季度工作總結(合集15篇)
總結是在某一時期、某一項目或某些工作告一段落或者全部完成后進行回顧檢查、分析評價,從而得出教訓和一些規律性認識的一種書面材料,它在我們的學習、工作中起到呈上啟下的作用,因此我們需要回頭歸納,寫一份總結了。那么你知道總結如何寫嗎?以下是小編為大家整理的季度工作總結,希望能夠幫助到大家。
季度工作總結1
在這三個月實習期間,本人在各位領導以及老同事的帶領指導下,積極學習業務知識,學習企業文化;現以熟練掌握業務知識,以及公司企業文化的精髓。在工作這段時間里,我總結了幾點:
1、企業都是講究實效的.,能證明自己的就是業績。
2、被拒絕是家常便飯,唯有我是優質彈簧,修復能力才會。
在以后的工作中,我將與同事團結一心,努力拼搏,積極學習,勤奮工作,一起開創企業未來的明天。再次謝謝各位領導對我的栽培!
季度工作總結2
在緊張和忙碌中20xx年春天行動拉下了帷幕,我在支行領導的關心下,在同事們的幫助中,通過自己的努力工作,取得了一定的工作業績,銀行業務知識也有了較大的進步,個人營銷能力也得到極大提高。下面就一季度的工作業績匯報如下:
一、工作業績:
截至3月x日,儲蓄存款余額為537萬元,理財完成2309萬元,銷售基金674萬元,基金定投新增7戶,金額2。23萬元,銷售黃金140克,完成一人一車財險2戶,金額2350元,貴賓卡金卡10張,三方存管5戶,貸記卡10張,短信通15戶,個人網銀7戶,手機銀行6戶,電話銀行6戶,轉帳電話1戶,另有2戶資料。除銀行保險外均超額完成任務。
二、日常工作:
一季度貸記卡任務是個人條線的一項重要指標,在行領導的督促與帶領下,全行員工充分發揮各自能力,利用各種關系,大力營銷貸記卡。一季度共審核、整理、上交貸記卡資料421份,截止目前成功通過339份。日常工作中合理調配黃金庫存,按時上報保險旬報,做好PCRM和CFE系統的日常管理和維護工作。在客戶經理下沉網點過程中,我能積極配合營業室主任和大堂經理作好客戶分流和引導工作,通過對客戶的識別,客戶的風險承受能力為客戶推薦適合的理財產品,提升客戶對我行的認知度。
三、存在的不足:
缺乏新的思路,創新能力不強,與客戶的溝通能力有待提高。
四、下一步打算:
從注重客戶隊伍建設入手,利用PCRM和CFE系統作依托,展開全方位的交叉營銷,從系統中發現新客戶,鎖定目標客戶,結合我行現有產品諸如安心得利、基金、個人網銀、轉帳電話、手機銀行、電話銀行等組合營銷,以最大限度滿足客戶為目標。
突破保險攻堅難的現狀,利用安邦財險新條款的.亮點開展營銷,力爭銀行保險有新的發展。貸記卡方面要循序漸進,從日常積累開始抓起。
最后,在業務營銷過程中,認真學習、點滴積累,努力提高個人營銷能力。作為一名客戶經理,其職責是服務好客戶,一方面要熟悉自己的業務產品,明白自己能夠給客戶帶來什么,另一方面,要明白客戶要什么,尤其是后一方面重要,明白了客戶的需求,才能去創造條件滿足?傊視幾饕幻麅炐愕目蛻艚浝。
季度工作總結3
本季度撫順乳業主要圍繞原料進購脫鹽粉生產而展開,就實驗室一面,在完成20xx年預算后,一直將工作落實在服務生產之上,確保提供準確數值。
季度初期,帶領理化組成員,對實驗方法進行了驗證,能夠將酸度灰分氯、亞硝酸鹽、硝酸鹽、脂肪、蛋白、乳糖進行國標法驗證,多次試驗后,將數值控制在規定范圍內。并出具實驗原始報告,更新檢測項目的方法。在此階段,依據原有的驗證操作規程學到了檢出限驗證方法,流程和報告的書寫規范。在回收率檢測時,既能驗證實驗手法用保證了儀器的穩定性。得出的檢出限數據可作為檢驗計劃的更新的理論依據。
中期大批量的生產脫鹽粉,和儀器組成員一起倒班對微量元素進行檢測,在對成品進行檢測時發現,在微波消解后,先加入硝酸后趕酸的效果比原有方法更有效,能夠保證不碳化的效果,而且也能夠節省出冷消解時間,而不影響實驗效果的功效。在趕酸過程中,原來應用電爐子既不安全又不徹底,很容易造成未消解完全,而消化液已經趕盡的現象發生,個人建議仍繼續用電熱板。另外現有的微波消解儀不適用于大批量的頻繁使用,在使用過程中應經常檢查壓力導氣管的密封性和溫度探頭的`清潔性。
三月份正式加入理化組,公司繼續進購大量的原料,批次較多,在此期間協助企業研發人員,對熱穩定性項進行了大量的信息收集,
將多方廠家的產品也做以對比,對于蛋白變性也有所了解,在水分值測定時發現實驗數據與廠家值差異較大,遂應用卡爾費休進行了測定,數值得以準確穩定。
在準備生產期間,組織成員將藥品配制齊全,配合主任對新加項目方法藥品成本進行統計。將原有的理化原始記錄進行了版本更改,更適用于目前的檢測實施,和大家一起進行培訓考核,找出知識掌握的弱點,加以改進。加強對儀器相關知識的學習。在三個月的時間里,有收獲,也有不足,理化組人員較多,管理方面仍需自身提高加強。
季度工作總結4
一、主要工作任務
1、為車間xx斷路器和xx斷路器生產線制作工裝。
2、編制工藝文件:xx。作業指導書和質量追溯系統,xx作業指導書,小機構質量追溯系統,跟蹤氣管檢漏并完成氣路系統預檢漏作業指導書,xx作業指導書和工廠化鑒定部分文件資料的整理。
3、編制xx斷路器本體外殼和單極的標準作業規程。
4、對車間新員工進行崗位培訓以及考核。
二、工作感想
1、對于工裝設計,每一次的繪制都能學到一些東西,關于機械制圖的標準化熟練了很多,圖紙的規范化也得到改進。在設計工裝時,明顯感覺到自身經驗的不足以及考慮問題的局限性。很多時候我們是對舊工裝進行改良設計,我就發現自己經常局限在舊圖紙的思路里,一味地在舊思路里尋求改進,沒能有自己獨立的思考,缺乏大膽創新能力。不過通過領導和前輩的引導,也能慢慢開闊了自己的思路,完成工裝設計。但總的來說我懂的還太少,需要多看,多學,多思考。設計工裝開始讓我覺得具有挑戰性,它涉及到工裝結構、材料選取、表面處理等等方面。有時候通過工裝,我也會考慮這工裝的加工工藝,向技術中心的同事討教一二,總能學到很多東西。
2、編制工藝文件,雖然枯燥,但是每一次都可以有不同的學習感受。比如在這一次制作SOP的過程中,我發現自己對于通用作業指導書還是比較生疏的,O型圈的安裝這次總算是了解清楚了,也知道了SF6氣體密封膠是如何涂覆的',而現在車間操作工都是直接用手在O型圈上涂覆SF6氣體密封膠的,是不規范的,我們應該考慮使用涂覆工具來使操作規范、便捷。對于單極也認識到了以前沒有注意的細節。對于斷路器總裝,我開始漸漸清晰了起來。但是對于產品,我所了解的還是皮毛,還需要沉下心來好好學習。
3、偶爾在車間發現操作人員有不符合操作規范的現象,比如違規進出車間、未按作業指導書要求操作、勞保用品佩戴不全等,這說明作為一名工藝人員,我們的管理還不到位,我們需要改善的還有很多,提高車間生產素質是我們的任務。嚴格要求自己,嚴格要求車間生產規范化。
在今后的工作中,吸取經驗教訓,認真工作,抓住每一次的學習機會,提高自身能力,更好地服務于工作,與公司一同成長!
