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安質部個人工作計劃范文
時間流逝得如此之快,我們的工作又進入新的階段,為了今后更好的工作發展,做好計劃可是讓你提高工作效率的方法喔!相信許多人會覺得計劃很難寫?下面是小編收集整理的安質部個人工作計劃范文,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。
安質部個人工作計劃范文1
20xx年,是安全生產年,是我項目大干的一年,也是我項目開展以來重中之重的一年,同樣也是我工作生涯中重要的一年。一年中,在領導的關心鼓勵下,我努力學習拓展業務知識,配合部長工作,確保了我分部所有工點在20xx年度內的安全、質量可控,完成了年初時制定的安全、質量目標。我在安質部主要負責內業資料整理完善及配合部長做好施工現場安全、質量監督檢查工作,現將本人20xx年工作情況總結如下:
一、 內業資料方面
新的一年新的開始,從20xx年始,部長就教導我“一個安質部人員工作能力好壞的評定,很大一部分取決于其內業資料整理完善的好壞。”一年中,在部長的指導幫助下,我重點加強了自己的內業資料整理能力的學習:資料的分類歸檔,建立卷內目錄;各類檢查的規范回復;項目安全質量管理文件的編寫,開展的各類活動過程資料的收集、整理與總結;危險源的辨識與評估;應急預案的編寫;各類安全質量交底與培訓材料的編寫;特殊工種與特種設備資料的收集整理;各類安全質量臺賬的建立等。經過一年的努力,在內業資料整理與完善方面,較上一年有了很大的提高。
二、 現場安全質量監督檢查方面
20xx年我項目各工點全面“開花”,大干的熱情燃燒著
著每一個參建者。特別是我項目跨高速公路連續梁(懸臂法)、跨既有鐵路及320國道連續梁(懸臂法)、跨村道連續梁(支架現澆)進入到了關鍵階段,路基施工也已全面開展,工點多,戰線長,工期緊,工藝復雜,施工難度大,安全質量隱患多,現場安全、質量監督檢查壓力大,我也倍感壓力,對自己沒有信心。年初時,項目領導及部長及時對我進行思想上的疏導和鼓勵,使我對新一年的工作開展充滿了信心,一年中,我配合部長,積極響應、認真貫徹國家、集團公司、局指及公司各項文件、通知要求,結合我項目實際情況,按照“有制度可依、落實安全質量責任、加強施工過程監控、問題整改落實到位”的工作步驟,扎實有效地完成自己的工作。為連續梁的順利合攏,鐵路既有線施工的順利結束,路基挖方、填筑,付出了我應有的貢獻。在部長的指導下,經過一年的工作,也使我視野得到了進一步的開闊,學習到客專建設施工工藝、施工過程的大量知識,積累了更多的現場管理經驗,對我職業生涯的發展提供了更堅實的基礎。
三、 協調溝通方面
經過部長的教導,使我意識到:安全質量工作不是一味的埋頭苦干,好的工作方法創造高的工作效率,良好的溝通有利用工作的快速開展。
1、 與施工隊伍的配合
還記得剛參加工作時,我自以為安全質量工作就是管理
工作,是發號指令的,施工隊伍應該是服從與配合我們的。殘酷的現實給了我沉重的打擊,也是我百思不得其解。經過領導的點撥,我終于明白:安全質量工作不僅僅是檢查與罰款,施工的開展也同樣需要我們的支持和配合,要深入到一線施工現場,更多的了解施工隊伍施工情況。一年來,我及時調整了自己的心態,了解了一線工人的知識水平,思想狀態,才能更好的進行安全質量交底培訓,了解了施工工人的實際困難,才能夠好的進行監控,和施工隊伍交心,才能讓問題整改更好的落實。
