行動計劃

時間：2022-12-16 17:17:57 計劃范文我要投稿

員工個人工作行動計劃推薦度：
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行動計劃范文（精選13篇）

　　日子如同白駒過隙，不經意間，我們的工作又進入新的階段，為了在工作中有更好的成長，此時此刻需要制定一個詳細的計劃了。相信大家又在為寫計劃犯愁了？以下是小編為大家整理的行動計劃范文，僅供參考，大家一起來看看吧。

行動計劃范文（精選13篇）

　　行動計劃篇1

　　一、考核結果

　　二、問題分析

　　1、科研項目少。在本學期的績效考核中，我們發現李寶瑩老師的科研項目較少，在要求線邊緣，這遠遠達不到考核要求，達不到績效考核的目的。

　　2、教學內容不充足。根據幾項績效可憑結果分析，發現您的教學內容并不充足，使得教學效果一般，不能讓學生全心全意的投入到課堂的學習中。

　　三、改進意見

　　1、加強培訓。

　　根據您教學內容不充足、科研項目少的問題，我們將會安排您參加培訓。通過培訓可以改善個人的績效，依據學院需求以及個人的問題進行培訓，進而改善部門和整個組織的績效。我們將從方面進行培訓：

　　（1）工作過程中培訓；

　　（2）短期時間專業培訓。

　　2、讀書交流會

　　我們將根據績效考核結果，安排與您績效考核結果類似的老師與您共同參加讀書交流會，增進您的讀書機會與促進您交流經驗。

　　3、明確目標。

　　如果我們沒有明確的工作目標，那么通常會比較迷惑、彷徨，沒有方向感，當然工作效率會受到影響，所以我們會為您設計績效考核目標，以便您能更好的得到提高。員的.溝通就顯得非常的重要了！

　　四、結語

　　績效考核就是一本個人行為記錄本，它記錄你的計劃，計劃執行情況，一切的失敗與成功，讓你有機會不斷的反省，不斷的進步！希望您能得到不斷地提高。

　　行動計劃篇2

　　“交給學生一生有用的東西”是新教育實驗的核心理念之一，開展“每月一事”項目是實現這個理念的重要方法。為了把我縣的每月一事活動不斷推向深入，特制定本行動計劃。

　　一、指導思想

　　以“每月一事”為載體，著力推動教育教學工作的深入開展；以“交給學生一生有用的好習慣”出發點和落腳點，著力開展養成教育；以《學生長才“十個一”行動計劃》為切入點，著力把德育真正融入學生日常學習、生活的細節之中。

　　二、工作原則

　　每月一事主題活動要與學校日常教育教學工作融為一體，做到“五個結合”，關注“四個層面”。

　　五個結合，即：與校風和學風教師相結合；與高效課堂建設相結合，與“晨誦午讀相暮省”讀書活動相結合，與學生法制安全教育相結合，與校園文化建設相結合。

　　四個層面，即：關注學生、班主任、學校和家長這四個層面。因為開展“每月一事”，學生是主體，學校是基礎，班主任是關鍵，家長是保障。

　　三、共同體成員

　　組長：xxx

　　成員：xxx

　　四、成員分工。

　　xxx：負責共同體項目計劃的制定，撰寫月活動倡議書，對共同體成員制定的月活動方案、主題閱讀內容進行把關。利用網絡工作室及時關注全縣各學校“每月一事”主題活動開展情況，跟帖、點評指導，為基層教師答疑解難。

　　xxx：負責“每月一事”主題實踐的主題班（隊）活動策劃，在寒假期間把3-7月份的主題實踐活動方案制定好，春季開學前將三月份。

　　xxx：負責“每月一事”主題閱讀資料的收集。在寒假期間把3-7月份的主題閱讀資料分月匯編整理。

　　暑假期間召開共同體項目研討會，總結經驗，找出不足，完善新學年工作計劃。利用假期將下半年的月活動計劃編寫好。開學后分月提前發在“每月一事”工作室。

　　五、工作打算

　　1、制定計劃。組織研究制訂一個科學可操作行動計劃，建立例會制度，每月底召開一次共同體會議，總結上月主題教育落實情況，研究制定下月主題活動。

　　2、網絡聯系。加強與新教育“每月一事”項目研究團隊的網絡聯系，統籌和加強成員單位間的合作交流，定期開展共同體研究工作，注意積累其中的.各種案例，對發生的各類故事，作理性反思和理論提升，共同把“每月一事”的研究推向新的高度。

　　3、開設專貼。在“教育在線”和“絳縣教育網”上建立專貼。組織專題研討、交流評比活動（每學期至少一次），活動信息要及時上傳《教育在線》《絳縣教育信息網——每月一事主題活動專欄》，以達到歌星相互激勵、促進作用。

　　4、加強引領。發揮共同體成員的指導、引領作用，把“每月一事”主題宣傳講什么，主題閱讀讀什么，主題實踐干什么，主題反思寫什么，提前一個月發至“每月一事”工作室，引導全縣各學校開展主題實踐活動。

　　5、履行職責。共同體成員要發揚敬業愛崗，無私奉獻，求真務實，勇于創新的精神，積極承擔公開課研討活動示范任務，積極參與編寫活動方案，收集活動資料、整理主題閱讀內容，并及時上傳。在網絡和日常教學工作中，為老師們解疑答惑，做好服務。

　　6、注重實效。在教育局教研室的安排下，采取定期與不定期相結合的方式，對各校每月一事工作開展情況進行專項檢查，確保此項工作不走過場、不搞形式，取得實實在在的效果。

　　六、寒假打算。

　　七、完善“每月一事”主題教育活動的實施方案

　　撰寫月活動倡議，收集主題閱讀內容，策劃主題實踐方案，提供反思隨筆范式，與項目共同體成員一起將3——7月份的主題活動相關內容整理好，在開學前將本學期的“每月一事”宣傳發動資料、主題閱讀內容、主題實踐要求和主題反思寫作范式提前發布到“每月一事”網絡工作室，相互交流，共同提高。暑假期間研究制定下半年的活動資料。

　　行動計劃篇3

　　為遏制特大道路交通事故，確保我市道路交通安全形勢平穩，按照公安部交管局和省公安廳交警總隊的統一部署，9月21日至12月31日，開展預防特大道路交通事故百日行動。

　　一、工作目標

　　通過開展百日行動，減少因嚴重道路交通違法行為導致的一次死亡3人以上交通事故，堅決遏制一次死亡10人以上交通事故。

　　二、工作措施

　　（一）全力整治國、省道公路行車秩序。

　　1、集中警力上路，投入執法裝備，嚴查超速、超員、酒后駕車、疲勞駕駛、違法停車、不按規定車道行駛等交通違法行為。在重點路段、重點時段實施不間斷巡邏管控，做到白天見警察、晚上見警車，要大力開展摩托車交通違法行為專項整治。

　　2、會同交通、公路等部門進一步做好危險路段排查治理，督促完善道路標志、標線及交通安全設施，年內交通安全隱患治理率達到90%以上。

　　3、加強惡劣天氣交通管理，加強與氣象、交通運輸部門信息溝通，完善應急預案，共同開展應急處置演練，提高惡劣氣候條件下的交通管控能力。

　　4、進一步加大科技投入，提高交通違法監控水平、快速反應和交通違法動態查處能力，運用技術裝備查處交通違法的比例比去年同期增加20%以上。

　　（二）大力消除農村地區道路交通安全隱患。

　　1、最大限度地將警力向農村道路傾斜，加強巡邏管控力度，要組織農村派出所重點查處拖拉機、低速貨車、三輪汽車、摩托車違法載人和無牌無證等交通違法行為。

　　2、將農村鄉鎮大型集市納入農村派出所和鄉鎮交警中隊日常管理范圍，安排警力維護趕集、趕場活動秩序，查處和制止違法載人等重點交通違法行為，開展交通安全宣傳教育。

　　3、依靠鄉鎮黨委、政府，組織村委會、鄉鎮派出所以及農村交通安全協管員，充分發揮農村基層組織的作用，集中抓好農村地區機動車和駕駛人管理、道路安全隱患排查、交通安全宣傳教育等工作。

　　（三）集中整頓客運交通安全。

　　1、延平、武夷山、浦城、政和要按春運要求啟動交通安全服務站，其它縣（市）要采取固定和流動相結合的方法，對過往的7座以上營運客車逐車進行檢查登記，堅決杜絕客運車輛超員違法行為。對客運車輛超員20%以上的，在依法處罰的同時，必須抄告所屬地交通部門查處。加大對農村客運班線的執法力度，充分應用便衣跟車有獎舉報等方法查處超載行為。

