工作年度計劃范例【7篇】
日子如同白駒過隙,我們的工作同時也在不斷更新迭代中,是時候認真思考計劃該如何寫了。你所接觸過的計劃都是什么樣子的呢?下面是小編整理的工作年度計劃7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。
工作年度計劃 篇1
又一個新的起點,又一輪努力的新開始,用新的希望,充滿新一年的征程。計劃也是新的突破:
一、加強細節(jié)管理,培養(yǎng)良好的工作習(xí)慣。
細節(jié)決定質(zhì)量,婦產(chǎn)科隨機性強,平時工作習(xí)慣差,做醫(yī)院護士長忙于日常事務(wù),疏于管理,XX年將把精力放在日常質(zhì)控工作,從小事抓起,將質(zhì)控工作貫穿于每日工作中,每周質(zhì)控一到兩項,形成規(guī)范,讓科室人員也在質(zhì)控中逐漸形成良好的習(xí)慣,減少懶散心理及應(yīng)付心理,真正從方便工作,方便管理為出發(fā)點。另外發(fā)揮質(zhì)控員及責任醫(yī)院護士的作用,將一些日常質(zhì)控工作交給她們,提高大家參與意識,動員全科人員參與管理,有效提高自我管理意識,提高科室管理的效率。
二、規(guī)范業(yè)務(wù)查房,提高查房效果。
改變往年查房應(yīng)付的局面,由管床醫(yī)院護士負責病歷選取,真正選取科室疑難病歷,書寫護理計劃,責任醫(yī)院護士負責討論該病的疑、難點護理問題,集思廣義,提出解決問題的辦法,達到提高業(yè)務(wù)水平,解決護理問題的目的。同時,討論的過程也是學(xué)習(xí)的過程,學(xué)習(xí)專科疾病的知識,規(guī)范專科疾病護理常規(guī),每規(guī)范一種專科疾病,便將此種疾病的'護理常規(guī)應(yīng)用于日常工作,逐步提高護理工作的規(guī)范性。
三、加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),提高整體專業(yè)水平。
加強專科業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí),系統(tǒng)學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科學(xué),圍產(chǎn)期知識,新生兒復(fù)蘇,產(chǎn)科急癥護理及應(yīng)急程序,全科人員參與,大家輪流備課,每月一次。并進行產(chǎn)科急證搶救演練,人人過關(guān),提高應(yīng)急能力及專科護理水平。
四、設(shè)計使用專科健康教育手冊,加強健康宣教工作。
設(shè)計專科健康教育手冊,分為新生兒保健手冊,產(chǎn)褥期保健手冊和婦科疾病保健手冊,將保健知識以簡潔、明快的語言形式表達,設(shè)計清新的版面,吸引病人真正去了解知識。同時規(guī)范科室健教內(nèi)容,制作護理人員健教手冊,形成一體化健教內(nèi)容,科室備份,人人掌握,有效提高健康宣教工作。
五、申請護理科研項目,開展科研工作。
已申請護理科研項目:中藥貼敷促進泌乳的效果觀察與研究。年內(nèi)全面開展效果觀察與研究,進行統(tǒng)計學(xué)分析,撰寫研究論文,上報申請材料。并要求全科參與科研項目,學(xué)習(xí)開展科研的知識,提高各類人員整體素質(zhì)及專業(yè)水平。
工作年度計劃 篇2
紀檢監(jiān)察工作堅持以強化制度落實和機制創(chuàng)新為突破口,加強對權(quán)力的制約和監(jiān)督,著力在以下兩方面實現(xiàn)創(chuàng)新和突破。
一是建立崗位廉政建設(shè)工作標準,制定崗位廉政實施細則。
針對全局工作政策性強,工作職能和職權(quán)偏重,群眾關(guān)注度高,社會影響面大的實際,緊緊圍繞貫徹和落實《關(guān)于黨風(fēng)廉政責任制的規(guī)定》意見精神,進一步加強崗位廉政建設(shè)。對有審批、執(zhí)法、招錄、職改、工傷鑒定,病退、審核、審定等職權(quán)部門和科室崗位,加強制度建設(shè),強化制度落實,加強工作監(jiān)督。