2、 與項目各部室的協調
一年來,我重點加強了和其他部室的協調配合,在信息的傳達,問題的整改、物資的管理、資金的落實上有了很大的提高,為更好的完成安全質量工作建立了有效的保障。
四、工作中存在的不足
一年的工作即將結束,經過一年的努力,我的視野、知識、工作能力得到了一定的提高,同時,我也對自己一年中工作存在的不足進行了反思。
1、 工作中存在惰性思想
有的時候在工地辛苦了一天,回到辦公室后,沒有好好的總結整理資料,時常存在“明天再做吧”的思想,結果造成了思想上的懶惰性。如安全質量日志的填寫,在大干的過程中,自己給自己找了理由,覺得此項工作不重要,領導也
不會檢查,所有就先不寫了,過兩天再說吧,結果造成全年大部分的安全質量日志的.空白。
2、 業內資料的應付了事
由于自己的惰性及應付檢查的思想,有一部分內業資料存在缺乏真實性的現象。總是在上級檢查來臨之前加班加點,進行業內資料的整理和編寫,因為時效性問題,造成部分內業資料缺乏真實性,不能完全的反映安全質量工作開展的情況。如危險源的辨識等。
3、 上級文件的傳達和落實未到實處
今年是安全生產年,年初以來上級單位下發了很多安全質量方面的文件,包括針對安全生產年開展的各項整治活動等,在今年的實際工作,并未全部開展。上級的各項文件精神落實的也不夠徹底,未達到預期效果。
在項目領導和部長的指導下,今年的安全質量工作得到了順利的開展,我本人也得到了一定的提高,新的一年即將開始,我將以嶄新的面貌迎接新一年的挑戰,牢記我是一個安全質量工作者的同時也是一名共產黨員,要起到先鋒模范帶頭左右,克服自己的惰性思想,更好的配合部長,努力工作認真做好項目明年的安全質量工作。
安質部個人工作計劃范文2
20xx年,質安部在公司領導和部門員工的共同努力下,本著求真務實的精神,扎實苦干,牢固樹立為項目服務的意識和各部門協作精神,強化細節管理和團隊建設,部門在公司質量安全管理方面取得了一定成績,較好地完成了20xx年公司質量安全管理的各項任務,順利實現20xx年度公司質量安全生產目標。現就質安部20xx年的工作總結匯報如下:
一、20xx年度集團公司工程項目基本情況和質量安全生產形勢總體評價
今年全年公司臺州市內上規模房屋建筑工程52個,市政工程2個,截止12月底,房屋建筑工程已完成竣工7個項目,已進入收尾階段13個項目,處于正常施工階段32個項目。縱觀今年公司所有在建工程,各項目部對工程質量、安全生產工作都較為重視,創優創標化熱情高漲,“工程質量治理兩年行動”工作得到了較好的貫徹落實。20xx年度公司全年無較大以上傷亡事故發生,整體安全生產形勢較好。
二、20xx年度質安部完成的主要工作
(一)堅持安全底線,加大檢查力度,嚴抓安全管理。
1、20xx年度質安部安全管理工作堅持“安全第一,預防為主,綜合治理”方針,落實安全生產責任。始終以“公司施工現場安全生產重點18條”為公司安全生產底線,狠抓安全生產工作,加大檢查力度,查隱患、抓整改。以“起重機械、高大支模架、腳手架、深基坑”等重大危險源為檢查重點,堅持對每個項目每月至少開展一次安全檢查,每季度開展一次安全大檢查,及時查處隱患,落實整改。檢查中共發放整改通知單300多份,停工通知單3份,設備停用通知單36份,共查處事故隱患2800多處。質安部全體人員以高度的'責任感,做到每次檢查仔細全面,實行“檢查回頭看”制度,做到有檢查、有整改、有落實、有回復、有復查,對隱患問題一查到底,有效地防范了安全事故的發生。