季度工作總結5
第x季度來,在公司領導的親切關懷和其他老師傅的熱情幫助下,自己從一個保險門外漢到能夠獨立從事和開展保險營銷業務,在自己的業務崗位上,做到了無違規行為,和全司員工一起共同努力,較好地完成了領導和上級布置的各項工作任務。以下是本人一個季度來的工作情況匯報。
一、努力提高政治素養和思想道德水平
積極參加上級公司和支公司、本部門組織的各種政治學習、主題教育、職業教育活動以及各項組織活動和文娛活動,沒有無故缺席現象;能夠堅持正確的政治方向,從各方面主動努力提高自身政治素養和思想道德水平,在思想上政治上都有所進步。
二、努力提高業務素質和服務水平
積極參加上級公司和支公司、本部門組織的各種業務學習培訓和考試考核,勤于學習,善于創造,不斷加強自身業務素質的訓練,不斷提高業務操作技能和為客戶服務的基本功,掌握了應有的專業業務技能和服務技巧,能夠熟練辦理各種業務,知曉本公司經營的各項業務產品并能有針對性地開展宣傳和促銷。
三、嚴格執行各項規章制度
一個季度來,無論在辦理業務還是其它的工作中,都能嚴格執行上級公司和支公司的各項規章制度、內控規定和服務規定,堅持使用文明用語,不越權辦事,不以權謀私,沒有出現被客戶投訴的`行為以及其它違規違章行為。業余生活檢點,不參與賭博、購買XX等不良行為。
四、較好地完成支公司和本部門下達的各項工作任務
一個季度來,能一直做到兢兢業業、勤勤懇懇地努力工作,上班早來晚走,立足崗位,默默奉獻,積極完成支公司和本部門下達的各項工作任務。能夠積極主支動關心本部門的各項營銷工作和任務,積極營銷電子銀行業務和各種銀行卡等及其它中介業務等。
一個季度來,本人憑著對保險事業的熱愛,竭盡全力來履行自己的工作和崗位職責,努力按上級領導的要求做好各方面工作,取得了一定的成績,也取得領導和同志們的好評;厥滓粋季度過來,在對取得成績欣慰的同時,也發現自己與秀的員工比還存在一定的差距和不足,但我有信心和決心在下一季度超越自己。
季度工作總結6
20xx年以來,在縣委、縣的堅強領導下,在上級業務部門的大力支持和相關部門的密切配合下,立足新常態、運用新思維、謀求新突破、實現新跨越。以提高統計數據質量為核心,以優化統計服務為目標,進一步增強統計工作公信力,奮力推進全縣統計工作再上新臺階,較好的完成了前三季度各項工作,現將有關情況總結如下:
一、前三季度主要經濟指標情況
20xx年前三季度,各項指標完成情況如下:生產總值累計完成56.2億元,同比增長4.3%;規模工業總產值累計完成15.9億元,同比增長20.0%;規模工業增加值累計完成5.5億元,同比增長7.8%;全社會固定資產投資累計完成5.84億元,同比增長24.1%;社會消費品零售總額累計完成3.2億元,同比增長0.7%,其中限額以上單位消費品零售額累計完成0.062億元,同比下降67.8%;農村居民人均可支配收入7058元,同比增長8.9%。
二、前三季度統計工作開展情況
(一)完成了全國第三次農業普查工作,開展全國第四次經濟普查清查摸底、編碼、數據審核等一系列工作。在第三次農業普查工作中,完成了10。4萬戶農戶、544戶規模戶、353戶農業單位的錄入、審核,改錯及上報工作。在第四次經濟普查工作開展前期,我局認真貫徹落實《關于開展第四次全國經濟普查的通知》(國發〔20xx〕53號)、《陜西省關于做好第四次全國經濟普查工作的通知》(陜政發〔20xx〕7號)以及《咸陽市關于做好第四次全國經濟普查工作的通知》(咸政發〔20xx〕12號)文件精神,以名義印發了《XX縣關于認真做好第四次全國經濟普查工作的通知》(涇政發〔20xx〕9號),明確了普查的目的和意義、對象和范圍以及內容和時間。提請縣組織召開了XX縣第九次常務會,明確了縣級各部門以及各鎮在第四次經濟普查工作中的工作職責以及工作要求。向縣財政局提交了《關于申請XX縣第四次全國經濟普查工作經費的報告》(涇政統發〔20xx〕40號),做好普查經費保障。成立了XX縣第四次全國經濟普查領導小組,并以正式文件形式下發普查領導小組辦公室人員分工及工作職責,確保第四次經濟普查工作順利開展。同時,我局多次召開會議,組織鎮村兩級培訓,截止目前,我局完成了全國第四次經濟普查2409戶法人和產業活動單位、500戶個體戶的清查摸底及行業編碼工作,正在進行數據審核及糾錯工作。
。ǘ┤ψ龊脿I商環境監測工作。完成了20xx年前三季度營商環境監測評價工作。多次組織各相關單位召開營商環境工作協調會、推進會,營商環境樣本框抽取工作會議,明確各部門在營商環境監測工作中需要提供的資料,確定37戶樣本企業,積極開展調查及樣本表收集、填寫、錄入工作,對其進行整理、匯總、審核及上報,并形成縣域營商環境監測分析報告和典型案例報告。
。ㄈ┘訌娦畔、分析工作,提升統計服務水平
我局緊緊圍繞經濟工作的.新形勢、新情況和社會各界普遍關心的“熱點”、“焦點”問題,積極開展統計調查研究。一是努力提高統計分析水平,不斷豐富統計產品,及時編印《統計月報》、《統計手冊》、《統計法律法規匯編》《統計年鑒》等統計產品,為各級領導及服務對象提供全方位、多角度服務,客觀及時反映全縣經濟社會發展情況;前三季度累計完成統計信息93條,縣網以上采用59條。二是不斷增強服務職能,通過信息公開、黨務信息公開網站等形式,及時對外發布統計信息資料,以滿足部門和社會各界對統計數據的需要。三是加強統計分析監測,加強對工業、投資、貿易、農業、建筑業、服務業等主要經濟指標數據的監測分析,形成觀點,強化分析預警,為縣委、領導科學決策提供參考依據。
