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幼兒園上學(xué)期園務(wù)總結(jié)
進(jìn)一步貫徹落實(shí)上級(jí)部門關(guān)于加強(qiáng)安全工作的有關(guān)文件精神，嚴(yán)格執(zhí)行《綱要》中有關(guān)衛(wèi)生保健和安全工作的要求，加強(qiáng)工作責(zé)任心，層層落實(shí)責(zé)任制，努力做到安全工作經(jīng)常化、制度化，確保每位孩子安全、快樂(lè)的成長(zhǎng)。下面是小編整理的幼兒園上學(xué)期園務(wù)總結(jié)，歡迎大家閱讀參考，希望幫助到大家。
幼兒園上學(xué)期園務(wù)總結(jié)【一】
一、依托教代會(huì)進(jìn)一步規(guī)范園制度建設(shè)，推進(jìn)人本化管理與制度管理雙軌并進(jìn)的進(jìn)程
本學(xué)期我們?cè)谝哉n改精神實(shí)施人本化的教育管理的過(guò)程中，感到既要客觀地評(píng)價(jià)教工又要以積極的、平和的心態(tài)去看待她們這點(diǎn)很重要。因此我們以尊重和信任為基點(diǎn)，突出人本管理思想。首先在管理過(guò)程中營(yíng)造并建立一種開放與互動(dòng)關(guān)系，信任教師、鼓勵(lì)教師。努力變“被動(dòng)管理”為“主動(dòng)管理”為導(dǎo)向。突現(xiàn)人本管理思想。其次，并充分利用各種途徑與方法，強(qiáng)化骨干教工的培養(yǎng)與使用力度。我們強(qiáng)調(diào)第二管理層的引領(lǐng)示范作用和客觀、公正地評(píng)價(jià)教工的積極意義。重申“檢查在班組、反饋在班組、指導(dǎo)在班組”的推進(jìn)作用，以期實(shí)施有效的分層管理。結(jié)合年度考核等。讓教工對(duì)干部信任度與工作能力進(jìn)行投票，滿意率達(dá)90%以上。其次，我們還努力打造團(tuán)隊(duì)精神，增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)力量，強(qiáng)調(diào)集體意識(shí)、集體榮譽(yù)對(duì)個(gè)人和團(tuán)隊(duì)的發(fā)展的重要意義，以“園榮我譽(yù)、園恥我辱”為己任，以區(qū)級(jí)文明園的爭(zhēng)創(chuàng)、局級(jí)綜合治理A級(jí)單位的爭(zhēng)創(chuàng)、退管會(huì)先進(jìn)單位的爭(zhēng)創(chuàng)為契機(jī)，經(jīng)受了一次次洗禮，展現(xiàn)了良好的校園氛圍。
在民主管理中，推進(jìn)制度建設(shè)是我們管理工作的重要舉措。我們依托工會(huì)，依靠教工的智慧、領(lǐng)導(dǎo)的膽略、教代會(huì)的決議，進(jìn)一步完善了一些基礎(chǔ)性制度，尤其在完善了實(shí)施課改后每月的獎(jiǎng)金分配方案(即崗位工資+激勵(lì)工資+重要工作+常規(guī)工作)的發(fā)展性制度的推進(jìn)過(guò)程中，我們進(jìn)一步打破大鍋飯慣例，對(duì)勇于實(shí)踐、敢于創(chuàng)新、樂(lè)于思考的教職工傾斜。考核方案中有自評(píng)、互評(píng)、組長(zhǎng)評(píng)、園長(zhǎng)評(píng)等，使考核真正體現(xiàn)公平、公正原則。這種自我評(píng)價(jià)，多元互動(dòng)形式有利于實(shí)現(xiàn)民主管理，形成科學(xué)決策。并在實(shí)施過(guò)程中關(guān)注信息反饋，及時(shí)調(diào)整。這一舉措，不僅鼓舞了教職工參與課改的熱情，也樹立了教職工的競(jìng)爭(zhēng)意識(shí)。