　　2、積極會同交通運輸、安全監管部門，認真貫徹落實國務院安委會辦公室《關于進一步加強道路旅客運輸企業安全生產管理工作的`通知》要求，共同加強對公路客運企業的安全監管，對客運企業回站例檢、安全學習、出門檢查等制度進行監督，督促企業落實交通安全主體責任。

　　3、針對客運車輛事故暴露出的問題，在9月底前會同交通運輸、安全監管部門開展客運車輛交通安全專項整治，對所有客運車輛的安全狀況、駕駛人的駕駛資質和安全駕駛記錄開展一次拉網式排查，并登記造冊；取締一批存在隱患的客運車輛，清退一批違法記分超過12分的駕駛人。

　　4、要通過媒體、各種會議加大對客運車輛超速、超員、疲勞駕駛等違法行為危害性的社會宣傳和監督力度，設立客運交通安全舉報電話，并向社會公布。

　　（四）重點加強校車和危險化學品運輸車輛的安全監管。

　　1、會同教育部門全力開展校車交通安全集中整治專項行動，進一步嚴密和完善校車管理制度，落實各部門的管理責任。

　　2、會同交通、安監、質監等部門全力加強對危險化學品運輸車輛的安全監管，狠抓源頭管理和執法檢查，嚴格檢查運輸資格和線路審批、車輛的安全性能、外觀標識和車身反光標志。

　　3、加強對校車、危險化學品運輸車運行線路的管控，在國省道收費站、省際、市際卡口等處，加強對校車和危險化學品運輸車的檢查登記。

　　（五）持續開展交通安全宣傳教育活動。

　　1、組織力量進入國省道公路沿線村莊、學校、長短途客運企業，結合近期典型交通事故案例，重點宣傳機動車超速、超員、超載等嚴重違法行為的危害和后果，提高廣大群眾和客運從業人員的交通安全意識。

　　2、建立車管所、執法和事故處理窗口等陣地宣傳示范單位，出臺宣傳設施設置標準，形成規范化的宣傳園地。通過合理布置宣傳展板、交通事故現場模擬展臺，播放專題短片、公益廣告，開展有針對性宣傳教育活動。

　　3、充分利用交通廣播整點播報、電視游走字幕等方式，廣泛開展交通安全提示。結合百日行動不同階段的需要，在各類媒體上開辦專題專欄節目，有計劃組織深度報道和交通安全知識專題教育。9月21日至30日，各地要圍繞百日行動工作部署和措施，開展聲勢浩大的新聞宣傳，引導社會關注交通安全和預防交通事故工作，營造濃厚的宣傳氛圍。“十一”黃金周期間，各地要加強針對旅游道路交通安全的路況信息播報和安全宣傳，要開展對自駕車出游的轄區路況的友情提示。

　　4、結合交通安全宣傳作品評選活動，編制一批針對農村群眾、運輸企業駕駛人和中小學生的交通安全提示通稿、多媒體課件、交通安全宣傳掛圖，深入客運企業、農村、學校，開展面對面的交通安全宣傳教育活動。各地完成情況將列入年終宣傳工作的考評內容。

　　三、工作要求

　　（一）加強組織領導。支隊成立預防特大道路交通事故百日行動指揮部，市公安局副局長、交警支隊長黃以西任總指揮，政委林水榮任常務副總指揮，副支隊長何嘉平、阮少勤、徐景貴任副總指揮；下設辦公室在秩序科，原東副科長為辦公室主任。各地也要成立相應機構，加強工作組織和領導。該項工作將列入20xx年度公安交通管理工作責任狀考評。

　　（二）加強督促檢查。進一步落實領導包片、處室掛點的工作措施，支隊領導、機關科室按照包片、掛點加強基層工作的指導。支隊將派出專門的督導工作組，對各地開展工作情況進行督導檢查。各地要結合實際，組織力量對重點地區開展督導檢查。總隊、支隊年內將對交警隊信息平臺使用情況進行檢查。

　　（三）嚴格規范執法。進一步貫徹落實理性、平和、文明的要求，規范路面民警執勤執法行為。對重點交通違法行為要嚴格查處，依法處罰，切實做到處罰一起，糾正一起，教育一起，形成嚴查嚴管態勢。

　　（四）開辟會戰專欄。總隊、支隊都在主頁上設立“預防特大道路交通事故百日行動”專欄。請各地及時上報本地百日行動的有關信息，包括組織部署、措施落實、督促檢查、專項行動等動態情況及基層經驗做法，工作落實情況作為支隊網上督查的依據。

　　（五）加強信息報送。總隊、支隊將定期對百日行動各單項工作和綜合工作進行全市排名，每10天通報一次事故情況，每月對各地工作進行點評。各地要加強百日行動期間信息匯總上報。

　　（六）落實保障措施。各大隊要向路面民警增配物資裝備，配齊民警個人安全防護裝備，包括夜間照明設施，落實安全防護措施，堅決杜絕民警傷亡事件。百日行動結束后，總隊、支隊將進行總結表彰。

　　行動計劃篇4

　　根據我院《進一步改善醫療服務行動計劃工作方案》的要求，自20xx年9月，全院進入了“改善醫療服務行動”第三階段，即督查整改階段，主要開展了以下工作。

　　一、加強專項巡查，深入推進改善醫療服務行動

　　為了深入推進改善醫療服務行動，經院領導研究決定，自9月1日起，我院組織了“改善醫療服務專項巡查”。每周由一名院領導牽頭，帶領部分職能科室工作人員，本著“方便患者、方便臨床”的原則，通過實地查看、訪談醫護人員、患者和家屬等形式，對全院醫療服務質量、診療流程和環境設施等進行全面巡查。對于發現的不方便患者就診、影響臨床科室工作效率等問題，能現場整改的，明確責任部門，立即整改，其他問題提交院長辦公會討論，明確整改措施和責任部門限期整改。整改情況由巡查人員負責追蹤驗證，并在院長辦公會上進行匯報。巡查發現的亮點，予以全院通報表揚，對于可持續、可復制的亮點，在全院進行推廣。截至9 月26日，共進行了4輪“專項巡查”，發現亮點10余項，發現問題130余項，涉及醫療安全、診療流程、信息化建設、醫保管理和后勤保障等諸多方面。現場整改問題60余項，其他問題整改情況正在追蹤驗證過程中。

　　二、延伸服務舉措，改善患者就診感受

　　1、開發“口服藥短信提醒系統”，指導患者用藥。醫院信息科和藥劑科聯合開發了“口服藥短信提醒系統”，當門診醫師開具口服藥物處方后，信息系統可自動將該藥物的服用注意事項，通過短信形式發送到患者手機，進一步保證了患者的用藥安全。

　　2、運用“醫患溝通板”，“傾聽”患者心聲。為了更好地了解語言障礙患者的需求和心聲，康復科護理團隊積極探索新溝通方式，制作了“醫患溝通板”。溝通板上用簡單的圖片和文字表明了如吃飯、喝水、疼痛、大小便、想家等日常需求。語言障礙患者可用手指點相關圖片表達需求，讓醫護人員和家屬能明白其心聲。目前 “醫患溝通板”已在重癥監護室、神經內科、神經外科和血栓科推廣使用，得到了患者和家屬的一致好評。

　　3、舉辦社區健康教育活動，提高群眾防病治病能力。我院血栓科深入社區衛生機構，先后舉辦了5次“血栓病健康教育及社區義診活動”，接診300余人次、發放宣傳材料300余份，并與社區達成協議，每周固定時間派專家到社區義診。我院還舉辦了20xx年秋季糖尿病健康教育講座，醫務人員針對胰島素治療、糖尿病與脂肪肝關系、糖尿病患者秋季護理等進行了深入淺出的講解，并通過播放小視頻、PPT、有獎問答等形式寓教于樂，加深了患者對糖尿病的了解。活動后還免費為糖友們測量骨密度、血糖、血壓等。通過一系列健康宣教和義診活動的`開展，加深了患者和家屬對疾病的理解和認識，也進一步增強了其防病治病的能力。

　　三、研發康復管理信息系統，助力康復患者科學康復

　　我院信息科和康復科聯合，自主研發了康復管理信息系統。通過該系統可對患者實施病情評估和治療效果評價，還實現了對康復治療排隊叫號和治療工作量統計等，基本覆蓋了患者康復治療全過程。系統自投入使用以來，患者在病房里就可查閱自己的治療師和治療時間，縮短了等候時間，保障了各項康復治療有序進行，取得了明顯的效果。康復科護理人員還根據患者需求，制作了許多健康教育視頻資料，包括科室宣傳、火災警示、預防跌倒墜床、肢體康復操和翻身訓練等，在康復大廳和病房顯示屏滾動播放，增加了患者和家屬的康復知識。

