幼兒園園務工作計劃范文優選14篇
人生天地之間,若白駒過隙,忽然而已,前方等待著我們的是新的機遇和挑戰,請一起努力,寫一份計劃吧。計劃怎么寫才能發揮它最大的作用呢?下面是小編精心整理的幼兒園園務工作計劃范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
幼兒園園務工作計劃范文1
一、現狀分析
成績:
1、在集團各部門領導的幫助下,新的領導班子配合逐漸默契,充分發揮出了年輕人工作熱情高,創新意識強的優勢,堅持“以人為本”的管理理念,圍繞“民主、務實、創新”認認真真的開展工作,各項工作落實情況好,工作效率比較高,教職工積極性高,責任心和服務意識明顯增強。
2、依據《一級一類園驗收細則》的標準,采用師徒結對幫帶活動,努力使各項保教工作達到標準要求,保教工作在集團級類驗收督導活動中得到好評,并接待全集團和來自全國姐妹園20余名教師的參觀學習。
3、開展豐富多彩的師幼活動,關注幼兒的成長與發展,讓幼兒和教師的素質充分展示并不斷發展,本學期,結合實際開展了自然角環境創設評比、教師及幼兒課間操評比、教師教育觀摩評比活動、親子活動、家長觀摩日等活動、慶六一演出活動、慶集團成立十五周年慶專場音樂會等大型活動,在活動中促進了幼兒發展,鍛煉了隊伍,展示了教學成果。幼兒園被評為“洪恩英語教學示范園”,小朋友的鋼琴和爵士鼓考級通過率100%,另有多名幼兒在繪畫比賽和爵士鼓比賽中獲得全國比賽金、銀、銅獎。
4、全園上下一心做好安全、衛生保健和預防傳染病工作,尤其是加大了對家長的宣傳力度,取得了比較好的效果,本學期未發生安全事故、手足口等傳染病,在期末體檢中,幼兒的各項指標均達到一級一類園要求。
5、家長工作信息化的運用取得了階段性的成果,通過班級博客的普及與建立,使家長們能夠利用照片、視頻、留言等多種形式直觀全面的了解幼兒情況,和教師的溝通更加便捷,特別是父母對幼兒園的了解更加深入,“家長志愿者“活動的開展讓更多的家長走進幼兒園,參與幼兒園的活動,既協助完成了教師的工作又增加了溝通的機會,和教師一起共同促進幼兒發展。
存在的問題與不足:
1、骨干教師的引領作用還需要進一步發揮,特別是關注不同層次教師的需要和發展目標,讓每位教師都能夠在工作中感受到成功的快樂,從而發揮自身的主觀能動性創造性的開展工作。
2、教學工作中教育觀念如何轉化為教學實踐行為還有待研究,教研活動的實效性方面還有待提高,另外部分新教師教育觀念和教學能力還有待進一步學習,不僅要注重游戲化的教學方法也要注重培養幼兒養成良好的行為和學習習慣。
3、衛生保育工作的檢查力度不夠,對幼兒的生活照顧還不夠細致,尤其是對體弱兒(反復生病的幼兒)的關注和家長教育指導還需要加強,保證每個小朋友健康成長。
二、指導思想
在市區學前教育工作計劃和集團管理服務中心的引領下,本期將繼續貫徹《幼兒園教育指導綱要》精神和我園“幼兒開心、教師舒心、家長放心”的指導思想,以內涵發展為主線,以構筑優質特色教育為目標,以《快樂與發展》課程為突破口,以幼兒的發展求得幼兒園的持續發展,進一步提升幼兒園保教質量,努力實現辦學水平的新突破。
三、`本學期工作目標
。ㄒ唬⿵娀瘍炔抗芾,以創新求發展,樹立“四個意識”:服務意識、規范意識、質量意識、發展意識。
(二)注重園本教研和課程實踐,提高實效性,鞏固特色教育成果,促進幼兒與教師發展。
。ㄈ┘訌婈犖榻ㄔO,創設團結協作、奮發向上的良好園風,打造一支以骨干教師為龍頭的思想好、業務精的教師隊伍。
四、主要工作及措施
(一)園務管理
一、政治思想工作:
1、提高教職工思想政治素質和職業道德水平,是搞好各項工作的關鍵。本學期將每月組織一次教職工的政治學習活動,學習政治時事文件、《教育法》、《教師法》、《教師職業道德準則》《北方之星員工管理手冊》等。讓教職工進一步了解國家、集團對教育工作者的要求,提高思想覺悟和政治素質,增強工作的事業心、責任感和服務意識。
2、重視師德教育,良好的師德是教師成長的基礎,尤其是幼兒園工作保教并重,這就更要求教師富有愛心和耐心。結合教師節開展"夸夸身邊的好老師"的專題演講活動,激勵教師自覺塑造良好的教師形象,形成良好的園風;園領導班子加強對師德和教育行為的檢查力度,發現問題,嚴格執行考核制度,對于屢次違反教態的教師調崗或解除勞動合同。
二、行政管理工作:
1、強化內部管理,嚴格各項管理制度的執行與實施。組織學習各項保教工作管理制度,將各部門的管理進一步細化,明確責任,做到有章可循,責任到人,根據園級管理的常規性工作,繼續完善各項制度。
2、重點加強常規檢查,教學組根據學期計劃檢查教師的教學計劃、備課、教具、家園聯系冊、家長電聯、家長園地以及一日活動開展情況等,同時保健、后勤依照自己的考核標準檢查日常工作,特別是園內的安全工作層層落實,人人有責。檢查工作由園領導和教職工共同參與,將檢查的重心放在總結好的經驗基礎,改進工作中的不足上,切實提高檢查工作的實效性。
3、完善園領導班子行政值班制度,明確時間、內容、責任,保證隨時有行政領導值班,堅持一日三巡,建立行政值班記錄本,詳細記錄巡視和入離園接待時家長和教師反映的問題,加強溝通,及時解決,注重管理崗位的實效性。
4、繼續實施班級和教師個人業績考核評價工作,學期末對優秀的單位和個人進行表彰。
(二)師資隊伍建設
一、依托園本培訓,促進不同層次教師的發展:
1、尊重教師需要,根據業務水平,工作能力等差異,將教師分成三個層次,進行分層引導,分層激勵,分層評價,分層培養。
第一是青年教師:
是指剛從幼師畢業分配的和剛工作一年的教師,這些教師缺乏教育教學的實際經驗,缺乏對幼兒教育一般規律的認識,專業技能不過關。對她們的培養是要求能把所學理論知識與實踐結合起來,使之盡快具有制定各類計劃的能力,具有創設環境、利用環境的能力,具有指導各類游戲和獨立組織幼兒一日活動的能力。學期初以師徒結對形式配班,要求新教師組織活動按半日活動流程寫詳案,請配班老教師帶教。通過互看、互評,讓新教師盡快熟悉保教業務。要求這些青年教師堅持基本功自彈自唱、繪畫、舞蹈等個方面的練習。
第二是經驗型教師:
是指在我園工作已有一定年限的并能勝任幼兒園日常教育教學工作的教師群體。對于她們的培養目標,要求能不斷更新觀念,具有面向全體,因材施教的能力;在教育教學中,逐漸形成自己教育教學風格和專長,具有一定分析、總結經驗的能力。組織這部分教師開展獨立的研討活動,并要求在這些活動中能起傳幫帶的作用,帶好青年教師,讓青年教師盡快成長。
第三是骨干教師:
是指工作經驗豐富,能獨當一面,能起到引領和表率作用的教師,在工作中對于她們的培養目標是:具有獨立承擔對外公開課的能力;具有指導其他教師教學工作的能力;能適應幼兒教育規律,對幼兒教育嘗試進行有成效的實踐探索和理論研究,并要成為我園的專題研究、課題研究的帶頭人。幼兒園充分為這些教師創造條件,爭取更多的機會讓她們到園外觀摩學習,接受專家指導。
2、開展教師業務學習論壇,讓老師成為業務學習的主人,在學期初,針對問題業務園長與教師共同查找相關的業務學習資料,列出菜單,讓部分教師認領并請他們做好充分的準備,主持業務論壇,分析文章的.精髓,談體會與啟示,提出相關問題思考,在集體探討、質疑、辯論等一系列思維互動過程中,不斷提高教師的業務素質、教研能力,同時推薦自己認為比較好的書籍與文章、活動方案等。
3、以學科教學組和年級組為單位,進行小組學習,每周四為集體備課日,繼續在主題教學、情景數學、奧爾夫音樂、英語方面進行研究,多形式、多渠道地聯系實際進行研討,結合《綱要》學思結合,使理念逐步轉化為教師的教育行為。
4、培養“全面加特長”的教師,鼓勵年青教師苦練技能技巧基本功,將每月開展一項教師基本功練兵(唱、跳、彈、畫),學期末進行考核。
(三)保教工作——依托課程把握觀念促幼兒發展
1、加強課程管理
。1)完善備課制度:本學期起分小、中、大三個年級教研組,每周四集體備課,采取每人各備一門自己最擅長的學科,每人所承擔的這門學科一定要備出重難點以及重難點如何解決的方法,讓教師互相學習,取長補短。
(2)加大課程研討力度
從本學期開始全園使用《幼兒園快樂與發展》課程,組織教師學習、解讀、實踐新教材。要加強課程研究的力度,教師在進行課程研討的時候既要對上一個主題實施的情況進行小結(談談主題實施后的感受,活動內容應作如何調整等),對下一個主題計劃的制定進行商討,合理地安排五大領域內容,保持課程的平衡性。同時,在對課程的審議過程中能及時抓住幼兒的興趣點和幼兒的需要,生成一些新的、有價值的主題活動,使課程在園本化的過程中不斷完善。各教研組在教研活動的實效性上下功夫,切實提高課堂教學的質量和效率。要通過“一課多研”,使教師在學習和研討中更新觀念,轉變教育行為,也使教學研究更富實效。
2、關注保教常規工作中的細節教育,在一日生活中培養良好習慣,促進幼兒全面發展。
。1)進一步學習領會《規程》精神和《幼兒園教育指導綱要》,學習幼教新信息,不斷更新教育教學觀念。積極探索適合本班幼兒的教育教學新方法,提高因材施教的能力。
(2)保教人員應針對幼兒年齡特點、班級實際情況制定確實可行的一日活動計劃,不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力。通過良好的教育手段培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣,促幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展。
(3)通過下班看活動了解保教人員執教情況及幼兒活動情況,確保幼兒園一日活動有條不紊。