本學(xué)期，學(xué)校充分利用校務(wù)公開欄和對(duì)外宣傳欄，就學(xué)校工作動(dòng)態(tài)和一些熱點(diǎn)問(wèn)題向教職工、家長(zhǎng)和社會(huì)公開，加強(qiáng)了信息的透明度。校務(wù)公開調(diào)動(dòng)了廣大教職員的積極性，增強(qiáng)了廣大教職工參與學(xué)校管理的意識(shí)， 為學(xué)校的發(fā)展大家群策群力，加強(qiáng)了學(xué)校的民主建設(shè)和廉政建設(shè)。
二、立足本園、務(wù)實(shí)創(chuàng)新、提高保教質(zhì)量
本學(xué)期，我們著重開展多元化園本培訓(xùn)，將“把握幼兒的年齡特點(diǎn)，制定適切性目標(biāo)” 作為教研重點(diǎn)，開展了系列研討活動(dòng)。有“向你推薦”的主動(dòng)學(xué)習(xí)活動(dòng)形式，旨在自我提高，在研討中分享感悟?qū)W習(xí)的真諦;有組織研讀《課程指南》中各年齡段幼兒的特征，因?yàn)橹挥辛私饬擞變耗挲g特征、發(fā)展水平、生活經(jīng)驗(yàn)，才能讀懂幼兒，把握目標(biāo)的價(jià)值取向，制定適切的目標(biāo);有專家引領(lǐng)，請(qǐng)劉芳老師來(lái)園就如何制定學(xué)習(xí)活動(dòng)的目標(biāo)進(jìn)行了講座，使教師們理解了要體現(xiàn)目標(biāo)的完整性和全面性必須包含：認(rèn)知、情感、態(tài)度、能力等多項(xiàng)內(nèi)容。
有了一定的理論基礎(chǔ)后，我們鼓勵(lì)教師大膽嘗試、自我挑戰(zhàn)，在實(shí)踐中落實(shí)教育的理念。開展了“一課多研”的說(shuō)課評(píng)課形式，改變了以往學(xué)習(xí)活動(dòng)觀摩評(píng)析后，本人不再上第二次的教學(xué)實(shí)踐課或是由另一位教師接著來(lái)實(shí)踐的方法，老師們總感覺(jué)收效不大，有些走過(guò)場(chǎng)的形式。針對(duì)這一共性問(wèn)題，我們嘗試一課多研的教學(xué)實(shí)踐，圍繞從重點(diǎn)：目標(biāo)的制定、略帶：環(huán)境的創(chuàng)設(shè)、過(guò)程的調(diào)控、回應(yīng)的策略、幼兒的發(fā)展等方面的評(píng)析，并請(qǐng)每位教師再進(jìn)行第二次施教，通過(guò)說(shuō)課→觀摩→評(píng)議→再觀摩→評(píng)議→反思，這樣一系列的互動(dòng)，讓大家進(jìn)一步理解如何根據(jù)幼兒的年齡特點(diǎn)，興趣需要等選擇教育活動(dòng)的內(nèi)容和形式，確定合適的符合幼兒發(fā)展水平和班級(jí)幼兒特性的教育目標(biāo)，讓教師在研究→學(xué)習(xí)→借鑒→創(chuàng)新的過(guò)程中逐步掌握如何有效地組織教育活動(dòng)，把握目標(biāo)制定的適切性，從而也增強(qiáng)了教師評(píng)析活動(dòng)的能力。
新課程強(qiáng)調(diào)教師的教育反思，教師在一日活動(dòng)中的反思也是多領(lǐng)域的，撰寫游戲案例是提高我們教師觀察、指導(dǎo)游戲的重要方法。本學(xué)期，邊實(shí)踐邊反思，運(yùn)用案例的形式對(duì)游戲活動(dòng)中教師的觀察指導(dǎo)進(jìn)行了深入地研討。首先，邀請(qǐng)教育學(xué)院的劉芳老師來(lái)園進(jìn)行游戲講座、指導(dǎo)，帶來(lái)最新的教育信息，通過(guò)專業(yè)視角來(lái)審視我們的游戲活動(dòng)，在咨詢、釋疑中提升教師的游戲觀察指導(dǎo)能力。其次，運(yùn)用微格分析拍攝游戲開展的全過(guò)程，通過(guò)同伴的評(píng)析，不斷提高自己的游戲指導(dǎo)水平。最后，運(yùn)用案例分析方式，解讀幼兒的游戲行為，發(fā)展水平，分析他們游戲的經(jīng)驗(yàn)、能力、態(tài)度，尋找他們?cè)谟螒蛑械姆磻?yīng)和需要，使幼兒在每次的游戲中都有所發(fā)展，實(shí)現(xiàn)游戲的教育作用。同時(shí)，教師在每一次的反思里，發(fā)現(xiàn)問(wèn)題，分析原因，找出對(duì)策，在實(shí)踐反思中成長(zhǎng)。
