2016環球網校為了讓廣大學員精選經濟師套餐,告別盲目備考,名師為推薦核心試題, 立即試聽》 第 1 題

馬斯洛的需要層次理論將五種層次的耑要分為兩大類,其中基本需要包括( )。

A.生理需要和安全需要

B.生理需要、安全需要,以及歸屬和愛的需要

C.歸屬和愛的需要、尊重的需要和自我實現的需要

D.尊重的需要和自我實現的需要

正確答案:B,

第 2 題

弗羅姆的期望理論稱個體對所獲報酬的偏好程度為( )。

A.效價 B.報酬 C.期望 D.工具

正確答案:A,

第 3 題

目標管理的基本核心是強凋( )制定具體、可行而且能夠客觀衡量的目標。

A.群體共同參與

B.領導層

C.中層部門

D.自下而上

正確答案:A,

第 4 題

績效薪金制同( )關系比較密切.

A.期望理論

B.強化理論

C.雙因素理論

D.公平理論

正確答案:A,

第 5 題

魅力型領導者的道德特征不包括( )。

A.激勵下屬獨立思考

B.雙向溝通

C.使用權力為他人服務

D.要求自己的決定被無條件接受

正確答案:D,

第 6 題

費德勒的權變理論認為( )

A.團隊績效的高低取決于領導者與情景因素之間是否搭配

B.領導者具有某些固有的特質,并且這些特質是與生俱來的

C.領導者的行為如果想要被下屬接受.就必須能夠為員工提供滿足感

D.團體中領導者與下屬在確立關系和角色的早期,就把下屬分為“圈里人”和“圈外人”

正確答案:A,

第 7 題

“人格和情境都是決定領導的因素,這一結論是由()提出的。

A.托馬斯?卡約爾

B.斯道格迪爾

C.羅伯特?豪斯

D.費德勒

正確答案:B,

第 8 題

組織中任何層次的.領導者都不能逃避有效( )的要求.這是領導行為的重要部分之一。

A.人際技能

B.技術技能

C.概念技能

D.管理技能

正確答案:A,

第 9 題

“完成企業目標所需的各項業務工作,及其比例和關系”指的是()。

A.職能結構

B.部門結構

C.職權結構

D.權責結構

正確答案:A,

第 10 題

在組織結構的主要特征因素中,企業各職能工作分工的精細程度,稱為( )。

A.管理層次和管理幅度

B.分工形式

C.專業化程度

D.關鍵職能

正確答案:C,