2、針對建筑起重機械檢查專業性較強,質安部和項目部管理人員專業知識和業務能力較弱的情況,質安部通過外聘專業人員每季度開展一次起重機械專項檢查,確保建筑起重機械使用安全性。
(二)提升企業品牌形象,爭創安全標化、優質工程。
1、20xx年度創優創標化獲獎情況:xxx、xxx、xxx3個項目獲省安標化工地,xx、xx2個項目獲市安標化工地。xxx項目獲xx市xx杯,xx、xx、xx3個項目QC小組獲20xx年xx省工程建設優秀質量管理小組,xxx工程QC小組活動成果獲全國工程建設優秀QC小組活動成果三等獎。
2、目前公司xx市內在建項目計劃創建省級安標化工地13個,xx市標化4個,xx、xx、xx、xxx4個項目計劃爭創錢江杯,xxx、xxx2個項目計劃爭創xx杯,xxx、xxxx、xxx3個項目計劃爭創###杯。
3、對已列入創優創標化計劃的項目,質安部人員按項目分塊負責跟蹤、指導各項目的創優創標化工作,及時跟蹤拍攝各個項目的階段性影像資料。指導創括蒼杯以上的創優項目開展QC小組活動,編寫QC小組活動成果。重點做好xxxxxxx工程爭創魯班獎工作,質安部專人負責全程跟蹤。
(三)深入貫徹“工程質量治理兩年行動”工作,積極應對省、住建部檢查。
20xx年,質安部進一步深入落實貫徹“工程質量治理兩年行動”相關工作,加大工程質量管理力度,在每次對項目部進行安全檢查的同時進行工程實體質量檢查,并會同公司生產部檢查指導項目部的市場行為相關工作,完善相關資料。特別是8月至10月份,為迎接省、部“工程質量治理兩年行動”檢查,質安部做了大量的工作,派專人長期駐施工現場指導督促相關項目部整改,做好迎檢工作,并受到了臺州市建設主管部門的通報表揚。
(四)加強項目團隊建設,提高民工綜合素質。
1、深入開展民工學校建設,全面落實職工安全教育。積極開展一線作業人員安全培訓及三級安全教育,聘請高校專業講師到項目部進行安全知識培訓,利用夜晚時間組織項目部一線作業人員集中授課。下發安全教育光盤,通過懸掛安全條幅、掛圖、黑板報、講課、播放安全教育光盤等方式開展安全教育,共組織教育民工6000多人次,進一步提高了民工綜合素質。
2、組織項目部工人參加##市首屆建筑業職業技能競賽,共獲得砌筑工二等獎1名,架子工三等獎2名,抹灰工三等獎1名的好成績,并獲得優秀組織獎榮譽。
3、加強對現場特種作業人員的持證上崗管理。組織項目部人員參加特種工考試51人,組織原有特種工證到期的進行年檢93人。
4、組織部門及項目部人員參加優秀QC小組活動成果交流會、起重機械安全管理培訓會、浙江省建設工程創優研討會暨建筑業綠色施工示范工程研討班等各項培訓學習,提高管理人員的專業技術水平。
(五)加強部門管理,職責分工明確。
1、質安部定期召開部門例會,總結匯報上階段工作,布置下階段工作。對臺州市內在建項目質安部全體人員實行項目分塊管理,部門內部工作分工負責,做到項目落實到人、責任落實到人、各項工作落實到人,提高了部門成員的責任心,牢固樹立部門人員的爭先創優精神。經常性地組織部門人員學習相關規范、標準,提高部門人員的專業技術水平。
2、質安部其他日常工作:
①為建立公司信息化管理系統平臺,質安部積極配合,由專人負責完成此項工作。
②利用公司網站、報紙、短信等多種渠道宣傳落實質量安全管理相關政策、法規,通報典型事故案例,及時傳達建設主管部門相關通知文件。
③參與各項工程階段性質量驗收52次,完成各級建設主管部門質量安全檢查迎檢工作70多次。