　　四、服務百姓健康，開展送愛下鄉義診活動

　　9月18日-19日，我院組織專家醫療隊共17人，在徐洪玉副院長的帶領下，攜帶便攜式B超機、心電圖機、血糖儀、藥品和各類健康教育宣傳手冊等，趕赴臨沂市平邑縣老池峪、香山前和花果峪等村莊為當地群眾義診。醫療隊專家與當地群眾面對面接觸，零距離溝通，細心問診、檢查、開處方、指導用藥和解答咨詢。義診活動共接診病人569人次，做心電圖檢查170人次，B超檢查150人次，測血壓、血糖355人次，發放藥品78人次，現場發放健康教育手冊600余份，把健康知識和醫療服務送到群眾家門口，受到了當地群眾的廣泛好評。

　　五、強化員工培訓，提升醫務人員綜合能力

　　為進一步提升員工綜合能力，醫院組織一系列培訓活動，包括醫學人文教育、護理人員床邊綜合能力培訓考核和心電圖知識培訓、新員工核心醫療制度培訓等活動，還邀請心理咨詢師開展了以“關愛護理健康，共筑心靈驛站”為主題的護士心理健康團體輔導活動。通過上述培訓和心理咨詢活動的開展，提升了醫務人員溝通服務和業務技術等綜合能力，也為其提供了有效釋放壓力的機會，增強了彼此信任，提升了團隊意識。醫院下一步除強化業務能力培訓以外，還計劃將健康宣教、醫護患溝通和心理疏導等內容培訓納入常規工作持續開展，以進一步提升醫務人員的服務水平和能力。

　　六、下一步工作安排

　　“改善醫療服務行動”是一項長期工程、系統工程，我院將嚴格按照國家和省衛計委各項工作要求，結合醫院實際，創新服務舉措，不斷改善醫療服務行為。對工作中發現的好的做法和工作模式做好宣傳和推廣，并通過制度予以固化；對于發現的問題，按要求及時整改，切實改進醫院醫療服務質量，打造“滿意在交醫”服務品牌。

　　行動計劃篇5

　　一、工作領導小組

　　組長：xx

　　副組長：xx

　　成員：

　　下設辦公室在黨委（醫院）辦公室標準化管理辦公室

　　辦公室主任：xx

　　辦公室副主任：xx

　　成員：xx

　　秘書:尚偉

　　二、工作原則

　　堅持以患者為中心，以問題為導向，以改善人民群眾看病就醫感受為出發點，圍繞人民群眾看病就醫反映比較突出的醫療服務問題，結合醫院實際，先易后難、循序漸進、確保實效。

　　三、工作目標

　　利用20xx—20xx年3年時間，努力做到讓人民群眾便捷就醫、安全就醫、有效就醫、明白就醫；醫療服務水平明顯提升，人民群眾看病就醫感受明顯改善，社會滿意度明顯提高；努力為人民群眾提供安全、有效、方便、價廉的基本醫療服務，構建和諧醫患關系。

　　四、工作內容

　　（一）優化診區設施布局，營造溫馨就診環境

　　1.加強就診患者車輛管理，確保應急通道車輛暢通。采取有效的措施疏導醫院車輛通行，改善醫院車輛擁堵的現狀，確保應急通道暢通。

　　2.優化診室布局。體驗調查門急診患者就診及常規檢查流程，針對發現的問題，不斷改進各專業診室和醫技檢查室的分布，分樓層設置掛號、繳費窗口，有效引導和分流患者。

　　3.保持環境整潔。加大對保護環境整潔和禁煙的宣傳力度，加強對環境衛生的監管。努力營造干凈、整潔、安全、舒適的就醫環境。

　　（1）改進對環境衛生的監管模式，制定院區室內、外環境衛生標準，建立巡查監督機制，專人負責每日巡視，循環動態保持環境衛生的清潔。

　　（2）衛生間由專人負責，循環保潔，做到每日巡查監督。

　　（3）所有保潔人員佩戴控煙標志，負責病區內的控煙勸解、制止工作。

　　（4）繼續開展對保潔外包單位的服務質量監測。

　　4.設置醒目標識。全面分析醫院導視系統、安全警示等標識，做到清晰、明了、有效。

　　（1）針對院區科室分布復雜，目前導視系統效果不理想的問題。宣傳科將聯合專業公司根據患者的就醫習慣，體驗并分析患者行動路線，結合醫院科室分布，尤其是醫技檢查部門等患者既往問詢較多的焦點區域，進行細致梳理和布點分析。對醫院導視系統進行全面的梳理和科學化改善。

　　（2）啟動對醫院標識系統的專項巡檢工作，定期對全院標識進行巡檢，確保更新、修繕及時到位，確保各類標識的有效性。

　　（3）進一步完善易燃、易爆、有毒有害和放射性物品及生物安全、人身安全等各類安全警示標識。

　　5.提供便民設施。

　　（1）進一步完善自助預約、掛號、查詢等服務。做好對各類自助機的維護和管理。

　　（2）在目前為患者提供飲水、應急電話、輪椅、紙、筆、老花鏡、針線包等便民服務項目的基礎上，不斷擴展服務內容，以更好地滿足患者的服務需求；

　　（3）完善無障礙設施；確保放射檢查時為患者提供符合規范的放射防護，放射防護委員會加強對人員防護措施、防護用品性能和規范管理等的監管。

　　（二）推進預約診療服務，有效分流就診患者

　　6.擴大預約比例。

　　（1）我院20xx年門診預約診療率約為22%，復診預約率19.13%，距國家衛生計生委≥50%和80%的目標尚存在較大差距，計劃通過新媒體、展板、醫院微平臺等途徑加大預約診療和醫院就診時段分布信息的宣傳，提高社會公眾知曉率，引導患者預約就診；建立多部門協作的預約推進機制；在加強與第三方預約平臺溝通的基礎上，改善過度依賴第三方預約平臺的現狀；開發微信預約平臺。通過三年的努力，到20xx年實現預約診療率≥50%，復診預約率≥80%，口腔、產前檢查復診預約率≥90%的目標。

　　（3）著力解決轉診患者床位預約安排難的`問題。對于（外院）遠程會診后需轉往我院的患者，建立床位預留協調機制，在床位預約程序中關聯遠程會診需預留床位的信息，確保外地急、危、重患者的快速安全轉診。

　　7.推進雙向轉診，實施急慢分診。

　　（1）加強與醫聯體單位、協作醫院及社區醫療機構的溝通和協作，竭力建立病情穩定的慢性病患者、術后恢復期患者的下轉通路。

　　（2）向基層醫療機構提供轉診患者預留號源服務。通過網絡、電話、窗口、診間、社區等多種方式、多種途徑，提供預約診療服務，方便患者預約。實行“預約優先”，對預約患者和預約轉診患者優先安排就診。

　　8.推進分時段預約。

　　目前門診預約掛號已實現100%分時段預約，但在住院患者預約檢查方面尚需總結住院患者影像和超聲檢查的預約工作經驗，持續監測檢驗、影像和超聲檢查的及時率。調研核醫學科、腦電圖室等檢查科室現況，逐步實施預約服務。至20xx年底，住院患者分時段預約檢查比例達到100%。

　　（三）合理調配診療資源，暢通急診綠色通道

　　9.合理調配資源。根據門診就診患者病種排序，引導各科室科學安排各專業出診醫師數量；開展特色門診、治療門診，鼓勵科室開展治療性門診，中醫治療門診等；拓展或調整門診服務項目，提高疑難危重病例的診治，在現有多學科會診的基礎上探索擴大會診科室疾病種類，不斷推動多學科門診的發展；開展預約檢查服務，縮短患者等候時間；實時監測檢查報告的及時率，協助科室分析不及時原因并持續改進。

　　10.推行日間手術。20xx年克服門診附樓擴改建工程造成的門診手術室空間不足的困難，采取有力措施，在現已開展的日間手術病種的基礎上，逐步選擇既往需要住院治療的診斷明確單一、臨床路徑清晰、風險可控的中、小型擇期手術，積極推行日間手術；待門診附樓擴建工程投入使用后，進一步加大推行日間手術的力度，提高床位周轉率，縮短住院患者等候時間。

　　11.加強急診力量，及時救治重患。

　　切實落實衛生計生委應急救助制度、《急救綠色通道管理規程》，完善應急救助流程，確保財物系統能及時開通特殊患者救治流程，對三無、特殊事件等人員為保證患者救助，開通費用綠色通道；根據就診量激增情況，合理彈性調配窗口人員，片區主管須在接到發生問題的通知后，5分鐘內到位或反饋患者。持續監測急診搶救室患者48小時滯留率。

