學校學期工作總結15篇
總結是對過去一定時期的工作、學習或思想情況進行回顧、分析,并做出客觀評價的書面材料,它可以促使我們思考,讓我們來為自己寫一份總結吧。我們該怎么寫總結呢?下面是小編收集整理的學校學期工作總結,希望對大家有所幫助。
學校學期工作總結1
本學期,以學校實際出發,注重全體學生在原有的基礎上向前提高,努力提高合格率,爭取較高優秀率。下面將本學期的教學工作做如下總結:
一、抓好學生的學習習慣:
作為剛剛進入一年級的小學生來說,如何能讓他們在40分鐘的課堂上認真地聽講,是非常重要的。因此,培養學生良好的學習習慣是我教學工作開始的重點。在剛開學的二個星期里,我采用編兒歌、口令等形式,將學生學習習慣的培養融入情趣之中,讓學生在情趣之中慢慢地養成良好的習慣。從坐直到站立,從寫字到讀書拿書,從保持正確的讀寫姿勢到愛惜學習用品,都需要老師不厭其煩地講講講、說說說,通過一學期來的培養,我班學生都能養成良好的學習習慣。
二、認真備課。
不但備學生而且備教材備教法,根據教材內容及學生的實際,設計課的類型,擬定采用的教學方法,并對教學過程的程序及時間安排都作了詳細的記錄,認真寫好教案。每一課都做到“有備而來”,每堂課都在課前做好充分的準備,并制作各種利于吸引學生注意力的有趣教具,課后及時對該課做出總結,寫好教學后記,并認真按搜集每課書的知識要點,歸納成集。
三、抓好學生的基礎知識教學:
作為一年級學生,走進學校的.第一步,正如修筑高樓大廈一樣,必須要為學生的成長打下堅實的基礎。本學期,我主要在注重學生的漢語拼音知識的掌握、寫字、讀書、課外閱讀等方面作了努力。
(1)注重漢語拼音知識的掌握:
漢語拼音知識既是學生學好語文的基礎,又是學好語文的重點。如何讓學生能把這看似枯燥的知識學得生動有趣,又能很好地掌握,我與年級里、科組里的老師經常交流,并向她們學習教學經驗,以使自己能讓學生學得輕松、學得扎實。同時,在開學前一個半月教學拼音的時間里,我針
對學生因材施教,每天鼓勵學生讀課外書,并經常引導學生對已學拼音知識活學活用,通過學兒歌、“摘蘋果”游戲等形式激發學生學習的興趣。
(2)抓好寫字訓練。
寫字教學是一年級語文教學工作的難點。能讓每一個學生寫一手好字,是我最大的心愿。所以,在平時的教學工作中,我特別注意對學生寫字的要求。首先,要讓學生寫好字,作為他們的語文老師,我更注重自己在課堂板書、給學生的留言等方面給學生做一個很好的示范。其次,我充分利用教學光盤中的寫字教程,引導學生學會讀帖、描紅,既從技能方面要求學生,又從習慣方面的要求學生。特別是習慣方面的要求,如怎樣握筆,保持怎樣的寫字姿勢,這些往往容易忽略,而恰恰正是這影響了學生的寫字質量的提高,甚至影響到用眼衛生和骨骼發育。因此,在抓好學生寫好字的同時,我更注重學生有良好的寫字習慣。
(3)抓好讀書訓練。
如何讓學生能從“閱讀”變為“悅讀”是一個關鍵。首先,調動學生讀書的積極性是最為重要的,在課堂上,我經常設立各種各樣的讀書比賽,小組讀、男女讀、抽生范讀、教讀等形式在一定程度上激發了學生讀書的興趣;其次,我注重在閱讀教學的過程中,
四、 存在的問題與不足:
1、對學困生的關注不夠。雖然本次期末考試學生成績較好,但是班上少部分學生的基礎知識掌握得不夠扎實,這還需要在下學期給予他們更多的關注與幫助。
2、家長配合不夠。說明我與家長的溝通還不夠,這將是我要認真思考的問題之一。
學校學期工作總結2
過去的一年,我校各項工作在上級主管部門的正確領導下,以黨的十八大精神和“以人為本,構建和諧校園”等重要思想為指導,堅持“以人為本,促進學生全面發展;打好基礎,培養學生創新能力”的辦學思想,把落實黨和國家的教育方針同我校的具體實際緊密結合,揚長避短,內實外揚。進一步轉變教育觀念,以科研興教為先導,提高教師素質為保證。堅持求真務實,突出重點,狠抓落實的原則,努力實現學校重點工作有新突破。學校在“均衡教育”、“平安校園”創建中各項工作都有新發展,順利通過驗收。下面就一學期工作總結如下:
一、努力提高學校領導班子和教師隊伍的整體水平。
1、進一步加強學校班子成員的思想建議和作風建設,進一步完善誰主管誰負責的領導崗位責任制和責任追究制度,樹立全局意識、發展意識和創新意識,進一步增強做好本職工作的責任感和使命感。學校領導能夠以身作則,各項工作能夠想在前面,走在前面,干在前面,深受全體師生的好評。
2、深入開展教師職業道德教育活動,全面提高教師綜合素質,組織教師認真學習教師職業道德建設有關材料和新時期社會主義榮辱觀思想,通過學習,提高認識,進一步增強全體教師教書育人的責任感和使命感。
3、不斷完善規章制度,規范管理。
學校工作必須依“法”行“政”,教師工作也必須依“規”行“教”。我們依據上級的政策法規,結合我校的實際,對原有管理規章進行修訂、
補充。如,教師的考勤制度執行簽到制度中規定了值日老師、學校行政到校、離校的具體時刻;流動紅旗跟班制度,除與班主任直接掛鉤還與科任老師也掛上了鉤;獎懲制度:為能發揮其永恒的積極作用,我們注意精神鼓勵與物質獎勵相結合,保留對教師的參賽獎、指導獎。執行新的規章制度后,教師的工作積極性更高了,學生的學習自覺性、主動性更高了
4、以新觀念、新課程、新知識、新技術為重點。在全體教師中樹立終身學習思想;通過多種渠道培訓學習,提高教師的教學水平。
5、加強班主任隊伍建設與管理,通過多種形式認真做好班主任培訓和考核評價工作,努力提高班主任隊伍的整體水平,評出校級優秀班主任兩名。
二:以“課改”為載體,深化學校的教育科研。
一學期來,我校把貫徹“新課標”作為教育科研的工作重點,加大教研力度,以提高課堂教學質量為核心。隨著教師隊伍進入高齡化,組織教師進行理論學習,使教師明確在全面實施素質教育的新形勢下,加強教育科研的重要意義顯得更為重要,我們圍繞理清實施素質教育的思路,更新觀念,樹立科學的教育質量觀和人才觀展開學習討論。深入開展新的教材教法和新的《課程標準》的學習研討活動,同時關注新的教研信息和教改動向,提高教育教學理論水平,以理論指導實際,更好地進行教育教學改革研究。在備講批輔等教學環節上進行探索,一切從促進學生發展出發,引導學生探究式學習,教學朝著開放式方向發展。為體現“面向全體”的素質教育精神,我校積極開展各種興趣小組活動,
從形式上看,大部分活動我們都盡量做到讓學生全員參與,體現活動的群眾性和基礎性,意在通過各種豐富多彩的活動,開發學生的潛能、發展個性特長,促進學校教育質量的全面提高。
“以質量求生存,以特色求發展”也是我校的辦學思路。學校重視活動類課程和信息技術等新開設的課程的教學。嚴格執行新的省頒《課程計劃》,做到開齊課程、上足課時,認真上好技能科和活動類課程。使社會理解到、感受到教育資源整合所帶來的優越性。
三:以質量監控為依托,提高學校的教育質量。
本學期,我校圍繞《教師評價方案》,規范教師的日常教育教學工作,引導教師以新的`《課程標準》和《課程計劃》為指導,形成新的教學理念,改變評價方法和評價手段,客觀全面地評價學生。學校充分發揮監控、督查和指導作用,堅持檢查與指導相結合,幫助教師規范教學行為,提高教育教學水平,從而促進學校教育質量的不斷提高。
四:以少先隊活動為陣地,營造良好的育人氛圍。
深入貫徹落實《公民道德建設實施綱要》,以“三文明”學做踐行活動為載體,扎實有效地開展學校的德育工作。
1、通過學雷鋒活動日,對學生進行革命傳統教育、中華傳統美德教育和高尚道德情操的培養。
2、為實施對學生進行中華傳統美德教育,五月份全校各班級成功地舉辦了以“弘揚振奮民族精神”為內容的主題班會,使學生的組織能力、語言表達能力得到了鍛煉,豐富了學生的學習生活,陶冶了學生思想情操,開發了學生的聰明才智,使學生從中得到了鍛煉,受到了教育。
3、五月份通過組織學生參加美化校園、凈化環境義務勞動;與廈門理工大學手拉手共建活動等,對學生進行團結友愛教育、理想前途教育。
4、通過開展 “校園里講誠信”、“崇尚科學、關愛生命”為主題的讀書教育活動,引導學生樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀
本學期,學校的少先隊工作繼續以愛國主義教育為主線,以行為規范的養成教育為重點,通過完善“三項評比”和“晨午檢”制度,充分發揮“紅領巾廣播站”和“少先隊督導隊”的宣傳監督作用,強化《守則》《規范》再教育,使“升降旗敬禮”“講普通話”“文明禮貌”等習慣成為學生日常的自覺行為。
六、切實加強學校體育、衛生、藝術教育工作,努力提高學生的綜合素質。
認真貫徹落實《學生體質健康標準》,全面開展學生體育健康達標活動,努力提高體育課和課外活動質量。我校能將心理健康教育列入學校工作計劃,本學期結合迎接“文明城市”復檢活動開展“健康知識100問”的學習宣傳,提高師生自我保健意識。
五:認真開展安全與普法教育。
安全教育是學校教育的一項重要組成部分,它直接關系到學校、社會、家庭的穩定,關系到學校教育教學秩序的正常有序運轉,是確保一方平安的具體體現。本學期方圓2公里的八個自然村130多個孩子集中到我學校學習,其中有2個村的孩子要過溪;2個村的孩子要沿著公路上學;學校附近也存在不少安全隱患,我校根據上級部門要求,成立以校長為組長創安工作領導小組扎扎實實開展學校創
安工作,形成了人人講安全、人人重視安全的良好氛圍,為建設平安校園奠定了基礎,學校創安工作平穩有序地進行。
六:財務工作
學校嚴格財務,規范資金管理與使用,及時將開支情況、代辦費結算、重大項目的管理決策等進行公示,校務公開規范資料齊全。 下學期工作改進的重點
1、 要加強班主任常規工作管理,優化教師考勤制度。加強學生日常
行為習慣的培養。
2、 正確處理課堂教學改革與提高教學效率的關系。
3、 教研工作要進一步規范化、經常化。
學校學期工作總結3
各位同志,各位老師:
大家好!
今天我們在這里匯聚一堂,我將就我校本學期的工作向大家做一個匯報,進行一次總結,時間大約一個小時。
XX年在我校發展的腳步聲中已經成為歷史,嶄新的XX年又向我們闊步走來,值此辭舊迎新之際,我代表總校向辛勤工作的全體教職員工表示親切的慰問,向為新星學校發展獻計獻策、默默奉獻的同志們表示崇高的敬意和衷心的感謝!
