【精品】職業規劃職業規劃三篇
日子在彈指一揮間就毫無聲息的流逝,我們又將開啟新一輪的工作,讓我們做好職業規劃,在今后的工作中奮勇爭先吧。好的職業規劃是什么樣的呢?以下是小編為大家整理的職業規劃職業規劃3篇,歡迎閱讀與收藏。
職業規劃職業規劃 篇1
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正文
有一句話說,算算用用,一世不窮;不算光用,海千山空。這說的就是事前規劃的重要性。無論大事小事,長計劃,短安排,總是好的。畢竟,成功只屬于有準備的人。
第一章 認識自我
1. 職業興趣
我對自己的了解:我不喜歡與人交際,不喜歡表現,喜歡沉靜簡單的生活。所以,我不會從事一些需要較廣泛的人際關系的職業。個人覺得做一名老師比較合適。
他人對我的看法:我身邊的人都說,我看起來書生意氣,有做教師的氣質與潛質。爸媽非常希望我成為一名教師。朋友說,我和小孩子很能溝通,也很會逗他們,也會教育他們,很適合做幼師。
霍蘭德職業傾向測試結果:我屬于AIR型,即藝術型,研究型和現實型。
職業興趣的類型描述和適合的職業:
現實型(Realistic) 又譯技能型。具有這類傾向的個體,屬于技術與運動取向。往往身體技能及機械協調能力較強,對機械與物體的關心比較強烈。穩健、務實,喜歡從事規則明確的活動及技術性工作,
甚至熱衷于親自動手創造新事物。不善言談,對于人際交往及人員管理、監督等活動不太感興趣。這一領域的職業有:需熟練技能方面的職業、動植物管理方面的職業、機械管理方面的職業、生產技術方面的職業、手工藝技能方面的職業、機械裝置與運轉方面的職業等。
研究型(Investigative) 又譯調查型。具有這類傾向的個體,喜歡理論思維或偏愛數理統計工作,對于解決抽象性問題具有極大的熱情。他們通常傾向于通過思考、分析解決難題,而不一定落實到具體操作。喜歡具有創造性、挑戰性的工作,不太喜歡固定程式的任務。對于人員的領導及人際交往也非情所愿,獨立傾向明顯。適合的'職業有:分析員、設計師、生物學家等。
藝術型(Artistic) 具有此類傾向的個體,對具有創造、想象及自
我表現空間的工作顯示出明顯偏好。他們和研究型傾向的個體相同之處在于創造傾向明顯,對于結構化程度較高的任務及環境都不太喜歡,對于機械性及程式化的工作了無興趣。也比較喜歡獨立行事,不太合群。但兩者所不同的是藝術傾向明顯的個體好自我表現,重視自己的感性,直覺力較好,情緒變化較大。這一領域的職業有:美術雕刻以及工藝方面,舞蹈、戲劇等。
從測試結果可以看出,我屬于藝術型的比例占最大,次之,是研究型。其實,藝術雖然是我最大的興趣,我在這方面卻沒有任何發展。且這方面的發展需要大量資金,這是最大的阻礙。故而轉到第二興趣,研究型,F實型是我性格中理智踏實的凸顯而已。
2. 職業價值觀
我希望可以有一份安穩的喜歡的工作,但不繁忙,不會使我的生活節奏變得太快。我希望我的工作工資不會太低,也不必過高。將來可以和丈夫一起支撐起一個家庭就好。我希望工作之余,可以有一點時間來做一些有藝術享受的事或者和家人一起享受時光。不必和太多人打交道,不必費太多心思在交際關系中。
3. 性格特征
我是一個沉靜的女孩,不喜歡快節奏的生活。平時喜歡自己動手做些小玩意兒,畫畫,種花,聽音樂,欣賞一些藝術作品。喜歡和一兩個知心好友去遠方旅行,在旅行中求索一些想不通的問題。我不愿卷入復雜的人際圈,總是敬而遠之。喜歡和家人一起享受空閑的時光。就我的性格而言,當一名教師是再好不過。
4. 勝任能力
由于我所修專業是生物,故職業應選擇生物教師。另外,我植物學和生化兩塊的理論學得不算好,基礎不牢,雖然實驗做的不錯。故不適合教大學,況且我不打算考研,更不可能教大學生物。就個人能力最高預算,從事高中生物教育比較合適。但是,