(四)全面完成各項統計業務工作。一是認真完成統計年報和定報工作。收集和編制各種統計報表是xx的本職工作,為了高質量地完成年報和定報,各級統計人員充分發揚吃苦耐勞的精神,及時、準確、全面地完成了年報和定報任務。二是按時開展各種專項調查工作。
(五)納新工作穩步推進。圍繞目標責任制考核和縣域經濟監測考評等工作,我們主動出擊,積極為我縣縣域經濟發展尋找新支撐,前三季度納入8戶固定資產投資規上項目,增加規下項目5個。一是抓招商,增強發展后勁。西咸新區的劃轉,不論是對工業、貿易、投資的影響都是巨大的,因此在XX縣剩余的空間里加大招商力度,全力引進新項目,打造經濟發展“新引擎”,增強發展后勁,迫在眉睫;二是抓納新,積極培育新的增長點。西咸新區劃轉后,XX縣剩余企業屈指可數,且規模比較小,下一步,必須積極培育、挖掘新企業,為經濟發展注入新活力,從而保障經濟指標穩步發展;三是抓項目,主動服務企業。積極幫助企業解決生產中的實際問題,洽談企業促落地,在建企業促進度,建成企業促效益。督促企業如實上報,提高網報質量。
(六)提高隊伍整體素質。人的思想素質如何決定著創建工作的成敗。我局著眼于提高干部職工的思想素質和統計業務水平,狠抓學習型機關建設,建立了理論學習制度和干部業務培訓制度,努力提高全體領導干部的整體素質,打造一支高素質的統計隊伍。我們堅持把加強理論學習作為機關黨建的首要任務來抓,學習內容上注重“針對性”,著重圍繞理論、職業道德、統計業務、廉潔勤政等開展學習教育;形式上注重“多樣性”,采取“走出去、請進來、坐下來”等形式,針對統計業務和工作中所涉及到的熱點、難點問題,認真開展調查研究,在局內形成研究問題、思考問題、解決問題的良好氛圍。
。ㄆ撸﹫A滿完成縣委、縣交辦的各項中心工作,并落實“脫貧攻堅”活動各階段任務。按照縣上關于扶貧的統一安排,我局牽頭幫扶安吳鎮徐巖村,我們多次帶隊進村入戶,噓寒問暖,深入了解所有貧困戶的致貧原因。派駐1名駐村第一書記和1名駐村工作隊員進駐安吳鎮徐巖村專項開展脫貧攻堅工作,另外再安排2名骨干協助村干部整理貧困戶信息,因地制宜制定具體的幫扶措施,根據貧困戶意愿和實際情況制定幫扶計劃。截止目前,我局共幫扶徐巖村貧困戶16戶,其中僅有3戶未脫貧,另外13戶均為鞏固提高戶,我們將繼續對貧困戶負責,確保貧困戶能早日脫貧。
。ò耍┏陨瞎ぷ髦,我局前三季度還完成了20xx年縣域經濟考核工作、綠色發展監測工作以及國家xx執法檢查后續整改工作。
三、存在的主要問題
回顧前三季度的工作,雖然取得一定的成績,但我們的工作中還存在一些不可忽視的問題和薄弱環節。一是思想觀念還不夠解放,不能很好的適應新形勢、新任務的要求;二是統計分析研究精品不多,水平還有待進一步提高;三是社會統計的內容還不夠全面,統計數據質量還不盡如人意。對存在的問題,我們將采取有效措施認真加以解決;四是經濟普查數據質量不夠高,現已制定方案并組織鎮普查員進行再次摸底、再次統計。
四、第四季度工作安排
。ㄒ唬┙y籌兼顧,強化協調,扎實做好各項常規統計工作。高質量、高標準、嚴要求完成月報、季報、定報工作任務;完成省、市、縣交辦的各項統計調查工作任務。
。ǘ﹪@中心,服務大局,著力提高統計服務水平。一是做好為縣委、縣的決策服務,對全縣經濟社會發展熱點、難點問題進行分析研究,全面提升市考指標分析和預判水平,提出宏觀調控咨詢建議,推出一批分析透、建議好的統計產品。二是做好縣域營商環境監測、經濟監測、綠色發展監測等工作,圍繞縣委、縣發展目標,集中力量做好各項工作,確保實現縣委、縣既定目標。
(三)加大培訓,提高統計人員業務素質。一是組織專業骨干定期參加省、市培訓,加強與省市的交流和溝通;二是不定期邀請省局、市局各專業對我局業務人員進行培訓,對涉及各專業的評估要點進行精心講授。
(四)繼續開展并做好第四次全國經濟普查的培訓、清查、摸底、編碼、數據審核、糾錯等工作,同時完成全國第四次經濟普查正式填表登記,并做好各項指標的填寫匯總工作。
(五)繼續做好聯網直報等日常統計業務上報工作以及基本單位名錄庫更新維護工作。
。├^續抓好脫貧攻堅工作。積極響應國家各項政策號召,制定適合徐巖村貧困戶的幫扶計劃,并逐步落實,確保貧困戶早日脫貧,鞏固戶越過越好。
季度工作總結7
根據市局《關于開展20xx年“放心農機下鄉進村宣傳周”活動和“農機打假專項治理(春季、秋季)行動”的通知》,為切實加強對農機生產、銷售、維修企業市場監管,打擊農機假冒偽劣事件,讓放心農機真正下鄉、進村、入戶,結合我區實際,我局主要作了以下工作:
一、加強領導、落實責任
為了更好地開展打假工作,由副局長牽頭,農機股配合局執法大隊對本轄區農機生產、銷售、維修企業進行檢查。
二、強化農機打假宣傳
結合全區農機購置補貼宣傳工作加大農機打假宣傳,設立農機宣傳點2次,對農戶普及農機法律法規知識,共發放打假資料300余份,在局政務公開網上公布農機監督投訴電話,讓農戶明白為啥維權、怎樣維權、向誰維權。
三、強化措施,加強監管
1、強化農機市場監管,清理整頓農機經營市場主體
我區大力推廣列入補貼名錄的補貼機具,聯合局執法大隊加強對等農機銷售市場日常執法檢查力度,督促企業依法誠信經營。在“春季打假”工作中,我局出動人員8人次,檢查及鄉鎮農機銷售點、企業14個,檢查中一是檢查農機經營市場主體的資質資格;二是檢查銷售臺賬售后服務及維修情況,三是檢查是否經營假冒偽劣產品。
2、加大案件查處力度
積極公布本區農機質量投訴電話,加大案件的'曝光宣傳力度,充分發揮輿論的監督和宣傳作用,利用各種方式宣傳農機打假行動,努力營造全社會關心和支持農機打假的良好氛圍。
季度工作總結8