本學期,在董事會、上級主管部門和社會各界的關心、指導和支持下,在總校黨政領導的密切配合和全校教職工的不懈努力下,求真務實,開拓進取,我們比較順利地完成了各項教育教學任務和工作目標。
現將XX-XX學年度第一學期的工作作如下的總結:
XX-XX學年度第一學期,學校完成的10件大事:
1、建立良好的工作與生活秩序,嚴格控制各類事故的發生,學校重大事故和犯罪率為零。 2、邀請全國著名教育專家霍懋征老師以及其課題研究組的專家們一行來我校作現場教育思想研究專題報告會,確立了我校國家級的教學研究課題。 3、接待東莞市教研室尹副主任帶領下的一行9人來我校檢查工作。 4、建立起良好的師生關系和家校關系,積極進行家訪、家校對話會,召開了學期家長會,舉行了家長開放日活動;成功舉辦了兩鎮一縣的學生家長座談會。 5、對初中部英語教學進行了督導調研。 6、在高中部實施名師工程,強力打造一流的師資隊伍,開展了教師教學基本功大比武,出臺了高中教師考核方案,優化了教師的配置。 7、在參與常平鎮通過教育強鎮驗收的過程中,我校做了大量出色的工作,得到高度評價,并被省督導室定性為優質學校。 8、加強了與國外名校的合作與交流,為學生出國留學和繼續深造創造有利條件。 9、在國慶節舉行了校園十佳歌手大獎賽,在橫瀝華潤廣場舉行了文娛演出活動,舉行了慶元旦文娛演出。 10、新星學校具有藝術創意的新大門落成,標志著我校工作進入了嶄新的發展階段。
XX-XX學年度,學校工作圍繞以上10大事來展開,我將從八個方面來進行總結:
一、建立起科學的管理體制,充分發揮部門的獨立管理作用,實現優化的管理狀態是全面提高教育質量、促進學校健康發展的重要保證。
1、形成了一套務實求精的管理隊伍
總校在董事會的領導下,健全了管理網絡,實行全員管理。為確保學校各項工作真正落到實處,學校實行梯度管理、層級管理,使學校工作層層推進,逐級落實。要求各部門強化三個意識(責任意識、管理意識、創新意識),發揚三種干勁(腳踏實地、務實求真的拼勁,一招不讓,一抓到底的狠勁,一絲不茍、精益求精的鉆勁)樹立兩個形象(工作形象、作風形象),弘揚兩個精神(團結協作精神、無私奉獻精神)。經過不懈的努力、培養和鍛煉,初步形成一支勤奮、團結、務實、學歷達標、結構合理的領導班子。
2、各部門有明確的工作方向
本學期,我校定期召開校務會,統一思想,把總校的各項管理措施落實到各學部去,各部門通力協作,大力推進部門改革、完善學校管理制度。各部門都能夠獨立自主地開展工作,圍繞學校中心工作,整合自如,增添了學校管理的無窮活力。高中部已經形成了較強的凝聚力,大部分教師的積極性被調動了起來;初中部嚴抓教師教育教學和學生管理,使整個初中部形成了規范;小學部一手抓特色,一手抓質量,扎扎實實抓好教學和管理工作;幼兒園以保教工作為中心,以保健工作為核心,以建立特色為目標,對幼兒實施全面的素質教育;后勤部門做到以服務意識為核心,責任到人,互相協調,為廣大師生提供了有力的保障;人事部積極協調各部門的關系,進行了人事招聘、調配工作;外事部拓展了對外關系,加強了學校和上級主管部門的溝通;招生辦在招生宣傳策劃方面做了大量工作;財務部嚴格把關,為學校開源節流。總之,在各部門的合作下,新星學校已初步進入良性循環之中,本學期以來,我校管理工作進展順利,沒有任何重大事故發生。
3、領導率先垂范,形成良好校風
我校認真抓好領導班子的自身建設,要求班子全體成員在學習上、工作上、生活上努力塑造好自身的形象。我們要求全體領導班子從小事做起,從我做起,做好分管的工作,教好所任的學科,時時、事事、處處做全體教職工的學習的楷模,用自己的行動去感染帶動全體教職工。常規檢查都由總校安排,從早上6:30到晚上10:00檢查學生、教師、后勤職工的學習、工作等情況,為師生創造一個和諧的學習、工作的環境。 領導班子的垂范作用形成了帶動全體教職工開拓進取、團結向上的巨大動力,激勵著全體教職工。許多教師在工作中,愛學校、愛學生、愛自己所從事的事業。班主任老師堅持每天巡視,教師的言傳身教無形地影響著學生,好的教風促進了好的學風、班風、校風的形成,好的教師群體帶出了好的學生集體。學校里形成了一個良好的小氣候,校園里良好的氛圍為學生成長創造了良好的環境。
二、切實堅持德育為首,突出德育工作的實效性和針對性
堅持德育為首原則,是我們搞好各項工作的根本保證。總校提出德育工作要針對青少年教育的共性問題和本校學生中的突出問題,不斷加強和改進德育工作,強化目標考評,豐富德育內容,注重育人實效。
1,我校把師德建設放在首位,師德建設得到加強
我校圍繞鑄高尚師魂這一工作重點,強化師德建設,要求教師轉變觀念,迅速適應民辦學校的管理思想,愛校如家,校榮我榮,與新星學校同甘苦共命運。按照總校的指導思想,高中部開學之初就學校的辦學體制、生源狀況、教師心態等問題,召開了《轉變觀念、求真務實、艱苦創業、開拓未來》的教師大會,大部分教師能夠安心工作;初中嚴格教師的師德考核,規范了教師言行;小學部實行師德培訓制度;幼兒園進行了教師的愛心教育。通過多樣形式的師德教育,我校涌現出一批工作主動、服務教育、不計得失、師德高尚的優秀教師:校團委書記歐卓斌老師,任兩個班級的語文課,工作一絲不茍,為了培養學生的興趣,經常自己出資購買書籍,獎勵語文成績好的學生,管理學生會、團委會,事多又雜,經常工作到深夜,無怨無悔;生物教師黃瑩老師在研究教學藝術的同時,提出了把每個學
生當成自己的孩子的育人觀;數學教師王常武老師不管多苦多累,堅持做到了今日事今日畢,梁西華等老師在學校人員暫缺的情況下,為學校分擔困難,主動承擔了超負荷的工作任務;初中部周宏老師、范本國老師、袁蘭老師、倪志平老師不僅對自己的本職工作兢兢業業,一絲不茍,對份外的工作也是積極主動,把新星學校的發展同自己的命運緊緊地聯系在一起,教學上精益求精,勇于探索;小學部趙淑華老師、周利華老師、金小玲老師等全身心投入到教學之中;幼兒園全體老師熱愛自己的事業,對所有的學生傾注愛心,贏得了家長的一致稱贊;正是因為有了這樣一批有主人翁意識、師德優秀的教師的.扎實工作,才有了學校跨越式的發展。
2、加強了班主任隊伍建設和學科滲透,成效顯著
德育是培養人才的第一要素,成材先成人,全體教職工明確了我校的育人理念,各學部組織老師學習德育理論,學習教育學心理學知識,探討新思路、新方法,繼續要求每位班主任要結合自己實際,針對教育中的問題,從理論的高度寫出一些經驗總結、科研論文。為了讓廣大教師提高自己的理論水平和管理水平。我們邀請德育專家霍懋征開設專題講座。加強了班主任隊伍的建設,不斷進行班主任工作交流,特別是進行了法制教育,嚴禁體罰或變相體罰學生,使整個的德育教育全面進入法制軌道。一學期來,尊師愛生的良好氛圍已經在我校蔚然成風:初中部推行的母親般的慈愛、父親般的嚴格管理思想,取得了一定的成效,前途理想教育、行為習慣養成教育,使初中部逐步走上了教育管理的正規;幼兒園、小學的管理更是把愛心教育、關愛全體學生當作教育教學管理的首要任務;高中部召開的班主任會議不斷傳授廣東地區學生的管理模式,地理教師劉俊芳老師與學生交朋友,經常耐心細致地做學生的思想工作,她所帶的班級班風、學風蒸蒸日上;大部分教師都能夠在自己本學科范圍內對學生進行思想教育,對轉化差生起到了積極的作用。在全體教師和班主任的共同努力下,我校呈現出了校風正、教風實、學風濃的嚴謹有序良好氛圍。
3、實行全方位的學生管理,細心周到的體貼關懷
我校要求在學生管理方面既要嚴格管理又要關愛學生,一切為了學生,督促各學部對學生進行全面細致的人文關懷。
高中部突出了養成教育、磨練教育,促使了學生良好習慣的形成;對高一年級的學生,在生活習慣、衛生習慣、文明習慣、學習習慣等進行了全面的整頓,以主題班會的形式對他們進行教育,通過整頓和教育,宿舍的衛生好了、兩操整齊了、行為更規范了、學習更進入狀態了;對高二的學生進行了磨練教育,有意識地增加他們的學習任務、增加一些挫折、加大他們的心理承受能力,讓他們認識到:人生不是一帆風順的,遇到挫折要堅強,從而培養他們不畏困難的意志和品質;初中部認識到學生正處在身體發育、智力發展、知識增長的黃金階段,同時也是塑造他們性格、提高他們修養、培養他們意志品質的重要時期,因此,組織了學生學習一些偉人、英雄、科學家、企業家的動人事跡,追尋他們成功的軌跡,啟發學生樹立遠大的理想,確立人生奮斗的目標。本學期來,初中部整體上學風日益濃厚,刻苦學習的學生日益增多,成績穩步上升;小學部加強對學生進行祖國傳統文化的教育,培養學生熱愛祖國的思想感情;幼兒園本學期開展了小手真能干主題系列活動,活動貫串于幼兒的一日生活活動和年級活動中,中大班組織幼兒輪流做小值日生和小班長,值日生協助老師疊餐巾、掛毛巾、收拾餐具、整理玩具等,小班長協助老師收發作業、組織小朋友排隊、領讀英語等,通過這些活動,不僅使每個幼兒的自我管理和組織能力都得到了鍛煉和提高,同時也培養了幼兒從小愛勞動的良好品德,以及為他人服務和嚴以律己、公正待事的優良品質。
4、加強安全保衛工作
我校一直把安全工作當作重要的工作來抓,充分認識安全的重要性和迫切性,要看到安全無小事,學校安全重于泰山,不管多忙,也要把安全工作放在心上,抓在手上,掛在嘴上,時時不忘安全,處處重視安全,事事注意安全,并且責任到人。本學期里,安全保衛工作進一步強化,進一步落實保衛工作制度和崗位職責。保安人員對工作認真負責,深夜值班、巡視,白天嚴格做好來客登記制度,嚴防社會閑雜人員混入校園。學校加強對保衛人員的教育,嚴格要求,克服懶散作風,樹立服務意識,提高人員素質。對校園內重點部門、重點部位落實防火、防水、防盜措施,做到有備無患、警鐘長鳴。在課間、中午、晚自習等重點時間要加強巡查,安全工作不僅僅是學校領導和保衛部門的事,全體師生員工都有責任和義務作好安全工作。XX年12月20日夜,校圖書館二樓消防栓漏水,引起圖書被浸泡事件,總校高度重視,相關領導被追究了責任。
三、推進教育現代化教育工程,大力推進素質教育,確立改革活校、科研興校、特色立校、質量強校的辦學思路,提出了向管理要質量,向管理要生存的口號,增強創辦教師有專長,學生有特長,學校有特色 精品學校的意識。教育教學質量邁上了新臺階。
首先我校有了清晰的工作思路和明確的工作目標
一切為了學生成才,一切為了學生發展是我校育人宗旨,我們向學生家長承諾低進中出、中進高出、高進優出的培養目標,不斷加大教育教學的管理力度。各學部也相繼提出了本學部的教學目標,高中部提出了低起點、小步伐、快節奏、高標準、嚴要求、鑄品牌的教學工作思路,面對高考這一最大現實,又提出了跳出高三抓高考的備考方針,具體工作中又提出向工作要效益,向課堂要質量的教學理念,不斷強化教學管理,力爭打響高考第一炮;初中部提出了向課堂45分鐘要質量的口號,狠抓課堂紀律,增強課堂學生學習的效率;小學部提出不管東西南北風,咬住質量不放松,質量是學校的生命的教學觀點,扎扎實實抓好教學工作,穩步提升教學質量,開學初就制定了少搞活動,多抓教學;少說空話,多做實事;一手抓質量,一手抓特色的工作方針;幼兒園突出以英語特色教育為重點,制定了一系列教學計劃,并且將英語貫串于幼兒園的各科教學中,充分運用兒歌、音樂游戲、語言游戲、體育游戲、計算游戲、散步等方式對幼兒進行英語強化訓練,利用戶外活動,散步等時間進行復習鞏固,使孩子們在玩中學,學中玩。這些切實可行的工作思路和工作目標,極大地促進了我校教育教學質量的提高,高中部在聯考中一直高于其他同類學校,為我校贏得了聲譽,初中部和小學部的教學管理獲得了學生家長的一致好評,為我校鞏固生源、贏得生源提供了有力的保障。
第二,深化教學改革,教學質量穩步提高
本學期,我們全面推行教職工招聘和教師專業技術職務聘用制,低職高聘、優勞優得的有關措施,正在逐步出臺并試行,下學期將全面執行,目的是強化教職工的競爭意識、危機意識,建立職務、崗位能上能下、工資能高能低、人員能進能出的競爭激勵機制。建立健全各種考核制度,用各種制度去規范干部及廣大教職員工。
同時在研究性學習和校本課程開發方面進行了進一步研究和探索。高一、高二年級的研究性學習,研究課題取得了一定的進展,備課實行了共性和個性的統一,教師通過電子備課、集體備課共同攻克難點、突破重點;小學部滲透初考,初中部滲透中考,高中部滲透高考意識,又根據學情備課,突出因材施教。上課既注重知識傳授,又突出學習方法的傳授,高中部要求教師做到容量要大、講解要精、信息要新、效率要高、學生要懂,初中部對每一個教師的課堂都要進行當堂的測評,不達到一定的標準就是不合格的課;小學部、幼兒園注重教會學生,使學生掌握知識為主。學校將11月份定為教學研究月,通過理論探討,觀摩演示等方式,進行課堂模式研究,取得了很好的效果;高中部還舉辦了首屆新星杯優質課競賽活動。