3、通過形式多樣的活動,促進幼兒全面素質的發展:
1、繼續開展國旗下講話、節日活動、一日活動對幼兒進行思想品德教育。
2、開展睡前講故事活動,在一日活動中加強對幼兒語言表達能力的培養及良好傾聽習慣的培養。
3、繼續開展以班級為單位的美術特色教學活動,以區域小組活動的形式進行,鼓勵幼兒在美術活動中大膽地表現自己的情感和體驗,提高美術表現和創造想象能力。
4、加強對區域活動的探索,有目標有計劃的進行活動,提高教師游戲指導水平,充分發揮區域游戲的教育作用。
5、加強對戶外體育活動的指導,結合“陽光”體育活動,豐富戶外體育活動器械,每周五開展開放式體育活動,促進幼兒體能發展。
6、結合課程需要和節日舉行形式多樣的主題教育活動、親子活動、社區參觀活動、戶外親子郊游活動等。
(四)教研工作:
1、結合園所特色開展園本教研,發揮教研組長的作用,與日常教學實踐相結合,注重教研工作的實效性,本學期開展“幼兒打擊樂教學的實踐與研究”的課題。
2、配合我們集團進行奧爾夫音樂教學的實踐研究,在實踐中不斷創新游戲方法。
3、繼續做好0-3早教課題的課題研究工作,帶動我園親子教學工作,逐漸將親子園工作納入幼兒園常規工作之中。
(五)保育工作:
。1)加強對保育工作的檢查、督促,加大對衛生消毒工作以及幼兒午睡環節檢查的力度,加強跟班指導,每周二召開保育工作例會,學習保育業務知識、衛生保健常識,進行經驗交流和保育業務練兵,指出存在問題,總結經驗,提出更高要求,不斷提高保育員的業務素質。
。2)努力做好保中有教、教中有保、保教結合,加強對幼兒生活各環節的管理,培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣。
(3)重視保育員隊伍的建設。進一步規范保育員的工作行為,用教育者的標準嚴格要求自己。根據不同年齡幼兒的生理、心理特點,明確保育目的。在對幼兒實施保育過程中滲透教育。特別是三歲以下幼兒的護理工作中,提倡保教一體化的教育。掌握幼兒常見病的保健護理知識,隨時觀察幼兒的健康狀況,出現問題能及時采取有效措施,避免意外事故的發生。協助教師進行教育環境的創設。每月撰寫一篇保育筆記。
(五)衛生保健及安全工作
1、嚴格執行各項衛生保健管理制度,保障師生健康:
。1)把好晨檢關,做好全日觀察及體溫監測、缺勤電訪等各項記錄。
。2)嚴格執行衛生消毒保健制度,加強檢查、指導。
。3)做好師、幼體檢及計劃免疫、疾病防治等工作,防止傳染病的傳播。
(4)定期為教師、保育員、幼兒開展衛生保健知識講座,通過衛生知識專欄,向家長介紹衛生保健、科學育兒的有關知識。
(5)后勤園長負責做好環境衛生檢查工作,保證幼兒健康成長。
(6)組織炊事員進行科學膳食的培訓,每月推出3-4種創新特色膳食,期末進行展示,幼兒食譜在博客中向家長公布。
。7)重點加強體弱兒管理工作,每月由保育員向保健大夫匯報一次本班當月生病幼兒情況,共同研究調整辦法,指導家長家庭護理,增強幼兒體質,降低患病率。
2、加大安全工作管理力度,提高教職工的責任意識。
。1)安全工作常抓不懈是我們工作的一貫宗旨。組織教職工重溫《幼兒教師職責》、《保育員職責》、《幼兒園安全制度》、《幼兒園教師安全工作條例》強化工作責任心,嚴格做到上崗到位,發現問題及時報告和處理,認真做好值周工作,巡視幼兒安全,嚴格使用接送卡接送制度,確保幼兒在園和接送的安全。作是幼兒園工作的重中之重、頭等大事。安全工作力爭做好規范化、制度化,真真正正使安全工作落到實處,確實保證幼兒、教職工和財產的安全。
。2)進一步完善安全工作的各項規章制度,加大對各項制度落實、執行的檢查力度。將安全工作納入常規,列入日常生活和教育教學當中,提高幼兒的安全防范意識和防范能力,杜絕惡性事故和責任事故的發生。嚴格遵守門衛值班制度,全天有專人值班,做好防火、防泄、防電、防溺、防盜、防騙(拐)、防意外事故等工作確保幼兒及財產安全。
(3)加強對幼兒進行自我保護教育,幼兒園的小朋友因年齡小,自我保護意識淡漠,極易發生意外傷害,因此我們要教孩子學會自我保護,因為看護、愛護不如自護,安全教育不可少,讓幼兒從小學會自我保護能力,能知道自然災難的一些基本常識,學習躲避自然災害引發危險的簡單方法,初步學會在自然災害發生時的自我保護和求助及逃生的簡單技能。
3、繼續改善辦園條件,改造環境設施,增添玩教具設備。
(1)改造多功能廳和二樓衛生間,增添親子活動設施,創建親子活動教室。
。2)改善國際班的環境,更換桌椅,補充玩教具;
。3)給各班級補充玩具和圖書;
(五)家長及社區合作
1、繼續加強家園聯系,切實做好家長工作。
家庭和幼兒園是幼兒生活、學習的主要場所,要使幼兒健康成長,家庭教育和幼兒園教育應該相互配合、相互理解,步調一致。因此,做好家長工作是我園工作的一大重點,本學期抓好幾項工作。
(一)每名教職工都要微笑地面對每一位家家長。
微笑是一朵美麗的情感之花,是一種有意識的親近。要求每一位老師與家長相遇時,談話時都要主動地對每一位家長燦爛一笑。
(二)主動同每一位家家長進行溝通。
人與人有了溝通,增進了相互的了解,也就成了朋友。老老師要主動同家長溝通,反饋幼兒在園生活、學習情況,及教師的教學動態,以便自身在家給予相應的輔導和教育,鞏固和提高了在園的教育成果。同樣的,在溝通中教教師也要了解到幼幼兒在家各方面的表現情況,并有針對性地開展教學活動,從而達到家園同步。
有效的溝通,除談話外還要采取多樣的形式如博客和約談等,支持各班級有創造性的開展家長溝通活動,期末繼續進行幼兒發展評價約談活動。
(三)經常向家長宣傳科科學的
在工作中發現,不少家家長缺乏科科學的,本學期將通過家長講座、開設家教宣傳欄、家教園地、利用博客與家長口頭交流、建立幼兒成長檔案、家長開放日等方式幫助家長提高育兒水平、拓寬面、相互傳遞育兒經驗,每月還將舉行一次家長沙龍,圍繞育兒話題邀請專家進行現場實例剖析、討論和答疑。
三、月工作安排
九月份
1、做好開學準備工作,新生入園適應工作
2、抓好開學常規工作,養成良好的生活常規
3、幼兒園優化美化環境及評比,
4、認真制定各類計劃
5、慶祝教師節“夸夸我身邊的好老師”活動及集團表彰活動
6、召開家委會、新生家長會、各班級家長會
7、第一次集團早教課題組活動并開辦親子班
十月份
1、認真開展教研觀摩展示活動
2、各班級半日活動檢查與評比
3、組織教師外出聽課學習
4、組織第二屆“大手拉小手”重陽節遠足親子活動
5、開展早期教育進社區活動
6、開展小班組親子秋游活動,中大班“中華民族園”參觀活動
7、國際班開展“萬圣節”親子郊游活動
十一月份
1、教師園內活動音樂公開課暨綱要研討活動。
2、園本培訓課題中期評估活動。
3、開展消防知識講座和疏散演習。
4、幼兒秋季運動會。
十二月份
1、各班級特色教學展示活動
2、各班級以民族特色為主題,開展民族特色慶祝新年游園活動,感受中國傳統民俗文化。
3、國際班舉行圣誕節親子游樂活動
4、迎接集團督導檢查工作
5、幼兒膳食展示及圣誕節自助餐活動
一月份
1、教師教研論文、保育筆記和課例評比
2、教師基本功考核評比
3、做好期末總結和幼兒評價,家長約談工作
4、教師期末工作考核和評優工作
5、課題階段性研究總結
幼兒園園務工作計劃范文2
一、指導思想:
以《綱要》為指導方針,落實教育局和教研室工作精神,樹立正確的教育觀、兒童觀,積極開展教學科研工作,以科研為先導,努力提高工作成效。加強教育隊伍建設,提升教師整體素質。
二、工作目標:
(一)加強內部管理,提高辦園質量。
。ǘ┘哟蠼萄辛Χ,全方位地開展教研活動。
(三)加強教育教學管理,促進保教質量提高。
。ㄋ模┘訌娊搪毠り犖榻ㄔO,提高師資素質。
(五)做好保健工作,確保幼兒健康成長。
。┘覉@聯系,促進幼兒協調發展。
(七)幼小銜接,為進一步的學習打好基礎
。ò耍┏浞职l揮后勤作用,切實做好保教結合。
三、具體工作要求:
(一)加強內部管理,提高辦園質量。
學期之初,我們將由上至下制定各項計劃,如:園務計劃、教育教學計劃、各班學期工作計劃、周活動安排計劃等,并在制定計劃時注意計劃的可行性和操作性。為確保這些計劃的認真實施,我們將用常規活動檢查表,記錄教師一日活動的組織情況,并進行客觀評價考核;用教育教學工作檢查表,檢查每位教師的備課筆記、教育筆記、班級工作計劃、游戲記錄等的記載的數量與質量;用衛生檢查表定期不定期對全園進行衛生檢查。期終,我們將在平時考核的基礎上,全面實施教師自評、教研組互評、園長室綜合評分,得出每個班級、每個教師的考核分,作為評選優秀班級和先進個人的客觀依據。完善幼兒園的量化考核評估細則,評議工作在上學期改革的基礎上再細化,將量化評估細則調整得更加便于操作,通過量化評估,真正達到提高教師工作積極性為目的。
(二)、加大教研力度,全方位地開展教研活動。
1、組織教師學習國家教委頒布的《幼兒園教育指導綱要》,在教師中廣泛地開展研討活動,把理論學習與教育實踐緊密地結合起來,進一步增強學習的主動性與實效性。
2、繼續把創造性游戲的研討活動推向深入,在組織創游的過程中,通過觀察、評價來分析幼兒的游戲水平。在各年段開展觀摩研討活動,不斷提高幼兒的游戲水平。
3、加強對教師基本功的培養,在青年教師中開展說課研討活動,使教師們能充分運用教育理論來剖析備課的思維過程,提高教師分析教材,解決實際問題的能力。
4、立足鄉土文化,挖掘鄉土教育資源,開展《利用當地資源,開展健康教育》的市級課題研究,利用農村自然資源,開展豐富多彩、形式多樣的幼兒健康教育,使幼兒德、智、體、美、勞全面發展,達到身心健康和諧發展的目的。
5、在課題組指導下,繼續深入開展“指導圖書閱讀,發展幼兒能力”的研究,并有階段性成果。