公司成立至今,項目作為公司第一個完成項目可以說是喜憂參半,喜在于團隊的建設在逐步完善,人員結構穩定切具有一定發展可塑性,團隊的合作精神在進一步得到融合。憂在于針對項目來說對于設計的空間尺度可控性,材質的運用協調統一性、植載配置的實際操作性、合理的現場溝通控制性,或多或少都存在著經驗缺乏、思考不縝密等客觀問題。具體分析如下:
1、設計思路的精神理解與實際效果的欠缺。
回顧以往延續設計思路為線索,萊特城的重要理念體現為“拋棄一切華而不實的表象,留下廣闊的空間留給想象;執著品質,謂之極限純粹”。前者在實際效果中基本體現,切在空間小環境的運用卻未能完全把握住;后者在精神層面所表現的品質、極限的純粹卻難以在實際的效果中表達的更加淋漓。
2、園建用料選材的不合理性與實際落地性差異。
就選材而言基本采用普遍地方性石材,然后在體現細節的選材部分推敲的不夠,例如:
。1樹池的拉絲光面蒙古黑完成效果不佳,未能體現精致感。
。2停車場收邊芝麻黑尺寸過寬,導致接路牙不夠整齊。
。3路牙轉彎半徑未能放樣制作,現場參差不齊。
(4造型墻體的壓頂選材缺少細膩的表達。由于現場的可控性不夠,很多到場材料未能按照預期質量要求達到質量外觀的要求也給設計效果產生了一定影響如:
。1黃銹石花崗巖的.大鋪裝面色差太大,造成部分鋪裝色差過多。
。2芝麻黑花崗巖顏色純度不夠,使得鋪裝分割不夠明顯,影響實際效果。
。3透水步道磚質量色澤太差,效果不佳。
園建其它內容不足如下:
(1建筑排水溝的現場無規劃性造成部分景觀效果受到極大影響。
。2建筑配套管網部分現場調整過多,造成土壤標高的過度調整,使得場地空間的設計表達不能得以實現,失去的最終的設計效果的控制力。
。3建筑用配電房的變更修改,導致主要景墻及道路鋪設變更過多,空間效果未能體現。
3、植載設計季節的延遲性導致選材造景效果搭配欠佳。
由于建筑交付時間延期,造成景觀施工進度延遲,失去了適當種植時間,對于前期苗木設計造成了大量的變更,加上后期施工時間緊迫,對于苗木的推敲不足。后期的苗木規格未能按照設計的規格形態到達現場,因此影響了整體的苗木效果。
4、溝通的方法、指導依賴性過大。
施工時間的緊迫、現場道路管網造成豎向設計變動過大,因此現場變更服務增多,切又缺乏可控制力,導致后期圖紙的現場指導性不佳,圖紙缺失了指導意義。
季度工作總結9
在第一季度的工作中,回場檢查站在全體同志、公司領導的關心和幫助下,在機關部室的支持下,愛崗敬業,在設備檢查、車容車貌上取得了很大成績,在這里請允許我向所有人員道一聲感謝,謝謝大家的支持。
一季度是一個不尋常的季度,在這個季度中我們雖然取得了一些成績,但離領導和同志們的要求還有距離,并且存在不少的不足之處,這就需要我們快馬加鞭迎頭趕上。我們也有決心和信心在今后的工作中求真務實,扎實工作,為實現公司的發展目標做出更大的貢獻。下面我向大家做一下匯報。
一、一季度工作目標的完成情況
在全站人員的`努力下,認真履行職責,確保了一季度的計劃順利完成。
全隊運行車輛完好率在98%以上。
全隊運行車輛實際檢查152臺次計劃檢查152臺次完成率100%,其中104臺次未發現異,F象,可繼續運行,技術狀況評價為A類;48臺次有問題,可短期運行,但應采取措施,技術狀況評價為B類;回場檢查評價為C類應暫時停運進站處理為的車輛為0臺次。
查出問題149項;完成工時定額0.2508萬元;為4月的局設備大檢查爭取了主動贏得了時間。
二、下一季度的工作目標
1、提高車輛的檢查頻次由每月的2次∕臺提高到4次∕臺;
2、加大檢查力度,主要針對通勤車輛做到勤檢細查,使車輛的狀況保持最佳狀態,確保通勤工作可以正常有序的完成。
3、加強站內的基礎設施建設,提高自身的技術水平,爭取早日趕超三廠二礦檢查站,成為局先進站。
季度工作總結10
時光如白駒過隙,距離8月份我被選聘為村官已經3個月了,到村任職也有2個月的時間。三個月來,在鎮領導的關懷下,在村委會干部的幫助下,我逐步適應了農村的工作環境,逐步實現了從學生到基層干部的轉變,我也學到了許多東西。現將三個月來的工作情況向組織匯報一下,請組織和領導給予批評指導。
一、第三季度主要工作
(一)在組織室掛職鍛煉期間的工作情況
剛來到時,我被安排到鎮組織室掛職鍛煉一個月。在組織室這段時間,我的工作有以下幾項內容:
1、跟隨去農村完成調研工作。通過幾次調研讓我提前熟悉了農村工作,也發現了農村工作的難點和重點,為到村任職提供了幫助。
2、自己完成了一些簡單的材料。通過寫材料我認識到自己存在的不足,特別是在文字的把握和運用上。
3、協助組織室的同事工作。
一個月期間也有不少和縣組織領導接觸的機會,組織室也召開了一些會議,通過這些小的事情,也使我各方面的能力有了提升?傊,一個月時間不長,主要是協助做了一些小事情,但卻讓我掌握了很多東西,這些都非常有助于我到村工作。
(二)剛入村熟悉村里的基本情況
剛到村時對于村里的各方面都不熟悉,自己也沒有很好的工作方法,對我需要做的工作也不是很了解,每天沒事做,雖然文書天天在村里,但也沒有安排我具體的工作。后來通過與村干部和村民交談,我開始了解認識我村的發展思路,全面了解村里工作。我村主要產業是苗木種植,目前已栽種苗木1200畝,形成了規;N植,并且帶動全鎮發展苗木花卉2萬畝。而且村兩委明確由村里苗木大戶帶頭組建生產組,并分別擔任組長,負責本組幾十戶村民的幼苗統購和成苗統銷工作。這樣既減少了村民的'營銷風險,又促進村民的增收。
(三)參與村里的日常工作
農村工作并沒有什么大事,只是每件事都需要全村村民參與牽連較多,所有工作起來很繁雜。到村后我主要做了以下幾項工作。
