【必備】大討論活動總結四篇
總結是事后對某一階段的學習、工作或其完成情況加以回顧和分析的一種書面材料,它可以促使我們思考,我想我們需要寫一份總結了吧。總結怎么寫才不會千篇一律呢?以下是小編精心整理的大討論活動總結4篇,歡迎閱讀與收藏。
大討論活動總結 篇1
為進一步提高員工的安全意識,筑牢員工的安全思想防線,有效預防安全事故的發生,在全局營造良好的安全氛圍。近日,貴州電網興仁供電局認真落實南方電網公司《關于開展安全生產反違章大反思大討論的通知》要求,在全局開展安全生產反違章大反思大討論活動,旨在進一步深刻汲取事故事件教訓,增強廣大員工的安全意識和安全技能。
討論活動上,首先學習了《廣西電網桂林供電局“5.7”觸電重傷事故快報》、《普洱供電局六順供電所“6.20”人身觸電高空墜落事故》等安全學習材料。通過對近期以來南網系統內發生的典型安全案例的再學習、再分析、再思考,舉一反三查找工作中存在的安全隱患和不安全行為。
據了解,在反思大討論中廣大員工結合案例,主要針對現場作業安全管控、運行維護過程中的存在的安全隱患,進行深入細致的梳理,深入分析違章原因,并就本所在安全管理方面存在的不足,提出了合理的建議和意見。討論會上,該局以“反違章”為重點,認真學習了相關安全事故事件案例,對每起事故事件的違章事實、違規經過、發生原因進行了深入思考和分析。對照事故事件暴露的安全缺失問題,大家分別結合本部門實際,比對了在安全風險評估、安全抽查檢查、現場作業違章中暴露的`問題,提出了一系列杜絕人身事故和防范誤操作事件有針對性的措施。對照事故事件暴露的安全責任不落實、安全教育培訓不到位、規章制度執行不嚴、現場作業安全管理組織松散、安全監督缺失等問題,要求各部門結合日常工作,及時反思是否存在管理失職、錯位和不嚴格落實安全生產組織流程責任等問題,特別要加強作業現場的安全管控和危險點分析,嚴格執行安規、“兩票三制”和安全生產規章制度,提前制定并落實現場作業的安全組織措施和技術措施,提高安全管控措施與危險點的分析,確保各類作業現場工作安全。
據悉,該局要求各部門要認真執行各項規章制度,堅決與“違章、麻痹、不負責任”三大安全敵人作斗爭,認真查找工作中的危險點和不安全因素,制定防范措施,增強自保、互保意識,加強現場作業安全管控和安全隱患排查治理等工作,確保人身、電網和設備的安全穩定運行,確保全年安全目標零事故。
大討論活動總結 篇2
開展“解放思想大討論”學習教育活動以來,局辦公室緊緊圍繞動員會上提出的需要重點解決四破四增強問題,認真查擺科室和個人在精神狀態、思想境界、工作作風、工作標準等方面存在的不足和問題。同時,對于查擺出的這些問題和不足,局辦公室在充分討論地基礎上制定了切實有效的措施進行扎實整改,不斷推動辦公室工作再上新臺階。
一、存在的問題
1、學習抓得還不夠緊。有時工作忙了,不能按照學習計劃落實,集體學習參學率不夠高;政治理論知識相對學得少,學習方法比較單一;瀏覽式、快餐式學習多,深入思考問題少,系統學習得少;抱怨沒時間、客觀上找理由多,抽時間、擠時間學得少。
2、綜合協調作用發揮得還不夠到位。在決策服務方面,領導的參謀和助手作用發揮得不夠好;在各科室、各單位關系協調上還不夠主動,被動介入的情況比較多;在與外界部門和單位聯系方面還比較少,在虛心學習同行和外單位的先進手段和經驗方面做得比較少。
3、工作效率還不夠高。思維方式從“領導交辦,辦就辦好”向“怎樣去辦、怎樣辦好”轉變得還不夠好,主觀能動性發揮得還不夠好;個別工作雖然安排部署了,但督查落實得不好;在事務性工作比較多時,有時有忙亂情況,統籌安排不夠好。
4、協調配合的意識仍需要強化。工作中只滿足于做好本職工作,補臺意識不強,AB角落實不夠好;辦公定整體觀念不強,主動配合意識不夠。
