精選愛崗敬業的演講稿模板集錦8篇
演講稿要求內容充實,條理清楚,重點突出。在日常生活和工作中,能夠利用到演講稿的場合越來越多,那要怎么寫好演講稿呢?下面是小編精心整理的愛崗敬業的演講稿8篇,歡迎閱讀與收藏。
愛崗敬業的演講稿 篇1
各位領導、各位同事:
大家好!我演講的題目是《愛崗敬業鑄輝煌》。
曾經聽過這樣一句話:“假如你是一顆星星,你是否點綴了一角天空;假如你是一棵大樹,你是否撒下了一片綠蔭;假如你是一條河流,你是否養育了一方土地;假如你是一陣微風,你是否帶來了一絲清涼?”這句話告訴我們,每一個生命都要有存在的價值、都會發揮自身的職能、完成自己的使命。那么作為財政人,肩負著為國理財、為民服務的光榮使命,就需要我們每個人在各自的崗位上愛崗敬業,無私奉獻,努力創造出無悔于時代的輝煌業績。
我是財政系統的一名黨務干部,小時候吃過苦、受過罪,所以非常珍惜這來之不易的工作崗位,每天面對的是接打電話、通知會議、收發文件、撰寫材料、督促檢查這些煩雜瑣碎的工作,同樣的話一遍又一遍的說,同樣的事一遍又一遍的做,整天忙得不亦樂乎。可能有的人不理解,認為黨委整天干些虛事,能忙到那里?那么,我要告訴大家:對上而言,有將近20個單位要給黨委安排工作,包括縣委、紀檢委、政法委、宣傳部、組織部、統戰部6個常委單位,還有總工會、機關工委、綜治委、文明委、公安局、人社局、監察局、保密局、政府辦、法治辦、路線教育辦、雙創辦等,這些單位安排的日常工作量都是一個不小的數字,我曾經在1天里跑過縣委大院10次,不是到這個單位取文件,就是到那個單位送文件;對下而言,黨委下屬10個基層黨組織,同時還聯系協調6個銀行和3個保險公司的黨務工作,共19個單位,也就是說,通知一個會議、或者安排一項工作,至少要把同樣的話說19遍。這還只是常規工作的一部分,還有發展黨員、收繳黨費、黨員管理、黨員教育、黨員監督、系統維護、黨建創新、黨建示范點的創建等,如果遇到大的活動,還會更忙。比如20xx年7.1前夕,縣委組織進行建黨90周年大合唱比賽,由每個黨委組隊參賽,為了做好這項工作,自己按照領導要求,每天都要通知各單位按時組織人員排練,每天都要和劇團做好聯系協調,每天都要做好后勤保障服務,每天還要做好其它的'工作,在一個月時間里,每天早上7點到單位,晚上10點半以后回家,整天忙得焦頭爛額,就連父親生病住院,都沒有時間照顧,只是匆匆地辦了住院手續和轉院手續,又匆匆地投入到工作當中。有時候自己累得也很煩躁,但我知道,不管在什么崗位,干什么工作,愛崗敬業始終是一種責任、一種精神、一種品德。我堅信:只要把平凡的工作日復一日地堅持做好就是不平凡的。
當然,和許多同事比起來,這些根本算不了什么。在我們周圍,有的同事每天都沉浸在枯燥乏味的數字和表冊里,嚴謹踏實地做著每一筆業務,經常加班到深夜;有的同事被戲稱為財政部門的“稅務”干部,每天早上8點準時到稅務部門協調稅收入庫工作,解決稅收工作中的難題;有的同事經常奔波在鄉間田野,認真落實著黨的強農惠農富農政策,為財政部門乃至黨和政府樹立了良好的形象;有的同事常年守候在電話旁,準確記錄和傳達著各項通知和決議,確保了機關事務的正常運轉;還有的同事在國慶長假里,每天打著吊針加班工作,努力把省級文明單位驗收準備工作做得萬無一失,等等等等。這樣的人和事在我們財政隊伍里舉不勝舉,數不勝數,他們用自己心血和汗水、忠誠和奉獻,默默地詮釋著愛崗敬業的深刻含義,展示著勇于擔當的無悔追求,唱響著無私奉獻的時代旋律,鑄造著洛南財政的輝煌業績。
有一句話說的好:人生可以平凡,但不可以平庸;人生不一定偉大,但一定要崇高。是的,在我們無從選擇工作崗位的時候,我們能夠選擇的,就是對待工作的態度,要想工作上有成績、事業上有成就、實現人生的價值,就要有一種認真負責的工作態度,一種勤勞扎實的工作作風,一種高度敬業的工作情懷,一種孜孜不倦的工作追求。讓我們攜起手來,緊盯財政工作任務,愛崗敬業,恪盡職守,在為國理財、為民服務的道路上闊步前行,共創洛南財政美好的未來。
謝謝大家!