1、參加村里的日常會議、兩委會議,研究討論村里的一些日常事務,積極的參與到村級事務管理上。
2、協助計劃生育開展工作。計劃生育迎檢期間,我積極主動配合,投入到迎檢工作當中,努力完成領導安排的工作,幫助填寫相關資料,雖然很辛苦,但迎檢工作的順利完成讓我將連日來奔波的辛苦忘到了腦后。
3、前幾天新農業合作醫療工作開始進行,我協助本村文書為村民辦理合作醫療。這是一項考驗人細心和耐心的工作,既要有條不紊迅速地做好手頭的工作,又要對村民們提出的有關合作醫療的問題耐心地回答。這項工作既使我得到了鍛煉,又使我更加深入了解了村民。
4、到村參與村里的矛盾排查,在建國60周年之際,協助治安主任切實維護好村里的穩定工作。以及做好征兵工作。
5、做好遠程教育管理員。在農村,大多數村民不會使用電腦,我村的遠教管理員對于遠教設備也不是很熟悉,這就需要我利用自己所學的知識,做好此項工作,F在每天我都會及時做好課件下載工作,并完善相關的資料。而且我還請遠教辦公室的李主任到我村對遠程教育設備進行了全面的整修檢查,更換高頻頭一個,使我村可以正常的接收課件。
6、認真學習實踐科學發展觀。十月份第二次學習實踐科學發展觀活動在農村開展。我們在鎮里的領導下,認真學習實踐科學發展觀,成立了學習科學發展觀的活動領導小組,制定了相關的實施方案工作計劃。我主要是完善材料,并協助文書制作版面、條幅等積極進行學習和宣傳,在全村營造良好的精神氛圍,積極將科學發展觀運用到建設社會主義新農村中。
二、心得體會
雖然,三個月并沒有做很多工作,但是通過接觸的一些事情和碰到的人我對于自己現在的職位有了很深的認識。
1、做村官工作時間不固定。剛開始我認為在當村官就像上班一樣過著朝九晚五的日子,每天有自己的工作,結束后回家。但是到村后才知道,農村工作并沒有固定的上班時間,也沒有一成不變的固定工作。有時可能一天到晚也接觸不到群眾,只是自己在村委會上班。而遇到一些工作可能沒有休息時間。比如發放小麥良種時,村民總是一起到村院領取自己的那一份,這樣一來,村兩委干部就會連續幾天無法休息。這樣的工作與機關部門有很大的差別,這就要求我及時做好調整,積極和村干部聯系,準確的安排好自己的工作。
2、村官還沒有讓村民正確認識。記得到村時,村民見了我,聽說是村官,第一反應就以為上級政府下派下去的,到村里只是走形式而已,早晚還會回去。而且有的村干部認為我雖然是助理,但頂著“下派”的光環,說話比書記管用,也沒有把我當做是村委干部對待。這就要求我拿出自己的實際行動,向黨員群眾證明自己真正的價值。
3、在村開展工作并不是想做就可以做。作為村委里的“外來戶”,除了鎮里任命的團支部書記等職務,村里并沒有給我安排固定的職務,自己可以做的也僅僅是協助。如果想要開展調研等方面的工作村民一般都是敷衍了事,村干部也有自己的事業要忙。這就要求我從一點一滴的小事做起,爭取可以多和群眾交流,讓他們正確的認識我,從而為自己開展工作打好基礎。
三、下一步打算
通過這一季度的工作,我看到了自身的許多不足,今后工作中我要不斷完善自己,以便將來更好地服務于農村,服務于社會,今后我決心從以下兩方面做起:
一方面是多觀察、多思考、多總結。農村工作對那我們來說大多是從無到有的嘗試,日常工作中要多觀察,發現別人好的工作方法,遇事要勤于思考,認清事物的本質,善于從實踐中總結工作方法,發現自己存在的問題,努力去改正,從而提高自己的工作能力。
另一方面是發揮主動性、積極性。在自覺服從安排的同時,發揮主動性,主動去找事情做,抓住機遇,多渠道鍛煉自己,不斷提高自己的文字、寫作能力,也提升自己處理問題和解決問題的能力。
曾經,面對陌生的一切,我感到茫然無措,然而在鎮村領導和組織無微不至地關心和幫助下,我已認清了自己的位置,掌握了一定的工作方法。我要牢記組織部領導對我們的諄諄教導,不怕吃苦,不畏艱難,以滿腔熱情投入到新農村建設中,在農村這片廣闊的天地中,充分實現自己的價值。
季度工作總結11
第一季度已經過去了,在這三個月的時間中我通過努力的工作,也有了一點收獲,我感覺有必要對今年銷售工作的開局做一下總結。目的在于吸取教訓,提高自己,以至于把工作做的更好,自己有信心也有決心在金融危機中把下季度的工作做的更好。下面我對本季度的工作進行簡要的總結。
我是去年十一月份到公司工作的,十二月份開始組建綜合事業部,在沒有負責綜合事業部工作以前,我負責了一個月的商務9部。在來公司之前本人在家休息了一年多,為了迅速融入到這個行業中來,到公司之后,一切從零開始,一邊學習產品知識,一邊摸索市場,遇到銷售和產品方面的難點和問題,我經常請教公司領導和其他有經驗的同事和經理。一起尋求解決問題的方案和對一些比較難纏的客戶研究針對性策略,取得了良好的效果。通過不斷的學習產品知識,收取同行業之間的信息和積累市場經驗,現在對鹽城市場有了一個大概的認識和了解,F在我逐漸可以清晰、流利的分析客戶所提到的各種問題,準確的把握客戶的需要,指導同事和客戶進行良好的溝通,所以經過三個月的努力,也取得了一定的成績,對市場的認識也有一個比較透明的掌握。在不斷的.學習產品知識和積累經驗的同時,自己的能力,業務水平都比以前有了一個較大幅度的提高,但是本職的工作做得不好,感覺自己還停留在一個銷售人員的位置上,對銷售人員的培訓,指導力度不夠,影響了綜合事業部的整體銷售業績。
部門工作總結
在將近五個月的時間中,經過綜合事業部全體同事共同的努力,使我們綜合事業部的業績漸漸被公司所認識,同時也取得了寶貴的銷售經驗。這是我認為我們做的比較好的方面,但在其他方面在工作中我們做法還是存在很大的問題。