《課程指南》中指出：生活活動(dòng)是一種養(yǎng)成性教育，主要在飲食、睡眠、盥洗、整潔、來(lái)園、等日常生活中實(shí)施。如何在這些生活環(huán)節(jié)中游戲化地開展生活教育，如何引導(dǎo)幼兒由“要我怎樣”變成“我要怎樣做”呢?老師遵循小班幼兒注意力容易分散，但遇到喜愛(ài)地游戲也會(huì)樂(lè)此不疲地年齡特征。將生活活動(dòng)中的要求和順序編成瑯瑯上口的兒歌，同時(shí)還注重為小班幼兒營(yíng)造整潔、舒適、溫馨的家庭式的游戲生活環(huán)境，使孩子在潛移默化中學(xué)習(xí)基本的生活技能，在積極的情緒體驗(yàn)中初步提高生活自理的能力。
我們還十分重視關(guān)注幼兒的身心健康發(fā)展，落實(shí)“三位一體”，努力為幼兒創(chuàng)設(shè)和諧的物質(zhì)環(huán)境與心理環(huán)境。促進(jìn)幼兒全面地、健康地發(fā)展。
三、加強(qiáng)師資隊(duì)伍建設(shè)，促教師專業(yè)化成長(zhǎng)。
首先我們支持并激勵(lì)教師積極參加學(xué)歷培訓(xùn)、各類業(yè)務(wù)培訓(xùn)。提高學(xué)習(xí)的主動(dòng)性與積極性。其次按照區(qū)委精神，深入開展向于漪老師學(xué)習(xí)系列活動(dòng)，組織教師開展“我的心愿”、“無(wú)悔的選擇”等主題討論、演講活動(dòng)。引導(dǎo)教師樹立積極的人生觀與愛(ài)崗敬業(yè)的精神，自覺(jué)維護(hù)教師的形象。
深入開展二期課改，聚焦課堂教學(xué)，繼續(xù)開展各主題的教育研究觀摩、交流活動(dòng)，在開展了“一課多研”的說(shuō)課評(píng)課的基礎(chǔ)上，期末我們還為不同層次的教師搭建舞臺(tái)，要求她們充分地運(yùn)用師徒結(jié)對(duì)的優(yōu)勢(shì)，以自己的長(zhǎng)項(xiàng)展示自我。在活動(dòng)前重視過(guò)程的發(fā)動(dòng)、宣傳、醞釀。活動(dòng)后我們又要求各活動(dòng)板塊，樹立正確的評(píng)價(jià)意識(shí)，根據(jù)個(gè)人縱向的發(fā)展給與積極地評(píng)價(jià)，以客觀、公正的態(tài)度橫向地進(jìn)行評(píng)比，隆重推出各板塊的一、二、三等獎(jiǎng)項(xiàng)。大家發(fā)揚(yáng)了連續(xù)作戰(zhàn)的精神，雖然很辛苦，但在各自的專業(yè)化成長(zhǎng)的道路上又邁進(jìn)了一步。同時(shí)我們又輔以一定的物質(zhì)獎(jiǎng)勵(lì)，進(jìn)一步確立了獎(jiǎng)勤罰懶、優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬的發(fā)展態(tài)勢(shì)。同時(shí)我們還要求青年教師嘗試運(yùn)用現(xiàn)代化信息技術(shù)進(jìn)行再學(xué)習(xí)。開展多媒體教學(xué)軟件制作活動(dòng)，提高教師對(duì)多媒體教材的研究與制作能力。以期鼓勵(lì)她們刻苦鉆研，爭(zhēng)當(dāng)合格教師和學(xué)科帶頭人。通過(guò)走出去請(qǐng)進(jìn)來(lái)、多層次的結(jié)對(duì)帶教等。努力逐步解決教師間專業(yè)化成長(zhǎng)中的均衡性與層次性問(wèn)題。
四、加強(qiáng)科研工作的資料整理、結(jié)題工作，推進(jìn)家長(zhǎng)工作
在市級(jí)課題《指導(dǎo)2——6歲嬰幼兒家長(zhǎng)學(xué)會(huì)早期親子閱讀材料的選擇與運(yùn)用》進(jìn)入材料收集和撰寫研究報(bào)告階段。我們課題組成員十分重視資料收集、整理案例、撰寫專題小結(jié)、撰寫分報(bào)告的工作，還努力將其先進(jìn)的理念與科學(xué)的手段繼續(xù)運(yùn)用到我們的一日活動(dòng)之中。