從抓崗位廉政建設(shè)入手,制定崗位廉政建設(shè)工作標準,出臺實施細則,從源頭上防止各種違規(guī)違紀問題的發(fā)生。
二是建立風(fēng)險防范的約束機制。
按照行政職權(quán)所賦予的職責,建立紀律約束、制度約束的監(jiān)督工作機制。紀律約束包括硬性的.工作紀律等。制度約束包括應(yīng)建立的審批、審核簽字制度、復(fù)核審定制度、決定事項制度、責任制度等變事后監(jiān)督為風(fēng)險防范,變違規(guī)處罰為過程控制。
嚴格規(guī)范工作流程,嚴格規(guī)范辦事行為,提高工作效率,增強干部職工的自我防范、自我約束的能力和意識,切實做到廉潔從政。
三是建立關(guān)于我局制定的《社保基金運行監(jiān)控機制建設(shè)的暫行辦法》相應(yīng)的行政監(jiān)督有關(guān)配套制度和辦法。
建立較完整的行政監(jiān)督體系,出臺對社保經(jīng)辦機構(gòu)業(yè)務(wù)運行中申報、收繳、審批、發(fā)放等具體環(huán)節(jié)的監(jiān)督制度或辦法;建立要情報告制度,界定要情報告的內(nèi)容、時間、形式和方法等,實現(xiàn)監(jiān)督工作信息及時準確快捷,為搞好監(jiān)督奠定基礎(chǔ);建立半年和年終定期備案審查制度,明確半年和年終備案的主要事項和要求。
通過建立相關(guān)的配套制度實現(xiàn)行政監(jiān)督全方位全過程,確保基金安全運行。
工作年度計劃 篇3
在這夜深人靜的時候,讓我來細細想下學(xué)期的工作計劃。
上個學(xué)期,我在社工部過得很開心,在大家的幫助下,我學(xué)會了很多東西,也逐漸明白我在社工部應(yīng)該要做些什么。為了下學(xué)期能夠更好的協(xié)助社工部開展各項工作,在我的反復(fù)思考下,我為自己制定了“一個宗旨,兩個目標”
一個宗旨:以全心全意,協(xié)助社工部開展好各項工作為宗旨
兩個目標:以提高自己的應(yīng)變能力為目標;以開闊自己的思維為目標。
一、以全心全意,協(xié)助社工部開展好各項工作為宗旨。
沒錯,既然成為社工部的一員,那我的一切工作都是圍繞社工部來開展的,把社工部的工作做好,那我的工作也就做好了。
1)開學(xué)后要抓緊時間,配合年紀社工部部長鄧思源同學(xué)繼續(xù)開展南亭義教。上學(xué)期南亭義教雖然只開展了四個星期,但我們已經(jīng)取得了一些小成果。為了繼續(xù)鞏固我們學(xué)院青協(xié)在南亭村的聲望,開學(xué)后就應(yīng)該抓緊時間繼續(xù)開展義教活動,并且設(shè)法開展一些更有新意更能體現(xiàn)土木特色的活動。對于廣工的青協(xié),一方面,我們是朋友,都在為青年志愿者事業(yè)做貢獻;而另一方面,我們也是競爭對手,我們要取得先機,不能在向上個學(xué)期那樣,很多事情都是落在別人后面。但我們的競爭是良心競爭,是良性循環(huán),是為了互相提高。
2)協(xié)助部門開展好志愿者文化節(jié)的系列活動。這是部門李銳師兄提出的.,我覺得這個大型的系列活動很有意義,一方面,它讓人們更加了解志愿者,有助于擴大志愿者隊伍;另一方面,這個活動將全面提升我們的綜合能力。對于這個系列活動,我認為可以從如下幾個方面入手。
1、開展以志愿者服務(wù)為主題的圖片展,成果展。
2、開展以“光榮的志愿者”為主題的征文活動,并評出優(yōu)秀作品,在廣大的各大網(wǎng)站上發(fā)布。
3、聯(lián)系周邊地區(qū)知名志愿者,組織10~15名志愿者到該地區(qū)做社區(qū)服務(wù),如慰老,探望孤兒,殘疾兒,智障兒,搞大清潔等活動。
