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員工錄用通知書

時間:2022-11-22 22:09:58 通知書 我要投稿

員工錄用通知書(通用11篇)

  隨著社會一步步向前發(fā)展,我們用到通知的地方越來越多,通知是向特定受文對象告知或轉(zhuǎn)達有關(guān)事項或文件,讓對象知道或執(zhí)行的公文。那么你有了解過通知嗎?下面是小編整理的員工錄用通知書,歡迎閱讀與收藏。

員工錄用通知書(通用11篇)

  員工錄用通知書 篇1

xxx :

  很高興通知您,您已被xxxx公司錄用。在此對您加盟xxxx表示歡迎,并請您xx年x.月x日來公司報到,公司需要您在來公司報到時提供以下文件:

  1)原單位離職證明,由原單位蓋章(入職當天請?zhí)峤?;

  2)養(yǎng)老金、失業(yè)轉(zhuǎn)移單或繳納證明;

  3)身份證原件及復(fù)印件四張

  4)學(xué)歷證明、職稱證書原件及復(fù)印件兩張

  5)4張身份證照片(1寸藍底)

  6)近期體檢報告

  預(yù)祝您在新的工作崗位上愉快、進步!

  員工錄用通知書 篇2

尊敬的xx:

  經(jīng)過溝通和了解,并經(jīng)過公司內(nèi)部慎重的考慮和討論之后,我們認為您是我們xx崗位合適的人選,F(xiàn)誠摯的邀請您加入我公司!

  一、職位相關(guān)信息:崗位名稱:x部門:xx報到日期:x年x月x日

  勞動合同:您需要在報到之日起兩周內(nèi)與公司簽訂勞動合同,合同期x3x年,其中包括x3x個月的'試用期。

  二、薪資福利信息:

  薪酬:試用期:

  ①基本工資:人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅)

  轉(zhuǎn)正后:

  ①基本工資:人民幣/月(不含社保公積金和個人所得稅);

 、诳冃ЧべY(按公司相關(guān)績效考核制度發(fā)放)。

  福利:

  ①公司將會按國家及地方規(guī)定為您繳納社會保險;

  ②飯補:8元/工作日;

  ③體檢每年一次

  三、報到日請準備以下材料(請務(wù)必按照指定份數(shù)提交,復(fù)印件均需a4大小):

  身份證原件及復(fù)印件2份(正反面),或其他身份證明復(fù)印件。

  戶口本首頁、本人頁的復(fù)印件2份。

  學(xué)歷證、學(xué)位證書、英語四/六級證書、專業(yè)/執(zhí)業(yè)資格證書等原件及復(fù)印件1份。

  標準一寸白底彩色照片1-3張,在北京繳納過社會保險的人員交1張照片。

  具有工作經(jīng)驗的人員,需提供與原單位解除勞動關(guān)系的證明。

  我們希望:您在公司工作的每一天都能開心并不斷進步!我們期望:您為公司的發(fā)展做出貢獻!

  我們確信:您和公司都將會因為您的努力工作而長期受益!我們歡迎:您的加入!讓我們共同成長進步!

  人力資源部:

聯(lián)系人:

電話:

  員工錄用通知書 篇3

  某某同志,您好。

  您已經(jīng)通過我公司錄用考核,被我公司xxx部門聘用,聘為xx員(師)。月薪(年薪)xxxxx元。試用期xx月。自聘用之日起簽訂x年期勞動合同,繳納五險一金。

  請于xxxx年xx月xx日前來公司報到(如未能按時報到者本公司將不再予以聘用)。報到時請攜帶學(xué)歷證明原件、身份證原件、戶口本本人頁原件或職稱證明原件。

  報到時保留好交通費用單據(jù),單位將予以報銷。

  xxxxxxx公司

  xxxx年xx月xx日

  員工錄用通知書 篇4

xxxx先生:

  通過我司的招聘選拔程序,您已被確定符合 xxxx主管 崗位條件并得到錄用。首先歡迎您的加盟,其次請您仔細閱讀以下內(nèi)容,按要求備齊相關(guān)資料,在指定時間內(nèi)到我司人力資源部辦理入職報到手續(xù)。

  一、個人須準備及提交的資料:

  1. 本人近一年相片八張(紅底小一寸);

  2. 本人戶口簿、身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證、學(xué)位證(如有)、職稱證或職業(yè)資格證(如有)等有效證件的原件、復(fù)印件(人力資源部驗證后歸還原件并留取復(fù)印件);

  3. 近期(三個月內(nèi)有效)體檢合格證明(須由我司指定醫(yī)院——xxxx醫(yī)院出具);

  4. 廣州市中國銀行的存折或卡的原件、復(fù)印件(本人須簽上名字);

  5. 廣州移動手機號碼

  6. 最后任職公司離職證明(必須提供,應(yīng)屆生除外)。

  二、入職辦理:

  1. 入職辦理時間: 20xx年xx月xx日 10:00 時。

  2. 辦理地點:廣東省廣州市天河區(qū)xxxx大廈xxxx公司人力資源部

  3. 提示說明:個人須提供的`資料不齊全或虛假者不予辦理入職手續(xù);

  4、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi),為稅前薪資)試用期薪資 3800 元/月,轉(zhuǎn)正薪資 4500元/月(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成);

