曠工檢討書
在某件事出現失誤后,為了避免再次出現相同情況,往往被要求寫檢討書來自我反思,請注意寫檢討要把原因講清楚。那么對應的檢討書到底怎么寫呢?下面是小編精心整理的曠工檢討書,歡迎閱讀與收藏。
曠工檢討書 篇1
尊敬的領導:
您好!
昨天我本來應該去上班的,因為那并不是什么假期,而是正常的工作日,可是我卻沒有去公司,按照規定我被記了一次曠工,至于為什么會發生曠工這種事情呢?說來慚愧,原因是難以啟齒的,至少我是帶著無比懊惱的心情寫下這份檢討的,內心也有著遺憾,竟然曠工了,我真是不爭氣。
曠工的理由其實很簡單,那就是熬夜導致的睡過頭,說實話,這個理由我都有點說不出口,因為我實在難以想象自己會栽在這樣一個最基礎的問題上,我都不敢說自己是因此而曠工的,因為我覺得太羞愧了,又不是小孩子了,我竟然會犯這樣低級的錯誤,這是不能夠容忍的。前天晚上我在用手機看電視劇,我總在心里提醒自己,看完這一集就去睡覺,反正有鬧鐘,結果沒想到看了一集又一集,最終鬧鐘由于手機插上了耳機,因此鬧鐘并沒有響,至少我是沒聽到的,當我醒來的時候已經是下午了,由于我事先并沒有請過假,因此我這樣的行為算是曠工。想到這里我還是不能夠原諒我自己啊,為什么我的自制力就這么差呢?明知道第二天是工作日,可我還如此放縱自己,可以說曠工這件事全是我自找的吧。
其實這也是一個危險的信號吧,不知道從什么時候起,每次節假日我的生活都會過的十分頹廢,完全看不到一點屬于年輕人的朝氣,可能也是因為從沒有管過自己吧,就這樣放任自己的行為,最終導致自己曠工了,用兩個字來形容自己那就是活該吧。出現了這樣的事情我應該埋怨誰呢?只能夠埋怨我自己,可是現在后悔也已經沒有什么用處了,有著后悔的精力,我早做什么去了?這也不能夠怨別人,因此我覺得我應該想想辦法,畢竟不能夠一錯再錯,曠工這件事出現一次就夠了,以后絕對不能夠再次曠工,或者說當預感到自己可能會因為某些原因而曠工的`時候,應該及時聯系自己的上級或者公司的人事,進行請假,至少不會有曠工那樣嚴重。而且我覺得我沒有去公司可能也會造成非常不好的影響吧。
過去的事情就不要再糾結了,我應該好好考慮以后的事情,至少我覺得曠工這種事情以后不要再發生在我身上了,這是一個恥辱,我應該記在心里,警醒以后的自己。
此致
敬禮!
姓名:
日期: 年 月 日
曠工檢討書 篇2
尊敬的領導:
您好!
在此我懷著深刻懊悔的心情向您遞交我的檢討書,以深刻反省我無故曠工的錯誤行為。我無故曠工給單位正常工作運行造成了影響,讓我的本職崗位缺少人手,也讓您對于單位的紀律管理規范深感擔憂,讓您寢食難安,讓同事受苦勞累。對此,我感到萬分的抱歉與愧疚!