5、工作的主動性亟需進一步增強。個別同志的責任心還需要進一步增強,滿足于完成領導交辦的工作,而不主動地思考工作思路和解決問題的措施;遇到問題時,怕擔風險,首先考慮自己承擔什么責任;主動向領導匯報工作力度不夠強,有時存在畏難情緒。
6、服務水平和質量有待進一步提高。滿足于完成一時一事的工作任務,服務標準定得不高;換位思考有時還比較膚淺,不能切實地、長期地、深入地站在對方角度上考慮和思考問題;想問題、出主意有時不夠全面,存在教條主義、本本主義的作風;有時工作多了、忙了,存在急躁情緒,不太注意別人的感受;在細節服務上有時還存在紕漏,還不夠精益求精。
7、工作中還存在薄弱環節。工作的藝術性需要加強,工作的效果還不夠好;在后勤管理上效率不夠高,有時候領導和同志們安排的事情落實不夠快;有些工作抓落實還不夠。
二、整改措施
(一)更好地強化學習,提高做好工作的本領。進一步端正學習態度,增強學習的緊迫感,嚴格按照學習計劃執行;完善和調整知識結構,改變重業務輕理論的毛病,強化對計算機和網絡知識的學習,在向書本學的同時,加大向實踐學、向群眾學、向同志們學的力度;變淺嘗輒止為深入思考,聯系思想和工作實際系統學習,注意總結規律,指導實踐,加快將學習成果向工作成果的`轉化,學以致用,用以促學。
(二)圍繞中心工作,積極發揮綜合協調作用。突出決策服務,在“三個標準”狠下功夫,即“全方位、全過程、高效率”,當好領導的參謀和助手;充分發揮辦公室在協調各方的作用,為各科室及各科室相互間的協作配合搞好服務,當好業務工作的助推器和潤滑劑;加強外界聯系,虛心學習同行和外單位工作的先進手段和管理經驗,傳播信息,取長補短,為勞動保障事業發展打好基礎。
(三)提高工作效率,推動各項工作快速高效運轉。強化效率意識,明確職責分工,及時完成各項業務工作;強化超前意識,切實實現思維方式從原來的“領導交辦,辦就辦好”向“怎樣去辦、怎樣辦好”的轉變,增強工作的計劃性和前瞻性;進一步完善調度督查機制,加大調度督查力度,特別是對局黨委安排的重點工作、專項工作將進行重點督查;強化統籌安排,科學設置工作流程,善于抓重點、抓關鍵、抓主要矛盾,做到“謀無不當,舉必有功”。
(四)更好地強化服務,維護部門形象。更加強化對做好服務工作重要性的認識,切實增強服務的自覺性和主動性,把為企業和職工服務放在優化經濟發展環境、保障和改善民生的大局中去考慮,服務標準高點位,服務質量再提升,思想上高度重視,行動上一以貫之;全方位地進行換位思考,經常換位思考,企業和職工群眾的事情,只能說怎么辦、怎樣辦得更好,做群眾的貼心人、企業的智囊團;科室單位的事情,符合規定的優先于辦公室自己的事情讓步辦理,不符合規定的辦公室帶頭不辦,做好同志們的堅強后盾;領導和上級交辦的事情,不講借口,提速提效,第一時間處理好;要杜絕急躁情緒,以免話語傷人,說了錯話、過頭話敢于認錯,更加善于搞好團結,凝聚集體的力量,彰顯部門的形象。
(五)更好地改進薄弱環節,提升工作水平。要認真踐行局黨委提出的“兩為”、“三心”、“四更”、“ 五個進一步”的要求,讓部門文化的理念入心、入腦,勤于做事,敢于做事,善于做事,光明磊落做事,帶頭做好事,要求別人做到的,自己首先做到,寧可自己受委屈,不讓事業受損失;針對工作中的薄弱環節,逐項研究辦法,制定措施,對于工作中的失誤,敢于承擔責任;進一步增強全體同志的責任心,落實好AB角制度,增強工作的整體性;工作中要進一步歷練更加平實、務實的作風,加強調查研究,多傾聽別人的意見,少說多練,少說多干,多干成事,用實實在在的抓落實的行動來切實做好工作。
大討論活動總結 篇3
“解放思想”大討論活動開展以來,區宣傳系統按照上級部門的要求,堅持群眾標準和實踐標準,加強領導,精心組織,強化措施,確保了整個解放思想大討論活動的順利開展,取得了比較明顯的成效。
(一)活動特點
