學習型機關建設活動計劃范文

　　為進一步提高機關干部綜合素質，提高工作能力和辦事效率，促進機關作風轉變，按照上級有關要求，現就2013年學習型機關建設工作計劃如下：

　　一、指導思想

　　以“三個代表”重要思想為指導，緊緊圍繞“一個中心、四大重點”發展戰略，著眼于加強機關行政效能建設，以“學理論、學管理、學業務”為內容，圍繞造就高層次、高水平、高素質“三高”復合性人才隊伍，建立全方位、全過程的學習體系，不斷提升機關干部組織、管理、協調、指導、服務能力，促使商業工作邁上新臺階。

　　二、建設學習型機關的目的

　　增強學習能力、工作能力、提高為領導決策服務，為基層服務、為群眾服務的水平。

　　三、規范和創新學習型機關的工作載體

　　充分運用好黨課學習、中心組理論學習、知識培訓等載體，積極動員和組織辦機關工作人員踴躍參與，形成形式多樣的各類學習教育活動，形成上下結合，左右聯動的學習機制。不斷規范和創新學習型機關的載體，大力營造學習的濃厚氛圍。積極參加有關學習型機關建設工作的活動，建立健全學習機制和考核機制，對勤于學習、學有長進的黨員干部，在年度考核、職務晉升等方面加大激勵力度，形成正確的學習導向。圍繞增強執政能力突出抓好中層干部、女干部、入黨積極分子的培訓，努力把黨員干部建成政治上靠得住、發展上有本事、群眾信得過的先進群體。

　　四、大力加強學習型干部隊伍建設

　　1、黨群工作培訓平臺。培訓黨群各崗位人員的業務能力及相關公文寫作、公文管理知識等。

　　2、計算機培訓平臺。采取輕松、靈活的教學方式，不定期組織人員培訓辦公自動化相關知識。

　　3、法律法規培訓平臺。采取自學、集中輔導學習、討論交流、聽專家講課等培訓方式，分批次，定期組織業務科室學習有關商貿流通工作的法律法規。

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