20xx年,質安部雖然在質量安全管理方面取得了一些成績,但我們也深刻地認識到質量安全生產工作不得有絲毫的放松,同時我們也還有許多不足之處尚需在今后工作中認真克服和改正,不斷創新,以求完善,使公司的質量安全管理工作再上一個新臺階。
安質部個人工作計劃范文3
本年度八分公司在建項目5個,無重大安全、質量事故。各項目安全、質量管理均達到項目綜合管理計劃中制定的指標和目標。在公司領導的統一部署和正確領導下,通過全體員工的不懈努力,八分公司安全、質量工作向標準化、規范化提升并在本年度生產實踐中取得了顯著的成績。同時、個別項目由于技術含量高,施工難度大以及施工人員相對經驗不足,工作中也存在不少問題有待改進和提高,現就20xx年度的主要工作、存在的問題及下年度的工作重點分述如下:
一、20xx年安質工作。
1、認真落實各項管理規定,從源頭消除事故隱患。
各項目部第一責任人高度重視,親身力行,層層落實安全、質量責任制。營城橋項目、通南橋項目、響螺灣項目等項目經理或項目指揮長在日常生產工作中都能嚴格遵守公司管理規定,堅決落實各級文件精神,確保各種規章制度落到實處;各級管理人員認真履行職責,注重學習積累,不斷提高管理水平,使各項目綜合管理得到了較大的提升;各施工隊及作業班組遵紀守法、遵章守規、服從管理,為各項目綜合管理奠定了堅實的基礎。
2、加強施工組織設計和專項施工方案的管理。
施工組織設計和專項施工方案是施工安全和工程質量強有力的保證,尤其對危險性較大、技術復雜的方案(如營城大橋的架梁方案、通南橋施工方案等),在公司領導的大力支持下,各項目都重視該項工作。對營城大橋項目湯新華總經理親自組織專家論證會,邀請橋梁專家鐘啟賓到現場指導并講授相關知識,在不到半年的時間里,鐘總為八分公司進行了超過五次的專題授課,不管有多忙,湯總都要抽時間認真聽講。全公司形成了學技術、學管理的氛圍。這不僅保證了項目的安全質量,也鍛煉了技術干部,提高了工人的作業技能,被公司領導譽為“營城技術”。在施工過程中,嚴格按方案施工。
3、加強施工過程的安全管理,嚴防建筑工地“五大類傷害”。
防高空墜落,加強“四口”、“五臨邊”等事故多發處的防護及腳手架、龍門架等安裝、拆除、作業過程中的高空墜落防護,在結構、設備吊裝時嚴防墜落。營城大橋、通南橋工程為水上施工,如高空墜落還會并存溺水傷害隱患,項目經理親自抓安全生產;對經過或靠近施工現場的外電線路加強保護,在搭設鋼管架、綁扎鋼筋或起重吊裝過程中,嚴防碰觸這些線路造成觸電傷害;防物體打擊主要是在同一垂直作業面的交叉作業中和通道口處墜落物的打擊;防機械傷害事故重點是防止機械設備運動或靜止部件、工具、加工件直接與人體接觸引起的擠壓、碰撞、沖擊、剪切、卷入、絞饒、甩出、切割、刺扎等傷害,杜絕因嚴重違規操作引起的機械傷害事故。各項目部以教育培訓為手段,從操作人員遵紀守規入手,認真檢查,確保不因違章操作而引發事故;針對進入架梁等施工階段的項目,預防起重傷害是重點,其中包括起重作業產生的重物失落、擠傷、墜落、觸電、機體毀壞等。為此現場設專人指揮進行安全監督管理,吊裝及其他作業人員加強安全意識和自我保護措施,堅決杜絕了違章指揮、違規操作、違反勞動紀律等。觸電安全防護措施包括保證安全電壓、絕緣可靠、加強屏護、嚴格保證配電最小安全凈距、接地與接零可靠及加強漏電保護等。
4、作好了安全技術交底工作。
每個項目部在安全交底工作中都能作到按程序、有行為、有記錄、有簽字。任何一項分部分項工程在施工前,工程技術人員都能根據施工組織設計的要求,編寫有針對性的安全技術交底書,由施工員對班組工人進行交底。接受交底的人,聽過交底后,在交底書上簽字。確保了交底程序規范。