一、各級各部門領導重視、措施有力。在大討論活動開展期間,宣傳戰線各部門主要負責同志都親自抓、靠上抓,做到了思想認識到位、工作措施到位、領導力量到位,形成了一級抓一級、層層抓落實的領導格局。宣傳部主要領導干部多次率隊參加了相關單位的動員會,對各重點環節的工作及時指導,保證了解放思想大討論活動的健康有序開展。
二、新聞宣傳始終保持強勢,營造了濃厚的輿論氛圍。新聞單位按照大討論活動《工作方案》的要求,結合我區7月份開展的“解放思想促發展,轉變作風樹形象”主題活動,組織單位調研,對形象好、作風優、口碑好的單位進行了集中宣傳報道。區文明辦聯合廣電局開辟了大型電視專欄《文明風》,及時總結各級各部門活動中的好做法、好經驗,適時推出一批先進典型,充分展現了大討論活動帶來的新變化,為大討論活動營造了濃厚的輿論氛圍。
(二)具體情況總結
一、廣泛發動,強勢宣傳,思想解放大討論活動啟動迅速。系統內部各單位以高度的政治責任感和飽滿的工作熱情,迅速進入角色,積極開展各項工作。區宣傳部結合實際,制定了《活動方案》,建立了各項活動制度,逐級召開了動員大會。新聞辦抽調政治素質高、業務精良、作風過硬的人員組建了專門采編隊伍,扎實做好新聞宣傳報道工作,為大討論活動的順利開展營造了濃厚輿論氛圍。
二、認真組織好學習討論,實現了思想上的高度統一。宣傳系統各單位認真參加學習、討論,合理安排學習時間,采取靈活多樣的方式,保證了集中學習不少于兩天,機關干部都做了不少于5000字的學習筆記,撰寫了心得體會,做到了學習時間、學習人員、學習內容三到位。通過學習討論,各單位在思想上受到了強烈震撼,對當前我區的發展之道有了更加深刻的認識,為加快推進我區旅游“二次創業”奠定了堅實的思想基礎。
三、廣開言路,廣納諫言,廣泛征求了社會各界意見。自開展問計于民活動以來,區收到了100多條“金玉良言”,對收集到的意見和建議進行了認真梳理匯總后,集中上報市委宣傳部60多條,通過網絡上傳40多條。在宣傳系統領導下基層活動中,參與人員圍繞旅游經濟需要解決的方方面面的問題積極建言獻策,提出了建設性的意見和建議。對于發現的嚴重問題,部領導下達了整改任務,要求各責任單位對存在的問題制定整改措施。各單位都按照大討論活動的安排部署,分別召開了不同層面的座談會,廣泛征求了社會各界的'意見和建議,積極改進工作,增強了工作的針對性和實效性。
四、認真查擺問題,做到對癥下藥、有的放矢。各單位通過自查、問卷調查、座談會調查等形式,認真查擺問題,制定整改措施。針對查擺出的問題,認真制定整改措施,明確整改責任和時限。當前能夠解決的,立即整改;不能立即解決的,制定整改措施,明確責任人和整改時限,并向群眾解釋清楚,確保整改取得實效。
五、抓好整改提高,建立起思想解放的長效機制。發展是無止境的,思想解放也是無止境的。目前,各單位正在完善整改方案,逐項落實整改措施,把抓落實、求實效作為整改的基本要求,做到整改時限落實、整改責任落實、整改措施落實。堅持群眾標準,“開門”搞整改,整改方案通過一定形式向社會公布,接受群眾監督。健全完善的開門納諫機制,建立一套實際管用、針對性強的好制度,用制度的形式將解放思想大討論活動的成果固定下來。
大討論活動總結 篇4
為貫徹落實全區解放思想大討論活動精神,進一步推動我校解放思想大討論活動的開展,著力解決影響學校教育科學發展、爭先進位,高標準通過省教育督導評估的矛盾和問題,實現在思想觀念和思維方式上有新突破,在工作方法和工作作風上有新轉變,在領導能力和發展業績上有新提高,按照教育局黨委解放思想大討論活動的要求,我校高度重視,緊緊圍繞解決“推進古冶教育科學發展、爭先進位,努力實現高標準通過省教育督導驗收”進程中存在的突出問題,結合各項工作,認真組織開展了解放思想大討論活動,取得了初步成效,現將活動開展情況匯報如下:
一、建立機制,保障實施