愛崗敬業的演講稿 篇2
天各位領導、各位評委、各位電業同仁:
大家好,我是來自修試工區的××。今天,我演講的題目是:電業人,我為你自豪! 想象您現在身處雪域高原或者是迷人的海濱,想象您現在身處北國邊疆或者是西部邊陲,您需要的是空氣、陽光和水。處于科技飛速發展的當今社會,經濟要發展,祖國要繁榮,電業作為國民經濟和社會發展的命脈,就如同陽光、空氣
和水一樣不可缺少。毋庸置疑,全面建設小康社會目標的早日實現,人們生活水平的不斷提高,一時一刻也離不開電業。每當看到遠隔千山萬水的人們享受著便捷的通信,看到現代電業的正快速地改變著人們的生活方式和生活內容,我總為自己是一名電業人而自豪。
質量和服務是電力企業發展的重要一環,與整個企業工作密不可分。我們修試工區的服務宗旨是用戶至上、服務至上、信譽至上。我們每一位員工本著“把方便帶給您、把溫暖帶給您、把優質的服務帶給您”的服務理念,為用戶提供一站式服務,從用戶的角度和利益出發,為用戶排憂解難,幫助用戶解決使用電力業務中的各種問題,最大限度地方便用戶,在平凡的崗位上,微笑著面對用戶,為繁瑣的工作而忙碌。有人說,我們是一群特殊的.人,因為我們的角色總在不斷地變換,在用戶面前我們代表的是諸城電業,回到公司里,我們就代表著用戶,積極與各個相關部門聯系,協調解決用戶的一切用電問題。工作的成績是令人欣慰的,但其中的滋味卻只有自己才能體會。
“您的業務由我們來辦理,您的困難由我們來解決”,用戶什么時候需要,我們就從什么時候提供服務,對我們的員工來說為了工作,忘了吃飯,是最平常的事了。為了做到用戶至上,服務至上,信譽至上,大家出主意想辦法搞好服務,千方百計讓用戶滿意;有時候一點小事我們常常要往返于公司和用戶單位之間,去上4、5次也是常有的事,從接受業務到辦理業務,滿足用戶的要求,員工們穿梭在用戶單位的身影就是這個城市里一道亮麗的風景。
一首歌曾唱到“把握生命里的每一分鐘,全力以赴我們心中的夢,不經歷風雨怎么見彩虹,沒有人能隨隨便便成功”,面對工作,大家同甘共苦、風雨無阻,默默耕耘、無私奉獻、求實進取,讓電業服務進入千家萬戶。在我們這個集體里,多少動人的故事,扣人心弦;多少飛揚的青春,盡情奉獻;許多平凡的點點滴滴卻給了我最多的感動。在一次出門安裝調試途中,我們的車在路上熄了火,那是寒冬臘月,狂風呼嘯,天還下著小雨,車怎么也發動不了,由于事先通知了用戶,請他們等候,如果臨時取消,必然會使用戶對電業服務的印象大打折扣。當時車上4名年輕的員工全是女士,在這樣惡劣的環境下,為了不讓用戶等著急,大家沒有退縮,毅然決定下去推車,這些平時嬌滴滴的小姐們關鍵時刻也不遜色,雖然身著職業裝,高跟鞋,但在這種緊要關頭個個挺身而上,12月的東關大街似乎特別寒冷,大家當時的狼狽樣此時此刻還歷歷在目,那一刻,空氣里只有喘息、加油匯同雨點敲打車身的聲音,直到聽到發動機響起的一瞬間,大家特別激動,歡呼著跳上了車。當員工們一身濕漉漉地趕到用戶單位,充滿歉意地向他們解釋晚到的原因時,他們卻嘖嘖稱贊,說我們的服務做得好,是一群巾幗英雄,用戶的一句話把大家一路上的辛苦和委屈都打消了,這也許就是大家總是在抱怨太忙太累卻總是圓滿完成每件工作的動力吧,能夠讓用戶滿意就是我們的職責所在,就表明我們所有的辛苦和努力都沒有白費。我們希望通過這種優質的服務能夠在市場中贏得用戶信賴,為我們電力企業和用戶之間建立和諧的關系、樹立諸城電業新形象打下了堅實的基礎。
類似的例子還有很多,它點點滴滴地匯入了我們的生活,成為了我們工作和生活的一部分,盡管會使我們暫時吃一點點苦頭,受一點點委屈,但也使我們更真切地體會了生活,讓我們更加相信自己,并且不斷鼓舞自己,考驗自己,挑戰自己。在今年年初的座談會上,有一名用戶代表激動地向在場所有的人講述了一席話:“你們所做的工作,你們真正地關心我們,真誠地在為我們提供了最優質的服務,我們都牢記在心里。在這里我們要感謝諸城電業修試工區、更加感謝負責諸城電業的領導們,一年來為我們所做的努力,從她們身上我們真切地感到諸城電業是值得信賴的!”還有什么比得到用戶的肯定更為激動的呢,對,員工們哭了,是高興的眼淚、幸福的淚水,這是我們用辛勤的汗水和真摯的情感澆灌出來的成功。
這就是我們這群人接觸的世界,它那么真實,那么斑斕,有笑有淚,有委屈有欣慰,唯一不變的是讓我們什么時候都不放棄努力。為用戶服務是一項起步不久的工作,我們的工作才剛剛開頭,參照有限,經驗有限,但我們的存在是我們企業發展的重要環節,也是今后諸城電業在行業競爭的舞臺上能否出彩的重頭戲。在這個充滿競爭和活力的時代,如果不在浪尖,便會很快被吞沒在浪底,如果沒有浮力,變意味著失去了支撐,所以我們從來沒有停止過努力和變革。
任何新生命當她脫離母體初露頭角的一瞬間,迎接她的除了有溫情和新奇,更多的會是考驗,雖然人類的天性是懂得如何去呵護這些弱小的生命,但生命的成長始終要面對未來的挑戰。我們不畏懼挑戰,因為我們在不斷提高自己,鍛煉自己,改變自己,我們是企業里年輕的建設者,只有充滿信心、一往無前,才能實現自己人生的價值,才能體現自己的社會價值,才能讓這道城市里最亮麗的風景煥發更加迷人的光彩!
愛崗敬業的演講稿 篇3
各位領導、各位評委、各位同仁:
大家好!
