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沒有任何借口讀后感

時間:2023-09-07 11:41:52 讀后感 我要投稿

沒有任何借口讀后感15篇[熱]

  看完一本名著后,相信大家的視野一定開拓了不少,需要寫一篇讀后感好好地作記錄了。現在你是否對讀后感一籌莫展呢?下面是小編整理的沒有任何借口讀后感,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

沒有任何借口讀后感15篇[熱]

沒有任何借口讀后感1

  最近,我閱讀了一本名為《沒有任何借口》的書籍,感受頗多,獲益匪淺。

  該書在美國被贊譽為最完美的單位職工培訓讀本,主要內容是將美國西點軍校200年來奉行的重要行為準則——

  “沒有任何借口”進行全方位的詮釋,其核心是:敬業、責任、服從。

  我認為,借口是一種惡習,是推卸責任的表現,在借口和責任之間,選擇責任還是選擇借口,體現了一個人的工作態度。

  一名優秀的職工從不會在工作中尋找借口,對領導交辦的任務都會盡心盡力。如果別人不配合,自己可以主動工作;不知道該怎么做,可以虛心請教別人,沒有什么能成為推卸責任的理由。

  忠誠本職工作,忠誠你的職業,是成為一名優秀職工必備的素質。如果一個人不對賴以生存、給他諸多利益的單位忠誠,那么他就不配做這個單位的職工。一名職工既然選擇了這份職業,就必須熱愛這份工作,就必須接受它的全部,縱然它是多么的.枯燥無味,這樣才會敬業。

  當今時代,面臨著復雜多變的工作環境,各種工作要求也日趨提高,我們只有經常地和領導、同事主動溝通思想,保持步調一致,互相配合,不找借口,服從指揮,克服“離心力”,增強“向心力”,提升“戰斗力”,才能達到最佳的工作效果。

  聯系到我們基層部門,人少事多,每個工作人員頂著幾個人的工作量,工作比較辛苦,生活比較單調,而且很少有節假休息日,面臨的矛盾錯綜復雜,這就要求我們每一名職工必須要有崇高的思想境界,具有不怕辛苦、不懼艱苦、甘愿吃苦的精神,做到不在待遇上比高低,而要在工作上比貢獻、爭一流,勤勤懇懇做事,把敬業和責任貫穿于工作的始終,無條件服從于電力事業。同時,我們要在自己認識和能力的極限內,第一做得最多,第二做得最好,努力把工作做得出新、出彩,干出一流的成績,讓領導放心,讓用戶滿意,做一名忠誠的電力客戶服務員。

  總而言之,在日常的學習工作中,我們都應該遵循“沒有任何借口”這項準則,把它作為一面鏡子,把敬業、責任和服從作為一種美德,擺正姿態,踏實做事,堅韌不拔,努力拼搏,這樣才能達到事業的巔峰。

沒有任何借口讀后感2

  近些時候,院部為我們推薦了《沒有任何借口》一書,起初看題目,以為是醫院領導為了加強職工管理而實施的一種手段——“沒有任何借口”的服從領導的管理。后來,我回家慢慢的讀完這本書,才發現原來一本書真的能改變一個人的思維方式,升華一個人的思想境界,這的確是一本了不起的書,值得用時間去慢慢的品味。

  翻開書的序言,第一句寫著這樣一段話:“在美國西點軍校,有一個廣為傳誦的悠久傳統,學員遇到軍官問話時,只能有四種回答:‘報告長官,是’,‘報告長官,不是’,‘報告長官,不知道’,‘報告長官,沒有任何借口’。除此之外,不能多說一個字,它不僅是西點軍校對所有學員提出的.一個口號,而是我們整個人生需要奉行的一個重要的思想觀念和行為準則,它強化的是我們每個人要想盡辦法去完成每一項任務,而不是為沒有完成的任務去尋找借口。全文沒有華麗的辭藻,沒有高深的理論,只用一些通俗的語言,簡單的事例把我們平常的所見所聞闡述的耳目一新,使人豁然開朗。

  在現實生活和工作中,我們經常會聽到這樣或那樣的借口。借口在我們的耳畔竊竊私語,告訴我們不能做某事或做不好某事的理由,它們好像是“理智的聲音”、“合情合理的解釋”,冠冕而堂皇。工作沒做好,會有“同事不配合”,“病人太羅嗦”,“家屬要求高”;上班遲到了,會有“路上塞車”、“鬧鐘不響”等借口。只要刻意去找,借口總是有的!久而久之,我們習慣用借口來掩飾過失,推卸本應承擔的責任。