5、加強對操作工人安全操作規程的`教育和考核,嚴格持證上崗制度。
有針對性地加強非特殊工種人員操作規程的培訓和考評,并將教育考評記錄存檔。
6、開展多種形式的現場檢查,加大對項目的監管力度。
本年度安全質量檢查以專項檢查為主,針對性強,著重對隱患整改的復查和監管。通過機關各科室共同參與的項目綜合調研,發現了不少新問題,也使安質工作與其他科室工作的配合更緊密。
二、存在問題。
1、個別項目領導對安全、質量管理工作重要性認識不夠。甚至認為管安全的人不懂技術沒關系,對安管人員的素質要求不嚴。有的項目重管理行為,輕文字記錄;資料歸檔不規范。
2、有些技術人員不重視施工方案的科學性、嚴肅性,對工程技術不善于學習,把在學校中學到的理論知識不能和施工實際應用很好的結合。
3、“三違”現象在個別項目時有發生。針對多數的安全隱患,追究其原因,違章指揮、違反操作規程、違反勞動紀律仍是主要原因,這些現象在施工現場屢禁不止,最根本原因是人的意識即安全意識不夠。
三、20xx年的工作重點。
1、進一步加強安全教育培訓工作。持證上崗是基本保證。要求持證者真正擁有技能和水平是今后安全管理工作的重點。
2、繼續推行規范化、標準化管理的提升。
安質部個人工作計劃范文4
進入安質環部工作已經一年多了,也融入了這個樂觀開朗、奮發向上、具有年輕人氣息的集體,目前在XXX部主要負責國際項目的安全、質量和環保管理工作。針對20xx年上半年以前,國際項目基本上每半年就發生一起安全事故(事件)的情況,在20xx年初,我制訂了以“零責任性安全事故、零責任性質量事故、零投訴”的三零崗位目標要求自己,并將目標分解到每月每周每天的管理動作上,嚴防事故的發生,初步取得成效。
下面我將從崗位職責、工作目標、工作開展情況、下半年工作計劃四個方面進行述職。
一、崗位職責
1.負責與安全管理部、質量環保部對接,負責信息上傳下達,
監督各項目日常安質環管理工作;
2.負責監督項目部落實總部安質環管理指令,檢查工作落實
情況,提出整改意見,監督閉環;
3.負責審核匯總項目部上報的安質環信息報表,負責編制安
質環相關匯報材料;
4.負責監督項目部工裝、安全帽、警示馬甲的配置情況,監
督企業標識標準化執行情況,審核各類信息報表中上報的照片。
5.協助組長完成項目監管相關工作。
二、工作目標完成情況
1.安質環日常管理工作得到上級部門認可,部門工作零失誤。
2.通過各項安質環管理措施的落實,實現了20xx年零安全事故、零質量事故、零投訴的三零目標。
3.提升了國際項目人員素質、完善工作流程,建立了國際項目安質環管理體系。
三、20xx年工作開展情況
1.日常工作上通下達,工作效果逐步提升和改進。
2.逐步完善了國際項目安質環管理體系建設。
3.督促和提升項目部安質環管理人員素質。
4.積極下項目“蹲點檢查”,及時發現安質環管理上的漏洞。
5.通過提升項目部質量管理意識和能力,20xx年安全質量工作初顯成效。
6.積極組織開展隱患排查治理工作和應急演練工作。
7.編制了“海外項目事故(事件)案例集”并組織各項目開展“以身邊的事教育身邊的人”案例學習活動。
8.努力做好工裝、警示馬甲、安全帽的管理和訂購工作。
9.不斷自我學習,提升個人能力素質。
四、20xx年工作計劃
1.繼續加強國際項目安質環體系建設,計劃20xx年組織國際業務人員10人次參加公司的安全證、質量證的取證工作。