每當看到那巍峨聳立的鐵塔架起一條條飛舞的銀線編織在崇山峻嶺和廣袤田野中,每當我看到那點點星光繁花似錦的點綴在黑暗中各個角落,每當我看到一個個頭戴黃色安全帽熟悉的背影穿梭在大街小巷、田間地頭,我總會情不自禁的感到我們國家電網人的責任和使命。 朋友們,還記得那場五十年不遇的冰雪災害嗎?那一個個驚人感人的場面時常浮在我的眼前,手指般粗細的導線上卻凝固了碗口粗的覆冰,湖南、江西、安徽等多個省、市、地區供電頻頻告急,人民正常生產、生活受到嚴重威脅。停電就是命令,短時間內從全國各地抽調的搶修隊伍浩浩蕩蕩開赴災區,國網人用堅強的意志和頑強的'斗志,發揚一不怕苦,二不怕死,連續作戰的戰斗精神,幾十個日日夜夜與冰雪為伴,與嚴寒為舞,本著一顆對祖國忠誠,對人民熱愛,服務社會的赤子之心,演釋了一場驚天地、泣鬼神的戰斗史歌。短時間內一座座鐵塔撥地而起,一根根銀線橫空出世,黑暗的城市又恢復了光明,又充滿了生機與活力。至今我不敢相信,為了點亮那萬家燈火,一個美麗的靈魂在寒風中凝固后又被冰雪無情地雕刻;至今我也不感相信,一雙跋涉過無數險峰的腳,卻在那條熟悉的路上停住了腳步;我更不敢相信,我們日夜守護、定期巡視的鐵塔下,竟埋下了我們國網人赤膽忠心,錚錚鐵骨。羅海文、羅長明、周景華……,這些烈士的名字將永遠活在人們心里。
我深切感受到國網人在這次冰雪災害中所付出的努力,深深的為他們所感動!他們有著金子般的心靈和博大的胸懷,他們的奉獻精神值得歌頌和贊美。身為國網人責任無處不在,但讓我感觸最多的是自豪無處不在。
20xx年舉世矚目的百年奧運在北京舉辦,國網公司榮幸地被北京奧組委選為合作伙伴,按照“綠色奧運、科技奧運、人文奧運”的理念,全力以赴保供電,出色的完成了安全供電,保障供電,綠色供電,和諧供電的承諾,受到了國際同行的高度評價,為祖國贏得了榮譽。20xx年國慶60周年,國網人又一次用實際行動證明了自己,供電保障工作創造了電網零閃動,設備零故障,供電零差錯的優異成績,保障工作萬無一失,達到了最高標準,圓滿地完成了黨和人民賦予我們的神圣職責,贏得了全國人民的高度贊譽。上海世博會即將開幕,國網人又將接受祖國和人民的考驗,一切準備就緒,嚴陣以待,按“五個”確保的要求,用一流的服務,打造國網一流的品牌,世博保電必將取得圓滿成功。
真的,每當我走進辦公室開始新一天工作,打開桌上的電腦時,每當看到工廠的電機飛轉的旋律生產出來的每一件產品時,每當我坐在電視機旁欣賞精彩節目時,每當夜幕降臨,攜帶家人漫步在燈火輝煌的大街小巷時,我都會為我自己是一名國網人感到驕傲和自豪,是我們為黑暗守護著光明,是我們為經濟社會的和諧、穩定、快速發展提供堅強的電力支撐。 我們雖然渺小,就像浩瀚銀河系里的星星,但卻在黑暗中閃爍光明;我們雖然平凡,但用智慧和勤勞嫁接太陽,把塞北江南,都市鄉村伴得五六顏色;我們雖然辛苦,卻把信念鑄造成永恒的奉獻,把光明撒向萬戶千家。
不論是白天還是黑夜,不論是天晴還是下雨,不論是春夏還是秋冬,不論是嚴寒還是酷暑,不論是……,我們都始終堅如磐石的堅守在自己的崗位上,忠誠的履行自己的職責,我們都是祁萍,我們都是葛春,我們將青春舉過頭頂,托起神洲滿負荷,點亮了萬家燈火,驅動了時代前進的列車。
照亮黑暗,守護光明是我們永遠的責任,努力超越,追求卓越是我們永恒的精神。 我驕傲——我是播散陽光,傳遞光明的使者!
我自豪——我是國家電網人!
愛崗敬業的演講稿 篇4
光陰似箭,歲月如梭。轉眼間,我在播音主持這個行業里已經摸爬滾打了十幾個年頭了。這期間,既有痛苦的彷徨,不懈的追求,也有苦苦的尋覓,欣喜的淚水。這一切,就好象是昨天……
1998年,由于工作的需要我由當時的有線電視臺調到廣播電臺做起了播音主持工作,話筒成了我最好的朋友,中央人民廣播電臺,省電臺的新聞節目就是我最好的老師。每天除了日常的工作外,一遍一遍跟著老師的作品模仿,象著了魔似的在播音藝術的殿堂里盡情的遨游,在這不算短的歲月里,使我從一個對播音工作知之不多的愛好者,成為一名專業的播音員。也正是在這幾年的歷練中,讓我明白了,播音就是我的最愛,是值得我為之傾注一生的事業?梢哉f,這里是我夢想開始的地方,遠山的呼喚也成了我永遠追尋的目標。
1999年,我們電臺開通了交通廣播頻率,我有幸成了其中的一員。從播音員向主持人轉行,又一次點燃了我創業的激情,我的播音主持生涯也翻開了新的一頁。眾所周知,播音員是運用有聲語言的技巧傳達他人的思想,主持人是直接表述自己的觀點和見解;在聲音和氣息的運用上也有本質的不同。為了抹去宣讀式的播音痕跡,每天在沒有節目的時候就練習說話,逼著自己把一篇消息講成故事。一而再,再而三,播的痕跡沒有了,說的更親切自然了。就這樣,我主持的《空中服務臺》節目,深入人心,我的名字被更多的聽眾所熟知。熱門思想匯報這期間,我在主持節目的同時還要參與到節目中去,在節目的編排策劃中得到了鍛煉,從單一的播音員成為一個多面手。
