工作心態(tài)的心得常用【15篇】
當(dāng)我們受到啟發(fā)，對(duì)生活有了新的感悟時(shí)，就十分有必須要寫(xiě)一篇心得體會(huì)，這樣可以記錄我們的思想活動(dòng)。一起來(lái)學(xué)習(xí)心得體會(huì)是如何寫(xiě)的吧，下面是小編精心整理的工作心態(tài)的心得，歡迎閱讀與收藏。
工作心態(tài)的心得1
俗話說(shuō)“吃虧是福”，記得懂事起我們就受到家長(zhǎng)這種逆來(lái)順受般的超脫式教育。沒(méi)曾想著名醫(yī)學(xué)專家洪昭光教授四處宣講的一個(gè)核心觀點(diǎn)也無(wú)非是“心態(tài)平和”四字。其實(shí)，就中醫(yī)理論來(lái)說(shuō)，這早已不是個(gè)新鮮東西。你去看腸胃病，中醫(yī)定會(huì)說(shuō)：“保持心態(tài)平和放松，腸胃自然好了一半”；面對(duì)肝病患者，他又會(huì)說(shuō)：“制怒、降火，肝病就好一半。”你去美容專科，專家自然會(huì)說(shuō)：“要想容顏俏，心態(tài)最重要”。
社會(huì)萬(wàn)象，人際紛紜。學(xué)會(huì)輕松，保持樂(lè)觀情緒，說(shuō)說(shuō)容易，做起來(lái)還真難。記得3月12日本版選發(fā)了《瑞典人因何長(zhǎng)壽》一文，其中該國(guó)人長(zhǎng)壽秘訣之一就是“工作有張有弛，生活瀟灑輕松”。今借此言，愿與忙碌、緊張、競(jìng)爭(zhēng)中的讀者們共勉。
上個(gè)月，同學(xué)吳敏接到老家打來(lái)的電話：母親病危！等到她趕到家中，母親最終沒(méi)有能支撐到與她見(jiàn)最后一面。兄妹三人辦完喪事后便開(kāi)始整理母親的遺物。當(dāng)天晚上，他們?cè)谀赣H的棉衣口袋里發(fā)現(xiàn)了一大一小兩枚金戒指。姐姐當(dāng)即表態(tài)不要，因?yàn)槌黾拊纾瑤缀鯇?duì)家里沒(méi)有什么照應(yīng)。戒指自然落到嫂嫂和吳敏兩人身上。姑嫂之間的關(guān)系本來(lái)就不太好，這次為了誰(shuí)要大的，吳敏和嫂嫂鬧得很不開(kāi)心。最終的結(jié)果是哥哥出面把大的讓給了妹妹。回來(lái)后，吳敏打算把它化改成項(xiàng)鏈。她到金店又補(bǔ)了幾克黃金，再加上加工費(fèi)，算在一起一共貼了一千多塊錢。
那天下午，吳敏高興地從店里取回項(xiàng)鏈，在路上她又買了一掛自己愛(ài)吃的香蕉。回到家里，吳敏對(duì)著鏡子戴好項(xiàng)鏈，左照右照覺(jué)得非常合意。接著她就吃香蕉，吃完后把茶幾上的香蕉皮清理干凈，順手把垃圾也倒掉了。一個(gè)多小時(shí)后，等她回過(guò)神來(lái)，項(xiàng)鏈早已不在茶幾上了。她發(fā)覺(jué)自己做了一件蠢事：她把項(xiàng)鏈裹在香蕉皮里倒掉了。于是吳敏向屋外的垃圾箱急奔過(guò)去，然而下午的垃圾早已被街道的清潔工運(yùn)走了。事后，吳敏懊悔地說(shuō)，當(dāng)初不該那么貪婪。如果大的戒指讓給嫂子的'話，她不會(huì)跟嫂子大吵一架，自己更不會(huì)再貼進(jìn)去一千多塊錢……
醫(yī)學(xué)專家指出，心情好壞，可以影響神經(jīng)系統(tǒng)和內(nèi)分泌系統(tǒng)，繼而對(duì)人體健康產(chǎn)生良性或不良的影響。
有時(shí)我們丟失了一樣值錢的東西后心里很難過(guò)。其實(shí)，對(duì)于東西來(lái)說(shuō)，它在這個(gè)世上肯定不會(huì)丟失的，只不過(guò)轉(zhuǎn)嫁到別人手中，最終吃虧的是我們自己的心情。因此，不必那么貪婪，因?yàn)樗械呢?cái)富只是身外之物，說(shuō)白了一點(diǎn)，不過(guò)是暫時(shí)給你保管而已。
工作心態(tài)的心得2
當(dāng)讀完了《工作贏在心態(tài)》這本書(shū)后，有一種閱盡浮華，心靜若水之感！
為什么很多人都被工作所累，被生活所累呢？工作的人總是盼著過(guò)周末和假期，而一些人卻在工作中樂(lè)此不彼，為什么呢？心態(tài)決定的！而心態(tài)決定態(tài)度，工作的態(tài)度決定了人的一生的命運(yùn)。做一件工作，如果把它當(dāng)成謀生的活來(lái)做，那么你將注定成為一個(gè)平凡的人；如果把工作當(dāng)成事業(yè)來(lái)做，并充滿了使命感，那么你的工作成為了一份神圣的工作，成就感油然而生。
平時(shí)我們?cè)诠ぷ髦凶龅煤脡模艽蟪潭壬鲜菓B(tài)度問(wèn)題決定的，態(tài)度不好，就算是再簡(jiǎn)單的工作也會(huì)做不好。我們往往會(huì)發(fā)現(xiàn)那些成天抱怨，到處求職的.人卻都是一些受過(guò)專業(yè)教育，能力比較突出的人。也正是這點(diǎn)成了他們出走的“罪魁禍?zhǔn)住保驗(yàn)檫@讓他們蒙蔽了雙眼，認(rèn)為自己就應(yīng)該是高高在上，自然也就無(wú)法正確的對(duì)待工作，也就無(wú)法做一個(gè)最好的激情工作者。美國(guó)西北大學(xué)理事會(huì)主席兼心理學(xué)博士史各特說(shuō)：“決定成功與失敗的原因，態(tài)度比能力更重要。”這就需要我們?cè)趯?duì)待工作上要有一種持久的好感，將激情工作變成一種常態(tài)。態(tài)度決定了高度，能力不在于你擁有多少，而在于你能利用和發(fā)揮多少。以強(qiáng)烈的自信心，超越自我，即使在工作中遭遇挫折也會(huì)依然滿懷激情。人說(shuō)年輕就是資本，我們年輕人不要抱怨目前的形勢(shì)如何，而要擺正心態(tài)，只要態(tài)度端正了，對(duì)工作的責(zé)任感、使命感和對(duì)事業(yè)的高度忠誠(chéng)就會(huì)自然形成。如果懷著對(duì)科研事業(yè)的熱情，以強(qiáng)烈的使命感迎接挑戰(zhàn)，認(rèn)真執(zhí)著地去追求，吃得下別人吃不了的苦，最好的心態(tài)配以科學(xué)的方法去對(duì)待工作。
書(shū)中讓我體會(huì)最深刻的就是要學(xué)會(huì)感恩，作為一個(gè)員工，每個(gè)人都有不同的工作軌跡，有的人成為公司里的核心員工，實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值；有的人一直碌碌無(wú)為；有些人牢騷滿腹，總認(rèn)為與眾不同，而到頭來(lái)仍一無(wú)所獲？眾所周知，除了少數(shù)天才，大多數(shù)人的稟賦相差無(wú)幾。不管怎么樣，我們都該學(xué)會(huì)感恩，從現(xiàn)實(shí)的眼光看，公司給我們的薪水，福利，其實(shí)無(wú)形的還有很多，公司給我們的機(jī)遇，給我們的鍛煉，這些都是我們?cè)谏鐣?huì)上生存的根本，我們要為自己是公司的員工感到自豪，學(xué)會(huì)感恩。其實(shí)不管在不在公司，在社會(huì)，在家庭我們都要學(xué)會(huì)感恩。感恩世界，感恩社會(huì)，感恩人生，感恩工作。當(dāng)你一覺(jué)醒來(lái)，不管窗外是陽(yáng)光燦爛還是風(fēng)雨交加，新的一天開(kāi)始了，活著真好！又是新的一天，又是零的開(kāi)始，在工作中體會(huì)新的開(kāi)始，新的體驗(yàn)，新的學(xué)習(xí)。工作中充滿激情，做好工作，既是對(duì)自己負(fù)責(zé)，更是對(duì)單位負(fù)責(zé)。按照既定的目標(biāo)去努力，去拼搏，自我加壓，面對(duì)壓力，堅(jiān)定信心，才有動(dòng)力，才能更好地做好工作。