6、加強教研組活動質量的管理,爭創市級優秀教研組。
。ㄈ、加強教育教學管理,促進保教質量提高。
1、教師在教學活動中應采取多種形式,包括創編各類型游戲,以激發幼兒提高學習興趣為主要目的,促進幼兒智力的開發。
2、堅持在幼兒一日生活管理中體現健康教育,提高幼兒自我保護意識。全園做到無責任事故,杜絕重大意外事故的發生。
3、環境創設要為教育教學服務。鞏固區域活動成績,繼續提高區域活動水平。按照幼兒智力發展需要,有計劃、有目的、有層次地投放游戲材料。提高教師區域游戲活動的指導能力。
4、通過開展豐富多采的`各種教育活動,把素質教育推向深入。利用“婦女節”、“植樹節”“六一”等節日開展活動,培養幼兒豐富的情感。
。ㄋ模┘訌娊搪毠り犖榻ㄔO,提高師資素質。
1、繼續組織教師認真學習先進的教育思想,《幼兒園教育指導綱要》,切實加強教師的思想作風建設,提高教師職業道德水平,增強廣大教師敬業奉獻的自豪感和敬業愛幼的責任感。
2、抓好教師業務素質的提高,認真組織開展優秀課的評比、基本功比賽、自制教玩具比賽、聽課筆記、備課筆記觀摩評比等活動,通過豐富多彩的技能競賽活動努力提高教師的業務素質。
3、開展多種形式的師德教育和崗位練兵,為教師提供學習和發展的機會,提高各教師愛崗敬業的思想素質,增強工作責任感,做到關心和尊重每個幼兒,嚴禁體罰和變相體罰幼兒。
4、協助做好教師繼續教育工作,組織好保育員參加市的崗位培訓考核。努力提高教職工的業務素質。
。ㄎ澹┳龊帽=」ぷ,確保幼兒健康成長。
1、保健工作的檢查力度要加強,使保健制度的各項內容真正做到深入人心。自覺執行好各項制度。
2、重視提高保健人員的理論水平并能結合本園實際情況制定保健計劃。
3、對身體發育出現異常的幼兒,要及時與家長取得聯系,認真分析原因,尋找解決問題的辦法。
4、做好幼兒保健工作的宣傳。
5、堅持幼兒伙食“三方監督”工作,廣泛聽取意見,使幼兒營養膳食始終保持一類水平。
6、加強春季幼兒傳染病的預防工作,把幼兒傳染病發病率控制在最低限度。
。┘覉@聯系,促進幼兒協調發展。
1、鞏固我園為做好家長服務工作所制定的若干項措施。
2、定期向家長開放半日活動,請家長參加我園重大活動,征求家長對我園教育教學工作的意見。
3、根據季節和節假日情況,向家長做好防病及安全問題的宣傳教育。
4、教師及時與家長溝通孩子的發展情況,特別是擔負科研任務的班組,必須向家長宣傳科研任務的意義和目的,以便爭取家長的支持和幫助。
幼兒園園務工作計劃范文3
一、基本情況分析。
我園在去年成功地創建了蘇州市基本現代化幼兒園,很大程度上改善了辦園條件。然而,在我們面前仍有許多問題亟待解決,比如教師方面存在觀念陳舊、手段落后等問題,管理方面缺乏有效持久的監督工作,硬件方面存在生源增多而幼兒活動空間日益減少等問題。
二、指導思想。
以《幼兒園教育指導綱要(試行)》為指導,以創建省示范園為目標,改善辦園條件,嘗試托幼一體化教育。強化軟件建設,加速教師教育觀念的轉變,不斷提高保教質量。
三、隊伍建設。
1、加強理論學習。繼續堅持每周的政治理論學習。強化教書育人、為人師表的規范意識,提高職工的政治覺悟,增強法律意識,樹立依法治教、依法治學的觀念。
2、抓好培訓工作。組織新教師培訓,做好師帶徒工作。為教師創造各種短期培訓的機會,開闊教師視野,了解幼教發展的新理論、新觀念。要求未取得大專學歷的教師要認真參加進修,爭取學歷達標;鼓勵已取得大專學歷的青年教師參加本科進修及第二學歷的學習,不斷提高自身學歷層次。
四、教學工作重點。
1、加強日;顒庸芾怼_M一步優化幼兒一日活動內容,注重活動的整體性和系統性調整。開展好區角活動和創游活動,使活動安排充分體現幼兒的主體性、發展性和創造性。
2、積極使用電教手段。積極采用計算機、投影儀等現代化教學手段,豐富教育教學活動,提高現代化教學水平。
3、進行教育活動改革。把新的教育思想融于教學,教師對幼兒新的需要、新的發現有接納的態度,根據幼兒興趣生成課程,使計劃的'活動與非計劃的活動整合起來。加大創新教育的力度,改革教學組織形式,使之生活化、游戲化,以教改促進教師能力的提高。
4、開展幼兒素質教育。在日常生活中培養幼兒的文明禮貌習慣,萌發幼兒愛家鄉、愛祖國、愛集體、愛勞動、愛科學的情感。培養幼兒的自理能力,開展自理能力的比賽活動。加強對幼兒的安全知識教育。教師在常規活動中多用普通話與幼兒進行交流,提高幼兒普通話的表達能力,要求中、大班幼兒能用普通話會話,小班幼兒能用普通話回答老師的問題。
5、注意教學資料積累。規范資料收集工作,增補、修訂各項資料。建立完善幼兒個案,做好幼兒個體發展的評價、分析、統計工作,逐步形成幼兒個體發展記錄。
6、規范課題研究工作。繼續開展兩個省級課題的研究工作,創設營造具有課題特色的環境。將教研與科研有機結合,把課題特色教育滲透到各個教育領域和一日活動之中。注重總結積累,積極撰寫論文隨筆,向校級以上教育報刊投稿。加強宣傳工作,爭取家長支持,不斷提高幼兒園的社會聲譽。
五、保育工作。
1、加強安全防范工作。全體教職工要牢固樹立“安全第一”的思想,努力為幼兒創設安全的環境,及時發現和清除不安全隱患,強化幼兒的自我保護意識,確保全年無事故。決不允許因失職而造成的傷亡事故(含食物中毒事故等)。
2、抓好衛生保健工作。堅持衛生檢查制、消毒制,做好健康保健宣傳和疾病預防工作,控制流行性、傳染性疾病。通過早鍛和各種活動,提高幼兒的抗病能力。結合體育鍛煉,促進幼兒的食欲,提高幼兒的身體素質。
3、改善幼兒伙食工作。堅持做好伙食的營養搭配,做到中餐、點心兩周不重樣。加強炊事員業務培訓,提高伙食加工質量,使幼兒吃飽吃好。
4、規范日常保育工作。根據不同年齡幼兒的生理、心理特點明確保育目標。特別對托班幼兒要耐心細致地照顧,提倡保教一體化的教育。
六、家長工作。
1、樹立“一切為了孩子”的服務意識。積極轉變服務觀念,端正服務態度,全心全意為家長服務。
2、加強家園聯系工作,采用各種機動靈活的方式與家長進行溝通。每班通過《家園互聯網》,向家長宣傳保教知識及教學進度;通過《家園聯系冊》,密切與家長的聯系,互相了解幼兒在園在家情況。
3、發放家長意見征詢表,了解家長對幼兒園工作的意見和建議;組織幼兒家長學校,系統地有針對性地進行教育知識的講座,爭取家長的理解、關心和支持。
幼兒園園務工作計劃范文4
一、指導思想:
以《幼兒園工作規程》、《幼兒園管理工作條例》為準繩,以《幼兒園教育指導綱要》(試行)精神為指南,以提高保教質量為中心,以教研教改為動力,培養幼兒的創新精神和實踐能力,深化教育改革,不斷優化內部管理,全面實施和推進素質教育,辦人民滿意的幼兒教育。
二、工作目標:
在實踐新《綱要》的過程中,不斷轉變教育觀念,落實教育行為,本著可持續發展的原則,運用發展的眼光,挖掘自身潛力,強化內涵建設。在課程改革、創特色教育,樹立經營學校的新理念,加強校園建設與管理,不斷改善辦園條件,優化育人環境,努力構建和諧校園,以一流的師資、一流的環境、一流的服務將幼兒園建設成為我集團一流的幼兒園。
三、主要工作:
。ㄒ唬﹫@務管理:科學管理,提高效益
1、辦園思想:依法治園,依法治教,注重行風建設。幼兒園一切工作以促進幼兒發展、促進教師成長、推動幼兒園發展為工作的出發點。
2、管理方式:以人為本,剛柔并重,以開放而彈性的管理、靈活而務實的作風激發教職工工作內驅力。在統攬全局的基礎上,領導參與實踐教育教學第一線。
3、班子建設:注重學習反思、倡導批評監督,內省與外力共同推動班子隊伍的建設。班子人員在思想上強化三個意識:“一體意識”、“開拓意識”、“服務意識”,形成一支“開明、團結、廉潔、高效”的好班子,使幼兒園整體工作快速發展。
4、師資建設:通過不斷完善競爭激勵機制,促進教師能力、素質、知識結構的提升,更好地促進幼兒園的內涵發展,多途徑促進青年教師快速成長。主要方法有:一是充分發揮骨干教師的傳、幫、帶、模范帶頭作用;二是搭建舞臺,施壓鍛煉;三是園本培訓有的放矢,促進成功;四是加強對話與交流,鼓勵優勢互補、互相合作、共同提高。
5、家長工作:宣傳與溝通并舉,引導與合作并重。召開不同類型的個性化家長會,爭取家長的支持配合,繼續做好家教講座、提高家長的滿意度、提高社會的信譽度。
6、工會工作:激發教職工的積極性,滿足青年人的生活情趣,開展豐富多彩的'工會活動,提高生活質量,使幼兒園成為每個教工的精神家園。
。ǘ┙虒W工作:立足實際,大力提升
園部工作重點:各層次團隊圍繞目標加強協作,醞釀較高組織智慧,大力提升個體教育能力,把全體教師的教育教學水平提升到一個新的檔次。
思想上:教研合一,教中有研,研不離教。教師一要咀嚼消化有關理論,二要厚實實踐基礎。教師要根據新的基礎教育理念來審視和反思自己的工作,自覺地規范自己的教育行為,理性地構建自己的教育觀念。
實踐中:在“存精、吸納、創新”的總原則下,教師要提高教育藝術、積累教育智慧、互動策略和技能技巧。工作不流于形式,不浮于表面,不任務意識。
。ㄈ┖笄诠芾恚簝炠|服務,提高素質
1、依據依法辦園的思想,收好用好經費,處理好節約開支與幼兒發展的矛盾,加強班級、幼兒園物品的管理工作,以實效為原則合理添置物品。
2、強化安全意識,安全第一,警鐘長鳴。細化安全工作崗位責任制,防患在先,每天一小查,每周一大查。定期檢查維修,合理考評,臺帳齊全。
3、嚴格執行食品衛生法,做好保健衛生工作,做細做實,嚴格規范。注重消毒、防病的過程工作;加強食堂管理,嚴格把好進菜關,做好人員體檢工作。保證餐點的質量安全,科學合理制定菜譜;及時更換櫥窗,向家長宣傳防病知識,積極做好預防傳染工作。
幼兒園園務工作計劃范文5
一、本學期工作目標:
