30個簡短的職場法則 受用一生

　　人在職場中，有很多的方面是身不由己，需要學習的東西很多，需要掌握的職場法則也有很多。以下是30個受用一生的職場法則，可供參考。

　　1、沒有固定標準的時候，團隊需要的標準，就是第一標準，其他標準，都向團隊標準看齊。

　　2、在不同的發展階段，應有不同的目標，切合當下現實的目標。一個人如此，一個企業也如此。

　　3、空想家是不受歡迎的，社會需要的是行動者。

　　4、有些事情，想很久才能明白。有些事情，想很久都想不明白。有些事情，在一瞬間頓悟。重要的是，要持續改善。

　　5、工作、生活、感情，都和身體的經絡一樣，不通則疼。

　　6、復雜的事情簡單做，簡單的事情重復做。

　　7、慎獨。交流很重要。要有開放的心態和胸懷，向身邊的每一個人學習，向一草一木學習。萬物皆有緣由，皆有規律。閱讀和傾聽，也是一種交流。

　　8、快樂地工作很重要。選擇自己喜歡的工作，才容易出成績，同時讓自己變得更好。純粹為了上班而上班，并且因此而痛苦，則對自己和公司而言都是一種惡性消耗。若工作不快樂，則上班無意義。

　　9、管理這事情，形式最不重要。制度是為了有個統一標準讓大家有安全感，不是為了制約人性。最好的管理是相處。所有人都認同一個理念，氣場一致，步伐一致，則具有向心力和凝聚力，1+1大于1。善良和負責，應是基本標準。

　　10、慎言。言必有失。然而重點不在于此。重點在于，每一天的所得都會有不同，草率發言是對自己及他人的不負責。階段性的思考，可作討論，不作評價。

　　11、得到的秘訣是舍棄。

　　12、知道的越多，越發現自己的無知。

　　13、對自己高標準嚴要求是對的，但過于苛刻就會適得其反。放下所有包袱，輕裝上陣才走得快。

　　14、多鍛煉，身體好精神才好，精神飽滿才能高效。

　　15、謙遜，低調，保有一顆打磨的心。

　　16、辦公室里只有兩種人，主角和龍套。

　　17、每個人都要有大志，就算要毀滅世界也可以。

　　18、別被理想忽悠，理想是需要的，但不是別人的理想，而是你自己的。

　　19、如果真的沒大志，那就為錢奮斗。

　　20、你可以不聰明，但不可以不小心。

　　21、你說的每句話，老板都會知道。所以要好好想想該說什么，不該說什么。

　　22、偶爾對老板交心是必要的，但要有的放矢。

　　23、不管什么時候，裝傻總是最不易犯錯。

　　24、把自己當成最聰明的人，往往是最笨的。

　　25、一定要有靠山，但比靠山還可靠的，是讓自己有價值。

　　26、你是上司的人，上司卻不一定是你的人，這層意思一定要明白。

　　27、上司說他對你很放心，事實可能正好相反。

　　28、站在上司立場上想問題，站在自己立場上辦事情。

　　29、上司突然垮臺，不要驚慌，獨自完成任務，然后借此再找到新的靠山。

　　30、做事做的好，干活干到老。

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