XX年,紀檢委與我們臺聯合開辦了端正正風行風評比的一檔訪談節目《行風熱線》,臺里把這樣一個政治任務交給我,我既要做主持又兼做編輯,從話題的選擇,嘉賓的邀請等等都由我來承擔,最讓我頭疼問題就是參加我們這個節目的20幾個行政局和單位的行政職能和范疇我不是很了解,他們的專業性也很強,在節目中是有聽眾電話參與這樣的環節,如果聽眾在電話中對某個參評單位提出具體的專業問題我不明白,就不能和現場的嘉賓進行順暢的溝通,就會影響到整個節目的播出質量,因為我們是直播。為了確保播出不出紕漏,我就認真做好節目播出前的案頭準備工作,對參評單位的職能逐一進行了解,不明白的地方就查資料或直接與參評單位進行聯系尋求答案,使我在節目中成了聽眾與參評單位勾通的橋梁和紐帶。這種全新的工作狀態激發出我潛在的能力,同時也是一種新的洗禮。我慶幸,在前進的路上從沒有止步,沒有故步自封,永遠是一個戰斗者,探索者。這個節目的播出受到紀檢委、臺領導的肯定也得到了聽眾的好評。
播音主持是一項艱苦的、容不得半點兒馬虎的工作。工作總結不少人把它看成是一個風光無限的面子活,但其中滋味,只有自己知道。做為一名新聞播音員,我深知自己的義務和責任。
記得前年夏天,播電視新聞的.時候,晚上剛做完節目回到家里正準備吃晚飯,這時候也是新聞首播剛結束,我的手機響個不停,一看是臺里的電話打了過來,電話那邊值班編輯告訴我,觀眾電話反饋說,你播的一條新聞里有個數字播錯了,當時我的腦袋象炸開了一樣,一片空白,我知道這樣的播出錯誤不僅我會受到批評,局里也會受到牽連,當我緩過神來,穿著拖鞋就跑到了臺里,第一時間趕到的還有值班臺長和采編這條新聞的記者,經過認真核對和校正再聽錄音最后確認我沒有播錯,記者也沒有寫錯,是觀眾聽錯了,一場虛驚就這樣告終了。這件事對我的觸動很大,讓我深刻體會到,做我們這行要時刻把“認真”二字放在首位,在這以后無論是我主持的每一期節目,還是播出的每篇稿件,盡管有這樣那樣的遺憾,我都是用心在做,不敢褻瀆心中的那份神圣。
一個人要取得成功,有三要素是不可少的,那就是“天賦、勤奮和機遇”,做一個出色的播音員,先天具備的嗓音條件和領悟能力是不可忽略的,這是取得出色成績的保證。做播音主持這一特殊的職業“勤奮”也是必須具備的一個因素。我可以說是一個勤奮的人,可我始終有危機感,個人簡歷不是怕別人的競爭,而是怕自己的步伐跟不上社會的發展。我在心里反復地對自己說:快走!快走!不快走后面就有人追上來了,社會就要淘汰你了,正是這種危機感,時刻鞭策著我每天腳踏實地做好我的本職工作。時刻堅持著“踏實做事,真誠待人”和“三人行必有我師”的原則,不斷向書本、向同行、向我的聽眾朋友汲取生活和事業的養料,使自己更加勝任這個工作崗位。
我的播音主持工作不是一帆風順的,人生路上充滿著甜苦和喜優,難免曾經跌倒和等候,我總是以平和的心態,微笑著面對挫折和失敗,因為我相信陽光總在風雨后,烏云上面是晴空。我熱愛播音主持工作,尤其被廣播這樣一個有聲語言的神奇魅力所折服,因此,在工作中樂此不疲。我非常希望通過自己的努力把節目做得更精彩以此來回報我的聽眾。熔煉昨天,可以忘卻不需要的記憶;用好今天,可以尋找到一一個新的向前延伸的成功的“亮點”,我愿繼續品嘗“話筒的味道”。
播音主持工作,是我今生無悔的選擇。
愛崗敬業的演講稿 篇5
聽了前面各位老師從幼兒園教師愛崗、 敬業、 奉獻等方面進行的演講,我想,在坐的每位,以自己不同的經歷,都存在一份或多或少、一樣的、不一樣的感慨,帶著這份感慨,我們一起來品味幼兒園老師的職業之美。也是我今天演講的題目——品味幼教職業之美。
“你是幼兒園老師吧?”“你怎么知道的?”“幼兒園老師一般都很開朗而且年輕……”在許多“業外人”眼里,幼兒園老師是最快樂、 最幸福的,因為天天可以與活潑可愛的孩子一起開心的游戲,愉快的探索,快樂的交談。我也常常在想,幼兒園老師到底是什么?在和孩子共同成長的六年里,我慢慢體會到,幼兒老師是一種責任,更是一種幸福。我門的工作雖然辛苦、 瑣碎、 細小,但是當我們看到孩子一點一滴的變化、 一天天的成長,我們的心里是高興的、 欣慰的。細細想想,幼兒園教師何嘗不是由許許多多美的因子組合而成的天底下最美的職業呢?教育對象是美的:因為有一群充滿生命靈性、 天真可愛的孩子們;教育過程是美的:因為在與孩子們互動式的發展中聆聽生命之音,萌生靈感;教育結果是美的:因為通過教育,稚嫩的孩子們走上美好的未來之旅。
然而,不知從何時起,在用“職業倦怠”“保姆”等詞對幼兒園教師生存狀態的“白描”中,我們看到的似乎不是幼兒園教師應該擁有的快樂與幸福,而是無奈與痛苦,疲勞與艱辛。是我們的職業缺乏內在之美,還是在知識經濟的沖撞中失去了自身的魅力?業內人為什么在業外人看來令人羨慕的職業中體驗不到快樂與幸福?