圍繞一個主題:求質量,突特色。
樹立兩種理念:“以人為本、促進發展”的辦園理念,“服務于教師、幼兒、家長”的理念。
構建三高目標:思想覺悟高、業務水平高、教育質量高。
堅持四個到位:敬業愛崗、嚴謹治學、尊重幼兒、優質服務。
做好五項工作:
幼小銜接課題和十五規劃課題的研究工作
做好0—3歲與幼兒教育的銜接研究工作
0—3歲嬰幼兒早期教育探究與課程建構的實施完善
加強課程管理,提高實踐反思(觀察記錄研究)
繼續探索課程評價與幼兒發展評價方法
二、加強內部管理,提高辦園質量。
1、完善幼兒園的量化考核評估細則
在上學期改革的基礎上再細化,將量化評估細則調整得更加便于操作,通過量化評估,真正達到提高教師工作積極性為目的。此項工作在學期初期完成。
2、加強班級工作的管理力度。本學期各個班級對常規管理常抓不懈。幼兒園出臺班主任管理職責,對管理規范的班主任實施獎勵,強化班長的管理意識,提高班長的管理水平、決策水平以及協調水平,以良好的班級形象、優質的服務態度、全新的工作理念,出色完成各項工作任務。
3、努力辦出特色,推動辦園創新。幼兒園將組織家委會和伙委會議,聽取家長的建議,努力改進工作,擴大幼兒園各方面的影響力。幼兒園將按照分類標準進行自查,找出差距,調整不足,全園圍繞工作重心調整目標方向,達到分類標準的要求。
4、發揮省示范園的輻射帶動作用。本學期,與新的合作伙伴繼續開展手拉手活動,爭取帶動一到兩所幼兒園逐步發展。
5、加強安全管理,完善防范措施。本著為幼兒的.安全和身心發展負責的態度,幼兒園結合安全月加強安全防范措施,從園舍設備的使用與維修角度出發消除不安全隱患,完善安全制度。重點是全園衛生安全要求和食堂管理,其次,各班教師把安全工作納入日事議程,利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養。
三、抓隊伍建設,促發展成長。
1、加強師德修養,樹立良好形象。
結合師德月,幼兒園要求各班教師利用宣傳欄向家長、幼兒服務,使教師的工作受到家長嚴格的監督,以良好的師德形象服務于家長、幼兒,以良好的榜樣做出表率,辦出家長滿意的放心園。
2、抓隊伍,促發展。
。1)利用互動式培訓模式組織教師開展各類活動,采用“以人為本、促進發展”的理念進行參與式互動,切實提高培訓質量。
。2)扎實開展“三個一”(閱讀一本好書、樹立一種理念、嘗試一種方法)讀書學習活動。
。3)營造良好的研究氛圍。班級、班與班、級部之間、全園之間的一種相互合作、交流、反思、進取,形成研究合力。
3、強化培訓,加快發展。
、偌訌妶@本培訓,提高業務素質。
本學期結合教科研需要,將組織教師加強科研方法培訓,掌握運用科研方法進行課題研究。此外,每月有教研組長組織教師對課程進行分析與調整,每周有班主任組織班上教師進行討論,每個主題有教師進行及時評估,不斷提高教師駕馭教材的能力。
、诠膭罱處煼e極參加自學和學歷達標,自我加壓、自我完善,使學歷達標,并為骨干教師提供外出學習的機會和發展空間。
四、加強教育教學管理,促進保教質量提高。
重點工作:繼續貫徹兩個《綱要》,加強對幼小銜接課題進行調研,促進小學與幼兒園的研究雙邊活動;調整園本課程方案,完善課程評價體系;重視環境資源的創設、開發與利用;開展0—3歲早期教育研究活動,注重與幼兒教育的銜接和托幼一體化的早期教育研究,全面提高教師素質。
1、課程評價。開展實質性評價,引導教師注重過程性評價,做好平日工作記錄與反思,將全體教師共同研究的評價表格用于實踐中不斷得到檢驗,以達到適宜于幼兒的發展需要。
2、開展園本培訓,調整教研機制。本學期幼兒園嘗試建立有活力的學習型小組,在實際開展的各種教研活動的同時,各班成立研究小組,每位教師隨時隨地積極參與課題研究,促進教師專業化的發展。本學期將進一步完善教研成果制度,創造性的研究教育管理的新機制,以適應課程改革發展的需要。繼續實施教研活動目標考核評估,學期末評出優秀教研組,并對開展教研活動好的級部和班級小組進行獎勵。
3、在科研方面,進一步做好幼小銜接科研課題的實踐與研究,完善幼小銜接園本課程。
(1)開展《幼小銜接課程方案》實施階段性小結的研究,進一步突出辦園特色,體現創造性活動課程,探討園本課程的改革。
。2)將與小x合進行課題的研究,如:環境創設的銜接、任務意識的培養、藝術教育、英語教育的研究等,雙方形成“手拉手班級”,不斷增加交流與互動,扎實的開展研究性工作,使幼小銜接卓有成效。
(3)認真做好“十五”規劃課題《意大利瑞吉歐幼兒教育體系中國化研究暨的理論與實踐研究》,嚴格按照省課題組的要求完成研究任務。
4、加強0—3歲嬰幼兒早期教育與幼兒教育銜接的研究,研究創設環境,繼續開展快樂親子苑活動,積極配合區成立早期教育研究小組,研究0—3歲嬰幼兒教育模式及課程方案,探討制訂題例與游戲。
五、家園社區工作。
1、加大宣傳力度,塑造良好形象。
積極開展社區教育實驗,樹立“服務到家”意識,定期為社區散居家庭提供教育服務上門的幫助,推動學習型家庭的研究與延伸。如:到家中宣傳科學,指導家長怎樣為幼兒布置房間等,擴大幼兒園在社區中的影響力,提高全園教師“服務幼兒、服務家長、服務社區”的意識,以爭取家園社區資源的有效利用。
2、開展形式多樣的家長學;顒印
為了幫助幼兒家長了解幼兒園的教育特點,本學期,將開展形式多樣的家長學校活動。如:請家長參加親子游園,幼兒生日會,召開家長育兒經驗交流會,組織家長參加家庭教育知識競賽等,以更好的實現幼兒園與家庭教育的同步。
3、幼兒園在元旦期間,家園共創新年環境,召開家園同樂會,各班編排文藝節目準備演出。
4、幼兒園在十一月初將舉辦家長半日活動開放,病情家長參與幼兒園課程評價。
5、幼兒園各班教師要充分挖掘、利用社區環境、文化和教育資源,做到有目的、有計劃,并體現在教育課程方案和教師組織的各項活動中?膳c小學老師、學生產生互動,加強銜接,園內、園外開展大帶小活動,完成研究性任務。
幼兒園園務工作計劃范文6
一、工作思路
20xx年幼兒園工作思路是:認真貫徹《幼兒園管理條例》《幼兒園工作規程》和《幼兒園教育指導綱要》,以“發展孩子、服務家長,成就教師”為教育理念,圍繞安全工作一條主線,突出金蒙早教及英語特色教育,抓好園所文化、教師隊伍、家長、社區工作三項建設,規范管理,突出特色,促進均衡,優質服務。努力“營造一個家的氛圍,讓每一個孩子健康快樂地成長”。
二、主要工作目標
。ㄒ唬┮幏豆芾怼T鰪娊搪殕T工對幼兒園發展前景的信心。創新幼兒園管理機制,繼續進行人性化管理。
。ǘ⿵娀犖。完善師資隊伍培養機制,加強骨干教師隊伍與新教師的管理與培養,全體教師參與評價課程實踐,加強教研。加強保育員業務培訓。并進行年度考核
。ㄈ┩怀鎏厣R员=滩⒅貫榍疤,在豐富幼兒一日活動內容,強化幼兒日常行為規范上下功夫,在英語教學、蒙氏教育及美術教育等特色教學上有所突破。
。ㄋ模﹥炠|服務。進一步樹立服務思想,落實安全責任與措施。
。ㄎ澹┘覉@共育。召開期初和期末家長會,繼續家訪和家長開放日活動的開展。
三、主要工作及措施
1、規范管理,重視有效的過程管理。
制定“誰分管誰負責”的責任考評制度,重申幼兒園各項規章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效實施。
2、以“愛崗敬業、創造奉獻”的園風精神為核心,宣傳和提倡園內要有“互相幫助的人氣、默默奉獻的風氣、艱苦奮斗的勇氣和不拘小節的大氣”,精心打造校園生活中的每一處環境、每一個細節,積極營造民主、開放的教學氛圍,以人為本的育人氛圍,健康和諧的人際氛圍,使全體教職員工形成一個共同的理念:工作著是幸福與快樂的,變“要我做”,為“我要做”,使幼兒園成為教職員工快樂的精神家園。
3、營造良好的人文環境。
。1)強化隊伍。加強骨干教師隊伍與新教師、的管理與培養。提高教師教學能力、科研能力、基本功的培訓和運用現代教育信息技術能力。
(2)根據幼兒園園本培訓計劃,進行每周的教師教學能力的培訓。
(3)加強教研,提升教師專業素養。
(4)加強師資隊伍基本功的培訓。
(5)加強教師對教育案例、教育教學的反思能力,提高她們的業務素養。多開展相互觀摩活動。
。6)教師一周一例會,保育員雙周一例會制度。
4、組織各類人員外出參加業務培訓
突出特色,配合幼兒園的.特色課程“海爾英語”,本學期各個班級重點抓常規管理。強化教師的管理意識,以良好的團隊形象、優質的服務態度、全新的工作理念,出色完成各項工作任務。
四、明確幼兒園辦園理念,突出幼兒園雙語辦園特色
1、加強教研,促進教師的專業提升。
2、加強金蒙早教課程的推廣,發展幼兒的語言表達能力。
3、加強園本教研,進行半月公開課,教師進行說課,評課和反思。半月寫教學筆記。
五、保教工作
1、加強園內教育教學常規管理,培養幼兒生活、學習、戶外活動好常規。根據常規目標研討常規訓練的措施與方法。班級開展常規競賽評比,進行每周的流動紅旗的評比。
2、打造金蒙早教和英語教學特色。立足幼兒園實際開展園本教研,不斷摸索與研發具有本園特色的課程。探索英語教學、金蒙早教如何融合課改背景下教育課程的新模式;針對教師在特色教學實踐中的問題,邀請專家來園進行指導、引領,不斷提升教師教育水平。
3、開展扎實有效的教研活動。組織教師認真研討新教材,解讀分析教材,根據幼兒實際,合理運用新教材,設計符合幼兒發展的活動方案,使每位幼兒在原有基礎上得到提高。在教學中努力做到“眼中有孩子、心中有目標、隨時有教育”。
4、在教師中開展以下活動:上一節公開課,寫出教后反思;整理一個教育故事,寫出案例評析;通過評價,不斷提高幼兒園保教質量。
5、努力做好教學業務檔案資料的管理,注意各種教學資料的積累。