　　（四）發揮信息技術優勢，改善患者就醫體驗

　　12.加強信息引導。

　　（1）擴大醫院手機app及微信平臺服務內容，在現有醫院介紹、門診醫生出診時間基礎上，正在進行手機app預約掛號和廣電電視掛號。

　　（2）特殊檢查、治療、手術前后患者的提示性信息通過微平臺推送:需要與醫務部合作，確定哪些檢查，哪些內容需要推送；進一步擴展微信和手機app功能。計劃20xx年7月完成。

　　（3）手機移動設備支付:需要與財務部門合作，并對現有支付環境進行改造。計劃20xx年底完成。

　　13.加強信息管理，提供信息查詢服務。

　　（1）待集成平臺建設后期，預計20xx年，可以考慮通過手機和網絡實現報告單查詢。

　　（2）通過信息技術平臺發布診療信息，讓患者明白就醫。

　　（3）建立藥品信息管理與信息查詢服務微信平臺包括:互動功能、宣教功能、藥品信息服務功能。計劃20xx年建立藥品信息庫；20xx年建立藥品信息管理與信息查詢服務微信平臺并試運行；20xx年完成服務平臺的建立。

　　（五）改善住院服務流程，實現住院全程服務

　　14.完善入、出、轉院服務流程。

　　做好入、出院患者指引，入、出院事項實行門診告知或者床邊告知。做好入、出院手續辦理及結算時間預約安排，減少患者等候。加強轉院（科）患者的交接，及時傳遞患者相關信息，提供連續醫療服務，逐步實現轉院（科）醫療服務無縫銜接。

　　15.改善住院條件。

　　（1）加強對消防值班工作的監督，消防設備、設施巡查、維護工作，做好消防設備的檢測，保持其正常工作狀態。

　　（2）嚴格落實人員、物品、車輛安全檢查措施及出入管制措施；針對不同區域的實際情況，加強人員登記制度；加強對樓宇內經營性場所禁售物品的監督。

　　（3）盡量增加對各區域的治安巡查頻次，及時發現、排除安全隱患；提高對突發事件的應急響應效率；協助相關科室做好對各類設備、設施安全狀況的巡查，及時反映出現的問題。

　　（4）醫療糾紛事件中，結合科室的職能，做好醫院相關規定的事前告知工作，堅決制止任何暴力傾向及侮辱、威脅行為。

　　（5）打擊盜竊、暴力傷害及其他治安事件；治理損害醫院及患者利益的醫托、“黑救護車”及“小廣告”行為。

　　（6）嚴格按照“限制性探視”制度要求，在限制性探視時段，調派科室職工配合保安人員加強管理。同時由院辦、醫務部、護理部、社會工作部、設備物資管理中心、信息中心加大社會宣傳、病區宣傳力度，規范進入憑證，使患者及陪護人員正確理解該項措施的重要性，保持宣傳、告知工作的持續性、常態性。

　　（7）逐步改善住院患者膳食質量和臨床營養服務。基于目前病員餐廳改建，確保營養膳食服務；待病員餐廳投入使用后，全面規范住院患者膳食供應。

　　16.開展患者隨訪。

　　（1）總結植入物患者隨訪、個案管理等患者隨訪管理經驗和不足，逐步擴大隨訪范圍和形式。

　　（2）借助第三方管理咨詢公司定期進行門診患者滿意度測評改善患者的就醫體驗。

　　（3）借助自助服務機鼓勵患者進行即時滿意度評價。

　　（4）開展窗口服務的滿意度評價。

　　（六）持續改進護理服務，落實優質護理要求

　　17.加強護理力量。

　　目前普通病房實際護床比為0.34:1，未達到國家衛生計生委0.4:1的要求。需要合理制定護士人員配置計劃，逐步填補空缺。

　　18.落實優質護理。

　　（1）持續開展責任制整體護理工作模式，患者護理服務與管理責任到人，提高服務的連續性；加強護理人員的專業能力培訓，提升專科服務水平；開展專科特色的護理服務項目；加強專科護士培訓的力度，培養國家級專科護士資質及專業技術規范持證人員20余人，培養師資力量，提升專科培訓的質量和能力；繼續開展22個專業的院內專科培訓，如心血管專業、糖尿病專業、腫瘤專科、小兒專科、心理衛生專科等，加強護士多學科專業知識的掌握，以滿足為患者多專業服務的能力；進一步細化護士崗位管理，在部分醫療中心試點，與績效考核并進，提高護士的工作積極性和價值感，進一步提升患者及護士的滿意度。

　　（2）在門診、急診、手術、血透等部門現有護理特色的基礎上優化流程，拓展護理服務內容，提升服務滿意度。

　　（3）繼續拓展護理延續服務，開設傷口造口門診、picc護理門診、糖尿病護理咨詢門診等。

　　（七）規范診療行為，保障醫療安全

　　19.落實患者安全措施。

　　（1）加強對患者身份識別制度、住院患者病情評估制度、特殊人群/診療適應癥評估制度、手術安全核查制度、手術部位標識制度等的督查力度，確保各項制度有效執行。

　　（2）將防范患者跌倒及所致的傷害納入jci重點推進工作，建立防范患者跌倒品管圈，制度綜合的防范患者跌倒的改進策略，在全院范圍內開展防范患者跌倒的培訓，包括后勤、行政、醫生、醫技人員，提高全院員工在預防患者跌倒方面的意識和能力。

　　（3）總結20xx年提高手衛生依從性的院級改進項目的經驗和不足，繼續加強對手衛生依從性的監測和改進。

　　20.推廣臨床路徑。制定《關于推進臨床路徑管理工作的實施方案》，按照方案提出的措施及目標執行。

　　21.加強合理用藥。

　　（2）20xx年-20xx年試行對全院所有處方和醫囑進行藥師事前審方，并與抽樣的處方點評結合；大力培養提高藥師審方水平與能力，規范臨床合理用藥；20xx年底前完成對18名審方藥師培訓。

　　（3）每年與臨床科室及負責人簽訂目標責任書和目標考核的方式，全面持續改進提高臨床合理用藥。

　　（4）持續改進醫院藥品物流服務，建立醫院重點藥品供應目錄和藥品供應鏈追蹤，對臨床用藥采購供應、調配、運送的及時性、準確性、服務滿意度進行評價考核；

　　（5）積極開展血藥濃度和藥物代謝基因檢測與監測，并與藥師審方、臨床藥師會診、藥師咨詢服務結合，推行個體化用藥；

　　（6）逐步推進管理工具的使用，對臨床安全用藥、藥學服務不良事件進行持續跟蹤、分析總結和改進，降低患者用藥損害。

　　22.檢查結果互認。認真研究、確定檢查結果互認的項目和范圍，努力實現醫聯體內醫療機構檢查、檢驗結果互認和同城同級醫療機構檢查、檢驗結果互認工作。

　　23.誠信診療收費。

　　在門診大廳、住院部大廳等醒目位置公示診療項目、藥品及價格；按照國家、自治區醫療服務價格管理相關規定，定期更新各項收費信息，為患者提供醫療費用每日清單，就診項目、藥品、單價、費用等查詢服務，實現明白、合理收費。進一步加大對合理收費的督查力度。

　　（八）注重醫學人文關懷，促進社工志愿服務

　　24.體現良好風貌。醫院工作人員（包括實習、進修人員）著裝整潔、規范，佩戴胸卡，易于患者識別。醫務人員語言通俗易懂，態度和藹熱情，尊重患者，體現良好醫德醫風。

　　25.注重心理疏導。加強醫務人員人文教育和培訓，提高溝通能力和服務意識。落實患者心理評估要求，改進患者自殺風險評估標準和干預措施。各項診療服務有愛心、耐心、責任心，及時了解患者心理需求和變化，做好宣教、解釋和溝通。對手術或重癥患者提供心理疏導，有效緩解患者不安情緒。實施有創診療操作時采取措施舒緩患者情緒。

　　26.保護患者隱私。將患者隱私保護制度納入醫院jci重點推進工作，建立保護患者隱私品管圈，全面梳理和改進涉及患者隱私的環節和不足。

　　27.加強社工和志愿者服務。

　　（1）在20xx年建立志愿服務常規活動模式，打造服務品牌。堅持已有志愿服務項目的同時，同時總結歸納整理經驗，優化已有服務項目；開展科學嚴謹的需求評估，根據醫院工作需要，在臨床科室、窗口部門明確志愿服務點，有秩序有針對性的組織志愿者開展院內志愿服務。