2.繼續督促國際項目部開展交通安全、生產安全、社會治安和疾病防控類的'教育培訓、應急演練、安全檢查、糾違章查隱患等工作。
3.繼續督促國際項目部分包商管理、“三檢制”落實、QC小組活動開展等質量管理手段的實施情況,計劃20xx年獲取優秀QC成果2篇。
4.計劃下半年聯合安全管理部、質量環保部對老撾在建項目進行2次安質環聯合巡查,及時發現問題處理問題,查漏補缺。
5.持續做好對外業務報表的及時性和準確性。
6.加強自身業務能力學習,提升自己能單獨發現問題和處理問題的能力。
7.督促各國際項目部加強對職工和勞務人員工裝、安全帽、警示馬甲的著裝要求,加強企業標識的應用,做到做一個工程樹一座豐碑的企業文化意識。
8.計劃20xx年在老撾南屯、老撾班哈駐點辦公3個月以上,督促項目部安質環工作良性發展,加強個人現場管理能力,與項目共成長共進步。
9.加強與安全管理部和質量環保部溝通,積極推動國際項目參與“紅旗單位”和“紅旗分包商”的季度評比。
安質部個人工作計劃范文5
20xx年以來,贛韶項目部高度重視施工生產的安全管理和工程質量管理工作,始終把施工生產的安全管理放在項目管理的首要位置,把質量管理作為項目最基礎的管理工作對待,采取一系列措施夯實管理基礎,突出防范重點,嚴格過程控制,注重持續改進,加強監督考核,實現了安全生產有序可控,工程質量穩定可靠,并逐步得到提高。
一、項目安全、質量管理情況
1、項目部按照安全管理的規定規范了安全管理的內容與程序。結合本年度施工生產計劃,項目部在年初組織項目部相關人員開展了危險源辨識與評價工作,編制更新了危險源、重大危險源清單和《贛韶項目部重大安全風險控制手冊》,并在此基礎上編制了T梁制作、軌排制作、鋪軌架梁、疏解線特大橋施工、韶關東站改造施工等工程的施工組織設計、安全專項方案、施工技術交底和作業指導書,按照規定程序報有關人員和單位批準后發布執行。
2、建立和健全安全管理的各項制度,加大監督與考核,推動安全保證體系的正常運轉。20xx年,項目部更新了安全管理的各項制度和安全管理目標,制定了安全保證計劃。項目部突出了項目經理作為項目安全管理第一責任人的權利與責任,嚴格落實安全生產崗位責任制度、安全生產管理領導包保制度、安全生產值班制度、安全生產例會制度、安全生產教育培訓制度、安全生產檢查制度、安全生產驗收制度、安全生產整頓、改進、考核與獎懲制度。項目部在每周、每月的安全檢查中,均把制度落實情況列入重要的檢查內容,以推動各項制度的落實。
3、項目部完善了安全體系和安全管理組織機構建設,并維持了安全管理體系的良好運轉。項目部、項目部各分部、作業隊都安要求配置了相關的職能人員,并根據要求,對項目部領導、專職安全人員、特種工種人員、各級管理人員及全體參建員工進行了相應的安全教育培訓,做到了100%持證上崗。
4、項目部根據項目具體情況,針對安全防范重點,采取有效措施,保證施工生產和施工現場安全。項目部突出了疏解線特大橋、深路塹邊坡防護施工、鋪軌架梁作業等重點工程的安全防范措施,所有施工人員必須經安全培訓,考核合格后持證上崗;技術負責人必須對現場進行書面安全技術交底,并發放作業指導書,并簽字存檔;所有施工必須按批準的施工方案執行,不得擅自改動,安全防護設施、個人安全防護用品必須經技術負責人、專業安全人員驗收合格備案后使用,并有安全員進行現場盯控。同時根據韶關當地條件,采取了防臺風、防洪防汛、防冰雹雷擊等自然災害措施,并制定了相應的應急預案,按照計劃進行了演練。