工作心態(tài)的心得3
在紛繁蕪雜的塵世中，我們經(jīng)常被工作生活中的瑣事而焦頭爛額，在我們感覺(jué)到累的時(shí)候，或許更多的不是身體上的累，而是心理上的疲倦。而吳博士在講座中提出陽(yáng)光心態(tài)是一種積極、寬容、感恩、樂(lè)觀、自信、給博愛(ài)和工作并快樂(lè)著的心智形式。擁有陽(yáng)光心態(tài)，工作、學(xué)習(xí)、生活、事業(yè)交往均能和諧順利。
陽(yáng)光心態(tài)的意義對(duì)于我們個(gè)人的意義主要表達(dá)在以下三點(diǎn)：
第一，心態(tài)決定才能。擁有陽(yáng)關(guān)心態(tài)的人，往往在工作才能上起到良好的促進(jìn)作用。
第二，心態(tài)決定生理。人們常說(shuō)“知足”常樂(lè)，其實(shí)說(shuō)的'就是良好心態(tài)對(duì)于人生理健康的積極效能。
第三，心態(tài)決定命運(yùn)，一個(gè)人的命運(yùn)掌握在自己手里，擁有陽(yáng)光心態(tài)的人，會(huì)以樂(lè)觀、開(kāi)朗、積極向上的心態(tài)，去迎接生命中的每一件事。
因此，面對(duì)物欲橫流的社會(huì)，面對(duì)紛繁復(fù)雜的工作生活時(shí)，我們要做到的就是要保持一顆陽(yáng)光、平常的心態(tài)來(lái)指導(dǎo)生活。 “修身，齊家，治國(guó)，平天下”，成一事足矣，亦難矣，“一屋不掃，何以掃天下”，從如今做起，從點(diǎn)滴做起，保持陽(yáng)光心態(tài)，活在當(dāng)下，笑對(duì)人生，在自己的崗位上快樂(lè)工作，那就領(lǐng)悟到了人生的真諦。
工作心態(tài)的心得4
“好心態(tài)是命運(yùn)的控制塔，是成功的催化劑，是工作的核動(dòng)力。”這句話出自《工作贏在心態(tài)》書(shū)。此書(shū)中做人、做事的心態(tài)令我感觸頗深，更讓我懂得了態(tài)度決定切。對(duì)待工作，我們要保持激情，表現(xiàn)忠誠(chéng)；對(duì)待生活我們需感恩，感謝生命中遇見(jiàn)的每個(gè)人。
人的生是個(gè)不斷自我反盛進(jìn)步的`過(guò)程。在這個(gè)過(guò)程中，每個(gè)人都會(huì)碰到眾多難以預(yù)料的困難，但是有些人在困難與挫折中愈戰(zhàn)愈勇，有些人卻沉溺于失敗中不能自拔，究其原因，其關(guān)鍵在于如何適時(shí)調(diào)整自己的心態(tài)。積極的心態(tài)決定著個(gè)人會(huì)擁有積極的思維及行為，相應(yīng)地，積極的思維及行為必然養(yǎng)成積極的心態(tài)。個(gè)擁有積極心態(tài)的人，定是具有良好修養(yǎng)的人，定是對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的人，個(gè)真誠(chéng)待人，永遠(yuǎn)保持激情的人。這樣的人，才更易于專注工作，獲得事業(yè)上的成功，實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想和追求。
結(jié)合我的工作，我深有以下三點(diǎn)感觸。
首先，激情。曾經(jīng)有人問(wèn)：“工作是什么？”我回答：“工作是謀生的方式，是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的載體。”銀行的工作具有較強(qiáng)的重復(fù)性，那么如何在這枯燥、繁瑣的工作中尋找樂(lè)趣呢？自然，工作中的樂(lè)趣、尊重以及成就不是自然促成的，也不是他人的贈(zèng)與，而是靠保持積極的心態(tài)，每天都用百倍的激情來(lái)關(guān)注自己的工作，并不懈擔(dān)看待事物需關(guān)注其好的方面，取其精華、去其糟粕。
工作心態(tài)的心得5
《用最好的心態(tài)去工作》主要講述了：沒(méi)有一個(gè)好的心態(tài)，工作不會(huì)有好狀態(tài)。用最好的心態(tài)去工作，才會(huì)得到最好的工作效果。對(duì)于等待機(jī)遇的人來(lái)說(shuō)，工作總是枯燥乏味的，無(wú)時(shí)無(wú)刻不是一種沉重的負(fù)擔(dān)；而對(duì)于創(chuàng)造機(jī)遇的人來(lái)說(shuō)，工作是上天賦予自己的最大禮物，也是通向成功的起點(diǎn)。說(shuō)到底，不同的工作心態(tài)，就會(huì)造成不同的結(jié)果。修煉好自己的工作心態(tài)，才能幫助自己成就一番事業(yè)。在當(dāng)今激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)環(huán)境下，能夠在工作中勝出的那些人，往往不是那些智商最高、經(jīng)驗(yàn)最豐富的人，而是心態(tài)最好的人！
讀完《用最好的心態(tài)去工作》這本書(shū)，我覺(jué)得感觸良多、很受啟發(fā)，無(wú)論在工作還是生活中，個(gè)人的良好心態(tài)于己、于人、于單位、于家庭都益處多多。良好心態(tài)的修煉過(guò)程其實(shí)就是中國(guó)古代哲人大力倡導(dǎo)的“修身”，當(dāng)然“修身”應(yīng)修到什么心態(tài)境界，可謂仁者見(jiàn)仁、智者見(jiàn)智。不同階層的人，“修身”的'方向也是不一致的，作為一個(gè)凡夫俗子，我覺(jué)得良好的心態(tài)就是始終保持一個(gè)平和的心態(tài)，去積極面對(duì)工作和生活！
那么怎樣才能做到用平和的心態(tài)積極面對(duì)工作和生活呢？我覺(jué)得要從四個(gè)層次來(lái)提高自己。
第一層次：認(rèn)識(shí)自己、超越自己
人生一世關(guān)鍵在于認(rèn)識(shí)自己、戰(zhàn)勝自己、超越自己、規(guī)劃自己。俗話說(shuō)：“人貴有自知之明”、“知人者智、自知者明”，在世界的萬(wàn)事萬(wàn)物中，往往最難認(rèn)識(shí)的是自己，最難超越的也是自己。
認(rèn)識(shí)自己就是客觀地評(píng)價(jià)自己，要清楚自己的優(yōu)缺點(diǎn)、優(yōu)勢(shì)和劣勢(shì)，要分析自己所處的環(huán)境，并根據(jù)自身?xiàng)l件去揚(yáng)長(zhǎng)避短，找到自己應(yīng)對(duì)目前環(huán)境的策略和方法。認(rèn)識(shí)自己也是一個(gè)漫長(zhǎng)的過(guò)程，需要階段性的反思和檢討，盲目的自信和自卑都是不足取的。