存在一定的能力缺陷,還需要不斷努力,提升自己的能力值。另外,我英語不錯,也許可以成為一名英語教師或英語翻譯。還有,我在和孩子溝通上確實有長人之處,也有可能成為一名幼師。另外,我比較 富于創造力與動手能力,也可以考慮往室內裝飾行業發展。
5. 自我分析小節
就個人職業興趣,職業價值觀,性格特征三方面而言,我是非常適合當教師。然而,從勝任能力來說,倘若,目標定位為高中生物教師,能力尚有不足。但是,都說,興趣是最大的動力,我相信我可以憑借自己的興趣,努力學習專業知識,扎實基礎,提高職業能力。
職業規劃職業規劃 篇2
第一階段:校園階段(畢業前1年-1.5年)
很多人的職業規劃是到了工作以后才開始進行的,其實,這樣做,有很大的局限性。凡是工作過的人,都有一個體會,就是自己的第一份工作,會影響到5-XX年的發展軌跡,甚至會對一生產生影響。因此,選擇一份合適的工作作為起點,是必須要在校園內思考清楚的問題。
由于中國的教育基本是理論教育,大家在工作前的實踐能力大多比較弱,固然有其不足,但也有好的一面,那就是可塑性比較好?伤苄院么砹诉x擇的余地可以很大,因此,大家在選擇第一份工的時候,要充分結合自己的教育背景、個人能力、興趣愛好、長期目標等等,作出理性的決策。
軟件測試,特別是黑盒軟件測試是一種入門起點較低、上手迅速、且發展空間比較大的職業,因此,對于很多學生而言,作為進入it就業的初級崗位,是非常合適的。
校園階段的規劃,主要是選擇大的入門方向,當然,此時也可以給自己一個長期的目標,但是不必規劃過細,因為,在沒有入行前,一切都還未知,把握好路線即可。
第二階段:入門階段(入行后3個月-1年)
對于剛剛入行的新人,這個時期是一個全面熟悉期,最能夠學習到新的知識,也最有拼搏的熱情和動力。建議大家可以借著這股沖勁,盡可能了解所在領域的全貌,了解各個主要分支的內容、特性、優勢、局限性等等,并考察自己當前的工作環境,結合個人匹配程度和興趣愛好,根據前述內容調整自己的規劃。
對于測試行當而言,技術方面一般有幾類:黑盒測試、白盒測試、自動化測試、測試工具、專用業務技能等;相關的管理方面一般有:測試管理、質量管理、項目管理等。
面對上述形形色色的方向,建議大家可以都稍稍了解下內涵,然后確定1-2個,作為中長期的主攻方向,達此標準,基本已經實現了入門,至于能否進得廳堂,就要看后期的努力了。
第三階段:提高階段(入門后3年-5年)
對于入門后選擇管理還是選擇技術,其實這種問題,是無可無不可的,關鍵是看對自己的`長期的定位了。不過,我個人建議當前階段還是技術為重吧。畢竟,在一個技術環境中,要做好管理,沒有扎實的基礎,也難服眾嘛。
本階段是人最容易懈怠的階段。畢竟,剛剛入行的熱忱早已被日復一日的繁復工作給冷卻,有了一定的工作經驗,勝任本職,對于大多數人而言,絕不是問題。家庭、娛樂方面開始占據了業余生活的主流?墒,畢竟大家還很年輕,大多數人此時也不過20多歲,就此懈怠也是非?膳碌摹R虼,有規劃的提高自身核心競爭力,在這個時候尤為關鍵。
提高是要提高的,但是對于大多數人而言,也沒有必要很拼搏,此時處在一個比較穩定的職位上的你,可以考慮進行細化自己的中期規劃了。根據選定的方向,制定一個自我提升的計劃,并定義好自我檢查的里程碑(譬如:每個季度或半年算一個階段),每天或者每周,有規律的學習一點即可。抱定一個目標--“每天進步一點點”,幾年一大成不是問題。
我個人是反對急功近利的,傾向于穩打穩扎,這個階段忌做“萬金油”,而應努力成為有一技之長的“專家”。
對于選擇做技術的人而言,這個階段的達成標準,一般至少要能夠熟悉你所選技術方向的大多數技術細節,“細節決定成敗”嘛,雖然把握全局的能力是必要的,但是作技術而言,倘若不能鉆的很細很深,恐怕也很難以高手自居吧。