特別針對疏解線特大橋連續梁施工,項目部編制了橫向移梁方案,并邀請業主、監理單位代表和有關專家進行了論證,根據專家意見修改完善后報上級部門批準。
5、加強安全教育培訓,積極開展各項安全活動。項目部不僅落實項目部本年度安全教育培訓計劃,還根據安全生產形勢,及時組織了有針對性的專項學習,如對安全生產法律法規的學習、鐵路營業線施工知識培訓學習等。項目部根據上級要求,開展了安全生產大檢查活動、安全生產大檢查“回頭看”活動、“安全生產月”活動、堅持按鋪架主線進行路基工程安全質量隱患排查活動等專項活動,通過這些專項活動的開展,強化了廣大員工的安全意識,及時消除了安全隱患。
6、項目部努力提高檢查質量,落實閉環整改。項目部在進行安全檢查時,能夠做到目標明確、針對性強,內容詳實、標準嚴格、方法科學合理,組織人員得當,以提高檢查質量。對于檢查出的問題,項目部從原因分析、整改措施制定、整改責任人、整改時間、整改完成人、整改效果認定幾個環節進行控制,確保將隱患及時徹底消除。
7、項目部結合廣鐵集團要求,搞好安全預警與卡控工作。安全預警與卡控是廣鐵集團安全管理的重要科學成果,目前正在進一步推廣中。廣鐵集團對安全預警與卡控制定了一套完整的辦法,涉及到施工、監理、建設各單位對現場的管理,貫穿于施工的.整個過程。項目部在施工過程中嚴格執行安全預警與卡控辦法,做到防患于未然。
8、確保安全投入到位。安全生產最根本的問題是投入保障問題。項目部從組織保證、技術保證、物資保證、資金保證等幾個方面確保投入到位,保證各項安全措施能夠落到實處。今年項目部根據施工實際需要,增加了專業安全管理人員、規范了施工組織設計和施工方案的編寫、審核和審批、配備了安全防護用品、落實了安全防護設施,加強了安全教育培訓和宣傳工作,建立了安全費用使用臺帳,做充分發揮了安全費用的作用。
9、今年以來,項目部強化了以項目負責人為首的質量保證體系和組織管理結構,并采取以下措施加強了質量管理。
(1)細化項目部質量管理職責與分工,明確項目總工及各級技術負責人質量管理責任與權限。
(2)扎實開展技術培訓和質量培訓,著重提高操作人員的理論水平和實際操作水平。
(3)針對關鍵工序、特殊過程編制專項質量技術標準、保證措施和作業指導書。嚴格落實作業指導書和技術交底制度。
(4)對于關鍵工序、特殊過程實行專業人員連續監控,領導盯崗制度。
(5)嚴格過程控制,嚴把檢驗、試驗、測量、驗證關。
(6)明確物資、材料、設備的質量管理標準和控制流程,從基礎上消滅不合格品的出現。
(7)提高全員質量意識,嚴格落實項目內部質量管理“三檢制”和隱蔽工程檢查驗收制度。
(8)堅持“質量第一、預防為主”的方針,實施“計劃、執行、檢查、處理”(PDCA)循環工作方法,克服質量通病,持續提高工程質量。
10、加強了監督與考核。今年以來,項目部加強了對質量管理和安全生產管理的監督與考核,對于在施工現場違規操作和違章作業的6名同志給與批評、教育和經濟處罰,對與安全管理中工作存在錯誤和食物的4名同志給與了經濟處罰和行政處分。
總體上看,項目部目前安全目標明確、各項安全管理制度健全、安全保證體系日益完善,管理體系運轉正常,安全生產總體有序可控,但也存在著一些缺點,具體表現如下:
1、限于工作經驗缺少和理論水平不高,我們的施工組織設計、施工方案有時還缺乏針對性、科學性,有時還有漏洞。
2、由于工作的階段性太強,缺乏連續性,勞務工種更換頻繁,安全培訓存在不及時現象,效果保持較差。
