背后議論別人隨筆
進入職場多年，一些前輩總是教導：“背后不要議論別人。”
開始認為是為人處事的要訣，謹慎的遵守，時間長了卻發現恰恰相反。那些前輩，轉臉兒就去議論別人，說長道短。
自己漸漸的也喜歡背后議論別人的言行，更探討別人一些上談不上隱私的私事，感覺頗為興趣盎然，這恐怕是很多人的一種天性吧。
其實，背后議論別人也未嘗不是一種全面認識人了解人的方式，畢竟你不可能對你接觸不多的人了解的很全面，通過與別人議論一番，你會掌握一些情況，了解人的另一面，進而知道其人性、品行、性格、脾氣等等。在以后的接觸中，才會更妥善地與之相處。
某同事小劉待人客氣，工作上很認真。可通過與別人閑聊，才得知此人性格比較直，且有些過于看重個人利益。后來，因工作與之有過一段時間的合作，于是很小心的處理與他的.關系，有事情當面說明白，涉及到加班、補助乃至于分攤飯費等，都分得很清楚，使得合作沒出什么問題。
說背后議論人有好處，未免有些牽強，壞處卻是顯而易見，因為背后議論別人的話，大多不是好話。還是那位同事小劉，從別人處聽到有人說自己壞話，勃然大怒，當即打電話將說自己壞話的人大罵一通。
其實每個人都不喜歡被別人背后議論、被人說壞話，可又喜歡背后議論別人。還是那位小劉，與我合作過后，熟悉起來，經常在一起聊天兒，漸漸的也開始議論起別人，殊不知自己才是被議論的重點人物。
現在我慢慢領悟到，有人群的地方就免不了有背后議論人這樣的情況發生，古今中外，概莫能外。只是，不要過于投入其中，應該辯證的看待別人的看法，不要最好不要涉及別人的隱私，更不要將議論的話傳之于當事人。而對別人議論自己，有時可當作鏡鑒，有時就當做沒有。
【背后議論別人隨筆】相關文章：