面試會計問題及答案大全
在各個領域，我們都要用到試題，試題是學校或各主辦方考核某種知識才能的標準。你所了解的試題是什么樣的呢？以下是小編精心整理的面試會計問題及答案大全，希望能夠幫助到大家。
面試會計問題
1、賬務核算系統有哪幾種?
1)往來核算處理系統
2)出納賬務處理系統
3)進銷存處理系統
4)固定資產處理系統
5)成本核算處理系統
6)工資核算處理系統
7)賬務處理系統：就是編制分錄，試算平衡，結賬，登記賬薄，編制報表的系統
2、對于成本控制你怎么看待?
對于專業從事內控管理(內部審計)工作的人員來說，掌握各個層次的成本控制方法，就可以比較透徹地了解企業運營管理中的潛在風險，對于提高內部審計效率也將有重大幫助。也有助于向管理者提供更多有增值作用的管理建議。
從廣義的角度來看，成本控制是企業內部控制的重要組成部分。但是，對于專業從事內控管理或內部審計的人員來說，充分掌握和透徹了解企業成本控制問題是做好內控服務的重要條件。成本控制在企業運營中的重要性無須討論，可以毫不夸張地說，現代企業管理管的就是成本。
3、費用與支出的區別是什么?
費用和收入相對應而存在，只有在經濟利益很可能流出從而導致企業資產減少或者負債增加，且經濟利益的流出額能夠可靠計量時才予以確認，以工業企業為例，費用分為生產成本和期間費用兩類。它的特征是，會最終減少企業資源和企業所有者權益。
支出是事業單位為開展業務活動和其他活動所發生的各種資金耗費。
(另外，費用和成本的區別，成本是按一定對象所歸集的對象化了的費用，它與一定種類和數量的產品相聯系。)
4、面對新人排擠問題，你怎么看待和解決?
這個就很主觀了。我當然說要搞好人際關系啦。
5、怎么理解“坐支”?你認為坐支合理嗎?
坐支是指企事業單位和機關團體從本單位的現金收人中直接用于現金支出。
當然不合理。但是坐支也不是一律都禁止的。這些個例外大家也不用記住。
6、用友和金蝶軟件，你更傾向于那一款?
因為我們學習的是用友，我當然傾向于用友，但是主考官告訴我，用友雖然很系統全面，但是難免不夠人性化，這點金蝶更易操作和適用。我也沒有用過金蝶，這個不予評價。
7、你認為自己比和你同屆畢業的畢業生優在哪里?
說自己的有點就好了。不過別說太多，人家會說你太過自信，不夠謙虛。
8、你認為會計理論知識重要還是實踐重要?
我認為同樣重要，但是實踐是檢驗理論的唯一途徑，理論是為實踐服務的，特別體現在我們會計職業中。
面試會計常見問題及答案
1.客戶扣款(已開具發票)如何進行會計處理?需要附哪些原始單據?
2.一般納稅人可抵扣票證有哪些?納稅申報的流程如何?
3.年終獎是如何計算繳納個人所得稅的?
4.財政年報和匯算清交報表口徑有什么差異?
5.公司開辦費如何進行會計核算?所得稅清交時如何進行調整?
6.你為什么離開以前的公司?
【解答】
1.要看什么原因的扣款，可以讓對方到稅務機關開個證明，然后開具紅字發票作為原始憑證。 借：主營業務收入
應交稅費——應交增值稅(銷項稅額)
貸：應收賬款
2.一般有增值稅專用發票、符合規定的運輸發票、海關進口增值稅繳款單、農產品的發票。納稅申報流程：每月先抄稅、然后再報稅。
3.將年終獎除以12，然后根據結果查找稅率和速算扣除數。
當月工資高于2000的，年終獎應納稅額=年終獎×稅率-速算扣除數。
當月的工資低于2000的，年終獎應納稅額=〔年終獎-(2000-當月工資)〕×稅率-速算扣除數。
4.財政年報執行會計準則，匯算清繳要考慮稅法的規定，如業務招待費，財政年報對本年真實發送的招待費都要入賬，而匯算清繳時要考慮稅前抵扣限額予以調整。
5.開辦費在新稅法中可以一次性稅前扣除。
6.過去的單位待遇很不錯，我和單位的同事還有領導的關系也很好，離開他們我很不忍心，因為我想有更大的發展空間，過去的公司規模不是多大，還有就是我學的專業也不是多對口，所以我感覺在原來的公司待下去沒有好的前景，我想不管任何人都想為自己有更大的發展機會而努力吧，所以我選擇了我們公司。
不要說以前公司的壞話，不要說在之前公司呆得不舒服
面試會計問題答案
1、會計的6大基本要素是什么?
資產、負債、所有者權益、收入、費用和利潤
2、會計的3大報表是什么?
資產負債表，現金流量表，利潤表(也稱為損益表)
3、權益性支出與資本性支出的差異是什么?