20xx年xx月xx日,也就是昨天,由于我當天起床很晚,起床時候已經發現遲到了,本想趕緊跑回公司繼續上班。無奈上午九點發現家里的空調壞了,大熱天的家人非常炎熱,所以需要我幫忙維修空調。
身為家中的知識分子,我毅然決然得幫助家人搬運空調前往空調維修鋪進行維修,直到下午才將空調修理好。可是,我已經是曠了一天的工了。
這次錯誤暴露出我很多問題:
一、睡懶覺、起床晚了。其實工作以后我就一直感受很疲憊,加上當晚又因為一些家庭瑣事睡得比較晚,所以次日起床時候就遲到了。
二、責任心不足。發現上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰,不如干脆曠工得了。這樣的'心態充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責心理,萬萬要不得。
三、我沒有準確預計后果。須知我已經是一名近二十六歲的人了,正所謂“男大二十是只鷹”,鷹翱翔于高空,能夠放眼寬廣,應該懂得為自己行為考慮后果,這次我曠工行為就導致了領導生氣等諸多不良后果,實在是我沒有預料到的。
工作,是人在這個社會當中發揮自身技能、作用的途徑。工作,是人的權利也是義務。我這樣曠工的行為是不好的,曠工等于是不重視工作。
在此我鄭重地向領導致歉:從今往后,我再也不這樣肆意曠工了,有事須請假!就算起床遲到我也要堅決來單位上班,遇到任何突發狀況都要跟領導講明清楚。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
曠工檢討書 篇3
尊敬的領導:
您好!
前段時間的曠工行為對我自身的發展與同事們工作造成了較為惡劣的影響,既沒能事先向領導請假也沒在本該工作的日子里趕到公司,盡管此時的自己懷揣著懺悔的心情卻無法否認這件事情對企業的發展而言自然是造成了不好的后果,明明以往領導也強調過曠工行為的嚴重性卻沒有放在心上的確需要檢討一番。
在這次曠工的做法中自己置企業的利益而不顧從而做出了這種自私的行為,實際上若是對自身工作有所重視的話就應該給領導打電話請假從而令對方感到放心,畢竟作為企業職員卻沒能及時上班很有可能會令領導內心感到擔憂,更何況其他員工發現自己曠工的做法以后很有可能會做出效仿的行為,這種不利于營造公司良好工作氛圍的'做法自然會在某種程度上影響到他人的效率,而且回想起領導以往的照顧又怎能這般自私以至于令對方感到擔心,也許自己覺得曠工無所謂卻無法否認這種做法對公司秩序的破壞。
聯想到以往在企業工作中的努力自然不能因為這次曠工變得毫無意義,畢竟貪圖安逸的做法只會讓自己在后續的工作中養成難以更改的陋習,很多時候無動于衷本就是對自身職業發展規劃的不負責,哪怕是本著對職業道德的尊重也應該在無法趕到公司的情況下請假從而讓領導了解自身的狀況,所以經過這次教訓著實令我認識到曠工的錯誤性并對前段時間的做法感到后悔,另外站在企業職員的角度看待問題也不能因為這類違背原則性的問題影響到后續的職業發展。
正因為后續工作中值得自己鉆研的地方還有很多才不能輕易在這類問題中栽跟頭,再加上這次的教訓著實刻骨銘心自然需要盡快端正工作態度才能彌補曠工造成的損失,畢竟很多時候重大錯誤的產生便是因為思想方面的重視程度不夠才會造成這樣的結果,在我看來這次未請假曠工的做法自然是未能盡到職責所在以至于為企業的發展增添了不少麻煩,若是自己為了企業著想的話就應當從中吸取教訓才能有效避免曠工的做法再次發生。
既然曠工的做法對于自身的職業發展而言極不負責任就應當堅決抵制才行,尤其是領導給予自己改錯機會的情況下更應該好好珍惜才不會辜負這份期待,而且我也希望能夠通過工作中的努力彌補曠工造成的影響從而改善自身形象,我會將這份精力與責任心投入到后續的工作中并保證不會再讓未請假曠工的情況發生。
此致
敬禮!