同時(shí)在園級(jí)課題：《利用家庭、社區(qū)教育資源，開展幼兒多元化的啟蒙教育》的各子課題的實(shí)施過(guò)程中，進(jìn)一步探索多樣的活動(dòng)形式，從而積累豐富的經(jīng)驗(yàn)和資料。老師們改變了以往“家長(zhǎng)進(jìn)課堂”的單一模式，采用了多種形式導(dǎo)入模式：利用各種傳統(tǒng)節(jié)日(中秋節(jié)、敬老節(jié)、元旦等)到社區(qū)敬老院向孤老們送去了節(jié)日的問(wèn)候，使幼兒進(jìn)一步懂得了尊敬老人，尊重成人勞動(dòng)。子課題“家園主題合作，發(fā)展幼兒?jiǎn)⒚山逃敝校Y(jié)合大班主題“我是中國(guó)人”請(qǐng)家長(zhǎng)來(lái)園和小朋友玩弄堂游戲，使家長(zhǎng)在活動(dòng)中回憶了兒時(shí)的快樂(lè)時(shí)光，使幼兒對(duì)中國(guó)的民俗文化有了一些了解，積累了直觀的經(jīng)驗(yàn)。有的子課題以案例的形式對(duì)家長(zhǎng)參與主題活動(dòng)進(jìn)行研究。有的子課題充分利用家長(zhǎng)資源一起來(lái)為幼兒創(chuàng)設(shè)主題環(huán)境，如：結(jié)合主題“新年到了”，邀請(qǐng)心靈手巧的家長(zhǎng)進(jìn)班和小朋友一起做燈籠，剪窗花使教室得充滿著過(guò)年的喜慶氣息。
在開展形式多樣的常規(guī)家教活動(dòng)中，園方結(jié)合問(wèn)卷和家委會(huì)的意見，針對(duì)上學(xué)期的薄弱環(huán)節(jié)：教師與家長(zhǎng)溝通的時(shí)間較少，家長(zhǎng)們不能及時(shí)了解孩子在園的第一手信息。進(jìn)行了相關(guān)的調(diào)整：各班開設(shè)家長(zhǎng)熱線，教師每周定期接聽，并與家長(zhǎng)進(jìn)行交流孩子的近況，開設(shè)時(shí)間必須為一個(gè)半天;對(duì)于較為容易被教師忽視聯(lián)系的中間段的孩子們，各班列出相應(yīng)的名單(至少五名幼兒)，每月必須主動(dòng)聯(lián)系一次，并交與園長(zhǎng)室。由園長(zhǎng)進(jìn)行監(jiān)督、抽查;園長(zhǎng)室將每周五的下午作為家長(zhǎng)開放日，方便家長(zhǎng)與園方的溝通。這些全新的溝通方式與我園固有的交流方法(個(gè)別交流、家園聯(lián)系冊(cè)、家長(zhǎng)會(huì)、家長(zhǎng)信箱等)進(jìn)行了結(jié)合，滿足了不同家長(zhǎng)的需要，獲得了大部分家長(zhǎng)的認(rèn)可與支持。
我們還重視發(fā)揮家長(zhǎng)會(huì)的宣傳作用，因?yàn)榧议L(zhǎng)會(huì)是傳統(tǒng)的教師與家長(zhǎng)直接交流的平臺(tái)，我們將家長(zhǎng)會(huì)作為向家長(zhǎng)宣傳新課程下的主題活動(dòng)的主陣營(yíng)，讓家長(zhǎng)充分了解和認(rèn)識(shí)到主題活動(dòng)對(duì)孩子發(fā)展的意義以及家長(zhǎng)的'重要作用。使家長(zhǎng)有目的、有方向的配合教師開展主題活動(dòng)。
發(fā)揮家園園地的溝通作用，為了讓家長(zhǎng)更多的了解主題活動(dòng)，我園對(duì)家園園地進(jìn)行適宜地調(diào)整：主題開展前，將活動(dòng)的大目標(biāo)、大框架及幼兒可以得到哪些發(fā)展、家長(zhǎng)可以配合做些什么等貼在園地中;主題中，隨時(shí)介紹一些活動(dòng)的進(jìn)程及家長(zhǎng)近階段可以做些什么，使家長(zhǎng)有的放矢參與到主題活動(dòng)中。
以開放半日活動(dòng)的形式讓家長(zhǎng)體驗(yàn)主題活動(dòng)，讓家長(zhǎng)幫助孩子收集相關(guān)的學(xué)習(xí)資料是新課程的一大特點(diǎn)。我們?cè)趨^(qū)域活動(dòng)、角色游戲、教室墻面上將這些資料進(jìn)行展示與互動(dòng)交流，讓家長(zhǎng)更為直觀的感受到自己在活動(dòng)的重要性。調(diào)動(dòng)他們參與活動(dòng)得積極性。以強(qiáng)化家庭與幼兒園的合作關(guān)系，實(shí)現(xiàn)家園教育的同向同步，以期培養(yǎng)孩子主動(dòng)學(xué)習(xí)的興趣與能力，為孩子的終生發(fā)展奠定基礎(chǔ)。