3、現場管理仍有待進一步加強,突出表現在技術交底、作業指導書編寫不規范、執行不規范、監督不到位。
4、全體人員安全意識有待進一步提高,作業人員安全操作技能有待進一步加強。
二、項目部重點風險項目控制情況
目前,項目部正在進行軌排生產作業、鋪軌架梁作業、制梁生產和線路養護作業和疏解線特大橋連續梁施工。
軌排生產作業、鋪軌架梁作業各種設備已經通過項目部、監理單位、業主單位驗收,并通過了第三方檢測,設備維修保養正常,并堅持每天檢查保養。鋪架作業隊所有人員和特種工作操作人員均經培訓考核,持證上崗。施工組織設計和專項方案已經按規定審批,并得到正確執行。現場施工有專職安全員監督檢查,線路鋪通后按工程線運營進行管理,正在安裝安全警示標識和防護設施,排除社會傷害,沒有明顯安全隱患。
制梁生產和線路養護作業作業各種設備已經通過項目部、監理單位、業主單位驗收,并通過了第三方檢測,設備維修保養正常。制梁生產和線路養護作業隊所有人員和特種工作操作人員均經培訓考核,持證上崗。施工組織設計和專項方案已經按規定審批,并得到正確執行。現場施工有專職安全員監督檢查,沒有明顯安全隱患。
三、協作隊伍管理情況
項目部對協作隊伍安全資質已經進行了審查,杜絕了不合格隊伍的進入。各協作隊伍均已經建立了內部安全保證體系。項目部與協作隊伍均簽署了安全生產合同或在合同內規定了安全生產的內容。協作隊伍能夠遵守項目部各項安全管理制度,正確響應項目部安全管理的要求,服從項目部的安全管理。寫作隊伍能夠安要求配備專兼職安全生產管理人員。
存在的不足是,協作隊伍安全管理人員存在兼職現象,對于發現的問題在整改上有不及時現象,業務水平也有待進一步提高。
四、項目部安全管理下一步采取的措施與方法
1、進一步建立和健全各項安全管理制度,抓好各項制度的落實工作。通過健全管理制度堵塞管理上的漏洞,通過落實制度來發揮制度的保障作用。
2、培訓和補充安全管理人員。項目部直接組織施工的,必須按國家規定配齊各種管理人員和安全專職人員,企業能夠給與解決的,由其企業給與配備,企業不能解決的,項目部采取委托培訓,自己培訓或項目部聘請的方式解決。工程由協作隊伍直接組織施工的,項目部要加強現場管理,嚴格合同管理,要求協作隊伍配齊相關人員,并保證人員資質、能力符合要求,如果經項目部反復要求仍不能達到要求,項目部要采取相應措施予以處置。
項目部要進一步加強學習培訓工作,根據生產任務布置學習課題,采用實際案例提高學習興趣,確保學習時間和學習質量,嚴格考試與考核,保證學習效果,以全面提高服務意識、安全意識和質量意識,提高業務水平和安全操作技能。
3、嚴格施工組織設計、施工方案、專項安全方案的編制、審批和執行程序,符合專家論證標準的一定要請專家論證,并按規定審批。同時通過委外培訓、內部培訓、自我學習提高技術人員、安全管理人員業務水平。
4、嚴格對協作隊伍管理。下一步要加強對協作隊伍管理,全面落實架子隊管理和實名制管理。項目部不僅要建立協作隊伍合同檔案、工資發放檔案,還要建立協作隊伍培訓檔案、技術技能檔案和工作業績檔案,盡可能的穩定協作隊伍及協作隊伍人員,以利于保持培訓效果,提高管理水平。
5、強化現場管理。一方面要強化施工生產的過程控制,即工序管理、分部分項工程管理和現場檢驗、試驗管理,即實現安全質量進行全過程控制,另一方面要加強文明施工管理和安全生產管理,加強環境管理,及時排除一切干擾因素,確保安全生產,并穩步提高工程質量。
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