其實,幼兒園教師的職業之美就存在與幼兒一日生活的方方面面,就存在于幼兒教育生活的角角落落,只是我們沒有用心去關注 去發現。正像藝術家羅丹所說:“美是到處都有的。對于我們的眼睛,不是缺少美,而是缺少美的發現!
當孩子那一聲聲“老師早”“老師,再見”你是否體會到自己的心情與情緒在升華?當孩子牽著你的手,拽著你的衣服,呼拉拉的跟在你的身后時,你是否體驗到作為一名幼兒教師的自豪與溫馨?當孩子輕攏雙手伏在你的`耳旁,悄悄的說著神秘的話語時,你是否感受到孩子的信任帶給你的震撼?當孩子瞪著大大的眼睛,專心的聆聽你的教誨時,你是否感受到幼教職業對自己智慧與人格的挑戰?當孩子們抹著雙眼,拉著爺爺、 奶奶、 爸爸 、媽媽的手,哭喊著不愿呆在家里要上幼兒園時,你是否品味到作為“幼教人”的幸福與責任?當我們承受家長的誤解和別人的不理解時,是誰給了我們安慰與前進的力量?——是孩子。這樣的鏡頭在我們的幼兒教育生活中比比皆是,但我們常常視而不見。當我們把遠離的回聚到曾被忽視的幼兒教育生活,當我們從浮華的嘈雜聲中靜下心來慢慢品味幼兒教育職業帶給我們的種種感動,我們驚奇的的發現原來自己就沉浸在幸福的海洋里!
幸福是一種非消費性的、 持久的、 詳和的、 發自內心深出的愉悅感受。這份感受不是預成的,也不是別人給予的,而是自己在和孩子們共同成長的過程中逐步生成的,是由幼兒教育生活成就的。這是一個感悟的過程,也是一個追求的過程。正是在對這一過程的追求中,我們才慢慢體會到幼兒教育的魅力,才隨著對幼兒教育職業的認同與欣賞,不斷品味來自這份職業的 自豪與幸福感,從而執著于幼兒教育質量的提高,執著于自身生命質量的提升,執著于對孩子的熱愛和對美好生活的追求。
在這平凡忙碌的崗位中,如果我們每個人都能盡自己所能出一份力,用愛去關注孩子,用心去體會孩子,用情去感動孩子,用知識去引導孩子,那么,我們收獲的是希望,是孩子濃濃的愛意和真摯的愛。如果我們越早認識到這一點,就會越早在幼兒教育生活中把握自我發展的主動權,就會更執著于幼兒教育事業的發展,也就會越早享受到幼兒園教師的職業之美!
愛崗敬業的演講稿 篇6
各位領導:
大家好!
今年來,我局緊緊圍繞國稅中心工作,把聚財為國、執法為民,實現**跨越式發展作為國稅工作的出發點和立足點,以提供優質高效服務為目標,牢固樹立納稅服務“始于納稅人需求,終于納稅人滿意”的服務理念,把優化納稅服務作為國稅工作的重要內容抓緊抓好,進一步健全服務體系,創新服務手段,規范服務內容,為納稅人搭建起一個高效便捷的服務平臺,著力打造“國稅服務”品牌,取得了顯著的成效。20xx年收入**億元。我們的主要做法是:
一、健全機制,為全員納稅服務工作提供支撐
隨著稅收征管改革工作的不斷推進,基層國稅稅系統不斷建立和完善了規范科學的各職能部門崗責體系,職能明確,崗責到位,但是,從優化納稅服務的新理念、新要求重新審視,則納稅服務相應的工作流程、工作標準、責任追究、質量管理、監督控制等納稅服務的重要內容尚沒有形成有機的整體,其崗責體系之中注重了管理和執法,納稅服務的內容則相對缺位。沒有建立起統一的、規范的、系統的納稅服務崗責體系。而由此而來產生的評價納稅服務工作的質量考核標準也過于簡單化、單一化。所以只有健全機制,才能為全員納稅服務工作提供有力支撐。
(一)完善制度、明確各級各部門工作職責
要加強基層制度建設,提升稅收管理水平。必須進一步完善規章制度建設,以提高基層稅務部門工作效率、促進規范管理。要以和諧稅收文化為導向,以“簡便易行、規范統一、切合實際、注重實效”為原則,建立可行性和操作性較強的管理制度,量化、細化每個崗位目標任務,做到職責清楚、任務明確、程序規范、標準科學、責任明晰、監督到位,規范稅收執法、稅收征管、干部選拔任用、文明服務和行政管理等各方面工作,促進基層部門管理工作再上新臺階。
(二)規范服務流程,理順各級各部門的工作關系
我們組織中層干部開展關于做好納稅服務工作的調研,制定了稅收服務工作方案,進一步理順各級各部門的工作關系;同時建立一套規范的服務流程,完善辦稅服務廳與機關股室、稅務稽查、稅源管理之間的業務銜接,全面落實《稅收征管業務規程》,進一步整合服務資源,對納稅人要求辦理的各項涉稅事宜,做到一窗受理,內部流轉,環節緊扣,限時辦理,形成“責任到人辦事到位,交叉互補”的內部工作管理機制,使“全員參與、全程服務、人人執行、個個遵守”的服務方式更加規范具體,不斷健全服務機制,提高納稅服務效率。
(三)建立考核評價體系,促進全員服務工作落實
為了實現執法公開公正,促進全員服務工作落實,我局建立納稅服務質量考核評價體系,將納稅服務工作納入稅收工作考核、干部考核和黨風廉政建設責任制的重要內容之中。實行“崗責公開制”,對內建立責任追究制,依托日常稅收征管等考核手段和稅收執法信息管理系統,對納稅服務時限、服務內容、服務效果、服務質量以及工作中的不作為、錯誤作為等進行測評與考核;對外邀請和接受社會各界進行監督評價,征求納稅人對稅務機關的意見和建議,了解稅務人員的執法和服務情況,增強了稅務干部在執法中的服務意識,對發現的問題由局長親自督察督辦。