五、追求優(yōu)質(zhì)的后勤服務(wù)
首先我們從加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自身修養(yǎng)做起。組織后勤組人員積極參加園內(nèi)組織的每一次政業(yè)學(xué)習(xí)，學(xué)習(xí)國(guó)家的政策、法律法規(guī)，不斷增強(qiáng)法制觀念。學(xué)習(xí)有關(guān)國(guó)家財(cái)務(wù)法規(guī)、食品衛(wèi)生法等。并輔以“換位思考”的方式來(lái)強(qiáng)化各自的職業(yè)道德。我們還結(jié)合自己的工作實(shí)際，找到切入口，共同研究、討論。以提高自身素質(zhì)，明確各自工作崗位的規(guī)范化操作程序。并努力克服“流動(dòng)性強(qiáng)”和各自的“惰性與慣性”，向前邁進(jìn)著。其次樹立為教育第一線服務(wù)、為幼兒、為家長(zhǎng)服務(wù)的理念。“紅花要有綠葉配”，教師們?cè)诜e極參與二期課改的同時(shí)，我們后勤人員也能配合，以教師、幼兒的需要為己任，發(fā)揮著自己應(yīng)有的責(zé)任。我們還為有困難的家長(zhǎng)開設(shè)了營(yíng)養(yǎng)豐富早餐;為不能吃海鮮的幼兒增加了病號(hào)菜;為部分營(yíng)養(yǎng)不良、貧血等幼兒添加了營(yíng)養(yǎng)菜;為肥胖幼兒，中間還要根據(jù)氣溫適時(shí)調(diào)控。本學(xué)期我們還對(duì)視力不良的幼兒，向家長(zhǎng)發(fā)放矯治單，使家長(zhǎng)及時(shí)對(duì)孩子進(jìn)行治療，為的是令我們的家長(zhǎng)們安心、放心、高興。
隨著財(cái)務(wù)制度的不斷改革，結(jié)算中心加強(qiáng)了預(yù)算管理和事業(yè)單位財(cái)務(wù)管理，
加強(qiáng)了對(duì)基層報(bào)帳員的管理。報(bào)帳員能遵守財(cái)務(wù)紀(jì)律，認(rèn)真審核原始憑證，按時(shí)做好現(xiàn)金、銀行日記帳的記帳工作，嚴(yán)格執(zhí)行報(bào)銷制度等，按時(shí)向結(jié)算中心報(bào)帳按時(shí)完成各類報(bào)表，使預(yù)算管理走上了制度化，規(guī)范化的軌道。
財(cái)產(chǎn)保管員對(duì)財(cái)產(chǎn)設(shè)立帳冊(cè)、驗(yàn)收、領(lǐng)物等制度有了進(jìn)一步地完善，能夠做到帳帳相符、帳物相符，在原有的基礎(chǔ)上有了進(jìn)一步的提高。
幼兒園上學(xué)期園務(wù)總結(jié)【二】
今歲今宵盡，明年明日催，時(shí)光荏苒，轉(zhuǎn)瞬又是學(xué)期，在這辭舊迎新之際，我們不禁要回想過(guò)往，展望未來(lái)……本學(xué)期，在縣教委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在社會(huì)各界的關(guān)心支持下，我園取得了驕人業(yè)績(jī)：在全縣幼兒園保教工作檢查中取得最高分;在縣教委的年度目標(biāo)考核中被評(píng)為一等獎(jiǎng)，周紅梅園長(zhǎng)被評(píng)為先進(jìn)個(gè)人;在工會(huì)工作評(píng)比中獲一等獎(jiǎng)，袁光玲老師被評(píng)為“師德標(biāo)兵”;有多名老師的多篇論文、方案在省、市、縣比賽中獲獎(jiǎng);而在縣市舉行的各項(xiàng)比賽、競(jìng)賽中我園的師生也捷報(bào)頻傳……成績(jī)的取得是和全體教職工的共同努力分不開的，當(dāng)然，我們也看到在工作中還存在許多不足，為了找出不足，以便今后更好的開展工作，現(xiàn)將本學(xué)期工作總結(jié)