檢討書:
20xx年xx月xx日
曠工檢討書 篇4
尊敬的xxx領導:
您好!對于我此次的'無故曠工,我在此表示深深地歉意。x月x日,由于xxx,未能向單位提前辦理請假手續,期間也沒有積極向領導進行聯系請示,造成曠工xxx天,嚴重違反了單位規章制度規定,就以上這種行為,我感到很內疚。在這件事之后,我已經充分認識到了錯誤。
通過過這幾天的自我反思,今天我在這里做出深刻檢討,以此來向各位領導同事表示我對違反單位紀律,擅離職守這種錯誤行為的深刻認識和我改正錯誤的決心。
xxx
20xx年xx月xx日
曠工檢討書 篇5
尊敬的領導:
我于月日晚在請假未獲批準同時也沒叫任何人頂班的情況下沒有到公司上班。對于此種不良行為我已經有了深刻的.認識:
一、 在同事中間造成了不良影響,影響公司紀律性。
二、思想覺悟不高,對他人的尊重不夠。
三、 在一定程度上給同事增加了一定的工作量。
四、 工作態度不認真,責任心不強。
為此我在此深刻的作出檢討,并保證以后不會再犯同樣的錯誤,如果再犯愿接受重罰。在今后一定好好工作,在工作中學習,在學習中提高。努力提高個人技能和工作態度。
此致
敬禮!
檢討人:
日期:
曠工檢討書 篇6
尊敬的校領導:
您好!
今天,我懷著愧疚和懊悔給您寫下這份檢討書,以向您表示我遲到這種行為的深刻認識以及不再遲到的決心。
這是一次十分深刻的檢查,我對于我這次犯的錯誤感到很慚愧,我真的不應該遲到,我不應該違背學校的規定。我感到很抱歉,我希望校領導可以原諒我的錯誤,我這次的悔過真的很深刻。
不過,人總是會犯錯誤的,當然我知道也不能以此作為借口,我們還是要盡量的避免這樣的錯誤發生,希望校領導可以相信我的悔過之心。“人有失手,馬有失蹄”。我的不良行為不是向學校的紀律進行挑戰。絕對是失誤,校領導說的話很正確,就是想要犯錯誤也不應該再您的面前犯錯誤,我感到真的是很慚愧。
相信校領導看到我的這個態度也可以知道我對這次的事件有很深刻的悔過態度,我這樣如此的重視這次的事件,希望校領導可以原諒我的錯誤,我可以向校領導保證今后一定不會遲到
今天我真的是很深刻的認識到了我的錯誤,知道校領導說的話就要聽從,校領導說的話也絕對會實現她的諾言,校領導所要管的一定是為了我們教師好,所以我們不用挑戰校領導的紀律,我們還是教師,沒有能力對校領導說出來的話產生不聽從的想法,我們教師唯一可以做的事情就是好好的聽從校領導的話,讓校領導可以放心,讓校領導可以信任。
這次的事件我真的感到抱歉,希望校領導可以原諒我,可以認可我認錯的態度,我真的已經深刻的反省到我的錯誤了,希望校領導再給我知錯就改的機會。也希望同事也要引以為戒,不要犯和我一樣愚蠢的錯誤了,這次的教訓真的`很大很大。
錯誤的性質是嚴重的。我遲到,在班級造成極壞的影響。這種行為,即使是并沒有影響學校名譽,仍然是不對的,此舉本身就是違背了做教師的原則。我只是顧著自己的一時懶,和一時的想法,完全不理會校領導的感受。這也是不對的,人是社會的人,大家不應該只是想著自己,如果我遲到別的同事也跟著做我就成了帶頭作用。影響了好多人所以,校領導把讓我寫檢討,也是為了讓我深刻的認識到這點。
我辜負了您的一番心血,事無巨細。見微知著,由小及大,我作為一名初2教師還像小孩子一樣沒有把學習當一回事,給全班作了壞榜樣造,成了極惡劣的影響,對于這件事情,所造成的嚴重后果我做了深刻的反思:
既然別人做的到的,那我也可以做的到。上班是教師都要做到的,而準時上課也是教師要遵守的。即使是私人原因而遲到,也是不對的。每個同事都能按時到校,而唯獨我特殊,說明我還是不夠認真,把上班當一回事。我感到十分的內疚。我應該努力克服懶惰,而不是把家遠,鬧鐘壞了當借口。
這件事也影響個人綜合水平的提高,使自身在本能提高的條件下為能提高。如今錯已鑄成,我深感懊悔,深刻檢討自己的錯誤。作為遲到的一份子,我覺得有必要對我們的行為作出檢討,所以按照校領導的要求激納保質保量的檢討書一份。對自己的錯誤根源進行深挖細找的整理,并認清可能造成的嚴重后果。
望校領導能念在我認識深刻而且平時表現也不錯的份上,從輕處理,請關心愛護我的校領導同事繼續監督,幫助我改正缺點,取得更大的進步。
今后我一定會好好教學,不在遲到,并且積極為學校做貢獻,為學校添光彩!請校領導相信我!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
曠工檢討書 篇7
尊敬的領導:
您好!