對于選擇做管理的人而言,我個人傾向是:此階段接觸管理的理念,并可以介入管理,但是此階段不宜全面進入管理(除非你有更深層次的考慮,可以不去穩打穩扎)。學習管理的理念是非常重要的,其實管理更多一種思維和做事的方式,這門學問很深入,也不像技術,會不會是那么的顯著,因此,建議多看多學,取長補短,并努力形成自己的做事風格。高級軟件測試工程師,測試組長等,都是不錯的含有技術特征的管理職位,此時的你應該能夠勝任于此。
這個階段的達成后,你也可以躋身老手行列,不必為求職犯愁,你應該可以很容易跳槽或時不時被獵頭騷擾下,達成此階段,你要做更深入的規劃。
第四階段:升華階段(老手后5年-XX年)
此時的你,即將步入中年,不論是曾經專注技術還是偏愛管理的,都面臨著家庭和社會的雙重壓力,你不可能像年輕人一樣整天拼搏了,你需要穩定,因此,不能頻繁的跳槽,建議考慮比較正規且有潛力的企業,要考慮給自己一個長遠的發展規劃。
正因為有前期的細節的背景的支撐,此時,你需要努力提升自己的宏觀把握能力。哪怕做技術的,也要考慮適當的轉型管理(中國特色是:工程師很難超過35歲的,一般人到了30歲不是轉管理就是轉商務了)。當然,一般人是技術做得越好,管理的時候,越容易切中項目要害。但是,對于從技術上來的人,關鍵是要開始培養和人打交道的能力。此階段的關鍵是,需要逐步形成自己的管理風格,具備協調并行事務的能力。
當然,純管理和技術型管理還是有所區別的。對于純管理的人,熟練應用管理的科學理念,形成自己的風格尤為重要。純管理的測試經理人,不僅僅可以做好測試方面的管理,其實也可以做好項目甚至其他的管理。其實,不管管理的對象是什么,它們的管理理念還是相通的。從測試管理中摸索出來的很多經驗,可以很好的推廣于其他的管理領域。而對于技術型管理的人,主要是帶好技術團隊,同時,不斷補充新的技術知識,跟緊技術潮流。此時的你,有強大的技術背景支撐,不需要過分鉆研細節,只需洞察核心,合理安排好你的團隊成員即可。
這個階段,也可能少數的人會選擇離開具體的企業,而開始從事測試咨詢,那是一個充滿挑戰的嶄新開始,也必須有前期的積累方能勝任。
職業規劃職業規劃 篇3
一、自我分析
基于人才測評分析報告以及本人對自己的認識、朋友對我的評價的前提之下,進行了客觀的自我分析。
1.職業興趣:
從測評分析報告中得出:我對本人覺得對抽象的、分析的、靈活的定向任務性質的職業比較感興趣,管研究型、領導性,社會型、創造型的工作比較有興趣,其他方面的職業興趣就一般而已,而我理型的職業也比較的喜歡。
2.職業能力:我本人對邏輯推理的能力相對比較強,而信息分析能力也不錯的,比較喜歡對復雜的事務進行思考,工作認真、負責。但是,偶爾有時想法過于復雜以至于較難與別人交流和讓別人理解。
3.個人特質:觀察力強,我這個人對工作的自覺性比較好的,而且對工作比較熱情,能夠吃苦耐勞,更善于處理概念和想法。總是試圖找運用理論分析各種問題;對一個觀點或形勢能做出超乎常人的、獨立準確的分析,會提出尖銳的問題,也會向自己挑戰以發現新的合乎邏輯的方法。喜歡在工作中接觸人,和喜歡團體工作。對于那些固定的工作模式十分討厭,不喜歡做一些不變的操作性工作。
4.職業價值觀:在我的測評結果中可以知道,自我實現取向,經營取向,才能取向的得分是最高的,我認為自己在工作中,如果在不考慮工資收入的前提之下,我是考慮自己最喜歡做的工作為第一,對所選擇的職業要有能從中不斷學習知識的機會,對工作的收入要不低于我本人的工作能力的價值。同時,也會考慮這份工作是否能實現自己的目標或者自己的理想。最后,也考慮這份工作我是否合適去做,我的能力是否能勝任,等等的一些相關的問題。
5.勝任能力:
1)能力優勢:頭腦靈活,有較強的發展、提升意識,邏輯推理能力比較強,有注重團體精神。創造性地解決問題的技能,具有探險精神、創造意識以及克服困難的勇氣,獨立自主,能以個人工作,并且全神貫注,能夠客觀地分析和處理問題,而不是感情用事.交際能力較強.對自己要求嚴格.有強烈的上進心.