我們專門聘請全國著名教育家霍懋征來校講學、指導工作,還接受了市、區教研室對我校教學督導,接待東莞市教研室尹副主任帶領下的一行9人來我校高中部檢查工作。在分學科隨堂聽課與師生座談后,市教研室對我校教學水平給予高度評價:沒想到新星學校的管理如此規范,沒想到新星學校的教師業務水平如此整齊,沒想到新星學校學生行為習慣這么優良。教研員們的此行,對我校高舉科研大旗,鑄造優秀品牌的工作起到了極大的鼓舞作用。
新近成立了教研督導室,把教科研工作作為考核教師的重要內容,由于學校教科研工作力量尚顯薄弱,本學期僅組織了對初中部英語教學的調研。但是已經有許多教師積極參加課題研究工作:小學部申報了國家級的科研課題,初中部和高中部各有市級科研項目,我校積極鼓勵、支持教師進行教學改革,探索教改方法,各教研組都有一批教師上研究課、觀摩課、示范課,推進教學方法的改革。本學期我校還形成國家、省、市三級研究課題分層推進的局面,學校國家重點課題《創新教育與學生發展--霍懋征教育思想的研究》及市級課題都進入了具體實施階段,廣大教師積極撰寫教科研論文,參與東莞市的教育年會,在每個會上,我校均有論文交流,均有論文獲獎;陸啟威老師的論文發表于《中國教育報》、《中國教師報》,并在市優質課評比中榮獲二等獎,張國庭、孫明輝、王熙志、梁西華、劉德仲等9位老師分別在國家、省、市級論文交流中獲獎,歷史老師張國庭在丘陵片優質課競賽中獲一等獎,東莞市二等獎,本學期共有12篇論文在市級以上報刊發表或在市級以上論文評比中獲獎,在全校形成濃厚的教研氛圍。
第三,加強了教學質量檢測,完善目標考核
學校的教學常規管理已步入了比較規范化的軌道,本學期繼續完善和加強了教學常規管理,完善目標考核。切實抓好備課活動和教研活動,加強了對備課、教研活動的考核、檢查,落實備課組長、教研組長責任制。有關教研組認真組織好每一次備課、教研活動,做到有計劃、有組織、有內容、有收獲、在實效性上下工夫,收到了良好的效果。繼續堅持教學督導制度和教學反饋制度,堅持定期和隨機督導檢查制度。
規范的管理,使得學生的成績有了很大的提高,小學部在期中考試中有12個教學班及格率達100%,初中部學習風氣有了很大的改善,學風日益濃厚,課間纏著老師問題目的學生多了;高中部在月考和聯考中找差距,促進教學質量的不斷提高,本學期在和萬江中學的聯考中,由于萬江中學的生源條件比較好,所以,我們的聯考成績不太理想,除高二生物外,很多科目低于萬江中學,在老師中引起極大的反響,高中部以此為契機,把趕超萬江作為我們近期的奮斗目標,把老師引入教學競爭之中。
第四,突出了特色教育,強化了精品意識
本學期,我校繼續加大力度突出特色教育,做到一手抓管理,一手抓特色,努力向辦精品學校邁進;各學部在本學期加強了對英語、電腦教學的力度;幼兒園重點以《英語教學特點及指導策略》為內容,制定了英語教學計劃及措施,每周進行兩次教研活動,討論如何在一日活動中進行英語滲透,制定《幼兒園一日生活組織英語》《教師在園英語100句》《幼兒在園英語100句》等;小學部除正常課堂教學以外,組建英語基礎學習班和英語提高學習班,二到六年級的英語老師,每人負責帶自己所教班級的學生,抓英語課文的背誦,在墻上公布;小學部還特別重電腦教學,一年級注重繪畫,二年級注重英文打字,三到六年級注重打字、排版,整個學部打印了所有學生的電腦作品,第一次以書面的形式同家長見面,小學部電腦教師劉德洋和孫明輝老師做了大量工作。
小學部還在弘揚民族特色上做文章,用練字、背詩、習武來餞行文化特色教育,在樂曲聲中練字,行進隊中背詩,課間操時習武,已經初步形成了小學部的民族文化特色教育模式。
第五、加強了教師隊伍建設,關注教師的成長,關心教師的實際生活
教師業務精湛、愛崗敬業,是我校事業發展、質量提高的保證。加強教師隊伍建設,讓教師有主人翁意識、有競爭意識、有使命感、有安全感、有歸宿感,是提高教育教學質量的治本之策,是長期的系統工程。
本學期我們進一步強化管理,嚴格執行學校常規管理制度,強化目標管理中的過程管理,建立科學評估體系。通過工作紀律來整頓作風,促進教風、校風建設。我們進一步完善教師量化管理考核評比辦法,對教師的工作量、教學實績、教研成果、出勤情況、學生反饋等方面予以量化,并作為教師獎懲的主要依據。
我校為教師的工作和學習提供了優越的條件,安定教師的思想情緒,解除教師的后顧之憂,正在為部分骨干教師辦理調動手續,完成了教師醫療、養老及失業保險的架構體系,真正做到想老師所想,急老師所急;為豐富教師的業余生活,我校配置了較完善的文體設備,乒乓球、桌球、運動場等,讓教師在業余時間能夠得到很好的休息,增強體質,切實體現我校以人為本的管理;XX年12月27-30日,我校舉辦了首屆迎春杯教工乒乓球比賽,使教工的身心得到了放松,為進一步做好期末復習工作提供了身體和精神的保證,也使教師在新星學校有了歸宿感和安全感,是我校待遇留人、感情留人、事業留人的重要舉措。
四、招生宣傳工作
XX年秋季,我校改革了一系列招生制度,制定了招生獎勵方案,推行全員招生、全程招生、全方位招生的機制,要求全體教職工充分認識到招生工作是我校工作中的大事,每一個新星學校的員工都有義務做好招生宣傳工作,都有義務參與招生工作;廣大教職員工積極響應學校的號召,踴躍參與招生工作,半年來,成效顯著,也涌現出一批善于做學生家長思想工作,善于發現信息,善于跟蹤信息的教職員工,在半年的招生工作中表現突出的員工有:招生專干肖昌輝,他招收了10個學生;徐偉坤、毛成勝老師,招收了6個學生;劉興怡主任、鄧何廣老師,都招收了4個;招收三個學生的有田靜主任、彭和彬、劉雪珍、王予婕、曾建云、李俊和林少澄,還有很多老師完成了所定的指標,本學期,一共為我校招收105名學生,共發獎金36700元。
XX年,我校將制定出臺《XX年招生方案》,明確提出XX年招生工作的指標,并在各學部進行分配,加大招生獎勵,繼續開拓招生宣傳渠道。全體教職員工也更應該明確,學校的發展有賴于生源的保證,都有責任和義務為我校的招生工作獻計獻策,積極參與到招生工作之中去,我校也將把是否完成招生指標作為考核教職員工的重要內容。
本學期以來,招生辦公室按照學校的總校的部署,積極開展工作,招生小組足跡遍及東莞的大街小巷、村村落落,派發宣傳資料,接待家長來我校參觀,付出了艱辛的勞動;另外招生辦還配合各學部做好學生的思想工作;12月17日至21日,成功地策劃了兩鎮一縣的學生家長座談會,獲得了較高的社會聲譽,12月21日,又配合文藝部在橫瀝廣場舉辦了文藝匯演,有力地擴大了我校的辦學知名度,吸引了生源;另外他們還千方百計想辦法挖掘生源信息,進行跟蹤;安排接送學生車輛,在全年中沒有發生安全事故,對我校的管理工作給予了極大的支持和配合。
五、生活部增強了服務意識,提高了服務質量
生活部是我校學生管理工作的重要一環,服務質量的好壞直接影響我校的辦學聲譽,我們是寄宿制學校,吃穿住行瑣事繁多,稍不留意就會引起學生的不滿乃至家長的指責和投訴。本學期,總校要求生活部優化服務意識,為廣大學生提供優質服務,本著安全第一、求真務實的原則,以服務為中心,規范管理,配合一線教學,支持一線教學,服務一線教學,穩定我校的生源;我校建立健全了生活部的工作機制,制定了生活老師的工作條例,細化工作職責,嚴格規范生活教師的日常工作,使其語言、態度、行為等方面都具有親和力;對學生工作細致入微,關心倍至。生活部老師嚴格執行學校的制度,在宿舍區加強了育人氛圍的布置,讓每一面墻都說話,讓每一間宿舍都育人;他們強化了老師的職責,開展多項活動豐富學生的課余生活,將五心即關心、愛心、恒心、細心、耐心聚集于學生,提出了用一萬次辛勞換來一次家長的認可的口號,以德化人、以理服人,曉之以理,動之以情,讓學生學會學習、學會生活、學會做人;本學期以來,生活老師鄧何廣、唐頌陽、秦擁軍、楊彩紅等老師,勤奮踏實、嚴謹務實,全心全意為學生服務;正是生活部老師的真情付出,學生與大多數生活老師親如一家。
六、做好教輔后勤,加快建設發展
我校進一步強化以教師滿意為基礎,學生滿意為核心,家長滿意為最終目標的三滿意工程。要求教輔、后勤等部門進一步樹立為教學和師生服務的思想,在優質服務上下功夫,進一步提高辦學效率。 本學期,深化后勤人員管理制度改革,探索后勤服務怎樣使家長、學生滿意的方法途徑,改革后勤人員管理模式,實行崗位責任制。教輔、后勤部門通過學習,確立服務意識,落實規章制度,明確崗位職責,明確工作任務,他們既有明確分工,又有互相協作,互相配合。教輔、后勤同志能從服務育人的角度,不斷提高服務質量,變被動服務為主動服務,急教學之所急,想教學之所想,水電工經常巡查,發現問題及時處理;財務部以主人翁姿態,開源節流,精打細算,并嚴格財經紀律和財務制度,嚴格審批手續,嚴格把關,使全校財經運轉暢通。
學校成立了外事部,加強了我校的對外交流,特別是與國外聯合辦學事宜,正在緊鑼密鼓地進行之中。
七、存在的不足
1、我校的有文化底蘊的濃厚的校園文化氛圍還沒有真正形成形成,我們正在從辦學觀念、學校歷史、師生規范、專業特色、校園標識等方面綜合考慮,制定校訓、校風、校歌、校規等,形成有鮮明特色、統一和諧的校園特色。 2、XX年工作計劃中提出的針對不同年齡層次學生的要求和發展,聘請司法機關人員分學部為學生舉辦2次法制講座的計劃沒有實施。 3、安全工作存在漏洞,出現了圖書被浸泡事件。 4、招生工作有待進一步加強,我校生源還顯得不足,特別是控制流生工作亟待加強。 5、我校制度建設還需要進一步規范和完善,還沒有真正進入科學化、規范化的軌道。 6、教研的氣氛還不夠濃,教研成果不多。 7、優化和穩定教師隊伍方面還做得不夠,名師工程還沒有得到足夠的重視。 8、務實工作、創新工作、用心工作有待加強。 9、管理體系的架構還沒有完全形成,延滯了學校發展再上新臺階的步伐。
八、下學期工作設想
1、 進一步做好全員招生宣傳工作,全面實施XX年招生工作計劃,加大招生獎勵,要求全體員工在日常的工作中時時都要做一個宣傳我校、善于捕捉生源信息的人,注重對招生指標完成情況的考核,實行有獎有罰,獎大于罰,充分調動招生積極性。 2、 XX年我校確定為教育創新年,建立教學質量監控體系,確保教學質量穩步提高,教研督導室將對各個學部進行有計劃的調研工作,進行校內視導,教學科研要出成果,各學部要根據本部的學生情況,進行分層教學探索,真正把我校低進中出、中進高出、高進優出的育人目標落到實處。 3、 營造校園文化氛圍,使校園更加美麗。 4、 德育工作上將注重對師德的考核,要求教師要做到愛崗敬業,愛校如家,把在新星學校的工作當作自己的一份事業來做,對于一些與學校的發展不相協調的教師,我校將不予聘用。 5、 對所有在崗工作人員進行業務培訓和職業道德培訓。 6、 將全面實施名師工程,重點推出一批優質課型,將現代教育理念與實際教學有機結合,將注重對教學實效的考核,全面實行低職高聘、優職優聘,對工資分配方案作合理調整,真正體現優勞多得。 7、 將在各學部對學生進行勤儉、樸素、艱苦教育,開展多種活動培養學生吃苦精神,組織學生夏令營,走出去,到艱苦的地方進行鍛煉。如:接對子,和貧困地區學生手拉手,資助落后地區的學生等,豐富學生對社會人生的認識。 8、 完善、建立學校新的管理制度,用新制度開創學校管理新局面。 9、 建設好學校網站,使學校網絡真正發揮我校的窗口作用。
各位同志,各位老師,XX年已經過去,我們清醒地認識到,在新星學校發展的旅程中,我們目前所取得的成績是很渺小的,我們要有憂患意識,我們更應該看到,當前面臨的形勢是嚴峻的,任務是艱巨的,困難是很大的;高考的壓力,生源的壓力,都需要我們在今后的工作中不斷地去拼搏、去開拓,但我們有信心,有決心,也有能力帶領全體師生員工變壓力為動力,變被動為主動,搶抓機遇,知難而進。讓我們堅定信心,齊心協力,抓住機遇,迎接挑戰,開拓創新,加快發展,以團結、拼搏、務實、敬業的精神瞄準新目標,再創新輝煌,為實現我校的宏偉辦學目標,作出新的更大的貢獻!
最后,祝愿全體教職員工新年快樂,合家幸福,萬事如意!