二、強化措施,為全員納稅服務工作提供動力
要做好納稅服務工作,就要強化措施,重視對干部素質的提高,配備強有力的領導去抓,配備一些業務熟悉的干部去做。制定教育培訓整體計劃,增強全員政治思想教育、職業道德教育和稅收業務教育的針對性和實效性,培養一支責任心強、業務精通、技能熟練、適應新時期納稅服務工作需要的業務骨干隊伍。為此,通過內部學習討論、外出學習經驗、廣泛征求各方面意見,我們達成了“三個共識”。
(一)開展多種教育,實現服務理念的根本轉變
隨著稅收事業的深入發展和稅收法制的逐漸完善,對稅收執法人員的素質要求也越來越高,為此,我局加大教育培訓力度,切實提高稅收執法人員的執法能力,組織稅收執法人員系統全面學習《稅收執法范本》、《征管法》及其實施細則、《中華人民共和國所得稅法》等稅收法律法規,加強黨風廉政建設,教育廣大稅收執法人員牢記“兩個務必”的要求,認真算好政治、經濟、人身和家庭“四筆賬”,嚴格執行各項廉政規定,堅決抵制各種不正之風的侵蝕,建設一支思想、作風過硬、精通稅收政策業務,能打硬仗的稅收執法隊伍。
通過多種形式的學習討論,使全局干部樹立起“人人都是發展環境,人人都關心發展環境”的思想,在服務意識上由“要我做”變為“我要做”,由“不能辦”變為“怎么辦”,由“應付做”變為“真心做”,全局上下服務企業、服務經濟已形成共識,并變成自覺行動。
(二)提高隊伍素質,為全員納稅服務夯實基礎
納稅服務工作需要掌握的知識除了稅收業務本身外,還需要掌握財經、法律、司法、計算機等多方面知識,除了能夠按部就班、規范操作外,還需要有分析、預測、應急處理的能力。為此,我局有計劃地開展稅政、征管、稽查、計算機和文秘等知識的培訓,并進行摸底考試,在學習中要求全體納稅服務工作者注重學習方法,改傳統的“灌輸式”學習為啟發式、探討式學習,特別是針對年齡、知識基礎的不同,有針對性地開展培訓,增強了全員學習的感染力。同時,積極引導廣大干部培養“五種習慣”,即培養學習習慣,使其終身學習;培養創新習慣,使其開拓進;培養敬業習慣,使其全力投入;培養認真習慣,使其精益求精;培養團結習慣,使其協力配合。我局通過培訓和學習,充實了稅收執法人員的理論知識,提高了政治思想覺悟與業務素質,提升了執法水平,夯實了全員納稅服務基礎。
(三)強化激勵措施,激發服務熱情
基層團隊文化建設是增強基層工作凝聚力和推動基層工作順利開展的重要載體。要加強基層團隊文化建設,為構建和諧稅務打下堅實的思想基礎,以充分調動基層稅務干部職工的積極性、主動性和創造性,把潛在的智慧有效的開發出來,形成上下一心、共創和諧的強大力量,我局強化激勵措施:一是深入開展“青年文明號”、“最佳辦稅服務廳”評比工作,定期評選崗位業務能手和辦稅服務明星,樹立崗位標兵。二是建立健全獎勵機制,對執法能力強、執法無過錯的稅收執法人員要予以對應的獎勵,獎勵不僅只與經濟掛鉤,還要同稅收執法人員職務的'升遷、培訓、進修相關聯,充分調動其正確執法的積極性。三是強化輿論宣傳。利用廣播、專欄、報刊雜志等各種宣傳媒體,大力宣傳在納稅服務工作中取得突出成績的工作者,以及他們的服務精神和先進事跡,在全局倡導服務優質、勇于創新、無私奉獻、銳意進取的納稅服務精神。
三、狠抓落實,實現全員納稅服務的重點突破
(一)區分不同層次、類別與需求,在個性化服務上有所突破
我局的服務理念是:稅務機關服務工作不能只停留在辦稅服務廳放方便筆、休息椅這種簡單的層面上,還必須針對不同行業、不同規模企業的具體情況,有針對性地開展個性化服務。去年,對招商引資企業開通“綠色通道”,通過發放稅企聯系卡,送稅收政策到戶,各種報表到戶,實行每月一次的定期走訪制度,并可以在一個工作日內迅速辦結稅務資格認定、辦理退稅、延期申報等涉稅事項,貼近式的服務得到了的好評,今年將進一步擴展分局重點企業。
(二)創新服務方式,提供“零距離”服務
我們擺脫陳舊的服務方式,創新服務內容,拓展服務渠道。還專門制定了以源頭服務為核心實施的“三超、三辦、四上門”稅收服務工作方案,為納稅人提供面對面的“零距離”服務。
“三超”,即“超前、超常、超時”!俺胺⻊铡本褪且源龠M、扶植納稅人發展為目的,對**內急需扶植發展企業,主動上門進行政策輔導,講解稅法知識。分局在稅源管理科成立專門小組,對這些企業進行分三階段的管理:即孵化階段、跟蹤扶植階段、規范驗收階段,從而使企業朝著一個健康的方向快速發展。我們以創新精神,實施個性化特色的“超常服務”———為政府招商引資重點項目的手續一次完結;為新辦企業和福利企業等特殊群體定期進行稅法知識培訓;有特殊困難的業戶實行上門辦稅。為了方便企業隨時辦事,我們還把工作時間按企業需要延長,實施“超時服務”。