超越自己就是要駕馭好自己的優(yōu)缺點(diǎn)。一個(gè)人優(yōu)缺點(diǎn)的本質(zhì)很難加以改變，機(jī)遇也不是人能夠完全把握的，但一個(gè)理性、平和的人應(yīng)該不讓優(yōu)缺點(diǎn)主宰自己，而是要駕馭好自己的優(yōu)缺點(diǎn)，靈活運(yùn)用自己的優(yōu)缺點(diǎn)，以優(yōu)補(bǔ)缺。當(dāng)發(fā)現(xiàn)自己設(shè)定的目標(biāo)不切實(shí)際或過(guò)高時(shí)，就要及時(shí)地做出調(diào)整。當(dāng)然也要學(xué)會(huì)忍耐和等待，不能急功近利，不要干欲速不達(dá)的事情，在等待中積累經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)。
認(rèn)識(shí)自己、超越自己的最終目的是合理的規(guī)劃自己，面對(duì)未來(lái)不再迷惑，知道自己以后要達(dá)到的目標(biāo)和使命是什么，需要通過(guò)什么方式來(lái)達(dá)到自己的目標(biāo)。
第二層次：學(xué)會(huì)放棄、懂得珍惜
學(xué)會(huì)放棄就是放棄一切不切實(shí)際的想法和做法，放棄一些無(wú)關(guān)緊要的人和事，不受不必要的誘惑，知足常樂(lè)，讓自己活得簡(jiǎn)單點(diǎn)，而不要讓自己活得太累，當(dāng)然這樣也便于集中時(shí)間和精力去做好自己想做的事。
“擁有時(shí)，不知珍惜；失去后，悔恨已遲。”，對(duì)愛(ài)情、對(duì)工作、對(duì)朋友、對(duì)榮譽(yù)，莫不如此。懂得珍惜就是要珍惜自己所擁有的友情和親情，理解和包容自己身邊的同事和親人，珍惜自己已擁有的幸福、財(cái)富和工作，學(xué)會(huì)好好享受作為一名凡夫俗子能享受的快樂(lè)，正如有則廣告所說(shuō)：“人生就像一場(chǎng)旅行不必太在意目的地 在乎的是沿途的風(fēng)景，以及看風(fēng)景的心情。”
學(xué)會(huì)放棄、懂得珍惜的最終目的是為了集中自己的時(shí)間和精力于自己的信念和目標(biāo)，同時(shí)也要善待自己和自己已經(jīng)擁有的一切。
第三層次：豁達(dá)低調(diào)、陽(yáng)光坦蕩
古人云：“聰明難，糊涂難，由聰明而轉(zhuǎn)入糊涂更難。放一著，退一步，當(dāng)下安心，非圖后來(lái)福報(bào)也”，當(dāng)今社會(huì)的男女似乎對(duì)物質(zhì)追求永無(wú)止境，而精神世界的荒蕪已是普遍現(xiàn)象，在這整體“浮躁”的社會(huì)環(huán)境中，我們應(yīng)保持一份“寧?kù)o”，修煉一種豁達(dá)的品質(zhì)，豁達(dá)地看待自己，豁達(dá)地對(duì)待他人，豁達(dá)地看待社會(huì)。正所謂凡是存在的就是合理的，作為一個(gè)無(wú)法改變社會(huì)，也無(wú)法改變他人的“小人物”，除了去適應(yīng)，就是要豁達(dá)。
不可否認(rèn)，在工作和生活中難免要遇到風(fēng)浪、遭受挫折，被人誤解或不理解，這就要求我們要做到“陽(yáng)光坦蕩”，而不是患得患失，在逆境中抱希望，危難時(shí)不悲傷，失敗時(shí)有韌勁，不要在枝節(jié)問(wèn)題上糾纏不休，要把握住大的方向，在自己熱愛(ài)和熟悉的領(lǐng)域里，要自信、要堅(jiān)定自己的信念！
“豁達(dá)低調(diào)、陽(yáng)光坦蕩”錘煉的是性格，完善的是對(duì)生活的態(tài)度，養(yǎng)成的是大將之風(fēng)。
第四層次：積極進(jìn)取、樂(lè)觀自強(qiáng)
人生一世是注定要同困難打交道的，我們每走一步都會(huì)遇到困難，時(shí)時(shí)面臨錯(cuò)綜復(fù)雜的困難，處處受到困難的威脅，但我們不能膽怯、更不能抱怨，而是要迎難而上、積極進(jìn)取，為了自己的信念，向著自己的目標(biāo)，微笑著生活，微笑著前進(jìn)。
人的內(nèi)心都有一種潛在的渴望，渴望完美的人生，渴望事業(yè)的成功，但往往只有那些無(wú)所畏懼、百折不饒、耐力無(wú)比、信念堅(jiān)定的人，才能獲得別人難以達(dá)到的成就，才能到達(dá)別人難以企及的高度。
總而言之，《用最好的心態(tài)去工作》是一本值得我們仔細(xì)閱讀的書(shū)，對(duì)端正我們的工作態(tài)度有很大的幫助。通過(guò)閱讀這本書(shū)，我感到自己對(duì)工作和生活的認(rèn)識(shí)有了新的提升！
工作心態(tài)的心得6
“好心態(tài)是命運(yùn)的控制塔，是成功的催化劑，是工作的核動(dòng)力。”這句話出自《工作贏在心態(tài)》一書(shū)。此書(shū)中做人、做事的心態(tài)令我感觸頗深，更讓我懂得了態(tài)度決定一切。對(duì)待工作，我們要保持激情，表現(xiàn)忠誠(chéng)；對(duì)待生活我們需感恩，感謝生命中遇見(jiàn)的每一個(gè)人。
人的一生是一個(gè)不斷自我反省、進(jìn)步的過(guò)程。在這個(gè)過(guò)程中，每個(gè)人都會(huì)碰到眾多難以預(yù)料的困難，但是有些人在困難與挫折中愈戰(zhàn)愈勇，有些人卻沉溺于失敗中不能自拔，究其原因，其關(guān)鍵在于如何適時(shí)調(diào)整自己的心態(tài)。積極的心態(tài)決定著一個(gè)人會(huì)擁有積極的思維及行為，相應(yīng)地，積極的思維及行為必然養(yǎng)成積極的心態(tài)。
一個(gè)擁有積極心態(tài)的人，一定是具有良好修養(yǎng)的人，一定是對(duì)工作認(rèn)真負(fù)責(zé)的人，一個(gè)真誠(chéng)待人，永遠(yuǎn)保持激情的人。這樣的人，才更易于專注工作，獲得事業(yè)上的成功，實(shí)現(xiàn)自己的夢(mèng)想和追求。
結(jié)合我的工作，我深有以下三點(diǎn)感觸。
首先，激情。
曾經(jīng)有人問(wèn)：“工作是什么？”我回答：“工作是謀生的方式，是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的載體。”銀行的工作具有較強(qiáng)的重復(fù)性，那么如何在這枯燥、繁瑣的工作中尋找樂(lè)趣呢？自然，工作中的樂(lè)趣、尊重以及成就不是自然促成的，也不是他人的贈(zèng)與，而是靠保持積極的心態(tài)，每天都用百倍的激情來(lái)關(guān)注自己的工作，并不懈怠。
看待事物需關(guān)注其好的方面，取其精華、去其糟粕。只有以積極的心態(tài)去接受，才能在工作中尋找快樂(lè)，在快樂(lè)中實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。同樣地，精神狀態(tài)是可以互相感染的，如果你始終以最佳的精神狀態(tài)出現(xiàn)在辦公室，工作就有效率而且有成就，那么你的同事一定會(huì)因此受到鼓舞，整個(gè)單位的氣氛會(huì)因你而改變。總之，每天精神飽滿地去迎接工作的挑戰(zhàn)，以最佳的精神狀態(tài)去發(fā)揮自己才能，就能充分發(fā)掘自己的潛能。
其次，忠誠(chéng)。
每個(gè)人的職業(yè)生涯并不是一帆風(fēng)順的，當(dāng)人們遇到困難時(shí)，有的.人就會(huì)嘗試改變自己的工作環(huán)境，選擇跳槽，但結(jié)果往往不理想；有的人則會(huì)相信單位，從自身找原因，去改變自我的工作方式，工作態(tài)度，從而獲得更好的發(fā)展。這兩者之間的區(qū)別則在于對(duì)工作單位的忠誠(chéng)度。表現(xiàn)忠誠(chéng)，不僅工作中應(yīng)表里如一，更應(yīng)該對(duì)單位的事業(yè)發(fā)展保持熱情和信心。