曠工的做法很容易導致車間的生產任務受到嚴重的干擾,畢竟在原有任務分配下去以后若是不能夠趕到車間的話,勢必會導致自身的工作量無法完成,更何況這次我沒有打電話通知車間領導,導致任務沒能及時轉交給其他同事代勞,因此這次車間任務沒有完成主要是因為自己未經請假便曠工造成的,這讓我在無比愧疚的同時進行檢討,并以此來反省自己曠工造成的過失。
其實無論是發生怎樣的突發狀況,都不應該通過曠工的方式來逃避自身的職責,畢竟在車間諸多任務息息相關的情況下,很容易因為自己曠工的做法影響到其他同事,更何況在其他同事的眼中這種曠工的行為本就應該被唾棄,然而自己既沒有打電話向領導進行請假,又沒能回到車間進行工作的確應該進行反思,聯想到這次曠工造成的損失,以后的確讓自己的內心感到愧疚不安,這時我才明白,領導的批評也是希望自己能夠意識到曠工造成的惡劣影響從而好好進行反省。
由于最近車間生產任務較重的緣故。的確不應該在此時選擇逃避,若是不能夠在車間需要自己的時候站出來承擔責任。又該如何面對領導的殷切期盼,盡管道理簡單卻在問題產生的時候難以想明白。以至于曠工的情況發生,作為職場人士卻在思想方面如此幼稚。又怎么能夠從容面對工作中的挑戰呢?其實若是自己能夠有所擔當的話,就不會在任務繁重的時候通過曠工的方式來進行逃避,這種做法除了沒能履行好自己的職責以外,還讓領導的關懷變得毫無意義。
通過這次曠工造成的影響可以得知,隨意逃避責任只會讓人變得墮落罷了,重點還是要認清自身的`職責,才能夠意識到車間任務的完成究竟有多么重要,然而我在車間需要自己的時候卻沒能站出來,以至于因為曠工的行為造成了十分惡劣的影響,盡管自己逃避了車間的任務,卻也因此遭到了領導與同事們的批評與指責,畢竟作為車間的一員不能夠隨意觸犯曠工這類錯誤,以至于因此而遭受損失,而且即便是曠工也得及時聯系領導澄清錯誤,以免對方沒有在車間看到自己而感到擔心。
也許在車間工作中存在著些許錯誤也是令人感到難以避免的事情,但是由于曠工的性質過于惡劣的緣故,還是不要在工作中隨意觸犯比較好,畢竟相對于無意間犯錯來說,這種主動逃避責任的做法簡直就是在惡意損害車間的利益,所以我會牢記曠工造成的教訓,以免在后續的車間工作中再次因此而遭受損失。
此致
敬禮!
xxx
20xx年xx月xx日
曠工檢討書 篇8
尊敬的領導:
您好!