下面是綜合事業部第一季度的銷售情況:
1月總業績:166700
2月總業績:241800
3月總業績:252300
從上面的銷售業績上看,我們的工作做的是不好的,可以說是銷售做的十分的失敗。在鹽城市場上,雖然XXX行業公司眾多,但我公司一直處于壟斷地位!那為什么我們的業績和開展市場有這么大的壓力?客觀上的一些因素雖然存在,在工作中其他的一些做法也有很大的問題,主要表現在:
1)銷售工作最基本的客戶訪問量太少。綜合事業部是去年12月月開始工作的,在開始工作倒現在有記載的客戶訪問記錄有313個,加上沒有記錄的概括為46個,三個月的時間,總體計算銷售人員一個月拜訪的客戶量平均為9個。從上面的數字上看我們基本的客戶拜訪工作沒有做好。
2)溝通不夠深入。銷售人員在與客戶溝通的過程中,不能把我們公司產品的情況十分清晰的傳達給客戶,了解客戶的真正想法和意圖;對客戶提出的某項建議不能做出迅速的反應。在傳達產品信息時不知道客戶對我們的產品有幾分了解或接受的什么程度,
3)工作沒有一個明確的目標和詳細的計劃。銷售人員沒有養成一個寫工作總結和計劃的習慣,銷售工作處于放任自流的狀態,從而引發銷售工作沒有一個統一的管理,工作時間沒有合理的分配,工作局面混亂等各種不良的后果。
4)市場的開拓能力不夠,業績增長小,個別銷售同事的工作責任心和工作計劃性不強,業務能力還有待提高。
下季度工作計劃
在下季度的工作規劃中下面的幾項工作作為主要的工作來做:
1)建立一支熟悉業務,而相對穩定的銷售團隊。
人才是最寶貴的資源,一切銷售業績都起源于有一個好的銷售人員,建立一支具有凝聚力,合作精神的銷售團隊是根本。在下季度的工作中建立一個和諧,具有殺傷力的團隊作為一項主要的工作來抓。
2)完善綜合事業部制度,建立一套明確系統的管理辦法。
銷售管理是老大難問題,銷售人員外出拜訪,見客戶處于放任自流的狀態。完善銷售管理制度的目的是讓銷售人員在工作中發揮主觀能動性,對工作有高度的責任心,提高銷售人員的主人翁意識。
3)培養銷售人員發現問題,總結問題,不斷自我提高的習慣。
培養銷售人員發現問題,總結問題目的在于提高銷售人員綜合素質,在工作中能發現問題總結問題并能提出自己的看法和建議,業務能力提高到一個新的檔次。
4)建立約訪專員。(建議試行)
根據銷售同事在外出拜訪過程中遇到的一系列的問題,約好的客戶突然改變行程,毀約,不在家的情況,使計劃好的行程被打亂,不能順利完成拜訪的目的。造成時間,資金上的浪費。
5)銷售目標
下季度的銷售目標最基本的是做到日日有進帳的單子。根據公司下達的銷售任務,把任務根據具體情況分解到每月,每周,每日;以每月,每周,每日的銷售目標分解到各個銷售人員身上,完成各個時間段的銷售任務。并在完成銷售任務的基礎上提高銷售業績。
我認為公司下季度的發展是與整個公司的綜合素質,公司的指導方針,團隊的建設是分不開的。提高執行力的標準,建立一個良好的銷售團隊和有一個好的工作模式與工作環境是工作的關鍵。
季度工作總結12
一、債權債務的清理。
清理了財務賬上長期掛帳的應收款項和應付款項,對于以前年度支付的款項未收回發票入帳的業務,財務人員與經辦人員溝通協商追回大部分發票,并完善了入賬手續,對于中油堅盛極個別長期追繳而未完善手續的發票,財務部發出了追繳通知,并要求經辦人員將所欠發票限期交于財務部,否則追究相關責任。
二、準確及時出具各項財務報表,提供月、季度預算分析。
及時報送各項對外會計報表,及時完成各項統計報表。根據各單位的經濟指標完成情況,對各單位的預算的執行與完成情況進行月度與季度分析,配合績效考核出具準確無誤的財務信息,財務部在x月下旬協助公司領導召開了預算分析會議,就各考核單位預算完成情況提供了參考信息和考核分析意見。
三、開展財務內部稽核,加強成本費用控制,堵塞漏洞。
對x三家醫院的財務核算進行了內部稽核,發現__的會計科目使用有個別科目不符合財務標準規范,有個別費用報銷不符合費用報銷規定,沒有經過公司董事長審批,財務對倉庫的監控不是很到位。而三家醫院的財務處理都較規范,暫時沒有發現特殊問題。加強單據的審核,對于各項費用支出建立支出數據庫,對超出預算的支出及時提醒各單位辦理預算調整申請,發現不合理的支出則必須經過審計程序,及時糾正不符合財務手續的事項,規避財務風險。
四、做好稅務籌劃和財務規劃,規避稅務風險。
在集團各單位之間根據配比和權責發生制合理分配各項發票,并根據油品行業的特點建立了稅負平衡表,通過電子表格的分析手法,平衡稅負指標;完善發票入賬手續,按照規定開具發票,合理規避稅務風險。根據醫院的減免稅政策,和白坭地稅局溝通,組織準備三年免稅期的減免稅材料,申辦地稅減免;準備__醫院的減免稅資料,補齊各項基建合同、工程竣工結算資料,通過和實力雄厚的`稅務師事務所溝通與協作,對公司的股權架構、資產結構作了初步規劃。
五、和相關部門溝通與協調,配合相關部門處理相關的事務。
配合資產部做好每月盤點計劃,安排好財務人員進行實地盤點工作。配合資金部合理安排各項資金的收付。配合審計部每月的審計例行檢查,對于出具的審計報告及時出具審計整改意見對于合理的建議作出對應的財務處理。財務部肩負著監督和服務的重要職能。所謂監督就是維護集團公司的利益,監督集團公司的財務運作,調控各項費用的合理支出,保證財務物資的安全;服務就是服務于集團與下屬各公司、服務于員工、服務于客戶;以促進各公司開拓市嘗增收節支,從而謀取利潤最大化。監督與服務是統一的,監督促進服務,服務為了更好的監督。
