給員工的表揚信

　　隨著社會一步步向前發展，越來越多的場合要用到表揚信，在表揚信中應反映他人的事跡與品質，贊揚不要太過分。相信很多朋友都對寫表揚信感到非常苦惱吧，下面是小編幫大家整理的給員工的表揚信，歡迎閱讀與收藏。

給員工的表揚信1

XX

　　銷售部是公司發展的重要部門，對公司的可持續發展起著不可估量的推動作用。因此，它是每個銷售人員和公司完成月度銷售任務的重要指標。公司要想得到進一步的發展，銷售流程必須達到一個新的高度，這樣公司才能像爬樓梯一樣越爬越高。針對4月份的績效考核指標，銷售部經理XX圓滿完成了當月的銷售指標，并特別表揚他，鼓勵他再接再厲，再創輝煌。我相信其他銷售人員都在努力工作，在拼搏，堅信只要不拋棄不放棄，成功一定屬于自己的信念。公司會一直支持你，相信你是最好的。來吧，親愛的銷售一線朋友。

　　誠然，績效評估離不開人事部門經理熊遠，他的壓力來自公司，他的壓力來自可持續發展的`需要。

　　總之，我們是一個團隊，一個大家庭，公司就是我們的家。家庭強大了，大了，才能幸福的生活。所以我們要攜起手來，共同奮進，互相幫助，希望這個月任務沒完成不要氣餒。任務完成了，就要再接再厲，完成每月的銷售目標，最終共同實現彼此的夢想，實現公司的品牌戰略，實現個人。

　　來吧，親愛的前線朋友們。

　　xxx

　　Xx年x月x日

給員工的表揚信2

XXX有限公司:

　　20xx年9月19日11時30分左右，貴公司清潔工劉鎖華在打掃君景中區17單元10樓時，發現1007室有水流出，及時通知了物業前臺。經我們部門檢查，發現戶主外出，自來水龍頭沒有關好。貴司保潔人員劉鎖華及時發現安全隱患并通知物業前臺，避免業主遭受更多損失。

　　我們部門認為您的保潔人員劉鎖華工作態度認真負責，應該得到獎勵。為了在工作中樹立一個優秀的'榜樣，景俊管理部專門給貴公司發了一封表揚信，并獎勵保潔人員劉鎖華人民幣50元。

　　XXX管理部

　　Xx年x月x日

給員工的表揚信3

工商局領導:

　　我是X公司的法人代表。在我公司初始設立登記期間，我的XXX、XXX、XXX等同志。在工商局為我們公司提供了熱情、優質的服務，使我們能夠在最短的時間內完成工商注冊。在此，我代表我們公司致函向您表示衷心的感謝。

　　我們公司是一家初期的機械加工公司。從XX開始，就一直在報批，怕文件多，工序多。不過工商局的`服務窗口給了我一顆清心丸和定心丸。每次來到窗前，總是看到一張笑臉；每次帶著疑惑來到窗前，總會得到一個富有表情的回答和禮貌的回應，讓我們心滿意足，心存感激。我特別注意他們胸前的標語牌和他們激動人心的名字。

　　尤其是XXX，審批工作快速細致，嚴格有理有據，熱情高漲；《材料不符合項糾正通知單》規范明確，使我公司委托代表一目了然，進一步提高了工作效率和質量，以實際行動踐行優質、高效、誠信服務的窗口承諾。還有、宋XX兩位同志，對公司設立的業務問題回答清楚，業務范圍界定準確，術語規范，熱情有禮，成為窗口工作者的楷模。

　　千言萬語寫不出感激。我公司只能通過日常工作中的按章經營、納稅等實際行動來回報工商局窗口提供的優質服務。

　　祝工商局全體工作人員工作愉快，身體健康，萬事如意！

xxx

　　Xx年x月x日

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