六、后勤工作
1、更新觀念,增強服務意識。
調動全體后勤人員的積極性,牢固樹立師生利益、家長利益的朋友關系,以滿足師生、家長的合理要求為出發點和歸宿,全心全意為師生和家長服務。
2、抓好幼兒保健管理。
。1)保證幼兒膳食質量,通過召開膳委會會議等途徑了解聽取家長、教師的意見,更加科學合理地安排幼兒膳食。
。2)加強生活護理和消毒制度的執行,加強檢查、督促。
。3)繼續加強對衛生保健工作的管理。認真落實《幼兒園食品一日流程管理及考核辦法》,加強食品從采購、入庫、制作、入口等環節的管理,杜絕食品浪費。嚴格把好食品的衛生關和流失關。
幼兒園園務工作計劃范文7
一、指導思想
深入學習《幼兒園教育指導綱要》,深刻把握《綱要》精髓,強化服務意識,規范各項管理,加強理論學習與實踐研究。遵循幼兒身心發展規律和學習特點,自覺創造與個體生命相和諧、相一致的教育;通過課程實施和課題研究提升教學效益,促使幼兒、教師、幼兒園的持續發展。牢固樹立以人為本的管理觀念,將科學的思想理念滲透到幼兒教育日常管理的各個環節,做到四個新:教育觀念不斷更新、現實生活不斷創新、思想觀念不斷立新、與時俱進不斷求新。
二、工作目標
。ㄒ唬┥钊雽W習《幼兒園教育指導綱要》,圍繞課程目標的建構與落實,加強研討,強化幼兒一日活動管理,提高幼兒來園活動質量。
。ǘ┘訌妿熧Y隊伍建設,引領全體教師敬業愛崗,勤奮工作,提高他們職業道德水平,樹立我園教師的良好形象。加強教師業務素質的培訓、培養,促進教師內涵的發展,使教師的專業水平有明顯地提高。
。ㄈ┮员=滩⒅貫榍疤幔谪S富幼兒一日活動內容,強化幼兒日常行為規范,科學規范的開展好區域活動。
(四)廣泛聽取家長建議,努力探索家教指導的途徑與方法,不斷提高家長工作的質量,辦好家長學校,爭創優秀家長學校。
。ㄎ澹┯杏媱澋馗倪M園舍設施,為幼兒創設良好的學習、生活條件,逐步提高幼兒園硬件設施的質量,努力爭創市級示范幼兒園。
。淞⒄_的健康觀念,加強健康教育,保證幼兒安全。
。ㄆ撸┰趫@內開展各項競賽活動,積極爭取參加市區級各類競賽。
三、主要工作
。ㄒ唬┘訌妿煹陆ㄔO,全面提高教師素質
1、利用每周一的'政治學習和業務學習,加強師德教育。加強對教師愛崗敬業的教育,當好幼兒的鏡子,用自己的一言一行、一舉一動去潛移默化幼兒,真正做到教師的言行舉止成為幼兒學習的良好榜樣,以關懷、尊重的態度與幼兒交往,全身心地投入幼教工作,有效的將新觀念轉化為教育行為。
2、鼓勵教師利用業余時間進修提高學歷,給自己充電。建議教師經常翻閱《早期教育》、《幼兒教育》、《學前教育研究》等幼兒雜志,加強對園本課程的研究。鼓勵教師經常上教育網,不斷吸收新信息。
。ǘ┘訌娊虒W常規管理工作,創園本特色教學
1、加強園內一日活動管理,培養幼兒生活、學習、戶外活動好常規。根據常規目標研討常規訓練的措施與方法,班級開展常規競賽評比。
2、嚴格教學常規管理,每月進行教學常規檢查,對教師的備、教、輔、改、評、家園聯系等各個環節進行細致檢查,確保教學常規的落實。
3、立足幼兒園實際開展園本教研,不斷摸索與研發具有本園特色的課程。針對教師在特色教學實踐中的問題,邀請專家來園進行指導、引領,不斷提升教師教育水平。
4、科學規范的開展區域活動。
5、開展教師專業能力競賽活動。(彈、唱、跳、畫、講)
。ㄈ┘訌娊炭蒲泄ぷ,積極構建園本課程
1、教科研是教育的先導,是提高保教質量的關鍵,也是幼兒園持續發展的根本的保證。本學期將扎扎實實抓課題教研,在“研“字上下功夫,實實在在地研究課堂教學微觀領域經常面臨的問題。
2、繼續進行幼兒園課程改革,積極構建體現園本特色并能促進幼兒發展的園本課程,要求教師人人參加教改,積極開展課堂教學觀摩研討活動,定期交流教改經驗,解決教師日常教學中存在實際問題。
3、教研活動要有實效性,要緊緊圍繞問題的產生。
幼兒園園務工作計劃范文8
一、指導思想
以第二個學前教育行動計劃為指南,以《幼兒園指導綱要》為依據,認真貫徹《3—6歲兒童學習與發展指南》精神,圍繞江夏區教育局的工作重點,教育局教研室的指導方向,立足本園實際和特點,將我園工作突出重點、安全為先、狠抓規范、保教合一、內涵發展!耙杂變喊l展為本,為幼兒終身發展奠定基礎”的教育理念,積極打造平安和諧校園,扎實開展幼兒園工作,促進幼兒健康快樂成長。
二、工作重點
認真貫徹《綱要》精神,以安全第一為主線,規范各項管理,完善制度,提高保教質量,探索辦園特色,增強服務意識,營造平等、合作、奉獻、創新的園風。
三、主要工作任務及內容
。ㄒ唬┌踩ぷ
安全工作是幼兒園重中之重的工作,要為幼兒提供健康、豐富的學習和生活活動,滿足幼兒各方面發展的需要,要讓幼兒知道必要的安全保健知識,學習保護自己。
1、建立健全幼兒安全管理網絡、安全制度、建立健全安全預案,成立幼兒園安全管理領導小組,下設工作小組,明確各小組的職責。實行分工合作、責任到人,并把安全工作要求列入各崗位職責中。
2、有專人排查、處理校園校舍安全隱患,避免火災、燙傷、摔傷、砸傷、觸電、預防異物入鼻、喉、耳及氣管等重大事故。
3、有專人管理用藥和食品安全
。ǘ┱嗡枷牍ぷ
1、提高教職工思想政治素質和職業道德水平,是搞好各項工作的關鍵。本學期將定期組織教職工學習政治活動,主要學習領會政治時事文件,《幼兒園教育指導綱要》《、幼兒園工程規程》、《幼兒園規章制度》、《武漢市規范幼兒園辦園行為管理辦法》等。讓教職工進一步了解黨和國家、社會、人民對幼兒教育工作者的要求,提高思想政治素質。
2、大力整治干部和教師隊伍中存在的“得過且過”、“有令不行、有禁不止”、“不作為、慢作為、亂作為”等“庸、懶、散”問題,以治庸提能,治懶增效,治散聚力,增強干部和教師隊伍的.責任意識,轉變干部作風和教師教風,改進教育管理,提高教育質量。
(三)保教工作
1、保育工作
。1)加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導,定期召開保育員工作例會,學習保育業務知識、衛生保健常識,反饋工作情況,指出存在問題,總結經驗,提出更高要求,不斷提高保育員的業務素質。
。2)努力做好保中有教、教中有保、保教結合,加強對幼兒生活各環節的管理,培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣。
2、教育教學
(1)進一步學習領會《幼兒園工作規程》精神,學習領會《幼兒園教育指導綱要》、《3—6歲兒童學習與發展指南》,了解幼教新信息,不斷更新教育教學觀念。教師應學會關愛、學會理解、學會寬容、學會創新。孩子能學會認知、學會做事、學會共同生活、學會生存。積極探索適合本園的教育教學新方法,促進保教質量不斷提高。
(2)保教人員應針對幼兒年齡特點、班級實際情況制定確實可行的一日活動常規,不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力。通過良好的教育手段培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣,促幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展。
。3)通過聽課了解保教人員執教情況及幼兒活動情況,確保幼兒園一日活動有條不紊。
。4)通過形式多樣的活動,促進幼兒全面素質的發展:
、偻ㄟ^國旗下講話、節日活動、一日活動對幼兒進行“五愛教育”,即講文明、講禮貌、愛護公物、守規則等思想品德教育。
、趧撛O師、幼人人講普通話的環境,在一日活動中加強對幼兒語言表達能力的培養及良好傾聽習慣的培養。
、酃膭钣變涸诿佬g活動中大膽地表現自己的情感和體驗,提高美術表現能力。
、芘囵B幼兒在音樂活動中進行富有個性的表現。
、菖囵B幼兒對周圍的事物現象感興趣、有好奇心和求知欲,能運用各種感官,動手動腦,探究問題,能用適當的方式表達、交流探索的過程和結果。
、迍撛O利于幼兒感受事物的數量關系的生活、學習環境,使幼兒體驗數學的重要和有趣。
、呒訌妳^域活動的組織和環境創設的設計。
、嘭S富戶外體育器械活動,加強對戶外游戲活動的指導。
⑨舉行形式多樣的主題教育活動、親子活動等。
。5)保教人員要關注幼兒不同的發展特點和潛質,關注幼兒不同的發展需要和能力傾向。不損害幼兒的人格和自尊,用自己的愛心去愛護培養每位幼兒,促進每個幼兒身心健康,富有個性的發展。
幼兒園園務工作計劃范文9
一、指導思想
以《幼兒園工作規程》及《幼兒園指導綱要》為指導,認真貫徹落實上級教育主管部門的文件指導精神,立足本園實際,圍繞“規范管理,突出特色,促進均衡”中心工作突出重點、狠抓規范、推動發展、力求創新,以保教結合為原則,以貫徹安全工作為主線,以師資隊伍建設與內涵建設為重點,以促進幼兒發展為目的,有效開展幼兒園工作,傾力打造幼兒園特色發展,真正做到服務于社會、服務于家長、服務于幼兒。
二、工作要點
圍繞安全工作一條主線,突出全面教育,抓好園所文化、教師隊伍、家長、社區工作三項建設,規范管理,突出特色,促進均衡,優質服務。努力“營造一個家的氛圍,讓每一個孩子健康快樂地成長”。
1、規范管理。增強教職員工對幼兒園發展前景的信心。創新幼兒園管理機制,繼續進行人性化管理。
2、強化隊伍。完善師資隊伍培養機制,加強骨干教師隊伍與新教師的管理與培養,全體教師參與評價課程實踐,加強教研。加強保育員業務培訓。
3、突出特色。以保教并重為前提,在豐富幼兒一日活動內容,強化幼兒日常行為規范上下功夫,使人人均能教學上有所突破。
4、優質服務。進一步樹立服務思想,落實安全責任與措施。
5、家園共育。召開新學期家長會,繼續家訪和家長開放日活動的開展。