我認為:忠于職守、厲行監督、誠信服務是做好財務人員的基本要素。在接下來的工作中首先,于__月份分兩批開展財務人員培訓與考核,邀請稅務師事務所專業人員對新的所得稅法和我公司相關的稅收籌劃知識給財務主管進行稅法知識培訓,有重點性地做財務人員職業道德教育,結合__年的企業所得稅法和公司各項財務管理制度,有針對性地對會計、出納、統計出具相對應的試題,進行財務各崗位人員的基本業務水平考核。結合考核結果和各崗位的工作職責對財務人員出具__月份的績效考核分數,并出具相應的處理方案。__季度財務部工作總結其次,做好財務規劃,建立科學清晰的集團公司股權結構,集中優質資產,清晰產權,盡量將歷史問題歸集于少數公司,合理設計關聯方的關聯交易、資金安排、債權債務,在低稅負、小風險、合理、合法的前提下做好財務規劃。在稅務上重點平衡油品企業的稅負率,根據新的稅法要求安排好薪資、業務招待費、福利費等基本業務開支范圍,及時指導各單位主辦會計在財務方面的涉稅處理方法。__月份完成__醫院的減免稅的上報衛生局和地稅局審批資料的申報,完成__醫院減免稅補充資料的申報。
再次,執行財務監督職能,加強對各單位的經濟業務收支實行即時跟蹤,發現有違反財務管理制度的重要事項及時向董事長匯報。根據內部控制制度、預算管理制度等相關財務管理制度,忠于崗位,嚴格要求自己,做好團隊建設。重點加強對審單會計的管理知識和財務制度的培訓,從制度上來保證財產物資的安全,費用支出的合理,對違規違紀的行為不以個人的好惡而手輕手重,在制度面前人人平等,從而樹立起監督責任人的權威。
季度工作總結13
一季度已經過去,通過中隊隊員努力工作,基本完成了工作目標。
一、政治思想方面
積極組織隊員學習公司下發的各項規章制度以及相關的法律法規。天天提醒隊員要有良好的安全意識,使隊員從思想上就樹立起“守押無小事、小事也是大事”的安全意識。
二、內部管理方面
1、中隊內部提出“內務衛生為突破口”的口號,下大力實現目標,從而增強隊員干好工作的信心和能力,增強中隊凝聚力。主要抓押運車輛和休息室的衛生,在搞好內務衛生的同進,也要求每個隊員要以隊為家,愛護自己的工作、休息場所并將其變成一個習慣。從而培養了隊員的團結協作精神。
2、第二步,以此為契機,狠抓守押“中心工作”,突出“人、車、槍、彈、標志物”四個管理重點的落實
3、第三步在中隊管理中突出抓隊員作風紀律意識的養成,積極引導和帶領全體隊員嚴格落實守押部制度的匯編和各項規章制度,不打一點折扣的完成上級下達的各項任務和工作。
三、以本隊出現先進事跡為榜樣,組織隊員學習先進事跡。出現在許多的好人好事。
四、客戶溝通方面
帶領中隊所屬隊員服務好客戶,客戶是守押隊伍的根源,沒有客戶就沒有我們這支隊伍的存在,服務好客戶就是服務好自己。密切加強了與客戶單位的聯系,正確處理中隊在客戶單位中發現的'問題
五、下步的工作打算
1、有針對性的抓好中隊正規化建設和隊員的思想穩定工作,深入細致的做好思想,政治工作,確保所屬中隊所有隊員政治立場堅定,政治觀點鮮明。
2、認真做好個別人的工作,對屢次違反規定,并且不改的隊員,要不講面子,不講感情,嚴肅處理,把板子打在具體人的身上。
3、帶領全隊隊員深入抓好勤務分析和處置預案的學習,要針對不同網點所處的地理環境,有針對性的進行分析,制定不同的處置方案,從而下達圓滿`安全完全任務的目的。
4、繼續突出重點的抓好,人、車、槍、彈,的管理工作,切實抓好各項規章制度的落實,確保內部安全穩定。
5、積極的組織和帶領全中隊隊員反復認真學習公司下發的各項制度匯編、規章制度和各級職責。
6、適時的展開業務技能訓練,有針對性的對各個工種進行訓練,讓隊員利用休假時間,在網點實地進行暗查和抽查,在熟練業務知識的同時,能夠靈活的運用到日常中心任務中去,使其理論和完成能夠很好的結合到一起來。
7、配合公司搞好服裝的換發工作,提高公司形象。
尊敬的各級領導和同志們,以上是我中隊一季度大致工作情況如有不到之處,盡請領導和同志們批評指正,我會以此為契機,無論以后在任何工作崗位上都能發揚優點,克服困難,彌補和改進自己存在的問題,圓滿完成上級交給的各項任務,爭取更大的進步。
季度工作總結14
對于備件銷售,我們重點清理了因為歷史原因積壓下來的部分滯銷件,最大限度減少分公司資金的積壓,售后年度工作總結。由于今年備件商務政策的變化,經銷商的利潤空間進一步縮小,對于新的市場形勢,分公司領導多次與備件業務部門開專題會討論,在積極開拓周邊的備件市場,尤其是大客戶市場的同時,結合新的商務政策,出臺了一系列備件促銷活動,取得了較好的效果。備件銷售營業額xx萬元,在門市銷售受到市場低價傾銷沖擊影響較大的情況下,利用售后服務帶動車間備件銷售,不僅扭轉了不利局面,也帶動了車間的工時銷售。售后服務是窗口,是我們整車銷售的后盾和保障,今年分公司又迎來了自96年成立以來的售后維修高峰。為此,我們對售后服務部門,提出了更高的要求,在售后全員中,展開了廣泛的服務意識宣傳活動,以及各班組之間的自查互查工作;建立了每周五由各部門經理參加的的車間現場巡檢制度,對于售后維修現場發現的問題,現場提出整改意見和時間進度表;用戶進站專人接待,接車、試車、交車等重要環節強調語言行為規范;在維修過程中,強調使用“三墊一罩”,規范行為和用語,做到尊重用戶和愛護車輛;在車間推行看板治理,接待和治理人員照片、姓名上墻,接受用戶監督。為了進一步提高用戶滿足度,縮短用戶排隊等待時間,從6月份起,售后每晚延長服務時間至凌晨1:00,售后俱樂部提供24小時全天候救援;通過改善售后維修現場硬件、軟件環境,為客戶提供全面、優質的服務,從而提高了客戶的滿足度。全年售后維修接車xx臺次,工時凈收入xx萬元。