“三辦”,即符合規定的事馬上辦,有時間限制的事盡快辦,遇到情況特殊的事協調辦。在辦稅服務廳實行中午輪休值班制、科長巡視制和征期局長值班制。開展“納稅服務競賽活動”,每季度由納稅人對稅務服務人員進行測評,測評結果顯示納稅人滿意率在**%以上,服務質量和效率迅速提升,得到了納稅人的稱贊。
“四上門”。一是送稅法上門。及時將《企業所得稅法》、《增值稅轉型改革文件匯編》等新稅收政策法規編印成宣傳材料,主動上門為納稅人送稅法,積極助推**經濟發展;二是納稅輔導上門。針對新辦企業、招商企業辦稅人員業務不熟的實際情況,在集中辦培訓班的基礎上,稅收管理員分別上門進行納稅輔導,為企業辦稅人員答疑解惑;三是征求意見上門。從稅收宣傳和黨風廉政教育的需要出發,該局領導堅持走訪區管委會、紀檢委等領導班子,各科室走訪重點納稅人,征求各界人士對國稅工作的意見和建議,不斷改進部門工作;四是納稅服務上門。本著聚財為國,執法為民的原則,該局干部對身體殘疾、行動不便的納稅人堅持急事快辦、特事特辦,主動上門進行納稅服務,樹立了國人的良好形象。
(三)創新服務方式,提供“人文情感”服務
我們還注重人文情感服務,開展了“發票認證寄存服務”、“大戶上門服務”,對企業在日常工作中實行“提醒”服務,通過電話通知、手機短信等方式提醒納稅人按期申報、提醒納稅人準確運用稅收政策,通過電子郵件,發布涉稅信息、涉稅政策、提供表證單書。我們創造性地開展納稅服務網站群建設,在全市率先開通**國稅“網上QQ群”,為納稅人提供方便快捷高效的納稅服務平臺,將納稅服務進一步延伸。該服務平臺依托互聯網QQ平臺開發,主要面向該分局工業**企業用戶,具有信息瀏覽、納稅服務、涉稅辦公、企業財務知識交流等服務功能,是一個集航天金稅、方興公司等稅收系統提供商和**政府相關部門集體參與的綜合性、一站式電子政務平臺,同時也是一個具綜合服務特色、全天候、零距離的網上辦稅大廳。開通以來,有企業**戶參與,已受理納稅人咨詢事項***余條,實時在線輔導**余次,及時回復率100%,深受納稅人好評。
“服務無止境”,納稅服務是一項長期的、需要不斷優化的系統工程。我們將進一步轉變作風,不斷進行探索和實踐,最大限度滿足納稅人的合理需求,極力維護好納稅人的合法權益,進一步提高納稅人的滿意度,為國稅事業和地方經濟的全面、協調、可持續發展作出新的更大的貢獻。
愛崗敬業的演講稿 篇7
尊敬的各位領導、各位同事:
大家好!今天我演講的題目是“愛崗敬業,把工作當作一種幸!。
當季節走進火紅的五月,當枝頭變成青色的綠洲。在這激動人心的歲月里,我們翹首以盼,迎來的將是中國共產黨的九十華誕!驀然回首,歲月崢嶸。如今,沐浴著黨的的恩情,感受著祖國的繁榮昌盛和安定團結,我們的心情是那樣的激動。90年的悠悠歲月,黨旗早就成為中華民族奮力崛起的偉大象征,90年的斗轉星移,黨支部旗早就成為我們不懈奮發的不竭源泉。90年來,面對著黨旗,有多少滿懷著理想信念的仁人志士們莊嚴地宣誓:“為了共產主義事業而奮斗終身”樸素的語言描繪出一個遠大的目標,也蘊藏了一個中華民族優秀兒女最熾熱的情感。
有一種精神,看似平凡渺小,它卻能成就不平凡的業績;有一種精神,看似豪情萬丈,它卻代表著最平實務本的人文精神。那就是:我們追求愛崗敬業、務實奉獻執著的.精神;以及爭創一流、創先爭優的內涵發展的追求精神。時下,“創先爭優”活動的熱潮鋪天蓋地的襲來,如火如荼!皫ь^學習、帶頭爭創、帶頭服務、帶頭遵紀守法、帶頭弘揚正氣”,是共產黨員不可推卸的責任,更是共產黨員莊嚴而真實的榮耀。我作為一名共產黨員,就要把自己的青春、才智毫不保留地奉獻給這莊嚴的選擇---選擇愛崗敬業,選擇把工作當作一種幸福。
十年前,我帶著無限的期望和熱情,來到油庫,在工作中收獲了屬于我的快樂和感動。我感恩黨組織對我的培養,我感恩領導對我的信任,我感恩同事對我的幫助。
工作給了我干事的快樂,工作內容的不斷的轉換,連帶著工作思想、方法等一系列的適應與調整,我深深的體會到無論是財務工作還是黨建工作,都來不得半點馬虎,失之毫厘謬以千里,每一個環節都不敢疏忽,每一個數據都不敢出錯。責任就象一座無形的橋,把我們連在一起,而就是靠著這樣的責任感,我們真正用了“心”來做事,換取了工作的零差錯!
去年8月,國家臨儲油入庫,當時正值新庫區建設中,環境十分堅苦,黨支部書記始終親臨一線,不顧高溫酷暑、靠前指揮,帶領員工一起克服了人員少任務重,時間緊等種種困難,奮戰20多天,在簡陋的臨時工作棚內順利的完成了4000噸國家臨儲油的入庫工作。大家心往一處想,勁往一處使的這種行為,使我深深感受到“團結、正氣、干事、奉獻”的精神。正是這種精神使我感到工作在這樣一個先進而優秀的集體的幸福!