在本職工作之外，應(yīng)站在整個(gè)單位，從全局上去發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，并思考解決問(wèn)題的方式方法，積極為單位獻(xiàn)計(jì)獻(xiàn)策，盡心盡力地做好每一件力所能及的事。
曾經(jīng)，有個(gè)馬耳他王子在路過(guò)一間公寓時(shí)發(fā)現(xiàn)他的一個(gè)仆人正緊緊抱著主人的一雙鞋子睡覺(jué)。他上去試圖想把那雙鞋拽出來(lái)，卻把仆人給驚醒了。這件事給王子留下了深刻的印象，他立即得出結(jié)論：對(duì)小事都如此小心的人一定很忠誠(chéng)，可以委以重任。所以他把這個(gè)仆人調(diào)為自己的貼身侍衛(wèi)，后來(lái)這位侍衛(wèi)很快成為馬耳他的軍隊(duì)司令，其美名傳遍了整個(gè)西印度群島。這個(gè)故事說(shuō)明只有同時(shí)擁有能力及高忠誠(chéng)度的人才能在職場(chǎng)上游刃有余，獲得事業(yè)上的成功。
再次，感恩。
感恩是一種健康心態(tài)，是一種良知，是一種動(dòng)力。人有了感恩之情，生命就會(huì)得到滋潤(rùn)，并時(shí)時(shí)閃爍著純凈的光芒。永懷感恩之心，常表感激之情，原諒那些傷害過(guò)自己的人。人生就會(huì)充實(shí)而快樂(lè)。感恩的心取決于對(duì)工作的認(rèn)知，對(duì)同事的理解，對(duì)單位的認(rèn)可。
父母的養(yǎng)育之恩，師長(zhǎng)的教誨之恩，朋友的關(guān)愛(ài)之恩，組織的培養(yǎng)之恩，我們自出生之日起開(kāi)始接受恩惠，當(dāng)然應(yīng)秉持感恩之心，我們應(yīng)當(dāng)感恩衣之溫暖、食之香甜、住之舒適、行之便捷，感恩單位積極創(chuàng)造的發(fā)展平臺(tái)，感恩組織時(shí)時(shí)閃爍的博愛(ài)光芒。
在工作中我們要懂得感恩。感恩建行給予我們的舞臺(tái)，感恩領(lǐng)導(dǎo)給予我們的關(guān)心，感恩同事齊心協(xié)力的拼搏，感恩客戶給予我們回報(bào)的機(jī)會(huì)。感恩順境給予我們的暢快，感恩逆境給予我們的機(jī)遇。有什么樣的心態(tài)，就會(huì)有什么樣的人生。
馬斯洛說(shuō)：“心若改變，你的態(tài)度就會(huì)跟著改變；態(tài)度改變，你的習(xí)慣就是跟著改變；習(xí)慣改變，你的性格就會(huì)跟著改變；性格改變，你的人生就會(huì)跟著改變。”
良好的心態(tài)是激情工作的前提，良好的心態(tài)是維持忠誠(chéng)度的基礎(chǔ)，良好的心態(tài)是感恩之心的外露。總之，一句話，心態(tài)決定成敗。
工作心態(tài)的心得7
這段時(shí)間我有幸拜讀了一本《工作要有好心態(tài)》一書(shū)，從中我感觸頗多。《工作要有好心態(tài)》這本書(shū)告訴我們，怎樣在工作中保持一個(gè)良好的心態(tài)，認(rèn)真積極地對(duì)待每一項(xiàng)任務(wù)，并且努力的完成好它。
一、重視細(xì)節(jié)，從小事做起。做什么工作都要從零開(kāi)始，從低處做起，一步一個(gè)腳印。還要重視細(xì)節(jié)，小事也要做到位。工作中沒(méi)有小事，每做一件事情其實(shí)就是對(duì)自身素養(yǎng)，品行，學(xué)識(shí)的一次歷練。就工作本身而言，不存在優(yōu)劣高低之份，它是我們生存的資本，是我們實(shí)現(xiàn)價(jià)值的平臺(tái)。注重每一項(xiàng)任務(wù)的細(xì)節(jié)，爭(zhēng)取把每一件小事都做好做細(xì)。二、樹(shù)立責(zé)任意識(shí)，遵守單位紀(jì)律。做什么工作都要有一顆責(zé)任心，將責(zé)任牢記心頭，樹(shù)立較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)。要知道，縱然工作單位可以選擇，但敬業(yè)精神、責(zé)任意識(shí)本身的價(jià)值是不可替換的.。尊重單位的各項(xiàng)規(guī)章制度，每個(gè)單位都有自己的一套切實(shí)可行的管理制度，遵守制度是我們起碼的職業(yè)道德。我們要自律，自己約束自己，自己管理自己。
三、早作準(zhǔn)備，不等待工作。不要一味等著別人來(lái)安排你的工作，而應(yīng)該早作準(zhǔn)備，主動(dòng)尋找能將工作做得更好的方法。機(jī)會(huì)經(jīng)常是屬于那些跑在前面的人，因?yàn)橹挥凶咴趧e人前面的人才能有機(jī)會(huì)握到成功之手。只有凡事比別人提前一點(diǎn)，你才會(huì)離成功更近一點(diǎn)。
四、學(xué)會(huì)自我反省，保持良好工作心態(tài)。每個(gè)人都不是完美無(wú)缺、十全十美的，都有做錯(cuò)事的時(shí)候。沒(méi)有人能保證自己每一件事都做得對(duì)，重要的是，你以什么樣的態(tài)度對(duì)待自己的過(guò)失、不足和錯(cuò)誤。一個(gè)具備反省能力的人一定要具有自我否定精神，就是要勇于認(rèn)錯(cuò)，主動(dòng)接受批評(píng)和自我批評(píng)，認(rèn)真反省自身缺點(diǎn)，從而不斷改進(jìn)自己、升華自己。我們要保持積極的心態(tài)，樹(shù)立責(zé)任意識(shí)，認(rèn)真對(duì)待每一件小事，在工作中早作準(zhǔn)備，并且時(shí)刻注意自我反省，這樣我們就能保持我們的競(jìng)爭(zhēng)力，在工作中取得優(yōu)異的成績(jī)，實(shí)現(xiàn)自我升值。
一本好書(shū)就如一個(gè)好導(dǎo)師，它能教你如何做一個(gè)于已于社會(huì)都有用的人，書(shū)可以成為我們的朋友，有了它，我們的不足得已掩蓋，書(shū)可以讓我們擁有寬闊的胸懷，可以讓我們不斷的追求完美。讓我們每一個(gè)人都來(lái)享受工作中的樂(lè)趣，享受生活中的每一天，靜下心來(lái)讀一本好書(shū)，讓自己沉浸書(shū)中，享受一下讀書(shū)給我們帶來(lái)精神上的快樂(lè)。
工作心態(tài)的心得8
每天生活中，抱怨總讓我們無(wú)處可避。各種情緒激昂的人繪聲繪色的描述著自己的悲慘境遇，猶如自己正干著的是沒(méi)人經(jīng)歷過(guò)的、最不靠譜的工作。然而，并不是這樣的。每時(shí)每刻，多少人都在從事著同樣的工作，多少人都在抱怨著同樣的事情，多少人又憧憬著一張報(bào)紙一杯茶的悠閑，多少人又抱怨著打開(kāi)電腦無(wú)所事事的無(wú)聊。那是一種心態(tài)，不同的心態(tài)決定了我們用什么樣的行動(dòng)來(lái)對(duì)待自己當(dāng)前的工作。應(yīng)當(dāng)明白，任何事情都不能讓所有人滿意。
身邊總有那么些人，無(wú)論公司做出怎樣的決策，他們都抱著反對(duì)的態(tài)度，覺(jué)得公司又是想從自己身上挖走某些利益，抱怨事情太多，有抱怨工資太少，這樣的一種心態(tài)只能是有弊而無(wú)一利的。那么什么是好的心態(tài)呢?