  然而,在醫院工作,我們不能找任何借口。面對危重癥的患兒,面對不健康的患者,醫師、護士工作的神圣職責,不僅僅只是看病、治療、輸液、打針,還肩負著疾病知識宣教和健康指導的重任。如果我們能多說一句話;如果我們能多巡視一次病房;如果我們能多和病人交流,也許就會贏得手術時間和搶救時機。因此,我們不能因為你的看似合理的借口而給病人帶來一絲一毫的傷害,因為那樣的結果是你永遠也不能彌補的。而這些“沒有任何借口”的工作具體體現,是一個人內在素質的外在表現。

  干工作不需要找任何借口,尤其是我們正在從事的醫療服務行業。“沒有任何借口“的完成工作中的每一項任務,是我看這本書獲得最多的一點。

  干一行,愛一行。品讀《沒有任何借口》,受益匪淺,愿與大家共賞、共勉。

沒有任何借口讀后感3

  前幾天,在讀書館借閱了一本書,是《你沒有任何借口》。借來后并沒有翻過,而是把它放在了床頭,等待周末又空時進行閱讀。

  一次偶然的不經意,順手一翻,竟發現這本書真是讓我感觸頗多。像是一種心靈的洗禮。你有任何借口七個字所表達的內涵遠比字面意思要深刻的多,它是我們整個人生需要奉行的一個重要的思想理念和行為準則它體現的是一種完美的執行能力一種服從誠實的態度一種負責敬業的精神而在現實生活中我們所缺少的正是這種精神而尤其給我留言最深印象是這本書的第12頁,一個題目赫然入目:做自己人生故事的主角,緊接著下面有這樣一句話:有沒有人告訴過你,生活是一場掙扎?這種觀念會帶來很多不快樂。短短的幾十個字,竟那么的符合我當時的心境

  不知不覺得被這些平實卻能到達人的心靈深處的文字牽引著讀到了下面一段話:如果生活是一種掙扎,那就意味著你處于一個不利的、無法取勝的境地。

  這種灰暗的人生觀就像一個自我實現的詛咒一樣,只能帶來壞結果,這是一種失敗的心態。讀到這兒時,已經開始心有戚戚焉,事實的確如此,在這種掙扎的心態中,許多事情尤其班長工作都是被動的,且時有抱怨牢騷。每日瑣瑣碎碎,卻沒有規劃沒有目標,上面各科室讓做什么事情,就疲于應付,無成就感,也毫無趣味可言。

  下面又有一句話:如果沒有那種掙扎的心態,做起事兒來會更有效、更容易,也更有趣。如醍醐灌頂般的一句話。是啊,如果做事情有自己的目標和規劃,按照自己所規劃的達成目標不就會得到成就感了嗎!而有了成就感不就會有幸福感了嗎!當我讀到下面一句話時,已經開始后悔與這本小書相見恨晚了:誠實而全力以赴地努力吧,整個世界都會為你讓路。多么令人振奮的`一句話。我們時時會因為自己是小人物的微不足到而看輕自己,從沒想過用自己的全力以赴來改變自己的狀況,總是為自己的惰性找著這樣或那樣的借口得過且過,任歲月蹉跎。明日復明日。心理學上說人類在滿足了最基本的生存和安全需要后,就會產生被認可被尊重的需要,而一旦被認可和尊重,幸福感將會上升。但是平庸的我們如何才能被認可和尊重呢?那只能拒絕平庸,有自己的人生目標,做自己人生故事的主角。整本書讀完后,竟一翻再翻,來來回回讀了不止五六遍,一股豪氣上升:為何不能從今天起擺脫那種“掙扎”的心態,甩掉那種灰色的人生觀,給自己設定人生目標呢? 沒有想到,一本書竟能使人的思想發生如此大的改變。

沒有任何借口讀后感4

  讀書的樂趣,只有在讀書的過程中和讀過書之后才有深刻的體會。說不清是從什么時候起,自己終于感覺讀書不再是一種被迫的事情,而成為一種自覺自愿的習慣;讀書也不再作為一種炫耀或功利的欲望,而是內心深處有一種無法拒絕的渴望。雖沒有像高爾基所說的“我愛書,就像饑餓的人撲在面包上”那樣如饑似渴,但見到一本好書總有一種愛不釋手的感覺。早就聽說《沒有任何借口》是一本好書,但總沒有機會細讀。一次無意中得到了它,想弄清楚它是一本怎樣的書,竟會成為美國企業員工指定培訓最佳的讀本,竟會成為一本迅速地改變個人內在精神力量的智慧書。

  “沒有任何借口”,是美國西點軍校200年來奉行的最重要的行為準則,是西點軍校傳授給每一位新生的第一理念。它強化的是每一位學員想辦法去完成任何一項任務,而不是為沒有完成任務去尋找借口,哪怕是看似合理的借口。秉乘這一理念,無數西點軍校畢業生在人生的各個領域都取得了非凡的成就。