這已經是我不知道第幾次向您作檢討了,此前我就因為各種工作上的問題寫過不少次的檢討,這一次我又犯了相同的錯誤,我知道曠工是一件十分不好的事情,不僅會給咱們銀行的運轉造成一定的影響,而且對于個人的發展也是不利的,相信沒有哪一位領導會喜歡一個經常曠工的員工,特別是我作為咱們銀行的一名安保人員,已經有不少年的工作經驗了,可我卻沒有給大家帶一個好頭,這確實應該好好地批評教訓一番才行。對此,我是沒有任何意見和不滿的,我支持領導對我進行處罰,只有這樣才能給其他員工一個好的交代。
我之所會出現這么多次曠工的情況,我的確是有一些苦衷和緣由的,領導您也知道,我在咱們銀行里工作了有一些年頭了,平日里雖然不能說是每一份每一秒都在為銀行著想,但是也算得上是兢兢業業,一般情況下沒有一些特殊事情的話,我始終都堅持在自己的崗位上,哪怕自己的身體不舒服我都會堅持站好這一班崗。這幾次出現曠工的情況是因為家里面出現了一些問題,這讓我不得不曠工去解決,不然的話我又怎么會愿意讓自己曠工呢?我的年紀也不小了,對于這份來之不易的保安工作還是比較看重的,曠一次工可是要扣除不少工資的,這讓我的心都仿佛在滴血一般啊,我勤勤懇懇的工作好幾天才能抵消一次曠工帶來的影響,這樣的結果我才不愿意它發生多次。
相信領導您也知道我的心性,沒有特殊原因的話我可不會無故曠工,所以這樣的事情是不會頻繁的發生的,最近只是因為一些事情比較集中才導致了我犯下了這樣的問題,我對此感到深深的歉意,由于我的曠工,銀行的安保工作因此受到了不小的影響,不少客人都缺少了詢問的機會,在平日里別看我只是一名普通的`保安,但是我要做的事情卻遠比想象中的要多一些的,我很喜歡幫助來訪的顧客,也愿意為大家進行解答。在這里我也要向領導您保證,以后我絕對不會再頻繁出現曠工的情況了,哪怕我的確有一些重要的事情要去做,我也會先和大家打好招呼,不會再無故曠工了,請領導您對我放心吧,如果再有類似的情況發生的話,請您嚴厲的處罰我!
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
曠工檢討書 篇9
尊敬的領導:
您好!
我是xx部門的xx,對于我前幾天曠工的事情,我深表歉意,在家里面閉門反思的了許久,對于我之前的行為,幡然悔悟,我知道我這種行為是無比錯誤,無比愚蠢的,也是一種沒有責任感的表現,對此給部門、給公司里面造成了非常惡劣的影響,我只能大聲的說聲“對不起”,希望能夠祈求得到大家的原諒,“人非圣人,孰能無過”呢,希望公司的領導能夠再次給我這么一個機會,我將竭盡全力做到更好,來證明自己,謝謝領導!
前幾天的曠工,本質上還是我的紀律性觀念有所淡薄了,那天晚上,我和一些朋友晚上玩的很晚才回家,期間還在路邊攤喝了一點酒,喝完之后腦子有點暈暈沉沉的,回到家后我直接倒頭就睡了,一夜無言,第二天要起床的時候我頭有些痛,摁掉鬧鐘,想著再睡幾分鐘就起來洗漱上班,誰知道一覺睡過去,直接差不多就快到11點鐘了,我們公司一般是早上9點鐘上班,而我卻睡到了11點鐘,按照我這種遲到時間,去公司也沒有用了,當天的工資已經被扣掉了,于是我便選擇曠工繼續在家里玩,之后再去公司的時候被領導您叫去談話,我才對我錯誤的行為有了一個清晰的認知,感謝領導對我的教導!
在之后的停職反省的時間段中,我認真深刻的檢討自己的錯誤行為,在任何一個公司對于曠工這種事情都是明文禁止規定,而且處罰也是相對比較嚴格的,因為員工的曠工會打亂公司每天的工作計劃,而且這種隨意曠工的行為也是對自己、對公司的一種極度不負責的`行為,所以如今對于我的曠工,我承認這是自己愚蠢的行為,不但給自己帶來處罰還給公司以及團隊成員帶來壞的榜樣,還破壞了團隊的紀律,對此對于公司和我的團隊伙伴由衷的說一聲“非常抱歉”,我辜負了大家對我的期望了,對于領導給予的處罰,我懷著懺悔之心,毫無怨言的全盤接受,希望領導能夠念在我是初犯的基礎,再次給我這么一個機會,我相信我在之后的工作當中,有把握更有能力可以做出更好的成績帶給公司更多的效益,來證明給領導您看,我向領導在這里保證在之后的工作當中,再也不出現像這種早退曠工的現象了,希望領導可以嚴格的監督我,謝謝!