學校學期工作總結4
時光如梭,光陰似箭,周而復始又一年,在此我想對老師們致以崇高的敬意,也向大家真誠道一聲:老師們,辛苦了。
感謝老師們一年來的辛勤耕耘,感謝老師們一年來的支持與配合,感謝學校為我們提供這樣成長發展的機遇,更感謝王校長高屋建瓴的教學專業引領。在這樣的背景下,在這樣寬松的工作環境中,在這樣默契和諧的氛圍中,大家忙碌著,成長著,快樂著,我們的學校各項工作有條不紊,穩步推進。
可以說,我們的每位老師都盡到了自己的責任,我們的每一位同事都辛勞的工作著,但大家做到了辛苦不訴苦。工作中相互支持,思想上互相溝通,生活上相互關心,分歧時相互理解,以大局為重協作聯動。
是的.,作為一名教育工作者,無論在哪個崗位,我們的目標是一致的,我們都應該以事業為重,以學校發展為重,以學生成長為重,我們都應該找準自己的位置,演好自己的角色,強化自己的責任,搞好該做的服務,立足本職崗位,盡一份自己應盡的責任,為形成團結向上,穩定和諧,凝心聚力的集體盡自己的綿薄之力。
工作中我們要提高工作能力,給學生最優質的服務;對待教學中存在的一些問題要正確對待,找出問題癥結,進行自我反思,從經驗反思中吸取教益,以促進自身素養的提高。
尤其需要注意的是,我們要用積極的心態,強烈的責任心,樂于奉獻的精神努力完成各項工作。在制訂各項計劃時要細心,開展各項工作時要用心,輔導指導學生時要耐心。
在與事相處時要謙虛隨和,教學工作中團結合作,謙虛請教,相互探索;生活上坦誠相待,相互關心,相互幫助。這樣平等、輕松、互助的工作氛圍中,再辛苦也不覺得苦,工作起來就會得心應手,輕松自如,樂此不疲。
當我們取得成績時,要及時總結經驗,并把我們的經驗記錄下來,以便更好的工作;當我們失敗的時候,也決不能含含糊糊,遮遮掩掩,一定要正確對待問題,及時查找原因,彌補漏洞,把不良影響降到最低,避免今后犯同樣的錯誤。
學校學期工作總結5
本學期,在濟寧學院黨委領導下,我校根據教育發展面臨的新形勢,努力把握發展新機遇,積極應對各項新挑戰,以辦好“第二屆孔子教育思想與現代小學教育研討會”為總抓手,以德育和課程改革為重點,緊緊圍繞“辦一所體現孔子教育思想的學校”的發展目標,全面落實各項發展任務,繼續穩步推進學校整體改革,學校各項工作再邁新臺階。
一、以辦好“第二屆孔子教育思想與現代小學教育研討會”為總抓手,全面落實各項發展任務,深入推進學校整體改革。
1、積極籌備召開“第二屆孔子教育思想與現代小學教育研討會”。
舉辦第二屆研討會是我們XX年的中心任務,是我校整體推進學校改革的一項戰略性選擇。為籌備研討會,我校提早設計、全面規劃,本學期七次校委會都作為中心議題進行商議,按照學期工作計劃穩步推進,相關工作已全面鋪開,部分工作已見成果。暑期開始到研討會召開,將是工作的攻堅階段。
2、成功組建“孔子教育思想聯盟校”。
組建聯盟校是我們籌辦第二屆研討會的重要項目,聯盟成立會更進一步擴大我校的影響力,也會更有力地爭取各級領導、專家對我們探索的關注。聯盟校之間的活動會有利促進教師的發展和提升。本學期我們成功組建首屆孔子教育思想聯盟校,并建立了博客、論壇,依托聯盟校活動,得到北京教育行政學院于建福教授的關心支持,我校組織部分教師參加了培訓班學習,該國學培訓班兩期學員到我校參觀交流。
二、根據學校發展面臨的新形勢,積極應對各項新挑戰,牢牢把握三大主題。
國家中長期教育發展綱要出臺以來,又相繼召開了各級教育工作會議,國家對教育更加重視,人民群眾對教育的要求也越來越高,當前教育改革也正走向深水區,我校的教育改革也必定要走向深入才能挺立潮頭。當前學校命運前途未卜,在這關鍵的時刻,唯有驕人的教育業績才能贏得地位和未來。所以我們要牢牢把握三大主題,努力辦出卓越的教育。
一是牢牢把握“校園安全”主題。在校園安全方面,我們加大對校園周邊和校內安全設施的安全排查,加強門衛和保安管理;在學生安全方面,學期初,學生處就從常規管理,家長接送等方面進行了安全強化教育,充分利用國旗下講話、板報櫥窗等途徑宣傳普及法律知識,提高廣大少先隊員的法律意識和安全觀念;4月13日,組織全校收看山東衛視“春季安全教育第一課”;5月27日,組織了夏季安全教育,協同曲阜市公安局下發告家長書,共同營造安全教育方向,預防各類安全事故的發生;5月29日,邀請學校法制輔導員南關派出所全國模范警察開展法制講座。
二是牢牢把握“師德師風”主題。學校形象全賴教師作為,教師之一言一行也塑造者個人的形象。本學期,我校繼續堅持開展師德師風建設活動,積極學習十八大精神、《教師法》、《教育法》等與教育教學相關的法律知識,配合黨支部學習科學發展觀,開展黨的十八大主題宣傳教育活動及文明辦公室評比活動,堅持開展師德師風檢查和自糾活動。組織教師通過學習,不斷提高師德水平,涌現出一大批優秀師德師風先進教師,我校戴荔老師到濟寧各縣市進行師德師風宣講報告,付云英、李冬梅、畢秀芳、張紅、劉瑞五位老師被評為曲阜市群眾滿意的人民教師。
第三是牢牢把握“質量”主題。質量是永恒的生命線,我們所有的探索歸根結締是為了更有效地提高質量,為學生一生生命奠基。所以我校在深化教育教學改革等方面不斷向質量要效益。
三、繼續深化學校改革。
1、管理制度精細化、程序化、民主化。我們針對學校管理中的問題,扎下身子想辦法,設計了行政、財務、學生管理、教師管理、檔案管理、教學考評、科室考評等近50項表格,解決了原來懸而未決的問題,改善了相對粗放的管理模式,工作效率和管理質量大大提高。
強化學校民主管理,開展校務公開促進學校發展。教職工代表大會成員主動參與學校民主管理、民主監督。及時聽取學校的財務報告和重大經費的使用情況,并給予了合理化的評議。開展校務公開,全體教職工都可以討論學校工作,有關涉及教師切身利益的重大事宜、有關學生收費等都要在大門口公開欄公示,召開兩次學生家長會和學生問卷調查,為學校的發展提合理化意見建議。通過校務公開,促進干群關系,提高教育教學工作效率。
2、全面推進學科課程改革。
繼續推進和創造適合學生發展的課程。以學生發展為中心,圍繞學生的素養將學校的育人目標分解為相應9大領域,在品性領域(良好的習慣、君子人格)、健康領域(堅強意志、陽光心態、健壯的體魄),語言領域(一手好字,良好的語言表達,豐富的語言積累),數學領域(會算、會說、會用),英語領域(簡單對話、詞句積累),社會及科學領域(懂得社會常識,掌握基本科學知識),音樂領域(能唱、能演懂點樂理),美術領域(能寫會畫,懂得欣賞),計算機應用(學會基本操作)這九方面逐步構建起領域、學科、模塊三級課程體系,建立社團并堅持開展活動,形成獨具特色的課程文化。
經過一學期的繼續努力,在做好常規教學基礎上,我們進一步完善了已經初步研制出幾門學科的課程實施綱要,如對“語文單元主題式教學”的探索,在實施過程中見到實效。同時進一步加強課程管理能力,進一步改進學校評價,改進課程實施水平的評估,繼續推行各項獎勵措施,繼續加強教學常規管理,改進備課和作業批閱,加強教研組建設,推進單元備課活動。加強數字化教學管理研究和應用。
3、繼續加強教師隊伍建設。繼續推進教師三大行動“讀書、博客、論壇”;加強教研團隊建設;教師評價“底線+優秀”,業務考評參照個人提出個性化的任務目標及評價辦法;開展特色教師活動,教師人人確定自己的研究方向;繼續召開教師研討會;進一步規范建設業務評估和獎勵措施。
4、繼續推進學校文化建設,校園文化再上新臺階。
一是打造“人人彬彬有禮、出處干干凈凈”的人文環境文化。在學校管理方面,凸顯人本管理理念。班級管理方面推進班級民主,選拔志愿者、學生評優推薦、參與各項活動、學生座次編排等,讓學生和家長感受到公平合理。在學生教育方面,加強班級工作,以學生行為習慣養成教育為教育基點落實君子行動綱要,特別加強學生禮儀教育。
二是打造書香、墨香、花香的“三香”校園環境。開展了以“建設書香校園”為主題的“XX經典潤澤童年,好書伴我成長”讀書節活動,開展各種形式的師生讀書活動,推進書香校園建設,營造讀書氛圍,開展書香少年、書香班級和書香家庭評比活動。經典誦讀再上層次,落實好《三字經》、《弟子規》、《論語》等誦讀內容任務,并開展豐富活動推進誦讀實施,師生共讀經典,讓“晨誦、午讀、暮省”和“讀書、博客、論壇”成為師生共同的生活方式。堅持推廣普通話,順利通過濟寧市語言規范化學校驗收,并被推薦參加省語言文字規范化學校評選。
三是做好了學校節日文化和大型活動組織。充分利用中國節日開展教育活動,開設我校的特色節日活動,我們開展了婦女節、植樹節、雷鋒節、母親節、清明節、父親節、勞動節、端午節、兒童節、讀書月、體育月、才藝月等活動。在堅持全校性活動的`同時,兼顧各級部自主,一二四年級赴論語碑苑、沂河廣場游春;五年級級部赴九仙山踏青;六年級級部奔鄒城嶧山覽勝;三年級級部共聚濟寧科技城暢游。同時組織學生參與多種活動,才藝大賽賽出學生精彩才藝,最佳團隊、金星少年、優秀志愿者,結合執勤崗位的星級評比活動;年度三十佳表彰活動;“濟寧學院”“曲阜市優秀隊員”“曲阜市優秀學生”評比活動;佳美家居杯書畫大賽、才藝比賽、華人作文征文比賽、書畫比賽等活動,讓學生的生活更加豐富多彩。
四是校園志愿者管理文化。進一步規范志愿者工作,從學期初的招募、分組、管理、評價等環節都跟進管理。在宣傳發動方面、活動設計、典型塑造方面、表彰獎勵方面建立了相對成熟的制度和流程,志愿者文化已經成為我校的一道亮麗的風景線。
5、進一步發揮家委會作用。
各個班級分別組建并召開了班級家委會,并選舉產生了我校第三屆家委會主任、副主任,組建了校級家委會。在本學期的出行活動和班級管理中,各個級部、班級都充分發揮了家委會的組織效能和優勢資源,體現了家委會參與校務管理的效能。邀請家長做家庭教育報告會、稅法知識進校園、安全教育專題講座等,二年級二班到微山結對子;二年級四班家委會成員走進課堂,為學生傳授了愛牙常識;一年級家委會組織為我校白血病兒童捐助;三年級一班家委會走進陵城供電所,各級別自行組織的校外實踐活動等,家委會給予大力支持,充分發揮了家委會的作用。同時,我校首次確立家長開放日,讓家長走進校園、走進課堂,了解學生學科課堂學習狀況,參加主題班會等活動,有力地促進了家校合作。
四、其它幾項重點工作。
一是順利通過首批濟寧市數字化校園驗收。本學期我們籌建起信息中心、第二口計算機教室、錄播室,實現全部教室白板,嚴格按照濟寧市數字化校園建設要求進行建設,基本實現了辦公數字化、教學教研數字化和信息交流溝通的數字化,順利通過首批數字化校園驗收。
二是堅持實施送溫暖工程,開展有益健康的文體活動
學校始終把送溫曖工程作為工會的常規性工作來抓,看望慰問紅、白事教職家庭,對離退休教師、患病教師慰問,做好互助互濟捐款及補助工作,組織教職工開展體育鍛煉,舉辦了全校教職工運動會,組織三次與兄弟學校及教育實習老師的籃球友誼球賽。
三是提高幼兒園保育和教育水平。加強幼兒教師業務培訓,加強師德教育;繼續改善幼兒園辦園條件;學習借鑒先進辦園經驗,引入先進管理模式;開展豐富多彩幼教活動,成功舉辦了幼兒園親子運動會、幼兒園慶六一文藝演出等活動;加強家校協作;進一步改善助學園服務水平和服務條件。
四是人事檔案等工作取得突破進展。經過上學期的努力爭取,本學期繼續跟進,完成16人的超崗聘任工作;圓滿完成績效工資、年終一次性獎金、正常薪級晉升、規范性補貼審批工作,完成法人年檢、組織機構代碼年檢、勞動年檢工作等。;進一步加強了檔案建設;加強了公務用車、用餐管理。
五是改善辦學條件,增加教學設備投入和保障。為進一步推進學校建設積極爭取資金、摸清家底,維修、更新添補教學常規設備,開展例行節約工作,開源節流,把資金用在最關鍵的事情上。