  《沒有任何借口》的作者瑞伯芬畢業于西點軍校,他的親身經歷使他意識到,事業的成功說到底來自于人的能力的真正發揮,而所有的工作歸根到底也無非是對他人的服務,對自我生命價值的體現。作者在書中著力強調的是,“沒有任何借口”并不僅僅是一種工作態度,更重要的是,它是一種生活理念。在我們人生的方方面面,我們都應該信守這一理念,惟有如此,我們才可能獲得一種成功而又幸福的生活。

  在書中,作者并沒有僅僅把“借口”看作是回避困難、敷衍塞責、冷漠消極的'“擋箭牌”,他認為借口是人們不肯自我負責的表現,是一種缺乏自尊的生活態度的反映。怎樣才能不再找借口,并不是學會說“報告,沒有借口”就足夠了,而是按照本書所說的理念去生活,重新尋回你與生俱來但又在成長過程中失去的自尊和責任感。

  從此時此刻,行使你自己生活、自由和追求幸福的權利,做一個敬業、責任、服從和誠實的人。你所得到的回報就是:過上一種真正的成功而又幸福的生活,你的內心將會真切地感受這種成功和幸福,而不僅僅是社會意義上的成功和幸福。

沒有任何借口讀后感5

  在日常生活中,我們經常會聽到各種借口,如上班遲到了,就說“路上堵車”、“鬧鐘忘開”;考試不及格,就說“出題太偏”、“題量太大”;生意失敗了,就說“我運氣不好”、“我經驗不足” …… 借口成了一面擋箭牌,某件事一旦辦砸了,就想方設法找一些冠冕堂皇的借口,推卸自己應承擔的責任,以換取他人的理解和原諒,同時心靈也得到暫時的安慰。

  當今社會的競爭如此激烈、殘酷,我們每個人都在為自己的將來而苦苦打拼。這過程中,有人升職,有人降職;有人成功,有人失敗。當每個人都懷揣希望站在事業的起跑線上時,我相信,我們的憧憬都是一樣的,我們對未來的期許也是一樣的。但是,為什么在跑步的過程中,我們的結局卻不一樣呢?費拉爾?凱普譜《沒有任何借口》對此作出了詮釋:成功和失敗看起來似乎天壤之別,但促成它們形成的`原因,也許就是一些小小的細節,小小的習慣,比如:常常為自己沒有完成的事情而尋找借口。“成功不需要理由,失敗亦不需要借口”這是這本書給我最大的啟迪。

  曾經每當遇到困難和挫折的時候,我就給自己找無數個借口,就是不敢去面對現實。我對自己說“船到橋頭自然直,等一等說不定事情就自然地解決了”,就這樣我錯失了無數次的機會,也浪費了無數寶貴的時間。突然有一天,有人憤怒地對我說:“你太多借口了,我討厭借口”。聽了那話,我急了,我想找各種能為自己辯解的借口,但我沒能找到,啞口無言…… 之后我想了很多,我回想起自己從小到大為自己所找的各種借口,又想想自己的夢想,最終我明白了“借口多的人離夢想最遠”。現實中很多人和我一樣,在沒能抵擋生命最初的夢想時,總是為自己尋找著借口:孝心、金錢、困難、災難……其實,對于真正看重夢想、追逐夢想的路上永遠沒有借口。

  “沒有借口”看似冷漠,缺乏人情味兒,但它卻可以激發一個人最大限度的潛力。在人生中,不要把太多的時間花費在尋找借口上,失敗了也罷,做錯了也罷,再美妙的借口對于事情本身的改變沒有絲毫作用,不如仔細地想一想,下一步究竟該怎樣去做。

沒有任何借口讀后感6

  從書拿到我手上開始,我幾乎沒有時間看,也許這就是借口,如果不看書會被槍斃的話你還會不看嗎(只記得這個槍斃論)?

  但是我想知道,如果資料不做會被槍斃的話,如果監抽不做會被槍斃的話,如果評定表不做會被槍斃的話,如果表格不找監理定下來會被槍斃的話,如果開工報告不打會被槍斃的話,如果監理簽字不去跑會被槍斃的話,如果要返的資料不斷在返會被槍斃的話.....我因為這些事情不被槍斃,于是還是有件事情讓我被槍斃了。

  于是我很難過地說從拿到書開始每天7點起床,刷牙,洗臉,折鋪蓋。7點25打卡 。余下的時間就是在做資料。使勁地做資料。我實在是想說時間停一下下,我可以一天打完所有的開工報告,但是不行,我需要找機料科拿鋼筋材料進場單,需要去實驗室復印所有的原材料報告,需要對照著時間將原材料的數量填上去,然后再打開工報告,于是我的核對數據就浪費了我兩天,接下來我需要返掉去年的開工報告,需要返掉今年15份開工報告,于是后來的時間要補上之前返開工報告時間現場的資料,肯定又是10多份了吧,于是我又需要花幾天去做,然后我再抱去簽字,一抱就需要在駐地辦待半天,沒有車帶我回來,有時間約好監理了,車子還沒有到就發現監理出去了,于是半天的時間就荒廢了。接下來我生病了,病了一天。

  此時此刻,我真是希望我住在駐地辦,簽字真方便啊,需要數據的'時候和駐地辦的車一起就下工地了,需要報告的時候和朱工就去實驗室了。

  我不知道此書中有沒有關于時間不夠用,是沒有計劃好的問題。

  但是我想知道我該怎么計劃才可以完成好工作,有時間休息,下班時間看看二建書。

  我挺迷茫的,真的挺迷茫的,我要怎么做才是沒有任何借口。假如一個東西需要10元錢才能買到,只給我5元,我買不到咋辦啊?

