工作態度與工匠精神國旗下講話

　　一位職業為老師的朋友聊起他家訪的事情。他說到那些成績不好的學生家里做家訪，坐下第一句話是“這孩子很聰明，就是貪玩不愛學習”。接下來再說多么嚴厲的話，家長也會虛心接受。其實，誰家的孩子都聰明，學習成績不同大多是與努力刻苦分不開的。但在“聰明”的假象下，家長會放任、學生會“享受”渾渾噩噩的學業生活，最終偉大的理想只是一個無法實現的想法。

　　每年大學畢業季，有關部門會統計學生的就業率，數據統計本無可厚非，但演變成高校間攀比高下后，導向就變了。學校會給學生組織各種宣講會，力促學生的就業簽約。先就業再擇業，騎驢找馬，成了一大部分學生心照不宣的就業經。剛踏入社會的青年在就業心態上就被誤導了一次。試想“騎驢找馬”的這些才俊，沒有對工作的忠誠，能安心工作做出長久業績嗎？

　　這些說的都是態度問題。

　　每個人的工作未必是自己心儀的、喜歡的工作，但只要選擇了，就要計劃長遠全力以赴的做好、做到位。在日復一日的工作中，會發現樂趣，愛上這份傾其一生的工作。當把工作不僅僅是當做謀生手段看待，需要用虔誠來審視時，工作回饋我們的不只是物質的回報，最重要的是精神的滿足。

　　在這里我要說說從生產工藝室已經退休的王工——王建民。我和王工雖然不在一個部門，在萬事達也算得上是十多年的同事。特別是前幾年，我和他在一個站點乘坐班車，交流也比較多。他說過，年輕就業時有份工作就不錯了，沒有挑三揀四，也談不上喜不喜歡，無論做哪個工種，都要踏踏實實用心做好，再想還有沒有更好的方法。他這么說的，也是這么做的。年過七旬，每天還把忙碌的身影留在工廠各個角落，把奔波的辛勞灑在去制件廠的路途。他工作起來潛心鉆研、分毫不差，把工作當成了自己的修行，工作中的苦累變成工作享受。我非常羨慕王工每天樂呵呵的工作狀態。

　　對工作忠誠、用心、執著、精益求精，這是我對“工匠精神”的理解。

　　其實在萬事達有很多象王工這樣具有“工匠精神”的同事。因為有你，我們麗彩生產線改造了數十個地方，申請了多項國家專利，讓國外的設備生產商都感到震驚；因為有你，我們完成了國內高端住宅的建設，材料的生產、安裝精度得到業主方的高度評價；因為有你，我們生產管理水平持續提升，贏得了同行和客戶的尊敬……

　　今天的交流，我們當做“雞湯”或者是對工作態度的自我要求都可以，只要我們有所思有所想就足夠了，若是有所行動，那更值得為自己點贊，為自己鼓掌。

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