六是加強宣傳交流工作。繼續充分運用網站、《菁莪園》校報、學院網、濟寧教育網等平臺,加強對我校教育教學工作的宣傳。
學校學期工作總結6
光陰似箭,日光如梭。在即將過去的一學期里,我們XX小學在市教科局及城區中心校的正確領導下,沿著學期初制訂的工作目標,全體教師團結奮進,務實進取。現就本學期學校的主要工作總結如下:
一、加強安全教育,創建平安校園
我校在開學初,開展了以“安全教育”為主題的一系列活動,旨在讓同學們牢固樹立安全意識,人人爭做“平安校園”的參與者和維護者,讓我們的校園因平安而更加美麗。9月3日,馬鵬晉校長在教師會上強調要求學生寫“開學第一課”觀后感,并利用黑板報形式來進行安全教育;9月4日,學校邀請鐵路派出所范所長進行了鐵路安全知識講座;9月5日上午進行了防震安全演練。
二、常抓師德工作,建設和諧團隊
提高教學質量,關鍵是師資隊伍的建設。學校的發展,歸根到底決定于教師隊伍的素質。我校要求每一位教師在平凡的工作崗位上,都要努力做到八個字:正己、敬業、愛生、奉獻。
我校利用周末例會的機會,組織教師政治、業務學習,努力打造一批業務精湛、師德高尚的教師隊伍。本學期,我們開展了一系列師德師風教育活動,9月2日,我校召開紀律作風整頓大會;10月26日,學習貫徹落實全國教育大會精神;20xx年1月14日,開展“弘揚愛國奮斗精神,建功立業新時代”主題學習活動等。學校要求,每一位教師都要樹立作為一名人民教師的光榮感,安心本職工作、要為人師表,以德立教,以自己的良好行為和形象為學生樹立榜樣,要有埋頭苦干的精神,將奉獻教育當做樂趣。
二、狠抓常規管理,提高教學質量
教學質量是學校的.生命線,我們的老師理直氣壯抓教學。本學期,在城區中心校的統一布署下,我們繼續一絲不茍抓常規,千方百計提質量。為了更好地提高教育教學質量,我們主要采取了以下措施:
1。狠抓教學常規,強化過程管理。教學常規的落實是提高教學質量的保證。因此,我們在教學管理中,要求教師嚴格按照教學常規的要求,備課、講課、布置與批改作業。學校對老師們的常規教學一周一抽查,一月一總結,并將檢查結果與教師的年終績效工資掛鉤。
2。開展教研活動,提高教學質量。
學校組織的教研活動,必須全員參與,校領導經常深入教學一線,每次活動針對我校教師實際情況,有計劃的開展教研工作,使教研活動成為教師學習業務、探究教學、提高能力的重要陣地,并且與校內教研活動相結合,以教研促教學。我校在9月17日—9月21日開展了為期一周的普聽課活動。9月25日開展了“普聽課”主題教研;11月9日,開展了“期中考試質量分析”主題教研。
3。落實教學常規,提高教學管理
我校始終堅持以教學常規是學校教學工作的核心,只有在檢查中反思,在反思中提升才能不斷提高教學管理。12月27日,城區中心校校長楊鳳武、胡主任、石主任及各基層學校常規工作管理人員對我笑常規工作進行督導檢查。
三、注重活動開展,豐富校園文化
1。德育工作。加強學生的思想教育,開展主題教育活動,努力提高德育工作的針對性和實效性。通過國旗下演講、晨會、主題班會、黑板報、LED電子屏等形式,對學生進行文明禮儀、感恩、革命傳統教育等。10月12日,我校舉行了紀念少先隊建隊69周年活動;10月29日,我校開展了“傳遞感恩 點燃夢想”主題教育活動;11月26日,我校開展了“陽光生命、和諧校園”心理健康教育活動。
2。鄉村學校少年宮開展情況。
10月16日,運城市文明辦蘇科長、河津市文明辦楊主任蒞臨我校檢查指導鄉村少年宮工作,自少年宮建立以來,豐富了學生的課余生活,目前,少年宮活動開展井然有序。
四、加強家校溝通,提高辦學效果
我校繼續堅持一學期一次家長會,要求教師和家長們多進行溝通。11月15日和11月16日學校分別召開了家長會,通過家長會,學校向家長提出了學校管理、班級管理的制度及要求;教師與家長相互交流學生在家及在校的表現。活動的開展,促使學校、家庭、社會的相互配合,共同努力,形成了合力,提高了辦學效果。
這個學期已經過去,駐足回首之間,有喜也有憂。展望明天,路漫漫其修遠,困難重重亦艱險。但我們堅信,有全體教師的團結奮進和勤懇努力,我們XX小學的明天一定會更好!
學校學期工作總結7
歲月匆匆,一晃又一學期悄然而過。回顧本學期的工作,我覺得忙碌、充實。無論是在課堂45分鐘的講臺上,還是在教務處繁瑣的工作中;無論是在學生的課外興趣的培養,還是學生的校內知識的傳授上,我都工作并快樂著。
一、在思想上,積極上進
我認真參加政治學習,不斷提高教育教學理論水平, 作為一名有著二十多年的教學經驗的老師,我熱愛黨,熱愛黨的教育事業,做到教書育人、為人師表,以自己的人格、行為去感染學生。在向學生傳授科學知識的同時,更是通過教育教學活動對學生進行思想品德教育,促進學生的健康成長。作為一名教務干事,我在教務主任的領導下,本著為教育教學提供優質服務的思想,積極主動做好每項工作。在工作中,積極、主動、勤懇、責任性較強,樂于接受領導布置的各項工作。在不斷的學習工作中,努力使自己的思想覺悟、理論水平、業務能力都得到較快的.提高。
二 在工作中,認真細致
教務處工作既繁瑣又復雜,這就需要極強的責任心,做到細致又耐心。我又是第一次在教務處工作,剛開始,不知道從何做起,只能摸著石頭過河,處處主動請教他人,在主任的領導下,終于順利完成教務工作。具體工作如下:協助教務處完成學校承辦的各項教學教研活動;協助做好考務工作及試卷的建檔儲存,不出任何差錯。做好備課組活動檢查記載上傳工作,并負責發布到校園網上。做好教學五認真檢查情況的統計工作。認真做好教務工作方面有關材料的收繳、統計及保存工作。及時向有關部門報送有關材料。認真做好教務處衛生保潔工作。認真做好教務方面的其他日常工作,完成領導交辦其他任務。
三、在教學上,嚴謹治教
把學生教好,讓學生成功,是每位教師最大的心愿、最高的榮譽。我注重研究現代教育技術在課堂教學中的應用,引進新的教學理念,改革課堂教學。認真學習新課程標準及與新課改有關的理論知識,為自己的教學工作打下一個堅實的理論基礎。地理新教材充分體現了新課程的思想:即學習對學生終身發展有用的地理知識。重點是教會學生學習地理的方法與技能。認真研究新教材。我們所用的地理教材靈活性強,充分考慮了學生的認知規律。不是系統的知識集合,而是靈活的需要教師學生積極參與的教學工具。
對于比較陌生的教材編排,更應認真鉆研,吃透。把握好教材,才能在教學中利用好教材。組織好、引導好學生。學生是學習上的主體。新課改的一項重要內容就是學生學習方式的轉變。應充分發揮自主、合作、探究的學習方式,我能以趣激疑、以趣引思、以趣導知、知趣相融,努力創造一個輕松、和諧、舒暢的師生關系,使師生共同處于無拘無束的自由地呼吸這種親切的地理教學氛圍中。
在這一學期里我更加深刻地體會到了做老師的艱辛和快樂,體會到教務處工作的繁瑣和艱辛。但是我也無悔。因為無論是思想方面,還是工作、學習和生活方面,我都有了長足的進步。
學校學期工作總結8
又一學期結束了,家長工作落實期初規劃要求,并在幾個活動中有出色表現。具體回顧本學期的工作,策劃明年的工作新方向及新目標。
一、常規工作落實到位
1、組建新一屆的家長委員會,并聘請校外輔導員和班內輔導員。家長們明確具體的工作細則、工作責任,使家委會成員參與家長學校工作的落實和指導。
2、組織二次講座,聘請校外資深專家和本校老師進行講座,從理論到實際的對家長進行指導。
3、召開家長委員會例席會議,共同商討家長學校的具體工作,并對家校工作提出實質性的問題,很好的發揮了家長與學校的橋梁作用。
4、以〈家校通訊〉為窗口,二期的通訊欄目受到家長的認同,所開展的活動得到了廣大家長的支持。
5、各項資料的收集、整理、匯總工作落到實處,有條不紊。
二、特色工作:
1、“百萬家庭網上行”在各位班內輔導員及專職教師的共同努力下工作順利展開四期的培訓班,共有122位學員在我校參加培訓,且110位家長順利獲得“網上行”的合格證書。超出計劃的22%。
2、充分發揮家委會的作用,推出一(3)班班級辦報的'新模式。
3、順利開展家長開放日活動,一年級家長的參與率達90%以上。家長們對我校的各項要求滿意率達95%以上。并對家長們提出的一系列學校建設方面的意見要求以〈家校通訊〉的形式予以解答。
4、開展的家庭教育宣傳周活動,對全校的學生及家長進行了實際操作問題的調查。我們將根據相關的內容籌劃編輯《家庭教育行為實用指導手冊》。
5、各位輔導員撰寫相關家庭教育指導個案及指導家長的心得體會,并將編成小冊子給輔導員交流,以提高輔導員對家長工作的指導能力。
6、家長參與家長會制度,使家庭與學校能及時有效地解決問題,有機地結合,形成共同教育的良好環境。
三、獲得榮譽
1、被評為xx年浦東新區優秀家長學校。
2、撰寫的小論文《執手伴童心心智共成長》在《新區家庭教育模式》一書中發表。
四、不足與反思:
1、由于諸多原因,學期初制定的特殊學生的親子活動未開展,將在下學期中加以落實。
2、家庭教育計劃、活動的制定與其它德育、大隊部活動的滲透性不強,有機結合方面還有待進一步提高。
3、家校活動的設計應面向廣大家長,活動形式應多樣化些,下學期完善這一環節。
工作的落實,要注重于實際的收效,因此,下學期的工作力求在形式上、實效上更努力。
學校學期工作總結9
20xx年轉眼之間已結束,在各級領導的關心支持下,經過全體師生努力,南寨小學各項工作已經圓滿結束,現將一年來的工作總結如下:
一、德育工作
1、新時期教育的根本任務就是立德樹人,我們學校通過課堂、學校生活、校園文化三個陣地去落實,開學初把“三愛教育”作為本學期乃至今后長時間的重點工作。對學生的德育教育,每周利用國旗下講話進行紀律、衛生、學習教育,圍繞重大節日進行教育,圍繞上級文件和時事做好教育,還開展了法制、反邪教、文明上網等教育,制定每個月養成教育的主題,開展各種活動,進行評比獎勵。
2、教師對學生師德教育,首先要求教師具備哪些師德,教師以什么方式進行師德教育,學生養成了什么德育習慣。我們每周周日晚上的例會時間,學校反復講師德,涌現出了長期帶病堅持工作的孫嬌娥、李銀香、陳虎老師,帶病堅持為學校義務勞動的韓彩虹老師,退居二線重返學校工作的李緒成老校長,放棄休息為孩子們輔導功課、培養特長的張玉斌、姚國妤、楊賀珍、趙彥榮等老師,不計勞苦積極工作的杜曉輝、牛文婷、袁麗粉、孫淑麗老師,以真心愛心喚醒學生內心的杜淵淵、高炎利老師等等,全體教師能圍繞學校目標,合作共進,獻計出力。
二、 教育教學工作
1、修改學校管理制度,使之人性化,富有激勵性。對教師、班主任和學生實行捆綁式評價,多各種活動實現多勞多得,對各種常規檢查、臨時活動實行即評即獎,加強學生自主管理(五一、五二班做得最好)。
2、抓好一日常規。從每天的.讀書開始,一直到下午的路隊,孫淑麗老師帶領學生檢查評比;從學生的作業到單元檢測,袁麗粉老師也能定期檢查。通過學校組織的誦讀活動、書畫展出、體育比賽,讓各種常規活動堅持開展,做出效果。
3、做好學生評價工作。評價工作帶有導向性,關系到師生的積極性、目標性。我們對學生的要求就是一要抓好各科學習,二要促進全面發展,三要學有特長。在學習、養成教育、個性發展方面采用多種評價方式。今年學校大門口新辦兩個櫥窗,展示師生的進步,優秀小組和個性特長。
4、搞好教師們的教學活動,讓學習在活動中進行,讓興趣在評價中提升,讓講課比賽成為一種愛好。一年來,我校舉行過區級課改會三次:語文、數學優質課、班班通課改課,鎮級課改交流會3次,還有英語教師觀摩會,語文新教師賽講等,請洛陽市名師來講課指導2次,組織我校教師外出講課多次,如袁麗粉老師到山西做全國公開課,劉曉瑜老師做區級語文展示課一次,袁麗粉、孫淑麗、李靜、姚國妤老師到寇店講課,趙彥榮做鎮級英語公開課,孫淑麗老師到洛陽講課。學校組織教師到洛陽、鄭州、安陽、新鄉、內蒙學習聽課,還組織6名教師到山西聽課學習。學校參加區級交流會6次,校長被抽住發言一次,教導主任也是教研員發言2次。