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
曠工檢討書 篇10
尊敬的領導:
您好!
我很抱歉,作為公司的一名員工,卻在基礎的工作要求上犯下了嚴重的錯誤!這不僅僅是紀律和責任的問題,更是對領導和同事們的不尊重,是對我們x公司規定的不重視!對此,我感到深深的愧疚。
作為您領導的x部門團隊的一員,在工作上,我雖然積極的完成了自身的工作責任,在工作方面積極努力的學習經驗和知識。但對于紀律和責任而言,我卻又十分的疏忽,甚至不負責!這些問題,其實大部分都是我在過去學生時代遺留的問題所導致的。因為我的對紀律的不重視,對團隊的不關心,在學生時代就經常給老師和同學們帶來了不少的麻煩。雖然在及進入社會之后,這些問題也得到了極大的改善和進步,但自身卻依舊不擅長管理自己,導致在紀律上有不少的問題。
如今,反省此次的問題。主要的錯誤在于,x月x日的工作期間,我竟在沒有通知領導和人事的情況下,私自在工作時間里離開了公司,造成了十分嚴重的曠工問題!對此給大家帶來的麻煩和不便,我真的深感慚愧。
作為員工,我們也都十分清楚,曠工是十分嚴重的一個問題。但我卻還是犯下了這樣糟糕的行為!其主要原因,是因為字x月x日的時候,我聽聞家中出現急事,心急之下,我沒能仔細思考,急匆匆的就離開了公司,結果觸犯了紀律和規定。
但這并不是為自己的開脫的理由,我十分清楚,紀律就是紀律,規定就是規定,我自己在公司的規定上犯下了錯誤,對此,我無比的慚愧,也十分后悔自己沒能將事情處理好。面對家庭方面的.情況,一下子失去了理智和判斷能力,結果造成了這樣嚴重的后果。
當然,我也認識到,這次問題中最嚴重的,還是對各位同事的影響。一直以來,我對自身紀律的松懈管理就在給公司慢慢帶來不好的影響,如今,更是犯下了曠工這樣的大錯!這對紀律而言,是十分糟糕的問題。
但經過這次的自我反省和領導的教導,我深刻的認識到自己,必須嚴格的改進這項問題!為此,我會在今后的工作中,重新學習公司紀律,嚴格提升自我的責任感!將紀律和規定牢牢掌握!仔細的對待工作的每一條要求!
我會認真的改進自己,爭做公司紀律的榜樣。還望您能原諒我的失誤,我定會用實際行動來證明自己的改變! 此致
敬禮!
檢討人:xx月xx日
曠工檢討書 篇11
尊敬的領導:
您好!