資本性支出：是用于購買或生產使用年限在一年以上的耐用品所需的支出，指企業單位發生、其效益及于兩個或兩個以上會計年度的各項支出，包括構成固定資產、無形資產、遞延資產的支出。
收益性支出：也叫期間費用。是指企業單位在經營過程中發生、其效益僅與本會計年度相關、因而由本年收益補償的各項支出。這些支出發生時，都應記入當年有關成本費用科目。
區別：收益性支出不同于資本性支出，前者全部由當年的營業收入補償，后者先記作資產，通過計提折舊或攤銷分年攤入各年成本費用。區分收益性支出和資本性支出，是為了正確計算各年損益和正確反映資產的價值。如把收益性支出作為資本性支出，結果是少計了當期費用，多計了資產價值，虛增利潤;反之，則多計了當期費用，少計了資產價值，虛減利潤
4、固定資產折舊采用的方法有哪些?
分為兩類：直線法和加速折舊法
其中直線法包括：平均年限法和工作量法
加速折舊法包括：雙倍余額遞減法和年數總和法
5、固定資產賬面價值在什么情況下會出現負值?
什么情況下都不應該出現負值，現在的準則不允許負資產的存在，包括負商譽。
理論上固定資產超齡服役繼續計提折舊，或超價值計提減值準備等都可能造成固定資產出現負值，但這樣做會使資產負債表上的資產總額減少，而實際上其他資產價值并沒有減少，會誤導信息使用者。所以所有資產出現負值時，最多在備查簿上予以記錄。
6、新會計準則出臺后，對企業的影響有哪些?
(一)新會計準則對企業業績的影響
(二)有利于提高企業的會計信息質量
(三)有利于提高企業整體管理水平
7、企業所得稅的改革對國內企業的影響是什么?
企業所得稅稅率改革前，企業所得稅率是33%，新的<中華人民共和國所得稅法>規定一般企業所得稅的稅率為25%,非居民企業在中國境內未設立機構、場所的，或者雖設立機構、場所但取得的所得與其所設機構、場所沒有實際聯系的，應當就其來源于中國境內的所得繳納企業所得稅。稅率為20%. 符合條件的小型微利企業，減按20%的稅率征收企業所得稅。國家需要重點扶持的高新技術企業，減按15%的稅率征收企業所得稅。企業所得稅率的降低對國內企業來說有一個很好的推動作用，使得企業的競爭環境更加公平和有利。
8、企業應該如何面對金融危機?
一、加大力度，催收貨款。
二、減人增效，降低成本，保本經營。
三、穩定市場，站穩腳跟。
四、降低庫存，盤活資產。
9、面對金融風暴，作為一名管理人員，集體減薪和裁員你會選擇哪一個?
這個問題主管因素比較多。我的回答是：我會選擇集體減薪，原因是我認為企業是一個集體，只有大家齊心協力，才能度過難關，企業發展的好，自然多得，既然企業現在處于危機之中，大家更應該團結在一起，待企業度過難關后，一起分享集體加薪的欣悅也不愧為一種優秀的企業文化。
10、市場前景，加薪和升職，你更重視哪一個?
我選擇職業前景，我始終堅信提高個人的專業素養和技能后，加薪和升職的機會只會多不會少。
會計面試題
1.請簡單描述一下你對總賬會計的理解。
回答示例：總賬會計是負責記錄和維護公司財務交易的角色。他們負責記錄所有的收入、支出和資產負債表中的項目，并且還需要確保賬目的準確性和一致性。總賬會計還要負責進行賬務調整、編制財務報表和提供財務分析報告等工作。
2.請描述一下你在過去的工作中是如何處理大量數據的。
回答示例：在過去的工作中，我經常處理大量的數據。我會先進行數據清洗和整理，確保數據的準確性和完整性。然后，我會使用電子表格軟件或者會計軟件進行數據錄入和分類。為了提高效率，我會使用公式和函數進行計算和匯總。最后，我會生成報表或圖表來可視化數據，讓我可以更好地理解和分析。
3.請你解釋一下什么是資產負債表，并且簡要說明其重要性。
回答示例：資產負債表是一份財務報表，用于展示公司在特定時間點上的資產、負債和所有者權益的情況。它反映了公司的財務狀況和償債能力。資產負債表對于投資者、債權人和管理層來說都非常重要，因為它展示了公司的財務健康狀況和可持續性的重要指標。
4.在總賬會計中，什么是會計調整？
回答示例：會計調整是指在財務報表期末之前對賬目進行的一系列調整。這些調整通常涉及到收入和支出的確認、資產和負債的調整以及預付款項和應收款項的計算。會計調整的目的是確保財務報表的準確性和完整性，讓它符合會計準則和法規的要求。
5.請描述一下你在過去的工作中會如何應對會計錯誤或不一致性的問題。
回答示例：在過去的工作中，我遇到過會計錯誤或不一致性的情況。在發現相關問題之后，我會仔細審查相關的賬目和交易記錄，找出錯誤的根源。然后，我會與相關部門或者同事進行溝通，了解問題的具體情況并且尋求解決方案。如果需要，我會進行賬務調整，確保準確性和一致性。最后，我會與團隊成員共享經驗教訓，避免類似的錯誤再次發生。
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