好心態(tài)就是端正自己的位置，認(rèn)識(shí)自己的現(xiàn)實(shí)情況，將不利化為有利，逐漸的凸顯自己的優(yōu)勢(shì)。當(dāng)今社會(huì)的競(jìng)爭(zhēng)壓力是每日劇增，人才的挑選也越來(lái)越嚴(yán)格，不要想著天上掉餡餅的好事會(huì)砸到自己，幻想某日會(huì)有很好的公司會(huì)用很好的待遇來(lái)聘請(qǐng)你一個(gè)完全沒(méi)有工作經(jīng)驗(yàn)，沒(méi)有明顯能力的人，一個(gè)優(yōu)勝劣汰的規(guī)則是亙古不變的，從低處做起，憑實(shí)干才能立身職場(chǎng)。基層的工作也許很累，可是那樣的累是有價(jià)值的，那是一種資本，是一種歷練，它就是一種隱性的財(cái)富，當(dāng)你一天一天掌握了你所從事的工作，當(dāng)你在崇拜著高層的時(shí)候，你也已經(jīng)慢慢成為了新人崇拜的對(duì)象。機(jī)會(huì)永遠(yuǎn)不是留給那些眼高手低，只會(huì)說(shuō)不會(huì)做的人，只會(huì)垂涎腳踏實(shí)地的人，他們用行動(dòng)一步一步的證明自己，扎扎實(shí)實(shí)的做好每一天，是他們爭(zhēng)取了機(jī)會(huì)，工作中，抱怨、偷懶、瀆職與借口，都無(wú)異于在逃避人生。
事實(shí)上，我們不僅僅是在為公司工作，更是在為自己、為自己的`未來(lái)工作。好心態(tài)能產(chǎn)生責(zé)任心。當(dāng)一個(gè)人在工作中有了責(zé)任心，對(duì)工作有了感情，自然不會(huì)每天再猜測(cè)、疑惑中度過(guò)，他們只想怎么樣讓工作變得效率更高，收益更好，競(jìng)爭(zhēng)力更強(qiáng)，他們知道怎么樣在一堆看似雜亂無(wú)章的事情中理清頭緒，游刃有余，他們知道這不僅僅是在為公司打工，而是在為自己“貼金”，只有“份量”重了，才能發(fā)出耀眼的光芒。
剛進(jìn)社會(huì)的新員工，很多都是奔著工資而去的，一進(jìn)公司就忙碌著打聽(tīng)各種待遇，聽(tīng)說(shuō)好就開(kāi)心，聽(tīng)著不好就打退堂鼓，他們抱怨為什么公司這么摳門，給那么少的工資，然而，自己卻不知道問(wèn)問(wèn)自己，自己給公司創(chuàng)造了多少價(jià)值?能給公司做什么?這是對(duì)公司沒(méi)有責(zé)任心的表現(xiàn)，也是對(duì)自己職業(yè)生涯的不負(fù)責(zé)任，更是缺乏好心態(tài)的表現(xiàn)。 可以說(shuō)，只有用好心態(tài)來(lái)面對(duì)工作，無(wú)論是麻煩的事情還是困難的事情，我想都會(huì)游刃而解的。因?yàn)橛辛诉@樣的心態(tài)，只會(huì)在工作中更加出色，你已必將成為“人中之龍”了。
工作心態(tài)的心得9
自從閱讀了《工作如此重要，你要懂得珍惜》一書(shū)后，我懂得了很多東西，特別是對(duì)工作的重要性有了更深的了解和認(rèn)識(shí)。原來(lái)工作對(duì)于一個(gè)人來(lái)說(shuō)是那么的重要，工作首先是為了滿足自身最基本的需求、生存及更好地生活，從更高層面來(lái)說(shuō)，工作還是體現(xiàn)自我價(jià)值和創(chuàng)造財(cái)富的主要途徑。工作是一個(gè)人的生存之本、生存之道，所以說(shuō)不是工作需要我們，而是我們需要工作！工作對(duì)于我們?nèi)绱酥匾覀円谜湎В裾湎粯诱湎ё约旱墓ぷ鳎@樣才能把工作做到最好，才能在工作中體現(xiàn)自己的人生價(jià)值，并從中獲得快樂(lè)和成就。
隨著科技的發(fā)展，很多人們所從事的工作都被機(jī)器設(shè)備所替代，從而使人員需求量急劇減少，許多的員工都面臨著失業(yè)的`問(wèn)題，面對(duì)社會(huì)激烈競(jìng)爭(zhēng)的今天，工作越來(lái)越難找，我們要想不被社會(huì)淘汰，不想自己面臨失業(yè)的危險(xiǎn)，就得珍惜自己現(xiàn)在的就業(yè)機(jī)會(huì)和自己現(xiàn)在所從事的工作。
每一份平凡的工作都蘊(yùn)含著機(jī)遇，我們只有珍惜現(xiàn)有工作，把工作當(dāng)成自己的事業(yè)，才能在工作中不懈努力來(lái)完善自己，來(lái)提升自己的價(jià)值，從而在努力工作中實(shí)現(xiàn)自己的人生理想！
工作心態(tài)的心得10
工作之所以是工作，工作之所以會(huì)成為事業(yè)，我想，很大一部分原因取決于：態(tài)度！
我工作，我快樂(lè)如果創(chuàng)造！態(tài)度是會(huì)受到外界很多的影響，那么這個(gè)時(shí)候就又要談到心態(tài)了，在反復(fù)多雜的當(dāng)今社會(huì)，保持一種良好地心態(tài)，會(huì)決定你在接下來(lái)以一種怎樣的態(tài)度面度工作，從而，工作質(zhì)量又會(huì)影響你的事業(yè)！一個(gè)好的工作者，會(huì)在工作中總結(jié)，會(huì)在生活中工作，而不是在工作中生活，我想記住這句話，因?yàn)椋诠ぷ髦猩詈驮谏钪泄ぷ鳎瑫?huì)讓我們走出兩條不一樣的職業(yè)生涯道路。一條是為了工作而生活，而另一條路是在生活中享受生活，你在其中快樂(lè)，你在其中創(chuàng)造，你拋棄死板，你發(fā)揮了激情和創(chuàng)意，使的你的工作會(huì)更聯(lián)系實(shí)際，使工作在生活中的每一個(gè)細(xì)節(jié)中展露，難道人們天生就是任人指使的生產(chǎn)或勞動(dòng)工具嗎？No！這些都要取決你是一個(gè)怎樣的心態(tài)，以一個(gè)怎樣的心態(tài)來(lái)影響你的態(tài)度，態(tài)度決定一切，這是沒(méi)有錯(cuò)的。
而心態(tài)，有取決于性格，你的性格應(yīng)該是在你無(wú)形的成長(zhǎng)階段不斷積累養(yǎng)成的，所以，性格在很大程度又是我們成長(zhǎng)路途的一種切實(shí)的.反應(yīng)。性格決定命運(yùn)，細(xì)節(jié)決定成敗，思路決定未來(lái)，這都是互相影響，互相連接，事物是互相影響的，這就是一種關(guān)聯(lián)！所以，在生活中以一種認(rèn)真的態(tài)度去生活，去體驗(yàn)生活、享受生活，如果你可以以一種旁觀者的身份來(lái)欣賞自己那已經(jīng)走了很多年的歷程，你是否發(fā)現(xiàn)你所生活的便是你最大的影響，你，就在此！
一個(gè)公司的成長(zhǎng)或者壯大，不應(yīng)該看他總公司建設(shè)的有多么好，而是應(yīng)該去觀察他對(duì)下面的子公司或者分公司是怎樣去管理，總公司可以很簡(jiǎn)單，但是管理理念要先進(jìn)，我們可以不搞形式，但是，我們不得不搞企業(yè)文化，用我們的企業(yè)文化去影響越來(lái)越多的人去創(chuàng)造，而創(chuàng)造出來(lái)的是財(cái)富，也是我們總公司最愿意看到的—業(yè)績(jī)！沒(méi)有爪子的支撐在強(qiáng)壯的身軀你也要像蝸牛一樣前進(jìn)，試想，一個(gè)輕便的身軀再加上一雙雙強(qiáng)健的肢體，那你怎么就不能在經(jīng)濟(jì)比賽中像博爾特那樣將其他選手遠(yuǎn)遠(yuǎn)的甩在背后！這也是一種企業(yè)管理精神！我就成為其為小型企業(yè)的奔跑經(jīng)濟(jì)模式吧！