一、明確辦園方向，推行目標(biāo)管理。
本學(xué)期，我們統(tǒng)一了班子成員的思想認(rèn)識(shí)，進(jìn)一步明確了辦園方向。對(duì)照省示范園的標(biāo)準(zhǔn)，在硬件方面做了更新和完善，配置了現(xiàn)代化的教育教學(xué)設(shè)施：總園新增設(shè)一個(gè)活動(dòng)室，分園添置了消毒柜和空調(diào)等設(shè)施;在軟件方面，班子成員團(tuán)結(jié)協(xié)作，各負(fù)其職，勤政廉政，創(chuàng)新工作，處處成為教職工的表率，建成了一個(gè)強(qiáng)有力的領(lǐng)導(dǎo)集體，構(gòu)建了一個(gè)科學(xué)的管理網(wǎng)絡(luò)，形成了園長(zhǎng)統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分級(jí)管理，各職能部門分工負(fù)責(zé)，園長(zhǎng)監(jiān)督的互動(dòng)式管理網(wǎng)絡(luò)，促進(jìn)了各級(jí)組織積極發(fā)揮其職能作用，使全園各項(xiàng)工作協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)：黨支部加強(qiáng)了對(duì)工會(huì)、團(tuán)支部等組織的領(lǐng)導(dǎo)，并充分發(fā)揮黨員的先鋒作用，加強(qiáng)了對(duì)全體教職工的思想政治工作，鼓勵(lì)要求上進(jìn)的青年自覺(jué)向其靠攏，成為全園各項(xiàng)工作的戰(zhàn)斗核心;工會(huì)積極發(fā)揮了橋梁紐帶作用，積極創(chuàng)建了教職工之家，依法維護(hù)了教職工的合法權(quán)益，推進(jìn)了幼兒園的民主建設(shè);團(tuán)支部參加了“青年文明號(hào)”的創(chuàng)建，并且針對(duì)年輕人特點(diǎn)，開展了豐富多彩的活動(dòng)，不斷提高了團(tuán)員的思想業(yè)務(wù)水平，使許多年輕教師成為思想紅，業(yè)務(wù)精的教學(xué)能手;婦女會(huì)繼續(xù)開展了“巾幗示范崗”活動(dòng)，以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)，優(yōu)秀的業(yè)績(jī)回報(bào)幼兒、家長(zhǎng)和社會(huì)，得到了社會(huì)各界的一致贊譽(yù)。同時(shí)，園內(nèi)的計(jì)劃生育、綜合治理和師生的安全法制工作，也取得了一定的成績(jī)。
在園務(wù)管理中，我們還實(shí)施了目標(biāo)管理，園長(zhǎng)與教育局簽定目標(biāo)責(zé)任狀、教職工與園長(zhǎng)簽定目標(biāo)責(zé)任狀，學(xué)期末根據(jù)目標(biāo)的達(dá)成度進(jìn)行考核。同時(shí)我們?cè)趶V泛征求教職工意見的基礎(chǔ)上進(jìn)一步修訂、完善了有關(guān)規(guī)章制度和崗位責(zé)任制，在去年“四制”改革的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步完善考核方案，強(qiáng)化平時(shí)的過(guò)程考核，做到多形式，多渠道，多方位考核，并將考核結(jié)果與年終考核、調(diào)資、職評(píng)等掛鉤，充分調(diào)動(dòng)了教職工工作的積極性。
二、更新教師觀念，促進(jìn)整體優(yōu)化。