5、組織學生參加各種比賽。先后參加市級誦讀、演講比賽各一次,參加市級晨光杯、跳繩公開賽,參加園區運動會,參加鎮級運動會、籃球賽等。學校獲得市級跳繩公開賽幼兒組一等獎,兒童組二等獎,晨光杯團體總分二等獎,獲得市級法制教育先進單位,區級運動會一二等獎,鎮級運動會、籃球賽一二等獎,期中考試進步較大,教師、學生在各種活動中素質提升很快,特長得到展示,學習興趣得到提高。
三、 做好安全工作。
1、修訂門禁制度和門衛職責。兩個新門衛工作認真可靠,減輕學校安全壓力。做好值班工作,無論平時或者是節假日,校長住校帶班,老師們能堅持吃住在校。
2、大力整改校舍隱患。下村小學拆除重建嚴重傾斜的校墻30米,上村拆除重建嚴重粉飾的低矮校墻90米,拆除下陷和傾斜的危廁2個,新建旱廁和水沖廁所各一個。
3、做好飲食衛生安全。為兩個校園安裝深井水設施,方便師生用上衛生的自來水,安裝太陽能熱水方便老師們洗漱。為幼兒園孩子們提供免費開水,解決兩個校園排水問題,加強兩個校園伙房建設,為師生們提供衛生、便宜、可口、營養的飯菜。
4、做好用電安全。為兩個校園安裝兩相、三相表及線路,為上村小學一樓、三樓教室線路改造。
5、做好其它安全工作。做好消防安全,為兩個校園配備滅火器、應急燈,疏散指示燈等。制作校門口、顧龍公路上交通安全警示牌。安裝監控、報警設備、防盜窗。
四、做好學校建設
1、加強校園文化建設。通過閱報欄、黑板報、櫥窗、寫真展板、噴繪、丙烯墻體彩繪等形式,在走廊、廁所、樓梯設置不同內容,讓學生處處看到文化、受到熏陶。
2、做好學校電教工作。購置一體機、電腦、打復印機等辦公設備,加強校園廣播、網絡系統建設,加強班班通培訓和使用,在園區20xx年的第一批班班通課改課比賽中,我校李靜和袁麗粉老師獲分別得青年組和中年組第一名,姚國妤和孫淑麗老師分別獲得青年組和中年組第二名,每人獲獎一部手機。
3、改善教師辦公條件。教師住室粉刷走線,辦公室辦公器材購置,改善教師生活條件,從棉、單門簾到床柜桌扇,盡量配好,我校在園區檢查評比中獲得優秀評價,獎勵電腦一臺。
4、 做好學校土建類建設。從硬化地面、建設舞臺、鋪設道路、粉刷校墻,到綠化、亮化、文體器材、場地規劃等,做好學校基礎設施建設。
五、存在問題。
教學上仍加強常規工作檢查,需要改進評價辦法,加強培優補差,提升教學質量,跟進養成教育,加強學生興趣培養,做強辦學特色,加強教師培訓。學校建設要增加教室電棒數量,線路整改,硬化活動場地,加強文化建設,做好家校共建。
學校學期工作總結10
在全體師生的共同努力下,本周我校的各項工作有序開展,延續著良好的態勢。我校師生參加各級各類校外比賽,均取得驕人的成績。下周初中部將舉行第二次段考,請各位同學利用周末時間好好復習。
現把本周主要工作進行總結,并書面通告各位家長,內容如下:
1、由順德區教育局、順德區民辦教育協會聯合舉辦的“順德區第二屆民辦學校中小學生英語口語大賽”決賽于11月21日落下帷幕,經過激烈的角逐,我校學生在順德區英語口語大賽中斬獲佳績,其中潘宏熙同學榮獲特等獎,陳翀昊、陳芷睿、赤座美樺同學榮獲一等獎,譚尹彥同學榮獲二等獎。
2、順德區“順德農商銀行杯”首屆中小學生文學創作大賽于今年三月啟動,到九月截止,歷時半年。我校小學部的王杭怡、黃文姣和王詩文同學在老師的悉心指導下,分獲了一個一等獎和兩個二等獎。
3、11月24日,在大良街道音樂教師課堂教學比賽中,我校劉紹元老師的課堂環節緊扣,情感處理得當,感染了學生,打動了評委,課堂達成度很高,最終奪得第一名,展示了養正教師的風采。
4、11月26日,在大良街道初中歷史教師課堂教學比賽中,我校歐陽慧敏老師熟練地運用小組合作學習課堂組織形式,課堂生動活潑,學生學習的`主動性和積極性得到充分發揮,獲得評委的一致好評,最終獲得一等獎。
5、11月24日上午,我校隆重舉行獎教獎學頒獎典禮,表彰上一學年在教育教學中取得突出成績的優秀師生,營造尊師重教的良好氛圍。我校全體教職員工一定會秉承“心耕教學、服務學生”的辦學理念,以更加優質的教育服務回報社會,回報家長。
6、為了營造濃厚的讀書氛圍,本周我校小學部開展了書香節“同讀一本書”讀書交流活動,師生共同參與閱讀過程,潛移默化影響學生閱讀興趣,有助于培養學生良好的閱讀習慣,從而全面提高學生的綜合素養。
7、為進一步深化我校的課改,加快我校教師培養步伐,建設一支高素質的師資隊伍,提升教師的教學水平,從而提高我校的教學質量,近幾周我校初中部教務處對初中部每位老師的課堂進行隨堂聽課檢查,并且開展課改積極分子評選活動。
8、為了進一步加強家校聯系,促進學校與家庭、教師與家長的交流溝通,使家長了解孩子在學校的學習生活情況,更好地形成家校教育的合力,我校小學部本周召開了一年級和五年級家長會。林中堅校長親臨會場,向全體家長介紹了學校開學以來的重要工作,對學校的核心文化向家長作了解讀。
9、本周五下午我校初中部繼續開展“家長學校”交流活動,邀請初一級家委與家長們分享教育經驗,促進家長與孩子共同學習,共同成長。這項活動得到了各年級家委的積極支持,活動取得了很好的效果。
10、本周我校小學部舉行了五六年級男生青春期講座。講座從青春期的生理發育特點、心理變化、男女交往的常見問題及自我保護等幾個方面進行詳細的介紹,為學生們提供了及時、科學、實用的教育引導,為其順利步入青春期奠定了良好的基礎。
11、小學部的樂幣行體驗活動一直以來得到學生們的喜愛和積極參與,本周我校小學部舉行了第二次“樂幣行”活動。同學們通過平時優秀表現,不僅能夠得到老師和同學們的認可,而且還能夠換取校幣參加樂幣行活動,激發了同學們的熱情,也大大提高了他們的學習興趣。
學校學期工作總結11
伴隨20xx年新春腳步的臨近,自己身為鎮中心小學的業務副校長,已經跨入第四個年頭。回顧四年的經歷,自己感覺收獲頗多,在教育發展日新月益、競爭格局如此激烈的今天,也讓我的教育思想進行了一次又一次的充電,使得自己的教育教學管理水平不斷取得了可喜的成績。現將本學期自身的工作進行簡要總結:
一、課堂教學
本學期我執教的是四年級二班的語文,同時兼任四年級三個班的校本課程《小學生經典閱讀》。語文教學我堅持參與學校任何形式的聽評課活動,并積極撰寫評課講稿,認真完成每周的教學反思,努力讓自己在反思中提高,在實踐中生成,20xx年11月份本人積極參加全校的課堂教學比武“人人最佳一堂課”聽評活動,取得了較好的課堂效果,同學們課堂的推銷口才,給聽課的老師留下了較為深刻的印象。本學期聽評課次數本人達到50余節,在聽課的同時自身感到其間的授課水平也有明顯提升。《小學生經典閱讀》是我校新學期開設的校本課程,作為四年級的任課教師,本人能夠做到精心備課,認真上好每堂課,我會努力做到讓孩子們真正喜歡我們自己的校本課程,特別學完一章節之后我讓孩子們參與到豐富的實踐活動中,如欣賞課、繪畫課、制作課、表演課等,極大的調動了學生參與學習實踐的能動性。
二、教學管理
1、本人能夠配合并帶領教導處四人的團隊,認真完成學校期初擬定的教學管理的諸項計劃,組織檢查教師常規業務,做到“周抽查、月普查”。認真與團隊保持合作,堅決完成好各級迎接檢查的任務,本學期先后迎接了區安全檢查、區教育督導、區教學現場會等專項檢查。一學期來教師的整體業務質量多次得到上級領導的贊揚。
2、繼續創造性的搞好《杏壇韻歌》校本培訓期刊,結合學校本學期存在的現狀及問題,我們出了四期《杏壇韻歌》,內容豐富貼近一線,如《用愛面對每個孩子》、《于永正給將要做教師的女兒二十條建議》等精彩的四篇文章。《杏壇韻歌》從20xx年9月刊出每一期,至今已有四年的歷史,我們從未間斷共刊出24期,悠悠的師魂情,濃濃的書香韻,陪伴我校的教師從成熟走向興旺。
3、在呂校長的指導帶動下,本學期末我校重點打造范鎮中心小學的辦學特色“寫字課教學”。寫字課特色由教導處張主任具體管理,負責日常檢查督導,及時發現寫字課教學中的問題,努力糾正,且對寫字教學做好相片記錄組織寫字比賽表彰總結。目前我校的寫字課教學已經讓全體師生快樂的參與進來了,教師寫字要做學生的楷模,學生寫字要達到德育的目的“規規矩矩寫字、扎扎實實做事、堂堂正正做人”,學校網站及時做了典型報道。
4、新學期作為全鎮的龍頭小學,我們終于有了自己開發的校本課程《小學生經典讀本》。同學們打開那繪聲繪色、圖文并茂的教材,人人愛不釋手分外喜歡。校本課程在學校全體編委的努力編寫下,從走進故里、圖話校園、一日常規,再到傳統文化、經典美文、好書推薦,章節內容豐富,實踐拓展深入,贏得了家長的`認可,也博得了學生的喜愛。學校將堅定不移的按照課程規定上好校本課程,培養學生的閱讀習慣養成良好的知識積淀。我們準備通過真實且翔實的材料努力參加第四屆市區優秀校本課程的評眩
5、興趣小組在新學期得到了良好的發展,學校認真制定《興趣小組評價方案》,將評價機制引入到興趣小組中來,在方案的激勵下本學期學校由教師自覺申報共審批了十余個興趣小組,如繞紙花、火柴棒拼圖、剪紙、毛筆字、詩朗誦、舞蹈等十余個,其中英語兒歌《雪絨花》在全區小學素質教育現場會上得到了展示贏得與會領導的一致好評。在09年歲末全鎮的小學素質教育成果驗收會上,我校的素質教育節目以豐富全面的效果,給評委留下了深刻的印象。為充實每位輔導教師的興趣小組教案,規范輔導教師的興趣小組上課,我與教導處孫老師進行了興趣小組的日常檢查和照像留念,用手中的相機記錄輔導教師幸福耕耘的瞬間,記錄孩子們快樂成長的腳櫻
6、在學生德育教育方面,我校一直結合區小學生行為習慣養成課題,爭取讓課題開展更加深入,學生的行為表現讓人滿意,為此學校于本學期組織學生觀看了“國慶60年閱兵式”,隆重舉行了國慶60周年紅色詩歌會,使學生增強民族自豪感的同時,增強集體意識努力改掉身上的陋習,做一個文明守紀、品學兼優的好隊員。在嚴冬來臨之前,我校又組織全體學生觀看了《暖春》,學校網站也做了生動的圖片報道,每個觀眾的心靈得到了一次愛的升華,感人的瞬間、激動的淚花至今仍然記憶猶新、如臨眼前。
三、存在問題:
1、個人仍然不可避免的存在懶散的表現,時間觀念需要進一步增強,做事更應有計劃。
2、語文教學要加強研究,多付出時間研究教學提升教學質量,對邊緣生及學困生加強耐心細致的輔導。
3、教學管理要在深入一線的同時,善于發現問題并給有困惑的教師做指導做點撥,拜師學教的工作做得仍然不夠細致,略顯粗糙。
4、校本培訓、校本課程在現有的基礎上要走創新的路子,多向先進單位學習經驗,爭取讓學校的校本培訓工作更加扎實有效,讓校本課程變成學生的快樂課堂、經典課堂。
5、區級課題“小學生行為習慣養成”的研究腳步比較緩慢,雖然取得了一點成績,但是與課題的階段目標、結題目標還有不少距離,所以在新年之后一定要切實加強課題的研究,力爭區3月份視導看到較為滿意的成果。
6、興趣小組、十好教育努力做好校級檔案的整理和組檔,加強日常檢查與期末評價,真正評出教師的積極性、能動性。
學校學期工作總結12
2017年對于Xx中心小學來說是萬象更新的一年。我校在新區社發局的正確領導和細心指導下,堅持落實科學發展觀,更新教育觀念,努力實現學校管理規范化、教學管理精細化、德育工作目標化、學校發展特色化。現將本學期工作總結如下:
一、提高認識,統一思想,努力提高學校管理層面的規范化