2)能力劣勢:做事過于理性,不喜歡按傳統的、公式化的方式來辦事.一旦有自己的主張就會貫徹到底,會不聽別人的勸導。毅力仍然有些不足,有時做事會半途而廢.做事情有時太跟隨自己的想法,一意孤行.自我分析小結: 我認為自己明確職業興趣,有一定的能力優勢,但是也有一定的能力劣勢,所以要發揮自己的優勢,培養自己不夠的能力。平時要多對自己的不足進行強化的訓練,譬如,要多練練寫作,多看一些課外書,拓寬自己的視野,等等。
二、職業分析
1.家庭環境分析:家庭經濟能力不是富裕,只是一般而已,僅能維持正常的生活,但是對我的學習費用仍然覺得有一定的經濟負擔。我的父母親的工作不夠穩定,有時有工作做,有時沒有,所以經濟收入并不穩定。但是家庭文化氛圍很好,父親擅長國畫,母親唱歌很好,姐姐很有藝術天賦。
2.學校環境分析:我就讀的學校是江蘇省的普通大學,生活環境一般而已,教學設施基本齊全,但教學設施不是那么的先進,教學水平一般,所在的經濟與管理的系科也不是全院最好的僅是新分離出來的學科,學習的經融與保險專業則是剛開設的不舊專業,專業課的科目開設不大理想,教學質量不算很高,只能說一般,師資也不夠,但總的來說,整體教學還是在普通大學上的。
3.社會環境分析:我國現在大學生畢業漸漸增多,而且需求量漸飽和,對經濟方面的研究不透徹,社會就業率不高,反而失業率有上升的趨勢,所以就業環境不是很好的。
4.職業環境分析: 在我國金融人員需求量不是很大,但對于高級技術人員卻短缺,社會需求量大。經濟與管理這個行業的`就業范圍比較小,不容易找工作的,現在自己多考些證能夠拓寬些就業范圍。
三、計劃實施方案:
1.大學期間:20xx年~20xx年
1)學好各科專業知識,掌握經濟管理行業的基本知識。
2)英語考級積極復習,強化英語,至少過6級。
3)從大二開始,積極準備考多種有關金融類的證書。
4)從現在起,關注考證的各種信息,研習關于經融與保險方面的書籍。
5)大二開始正式學習法語.
6)大二考到中級口譯證書,大三考到高級口譯證書。
7)假期打工(和本人專業相符合的工作)積累社會經驗。
2.大學畢業的五年:20xx年~20xx年。
1)若考上研究生,則繼續勤奮學習。
2)去國外留學,學習經融類和語言類,繼續深造。
3)去國外工作。
3.長期計劃:
1)在工作之余,不斷學習各方面的知識,提高自己的能力,增長各方面見識。
2)努力工作,積極博取提升的機會。
3)在工作,學習之外,堅持鍛煉身體。
4)汲取他人各種優點,不斷提高自身的修養。
5)不斷發現自己的不足,并不大的予以改正.。
6)建立良好的交際網,秉承"君子之交淡如水"的人生座右銘。
四、評估調整
社會是不斷變化的,而且是不斷向前發展的,所以對我的職業規劃要做出一些風險的預測。如果我不能夠按規劃完成以上制定的計劃的時候,我會有以下的發展路徑:大學畢業后,沒有考上研究生,則:1) 直接參加工作,累積資本,為日后出國深造打下經濟基礎.2) 一方面可以在國內找工作.3) 同樣也可以在國外找工作.
結束語
事情不會一成不變,我會對自己的規劃進行適時的調整,并每半年做一次自我評估,按照實際情況作出一些更好的調整以適應社會的新變化。
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