　　（2）細化志愿者培訓，完善志愿者激勵機制。在已有的社區義診、健康宣教活動中，增加志愿者招募宣傳內容。招募康復期的患者，成為我院社會志愿者，組成病友互助小組，共同分享康復經驗；建立有效的志愿者激勵機制，完善社會志愿者激勵機制，增加服務動力，提升服務熱情；細化志愿者培訓，做好學生志愿者及社會志愿者的遴選及培訓工作，對所有志愿者進行詳細的崗位說明，確保招募志愿者基本服務素養過關。

　　（3）“三工聯動”，開拓形式多樣的醫務社工服務創新型項目。20xx年啟動并規范開展病友會，通過小組游戲等形式融入社工元素，）試點開展病房探訪，如在康復醫學科開展醫務社工指導下的病房探訪活動。20xx年2月前完成與新大、新師大社工專業學生的聯絡與資源整合，在我院建立實習基地，助力社工發展；20xx年底前完成民間公益力量服務醫院醫務社會工作的引進。

　　（4）推動全疆志愿服務工作共同發展。遵循“請進來”和“走出去”相結合的原則，開展形式多樣的學術交流與理論研討活動；對接疆內外先進的志愿服務文化，努力提升志愿者委員會的影響力。與志愿者委員單位聯合開展志愿服務工作建設課題研究，構建富有醫院特色的志愿服務體系。

　　（九）妥善化解醫療糾紛，構建和諧醫患關系。

　　28.推進三調解一保險機制建設。20xx年4月修訂下一個框架協議，在新疆衛計委與相關部門重新簽訂后，將繼續貫徹三調解一保險工作，積極參保，妥善化解醫療糾紛矛盾，構建和諧醫患關系。

　　29.規范院內投訴管理。落實《新醫大一附院投訴管理制度》，做到患者投訴有反饋，對于患者反應強烈的問題及時處理并反饋，對于患者集中反應的問題有督促整改、持續改進。

　　五、工作步驟

　　第一階段（20xx年4月）建立組織構架，明確工作方案

　　1.建立工作領導小組；

　　2.負責部門與各部門溝通，形成推進方案初稿；

　　3.召開工作領導小組會議，討論并確定推進方案；

　　第二階段（20xx年4月——20xx年10月）全面推進，持續改進。

　　1.各部門制定具體行動計劃；

　　2.每季度進行階段小結，并向領導小組會議匯報；

　　3.每年度進行年度推進情況總結，及時協調和改進存在的問題。

　　第三階段（20xx年月10月——20xx年12月）督導落實，全面總結。

　　1.工作領導小組督導驗收行動計劃落實情況；

　　2.制定下一階段改進計劃。

　　六、工作要求

　　1.認真組織落實。各部門、各科室要根據本方案要求，制定各項工作的行動計劃，要有具體措施、時間、目標、負責人，確保各項措施可落實、可操作、可執行、見成效。要定期開展效果評價，將患者評價作為檢驗成效的重要依據，根據評價結果不斷調整、完善改善醫療服務內容和措施。標準化管理辦公室負責對方案中各項工作推進工作的整體督導。

　　2.注重患者體驗。改善醫療服務行動計劃的落腳點在于患者體驗的改善，在制定改進措施的過程中要認真調查患者體驗不好的環節和流程，注重實效。

　　3.加強宣傳指導。要通過自媒體、網站、院刊、電子屏等多種宣傳形式，加強改善醫療服務行動計劃和工作成效的宣傳，營造良好輿論氛圍。

　　行動計劃篇6

　　為進一步改善城市聲環境質量，減少城區噪聲污染，提高人居環境質量，根據《中華人民共和國噪聲污染防治法》和《市城市噪聲污染專項整治行動計劃》的規定并按照創模工作要求，結合我鎮實際，制定本行動計劃。

　　一、工作目標

　　在區鎮范圍內，集中開展城市噪聲污染專項整治，城區工業噪聲全面達標排放，嚴格控制道路交通噪聲和建筑施工噪聲，規范社會生活噪聲排放行為，進一步改善城市聲環境質量。確保鎮域環境噪聲平均值控制在52分貝以內，交通干線噪聲平均值控制在67分貝以內。

　　二、組織領導

　　城市噪聲污染專項整治行動由鎮創模領導小組牽頭，各相關人員參與，領導小組辦公室負責專項行動的`具體組織實施。

　　三、工作安排

　　（一）時間安排

　　1、調查摸底階段（年2月）

　　對噪聲源進行調查摸底，并按噪聲分類制定專項整治行動計劃實施方案。

　　2、集中整治階段（年3月—8月）

　　3、鞏固提高階段（年9月以后）

　　建立長效管理機制，鞏固集中整治成果。

　　（二）工作要求

　　社區居委會、鎮屬相關部門要詳細摸排集鎮噪聲排放情況，制定專項整治行動計劃實施方案并組織實施。進一步落實責任、增添措施，針對群眾反映強烈的建筑施工、文化娛樂、社會生活噪聲問題予以重點突破，務求實效。

　　專項整治行動各項工作進展情況每半月由創模領導小組辦公室匯總后報區三創辦及區三創指揮部各級領導。

　　四、整治內容

　　（一）工業噪聲

　　（二）交通噪聲

　　（三）建筑施工噪聲

　　（四）社會生活噪聲

　　行動計劃篇7

　　為進一步增強我校師生交通法治、安全和文明意識，努力營造安全暢通、文明和諧的道路交通環境，根據市教育局《鄭州市教育系統20XX年“文明交通行動計劃”實施方案》的要求，結合我校實際，特制定本工作方案。

　　一、指導思想

　　堅持以人為本，以提高全校師生文明交通素質為主線，繼續以“關愛生命、文明出行”為主題，廣泛發動，大力開展文明交通活動，奏響文明交通主旋律。

　　二、工作目標

　　通過教育活動使全校師生交通出行的法制意識、安全意識、文明意識明顯增強，師生的文明素質和文明程度明顯提升。

　　三、組織領導

　　學校成立“文明交通行動計劃”領導小組，領導小組成員如下：

　　組長：杜雙蓮

　　副組長：胡海峰、王斌

　　成員：劉小偉、王鋒、羅魯民、范振華、王瓊華、王長敏各班班主任。

　　領導小組下設辦公室，辦公室設在政教處，負責“文明交通行動計劃”活動的具體組織實施工作。

　　四、活動內容

　　1、開展文明交通主題宣傳教育活動。從9月至12月在全校開展“文明交通行動”主題教育活動，各年級結合實際，通過交通安全知識專題講座、上交通安全知識課、征文、演講、知識競賽以及課堂、網絡、宣傳欄、黑板報、校園廣播等形式，全面實施交通安全教育進校園、進家庭活動。

　　2、開展文明禮儀教育，大力宣傳文明交通行為。學校通過宣傳欄、展覽、掛圖、海報等方式，深入開展文明禮儀教育，大力宣傳文明交通行為，排查學校周邊存在的交通安全隱患。

　　五、工作要求

　　1、提高認識，加強領導。交通安全涉及學生的生命，涉及千萬個家庭的`幸福，涉及社會的穩定，各處室、各年級、全體教職工要高度重視，要明確工作職責，年級要更加學校的總體方案制定詳細活動工作方案，穩步推進。

　　2、創新形式，務求效果。各年級結合實際，認真組織部署，明確工作要求，要突出工作重點，細化目標任務，采取廣大師生喜聞樂見的形式，分類分步推進各項工作，貼近實際，貼近師生，確保活動取得實效。

　　3、鞏固成果，統籌推進。要邊實踐、邊總結，推動經驗固化和轉化。要對效果明顯的工作，采取經驗交流會、現場會等形式推廣，形成工作亮點和品牌。

　　行動計劃篇8

　　為了實現自己的目標，寫出詳細的行動計劃，而且計劃應是明確的、具體的、可量化的，可以實現的；設計的時間也是按照學期和假期來進行設計，計劃實施如下：

　　1、短期目標（本科五年，即將步入大三）

　　時間跨度：20XX-20XX年

　　總目標：充分利用校園環境及條件優勢，認真學好專業知識，培養學習、工作、生活能力，全面提高個人綜合素質，并作為就業準備。

　　分目標：

　　大一：以適應大學生活為主，由于自己剛離開高中那種沒有自由的學習環境，必須為自己時間做好合理的安排；初步了解職業，提高人際溝通能力

　　大二：英語四級已經通過和第一次走進英語六級考場；學好專業知識，取得獎學金；定期遞交對黨的章程的學習、認識及實踐，以及自己的言、行、感受，爭取早日通過審核，加入中國共產黨；暑假去做社會實踐

　　大三：爭取通過計算機二級和英語六級；慎重考慮畢業以后的繼續學習深造還是直接就業；適時參加安全義務獻血、青年志愿服務活動等公益事業；暑假到醫院實習

　　大四：扎實學習專業技能，同時，充分利用校內圖書館、校外購書城及網絡信息，開拓視野，擴展知識范圍；增加與社會接觸的機會,參加多種形式的社會實踐活動,為自己的就業打下堅實的基礎；根據自己的.性格,興趣和學業專長確定自己所要報考的學科.從這一年的暑假開始便要著手考研的復習和準備.