三、工作措施
。ㄒ唬┲匾曈行У倪^程管理。制定“誰分管誰負責”的責任考評制度,重申幼兒園各項規章制度。保障幼兒園各項工作的順利開展與有效實施。
(二)以“愛崗敬業、創造奉獻”的園風精神為核心,宣傳和提倡園內要有“互相幫助的人氣、默默奉獻的'風氣、艱苦奮斗的勇氣和不拘小節的大氣”,精心打造幼兒園生活中的每一處環境、每一個細節,積極營造民主、開放的教學氛圍,以人為本的育人氛圍,健康和諧的人際氛圍,使幼兒園成為教職員工快樂的精神家園。
。ㄈI造良好的人文環境。
1、強化隊伍。加強骨干教師隊伍與新教師、的管理與培養。提高教師教學能力、科研能力、基本功的培訓和運用現代教育信息技術能力。
2、園本培訓計劃,針對教師日常教學中出現問題時,利用問題生成教研主題及時解決開展培訓,讓教師養成良好的、更具有創新的精神。
3、加強教師對教育案例、教育教學的反思能力,提高她們的業務素養。多開展相互觀摩活動。利用業余時間,擴大教師的視野,抓住一切學習的機會給自己充電,學習別人的長處,逐步提高自己的教育教學水平。
4、組織各類人員外出參加業務培訓,突出特色。強化教師的管理意識,以良好的團隊形象、優質的服務態度、全新的工作理念,多學、多看、多鉆研出色完成各項工作任務。
。ㄋ模┖葑ヂ鋵嵃踩ぷ鳎_保幼兒園各項工作的順利、安全進行。
1、加強安全管理,完善防范措施。本著為幼兒的安全和身心發展負責的態度,幼兒園結合安全月查加強安全防范措施,從園舍設備的使用與維修角度出發消除不安全隱患,完善安全制度,修改并制定好各項安全防范應急預案,從常規入手,加強對幼兒自我保護意識的培養。重點是全園衛生安全要求和食堂管理。其次,各班教師把安全工作納入日事議程,利用有利時機加強幼兒自我保護能力的培養并定期對園舍設備,水、電、大型玩具、車輛等設施的檢修工作,減少事故隱患,避免意外事故發生。
2、有計劃地對全體教職工及幼兒進行防火、防電、防水、交通等的安全教育,并邀請相關人員進行專題講座或進行相應的模擬演練。
(五)衛生保健
1、不斷提高幼兒飲食質量,在飲食的營養、花樣品種和搭配方面多下功夫。
2、不斷提高幼兒保育質量。
保育工作是幼兒園工作的重要環節,本學期,我園將充分挖掘老教師在保育工作中的閃光點,例如能夠深入到幼兒生活中等,大家多交流多學習,使幼兒保育工作更上一層重要。
3、我園將認真作好園內外的環境衛生,保持室內空氣流通。
4、幼兒健康教育。培養幼兒良好的生活衛生習慣,有計劃有主題的開展健康教育活動,如保護視力、保護牙齒、消防安全模擬演練等。
(六)家長工作
1、學期初召開“家長會”。讓家長了解幼兒園的教育教學活動情況,促進幼兒園工作的進一步發展。各班主任向幼兒園反饋家長對幼兒園工作的意見、建議,幼兒園及時針對意見建議進行整改。
2、加強家園聯系欄,對家長達到家園教育同步,促進幼兒全面發展。
3、每學期教師要全面家訪;平時經常利用接送幼兒時間及時反饋幼兒在園一日生活情況,個別情況用電話家訪或登門家訪;節假日舉行“家園同樂”活動等進一步密切家園聯系。
幼兒園園務工作計劃范文10
一、指導思想:
在縣教育局、鎮幼教站的指導下,深刻理解“新綱要”精神,繼續強調幼兒是教育過程中的主體,改善育人環境。認真做好幼兒安全教育和相關工作,切實做好衛生保健及家長工作,努力提高保教質量。
二、工作重點:
1、加強幼兒園的規范化管理,各崗位職責、各項制度進一步細化,為幼兒園的可持續發展打好基礎。
2、加強幼兒園教師隊伍的建設,通過專業化培訓等形式專業化水平。
3、加強教研組建設,力爭教研出成效,努力使我園的教科研水平得到提升。
4、加強保育教育工作。
5、加強家園聯系工作力度,力求使家長滿意。
三、具體措施:
。ㄒ唬⿴熧Y隊伍建設上一臺階
1、加強理論學習。強化教書育人、為人師表的規范意識,提高職工的政治覺悟,增強法律意識,樹立依法治教、依法治學的觀念。
2、抓好培訓工作。為教師創造各種短期培訓的機會,開闊教師視野,了解幼教發展的新理論、新觀念。要求未取得教師資格證的教師要認真參加進修,爭取學歷達標;鼓勵已取得大專學歷的青年教師參加本科進修,不斷提高自身學歷層次
(二)幼兒園管理上一臺階
規范幼兒園內部管理,認真貫徹《幼兒園教育指導綱要》精神,提高幼兒園的管理水平,與辦園水平。
1、加強幼兒園教育教學管理,繼續深入地貫徹《幼兒園教育指導綱要》,從本園實際出發,科學合理地安排組織好幼兒的一日生活,以滿足幼兒發展的需要。
2、加強幼兒園衛生保健制度。嚴格執行《托兒所和幼兒園衛生保健制度》及《食品衛生法》,建立完善的幼兒健康檔案,確保師生體檢率100%。認真做好衛生消毒工作,幼兒伙食做到編制合理,營養豐富。
3、加強幼兒園安全工作。認真貫徹上級有關文件精神,將幼兒園安全工作做深、做細、做好,各種安全措施職責到位。
。ㄈ┙萄薪M建設及教科研工作上一臺階
教研組應以素質教育為中心,進一步深入教研活動課題化工作,同時帶動班級定期開展活動,組織好學習、教研活動,深入了解各班計劃執行情況,并做好各方面分析總結工作。通過討論研究及時解決問題,鼓勵教師積極參與教科研的工作;定期檢查教師各類計劃、備課本、教養筆記、個案記錄,進行合理評價,及時作出總結匯報;指導開展家長開放日,新教師匯報等活動,促進各項工作提高。專題要制定切實可行的操作方案,并認真落實,保證每月的專題實施情況交流及問題研討,發揮專題在教育教學中的使用價值,為教育教學提供幫助。
四、保育教育工作:
以“一切為了孩子”為宗旨,嚴格遵循幼兒的生長規律,努力創設寬松和諧的環境,科學引導幼兒自強自立,充分利用家長、社區等諸多環境資源,促進本園工作不斷向前發展。
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1、加強晨檢工作,嚴格把好入園關。重視早操鍛煉和戶外活動,早操活動做到有質量,有力量;戶外活動做到活動器械的`多功能化及活動內容的多樣化。
2、加強保育員的業務學習,努力提高保育員的教育水平。密切保教結合,做到保中有教,教中有保。為迎接市一級幼兒園的評審工作,全方位地做好保育工作。
3、不斷提高幼兒飲食質量,在飲食的營養、花樣品種和搭配方面多下功夫。
4、培養幼兒良好的生活衛生習慣,有計劃有主題的開展健康教育活動,如保護視力、保護牙齒、消防安全模擬演練……
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教師要把正確的教育觀念轉化為教育行為,明確幼兒園的教育是幼兒園的中心工作,它是幼兒園發展的質量保證。要依據幼兒身心發展的特點和教育規律,堅持保教結合,努力開拓園本化課程,有機結合主題教學和領域化教學,密切家園、社區等多方面的聯系,保護和啟發幼兒的好奇心、求知欲、創造性,促進幼兒身心健康發展。
五、家園社區更緊密:
1、加大宣傳力度,塑造良好形象。
積極開展社區教育實驗,樹立“服務到家”意識。如:創辦幼兒園園報,以免費的形式送給家長閱讀;到家中宣傳科學等,擴大幼兒園在社區中的影響力,提高全園教師“服務幼兒、服務家長、服務社區”的意識,以爭取家園社區資源的有效利用。
2、開展形式多樣的家長學;顒印
為了幫助幼兒家長了解幼兒園的教育特點,本學期,將開展形式多樣的家長學;顒。如:請家長參加親子運動會,制作幼兒成長檔案,家長進課堂,組織家長參加安全知識競賽等,充分發揮家長委員會作用,吸收家長對幼兒園工作的意見和建議,使幼兒園各項工作更全面合理。
3、幼兒園在十一月初將舉辦家長半日活動開放,請家長參與幼兒園課程評價。
4、幼兒園在元旦期間,各班編排文藝節目準備演出。
5、幼兒園各班教師要充分挖掘、利用社區環境、文化和教育資源,做到有目的、有計劃,并體現在教育課程方案和教師組織的各項活動中。
幼兒園園務工作計劃范文11
一、指導思想
依據《綱要》精神,認真學習研討,全面實施《福建省幼兒園教育指南》。據市幼教工作會議精神,立足本園實際,以領域活動課程為主,主題活動為輔開展教育教學活動。改變教師教育觀念,不斷提高保教質量,加強管理,真正做到服務于社會、服務于家長、服務于幼兒。
二、工作要點
(一)政治思想工作
1、本學年將定期組織教職工學習政治活動,主要學習政治時事文件、教育經驗文章等,讓教職工進一步了解黨和國家、社會、人民對教育工作者的要求,提高思想認識和自身素質。
2、進行以人生觀、價值觀為中心和理想信念教育,教書育人,為人師表的人格教育,愛崗敬業,無私奉獻的情感教育,誨人不倦的職業文明教育,形成良好的園風。
(二)保教工作
1、保育工作
加強對保育工作的檢查、督促,加強跟班指導,學習保育業務知識,衛生保健常識等,不斷提高保育的業務素質。
嚴格執行作息制度,保證幼兒身心健康,愉悅地發展。
培養幼兒良好的飲食、睡眠等生活、衛生習慣,為其一生的發展奠定良好的基礎。
加強對幼兒的體育鍛煉和戶外活動護理,并對幼兒進行安全教育,培養幼兒的自我防擴意識和能力,確保幼兒生命安全。
把好晨檢關,做好全日觀察記錄,嚴格執行衛生消毒保健工作。
善于觀察,發現幼兒一日生活中的冷暖及異常情況,并及時給予耐心妥善處理。
加強衛生保健工作,每年體檢一次,及時進行預防接種工作加強幼兒身體健康。
2、教育教學工作
進一步學習領會《規程》、《綱要》、《指南》精神,探討實施的方法策略,吸收幼教新信息,不斷更新教育教學觀念,嘗試新課程改革教學方法和學習方式的轉變。教師應學會關愛、學會理解、學會寬容、學會創新,積極探索適用本園的教育教學新方法,促進保教質量不斷提高。
保教人員應針對幼兒年齡特點,班級實際情況制定確實可行的一日活動常規,不斷提高觀察、分析、反思幼兒一日活動的能力,通過良好的教育手段培養幼兒良好的生活、衛生、學習習慣,促進幼兒情感、態度、能力、知識、技能等方面的發展。