  此時時刻我想著只能悲劇地說,我還是不敢把這稿子交上去,因為我只能窩著告訴自己,你只能受了,沒錢沒地位你就只能受著。哪怕自己掏那5元錢你都只能對自己的錢包說對不起。

沒有任何借口讀后感7

  《沒有任何借口》是一本勵志之書,講述了美國西點軍校奉行的最重要的行為準則和思想理念。猛一看書名,有一種強硬冷漠、不近人情的感覺。但仔細品味之后,卻深刻體會到它的內涵:“沒有任何借口”實質上是一種負責敬業的精神,是一種服從誠實的態度,是一種完美的執行能力,它是要求我們盡己所能去認真做好每一項工作,而不是為沒有完成任務去尋找借口。

  在現實生活中,我們經常為自己找尋各種借口:上班遲了,會有“路上塞車”、“鬧鐘不響”的借口;工作沒做好,會有“同事不配合”、甚至“領導沒交代清楚”的借口……只要刻意去找,借口總是有的。久而久之,我們會習慣用借口來掩飾過失,推卸本應承擔的責任。它縱容了我們的惰性,使我們變得不思進取、怨天尤人。長此以往,大家就會疏于努力,遇到困難和挫折,往往不去認真地解決問題,而是把大量的時間和精力放在如何尋找一個更合理的借口上。

  借口的實質是推卸責任。在責任和借口之間,選擇責任還是借口,體現了一個人的.工作態度。讀完此書,我深刻意識到借口的危害,要消除工作中的種種借口,我覺得應該做好三個方面的工作:一是增強責任意識,培養愛崗敬業精神。我們唯有盡職盡責,以一種主人翁的心態,沒有任何借口地去完成每一項工作,更好地為統計服務,為基層、企業服務。二是加強業務學習,提高自身素質。要立足本職做好工作,光有責任心和愛崗敬業是不夠的,還要求我們做到沒有任何借口,不斷加強業務學習,提高自身素質,掌握解決問題的方法和能力,才能出色地完成各項任務。三是端正工作態度,提高責任意識。在今后的工作中,我將始終保持平常心態,“不以物喜,不以己悲”,不以缺點挫折而自棄,不以些許成績而自喜,以扎實的作風和平靜的心態對待每一件事情,哪怕是一件毫不起眼的小事,都要以一種鍥而不舍的精神,一種堅持到底的信念,一種自動自發的責任心善待人和事。

  這本書教給我們的是要樹立擺正姿態,踏實做事、堅韌不拔,頑強拼搏、永不滿足的意志品質。反復讀《沒有任何借口》,從字里行間看到的是怎么做人,怎樣做事;從它的深刻內涵中,我們可以看到一個人怎么樹立正確的價值觀,豁達的人生觀;同時我們也從中學到了怎樣面對事業,怎樣面對困難和挫折,怎么去戰勝困難和挫折。《沒有任何借口》是一面鏡子,我們要經常對照找出差距,只有這樣我們才能不斷進步、不斷提高。

沒有任何借口讀后感8

  “沒有任何借口體現的是一種負責任、敬業的精神,一種服從、誠實的態度,一種完美的執行能力。我們需要的正是具備這種精神的人:他們想盡辦法去完成任務,而不是去尋找任何借口,哪怕看似合理的借口。”

  “沒有任何借口”是美國西點軍校奉行的最重要的行為準則,是西點軍校傳授給每一位新生的第一個理念。這一理念的核心是敬業、責任、服從、誠實,是提升企業凝聚力,建設企業文化的最重要的準則。在這所學校里有一個久遠的傳統,就是學生遇到軍官問話時,只能有四種回答:“報告長官,是!”、“報告長官,不是!”、“報告長官,不知道!”、“報告長官,沒有任何借口”。除此之外,不能多說一個字。全書分四個部分,分別就誠實、執行、責任、敬業進行了詳細的闡述。

  “借口是拖延的溫床”,“實質是推卸責任”。也就是說如果員工不能按要求完成領導交代的任務,是不能用任何借口推脫的。尋找借口就會助長懶散,放松對自己的嚴格要求。借口是一張敷衍別人、原諒自己的'“擋箭牌”,是一副掩飾弱點、推卸責任的“萬能器”。把寶貴的時間和精力放在了如何尋找一個合適的借口就會忘記自己的職責和責任。