3月初,學校召開班子會,確立了以校長、書記為組長的解放思想大討論領導小組,下設辦公紙(總支辦公室),制定了我校解放思想大討論實施方案,保證活動的有力開展。
二、基本情況及主要做法。
(一)學習教育階段。
3月8日,利用下午全體會的時間校長向全體教師講了解放思想大談論的目的意義,動員全體教師積極參與。
利用學校網絡平臺,組織教職工深入學習關于開展大討論活動的文件精神,結合實際對大討論活動進行全面部署,進一步統一思想,引導黨員干部職工學習理論、理清思路、提高認識。同時,黨員干部還結合自身工作實際,撰寫心得體會。
(二)集中討論階段。
以年級組、黨支部和各個部門為單位組織開展專題討論。班子成員結合自身工作實際,圍繞“推進古冶教育科學發展、爭先進位,努力實現高標準通過省教育督導驗收”進行討論,查找在思想觀念、行為方式、工作作風上存在的問題,深刻剖析思想根源,虛心聽取其他同志提出的意見。教職工參與討論了影響學校教育教學發展的諸多因素的討論,并提出了很多建設性的建議。
(三)意見征詢。
學校通過網絡平臺向全體教職工、通過班主任向部分學生家長征求意,后由總支干事任長春將意見進行總結歸類,共梳理出三項制約學校發展的問題:、
1、教師隊伍建設有待于進一步提升;
2、學校高效課堂改革需要進一步深入。
3、學生養成教育需要進一步提升。
(四)方法與措施
學校召開專門會議,對影響學校發展的三個主要問題進行討論,制定改進措施。
1、針對“教師隊伍建設有待于進一步提升”的措施
學校制訂了“XX加強教師隊伍建設—暨塑造師魂實施方案”,通過校級“興校講壇”,弘師德、促師鳳、塑師魂
一、以師德規范為統領(目標、總綱),以校訓“明理、誠信、合作、樂學”為依托;
二、以師德建設為抓手,以班子建設為引領
三、學楷模、樹典型
四、傳承師愛,精心打造教師的行為文化
五、體現魅力,把師德建設落到實處德高為范”行為準則。
六、抓住重點,自查自糾,
2、針對“學校高效課堂改革需要進一步深入”的措施。
學校經過幾輪研討,決定從7、8年級進行高效課堂改革試探,并歸納總結了我校的“532高效課堂改革模式:課堂教學五大活動過程:自主學習、合作探究、展示反饋、評價整理、反思提升;三個重點支撐:自主、合作、探究;兩個發展目標:提升學生綜合素質發展、提升教師專業素質發展。
通過幾個月的教學實踐,已取得一定成效,我校的.教育教學水平得到明顯提升。
3、針對“學生養成教育需要進一步提升”的措施
以大課間為抓手,促學生養成教育,展學生精神風貌,以活動為依托,進行學生自覺、自信、自立、自強意識的教育,培養健康獨立的精神品格。
培養學生個性發展、綜合發展、全面發展,是教育方針三要求。我校大課間活動由來已久,是我校的德育品牌。我校在繼續深化這一活動的同時,充分發展和挖掘大課間內涵,讓學生從中得到美育、團隊意識、人生理想和責任意識教育,并把這種良好的教育發散到在各個方面,發揮德育功效,使學生潛移默化的受到教育。借助活動要求、成果展示等教育學生逐步形成自覺約束、自覺提高的自覺性和相信我能行、我很行的自信心,進而教育增強自立意識,走出自強的腳步,養成健康獨立的精神品格,實現教育的本質要求。
三、取得成效
解放思想大討論活動開展以來,學校上下精神面貌有了新的改觀,學校的凝集力進一步加強,教師學生的精神風貌煥然一新,已經形成上下齊心、愛崗敬業的工作和學習氛圍,工作紀律得到進一步加強,工作作風有了新的轉變,干部職工服務意識、創新意識進一步提高,工作的積極性、主動性、創造性進一步增強。
總之,通過開展解放思想大討論活動,我校今后發展的思路更加清晰,發展的信心和決心也更加堅定。在今后的工作中,我們將繼續堅持解放思想、開放視野,建立健全思想觀念常新、工作作風常新的長效工作機制,為實現我校教育教學的良性發展而努力奮斗。
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