4、在文化節(jié)其間,組織任何(不限年級,學(xué)院,甚至學(xué)校)志愿者到南亭進行義教。
5、在廣州大學(xué)城的論壇上發(fā)貼,宣傳我們的文化節(jié),展示我們的成果。
6、聯(lián)系學(xué)院各大社團,開展相關(guān)活動。如聯(lián)系紅會,組織志愿者獻血等。
7、聯(lián)系大四的師兄師姐,開展義賣活動。
暫時只想到這些,如有需要,可在部門例會上進行討論,切實可行的,再寫具體的策劃書。
3)在開學(xué)初期,抓緊時間,將注冊廣州市青協(xié)這件事落實。
4)極聯(lián)合科普協(xié)會,心協(xié)分會,紅會,青協(xié)分會,藝術(shù)團,記者團開展大學(xué)生社會實踐活動,與這些協(xié)會進行更多的交流,協(xié)助其日常工作的展開。具體開展要視乎協(xié)會本身的活動,并做好學(xué)院這些協(xié)會與學(xué)院之間的溝通橋梁。
5)全力協(xié)助學(xué)院日常工作的展開,配合學(xué)院團委學(xué)生會的活動的準備以及現(xiàn)場工作,維護學(xué)院團委學(xué)生會的內(nèi)部團結(jié)。
二、以提高自己的應(yīng)變能力為目標;以開闊自己的思維為目標。經(jīng)過一個學(xué)期的學(xué)習(xí)與鍛煉,我也發(fā)現(xiàn)了自己身上存在的,需要迫切彌補的缺陷。
沒錯,我的目標就是部長,但要做到部長這個位置,我的思維還不夠開闊,我的應(yīng)變能力還不夠強。針對這兩個問題,我會在這個學(xué)期里有意識的去鍛煉自己,爭取在這個學(xué)期內(nèi)讓自己的思維和應(yīng)變能力得到全面提升,以周圍的每個人為榜樣,學(xué)習(xí)他們的長處,彌補自己的短處。
1)做個細心的人,多些留意身邊的事物,多些去發(fā)現(xiàn)問題,解決問題。
2)多些與人溝通,在不斷的溝通中鍛煉自己的口才。
3)努力建立自己的人脈。
4)遇事多問幾個為什么。
5)要把握機會,該自己爭取來做的,就要爭取。
工作年度計劃 篇4
一、認真組織后三個月收入,確保完成和超額完成國稅收入任務(wù)
今年以來全市國稅收入保持穩(wěn)步增長態(tài)勢。1—9月份累計完成國稅收入39。5億元,比上年增長15。65%。但是組織收入工作中也出現(xiàn)了一些新情況、新問題,為確保完成和超額完成國稅收入任務(wù),切實做到以下幾點:
1、堅持組織收入原則不動搖。要認真貫徹落實“依法征收、應(yīng)收盡收,堅決不收過頭稅”的組織收入原則,要切實按照經(jīng)濟稅源和稅法規(guī)定做好組織收入工作,及時準確落實好各項稅收政策,決不允許預(yù)收稅款或進項稅額推遲抵扣,該兌現(xiàn)的稅收優(yōu)惠政策及時兌現(xiàn)到位,不得把稅收優(yōu)惠政策執(zhí)行作為調(diào)節(jié)收入的“蓄水池”。
2、進一步加強和改進稅收分析預(yù)測工作。四季度要逐月加強稅收收入完成情況和稅源情況分析,把脈當前經(jīng)濟形勢,客觀分析征收質(zhì)量,切實搞好稅源調(diào)查,找準影響全年國稅收入的突出因素,科學(xué)估算稅收能力,準確預(yù)測全年稅源,算好全年收入大帳。要認真抓好經(jīng)濟稅源分析管理辦法的落實,建立收入質(zhì)量評估體系,完善分級分類管理,全面推廣應(yīng)用省局稅源分析監(jiān)控管理軟件,加大重點稅源行業(yè)、重點企業(yè)的稅負分析工作,找準稅收異常變動的深層次原因,及時發(fā)現(xiàn)征管的漏洞和薄弱環(huán)節(jié),有針對性地采取加強征管的措施,確保國稅收入與經(jīng)濟的協(xié)調(diào)發(fā)展。