　　大五：此時最主要的就是對前四年做一個總結，對自己要有一個清楚的認識，用最短的時間完成自己大學的學業任務；積極參加招聘活動,在實踐中檢驗自己的積累和準備是否充分；著重于有關考研信息的收集和整理分析

　　2.中期目標（大學畢業后五年）

　　時間跨度：20XX年―20XX年

　　總目標：若考上研究生，則繼續勤奮學習，然后利用3年左右的時間，經過不斷的嘗試努力，初步找到合適自身發展的工作環境、崗位。

　　分目標：

　　（1）學歷、知識結構：提升自身學歷層次，從本科走向研究生，專業技能熟練；開始接觸社會、工作、熟悉工作環境。

　　（2）個人發展、人際關系：在這一期間，主要做好職業生涯的基礎工作，加強溝通，虛心求教。

　　（3）生活習慣、興趣愛好：適當交際的環境下，盡量形成比較有規律的良好個人習慣，并參加健身運動，如散步、跳健美操、打羽毛球等。

　　3.長期目標：20XX年以后

　　總目標：在單位努力工作,虛心求教,向上級學習請教,不斷拼搏創新,作出一點成績,工作步步高升

　　分目標：

　　(1)20XX-20XX年,通過努力學習進修,取得職業醫師資格證書,獲取到一定的臨床經驗.

　　(2)20XX-20XX年,在單位勤奮努力，虛心學習，不斷發現自己的不足,并不大的予以改正.，取得助理醫師及主治醫師，

　　(3)20XX年以后，通過學習進修取得主任醫師，并且發表一些相關的學術論文；汲取他人各種優點，不斷提高自身的修養

　　行動計劃篇9

　　一、指導思想

　　以《溫州市鹿城區委區政府關于優先發展教育加快推進教育現代化的決定》精神為指導，緊緊圍繞率先實現教育現代化，辦讓人民滿意教育的總體要求，以信息化學校達標創建和資源共建共享平臺為主要載體，大力推進信息技術在學校教育教學中的普及與提高，加大教育信息化建設、應用和管理力度，推進我校教育信息化發展。

　　二、現狀分析

　　溫州市義仰第二小學坐落于甌江之濱義仰沿江工業開發區，創辦于2003年8月，占地面積18035.2平方米，建筑面積5283.7平方米，綠化面積7560平方米，設有24個標準教室，屬省lll類標準化學校。目前有班級20個，950多名學生。

　　自建校之日起，學校按照現代化的新農村學校標準建設，設有校園計算機網絡系統、雙向閉路電視系統，自控廣播系統，網絡視頻收視系統。計算機房一個，配有計算機54臺，生機比僅為到23:1，且絕大多數已使用5年以上，假期還要提供成人校農民計算機培訓，手推式多媒體平臺2臺，專用教室多媒體一臺。系統及計算機都以嚴重老化，需要更新。新配多媒體平臺6臺，為1臺/2.9班，教師用計算機10臺，每個辦公室1臺，手提1臺。有兼職網絡管理人員1人，專職信息技術教師一名，負責計算機的維護、應用以及教本培訓。目前，學科教師95%通過信息技術培訓（除2位老教師外），學校每學期均要組織2次以上信息技術類校本培訓。

　　20xx年初，學校建立網站，設立特色德育、教育科研、特色中隊等板快。實現鹿城區教育局光纖接入，信息點覆蓋所有教學場所。各部處室通知、計劃、工作行事歷、學校活動方案等及時交流信息，并逐步形成了一個多功能綜合性的網站，學校網站融合了校訓通平臺，利用網絡平臺，聯結起了學校與家庭，教師與家長之間的紐帶，為辦公信息化提供了便捷。

　　此外，學校還成立了以校長為組長，班子成員、教研組長和教學骨干為成員的領導小組和信息化應用指導小組。各處室分工明確，各負其責，通力合作，專題會議進行部署與研究，向全體教師宣傳教育信息化建設的實效性、重要性、前瞻性。

　　三、發展目標

　　——建成達到浙江省教育信息化建設i類標準。

　　——實現裸光纖聯入鹿城教育城域網，完善校園網建設。

　　——依托市、區教育教學資源庫，完善學校網絡教育教學資源庫和教師與學生基礎教育數據庫。

　　——培養具有較高信息化能力的師資隊伍，提高學生信息化素養。

　　——健全義仰二小教育信息化管理和應用長效機制。

　　——推進教育管理和電子政務的信息化，探索教育信息化工作創新。

　　——生機比達到12：1，2個電腦機房，教師電腦人手一臺，多媒體班級比達到1：1，各項信息化指標達到全區領先水平。

　　四、主要任務

　　1．整合和淘汰一批過時落后的設備，爭取區教育局加大對我校中心機房設備的投入，添置高性能的核心網絡交換和網絡安全管理設備，力爭在20xx年前建成達到浙江省教育信息化建設i類標準。

　　2．升級完善我校原有的校園網，建設具有我校特色的教育教學專題網站，不斷豐富我校教育教學資源庫體系。力爭在20xx年前達到“班班通、堂堂用”的目標。

　　3．落實數據備份和網絡信息安全應急預案。實現網絡快速、安全運行，進一步提升校園網的信息交換和存儲能力，形成我校穩定可靠的校園局域網體系。

　　4．加大對軟件的投入力度，加強同教育局信息中心及兄弟學校的合作，積極配置和開發教育管理、后勤管理、教務管理、學生管理、學生成長分析、學籍管理等各種應用軟件。

　　5．完善網絡視頻系統，加強與建設小學等名校合作，構建現代遠程教育體系。構建我校遠程教育服務平臺，為我校師生提供遠程學習輔導、網絡講座等實時服務，使網絡視頻系統的應用規范化、常態化。

　　6．鼓勵廣大教師開設網絡課程，開設網校、網絡班級和網上心理健康咨詢室，拓展、延伸學校課堂教學。積極開展以現代教育技術與學科教學整合為核心的.各類課題申報、立項、研究和結題工作。確保每年至少保持一個以上教育信息化研究課題。定期參加各類教育部門組織開展的現代教育技術論文、課件、學校主頁、學科專題網站、教師博客、網絡課堂、網絡的管理和維護等各類評比活動，以應用促提高。

　　7．按國家課程標準開足信息技術課程；免費向學生開放機房、電子閱覽室等網絡資源；開展學生網絡自主學習和網絡環境下學習方式探索與研究，向學生推薦優秀網站，使學生得到豐富的課余學習輔導和心理健康輔導；開展學生網絡道德教育，占領思想教育的網絡陣地；定期舉辦信息技術興趣小組、學生電腦作品評比、小學生現場手抄報比賽等各級各類活動。

　　8．積極探索和構建現代信息技術環境下教育管理新模式。建設符合我校教育實際的小學綜合素質評價模塊、人事管理模塊和校產管理模塊，構建全校教育教學信息化科學管理體系，形成數據完整、安全可靠和使用方便的全校基礎教育數據庫。進一步完善學籍管理系統。

　　9．提高教師信息技術應用水平。通過集中面授、網絡視頻、校本培訓和教學專題培訓網站等手段開展不同層次和要求的信息技術培訓。全校教師都要掌握“四會”（即會上網搜索信息、會使用網上交流工具、會制作教學課件、會開設網絡課堂）。

　　五、保障措施

　　1．每年從教育辦公經費中，劃撥一定的專項經費，用于學校信息化網絡維護，確保網絡安全、正常運行。

　　2．配備1名懂業務責任心的兼職網絡管理人員。

　　成立以校長為組長的教育信息化工作領導小組，設置教育信息技術小組，負責學校信息化建設、應用和管理工作，并與教務處合署辦公。

　　3．明確處室責任制，統一領導，協調配合，確保信息化發展目標按時實現。具體分工如下：

　　校長室：學校網站的主頁，oa系統，督出各科室網頁內容及時更新；

　　教導處：學籍電子化管理、學科資源庫、學科智能題庫的建設；

　　后勤室：校產電子化管理與電子財務管理；

　　德育室：數字圖書館、德育基地的建設；

　　信息組：資源維護、技術支撐和應用指導；

　　大隊部：少先隊基地的建設。

　　4．建立健全信息化激勵機制。建立教育信息化應用、維護等考評制度，將教育信息化工作納入教師年度目標考核內容，并逐年提高考核項目的權重和分值。從教育經費中每年安排一定數額的專項資金，設立反映設備管理、應用、信息化評比競賽等獎勵。