有句口號說得好:不愛崗就會下崗,不敬業就會失業!愛崗敬業是一種工作態度,說得具體點就是要做好本職工作,把一點一滴的小事做好,把一分一秒的時間抓牢。對我來講,就是算準每一個數、填好每一張表、接好每一個電話、寫好每一篇文稿。我相信,只要我們每個共產黨員都能愛崗敬業,創先爭優,從小事做起,我們工作起來就會有幸福感!今天我想說的是,因為我愛我的工作,所以我會不斷地挑戰自己,一滴水只有放進大海里才永遠不會干涸,一個人只有把自己和集體融合在一起的時候才能最有力量。
高高飄揚的黨旗,指引著我們前進的方向。以更加堅定的信心,更加高昂的熱情,更加飽滿的精神,更加勤奮的工作,在平凡的崗位上放大這種幸福、延伸這種幸福,繼承傳統,創先爭優,相信我們的工作會更加出色,我們的未來會更加燦爛、輝煌!
我的演講完畢,謝謝大家!
愛崗敬業的演講稿 篇8
尊敬的各位領導、老師們:
大家好!
有人說:“教師的事業是太陽底下最光輝、最神圣、最值得驕傲的事業!笔堑,因為我們肩負著培養跨世紀共產主義事業接班人的艱巨重任,我們是孩子們理想風范的導航者,是美好心靈的締造者,是智慧和技能的傳播者。今天,我要用凝重的情感唱出我心中最美的頌歌——我愛我的教師職業,我衷情黨的教育事業。
記得讀師范時,我也曾用浪漫的情懷去設計美好的未來,用火一樣的熱情去描繪絢麗的事業,可當真正走上工作崗位以后,我切實體會到了教師平凡而煩瑣的生活,體會到了工作的艱辛和巨大的壓力。我苦惱、迷茫、動搖,但領導的諄諄教誨激勵著我,周圍同事們的工作精神感化著我,同組一位有著30年黨齡的老教師案頭的一句“生命的意義遠不止于功利”震撼著我,早晨5:30來到沸騰的操場,晚上10:00離開喧囂的校園,和學生們共同歡笑,共同煩惱,我周圍的老師們無怨無悔的這樣做著,他們像春蠶,象蠟燭,用自己的青春和生命來捍衛這個職業的神圣。那是一段令我終生難忘的往事,那是一段令我刻骨銘心的記憶,那是對我靈魂深處的最嚴厲的觸及。而今,我諦聽著自己踩踏的足音,搖搖晃晃地在這條路上已走了將近十年,我被自己周圍的人感動著:我喜歡走在路上,聽孩子們遠遠地叫我“老師好”;我喜歡坐在案前,拆啟一個個裝滿祝愿的信封;我喜歡登上講臺,看臺下幾十雙期待和信任的目光;我喜歡拿起粉筆,為年輕的航船導航,我可以改造人群,幫他們開啟智慧之門,幫他們點燃理想之燈,而他們也在影響著我,他們豐富著我的生活,他們美麗著我的人生,當在一個課間,我從一個對我“防范甚嚴”的學生的臉上讀到笑臉,當在一個夏日,我從一個曾看武俠小說入了迷的學生手里接到他的大學錄取通知書,當在一個清晨,我聽到學生說“我錯了”,當在一個黃昏,我聽到學生說“我會努力”,那真的是一種幸福。
雖然,曾在休息的時間里,和他們一遍一遍地交談;雖然,曾在大雪的日子里,去找遍每一個書攤,雖然,曾在沒人的夜里,讓自己波浪滿面,每當這個時候,我就不會羨慕珠寶商,因為即使再出色的珠寶商在尋找中也不允許有些許的.瑕疵,這似乎無可厚非,但期間自然就有了選擇的偏狹與不公,我希望我是培育珍珠的人,不輕易說“在”,不輕易否定,因為我深深懂得,不是所有的笑容,都只綻放一次,不是所有尚未出池的珍貝受過挫傷就從此不再有奪目光華。傾盡所有的愛和期望,培育出一顆顆奪目耀眼的珍珠,這樣的工作是多么有意義呀!當在教師的節日里,我收到學生們給我的一支花,一張賀卡;當在中秋團圓的日子里,接到學生打來的電話,發來的短信;當在靜靜的夜里,讀著這樣的話“老師,您是我們永遠的老師和朋友。請您相信,即使參天大樹也忘不了細細根須;即使浩蕩大海也會銘記那小小源泉。 每當這個時候,我就不會羨慕建筑師,因為即使再出色的建筑師也永遠不能從他的作品里得到愛的回音。我希望我是心靈的雕刻家,永遠也展不出作品,卻可以把愛存起來,收獲數也數不完的利息。
我為什么要做老師?我無數次地問自己:是因為我看見過我的老師在深夜孤燈下認真批發我們不認真的作文!是因為我看見過我的老師臉色蒼白地在講臺上深情地講我們祖國!
是因為我看到了一顆顆純潔的心在對我純潔地訴說;是因為我理解了我的老師為什么甘愿寂寞;是因為我理解了我的老師為什么孜孜執著。
我不是共產黨員,但我會不斷縮小這中間的距離,為振興唐山,建設和諧社會,奉獻自己的青春;我會在揮灑五彩汗水的辛勤付出中,帶著希望上路,懷著憧憬登程,不管風雨,不管泥濘,去展現人生最燦爛的風景。
好了,時間差不多,我的演講到此結束,謝謝大家!
【愛崗敬業的演講稿】相關文章:
愛崗敬業,情系保安的保安愛崗敬業演講稿12-08
愛崗敬業標語11-30
愛崗敬業事跡12-09
愛崗敬業的作文12-09
民政愛崗敬業12-09
愛崗敬業作文12-09
愛崗敬業的含義12-09
愛崗敬業的征文12-07
愛崗敬業的心得12-07
愛崗敬業的標語11-30