本學(xué)期，我們繼續(xù)重視提高教師的思想素質(zhì)。每月組織全園教職工集中政治學(xué)習(xí)一次，總園和分園自行組織學(xué)習(xí)一次。主要學(xué)習(xí)黨的十六大精神、江澤民同志關(guān)于“三個(gè)代表”的重要論述和關(guān)于教育問(wèn)題的談話及《公民道德建設(shè)實(shí)施綱要》.通過(guò)學(xué)習(xí)原文，談體會(huì)，交流心得等形式，使廣大教師領(lǐng)會(huì)了十六大的精神實(shí)質(zhì)，明確了十六大提出的任務(wù)和黨的建設(shè)目標(biāo)，以及其重大現(xiàn)實(shí)意義和深遠(yuǎn)的歷史意義，進(jìn)一步解放思想，提高工作責(zé)任感。同時(shí)，我們還繼續(xù)加強(qiáng)了行風(fēng)建設(shè)和教師職業(yè)道德教育，組織教師反復(fù)學(xué)習(xí)《江蘇省行風(fēng)建設(shè)二十條標(biāo)準(zhǔn)》、《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教師十不準(zhǔn)》等，幫助教師轉(zhuǎn)變舊的教育觀念，樹立民主、創(chuàng)新、服務(wù)等意識(shí)，潛心研究、不斷探索，全面深化幼兒園的素質(zhì)教育。為創(chuàng)建文明園風(fēng)，全園繼續(xù)實(shí)施總值、護(hù)導(dǎo)、等班制度，以開展“優(yōu)質(zhì)服務(wù)”和“愛(ài)孩子賽媽媽”等活動(dòng)為載體，全面提高服務(wù)質(zhì)量，同時(shí)，我們還主動(dòng)接受家長(zhǎng)、社會(huì)監(jiān)督，園內(nèi)設(shè)立園長(zhǎng)信箱，確立每周二為園長(zhǎng)接待日，廣泛聽取家長(zhǎng)和社會(huì)各界對(duì)幼兒園工作的意見和建議，從而激勵(lì)廣大教師勤奮工作，務(wù)實(shí)創(chuàng)新，建立了實(shí)幼優(yōu)良行風(fēng)，樹立了實(shí)幼良好形象。
我們還從轉(zhuǎn)變教師觀念為切入口，強(qiáng)化素質(zhì)教育意識(shí)，教研組通過(guò)專家講座、專題討論、活動(dòng)觀摩、分層培訓(xùn)等形式大力宣傳實(shí)施幼兒素質(zhì)教育的重要性和必要性引導(dǎo)教師思考素質(zhì)教育背景下的兒童觀、課程觀、保育觀的內(nèi)涵，幫助他們逐步確立現(xiàn)代幼兒教育的目的觀、價(jià)值觀和實(shí)踐觀，確保教育理念層面的領(lǐng)先性。同時(shí)，我們引導(dǎo)教師加強(qiáng)職業(yè)道德修養(yǎng)，鼓勵(lì)教師參加各類文化業(yè)務(wù)培訓(xùn)，抓實(shí)教師的業(yè)務(wù)理論學(xué)習(xí)，并以教研組為龍頭，以備課組為核心，帶領(lǐng)全體教師苦練教學(xué)基本功，在上學(xué)期教師技能普遍提高的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步提高設(shè)計(jì)活動(dòng)、組織活動(dòng)、評(píng)價(jià)活動(dòng)的能力，并且認(rèn)真抓好備課，說(shuō)課，上課，組織游戲等環(huán)節(jié)。本學(xué)期，我園組織陳林、姜華兩位老師參加縣優(yōu)秀課評(píng)比獲一、二等獎(jiǎng)的好成績(jī)。
為提高我園的辦園水平和保教質(zhì)量，創(chuàng)出特色幼兒園，本學(xué)期，我們進(jìn)一步明確了教科研的.預(yù)期目標(biāo)，為教師營(yíng)造了寬松、愉悅的科研氛圍，并利用專題講座、參觀培訓(xùn)、報(bào)刊學(xué)習(xí)等形式宣傳開展科研活動(dòng)的重要性與必要性，使教師人人明確開展教育科研活動(dòng)是提高教師業(yè)務(wù)素質(zhì)、落實(shí)《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》精神，提高保教質(zhì)量、促進(jìn)幼兒身心和諧發(fā)展的有效途徑。