　　5．建立健全網絡信息安全管理制度。添置如防火墻、流量管理、網絡行為管理軟件、殺毒軟件等必備的安全設備，采取重要數據庫和系統主要設備的冗災備份措施。對各種信息的上網進行嚴格審核和把關，保護各種應用密碼，建立日志備份制度。堅持每年一次對網絡信息安全進行檢查和評估，確保廣大師生文明上網，安全上網。

　　6．建立規范的教育信息化設備更新和淘汰機制。淘汰設備按計劃進行更新。建立電腦等設備新舊分類制度，按區規劃要求，原則上使用5年內的電腦為ⅰ類，5—7年為ⅱ類，7年以上為ⅲ類，ⅰ類電腦使用對象為高年段學生、教學一線教師和行政后勤人員管理，ⅱ類電腦為低年段學生或學生電子閱覽室等方面所用，盡量挖掘ⅲ類電腦設備使用潛能，ⅲ類電腦等設備確需淘汰的，經教學儀器站審核后方可辦理相關的資產核銷。

　　行動計劃篇10

　　山西美錦集團錦富煤業有限公司輔助礦山救護隊20xx年訓練安排。

　　為了加強我公司輔助礦山救護隊的管理，提高整體素質，更好的完成搶險救災任務，結合國家礦山救護隊質量標準化考核規范，輔助救護隊根據20xx年度工作方案制定每月一次訓練，具體安排如下：

　　一、體能訓練

　　具體項目有聞警集合、列隊、3公里長跑、俯臥撐、蹲馬步、激烈運動（配用氧氣呼吸器，按火災事故攜帶裝備，8分鐘行走1000米）。

　　每天不定時從所列項目中至少選三件用以訓練，聞警集合應天天做到。

　　具體列隊訓練標準應做到：

　　1、引體向上：正手握杠，連續8次

　　2、3公里長跑、列隊、聞警集合、俯臥撐、蹲馬步

　　3、跳高：1.1米

　　4、激烈運動：配用氧氣呼吸器，按火災事故攜帶裝備，8分鐘行走1000米

　　5、激烈行動：配用氧氣呼吸器，按火災事攜帶裝備，8分鐘行走1000米

　　二、隊列訓練

　　1、隊列動作：正、稍息、停止間轉法、齊步、跑步、立定、

　　敬禮、跨立、蹲下起立、縱隊、橫隊。

　　2、隊列運作：進間的步法互換、縱隊、橫隊間的步法互換。

　　3、隊列口號——隊列基本口號、礦山救護隊宗旨口號。

　　4、隊列指揮：訓練指揮員的口令和示范動作及在隊列中的指揮位置。

　　三、隊列紀律

　　1、堅決執行命令，做到令行禁止。

　　2、著裝整齊，姿態端正，精神振作，嚴肅認真。

　　3、按照規定的位置列隊，注意聽指揮員的口令，動作要迅速、準確、協調一致。

　　4、奉命出列用齊步，入列用跑步（分隊出、入列均用跑步），或按照指揮員指定的步法執行；因故出、入列要報告，經允許后可出、入隊列。

　　5、將學到的隊列動作、自覺地用于訓練和日常工作中，做到學用一致。

　　四、裝備訓練

　　1、氧氣充填、檢測儀器的維護保養。

　　2、校驗、維護、佩戴氧氣呼吸器，光干涉式甲烷檢定器的使用，風表的'使用，風速、風量的測算。

　　3、呼吸器佩用、更換

　　藥品、充氧。

　　五、要求

　　1、每位參訓人員嚴肅認真做到令行禁止，發揚不怕疲勞、

　　敢于爭先、頑強拼搏的精神。

　　2、做到嚴格訓練，嚴格要求，確保在事故救援中既能避免造成自身傷亡，又能又快又好地把事故處理好，把本隊的戰斗力提高到一個新的起點。

　　3、做到平時多流汗，戰時不流血，在事故搶救過程中利用自己過硬的本領，盡量把災害損失率降到最低限度，為本公司的安全生產起到保駕護航的作用。

　　行動計劃篇11

　　一、基本情況：

　　概況：11702運順密閉建筑在11702探煤巷上口3~5m處，結構為磚混結構，建筑日期20xx年2月15日，墻厚1200mm，密閉內為錨網巷道，密閉長度為90米，現在密閉良好，預計閉內巷道中瓦斯濃度3%。

　　二、啟密閉原因及時間

　　根據礦井生產接續，待11608綜采工作面停采后，需啟封11702運順密閉，準備工區施工11702W探煤巷。啟閉時間定為：20xx年3月3日10時。

　　三、救護隊

　　負責現場和不少于6名指戰員（一個小隊）。

　　四、準備工作

　　1、準備工區在3月3日上午10：00前將啟閉用的壓風管路接到11702運順采空區密閉墻處。

　　2、啟閉前準備工區將11702運順水位排到最低位置。

　　3、通防工區提前將瓦斯傳感器和電話接到11702采空區密閉墻外。

　　4、救護隊在啟閉前首先將11702運順頂板及兩幫片幫懸煤懸矸找實后方可進行啟閉工作。

　　5、啟閉前救護隊首先將φ800風筒9節放置在密閉墻外，待密閉墻啟開后能及時將風筒延伸到采空區臨時建筑板閉處。

　　6、救護隊提前準備11702W探巷開口往11702運順以里5m處兩道板

　　閉材料，便于啟閉后能及時封閉11702探巷及采空區臨時板閉。

　　7、救護隊提前準備完好的風鎬一把、φ19風管一根、水桶一個（以便墻體濕潤使用）。

　　五、安全技術措施

　　1、參加啟閉排放瓦斯人員要嚴格學習啟閉排放瓦斯安全措施和此行動計劃，明確各自工作任務后在措施和行動計劃上簽字備查，并報告調度室。

　　2、下井前要嚴格檢查個人儀器和所攜帶的小隊長分配的儀器和防爆工具，確保儀器100%的合格，防爆工具必須達到“尖、利、穩”的要求。

　　3、啟封前要確定該回風系統是否暢通、停電、撤人情況、站崗到位情況，風機試運行正常情況，風電、瓦斯電閉鎖靈敏情況，密閉前頂板等情況掌握清楚，并將以上情況向調度室匯報，確認符合瓦斯排放安全措施規定后方可進行啟閉排放瓦斯。

　　4、啟封前必須做到：

　　（1）救護隊必須將風筒接到密閉墻前，并保證密閉墻有足夠風量；

　　（2）檢查閉前的瓦斯，只有在瓦斯濃度小于1%時方能啟閉。

　　5、啟閉時，用水潤濕的密閉墻中上部，使用防爆工具先在11702運順密閉墻上中上部拆除300×300的孔，將風筒接到孔口處進行排放瓦斯，只有當11702密閉開口往里10m范圍內瓦斯濃度小于1%時，再將孔口擴至斷面的且滿足排瓦斯期間的回風，在逐步往里接風筒排放瓦斯，當巷道內的瓦斯濃度降到1%以后再將剩下的密閉墻拆除，在拆墻時，要先用水濕潤墻體。

　　6、排放時要設專人檢查回風流匯合處的瓦斯濃度，回風流匯合處的瓦

　　斯濃度不超過1.5%。

　　7、排放中注意巷道頂板和積水情況，發現有危險時要進行處理后在進行排放。如果現場不能處理，應及時匯報礦調度室。

　　8、排放瓦斯過程中，嚴禁任何人進入瓦斯超過2%的區域偵察和工作。

　　9、啟閉結束后，要將所拆除的.密閉廢料、雜物裝車清理干凈。

　　六、救護隊行動計劃

　　1、救護隊隊員行動必須要服從命令、聽從指揮。

　　2、進入災區前必須檢查氧氣呼吸器是否完好，做好戰前檢查，確保儀器裝備100%完好。

　　3、啟閉前，要將施工地點的雜物清理清理干凈，防止雜物絆倒傷人。

　　4、啟閉前，要安排專人檢查風機運行情況，密閉前風量、頂板完好情況，密閉內瓦斯情況等。

　　5、排放時要設專人檢查瓦斯，發現回風流瓦斯濃度即將超過規定時，要及時回報現場總指揮，以便控制瓦斯排放，保證全風壓風流處的瓦斯濃度不超過1.5%。

　　6、在啟閉過程中，必須保證風機正常運轉，嚴禁無風、微風或瓦斯超限作業。排放瓦斯必須由外向里逐段進行排放，合理控制局扇風量，嚴禁進行一次性全范圍內的瓦斯排放，采用增阻或減阻的方法進行控制，逐步排放，嚴禁一風吹。

