全鄉農村工作組月考評的方案

　　一、考評對象。

　　駐村領導、駐村干部。

　　二、考評內容。

　　（一）完成任務情況（800分）。

　　（二）工作表現（100分）。

　　（三）工作考勤（100分）。

　　三、考評方法。

　　（一）常規性工作。

　　1、計劃生育工作。

　　①每年2、5、9月完成環孕檢率任務，每月完成“四術”和二女戶結扎任務100分，按完成比例計分。

　　②協助計生業務掛點人員做好所駐村計生內業工作50分，有一項不達標扣20分。

　　③計劃生育檢查不過關，一票否決，不計分。

　　2、安全穩定工作。

　　①穩定工作80分：赴縣集體訪扣50分；赴市、省、京集體訪扣80分；赴縣個訪扣20分；赴市、省、京個訪扣50分。出現一例不報、瞞報、漏報維穩社情、災情、疫情扣50分；社會穩定排查表每半月報一次，少報一次扣20分。

　　②安全生產工作70分：出現一例安全事故不計分，安全生產排查表每月報一次，少報一次扣20分；出現一例森林火災扣50分。

　　（二）中心階段性工作。

　　中心階段性工作月初由鄉下達，鄉干部到村負責指導分解，月底統一考評。

　　（三）工作表現（100分）。

　　由全體領導根據干部一月來表現實行打分，最后所得平均分為該干部當月工作表現得分。

　　（四）考勤分（100分）。

　　見鄉考勤制度。

　　四、成立農村工作考評小組，每月負責提出下月工作內容并負責考評。

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