3、抓好欠稅核算。各級國稅機關(guān)要高度重視欠稅核查工作,認真負責,反復(fù)核對,分類分析,如實上報,確保質(zhì)量。核查過程中要加強與地稅機關(guān)的配合,做好向社會各界尤其是欠稅企業(yè)的宣傳解釋工作,爭取理解支持。要以欠稅核查為契機,全面加強欠稅管理,實行欠稅公告,堅持依法控管,以票控欠,以欠抵退,應(yīng)收盡收,堅決杜絕新欠,逐步清理陳欠。要進一步健全欠稅檔案管理制度,實施動態(tài)管理,嚴密監(jiān)控欠稅人的生產(chǎn)經(jīng)營和財務(wù)變動情況,使欠稅監(jiān)控工作嚴密、規(guī)范、有數(shù)、有效。
二、咬緊全年目標,推進各項重點工作的落實
1、抓好責任區(qū)精細化管理。全面深化責任區(qū)管理軟件的應(yīng)用,不斷提高工作任務(wù)單處理的質(zhì)量,運用人機結(jié)合的方法,不斷提高責任區(qū)精細化管理水平。四季度要全面開展責任區(qū)星級評定工作,在各單位星級評定的基礎(chǔ)上市局評定“十佳責任區(qū)”。
2、抓好納稅信譽等級評定工作。十月份國地稅將召開聯(lián)席會議,會議的'議題之一將聯(lián)合布署企業(yè)納稅信譽等級評定工作,明確a、b、c、d四級納稅信譽等級評定具體要求,加強與地稅部門配合協(xié)作,確保評定的質(zhì)量,11月底以前完成納稅信譽等級評定工作。
3、抓好個體定額管理軟件推廣應(yīng)用。個體定額管理軟件推廣應(yīng)用是省局的統(tǒng)一布署。總體要求是通過軟件運用使定額理工作規(guī)范,定額評定過程透明,定額評定結(jié)果公正。9月底以前完成軟件安裝以及培訓(xùn)工作,10月份搞好各種參數(shù)的設(shè)置、系統(tǒng)維護、典型調(diào)查與測算,試點單位上線運行。從11月份起所有定期定額戶的定額調(diào)整以及新辦定期定額戶的定額全部納入定額軟件管理,此項工作列入今年下半年征管量考核內(nèi)容。
4、做好“一機多票”系統(tǒng)各項準備工作。認真落實增值稅防偽稅控系統(tǒng)中增加對普通發(fā)票管理功能的工作,年前完成對防偽稅控稅務(wù)端網(wǎng)絡(luò)版軟件和報稅認證金稅卡的底層軟件升級工作,做好對增值稅一般納稅人的宣傳與培訓(xùn)工作,完成防偽稅控開票子系統(tǒng)升級。要嚴格按照“一機多票”工作要求,利用計算機和網(wǎng)絡(luò)對增值稅一般納稅人普通發(fā)票領(lǐng)購、開具、納稅申報和票表稽核進行管理和控制,從而將一般納稅人使用普通發(fā)票納入防偽稅控系統(tǒng)管理,達到對一般納稅人使用的增值稅專用發(fā)票、廢舊物資銷售發(fā)票和普通發(fā)票全面控制管理的目的。
工作年度計劃 篇5
為了更好的緊密圍繞退管工作“服務(wù)人性化,管理規(guī)范化,手段信息化”的根本目標,切實提高社會化管理服務(wù)水平,力爭為每一名進入社區(qū)的企業(yè)退休人員提供優(yōu)質(zhì)、便捷的社會化管理服務(wù)。現(xiàn)就20xx年度退管工作作出如下計劃:
一、完善退休人員管理服務(wù)
退休人員納入社區(qū)管理后,在實際工作中要做到“三個到位”。一是認識到位,工作上依靠并關(guān)心退休人員;二是責任到位,建立健全管理服務(wù)責任體系,對一些傷、病、殘、孤等特困退休人員,建立包干聯(lián)系責任制,平時及時走訪慰問,關(guān)心他們?yōu)樗麄兘鉀Q困難;三是服務(wù)到位,退休人員進入社區(qū)管理服務(wù)后,因此,我們堅持做到“三上門”、“三必訪”,為退休人員提供“零距離”服務(wù)。
二、強化基礎(chǔ)信息收集和數(shù)據(jù)庫建設(shè)
我們將退管中心轉(zhuǎn)入的`退休人員進行編號,建立基礎(chǔ)臺帳,同時在轉(zhuǎn)入社區(qū)后對退休人員全部上門走訪,走訪率100%,了解人員基本情況,對接收的退休人員實行了信息核查制度,并發(fā)放管理服務(wù)證。并將其填入企業(yè)退休人員管理信息庫,從而為今后有針對性地開展管理服務(wù)工作打下了良好的基礎(chǔ)。