本學年度以來,我校圍繞精細管理的文件要求認真組織學習討論,學校領導及全體教職工都充分意識到了精細管理對學校發展的重要性。各科室用精細的理念引領,精心制定相應的政策和考核制度,精心組織實施和指導,精心組織督查和考評。
為了更好的實行管理制度,校長、各行政人員分工到人,定班定人進行檢查和督促。進一步細化要求,涉及衛生、教學、班級管理、食堂就餐等各個方面,給班級打分、給教師打分,將其納入學期考核之中。
行政人員定期組織開會交流,及時總結工作中成功的做法和舉措,嚴格參照《中小學行為規范》,進一步完善機制、狠抓落實,構建科學的體系,促進管理不斷規范化、法制化。
二、從細節處入手,堅持不懈,進一步提升教學管理的精細化
從細節處入手,強化常規管理,努力做到教學管理的精細化是提高教育質量的重要保證。因此在教學常規管理中我們努力做到:
1、加強教學過程管理,促進教學常規落實。
我校一貫注重教學常規管理的落實情況。嚴格參照《鎮江新區中小學學科教學“五認真”工作要求》,結合崗位責任、量化考核等,對教學過程中的“備、教、批、考、輔、研”等環節層層把關,狠抓落實,實現教學過程的規范性、科學性和創新性。教學常規檢查堅持每月化,做到檢查到位,反饋及時,整改有效。每月還特別安排行政人員分工抽查不同的年級、不同科目備課、作業等情況,并將檢查的情況及時向教師反饋,提出指導意見,納入學期考核中。為了把素質教育真正落到實處,我們一方面嚴格按教學計劃,科學、合理地安排課程表、作息時間表、課外活動表,并認真督查“三表”的執行情況;另一方面實行備課組長負責制,發揮骨干教師的作用,帶動了一批非專業教師的成長,有效地提高了音、體、美等課程的教學水平。
2、立足課堂陣地,提高課堂教學效益。
課堂是教學工作的主陣地。只有切實提高課堂教學效益,才能確保質量的提高。各教研組都認真組織成員學習《鎮江新區中小學學科教學“五認真”工作要求》,并要求細化為各自的教學行為。
堅持深入課堂,每位教師每學期必須上一節有質量的教學研究課。實行行政領導推門聽課、教師聽教研課、聽同科目隨堂課制度,要求老師進行教學反思,注重平時教學得失的積累,從實踐中學習,在反思中進步。對課堂效益不高、教學方法陳舊的,集中了教研組長、備課組長、骨干教師一起聽課會診,實事求是地分析,提出不足和改進意見。本學期姚校長和夏校長就親自蹲點三年級指導語文教學工作,收到了明顯的效果。
加強了教研組和備課組建設,切實做到“四定”:定時間、定地點、定內容、定人員,開展集體備課,做到本學科教學計劃和教學進度、教學重點難點、訓練內容三統一,并注重“精”字上花功夫,擺脫了以往“擺場子、搭架子”的做法。
加大網絡知識培訓力度,做到人人網上辦公、能利用多媒體資源進行教學。積極開展網上教學研討,每周由各教研組在校園網上上傳一片有質量的文章或案例,每位教師選擇科目進行網上學習和發表評論。這樣既節省了時間又提高了教師的業務水平,可謂一舉多得。學期末,我校被授予為授予江蘇省優質資源下鄉工程“實驗學校”的稱號。
加強了教學儀器設備的管理和使用,完善制度,專人管理。由于專業教室比較少,在學期初各小學科教研組長就制定了專用教室的使用計劃,由夏校長進行不定期檢查落實情況,大大提高了專用教室的使用率。
3、樹立“科研興校”意識,將各項科研活動落實到實處。
教師教科研的'水平高低直接影響到教學水平,因此我校鼓勵教師積極申報教科研課題參與研究。目前我校語、數、外、德育各有一個市級課題在研究中,形成了人人參與的局面。教科室定期召開課題組負責人會議,交流情況,部署工作,定期通報。鼓勵教師積極撰寫教科研論文參與投稿和評比,本學期在夏校長的榜樣作用下,我校張迎春、賈永霞等幾位老師的七篇文章分別在盛市級刊物上發表;在盛市級論文評比中獲獎的有二十多篇;趙曉燕老師在新區“新秀杯”語文賽課活動中獲一等獎;積極組織學生參加上級部門的各類競賽,以鍛煉學生的能力,取得一定成果,有20人次在市、區級各種競賽中獲獎,較去年有了很大幅度的上升。
4、培養青年教師,促其迅速成長。
我校專門召開了行政會議,研究青年教師的培養工作。每位青年教師均按要求制定了三年讀書成長規劃,學校定期召開青年教師座談會檢查督促推進。學校還指定相關學科有經驗的教師擔任指導教師,召開師徒結對大會,開展師徒結對活動,我們還對指導教師規定了具體指導任務,完成任務的給予適當獎勵,實行新老教師捆綁考核。這樣,很好地調地動了師徒雙方的積極性,師徒結對成效十分明顯,新教師很快適應了教學工作,課堂教學效益有了顯著提高。我校青年教師封明珠勇挑畢業班英語教學重擔,所教班級成績名列前茅;趙甜老師的課生動活潑,極大地調動了學生學習的積極性,在區數學青年教師評優課活動中獲二等獎。
三、以德為本,細化教育,真正實現德育工作的目標化
1、強化目標意識,將德育內容細化。德育工作是一項需常抓不懈的工作,因此德育處從守紀律、講衛生、有禮貌等基礎行為入手,每周都安排一項教育重點,規范德育常規,培養學生良好的行為習慣、學習習慣和生活習慣。由夏校長主抓,不定期組織部分教師和學生進行檢查,檢查結果納入班級考核中。一學期下來,學生的行為習慣有了明顯的改觀。
2、抓好隊伍建設,強化德育意識。繼續做好班主任培訓工作,開展班主任師徒結對,定期召開班主任例會,不斷提高班主任工作水平和能力。加強學生干部隊伍建設,充分發揮學生的積極能動性,在原有值日制度基礎上,不斷完善檢查、評比項目,及時公布,每月總結,結果與考核掛鉤。我校吳巖、賈子航同學被評為鎮“十佳少年”。
3、以活動為契機,狠抓養成教育,鞏固德育成果。
根據學期初德育工作計劃,學校分別開展了“文明小使者”、“每周一星”、校級“十佳少年”評選活動,在學生中形成了良好的競爭氛圍。在常規的文明班級的評比中,學生的行為習慣有了明顯的改觀,集體榮譽感明顯增強,形成了良性競爭的好局面。以綠色學校”和“健康促進學校”的創建為契機,通過圖片展、問卷調查、知識競賽等形式在學生中廣泛發動宣傳,很好地規范了學生的行為。
四、走內涵發展之路,努力打造學校發展特色化
自我校確定將象棋作為特色打造以來,學校逐步健全了管理網絡,即副校長分管、體藝教研組具體負責、體育、音樂類教師具體實施,最終落實到學生,形成普及→提高→特色這樣一個四級管理、三個層次的組織管理體系,將普及和爭創體藝特色相結合,充分利用校內外的教育資源,面向全體學生,提高整體素質。
我校還成立了以吳曉紅主任為特色項目帶頭人的一個以青年教師為主的教研組。自編校本教材《象棋初級教程》、《象棋入門》、《學象棋》等,利用體育、大課間活動、興趣小組活動時間開設了“中國象棋”教學,加強象棋教學的推廣。低年級以興趣激發和初步下法為主;中年級以基本規則與品德教育為主;高年級以作戰水平與多種策略為主。學校也加強班級興趣小組的管理,每次活動做到“四定三檢查”:定時間、定地點、定指導老師、定學員;檢查老師是否到崗到位、檢查學員出席人數、檢查活動內容落實。真正體現了普及性,做到了全員參與。
由于學校新建大樓,校園環境是一片空白。學校組織召開專門行政會議進行討論,派中層赴丹陽實驗學校學習后,由朱艷琴老師負責制定環境布置方案,在全校范圍內征集作品,趙曉燕老師具體負責作品的篩選,用以環境布置。開展學校樓宇命名方案和校徽方案的征集活動,體現了學生小主人的作用。及早布置,及早落實。
在校園文化的布置中滲透學校的體藝特色,營造濃郁的學習氛圍,真正體現“書香校園、象棋特色”。
五、努力抓好常規體育、藝術工作
學校積極推進“陽光體育活動”,用制度保證學生每天有一小時的體育活動時間。并在全校開展了廣播操和眼保健操比賽,很好地推廣了新的廣播操。成功舉辦“六一藝術節”活動,受到了群眾的好評。
積極組織工會活動,成功舉行了“慶三八放飛心中的歌”歌詠比賽,極大調動了廣大女教師的積極性。我校10名教職工在新區登山比賽中奪得團體第五名的好成績。
六、加強安全教育,提高學生意識
1、切實加強安全教育。為保證師生安全,爭創“平安校園”,學校全方位開展安全教育活動。嚴格教師值勤紀律,設立紅領巾監督崗和流動崗,在管理上保證校園安全;深入師生、班級,每周都安排固定的時間宣傳安全教育;制定突發事件的應急預案,并成功進行了預防地震的演練,提高學生自我保護的學習實踐能力,讓學生學習安全知識,掌握自護本領,提高自護自救能力。分兩次發放告家長書,提高家長的安全意識,讓家長協助學校共同搞好安全教育。請姚橋派出所的交警到進行交通安全知識講座,增強了學生的安全意識。
2、加強校舍安全和周邊環境的檢查。學校成立安全檢查小組,由謝校長牽頭,總務部門協助,每月定期對校園及周邊安全隱患進行排查,防患于未然。最近學校又安裝上監控系統,既將投入使用。
3、認真落實《學校衛生工作條例》,進一步規范了學校衛生工作。抓好學生常見病和傳染病的預防工作,認真上好健教課,提高學生的健康意識。針對流感病情不斷蔓延之勢,嚴格執行因病缺課上報制度,做到天天上報。關注學生心理健康,有兼職心理輔導老師。加強學生飲食衛生管理,確保學生的人身安全。
4、加強校車管理制度,安排專人負責壓車確保安全
七、校園建設方面
學校新教學大樓以投入使用,食堂、操場的建設正在進行之中。校園的綠化也以基本到位。
八、有待改進的方面
1、課堂教學還存在不少問題,要繼續進行有效課堂的研究,從制度上保證研究落到實處,使師生的課堂教學行為得到根本性的。
2、學生的行為習慣、學習習慣有待加強,德育層次化研究的成效不夠顯著,一部分學生存在知行不統一的現象。
3、學校的周邊環境整治不力,小攤擺賣無法制止。校門口公路狹窄,破損嚴重,師生出行受到影響。
4、由于學校搞基建,學生正常的活動場所受到限制,學生正常的教學環境受到影響。
xx小學
2017年x月
學校學期工作總結13
本學期,在學校的正確領導下,在各級分管領導的關心、支持、幫助下,我組同志團結協作,盡心盡力,滿腔熱情,體現了無私奉獻的敬業精神,出色的完成了學校交給的各項教育教學任務。教學中以新課程教育理念指導教育、教學。課中,以提高學生的綜合文化素質為指導思想,以培養學生的審美情趣為核心,將學校的藝術教育融入到課堂及各項教育、教學活動之中,使我校的音樂教育及藝術教育取得優異成績,贏得了社會各界的高度贊譽及各級領導的充分肯定。
現將本期工作匯報如下。
一、以科研促教學,以創新促發展 音樂組全體教師,緊緊圍繞學校中心工作,圍繞藝體組制定的教育教學目標、計劃,以校本研修為龍頭,以課程改革為契機,緊密結合校本研修小課題《培養學生良好的聆聽習慣》認真開展各項教育教學活動,并根據課題研究寫出方案、措施、心得體會。同時,將提高課堂教學質量落實到實處,將培養學生健康的心理、及人格的形成放在首位。教學中,根據各年級學生的不同年齡特點及認知情況,開展了高、中、低段的.學科活動。如低段:節奏創作、歌詞接龍;中段:2---4小節的節奏創作、歌詞創編;高段:節拍變換、為歌曲編配節奏等。詣在通過各種音樂活動培養學生的創新意識,增強感官能力,提高學生的審美情趣。本期,在教學活動中,我組教師努力探索新的教學思路,嘗試新的教改方法,以科研促教學,以實踐求真知,促進學生綜合能力的提高和發展,在實踐中不斷探索新的教育教學規律和模式。注重“以人為本”的現代教學理念,以新課程標準為指導思想,以培養學生終生學習為教學目標,在各自的教學中勇于探索、不斷創新,力求上出自己的教學特色。如:庹艷艷藝體大組獻課、家長開放日獻課、幼兒園接待課《小烏鴉愛媽媽》,將激發學生的學習情趣,培養良好的學習習慣貫穿始終,受到了家長和老師們的一致好評;王旭、曾陳蓉在學校家長開放日上接待課《音樂派對》《牧童短笛》,將對作品的感受和體驗放在首位,將培養學生良好的聆聽習慣貫穿始終,培養兒童的審美情趣,受到家長一致好評。王文俊音樂組獻課《校園多美好》以培養學生的創新意識為載體,充分挖掘學生潛在的藝術素養,課中采取視聽結合的方式,讓學生在靜中聆聽,動中體驗,充分發揮學生的主體作用,使學生的藝術潛力得到釋放,教學效果好,學期工作計劃《音樂組學期工作總結》。本期,學生的音樂素養和審美能力均得到不同成度提高,創新能力得到培養。