  最值得被銘記在心的一句話應該是“記住,這是你的工作!”權利與責任是相匹配的,沒有脫離責任的權利。把工作真正視為是自己的,是自己賴以生存的基礎才能敬業。任何企業,敬業精神一直是企業文化的核心部分。敬業精神體現在很多方面,其中一點就是認真完成企業交給的任務,這個“認真”包含著不要試圖去尋求借口為自己的失職開脫,要勇于承擔責任。

  我選擇了教師工作,其實就是選擇了一種責任,我必須以一種鍥而不舍的精神、一種堅持到底的信念、一種自動自發的責任心嚴謹地對待工作。工作意味著責任,而責任會使工作更加出色。

  要做到沒有任何借口,立即行動。我們工作的最終目的就是把工作做好,在相應的時間里,實現最大的效益,任何的借口和拖延都將成為工作的敵人。

  在今后的工作中,我將進一步的提高自己的思想認識,改變以前工作中的不良習慣,扎扎實實、腳踏實地做好本職工作。

沒有任何借口讀后感9

  最近,讀到一本書,一本好書——《沒有任何借口》。

  該書的核心是一種負責、敬業的精神,一種服從、誠實的態度,一種完美的執行本事。正如書中所述:“優秀的員工從不在工作中尋找任何借口,他們總是把每一項工作盡力做到超出客戶的預期,最大限度地滿足客戶提出的要求,而不是尋找各種借口推諉;他們總是出色地完成上級安排的任務,替上級解決問題;他們總是盡全力配合同事的工作,對同事提出的幫忙要求,從不找任何借口推諉或延遲。”

  什么是完美的人生?有沒有完美的人生?從哲學的觀點講,世界上決不會有百分之百的完美。可是,如果沒有一個正確的人生觀,沒有始終如一、頑強不息的人生態度,庸庸碌碌,無所追求,那么,在自我的人生軌跡上,就連一點“完美”的痕跡也找不到了。這樣的人生,無疑是懦弱的人生、失敗的人生。

  沒有任何借口體現了一個人進取對待工作的態度。既然我選擇了這個職業,選擇了這個崗位,就必須理解它的全部,而不是僅僅只享受它給你帶來的益處和歡樂。就算屈辱和責罵,那也是這個工作的一部分。

  從另一方面說,沒有任何借口其實是一本上司教訓下屬的書,是領導征服員工的手冊。表面上看,它是教導在職場上打拼的人們如何制勝,如何在激烈的競爭中站穩腳跟,如何賦予職業主角以意義;而實際上,其宣揚的卻是“人在屋檐下,不得不低頭”的奴才哲學。這本書所透露的是一種話語霸權的傾向——只要求下屬原封不動地執行,卻忽視了人的需求和局限。

  強調的是人對環境的順應甚至投機。他們不追問時代本質,不反思社會事件;只關心如何應對眼前的生存危機,如何占有更多的資源,如何獲取更多的機會。更細一點,他們會研究如何贏得上司的好感,如何博得客戶的'信任、如何逃避嫉妒者的攻擊等等可操作性很強的問題。

  其所遵循的邏輯是“勝者為王,敗者為寇”,只是磨平棱角、學會忍耐、告別憤怒,似乎這些是對人生最大的歷練。書中所塑造的偶像無一例外是經歷磨難之后獲得“成功”的人;它絕不會垂青于那些幾經努力卻一無所獲的“失敗者”——失敗者注定無發言資格——無論他們的精神和行為如何令人欽佩。

  總之,人在社會中就是社會的人,不能逃避社會,只能去適應。要有一種上進的、進取的、平常的心態。

沒有任何借口讀后感10

  無論在什么崗位,想成為一名優秀的員工、一名得力干將,就需要堅守職責、保持學習、系統思考,實現自己的理想和價值追求。翻閱全書,審視自我,自己離書中提到的行為準則距離還是不小的。

  此書圍繞責任意識、如何落實責任、如何把責任執行到位、如何把責任落實完美幾方面讓我們從書中評估自己在工作中的得與失,對照平時的工作習慣與工作內容,同時也審閱自己工作中發生過的每一件事情和印象深刻的過往細節。

  在對照自己已經做完的工作,我也有過在完成不了任務的時候,找過借口,試圖為自己開脫,缺乏擔當。今后首先所要做的是不斷提醒自己“沒有借口”,不斷強化自身的責任意識,在強化意識的同時,有擔當、不斷修煉自身、提升自身的能力。

  責任不分行業,也不分崗位高低,作為一名員工,負責任是一種良好的職業態度與職業素養,特別是責任也與奉獻乃至犧牲聯系在一起,她是一種重要的人生態度,也是一種可貴的職業素養,這也同樣決定了我們未來的職業格局與提升速度。