三、遵守服務(wù)規(guī)范、提高服務(wù)水平
在平時的工作中,我們積極、主動、熱情地接待每一位來訪群眾,努力做到“三心”——暖人心,得人心,知人心。及時向他們宣傳解答勞動保障方面的政策,讓他們了解退休人員社會化管理的基本政策和我們的服務(wù)內(nèi)容。除對社區(qū)退休人員基本走訪外,還分別對70歲以上高齡和孤寡人員每3個月進行上門走訪1次,及時了解他們的生活和身體情況,對他們提出的問題和要求進行及時講解和解決。
四、大力開展退管活動
計劃在20xx年度開展退休人員端午節(jié)包粽子活動,在重陽節(jié)來臨之前舉辦一次退休人員重陽節(jié)座談會,繼續(xù)組建退休人員老年舞蹈隊,參加各項退休人員活動,讓退休人員過一個豐富的退休生活。
五、完成其他上級部門安排的事項
對轄區(qū)內(nèi)的單位進行網(wǎng)格化管理,企業(yè)信息及時錄入系統(tǒng),做好各項臺帳,及時對用人單位進行指導(dǎo)。及時完成社保擴面工作,以及城鎮(zhèn)居民醫(yī)保征繳等各項工作。
20xx年度將通過自己的努力,不斷提高業(yè)務(wù)知識能力,和服務(wù)水平,把退管工作更上一個新的臺階。
工作年度計劃 篇6
一、指導(dǎo)思想:
堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀,以學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十八大精神為重點,強化政治理論學(xué)習(xí),加強基層組織建設(shè),提高黨風(fēng)廉政建設(shè)水平,充分調(diào)動一切積極因素,推動教育發(fā)展,確保為我校教育質(zhì)量提供堅強的政治保證。
二、工作目標及措施
(一)思想建設(shè)
在本學(xué)期的工作中,本小組將始終把思想建設(shè)放在首位,將組織支部黨員認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想及科學(xué)發(fā)展觀,牢固樹立共產(chǎn)主義遠大理想,堅定共產(chǎn)主義信念,牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,努力提高黨員的覺悟和理論水平。在思想建設(shè)方面著重做好以下幾點:
1. 宣傳和執(zhí)行黨的路線、方針、政策,宣傳和執(zhí)行黨中央、上級組織和本組織的決議,以學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神為主線,不斷提高政治理論水平。
2. 組織預(yù)備黨員及入黨積極分子認真學(xué)習(xí)新黨章,學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀、構(gòu)建社會主義和諧社會等重大戰(zhàn)略思想;認真落實黨的十八大精神學(xué)習(xí)方案,全面推進學(xué)習(xí)工作。充分利用上級學(xué)習(xí)資料庫,“學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大精神”專題網(wǎng)站,黨刊、報刊等資料進行黨的十八大精神理論學(xué)習(xí)。
3. 定期召開支部民主生活班會,組織同學(xué)們交流學(xué)習(xí)心得或就當前某一個社會熱點為主題進行民主討論;
4. 督促積極分子端正學(xué)習(xí)態(tài)度,認真學(xué)習(xí)科學(xué)文化知識,提高專業(yè)知識水平,在學(xué)習(xí)上起帶動各作用。
(二)、組織生活建設(shè)