工作心態(tài)的心得11
“為什么我總是找不到理想的工作？”相信這句話道出了很多職場(chǎng)人的心聲。工作中，總有一些讓人苦惱甚至不順心的事情。工作理想或者不理存在一定的外在因素，但是很大程度都源于自身。
同事小晚告訴我，在她來(lái)到我們公司之前，其實(shí)她的一個(gè)同學(xué)李淺比她更早來(lái)公司上班，算起來(lái)都稱得上是小晚的前輩呢，遺憾的是，李淺并沒(méi)有和她一起工作過(guò)，在小晚到公司之前，李淺選擇了辭職。
我問(wèn)小晚，李淺為什么辭職了呢？小晚說(shuō)，李淺那會(huì)兒經(jīng)常和她說(shuō)，老板處處針對(duì)她，什么事兒都不順，她感覺(jué)自己的工作糟糕透頂，根本不是她理想的工作，也不是她想要的生活，她要去南方闖蕩。這讓本來(lái)想到公司上班的小晚猶豫了，她也害怕遇到一個(gè)“難纏挑刺”的領(lǐng)導(dǎo)。但是經(jīng)過(guò)再三考慮，小晚還是決定到公司試試，本著“初生牛犢不怕虎”的精神和膽識(shí)，小晚就想如果真的遇到毫不講理的領(lǐng)導(dǎo)，大不了辭職，但是作為職場(chǎng)人要勇敢一些，要去爭(zhēng)取鍛煉自己的機(jī)會(huì)，沉淀一些職場(chǎng)技能。
到了公司后，小晚發(fā)現(xiàn)其實(shí)領(lǐng)導(dǎo)并沒(méi)有“胡攪蠻纏”的樣子。漸漸的她適應(yīng)了她的職場(chǎng)生活。前年，她從朋友那兒聽(tīng)到關(guān)于李淺的消息，李淺和她朋友去南方創(chuàng)業(yè)失敗了，后來(lái)回老家嫁人生子了。
同樣的工作環(huán)境，不同的職場(chǎng)人有不同的境遇。職場(chǎng)人如果在職場(chǎng)中屢屢碰壁，不妨調(diào)整心態(tài)，深刻反思一下自己的不足，而那些不該粗心的地方，警醒自己改正就好了。
這世界上沒(méi)有人能夠萬(wàn)事俱備的去迎接職場(chǎng)的挑戰(zhàn)，總是在邊學(xué)習(xí)變邊成長(zhǎng)，而支撐他們的`是自己勇往直前的是堅(jiān)定的信念。在職場(chǎng)上，帶著一顆勇敢的心，經(jīng)過(guò)多年的奮力拼搏，最終成為了自由獨(dú)立的成功人士。
工作心態(tài)的心得12
工作對(duì)于我們每個(gè)人都非常重要。從我們離開(kāi)學(xué)校、步入社會(huì)的那一刻起，工作就成了我們生命的舞臺(tái)。我們通過(guò)這個(gè)舞臺(tái)展示著自我，實(shí)現(xiàn)著自我價(jià)值。工作的成敗很大程度上預(yù)示著人生的成敗。那我們?cè)撊绾胃珊霉ぷ髂?書(shū)中給了我們答案，“擺正心態(tài)”。
日常生活中，總是聽(tīng)見(jiàn)不少人在抱怨自己的工作不適合自己。其原因就在于他們沒(méi)有真正的去熱愛(ài)工作，享受工作。
世界上不會(huì)每一件事情都能順應(yīng)自己的心意，也不是每一份工作從一開(kāi)始就會(huì)適合自己。就好比擇偶一樣，總不可能每個(gè)異性都會(huì)讓你有一見(jiàn)鐘情的感覺(jué)。不過(guò)只要你用心去感受，你總會(huì)發(fā)現(xiàn)對(duì)方身上有吸引你、讓你感興趣的地方。這個(gè)道理放在工作方面同樣適用。我們需要嘗試著從工作中尋找樂(lè)趣，視工作為享受。這樣，自然而然的就會(huì)積極地去投入，去努力，并且從滿意的工作成果中體會(huì)到工作的快樂(lè)，于是便有了“努力工作——取得成果——感受快樂(lè)”這樣的良性循環(huán)。反之，如果把工作當(dāng)作一種痛苦的歷程，人便會(huì)心生不滿，用輕視、敷衍的態(tài)度面對(duì)工作。這樣一來(lái)，即便再有才華的人也終難成功。所以我覺(jué)得一個(gè)人如果想干好工作，首先必須熱愛(ài)工作。大家不妨試著想象和工作來(lái)場(chǎng)戀愛(ài)，去發(fā)現(xiàn)她給自己帶來(lái)的快樂(lè)。
有這么一則小故事。一個(gè)和尚在寺廟里待了幾年了，可還是做掃地、端茶的工作，有一天他越想越氣，去找方丈說(shuō)理。“我在這兒辛辛苦苦干了幾年了，為什么還是讓我掃地、端茶?太沒(méi)道理了!”方丈捋了捋胡子，慢條斯理地說(shuō)：“你沒(méi)發(fā)現(xiàn)，你掃地從來(lái)不知道把垃圾處理掉，端茶時(shí)也不知道把桌子上的灰塵抹掉嗎?”這個(gè)小和尚工作失敗的原因在于，他沒(méi)有積極主動(dòng)的心態(tài)，不知道主動(dòng)做一些上級(jí)想要做但是沒(méi)交代他做的事情。
有積極主動(dòng)心態(tài)的員工，會(huì)勇于負(fù)責(zé)，有獨(dú)立思考能力。這些員工有別于那些像機(jī)器一樣的員工，他們不只是按別人的吩咐機(jī)械地完成工作，他們往往會(huì)發(fā)揮創(chuàng)意，更加出色地完成任務(wù)。
很多人在碰到問(wèn)題時(shí)，不去主動(dòng)想解決辦法，而是等，等領(lǐng)導(dǎo)指示，或別人提醒。但是如果有了積極主動(dòng)的工作態(tài)度，在碰到問(wèn)題時(shí)，會(huì)主動(dòng)的去想辦法;在完成工作以后，也能不斷的'進(jìn)行自我總結(jié)和提高。
秦國(guó)丞相李斯說(shuō)“泰山不拒細(xì)壤，故能成其高;江海不擇細(xì)流，故能就其深。”所以，大禮不辭小讓，細(xì)節(jié)決定成敗。當(dāng)今社會(huì)，想做大事、好高騖遠(yuǎn)的人比比皆是，但愿意認(rèn)認(rèn)真真把小事做細(xì)做好的人少之又少。在中國(guó)，不缺少雄韜偉略的戰(zhàn)略家，缺少的是精益求精的執(zhí)行者。國(guó)家新一屆領(lǐng)導(dǎo)集體為祖國(guó)人民勾勒出了一幅中國(guó)夢(mèng)的偉大藍(lán)圖。但夢(mèng)想的實(shí)現(xiàn)歸根結(jié)底還是要靠千千萬(wàn)萬(wàn)各級(jí)執(zhí)行者對(duì)政策的貫徹落實(shí)。只有他們把工作做到細(xì)處，把政策落到實(shí)處，中國(guó)夢(mèng)才有希望。我們不缺少管理規(guī)章制度，缺少的是對(duì)規(guī)章制度不折不扣的執(zhí)行。例如前一陣子大家熱議的話題----“中國(guó)式”過(guò)馬路。記得我們還在幼兒園的時(shí)候老師就教我們過(guò)馬路要遵守“紅燈停，綠燈行”的交通規(guī)則。可是我們捫心自問(wèn)一下，又有多少人從小到大沒(méi)有闖過(guò)紅燈呢?