二、活動促特色務實促成績 在搞好教學工作的同時,我組教師積極組織、編排、訓練學生、參加了“成都市第八屆中小學生藝術節舞蹈比賽”及省、市、區、街道社區、學校各種大小型文藝演出,特別是學校的藝術節演出。在活動中,我組教師團結協作、同心協力、不分彼此、不記報酬、任勞任怨,出色的完成每一次的演出任務。其中,舞蹈《嘻戲》獲得了成都市第八界中小學生舞蹈比賽一等獎,藝術節得到了家長、學生的一致好評,贏得了與會領導的充分肯定,收到了良好的社會反響。 本期,為確保藝術節節目的質量,本組老師利用所有休息時間,見縫插針的對學生進行舞蹈、合唱的編排,從音樂作品的構思、創編、訓練到音樂的錄制、剪輯、服裝的設計、制作等都傾注了老師們的大量心血和辛勤勞動,使每個節目都精彩紛層,整臺晚會充滿了歡樂、幸福,充分體現出當代少年兒童積極向上、努力進取的精神風貌。 此外,音樂組還積極的幫助各年級、班級的老師,提供所需的音樂磁帶、音響設備、服裝道具等,協助班隊會的文藝節目編排、訓練等系列活動,為老師們的教育、教學提供便利。 本期我組教師組織、訓練、編排了各種文藝節目參加了如下的演出: 組織學生參加“成都市第八屆中小學生藝術節舞蹈比賽”《嬉戲》獲成都市第一名。 組織學生參加“幸福花開”藝術節《校園節拍》《青春旋律》《嬉戲》《快樂波爾卡》《合唱》《大地飛歌》《愛我中華》等節目都有出色表現。 組織學生到川劇藝術中心參加“第七屆蓉城十佳少兒藝術新苗大賽”文藝演出,《嬉戲》獲好評。 組織學生參加“錦江區慶六一文藝演出既表彰大會”《嬉戲》獲好評。 組織學生參加“校慶六一活動”《嬉戲》《校園節拍》《大地飛歌》《快樂波爾卡》《愛我中華》等。 組織《嬉戲》學生前往四川音樂學院演播廳參加20xx少兒春晚文藝演出復賽。 組織《校園節拍》學生前往錦城藝術宮參加“四川省教育系統紀念建黨85周年即長征勝利70周年”文藝演出。 在以上的所有活動中,音樂組老師承擔了活動前的組織、訓練、化妝、服裝、道具的準備及學生的安全工作,演出后的服裝、道具清點、歸類、整理工作。保證了學生的表演狀態及舞臺上的演出效果;每次演出均得到各級領導的大力支持和充分肯定;得到了老師、家長、同學的一致好評;起到了良好的社會反響。同時,做好了學校的對外宣傳,提高了學校的知名度。
三、與時俱進、完善自我 在教育教學改革不斷發展不斷進步的今天,我們深感肩負的責任重大。我組教師注重自身業務能力和思想素質的提高,積極參加省、市、區、校的各種教研活動及業務培訓,并做好每一次的記載和寫出自己的心得體會。本期曾陳蓉老師攥寫的論文《愛心滋潤成長體驗邁向成功》榮獲了20xx年中小學心理健康教育優秀論文評選三等獎。我組教師與時俱進、不斷完善自我,在今后的工作中,我們還要更加努力學習、勇于探索、不斷進取,為新時期社會發展的需要,為黨的教育事業作出更多的貢獻。
學校學期工作總結14
光陰似箭,日月如梭,一眨眼我們就要面臨學期末了。總結過去整個學期里的工作,在佳績面前,我們歡笑過后總結經驗;在困難面前,我們共同協商,力求快速解決問題。總的來說,我們生科院辦公室已經成為了一支team,時刻站在本職崗位上做好一切本部門的工作。這支team一定會使部門的工作日益完善,再創佳績的。
我們的工作總結主要從常規工作及特色活動方面進行總結。
常規工作:
1、9月10、11日迎接新生,學生會干部們為了讓10級的新生感覺到湛師這個大家庭的溫暖,早早就做好了本次迎接的準備,因此當天的情況非常順利,新生們都被安定好了。
2、9月17日學生會全體干部走訪新生宿舍,問候新生。10級新生的到來為我們院增添力量新的氣息,他們都非常熱情,同時對很多方面都很好奇,需要我們給予更多的關心。
3、9月23、30日面向全學院的新生進行招新,為選拔新一批優秀院干做準備。參加選拔的新生真是出類拔萃,他們展現的風采讓人嘆為觀止,相信未來的學生會一定會逐步有新的發展。
4、10月12日學生會全體新干見面會,各個干部都積極地把自己介紹給其他干部,使整個學生會的干部都對本機構一起工作的干部有了初步的認識和了解這樣方便了日后我們的工作。
5、整理學生會和各個班級的通訊錄以及每個部門上交的月總結。
6、準時出席學校辦公室的會議,記錄好會議的.內容,保證準確高效地傳達會議精神。以及加強與各二級學院的聯系。
7、配合其它部門的工作。調劑好整個學生會的關系,使辦公室這個部門真正發揮作用。
特色活動:
1、11月20、21日積極參加校運會的各項工作,組織好啦啦隊有序地進退場,同時帶動現場的氣氛,為本學院的運動員加油助威。讓本院的運動員時刻感覺到他們的背后一直有我們這支強大的隊伍支撐著。最后運動員們都不負眾望,取得了驕人的成績。
2、11月21日晚先進班集體評比的ppt展示階段。通過第一輪的篩選,參加第二輪評比的10個班級用ppt展示了他們過去一年班級建設的成果。我們盛情了各班的主要班干部及參加評比的班級的班主任、各二級學院的辦公室干部、本院的領導出席了本次評比活動,同時還應邀了10級的部分班干部和各參賽班級的啦啦隊。本次活動做到了公平、公正、公開,讓先進班集體脫穎而出,也讓10級的班集體學習到他們日后該如何進行班級的建設。更值得慶賀的是,這次的活動取得了比以往很大的改進,各項工作都做得很及時到位,才使其得以圓滿結束,并得到了學院領導的一致好評。這也是本部門本學期的主要特色活動。
3、參加專業技能營中的普通話培訓的指導工作。在活動開始之前我們面向全校學生進行教練員的招新,繼而向本院各班級進行大力的宣傳并鼓勵他們踴躍地報名參加本次培訓活動。因此本次參加普通話培訓的成員都很多,而且出席率也較高。為期一個月的普通話活動就這樣圓滿地結束了。
4、輔助專業作品展及博雅文化月的開展。在本次活動中本學院的各個專業都各顯其招,出現了不少閃亮點,都拿出了自家的絕活出來,展現了自己專業的特色風采,讓更多的人都有所了解。
5、組織各個班級開展主題班會,讓各個班級就本學期的工作對同學進行匯報。我們部門的成員也去了各個班級學習及監督他們開班會的情況,有些還被邀請做了點評。有的班級也就借此機會進行了對本班未來的展望,或者讓同學自由抒發自己的感受,或者借此機會讓師姐和班主任談談對本班的看法或建議,為以后做得更好而努力。這次主題班會的開展不僅僅是完成了學院安排的任務,更重要的是真正地發揮了一個班會的作用,讓每個班級成員都清晰地了解到自己班的情況且各抒己見,真正做到了每個人都能“當家作主”,參與了班級的管理,更好地融入了班集體當中。
通過這個學期的努力,新干們都投入了工作之中,得到了很多的經驗,對各項工作都有了一定的熟悉,并且都帶有了自己的看法進行了改善,相信下個學期我們的工作將會更順利更出色。期待著新生力的出色表現。
學校學期工作總結15
為了全面貫徹黨的教育方針和學校衛生工作條例,確保學生生命 安全促進學生身體健康,我校衛生室著力加強對學生進行衛生健康教育,培養學生良好的衛生習慣,扎實改善學校的衛生環境和教學衛生條件, 提高師生的健康水平,做好服務育人的工作,我們做了如下工作:
一、領導重視,精細管理,資金保障。
學校衛生工作領導小組多次召開會議,就學校衛生工作要點和一些突發的重要工作及時布置安排 ,使學校衛生工作 有了強大的支持力。
二、強化責任意識 把工作目標做到位 要搞好學校衛生工作,必須要強化責任意識,要有一個切實可行 的工作目標。
我把工作重點放在培養衛生習慣和增強體質兩個方面:
1、講究衛生,養成習慣。
培養衛生習慣,對小學生來說尤為重要。 我針對學生對衛生的認識還不足,行為習慣的養成還不夠的實際, 著重做好三件事:
(一)增強衛生意識。
衛生意識的增強,我集合健康課從三年級 的小朋友抓起,分三步走:第一步,培養學生講究個人衛生的意識。懂 得人的身體跟個人衛生有著密不可分的關系——健康必須講究衛生, 衛生才能健康。第二步,培養學生講究環境衛生的意識。比如個人衛生,學校環境衛生等。通過環境衛生的增強,引導學生創造學校的環境美。 第三步,培養學生講究公共場所衛生的意識。這方面,因為學生多半脫 離了老師和家長的管理,難度比較大。因此,在養成教育中我特別加強。 要求學生在公共場所能自覺做到愛清潔,講衛生。
(二)掌握衛生知識。
衛生知識的掌握,要遵循序漸進的原則。我的做法是:
(1)按年級按教材要求上好健康教育課,使學生較好地掌握課本上的衛生知 識。
(2)按季節介紹和講解衛生知識,讓學生掌握春、夏、秋、冬四季 的常見病,多發病的癥狀,預防和治療措施。
(三)培養衛生習慣。
我結合 《小學生日常行為規范》 的貫徹實施, 著重地抓了三個層面:
(1)個人衛生中的衛生行為。如:飲食衛生,衣著 衛生,身體衛生和保護身體等衛生行為。
(2)公共場所衛生中的衛生行 為。如:食堂就餐的衛生,我們要求不丟一粒飯,不隨意倒掉一筷菜。在公共場所不隨地吐痰,不亂丟紙屑,果殼。不大聲呼叫,不玩泥沙,磚石等。
(3)學習生活中的衛生行為。如:校園衛生,體育衛生,用眼衛生,用 品衛生、勞動、衛生等。
2、加強鍛煉,增強體質。
在培養學生良好衛生習慣的同時,我們還通過強化活動課程,切實提高學生的健康水平。強化活動課程,主要 抓住三條途徑:
(1)常規活動。與體育老師配合,上好體育課,做好廣播 體操和眼保健操,在每一個學期中,由學校體育組牽頭,對低段年級進 行廣播體操和眼保健操的檢查評比活動。
(2)群體性體育競賽。每學期 組織小型多樣的體育活動和競賽,如針對體質達標我們開展了一些專項比賽;結合冬季鍛煉,我校組織了一些民間體育活動與競賽,既豐富 了學生的課余生活,又達到強身健體的目的`;本學期我們還推出了每 天早晨 20 分鐘的晨間體育活動課,充分利用學校的體育器材,分項按 年級輪流活動。
(3)興趣活動。組織學生參加跳繩,踢毽子,小制作,田 徑,閑暇紙藝,等興趣活動,調動學生的心理,促進學生健康。
三、積極開展健康教育活動,強化健康意識
1、健康教育課納入學校正常運行的教育軌道,做到有計劃, 有總結。
2、有計劃性,針對性地開展健康教育宣傳,學校積極派人參加縣 疾控中心舉辦的衛生知識培訓及講座,每學期對全 體教師開展健康教育講座,學校出黑板報宣傳,宣傳櫥窗用圖片進行 宣傳,我們每學期還利用發信的形式對家長進行衛生安全知識的宣 傳。
3、 我們確保每學期各個班級有一個課時的衛生課。學校在每學期 還開展在學生中進行衛生安全小報的比賽,是學生增強安全意識,確 保學生自己保護的能力。
四、健康監督,疾病防治
1、體檢工作有條不紊,組織學生參加一年一度的學生體檢工作, 做到準備充分,秩序井然,順利完成任務,體檢結束后,做好資料的統 計匯總。
2、 防近工作持之以恒,在每年三月份的防近周我們進行了專題防 近講座和櫥窗宣傳,給每位學生發了一份防近倡議書,家校結合共同 防治近視。學校的五項檢查小組每天二次檢查學生眼保健操,讀寫姿 勢,在每二周一次的教師例會上組織全體教師學習教學衛生要求,在 課堂教學中關心每個學生的生長發育,身心健康。
3,學校積極與衛生院取得聯系,組織學生參 加一年一度的學生體檢工作,做到準備充分,秩序井然,順利完成任務, 體檢結束后,做好資料的統計匯總。
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