  在書中還有一篇是列數了哪些借口,一一對照自己,第一種情況與第二種情況都曾經發生過,給自己敲了敲警鐘,所以今后要時刻提醒自己,沒有任何理由,沒有任何借口。

  有了責任意識與擔當,還要主動執行到位,需要講究方式方法把工作落實好,哪怕是工作中失誤了,也要馬上找到問題源頭,解決好落實好。“多為成功找方法,不為失敗找借口”,有效提升工作完美度、挖掘自己的潛力,也為全面提升個人核心競爭力作為自己的目標。

  但在工作執行過程前,還需準確明白領導的意圖,并絕對服從上級領導布置的工作任務,才能把工作執行的不跑偏不走彎路。

  在執行工作的過程中,件件無小事,于細微處見真章,每一件事都可能成為重大的事,小事最能反映每個人的職業素養,細微之處也同樣體現一個人的責任心。把握細節、甘于做好每一件小事是優秀的員工必備的'一項素養,慢慢養成細致入微的工作習慣,今后的我們一定會成為企業團隊中一顆重要的“螺絲釘”。

  在落實每一個工作任務時,要多想,學會換位思考,多站在他人的角度看問題,理解別人的需求,團隊精誠合作,把握好細節,才能把工作推向完美的一面。

  今后,我會用更樂觀積極的心態面對每一天,做好時間管理,精益求精、少說多干、不找借口,盡職盡責,讓自己在職業發展道路上走得更遠、更好、更穩健。

沒有任何借口讀后感11

  上學期學校在政治學習時間組織全體教師學習了《沒有任何借口》一書,作為一名年經教師,此書給了我許多有益的啟示。《沒有任何借口》體現出一種服從、誠實的態度,一種負責、敬業的精神,一種完美的執行能力。

  書中有這樣的一句話使我感觸頗深:“記住,這是你的工作!既然你選擇了這個職業,選擇了這個崗位,就必須接受它的全部,而不是僅僅只享受它給你帶來的益處和快樂。就算是屈辱和責罵,那也是這個工作的一部分。不要忘記工作賦予你的`榮譽,不要忘記你的責任,不要忘記你的使命。”書中還談到:“沒有責任感的軍官不是合格的軍官,沒有責任感的員工不是優秀的員工。”反思自己在工作中,有時會抱怨:“那個家長太挑剔了,我無法滿足她。”“這幾天我很忙,我沒有那么多精力。”教師是這個世界上最偉大的職業,真正的老師應該是用全部的生命抒寫自己職業的人。教育孩子,是人生的一件大事,他牽動著千千萬萬父母的心。作為一名教師,在這平凡的崗位上,就更需要有這種強烈的責任感。責任感是簡單而無價的。沒有責任心的教師不是優秀的教師,工作就意味著責任,責任意識會讓我們表現得更加卓越。“

  上學年我休完產假剛上班時,由于學校需要對我的工作進行了調整,讓我改行教語文。開始階段思想上有很大的抵觸情緒,心里有著種種抱怨,有時對學校布置的一些工作也是找一些看似很充分借口敷衍了事。《沒有任何借口》教會了我無論接到什么樣的工作任務,遇到什么樣的困難,都要想盡辦法來完成,而不是遇到難題就退縮和推諉。它使我學會了適應壓力,變壓力為動力,而不是為完不成任務找借口。它讓我一次次想辦法完成任務中積累了經驗,并一次次體會了成就感,這些在新崗位上的工作經歷使我變得自信、樂觀,激發了自己的內在價值和潛能。工作中沒有借口,人生中沒有借口,失敗沒有借口,成功更不屬于那些尋找借口的人!借口是拖延的溫床,借口的實質就是推卸責任,我們不能讓借口成為自己的習慣!不管在什么條件下,對待工作我們要無條件地執行,要時刻銘記這是我們的工作,工作中是沒有小事的,我們必須認真地對待一切事情,要視服從為美德,這樣我們才能做到不去為了尋找各種借口而說出一些沒必要的謊話。這樣我們才能全力以赴地投入工作,才能發揮出自身的真正才能。

  作為一名人民教師,要有責任心、愛心為工作負責,為學生負責,做到”沒有任何借口“去工作。

沒有任何借口讀后感12

  最近,讀到一本書,一本好書——《沒有任何借口》。

  該書的核心是一種負責、敬業的精神,一種服從、誠實的態度,一種完美的執行能力。正如書中所述:“優秀的員工從不在工作中尋找任何借口,他們總是把每一項工作盡力做到超出客戶的預期,最大限度地滿足客戶提出的要求,而不是尋找各種借口推諉;他們總是出色地完成上級安排的任務,替上級解決問題;他們總是盡全力配合同事的工作,對同事提出的幫助要求,從不找任何借口推諉或延遲。”