人們常說(shuō)：小事做好了是小事，做不好就成了大事。大家都知道“千里之堤，潰于蟻穴”的道理。任何單位和個(gè)人都存在的各種“小問(wèn)題”，其實(shí)這些小問(wèn)題就像一個(gè)個(gè)“小蟻穴”，如果不及時(shí)解決，“潰堤”是早晚的事。一根火柴足以毀掉一片森林，一張?zhí)幏娇梢詻Q定一個(gè)人的生死。細(xì)節(jié)是全局的基礎(chǔ)，我們只有注重一個(gè)個(gè)細(xì)節(jié)，才能把握全局，最終走向成功。
我們港務(wù)工程公司現(xiàn)在正處于產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)的重要階段，我們新一代港工青年應(yīng)該居安思危、戒驕戒躁，從細(xì)節(jié)做起，把身邊小事做好。
當(dāng)今社會(huì)，不缺乏人才，但真正能放平心態(tài)、積極主動(dòng)，用心做、做得好的員工卻很難得。能擺正心態(tài)、積極做事的員工才是很多單位真正需要的人。我們身為港工未來(lái)的希望，理應(yīng)爭(zhēng)當(dāng)這樣的有用之人。
工作心態(tài)的心得13
職場(chǎng)生涯的成功與否，從根本上來(lái)說(shuō)還是取決于一個(gè)人的心態(tài)。
如果發(fā)自內(nèi)心地感恩工作、珍惜工作、享受工作，人就會(huì)積極地去投入、去奮斗、去進(jìn)取，并從所得的回報(bào)中感受到一種心安理得的快樂(lè)。于是就會(huì)更加努力地去工作，獲得更多的成就，從而產(chǎn)生一種良性循環(huán)。反之，如果一開(kāi)始就沒(méi)有擺正好心態(tài)，把工作看成是一件痛苦的事，那么對(duì)待工作任務(wù)就極有可能會(huì)滿懷抱怨地敷衍了事，或者找遍借口推卸責(zé)任。最終只會(huì)使人陷入惡性循環(huán)，從而一事無(wú)成。良好的心態(tài)是一切工作動(dòng)力的源頭，所以擺正心態(tài)是開(kāi)展工作必不可少的步驟。擺正心態(tài)往往會(huì)讓我們的工作做得更出色。什么是工作？工作就代表著職責(zé)和義務(wù)，它需要我們心懷責(zé)任地去做好，需要我們積極主動(dòng)地去履行。由此可見(jiàn)，工作的執(zhí)行好壞和心態(tài)是分不開(kāi)的。試想一下，一個(gè)心態(tài)積極的員工，他在工作中也必將竭盡所能地解決問(wèn)題，發(fā)揮出自己最大的潛力。而一個(gè)心態(tài)不端正的員工則只會(huì)推三阻四、應(yīng)付了事。其實(shí)工作中最可怕的.不是遇到困難，而是消極怠工。書(shū)中有一句很經(jīng)典的話：“這不是一個(gè)玩笑的時(shí)代，玩過(guò)笑過(guò)就是悲哀。”其實(shí)工作更是如此，做事不主動(dòng)，前途就會(huì)很被動(dòng)。
好的心態(tài)能夠促使我們真正的享受工作，從工作中獲取快樂(lè)。我們不應(yīng)該帶著壞情緒來(lái)上班，因?yàn)樗粫?huì)影響我們的工作效率。要知道，有時(shí)候消極的情緒就像傳染病一樣，會(huì)在無(wú)形之中影響周圍的人。如果把消極的情緒帶進(jìn)辦公室里，說(shuō)消極的話，做消極的事，那么工作也一定做不好。而且同事和領(lǐng)導(dǎo)也不會(huì)喜歡和這種人共處。一個(gè)擁有積極心態(tài)的員工，不會(huì)經(jīng)常為了一些小事發(fā)脾氣，也不會(huì)經(jīng)常抱怨。雖然情緒的變化是正常的，但是好心態(tài)的員工一定要懂得如何排解消極情緒，和大家分享工作的喜悅。
可能有些人會(huì)覺(jué)得要保持良好的心態(tài)很難，畢竟工作中的壓力和困難是客觀存在的。但是事實(shí)上，心態(tài)如何往往就在我們的一念之間，關(guān)鍵就在于我們自己的選擇。如果我們不能改變問(wèn)題，那么我們就可以改變自己看待問(wèn)題的方式；如果我們不能改變別人，那么我們就可以改變自己。不論面對(duì)多大的挑戰(zhàn)，我們都要保持冷靜，發(fā)揮出自己的才智。要知道，不同的心態(tài)往往決定了不同的結(jié)果。壞心態(tài)只會(huì)帶來(lái)失敗，而好心態(tài)則往往能引領(lǐng)成功。
說(shuō)到底，心態(tài)是對(duì)人生的體驗(yàn)、對(duì)命運(yùn)的感悟和對(duì)自我的定位。具體來(lái)說(shuō)，心態(tài)是面對(duì)困難時(shí)的意志，是對(duì)情緒的調(diào)控，也是對(duì)現(xiàn)實(shí)和夢(mèng)想的平衡。一個(gè)人的成功需要很多的“硬件”，比如能力、學(xué)歷等等，但是如果沒(méi)有好心態(tài)這個(gè)“軟件”做支撐，一切的“硬件”都無(wú)法發(fā)揮其作用。所以我們應(yīng)該以正確的態(tài)度面對(duì)工作，以積極進(jìn)取的心理狀態(tài)對(duì)待每一個(gè)任務(wù)。這樣，我們不僅能得到應(yīng)有的報(bào)酬和發(fā)展的機(jī)會(huì)，還會(huì)得到更有價(jià)值的東西，那就是品格的錘煉、才能的展現(xiàn)和經(jīng)驗(yàn)的積累。
工作心態(tài)的心得14
大學(xué)畢業(yè)多年，周而復(fù)始的工作中，似乎那種躊躇滿志的工作激情日漸稀薄，不知不覺(jué)中，抱怨多了，笑容少了，職場(chǎng)"橡皮人"的心態(tài)影響著自己前進(jìn)腳步。讀《工作贏在心態(tài)》一書(shū)，如醍醐灌頂，對(duì)工作對(duì)生活都有了一些的啟示。
態(tài)度決定一切，心態(tài)是制勝法寶。在工作中，只有保持良好的心態(tài)才能積極的面對(duì)工作中的困難，平和的對(duì)待工作的得失，妥善的處理人際關(guān)系，從而使得工作事半功倍。
在工作中首要的是保持一種積極樂(lè)觀的.心態(tài)，人生不如意事十之八九，工作中也不可能永遠(yuǎn)一帆風(fēng)順，取得成績(jī)時(shí)不驕不躁，遇到困難時(shí)不畏懼、不退縮，才是成功之道。工作其實(shí)就是一個(gè)不斷出現(xiàn)問(wèn)題、解決問(wèn)題的過(guò)程，這種過(guò)程不應(yīng)成為個(gè)人沉重的負(fù)擔(dān)，而是尋找樂(lè)趣實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想的必經(jīng)之路。視界致遠(yuǎn)心自遠(yuǎn)，不斷的接觸新事物，解決新問(wèn)題，才能使自己的眼界愈加廣闊，奮斗的目標(biāo)更加高遠(yuǎn)，工作的道路才會(huì)越走越寬。