我由于一些私人的事情,而沒有來上班,雖然昨天我沒有教學的工作,但是也是需要來開會,來做匯報的,但我卻曠工了,還沒有請假,這樣的態度是非常不好的,我也是在這里做檢討,以后也是不會再這樣了,有事情也是要請假,不能不認真的對待工作。
曠工,我也是不能推脫,的確是我的錯誤,無論是什么事情,但的確我沒有來學校,也是沒有給領導說一聲,要請假去處理自己的事情,雖然郵件我是已經發了,但是其他的同事卻是沒有聽到我的匯報,而且我也是要聽其他同事的一個匯報,這樣才能更好的去做好自己的工作,這些會議的舉辦其實也是希望我們都去交流,多了解其他老師的一個教學經驗,能從中學到東西,讓我們自己能更好的把教學給做好了。
但我確實沒有來,也是讓領導擔心我是不是出了什么事情,后來聯系我,才知道我去處理自己的事情,而把會議給遺忘了,我自己也是知道,這樣很不好,但的確當時心一急,就把學校的事情給漏了,我也是非常的懊惱,對待工作,我怎么這么的不上心,雖然不是上課,但是也是工作的一部分,沒有理由說不來重視,雖然我是一個老教師了,也是做了很多年的工作,經驗也是有了,但是教學的知識確是一直在變化的,也是需要我們持續的去學習,去進步,而不能老是照著以前的那一套的,只有跟上時代,那么教學的水平才能提高,能把學生教的更好。
曠工的事情已經是發生了,我也是檢討了,反省之后,我也是會在今后認真的來做匯報,開會,無論是日常的教學或者其他的`一個工作,我都是要認真的對待,的確是有事情的時候,也是要好好的和領導請假,通過批準之后,才去做,而不能像這次這樣,領導都不知道,我就直接曠工了。而且我們作為老師,很多的方面都是以身作則的,只有自己做好了,那么才能更好地去教育學生,不然也是沒有什么信服力的。
后續的工作之中,這種曠工不會再有了,我也是要好好的把自己英語的教學給做好了,而且也是要做好我這個老教師該做的,不能還犯這些基本的錯誤,只有自己做好了,那么我才能更好的教學生,給新老師做一個好的榜樣。
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
曠工檢討書 篇12
尊敬的單位領導:
在此我懷著深刻懊悔的心情向您遞交我的檢討書,以深刻反省我無故曠工的.錯誤行為。我無故曠工給單位正常工作運行造成了影響,讓我的本職崗位缺少人手,也讓您對于單位的紀律管理規范深感擔憂,讓您寢食難安,讓同事受苦勞累。對此,我感到萬分的抱歉與愧疚!
x年xx月xx日,也就是昨天,由于我當天起床很晚,起床時候已經發現遲到了,本想趕緊跑回公司繼續上班。無奈上午九點發現家里的空調壞了,大熱天的家人非常炎熱,所以需要我幫忙維修空調。身為家中的知識分子,我毅然決然得幫助家人搬運空調前往空調維修鋪進行維修,直到下午才將空調修理好。可是,我已經是曠了一天的工了。
這次錯誤暴露出我很多問題:
一,睡懶覺、起床晚了。其實工作以后我就一直感受很疲憊,加上當晚又因為一些家庭瑣事睡得比較晚,所以次日起床時候就遲到了。
二,責任心不足。發現上班遲到了以后我就心想反正遲到就要受罰,不如干脆曠工得了。這樣的心態充分暴露出我得過且過、散漫敷衍的不負責心理,萬萬要不得。
三,我沒有準確預計后果。須知我已經是一名近二十六歲的人了,正所謂"男大二十是只鷹",鷹翱翔于高空,能夠放眼寬廣,應該懂得為自己行為考慮后果,這次我曠工行為就導致了諸多不良后果,實在是我沒有預料到的。
在此,我鄭重地向領導致歉:從今往后,我再也不這樣肆意曠工了,有事須請假!就算起床遲到我也要堅決來單位上班,遇到任何突發狀況都要跟領導講清楚。
檢討人:xxxxx
x年xx月xx日
曠工檢討書 篇13
尊敬的xx:
您好!
