- 相關推薦
怎么寫簡歷中的自我評價
時間是箭，去來迅疾，新一輪的招聘又在朝我們招手，此時此刻需要開始寫簡歷了哦。簡歷怎么寫才能具有特色？下面是小編幫大家整理的怎么寫簡歷中的自我評價，歡迎大家借鑒與參考，希望對大家有所幫助。
怎么寫簡歷中的自我評價1
本人性格開朗、穩重、有活力，待人熱情、真誠; 工作認真負責，積極主動，能吃苦耐勞，敢于創新，敢于迎接挑戰，敢于承擔責任; 善富有工作激情，樂業敬業，強調團隊合作精神且工作認真負責; 較強的組織能力和極佳的團隊合作精神，深得領導及同事的`歡迎; 同時也培養了自己工作的能力與增長了處事的經驗，也增強了自己的信心。
掌握應用coreldraw、photoshop、illustrator、pagemaker、officexx/xp等軟件。 本人對工作熱情、任勞任怨、嚴于律己、寬以待人，逐步完善自己，時刻不斷嚴格要求自己，培養自己吃苦耐勞、雷厲風行的精神。有扎實理論基礎、動手能力、自學能力，可以迅速地適應不同的環境。具有積極向上的生活態度和廣泛的興趣愛好。
腳踏實地的辦好每一件事，對工作責任心強、勤懇踏實，有較強的組織，有一定的藝術細胞和創意制作能力，注重團隊合作精神和集體觀念,參加了部分社會實踐活動。
怎么寫簡歷中的自我評價2
1.找到自己真正的閃光點，結合實際經驗，重點描述
很多人的簡歷中自我評價都是泛泛而談，根本沒有根據自身的優點來寫，而且絲毫沒有重點，即使HR有心去看你的自我評價，也會摸不著頭腦，看完之后也不會留下什么印象，可以說這樣的自我評價是多此一舉了，甚至有可能會造成HR的反感。
每個人身上都由自己的閃光點，比如：細心謹慎。勤奮好學但是，自我評價里千萬不要空洞的寫出這些優點，最好結合自己的實際經驗，重點描述，例如：細心嚴謹：在xx公司xx崗位實習期間，沒出現數據分析錯誤類似這樣的自我評價。
2.事實求是，不弄虛作假
事實求是是整個簡歷內容必須具有的品質，弄虛作假，夸大其詞的簡歷，會讓HR感到浮夸而且不著邊際。即使這樣的簡歷僥幸過關，在面試的階段，求職者會被專業的HR一眼看破，各位求職者不要抱有僥幸的`心理，HR都是具有專業知識的，從求職者的一言一行都能看出其是否具備簡歷上所描述的優點。
3.措詞方面要注意
簡歷是一份正式的書面文件，是向面試官推薦自己的第一手資料，所以，措詞上我們得盡量避免口語化。自我評價中描述自己的閃光點等方面所使用的詞語應該嚴謹、平實，讓HR在閱讀簡歷時可以充分感受到你對這份工作的誠懇態度。
優秀的簡歷是自己制作出來的，自我評價如果簡潔得當，往往會給自己的簡歷增添一份重量級的籌碼，讓求職者多一份勝出的機會。
怎么寫簡歷中的自我評價3
一般寫簡歷自我評價都是挑一大堆優點來說的，缺點的話要求無傷大雅，譬如說，我的優點下面內容詳解，缺點的話，可以說，我的缺點就是嗜愛甜食，吃的有點胖也不改初衷，或者我的缺點是動漫迷，狂愛動漫····不要把你對工作影響最壞的缺點說出來，會影響求職的。 自我評價，可填寫您應聘某崗位的最大優勢等簡練的.語句。
在進行自我評價時，要注意切中要害，條理清晰，層次分明。要寫得簡潔精練，切忌拖泥帶水。首先要突出過去的成就。過去的成就是你能力的最有力的證據。簡略介紹你過去的成就，突出你的個人能技能。
自我評價例子：
自我評價：