在保持積極樂(lè)觀心態(tài)的同時(shí)，也要保持謙虛謹(jǐn)慎的態(tài)度。學(xué)無(wú)止境，三人行必有我?guī)煛Ｔ谶@個(gè)知識(shí)爆炸的年代，永遠(yuǎn)滿足于自身的知識(shí)水平，不去吸收外界的新鮮知識(shí)，不去虛心請(qǐng)教周圍有經(jīng)驗(yàn)的同事，面對(duì)的就只有淘汰與落后。在我們不斷抱怨工作重復(fù)、沒(méi)有發(fā)展空間的時(shí)候，是不是該審視一下自身的能力和知識(shí)水平是不是已經(jīng)跟不上工作的節(jié)奏，自己的工作態(tài)度是不是已經(jīng)不再積極熱情。曾子曰："吾將日三省吾身"。要成為一個(gè)優(yōu)秀的員工，就要不斷的審視自己，保持一種"空杯心態(tài)"，將自己心中的"杯子"倒空，把曾經(jīng)輝煌的過(guò)去從心態(tài)上徹底抹去。把"歸零"成為一種常態(tài)，不斷把停滯滿足的心態(tài)清空，重新確定新的目標(biāo)，吸收新的知識(shí)、培養(yǎng)新的能力，永遠(yuǎn)處于超越前進(jìn)的狀態(tài)。
員工發(fā)展企業(yè)，企業(yè)成就員工。員工和企業(yè)是互利共贏的關(guān)系，企業(yè)帶給我們的不僅是豐厚的薪水、良好的環(huán)境，也提供給每個(gè)員工發(fā)展的空間，交往的平臺(tái)。人無(wú)完人，企業(yè)也是一樣，有優(yōu)點(diǎn)必然也有瑕疵，心存對(duì)企業(yè)的感恩的員工，會(huì)坦然會(huì)包容，用自己的努力去彌補(bǔ)。心存感恩，讓我們?cè)儆龅酱煺蹠r(shí)有面對(duì)的勇氣，遇到疲累時(shí)有振奮的激情，遇到不公時(shí)有平和的心態(tài)。學(xué)會(huì)感恩，會(huì)讓我們收獲良多，一分耕耘一分收獲，有感恩的心奉獻(xiàn)企業(yè)的員工也一定會(huì)得到企業(yè)的回報(bào)。
感恩是一種美德，"空杯"是一種境界，積極樂(lè)觀是一種生活的態(tài)度，保持這三種心態(tài)，讓我們的工作中充滿陽(yáng)光與歡樂(lè)，才能充分享受工作帶來(lái)的樂(lè)趣，也就能更好地回報(bào)企業(yè)，成就個(gè)人。
工作心態(tài)的心得15
靜謐的午夜，輕合書(shū)扉，我剛剛讀完了《工作贏在心態(tài)》這本書(shū)，思緒飛揚(yáng)，有一種閱盡浮華，心靜若水之感！感慨良多，打開(kāi)思緒的翅膀，慢慢梳理出思想的脈絡(luò)。
一個(gè)事業(yè)上成功的人必然是一個(gè)態(tài)度端正，心態(tài)良好，敢于擔(dān)當(dāng)，能夠積極改善自我的人。正如書(shū)中所說(shuō)的：“成功者總是憑自己的力量改變所處的環(huán)境，而不是抱怨外界。”“不要抱怨，做點(diǎn)事情改變它。”這是《工作贏在心態(tài)》中話語(yǔ)，任何事情都有兩面性質(zhì)，適當(dāng)?shù)谋г梗且粋�(gè)人敢于揭開(kāi)現(xiàn)實(shí)中存在問(wèn)題的體現(xiàn)，但是把抱怨當(dāng)做解決問(wèn)題的方法的人，就會(huì)一條黑道走下去無(wú)法回頭。面對(duì)事情，只有具備良好的心態(tài)，踏實(shí)認(rèn)真地去做，才能看到希望的枝芽，欣賞到的美麗的風(fēng)景。
“不以物喜，不以己悲”是一種心態(tài)，心態(tài)是一個(gè)人對(duì)于一件事物所持的態(tài)度和看法。同樣是大半杯水，有人看見(jiàn)的是殘缺部分，也有人看到的是完整的大部分；同樣的事情，有人看做是風(fēng)險(xiǎn)，畏首畏尾，有人看作是挑戰(zhàn)，盡力爭(zhēng)取；同樣的言語(yǔ)，有人覺(jué)得刺耳，羞愧惱怒，有人倍受鼓舞，奮發(fā)向上。不同的心態(tài)產(chǎn)生不同的態(tài)度，并滋生出不同的心理和行為，肯定會(huì)產(chǎn)生不一樣的結(jié)果。自然，心態(tài)決定了我們會(huì)達(dá)到的狀態(tài)，心態(tài)最終決定了我們?nèi)松母叨取?/p>
為什么很多人都被工作所累，被生活所累呢？工作的人總是盼著過(guò)周末和假期，為什么呢？心態(tài)決定的，工作的態(tài)度決定了人一生的高度，做一份工作，如果把它當(dāng)為了完成任務(wù)而做，那么你將注定成為一個(gè)平凡的人；如果把工作當(dāng)成事業(yè)來(lái)做，那么你的工作成為了一份神圣的工作，成就感勃然而生。平時(shí)我們?cè)诠ぷ髦凶龅煤脡模艽蟪潭壬鲜菓B(tài)度的問(wèn)題決定的'，態(tài)度不好，就算是再簡(jiǎn)單的工作也會(huì)做不好。記得有位心理學(xué)家說(shuō)過(guò)：“決定成功與失敗的原因，態(tài)度比能力更重要。”這就需要我們?cè)趯?duì)待工作上要有一種持久的好感。將工作變成一種常態(tài)。態(tài)度決定了高度，能力不在于你擁有多少，而在于你能利用和發(fā)揮多少。以強(qiáng)烈的自信心，超越自我，即使在工作中遭遇挫折也會(huì)依然滿懷激情。
人常說(shuō)年輕就是資本，我們年輕人不要抱怨目前的環(huán)境如何，而要擺正心態(tài)，只要態(tài)度端正了，對(duì)工作的責(zé)任感和對(duì)事業(yè)的高度重視就會(huì)自然形成。
書(shū)中讓我體會(huì)深刻的就是要學(xué)會(huì)“感恩”，“感恩”是一種心態(tài)，一種積極向上的心態(tài)，作為一個(gè)員工，每個(gè)人都有不同的工作軌跡，有的人成為公司里的核心員工，實(shí)現(xiàn)了自己的價(jià)值；有的人一直碌碌無(wú)為；有些人牢騷滿腹，總認(rèn)為與眾不同，而到頭來(lái)仍一無(wú)所獲。不管怎么樣，我們都應(yīng)該學(xué)會(huì)感恩，從現(xiàn)實(shí)的眼光看，公司給我們的薪水，福利，其實(shí)無(wú)形的還有很多，公司給我們的機(jī)遇，給我們的鍛煉，這些都是我們?cè)谏鐣?huì)上生存的根本，我們要為自己是公司的員工感到自豪，學(xué)會(huì)感恩。其實(shí)不管是在公司，在社會(huì)，還是在家庭我們都要學(xué)會(huì)感恩。感恩人生，感恩工作。
當(dāng)你一覺(jué)醒來(lái)，不管窗外是陽(yáng)光燦爛還是風(fēng)雨交加，新的一天開(kāi)始了，活著真好！又是新的一天，又是零的開(kāi)始，在工作中體會(huì)新的開(kāi)始。工作中充滿激情，做好工作，既是對(duì)自己負(fù)責(zé)，更是對(duì)單位負(fù)責(zé)。按照既定的目標(biāo)去努力，去拼搏，自我加壓，面對(duì)壓力，堅(jiān)定信心，才有動(dòng)力，才能更好地做出更優(yōu)異的成績(jī)。
心態(tài)決定了我們?nèi)松母叨龋玫男膽B(tài)，就如涓涓細(xì)流，滋養(yǎng)我們內(nèi)心的世界，成就我們?nèi)松妮x煌，達(dá)到實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值的人生高度，告訴自己，給自己一個(gè)好心態(tài)，你還在等什么呢？
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