通過聽課了解保教人員執教情況及幼兒活動情況。
過形式多樣的活動,促進幼兒全面素質的'發展。
國旗下講話,節日活動,一日活動對幼兒進行“五愛”教育,講文明、講禮貌,愛護公物,守規則等思品教育。
創設師幼人人講普通話的環境,在一日活動中加強對幼兒語言表達能力的培養及良好傾聽習慣的培養,每周五下午組織中、大班幼兒開展朗誦興趣班,同時結合《經典誦讀》項目發展幼兒語言、識字、朗讀等方面的能力。
鼓勵幼兒在美術活動中大膽地表現自己的情感和體驗,提高美術表現力,組織中、大班開展美術興趣班。
培養幼兒在音樂活動中進行富有個性的表現,充分發展藝術表現力。
創設利于幼兒感受事物的數量關系的生活,學習環境,使幼兒體驗數學的重要和興趣。
豐富戶外體育活動器械,加強對戶外教育活動的指導。
加強對區域活動的組織指導。
加強環境創設的有機指導,培養幼兒認真觀察周圍環境的能力。
節日舉行多樣的主題教育活動,親子活動等。
開展幼兒朗誦比賽。
(三)培訓工作
1、組織教師出去參加學習、培訓,不斷獲取幼教新信息。
2、組織教師有目的、有計劃地進行業務學習,繼續鼓勵教師苦練技能技巧,成為全面發展的幼兒教師。
3、加強崗位練兵
4、繼續鼓勵支持教師參加各類大專學歷進修。
(四)教研工作
1、加大教研力度,懂得新課程教與學的關系,以新的教學觀制定符合本班幼兒實際水平,幼兒感興趣的主題活動內容,設計網絡圖,制定目標,共同探討利于促進每一個幼兒在原有水平上發展的教育教學方法、方式。
2、根據市教研工作計劃擬定本園的課題《小學附屬園的園本教育》,結合本班特點制定自己的研討課程;組織教師開展互聽互評活動,課題研究活動,結合公開課給教師提供研討的平臺,提高教師教研能力,促進教育水平上一個臺階。
3、組織教師外出參觀學習,接受新的信息,回來后進行公開觀摩,帶動全體教師教學水平的提高。
(五)家長工作
1、每學期召開一次“家長會”和“家長訪園日活動”,成立“家長委員會”共同商討全園大事、要事,向幼兒園反饋家長對幼兒園工作的意見、建議,了解幼兒園的教育教學活動,促進幼兒園工作的進一步發展,同時對幼兒園管理、保教工作起監督、促進作用。
2、提高家長,通過家園聯系欄,對家長達到家園教育同步,促進幼兒全面發展。
3、每學期教師要全面家訪一次;平時經常利用接送幼兒時間及時反饋幼兒在園一日生活情況及用電話家訪或登門家訪;節假日舉行“家園同樂”活動等進一步密切家園聯系。
4、充分利用家長資源,促進幼兒園的教育教學工作,為幼兒園的發展起到重要的作用。
(六)后勤、行政工作
1、加強投資和建設力度,爭取校部及各部門的關心和支持,加大教育師資隊伍的建設,改善辦園條件,完善幼兒園的內部及外部設施。
2、充分體現行政后勤工作的服務性、先行性、全局性和政策性,保證幼兒園工作的順利開展。
(七)黨群工作
1、積極開展民主行風評議工作,堅持校務公開制度。
2、關心教師的生活、學習,組織開展豐富多彩,健康有益的活動。
3、培養年輕教師積極向上,有事業心、責任心,向黨、團組織靠攏,發揮年輕人的潛力,使我們的隊伍成為具有凝聚力和生命力的團體。
三、月份安排
八月份:
1、制定期初招生計劃
2、制定園務計劃、教研計劃、班級計劃及周逐日計劃
3、各班班級環境衛生整理,迎接新生入園及開學的全面工作。
4、各項設施、環境、食堂的安全檢查,排除安全隱患。
九月份:
1、招生及編班工作
2、幼兒常規教育及常規檢查
3、創設區域活動區角及班級環境
4、政治學習及業務學習
5、早操創編、練習
十月份:
1、慶“國慶”主題活動
2、互聽互評活動
3、早操活動情況檢查
4、秋游活動
5、保教檢查
十一月份:
1、召開家長會及家長開放日活動
2、互聽互評
3、朗誦比賽
4、班級文檔檢查
十二月份:
1、互聽互評
2、慶“元旦”環境布置(大環境與小環境)及親子活動。
一月份:
1、期未各項工作總結
2、幼兒測評
3、各項資料歸檔
4、期末做好幼兒發展評議工作
5、論文征文
幼兒園園務工作計劃范文12
春風吹過,我們步入了20xx年。20xx年是諸暨市實施“十二五”教育規劃的開局之年,面臨著學前教育發展的新的機遇和挑戰,我們將繼續圍繞“規范管理,彰顯特色,促進均衡”這一中心工作,把提高幼兒園的保教質量、促進幼兒園內涵發展作為核心工作,以措施落實為重點,以優質教育資源建設、隊伍建設、課程建設為抓手,以促進幼兒發展為目的,緊緊圍繞新課程的目標要求,努力探索新課程有效實施的方法和途徑,積極開展“農味”特色課程研究,傾力打造陳幼特色品牌,使陳幼更好更快地走上可持續發展之路。
重點做好以下幾方面工作:
一、精心落實準備,做好兩項工程
1、統一思想,實施優質園創建工程。根據諸暨市學前教育工作計劃,一系列爭創評比工作擺在我們的面前(省二級幼兒園爭創、紹興市學前教育先進縣市評比、諸暨市學前教育先進鎮鄉評比、均衡發展“示范輔導先進園”評比),我們向全園全體教職工廣泛宣傳爭創評比工作的重要意義、具體要求,用爭創評比工作統一全體師幼的思想和行動,號召大家以主人翁的姿態,積極參與到爭創評比活動中來。緊緊圍繞爭創評比的目標任務,不斷增強團結力、學習力、創新力,抓漏補缺,確保分管工作不失分,用實際行動和驕人業績向幼兒園交上一份滿意的答卷。
2、宣傳發動,推進托幼一體化工程。成立鎮早教指導分中心,積極探索形式多樣的早教服務模式,向已建早教基地學習效仿,逐步擴大我園面向0——3周歲幼兒家庭教育的服務功能,為我園下學期開設托班做好基礎準備工作。
二、加強內部管理,提升幼兒園辦園水平
1、分析發展現狀,科學合理制定發展規劃。我們將在上級部門已經出臺和近期即將出臺的有關政策法規、發展規劃的基礎上,調動全園上下集體參與,分析剖析幼兒園發展現狀,科學合理地制定好《陳宅鎮學前教育三年行動計劃》、《幼兒園“十二五”發展規劃》,保證在今后的五年里繼續扎實穩步地提升幼兒園辦學水平和特色發展水平。
2、優化管理機制,提高自主發展意識。創導、營造一個自由安全的心理空間、快樂相融的人文集體,培養教師的團隊協作精神,培養教師與人溝通合作能力,提高工作效率,共建愉快的工作氛圍。在強化教師職業信念的同時,按部門、年段組等各層面,進行合理科學的常態質量管理。
3、深入特色研究,完善制定園本教材。集思廣益,充分利用本土資源,保證幼兒園每年至少有一個或以上的特色課題在諸暨市級或以上立項,并在課題的引領下,讓我們的“農味”特色體現在幼兒園的角角落落,無論是環境創設、教玩具制作上,還是集體教學活動、區域活動、教研活動開展上,確保我園的園本特色長期穩定可持續地發展。
4、加強示范輔導,通過園際互動實現資源共享。切實實行“五統一”管理模式(經費統一管理、師資統一調配、工資統一發放、業務統一考核、教玩具統一配備),充分發揮中心幼兒園的示范引領作用,增強園際交流與共享,加強對擂山中心村幼兒園全方位的指導和管理,將先進的.辦學理念、辦學規范引入中心村幼兒園,努力提高中心村幼兒園的保教質量,促進全鎮幼兒園均衡發展。
5、強化安全意識,營造安全衛生環境。首先樹立安全責任重于泰山、安全人人有責的意識,強化一日活動各環節的安全細化工作和安全檢查措施,確保幼兒在園學習、生活安全、愉快。其次結合一日活動各環節,對幼兒進行安全教育,使幼兒掌握一些自我保護的技能,提高幼兒自我保護能力。第三,加強門衛保安職能意識、校園巡視、晨檢、消毒隔離、食堂衛生安全的管理和檢查等工作,對發現的安全隱患及時匯報、及時維修和排除,杜絕因食品衛生、消毒不嚴等不良事故的發生。
三、注重過程管理,推動保教質量穩步提高
1、計劃保障、規范管理。由上至下制定各項計劃,如:園務計劃、教研計劃、年段工作計劃、各班學期工作計劃、周活動安排計劃、主題區域活動安排計劃等,倡導有行動必有計劃。為確保這些計劃的認真實施,我們借助一日三巡、行政觀察記錄、常規評比、半日活動調研等形式,對教師組織教育教學情況,進行客觀評價考核
2、加強實踐、優化行為?茖W制訂教育計劃并注重課程實施,關注幼兒發展,在幼兒與環境的互動、一日保教活動的設計組織、資源利用與借鑒等方面有新突破。自主尋求并解決本班保教工作中的瓶頸問題,加強對保教工作實踐問題的研究,優化保教過程,增強質量意識與教育行為的自覺性,逐步建立“自我認識、自我監測、自我發展”的課程完善機制,推動課程有效實施。
3、借助資源、整合實施。凝集全園上下智慧,在保教合一理念的引領下,深化課程實施,促使課程的有效實踐。并借助與浣紗托幼的結對學習,在專家的評析與指導中,調整策略,改進工作方式;借助對名優園的輻射性指導,汲取名優園保教工作亮點為我所用。
四、致力隊伍建設,激勵教師專業成長
1、利用豐富多彩的園本培訓促使教師專業發展。完善園本培訓網絡,以教研組為基地、以教科研活動為載體、以園內外相結合為途徑、以優質資源為依托,健全有效的園本培訓機制。開展多層次、多形式的結對帶教活動,為教師提供一個相互支持、示范交流的學習成長環境,促進教師間的互相學習和互相提高。
2、利用班級、年段活動的開展樹立良好氛圍。以師德師風教育為核心,結合園風、教風、學風的學習,開展多種形式的主題團隊活動,弘揚崇高師德,優化師資隊伍。借助“優秀年段組評選”、“特色班級評選”等活動,促使形成愛本職、愛幼兒,積極進取,富有創新精神的良好工作氛圍。
3、利用各級各類學習平臺,鼓勵教師個性發展。借助園級活動、鎮級活動、市級活動的開展和各級各類的培訓活動,加快骨干教師的自我成長,并充分發揮其示范輻射作用,在展示自我、挑戰自我的互學氛圍中,分享經驗,共同提高。