　　7、救護隊在進行破密閉墻時，必須使用專用的防爆工具，嚴禁使用非銅釬、銅錘進行敲、砸密閉墻。破閉前要認真檢查密閉前和密閉內的瓦斯含量，如密閉內的瓦斯含量超過5%時，要提前進行瓦斯抽放。

　　行動計劃篇12

　　救護隊處理瓦斯窒息事故行動計劃、安全措施和攜帶裝備

　　1、救護隊接到通知后，應以最快速度趕到事故地點，以最短線路進入災區搶救遇險人員。采煤工作面發生窒息事故時，應兩個小隊分別從進、回風巷道進入災區。災區進口應設崗哨，禁止未佩帶氧氣呼吸器的人員進入。

　　2、救護隊進入災區時，應保持原有的通風狀況，不得停風或反風，回風通道堵塞引起風流逆轉時，應盡快疏通回風通道，恢復正常通風。

　　3、進入災區前，必須遠距離切斷通往災區的`所有電器設備電源。

　　4、處理瓦斯窒息事故過程中，必須指定專人檢查巷道環境中的氧氣含量、瓦斯濃度、一氧化碳濃度和風流、風量的變化。發現異常，立即向指揮員報告。

　　5、發現遇險人員立即搶救，能行動的佩帶自救器由救護隊員護送出災區；不能行動的則運出災區；不能自主呼吸的，應迅速運至新鮮風流處用蘇生器蘇生。如遇險人員過多，一時無法運出時，則就近以風障隔成臨時避難所，拆開壓風管路或風筒供風，在災區蘇生，再分批轉移到安全地點。

　　6、攜帶裝備

　　行動計劃篇13

　　放對了地方是天才，人放錯了地方就是垃圾

　　大學生中普遍存在的對自身職業規劃的盲點，導致了大學生在就業過程中的盲目和挫折。調查顯示，有近四成的人對自己目前的職業生涯規劃現狀還是滿意的，但是當把這種規劃分解后，他們的選擇就沒有這么樂觀了：僅有12%的人了解自己的個性、興趣和能力；18%的人清楚自己職業發展面臨的優勢與劣勢；清楚地知道自己喜歡和不喜歡的職業是什么的人只占16%。專家指出，大學生在對自己職業生涯規劃判斷上的前后矛盾現象，進一步表明大學生們對什么是職業生涯規劃還沒有真正的認識，只知道概念，缺少實際的實施。

　　不管你是剛剛邁進大學校門的新生，抑或是正在奔忙于各種招聘會的畢業生，對自己本身的正確定位，規劃自己的職業方向，確定自己的目標，并進而做出相應的努力，都是勢在必行的.正是源于此，“大學生職業生涯規劃”這個理念是具有積極意義的

　　大學畢業生職業生涯規劃的流程與主要內容:

　　一年級為試探期:要初步了解職業,提高人際溝通能力。大一學習任務不重,應多參加學校活動,增加交流技巧,但不要盲目地參加。

　　二年級為定向期:應考慮未來是否深造或就業,通過參加學生會或社團等組織,鍛煉自己的能力,同時檢驗自己的知識技能；提高自己的責任感,主動性和受挫能力,并開始有選擇地輔修其他專業的知識來填充自己。

　　三年級為沖刺期:臨近畢業,目標應鎖定在提高求職技能,收集公司信息,并確定自己是否要考研。要積極鍛煉自己得到獨立解決問題的能力和創造性；積極常識并加入校友網絡,了解往年的求職情況；希望出國留學的學生,可多接觸留學顧問,參與留學系列活動。

　　四年級為分化期:目標應鎖定在工作申請及成功就業上.這時可先對前三年的準備做一個總結:首先檢驗自己已確立的職業目標是否明確,前三年的準備是否充分；然后開始畢業后工作的申請,積極參加招聘活動,在實踐中檢驗自己的積累和準備；最后,預習或模擬面試。積極利用學校提供的條件,強化求職技巧,進行模擬面試等訓練,盡可能地做出充分準備。

　　大學生進行職業生涯規劃時，要自我進行發展定位，根據自己的能力，設計適合自己的目標，在長短不同時期要有個不同的計劃，否則只是空想，不現實的。在設計過程中要以自己為主，不要自以為是，同時要參閱專家的意見，讓設計切合實際，可操作性強，最好借助正規的專業機構。

　　總之，科學合理的職業生涯規劃是每一個大學生就業的必要工作，也是每一個大學生職業生涯發展過程中的必然要求。我們每一個人都應該知道自己適合做什么，應該做什么，以及怎樣實現自己的目標。

　　職業生涯規劃

　　步驟1.先開始編織美夢，包括你想擁有的，你想做的，你想成為的，你想體驗的。我要問你一個問題："如果你知道不可能失敗，你想要得到什么；如果你百分之百相信會成功，你會采取什么行動?"現在，請坐下來，拿一張紙和一支筆，動手寫下你的心愿。在你寫的時候，不必管那些目標該用什么方式去達成，就是盡量寫。

　　步驟2.審視你所寫的，預期希望達成的時限。你希望何時達成呢?有實現時限的才可能叫目標，沒時限的只能叫夢想。

　　步驟3.選出在這一年里對你最重要的四個目標。從你所列出的目標里選擇你最愿意投入的、最令你雀躍欲試的、最能令你滿足的四件事，并把他們寫下來。現在我建議你明確地、扼要地、肯定地寫下你實現它們的真正理由，告訴你自己能實現目標的把握和它們對你的重要性。如果你做事知道如何找出充分的理由，那你就無所不能，因為追求目標的動機比目標本身更能激勵我們。

　　步驟4.核對你所列的四個目標，是否與形成結果的.五大規則相符。(1)用肯定的語氣來預期你的結果，說出你希望的而非不希望的。(2)結果要盡可能具體，還要明確訂出完成的期限與項目；(3)事情完成時你要能知道完成了；(4)要能抓住主動權，而非任人左右；(5)是否對社會有利。

　　步驟5.列出你已經擁有的各種重要的資源。當你進行一個計劃，就得知道該使用哪些工具。列出一張你所擁有資源的清單，里面包括自己的個性、朋友、財物、教育背景、時限、能力、以及其他。這份清單越詳盡越好。

　　步驟6.當你做完這一切，請你回顧過去，有哪些你所列的資源會運用得很純熟。回顧過去找出你認為最成功的兩三次經驗，仔細想想是做了什么特別的事，才造成事業、健康、財務、人際關系方面的成功，請記下這個特別的原因。

　　步驟7.當你做完前面的步驟后，現在請你寫下要達成目標本身所具有的條件。

　　步驟8.寫下你不能馬上達成目標的原因。首先你得從剖析自己的個性開始，是什么原因妨礙你的前進?要達成目標，你得采取什么做法呢?如果你不確定，可以想想有哪位成功者值得你去學習?你得從最終的成就倒算，往你目前的地位一步步列出所需的做法。就你在第七條中找出的資料為你設計未來計劃的參考。

　　步驟9.現在請你針對自己那四個重要目標，訂出實現它們的每一步驟。別忘了，從你的目標往回訂步驟，并且自問，我第一步該如何做，才會成功?是什么妨礙了我，我該如何改變自己呢?一定要記得你的計劃得包含今天你可以做的，千萬不要好高鶩遠。

　　步驟10.為自己找一些值得效法的模范。從你周圍或從名人當中找出三、五位在你目標領域中有杰出成就的人，簡單地寫下他們成功的特質和事跡。在你做完這件事，請你闔上眼睛想一想，仿佛他們每一個人都會提供你一些能達成目標的建議，記下他們每一位建議的方法，如同他們與你私談一樣，在每句重點下記下他的名字。

　　回想過去曾有過的重大成功事跡。用飚換技術將它與你新目標的圖象置換。

　　步驟11.使目標多樣化且有整體意義。

　　步驟12.為自己創造一個適當的環境。

　　步驟13.經常反省所做的結果。

　　步驟14.列一張表，寫下過去曾是你的目標而目前已實現的一些事。你要從其中看看自己學到了些什么，這期間有哪些值得感謝的人，你有哪些特別的成就。有許多人常常只看到未來，卻不知珍惜和善用已經擁有的。所以我要告訴你，成功的要素之一就是要存一顆感恩的心，時時對自己的現狀心存感激。