具有良好的心理品質和較強的心理自助能力，具有較高的交往和溝通能力，在學生中有良好的群眾基礎;責任心強，積極樂觀，熱心于心理健康教育工作;觀察敏銳，具備一定的會計基礎知識和技能。
自我評價：
喜歡學習新的知識，擁有快速學習能力
每周至少讀一本書籍，內容涵蓋天文、地理、政治、商業等各個領域
通過自我學習，成功破解ipod touch OS 系統，使之具備更多功能及顯示效果，并為周圍朋友同事的apple 產品提供系統破解服務。
性格開朗幽默，樂于助人。 從本科時期起，朋友們都樂于找我為他們解決關于電腦、手機、ipod 等電子設備出現的問題或者網絡使用方面的疑惑。
對生活充滿熱情，總能找到生活的美好一面并用幽默的語言感染周圍的人。
怎么寫簡歷中的自我評價4
方法一：簡明扼要
首先，太長篇幅的自我評價沒時間去看。千萬不要像寫文章一樣寫自我評價!或許候選人有太多的優點和想法要表述，但是一般會被認為拖泥帶水、絮絮叨叨，抓不住重點。好的自我評價只需要4-8句話的篇幅就足夠了。
方法二：考慮全面
其次，全面的自我評價中應該有客觀概述，也有主觀想法;有過去總結，也有未來規劃;有專業能力，也有性格分析。比如：十年以上跨國企業人事行政管理的工作經歷(客觀概述);精通現代人力資源管理各個模塊的運作，具有豐富的實戰經驗(專業能力);具有很強的責任心、事業心和親和力(性格分析)，具有良好的前瞻性、高端決策能力和卓越的管理能力;適合穩健發展的大型企業高層人力資源管理職位(未來規劃)。
方法三：有條理性
再次，自我評價能夠體現候選人的思路和邏輯。完整的自我評價應該有明確的中心主旨和清晰的邏輯順序。整篇自我評價都應圍繞應聘崗位相關的經驗和技能來寫，無關緊要的.工作和能力可略過或在結尾一筆帶過。雖然自我評價基本是以一二三四的形式來寫，但是每條評價之間也可以存在邏輯關系。比如上段中的例子：“十年以上人事工作經歷”可以引出后面一句“精通現代人力資源管理各個模塊的運作，具有豐富的實戰經驗”，二者存在因果聯系;最后一句“適合穩健發展的大型企業高層人力資源管理職位”也是對所有論述的最終總結。
方法四：語氣謙遜
最后，良好的態度和品質是錦上添花。自我評價無需作假、夸大，現代招聘都有背景調查這一環節，所以一些背景或是性格中的不足也可在個人評價中坦誠告知。在簡歷中善用敬辭和謙辭會給人留下彬彬有禮的印象，對于任何崗位的招聘來說有禮貌都是加分項。
附上：加分的自我評價
“對互聯網營銷工作有極大的熱情，做過2年的論壇板主;具備網絡推廣經驗，擅長策劃、數據收集和文案寫作”。
在第2點的基礎上，這段文字的層次感就更強， 表達了兩個意思：
a.熱愛網絡推廣;
b.能做好網絡推廣。
如果簡歷中又詳細地羅列了網絡推廣、策劃、數據收集和文案寫作的經歷，那這份簡歷就是一份“必 中”簡歷了。
自我評價是否呼應正文，簡單易懂。
其實簡單來說就是：你寫的字我評價的優點是符合你所要應聘的職位的。
【怎么寫簡歷中的自我評價】相關文章：
簡歷中自我評價怎么寫01-30
簡歷中怎么寫自我評價03-30
簡歷中怎么寫自我評價12-08
簡歷中的自我評價怎么寫03-09
怎么寫簡歷中的自我評價?03-09
簡歷中的自我評價要怎么寫03-09
求職簡歷中的自我評價怎么寫12-08
簡歷中的自我評價該怎么寫03-09
簡歷中的個人自我評價怎么寫12-08