4、利用支教教師優質資源,引領教師梯隊成長。建立支教教師與骨干教師結對、骨干教師與新教師結對的引領機制,靈活地采用頭腦風暴、研討沙龍、評課說課、案例分析等多種活動形式,實現成熟型教師和新手教師分層發展模式。
五、增強服務意識,保證三項工作有序開展
1、更新觀念,切實做好家長工作。充分發揮家園欄的宣傳、交流、溝通功能。加大宣傳工作力度,爭取家長對幼兒園工作的理解、支持和參與,共同發展幼兒教育。進一步樹立為家長、社會服務的意識,發揮成功經驗,多形式開展家園活動,開發家長工作新渠道,促進家園共育。以多種家園聯系形式,進一步密切家園聯系,幫助家長不斷提升教育理念,正確看待孩子的發展,積極配合幼兒園保教計劃的完成,提高家園一致的教育效果。
2、明確目標,抓好幼兒保健管理。嚴格執行衛生保健管理辦法實施細則,根據我園實際制訂合理的幼兒生活制度,建立健全各項衛生保健制度,認真記載和評析幼兒健康檔案,了解幼兒健康情況,制訂好適合幼兒的食譜,并定期進行營養分析。上午帶班老師認真做好每天晨檢工作,對患病幼兒加強觀察和護理并做好記錄,上下午交接班工作做好記錄。
3、規范管理,做好財務后勤工作。嚴格財務制度,帳面清楚,手續齊全,長期公示幼兒保育教育費用,每月按時公布伙食帳目。做好財產管理,勤儉節約,減少浪費,共同保障幼兒園的財產資源。
六、具體工作安排:
二月份:
1、檢查園內活動設施、消防器材、班級財產的安全情況。
2、參加鎮校長會議。
3、開學工作安全工作檢查。。
4、做好室內外環境衛生,布置家園欄、主題墻。
5、2月17日教師返校,2月18日幼兒報名注冊。
6、鎮新學期開學工作調查,迎接市新學期開學工作調查。
7、參加鄉鎮幼教分管領導及園長會議。
8、參加學校干部政治理論考試(2.27)。
9、參加紹興市“農村幼兒園骨干教師培訓”。
10、各部門制定各類計劃并上交。
三月份:
1、落實貫徹《諸暨市學前教育三年行動計劃》、《學前教育專項經費實施辦法》、《學前教育先進鄉鎮評估細則》、《自聘幼兒教師補助經費使用辦法》;幼兒園規范辦學行為督查。
2、制定《陳宅鎮學前教育三年行動計劃》。
3、部署“平安校園”創建工作;組織校園及周邊環境綜合治理專項督查。
4、做好20xx年度規劃課題結題工作。
5、開展“三八婦女節”系列慶祝活動。
6、參加鎮校長例會。
7、開展師德主題教育和群體師德創優活動。
8、各班加強常規訓練、優化幼兒一日活動。
9、參加鎮班主任論壇。
10、鎮教育教學月督查工作。
xx、晨檢午檢工作、各項消毒工作抽查。
12、組織安全教育周活動。
13、園本培訓。
四月份:
1、配合進修學校做好教師全員培訓工作。
2、參加網片園長論壇活動。
3、學習落實《均衡發展示范輔導先進園評估細則》。
4、參加市幼兒園建構式課程研討活動(社會領域)。
5、舉行鎮教研活動。
6、參加保育工作操作規范培訓。
7、參加學前教育聯席會議。。
8、組織開展“全國交通安全教育日”活動;開展幼兒園交通安全專項督查。
9、交通安全月:加強學生春游安全和交通安全教育。
10、參加鎮工會活動。
xx、參加鎮校長例會。
12、先進班級集體評比。
13、鎮教育教學月督查工作。
14、園本培訓。
五月份:
1、均衡發展示范輔導先進園申報。
2、組織學前教育宣傳月活動。
3、參加0-3歲早期教育研討活動。
4、參加市慶“六一”幼兒藝術體操大賽。
5、開展“家長開放月”活動。
6、半日活動調研評估。
7、參加鎮校長例會。
8、參加市幼兒園建構式課程研討活動(健康領域)。
9、開展首屆讀書節活動。
10、預警演示月:預防傳染病、防溺水安全教育。
xx、鎮教育教學月督查工作。
12、園本培訓。
六月份:
1、迎接規范辦園先進園、均衡發展示范輔導先進園評估。
2、組織鎮教研活動。
3、迎接市學校安全工作和“平安校園”創建考核。
4、組織開展家長開放日活動。
5、組織“預防學生溺水宣傳教育周”活動。
6、園本特色教材編訂成冊。
7、各年段開展年段達標競賽活動。
8、事故預防警示月:預防自然災害;防溺水安全第二次預警教育。
9、對各班級幼兒整體發展情況及每個幼兒的發展情況進行全面評估和分析,并在此基礎上做好幼兒園工作總結、班級保教工作總結、寫好幼兒評語等。
10、年度總結考核評,推薦評比各級各類先進。
11、參加鎮校長例會。
12、鎮師徒結對教師考核和五年及五年以下青年教師考核。
13、鎮學校集體工作考核。
14、園本培訓。
七月份:
1、各年段課題小組階段性分析小結。
2、參加育嬰師培訓。
3、參加鎮五屆二次教代會。
4、參加紹興市幼兒園保健工作暨安全工作培訓活動。
5、做好各項考核工作,整理幼兒園檔案。
6、做好學期結束工作:清點和統計園產、物資,做出新學期添置各種物品的計劃;做好假期值班安排;做好幼兒園設施、設備檢修工作。
7、組織家訪。
幼兒園園務工作計劃范文13
一、指導思想
安全是我們幼兒園一直非常關注的為題;質量是幼兒園重要的任務;教師是幼兒園好資源;特色是幼兒園第一支柱;家長的認可是幼兒園所要達到的標準。
二、目標要求
1、修訂工作制度,使工作有章可循,使管理更加規范,科學,合理。
2、利用課余時間多講課,多演練,激活內部機制,逐步提高保教質量,提升辦園水平,讓家長放心,讓學校滿意。
3、不定期的進行教學研討,不定期的更新我們的教學理念,加大力度進行教師培訓,提高專業水平和整體素質。
4、對家長進行宣傳指導,幫助家長樹立新的教育觀念,形成家園同步一體的教育格局。
三、工作策略
我們教學組長要提前看教師們的教學計劃,并且能嚴格按照計劃進行,嚴格落實,我們要說道做到。要求我們教師嚴格按照我校三心教學理念進行教學工作。同時我們老師老團結,奮進,為了一個共同的目標加油。使我們東方金子塔幼兒園更上一層樓。
四、總體思路與措施
我校老師基本都是專業的'幼師學校畢業,那么對于幼兒這方面有著很豐富的經驗,在我們平時的工作中,我們要加強管理,不斷地提升教師的職業道德素質。認真完成家園互動溝通,以及開學兩周的便條溝通方式。
五、主要工作安排
1、召開全園教師及家長會,宣布新的學期計劃與實施要點,討論全園大事。
2、出板報,宣傳欄等形式告知家長新學期幼兒園的工作重點。
3、制訂各級各類計劃:
1)各班教師根據全園工作計劃,結合本班實際情況,制定班級工作計劃與第一階段詳細工作計劃。
2)考慮到開學后可能出現的情況,有重點地進行和家長溝通,甚者可以進行家訪。
3)根據教學進行環境創設工作。
4)抓住季節特點,對幼兒進行感性認識經驗積累。
5)觀察,了解幼兒的身體狀況,和各種習慣,收集有關信息,有針對性地進行防病,治病工作。
6)根據幼兒伙食情況,分析幼兒營養供給和伙食費收支情況,需調整改進的提出實施意見。
幼兒園園務工作計劃范文14
一、指導思想:
以《幼兒園教育指導綱要》的精神為指導,學習先進的教育理念,轉變教育思想,堅持“一切為了孩子,為了孩子的一切”的教育思想。教育過程中堅持全面發展和富有個性的教育,重視培養幼兒的創新精神和實踐能力。
二、班況分析
本班幼兒45人,其中男孩28人,女孩17人。我班幼兒大部分是從小班升上來的,生活常規、學習習慣都與原幼兒有所差別。如:在生活中,幼兒的自覺性較差,對常規的執行常常需要教師的提醒,特別是坐姿、傾聽習慣上。幼兒各方面的發展參差不齊,特別在生活自理能力和語言表達能力方面較弱。個別幼兒有挑食現象,進餐習慣有待進一步培養。幼兒的自控能力較差,缺乏合作游戲及安全意識。
三、班級工作主要目標:
(一)幼兒生活管理目標
1、培養幼兒良好的清潔衛生習慣。幫助新生學習各種生活、學習常規。
2、培養幼兒良好的飲食進餐習慣。培養幼兒安靜愉快地進餐,坐姿自然。正確使用餐具,餐后收拾碗筷,放在指定的位置,餐具輕拿輕放。不挑食,不剩飯菜。保持桌面、地面、身上、碗內干凈。
3、培養幼兒良好的睡眠習慣及穿脫衣物的能力。安靜就寢,睡姿正確,不蒙頭睡覺。養成脫下的衣褲、鞋襪放在固定地方的習慣。學習整理床上用品。
4、學做值日生:學習與同伴協商,理解分工合作的好處,能積極主動地做好餐前、餐后的清潔、整理工作。督促、檢查小伙伴們收玩具的情況。
(二)本學期教育教學目標:
健康領域:
1、養成勤洗手、洗澡,勤剪指甲的好習慣。
2、獨立進餐、盥洗,穿脫衣、褲、鞋,不挑食,養成主動喝水的習慣。
3、了解必要的安全常識,對陌生人和危險事物有警覺。
語言領域:
1、可以清楚連貫地表達自己的意思,堅持說普通話。
2、學習有順序地看圖書,樂意與同伴交流圖書的主要內容。
3、能安靜、認真的聽他人說話,理解他人說話的'內容,喜歡思考問題,并能積極的表達。
4、能根故事、兒歌的內容,嘗試創編故事、兒歌。
社會領域:
1、關愛并尊敬父母、長輩、老師,能幫助他們做力所能及的事情。
2、學習結伴、輪流、請求、商量、謙讓、表達主張等交往方式,分享群體合作中產生的歡樂和成果。
3、有始有終的做一件事,學會自我控制。
科學領域:
1、主動關心周圍的人和事,能用感官感知事物的主要特征。
2、認識1—10的數字,能正確的感知10以內物品的數量。
3、能從生活和游戲中學習簡單的數、形、時空等概念。學習使用比較、分類、排序、測量等方法。
4、關心周圍環境,愛護動、植物,萌發初步的環保意識。
藝術領域:
1、能發現和感受周圍環境中的美。喜歡欣賞美工作品及音樂作品,能感受它們的明顯特征,能表達自己的感受。
2、學習用自然的聲音較有表情地唱歌,能完整地唱幾首歌曲。喜歡模仿創編歌曲和動作。喜歡隨音樂的節奏和情緒做模仿動作、跳舞和做游戲。喜歡用打擊樂器和身體動作來表達音樂節奏。
3、學習集體藝術活動的規則,體驗集體藝術活動的樂趣
三、各月工作重點:
表格略
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