為了完善我園教育科研的開展，我們還制定了全員繼續(xù)教育管理制度。由教科室出面組織，定期對(duì)全園保教人員進(jìn)行培訓(xùn)， 針對(duì)教育科研實(shí)踐中的具體問(wèn)題提出有效而可行的方法，并定期對(duì)階段研究工作進(jìn)行總結(jié)，提供適時(shí)指導(dǎo)，促使保教人員自覺(jué)投身科研活動(dòng)，多出成果。同時(shí)，我們還制定了科研工作常規(guī)和學(xué)期、月、周科研活動(dòng)計(jì)劃，每次活動(dòng)均有詳盡記載，并作為考評(píng)教師實(shí)績(jī)的重要內(nèi)容、評(píng)選先進(jìn)教研組的重要條件、表彰獎(jiǎng)勵(lì)教師的重要依據(jù)。
本學(xué)期，我園的教科研工作成績(jī)喜人：周紅梅同志多篇論文、方案在省、市獲獎(jiǎng);袁光玲、蘇進(jìn)、沈?qū)W梅等同志的論文也分別在市縣獲獎(jiǎng)。國(guó)家、省、市縣級(jí)課題開展井然有序，得到了省市專家的一致好評(píng)。
三、落實(shí)素質(zhì)教育，促進(jìn)幼兒發(fā)展。
本學(xué)期，我園堅(jiān)持以實(shí)施高質(zhì)量的素質(zhì)教育為目標(biāo)，深化幼教改革，全面推進(jìn)了跨世紀(jì)幼兒教育素質(zhì)教育工程。
本學(xué)期，各班在實(shí)施基礎(chǔ)課程的同時(shí)，還根據(jù)幼兒興趣愛(ài)好，開展了本班特色培養(yǎng)。如：英語(yǔ)、科學(xué)識(shí)字、繪畫、音樂(lè)等，使每個(gè)幼兒都能充分發(fā)展自己的興趣，發(fā)揮自己的特長(zhǎng)。同時(shí)，全園還開辦了舞蹈、電子琴、圍棋、繪畫等課外興趣小組，各組制定了的活動(dòng)計(jì)劃并認(rèn)真實(shí)施，保質(zhì)保量，重視因材施教，因人而宜。另外，我們還進(jìn)行了“喜迎十六大”文娛匯演，元旦趣味運(yùn)動(dòng)會(huì)等活動(dòng)。在這些活動(dòng)中，我們強(qiáng)調(diào)面向全體，給每位孩子有自我表現(xiàn)、獲得成功的均等機(jī)會(huì)，是孩子們自信心得到了增強(qiáng)，個(gè)性得到了良好發(fā)展。我們還多次組織幼兒外出參觀、秋游、慰問(wèn)敬老院等，帶領(lǐng)幼兒走進(jìn)大自然，大社會(huì)，從小培養(yǎng)其成為社會(huì)有用的人，拓寬視野，陶冶情操。
四、密切家園聯(lián)系，發(fā)揮教育合力。
本學(xué)期，我們進(jìn)一步密切了家園聯(lián)系，發(fā)揮了家長(zhǎng)作用，提高了教育的合力：
本學(xué)期，我們開展了獨(dú)具特色的家長(zhǎng)志愿者活動(dòng)，邀請(qǐng)家長(zhǎng)參加我園教育教學(xué)活動(dòng)的組織與實(shí)施，并開辦了三期家長(zhǎng)學(xué)校：10月份，召開全園家長(zhǎng)會(huì)，11月份，舉辦了素質(zhì)教育專題講座，12月份，舉辦了一期衛(wèi)生保健知識(shí)講 座，通過(guò)家長(zhǎng)學(xué)校，開拓了家長(zhǎng)的視野，增進(jìn)了他們對(duì)幼兒園的了解，提高了家長(zhǎng)的育兒水平。
本學(xué)期，我們由團(tuán)支部負(fù)責(zé)定期更換幼兒園的宣傳櫥窗，使家長(zhǎng)了解幼兒園的教育動(dòng)態(tài)，由醫(yī)務(wù)室定期更換保健宣傳欄，幫助家長(zhǎng)豐富幼兒保健常識(shí)，由各班老師定期更換家長(zhǎng)園地，使家長(zhǎng)及時(shí)了解班級(jí)的重大活動(dòng)，教育內(nèi)容，交流家長(zhǎng)教育子女的經(jīng)驗(yàn)，并且做到內(nèi)容豐富，形式多樣，家長(zhǎng)積極參與。同時(shí)，各班靈活采用家訪，家長(zhǎng)聯(lián)系冊(cè)，家長(zhǎng)接送孩子時(shí)間等，針對(duì)不同家長(zhǎng)個(gè)性與家長(zhǎng)進(jìn)行“個(gè)性化”交流，多渠道爭(zhēng)取了家長(zhǎng)對(duì)幼兒園工作的支持。
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