個人簡歷如何適度表現自己

　　做個人簡歷的第一原則肯定是學會表現自己，但是求職者擔心自己過度表現而變為炫耀，因為當一個人覺得人家的行為屬于炫耀，那么對這個人的印象肯定是極差的。比如炫富這種行為沒有哪個看著感覺舒服的，求職者怎么做到在簡歷中表現自己卻又不炫耀的程度了？

　　首先，我們要從實質性的內容方面進行控制，就是你到底在簡歷里說哪些內容，注意這些內容是不得出現在簡歷里的因為其帶有炫耀的色彩。第一，關于你的高工資可不能亮出來的，雖然有些企業會讓你填寫求職薪水狀況，但是沒有叫你把以前的薪水做交代所以這么做是沒必要的。你如果在簡歷里將你過去的兩萬元月薪等較高的薪水列出來，那是不是一種明顯的炫耀行為了？你想想人家招聘者最多能夠拿到多少錢？招聘部門雖然控制著人事權但是其工資水準在企業里可是比較低的，你在招聘者面前說你過去有多高的工資是不是一種典型的炫富行為？

　　第二，不要在簡歷里去講述個人家庭背景或經濟狀況多么好，你說你才工作五年就存了五十萬元，或者在大城市付了首付、買了車、娶了個漂亮的老婆等，這不是令招聘者被刺激了嗎？招聘者正好為這些事情發愁那對你不是很厭惡嗎？

　　個人簡歷如何兼顧表現自我而不過分炫耀？

　　其次，在簡歷里怎么正確地表現自己了？第一，你已經獲得的成績例如工作業績、證書、獎學金等榮譽，這些都是權重度較高的東西所以足以表現你，你記住不需對其做任何說明；第二，你的工作風格積極、堅持到底等，體現這些的目的在于發揮出工作精神的優勢。

　　簡歷其實就是一封自我推薦信，所以在簡歷中進行自我表現是非常必要的，但凡是有個度，閱讀本文之后相信求職者能夠把握好這個度，在簡歷中恰當的做好自我表現，更加的提升個人職場魅力。大量現場的簡歷模板供各位下載，模板網址：http:///gerenjianli/，精彩簡歷模板為你打開求職大門。

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