20xx年是汽車市場競爭白熱化的一年,面對嚴重的形勢,在年初我們確定了全年為“服務治理年”,提出“以服務帶動銷售靠治理創造效益”的經營方針。我們挑選了從事多年服務工作的員工成立了客戶服務部,建立了分公司自身的客戶回訪制度和用戶投訴受理制度。每周各業務部門召開服務例會,每季度結合商務代表處的服務要求和服務評分的反饋,召開部門經理級的`服務例會,在治理層強化服務意識,將服務工作視為重中之重。同時在內部治理上建立和完善了一線業務部門服務于客戶,治理部門服務一線的治理服務體系;在業務部門中重點強調樹立服務于客戶,客戶就是上帝的原則;在治理部門中,重點強調服務銷售售后一線的意識。形成二線為一線服務,一線為客戶服務這樣層層服務的治理機制。積極響應總部要求,進行服務質量改進,強化員工的服務意識,每周召開一次服務質量例會,對上周服務質量改進行動進行總結,制訂本周計劃,為用戶提供高質量、高品質的服務。
并設立服務質量角對服務質量進行跟蹤及時發現存在的不足,提出下一步改進計劃。分公司在商務代表處轄區的各網點中一直居于服務評分的前列,售后服務更是數次榮獲全國網點第一名。在加強軟件健身的同時,我們先后對分公司的硬件設施進行了一系列的整改,陸續建立了保養用戶休息區,率先在保養實施了“交鑰匙”工程;針對出租車銷量激增的局面,及時地成立了出租車銷售服務小組,建立了專門的出租車銷售辦公室,完善了用戶休息區。根據當期市場特點和品牌部要求,我們開展了“三月微笑服務”、“五一微笑送大禮”、“夏季送清涼”、“金秋高校校區免費檢查”、小區免費義診、“冬季送暖和”等一系列活動,在客戶中取得很大的反響,分公司的服務意識和服務質量也有了明顯的提高。
季度工作總結15
為了認真貫徹“安全第一,預防為主”的方針,在預防為主上下功夫,夯實安全基礎,對事故進行超前控制。根據哈局“認真開展安全性評價工作”的精神,為此,我局決定在20xx年開展安全性評價工作,現在第 季度工作已全面結束,對此項工作總結如下:
一、查評概況
根據國家電網公司發布的《縣供電企業安全性評價》標準(試行),對我所的線路、配電設備進行了查評。
1、全所共有10千伏線路 條,總長******公里;0.4千伏線路*****公里,配電變壓器******臺,總容量*****千伏安。
二、存在主要問題
1、線路標志不全,跨越公路缺少標志,安全警示不全。
2、防倒桿、斷線措施不完善。
3、防盜措施不到位。
4、沒有定期開展缺陷分析,設備缺陷沒有達到閉環管理,缺部分記錄和規章制度。
5、10KV架空配電線路及設備:與用戶簽定的設備產權、維護范圍協議書不全,相關技術資料不全;桿塔有傾斜、裂紋、破損的;桿塔金具銹蝕、傾斜的;絕緣子有污染、傾斜、破損的;供電線路有超供電半徑的;線路沒有拉線的,拉線有松弛、斷股、丟失、鐵線的;拉線棒銹蝕、沒有絕緣子和損壞的;部分線路存在方桿和油榨桿;分支桿、轉角桿相序標志不全;供電線路超供電半徑的27處;線路沒有避雷裝置;線路開關沒有進行預防性試驗;線路開關名稱、各種標志不全;有的開關沒有避雷裝置,桿基埋深沒有標記等問題。
6、低壓配電線路及設備:電桿存在有與弱電線路同桿架設的現象;桿塔有傾斜、裂紋、破損的;橫擔銹蝕傾斜;拉線松弛,斷股丟失的;拉線棒銹蝕;沒有絕緣子和損壞的;部分線路存在油榨桿;分支桿、轉角桿存在相位標志不全;供電線路超供電半徑214處:導線弛度大等問題。
7、配電變壓器及變臺:部分配變沒有編號牌、警示牌及相序牌;配變有缺油,滲漏油的;部分配變沒有進行預防性試驗;有的配變安裝位置不合理;變臺金具銹蝕傾斜;臺架傾斜;有的配變臺架下有建筑物;臺架對地距離不夠;配變套管有破損;變臺接地裝置安裝不合理;接地體沒套阻燃管;變臺計量箱銹蝕,標示不全;配變高壓引線線徑不夠等問題。
8、進戶線及漏電保護器:進戶線長度有超標準;對地距離不夠;沒有安裝穿墻套管和絕緣子;有居民漏保沒有安裝和退出運行的現象。
9、缺陷管理和記錄制度:沒有定期開展缺陷分析;設備缺陷沒有達到閉環管理;缺部分記錄和規章制度。
三、 整改建議
1、要配齊的各種規程、制度、圖表、記錄,限期補齊,并達到要求。
2、線路金具、電度表箱銹蝕根據實際情況進行處理、更換,桿塔有裂紋、破損嚴重的要抓緊進行更換。
3、對缺油變壓器抓緊補油,滲漏油嚴重的`抓緊處理。
4、10kV線路開關按規定補裝防雷裝置、接地裝置、隔離開關,補齊避雷器接地專用引線。
5、安全警示牌、高低壓相序牌,應按要求盡快加裝補齊。
6、剩余電流動作保護器投運率校低的問題,按上級要求盡快解決。
7、低壓設備各種記錄,要盡快向上級局請示并開展工作。
8、加強設備巡視和缺陷的管理,并按要求開展各項工作。
9、完善防倒桿、斷線措施。
10、做好線路沿線群眾宣傳工作,加強防盜措施。
11、送電線路按規定補齊接地裝置。
按要求認真的開展安全性評價工作,各單位領導高度重視都將安全性評價工作認真落實到位,認真組織查評。通過安全性評價工作,能從防止電力生產事故特別是特大、重大、惡性及頻發性事故的角度,認識安全生產基礎強弱的程度,認識導致事故發生的各種因素及嚴重程度,認識發生事故可能性的大小,在全面充分和評價的基礎上,真正起到了有預見性、有重點、有計劃地開展反事故工作,提高了我局安全生產管理水平,確保安全、可靠、連續供電,使我局安全生產工作向著科學化、規范化方向發展,努力提高安全生產管理水平,開創我局安全生產新面貌。
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