  什么是完美的人生?有沒有完美的人生?從哲學的觀點講,世界上決不會有百分之百的完美。但是,如果沒有一個正確的人生觀,沒有始終如一、頑強不息的人生態度,庸庸碌碌,無所追求,那么,在自己的人生軌跡上,就連一點“完美”的`痕跡也找不到了。這樣的人生,無疑是懦弱的人生、失敗的人生。

  沒有任何借口體現了一個人積極對待工作的態度。既然我選擇了這個職業,選擇了這個崗位,就必須接受它的全部,而不是僅僅只享受它給你帶來的益處和快樂。就算屈辱和責罵,那也是這個工作的一部分。

  從另一方面說,沒有任何借口其實是一本上司教訓下屬的書,是領導征服員工的手冊。表面上看,它是教導在職場上打拼的人們如何制勝,如何在激烈的競爭中站穩腳跟,如何賦予職業角色以意義;而實際上,其宣揚的卻是“人在屋檐下,不得不低頭”的奴才哲學。這本書所透露的是一種話語霸權的傾向——只要求下屬原封不動地執行,卻忽視了人的需求和局限。

  強調的是人對環境的順應甚至投機。他們不追問時代本質,不反思社會事件;只關心如何應對眼前的生存危機,如何占有更多的資源,如何獲取更多的機會。更細一點,他們會研究如何贏得上司的好感,如何博得客戶的信任、如何逃避嫉妒者的攻擊等等可操作性很強的問題。

  其所遵循的邏輯是“勝者為王,敗者為寇”,只是磨平棱角、學會忍耐、告別憤怒,似乎這些是對人生最大的歷練。書中所塑造的偶像無一例外是經歷磨難之后獲得“成功”的人;它絕不會垂青于那些幾經努力卻一無所獲的“失敗者”——失敗者注定無發言資格——無論他們的精神和行為如何令人欽佩。

  總之,人在社會中就是社會的人,不能逃避社會,只能去適應。要有一種上進的、積極的、平常的心態。

沒有任何借口讀后感13

  《工作沒有任何借口》乍看這本書名讓我感覺有些不通人情,人無完人,怎么能做到事事完美?可是細細讀完整本書,結合自己的工作實際讓我感覺到,在工作中,“沒有任何借口”是一種優秀的職業素養,更是一種良好的人生態度。

  書中說“人可以飛到天邊去,卻飛不出那層薄薄的皮膚,我們只有誠實地面對自己,不躲避、不抱怨,并盡力做好眼前的工作,才能進一步實現最有價值的人生。”任何人都希望自己擁有一個廣闊的世界。那么,廣闊的`世界從哪里來呢?書中給了我答案。工作境界決定人生的世界,一個人有多高的工作境界,就能創造多大的人生世界。不找借口,是從根本上對自己的命運負責。沒有借口不只是做好本職工作的前提,更是每個人自身發展的需要。

  在工作中必然遇到各種各樣的問題,我們應盡量找方法解決而不是找借口避開。回想剛來到清河監控調度中心辦公室工作時,由于自己業務也不熟練,又趕上外審,雖然加班加點的工作,但是工作效率并不高,后來我發現自己在做任何事情的時候都懷有一種人手少、新的崗位業務不熟練,即使做得不好領導也不會責怪的心態,總是在無形中為自己找這樣或那樣的借口,一個人要想找借口,就有找不完的借口,可是結果呢?我仍是在加班,工作還是沒做好,自己則在抱怨和痛苦中停止不前。于是我開始不找任何借口,想盡辦法把工作做好,結果我們順利的通過了外審工作,自己的業務水平也得到了加強,而且在工作中找到了樂趣。

  在工作中“沒有任何借口”不僅是一個人成功的理念,也是一個團隊成功的理念。格蘭特是美國西點軍校的畢業生之一,南北戰爭期間,他擔任統帥時捷報連連,最后取得了戰爭的勝利。在談到勝利的原因時格蘭特說:“在整個戰爭中使我明白一個道理:面對害怕,恰恰是我們放棄解決問題的借口。而沒有任何借口,能讓我們所向無敵!”清河監控調度中心是一個集體,在工作中遇到難以解決的事情時,讓我們盡量尋找解決的辦法,少為自己找一些借口,當我們出現矛盾時,讓我們多為對方著想,少為自己找一些借口,我想我們這個團隊也能所向無敵,成為最好的團隊。

  無論身在什么樣的崗位,我們都要為自己的工作負責,沒有任何借口地去執行,出色完成工作,讓我們一起努力。

沒有任何借口讀后感14

  近,有幸拜讀了美國作家費拉爾。凱普所著的《沒有任何借口》這本書,全文分四部分,27篇文章,就誠實,執行,責任,敬業進行了詳細的闡述。"沒有任何借口"是美國西點軍校奉行的最重要的行為準則,是西點軍校傳授給每一位新生的第一個理念。正是秉持著這一重要的行為準則,西點學子在任何一個團體里都表現和發揮出了良好的團隊精神和合作能力,他們具有強烈的責任心,榮譽感和紀律意識,自信,誠實,主動,敬業,真確地認識自己,從而成為可以信賴和能承擔重任的人。