本人因XXXX年X月X日上午上班時早退,導致了病人無法繳費,給病人就醫造成了不便,更給整個醫院帶來了惡劣的影響,在此我深表歉意。
醫院工作人員服務對象是病人,解決的是病人的疾苦。在全院爭優創先,全心全意為人民服務的良好工作氛圍中,所有的同事在上班時認認真真、勤勤懇懇,未有遲到早退的情景,而我,僅僅為了早一點下班就擅自離崗,這種自私的行為是不對的,對病人而言是繳費不方便,影響到其就診治療;對醫院而言是病人認為醫院服務不好,從而影響到醫院的整體形象;對個人而言是業務素質不高,對待工作不認真,不負職責;更嚴重一點,因為我的過錯,有可能影響到病人的生命安危。在醫院,任何一點小的過錯,都有可能會造成巨大影響,人命關天,我已經深刻認識到了此事的'重要性,在今后的工作中,我必須嚴守工作紀律,不要辜負醫院領導和同事的關心愛護和期望。
如今大錯即成,我深深懊悔不已,愿意理解醫院的處理決定,同時對自我的行為進行深刻檢討,并認為深藏在本人心中的致命錯誤有以下幾點:
1、思想覺悟和認識不高。我在之前工作中未能對早退這種錯誤的后果了解還不夠深刻,未能認識到時間就是生命,異常是在醫院救死扶傷的環境中,更不能因為自身的過錯影響到病人的救治。
2、未能把醫院領導的教導和同事的囑咐牢記在心。在我剛剛進入醫院,在收費工作崗位工作時,醫院領導和同事就囑咐我認真工作,遵守醫院規定和工作紀律。我辜負了領導和同事的期望。
3、未能夠認真學習和領會醫院的規章制度。我在日常的工作和學習中,在思想上未能認識到“不以規矩,不成方圓”,未能認真學習和領會醫院的規章制度,未能認識到僅有規范醫院的管理,才能夠到達爭優創先,全心全意為人民服務的目標。
對于此次早退的事件,我感到十分抱歉,期望醫院領導和同事原諒我,認可我認錯的態度。我深刻反省到自我的錯誤了期望醫院領導和同事給我知錯就改的機會。也期望同事們引以為戒,不要犯我這樣的錯誤。同時,我也保證以后在也不會犯錯了,請醫院領導和同事在今后的時間里監督我,督促我做好醫院收費工作。
此致
敬禮!
檢討人:xx
20xx年xx月xx日
曠工檢討書 篇14
尊敬的領導:
您好!
今天由于我自己沒有注意到時間,沒有把時間搞對,所以導致曠工了。這件事情我知道是自己的問題,所以我接受領導給我的一切懲罰,我也會認真的反思自己的過錯,把自己的缺點和毛病挑出來,然后找方法改正,希望今后不會再出現這樣的問題和毛病了。在此先和領導、同事說一聲抱歉,我此次曠工都給大家帶來了一些不好的影響,對大家真的很抱歉,我真摯的道歉,對不起!
其實這件事情也有一點麻煩,原本我是今天調休的,沒想到我昨天忙著忙著就忘記了,原本以為和主管說了這件事情,沒想到我根本就沒有說,最后我被通知曠工的時候我還爭辯和主管說了調休這件事情,導致出現了一些不好的狀況。原本我曠工就已經不對了,還要把責任推到主管身上,這就更是錯上加錯了。后來我想了一會之后,發現自己好像是真的忘記和主管調休了,后來我也非常真切的和主管道了歉,真的是我自己的問題,也是我把這件事情推向了一個更加激化的狀態,現在的我也是非常的后悔,只希望通過這封檢討書,可以減少一些給大家帶來的不良影響。
昨天因為自己工作實在太忙了的原因,我心里一直知道今天是要調休的,但是我卻忘了和主管去說這件事情,自己心里暗示自己明天調休并且和主管申明了。結果到頭來,卻把自己拉進了麻煩之中。這件事情確實是我個人最大的問題,但也可能是當時自己頭腦卻是有點不清醒了,到第二天自己心里還給自己暗示自己已經說了這回事。所以才導致出現錯誤之后還去爭辯,我希望主管能夠理解我次,因為我真的`不是故意的。這次曠工確實讓人很困擾,不僅是給主管您,也給我自己帶來了很大的煩惱。我知道我自己的問題不應該讓您徒增煩惱,但是這件事情確實是我沒有把握好,讓您煩憂了,真的很抱歉,我真的很愧疚。
從今往后我會重視這些小問題,我不會再像這次一樣糊涂了,我希望自己可以在接下來的工作上更加努力,也希望自己可以更加的向上,改正這些毛病。這次曠工也確實真的很抱歉,給領導您帶來了太大的困擾了,我自己的行為也值得去反思,所以我會把這次的教訓放在心里,時時刻刻提醒自己,不可以重蹈覆轍!以后我會證明自己的,請主管原諒一次!
此致
敬禮!
檢討人:xxx
20xx年xx月xx日
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