1.堅持不懈地開展大學(xué)生思想健康教育。加強和改進思想政治工作。加強大學(xué)生思想道德建設(shè)。著眼于構(gòu)建和諧的學(xué)習(xí),生活環(huán)境,注重人文關(guān)懷和心理疏導(dǎo)。結(jié)合班級自身實際,積極為同學(xué)們送關(guān)愛、送健康,營造健康向上的`樂園。
2. 定期召開支部組織生活會,力求生活會形式多樣化、趣味化,以促進黨支部內(nèi)部交流,增強支部凝聚力;
3. 積極開展支部實踐活動,促進理論聯(lián)系實際,督促支部深入實際,深入一線,圍繞群眾關(guān)心關(guān)注的熱點問題,深入開展調(diào)查研究活動;
4. 按期收繳黨費,及時上交黨組織。
三、工作日程安排
1、20xx年9月份
活動主題:志愿者服務(wù)
參與對象:本黨小組全體成員及入黨積極分子
活動時間:9月中旬
活動地點:班級活動室
活動內(nèi)容:
(1). 黨小組長對本組開展點評工作;組織小組成員自評、互評;
(2).引導(dǎo)入黨積極分子走進生活,感受黨員大家庭生活的豐富多彩;
(3).在活動中宣傳黨的有關(guān)知識,加深入黨積極分子對黨的了解,指引他們加入黨的大家庭,增強黨小組的凝聚力。
2、20xx年10月份
活動主題:上好一次主題黨課
活動內(nèi)容:黨小組組織全班同學(xué)觀看《建黨偉業(yè)》,寫出自己的心得。 活動時間:10月中旬
活動地點:班級活動室
3、20xx年11月份
活動主題:喜迎十八大
活動內(nèi)容:
(1)組織同學(xué)們觀看十八大開幕式和一些關(guān)于黨的光榮歷史的視屏資料,回顧建黨以來取得的驕人成績,加強對黨的歷史的了解;
(2)有關(guān)黨的理論知識的競答,加強黨員對黨的理論知識的理解;
(3)預(yù)備黨員與入黨積極分子互動,交流心得體會。
活動時間:11月中旬
活動地點:班級活動室
工作年度計劃 篇7
光陰似箭,歲月如梭,一轉(zhuǎn)眼,我來到華源已經(jīng)有近兩個月了,在這段時間里,使我從一個測試新手逐步向一個掌握一定測試技巧、對測試有著濃厚興趣測試人員轉(zhuǎn)變。在這近兩個月工作中,我們苦過、累過、緊張過。但這一切最后都被成功的喜悅所代替,我也就是在這苦中、累中、成功、失敗中一步步成長起來。 20xx年12月,我來到華源,在技術(shù)總監(jiān)的指導(dǎo)下負責華源網(wǎng)站、會員管理系統(tǒng)、會員服務(wù)平臺的系統(tǒng)測試工作,在同事的幫助下我逐漸熟悉了業(yè)務(wù)流程,在這個過程中,熟悉了測試計劃及測試用例的撰寫,部分工具的簡單用法,理解了黑盒測試的各種方法,并且也逐步養(yǎng)成了測試的逆向思維,尤其是對華源醫(yī)藥網(wǎng)有了更深層次的理解。,對整個系統(tǒng)的功能進行測試,雖說沒有遇到太多的.困難,但是在測試的過程中仍然感覺到自己的知識嚴重缺乏,有時力不從心,但也使用充分認識到測試的重要性,我相信通過自己的努力,一定會做的更好 由于對業(yè)務(wù)流程不是很熟悉,理論基礎(chǔ)不是很扎實,經(jīng)驗又不足導(dǎo)致在整個系統(tǒng)的測試過程中,也出現(xiàn)了一些失誤。總的來說這個系統(tǒng)的測試使我發(fā)現(xiàn)了自己的一些缺點,也會在以后的測試工作中加以改正。
通過近兩個月的測試工作,實踐了我以前的理論知識,也學(xué)習(xí)了很多以前不知道的知識,積累了不少測試經(jīng)驗,使我工作起來更加順利。心情也由此變得愉快。在此我也非常感謝技術(shù)部的所有同事的幫助,是他們的幫助讓我進步更快,也感謝華源給我提供了良好的工作環(huán)境和學(xué)習(xí)發(fā)展空間,我將在此更上一層樓,努力工作。在下一年我會學(xué)習(xí)白盒測試、工具自動化測試,使自己的測試水平不僅僅局限于黑盒,為公司盡更多的力,使我們的產(chǎn)品運行更加穩(wěn)定,祝愿我們的公司蒸蒸日上,一年更比一年好。
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