  "沒有任何借口",乍一看,有一種刻薄冷漠的感覺,似乎是告訴我們對上級要求無條件服從,不能尋找任何理由。可讀完之后,才發現它是在強化我們要想盡辦法去完成任何一項任務,而不是為沒有完成地任務去尋找借口,哪怕看似合理的借口。告誡我們在完成各項工作時,不能僅限于盡心盡力,而應是要全力以赴。首先,書的題目,"沒有任何借口"所表達的內涵遠比字面意思要深刻的多。它不僅僅是西點軍校對所有學員提出的一個口號,更是我們整個人生需要奉行的一個重要的思想理念和行為準則。它體現的是一種完美的執行能力,一種服從,誠實的`態度,一種負責,敬業的精神。而在現實生活中,我們所缺少的正是這種精神。上班遲到了,會有"家中有事","手表停了"或者"交通堵塞"的借口;工作沒干好,會有"任務過重","身體不適"或者其他種種借口;在生活中有了問題或犯了錯誤,特別是一些難以解決的問題和錯誤,我們首先想到的不是勇敢的去承擔責任,去面對問題,如何更好地解決問題,而總是去想方設法的為自己的過失尋找或多或少,或合理或不合理的理由,目的都是為了推卸自己的責任,為自己的過失開脫,借口成了一面擋箭牌,這本身就是一種不負責任,缺乏責任的態度。長此以往有害而無益,因為有各種各樣的借口可找,就會疏于努力,不再想方設法去爭取成功。我們必須清晰地認識到作為社會地個體,正如許嘉璐先生所言社會個體"應從單位化向社會化轉變",這種轉變是社會發展的必然趨勢,我們必須適應這種發展,從提高自身來應對這種轉變,不斷培養強烈的責任心,榮譽感和紀律意識。

沒有任何借口讀后感15

  一句話,可以影響人的一生;一本好書,可以改變你的人生.面對煤炭市場持續低迷窘迫的嚴峻形勢,為使員工振奮精神更好的服務于社區廣大業主,蒲白實業白水礦社區生活科9月25日組織干部職工認真學習《沒有任何借口》一書.

  《沒有任何借口》一書體現的是一種負責、敬業的精神,一種服從、誠實的態度,一種完美的執行能力.在現實生活中,我們缺少的正是這種人:他們想盡辦法去完成任務,而不是去尋找借口.通讀全書讓人感悟到以下幾點.

  沒有任何借口.“沒有任何借口”是西點軍校奉行的最重要的行為準則,它強化的是每一位學員想盡辦法完成任何一項任務,而不是為沒有完成任務去尋找任何借口,哪怕是看似合理的借口.面對煤炭市場的持續疲軟,我們不可能等外部條件完善了再開始工作,但就是在這種既定的環境中,在現有的條件下,我們同樣可以把事情做到極致!我們無法改變或支配他人,但一定能改變自己對借口的態度——遠離借口的羈絆,控制借口對自己的影響力,堅定完成任務的信心和決心.

  找借口,不如說“我不知道”.任何借口都是不負責任的,他會給對方和自己帶來莫大的傷害.真誠地對待自己和他人是明智和理智的行為.如果為了敷衍別人、為自己開脫的話,那尋找借口更是不誠實的.行為.有些時候,為了尋找借口費盡腦汁,不如對自己或他人說“我不知道”

  工作中無小事.每個人所做的工作都是由一件件小事構成的,但不能因此對工作中的小事敷衍應付或輕視懈怠.讓我們記住,工作中無小事.所有的成功者,他們與我們都做著同樣簡單的小事,唯一的區別就是,他們從不認為他們所著的事情是簡單的小事.

  記住,這是你的工作!既然你選擇了這個職業,選擇了這個崗位,就必須接受他的全部,而不是僅僅只享受他給你帶來的益處和快樂.就算是屈辱和責罵,那也是這個工作的一部分.除非你不想干了,或你已垂垂暮年,否則,你沒有理由不認真對待自己的工作.當我們在工作中遇到困難時,當我們試圖以種種借口來為自己開脫時,讓這句話來喚醒我們沉睡的意識:記住,這是你的工作!

  《沒有任何借口》的觀念深入人心,真正成為每一個職工的行為準則.千萬別找借口,哪怕是看似合理的借口,把尋找借口的時間和精力用到努力工作中來.書中說得好,工作中沒有借口,人生中沒有借口,失敗沒有借口,成功不屬于那些尋找借口的人.我們不為失敗找借口,只為成功找方法.

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