  5、公司提供 公司所在地 免費食宿(個人需承擔宿舍的水電費),個人用品自理。 入職人須首先到公司人力資源部報到并辦理手續(xù),未在公司人力資源部辦理入職手續(xù)者不得直接前往用人部門上崗,違反者公司將不予錄用且不承擔任何費用。

  xxxx有限公司

  人力資源部

  20xx年xx月x日

  員工錄用通知書 篇5

  我非常高興地通知您,經(jīng)過我公司的面試和討論,我們一致認為您是我公司 xx部 xxx崗位的合適人選。根據(jù)公司的薪資福利政策,我們將給您提供以下薪酬福利待遇:

  一、 現(xiàn)金薪酬:

  您的年度目標總現(xiàn)金收入為 稅前 RMB xx 萬元,由以下三個部分構(gòu)成:

  1、 月固定工資: x 萬元/月

  2、 年度服務(wù)獎金:年度結(jié)束后,公司將為您提供相當于一個月固定工資的年度服務(wù)獎金

  3、 績效獎金:您目標年度總現(xiàn)金收入的%作為年度績效獎金標準(相當于x倍月固定工資),年度績效獎金發(fā)放時,將根據(jù)當年度公司、個人績效表現(xiàn)進行浮動。

  關(guān)于年度服務(wù)獎及績效獎的特別說明:如您在 月日前加入公司方能參與分配;入職未滿一年的員工根據(jù)入職時間按比例折算,15日前入職按全月計算,15日后入職按半月計算。

  二、長期激勵:

  在您入職后,公司將在最近的統(tǒng)一期權(quán)授予日授予您x萬股期權(quán)。期權(quán)自授予日1年后開始,每年可行使20%。

  三、福利:

  根據(jù)公司福利政策,公司為您提供以下福利項目:

  1、社會保險:為您提供國家規(guī)定的社會保險;

  2、通訊補助:公司為您提供xxx/月的通訊費補貼。

  3、商業(yè)保險:公司為您提供保額xx萬元的人身意外傷害保險和保額xx萬元的重大疾病保險。

  4、車補:享有車輛補助xxx元/月。

  5、帶薪假期:按照公司規(guī)定,當您入職滿x年后,每年可享受x天的帶薪假期;當您入職滿1年后,每年可享受x天的帶薪假期;當您入職滿x年后,每年可享受xx天的帶薪假期;當您入職滿x年后,每年可享受xx天的帶薪假期;

  除以上福利項目外,公司還會為您提供節(jié)日費、員工婚育禮金等,并資助員工的各項活動。xx公司和諧的企業(yè)文化氛圍一定會讓您感受到集體的溫暖。(以上員工福利待遇信息為保密資料,請勿向公司內(nèi)外的'其他人員透露。同時公司禁止兼職,并嚴格要求IPR保護及競業(yè)限制等)

  四、其他

  1、工作地點:

  2、勞動合同期限:xxxx年,其中試用期 個月。

  3、報到時間:xxxx年xx月xx日

  4、報到地點:

  5、報到時請攜帶以下材料:

  a) 身份證

  b) 學(xué)歷證書原件

  c) 原單位離職證明

  d) 其他資歷、資格證書

  e) 寸相片 張

  f) 個月內(nèi)當?shù)卣?guī)醫(yī)院出具的健康證明

  如接受我公司的Offer,請回復(fù)郵件說明;如對Offer有任何疑問,也請盡快回復(fù)郵件說明,或致電0755-xxxxxxxx轉(zhuǎn)xxxx人力資源部xxx聯(lián)系。

  備注:此錄用Offer已確認了您的專業(yè)資格,如果您確認此錄用Offer,我司相關(guān)人員將通知您入職資格(體檢、驗證等)的審核事宜。若入職資格的審核(體檢、驗證等)不符要求,此Offer將自動取消。故提醒您在前任單位離職前,先與我司做入職資格(體檢、驗證等)的確認。

  真誠地歡迎您的加盟,讓我們一同秉承企業(yè)的使命,為xx成為國內(nèi)一流、國際知名、極具競爭力的企業(yè)而共同努力!

  此致!

  xx股份有限公司人力資源部(需加蓋章)

  20xx年10月19日

  員工錄用通知書 篇6

xxxxxxxxxx先生/小姐:

  祝賀您,經(jīng)本公司面試審核,您已被錄取為xxxxxxx的`一員,在xxxxxxxxxx部門xxxxxxxxxx職位接受培訓(xùn)并試用工作。同時感謝您對本公司的信任!請您帶齊以下物品于xxxxxxxx年xxxxxxx月xxxxxx日前來酒店辦公室辦理相關(guān)入職手續(xù)!

  1、身份證原件及身份證復(fù)印件xxxxx張(另,財務(wù)與保安人員還需帶戶口本原件及戶口本復(fù)印件一張);(必備)

  2、一寸彩色免冠相片xxxxx張;(必備)

  3、個人學(xué)歷證原件及復(fù)印件一份;

  4、保安人員提供本人戶口所在地派出所開具的《個人無犯罪前科證明》;

  備注:如您超過最后報到日期未報到,將視為自動放棄。如因特殊原因不能如期報到或有其他疑問,請致電酒店辦公室咨詢。聯(lián)系電話

  xx辦公室

  xxxx年xxxx月xxx日

  員工錄用通知書 篇7

尊敬的xxxxxx先生/女士:

  您好!

  首先感謝您對我公司的信任,經(jīng)我公司研究決定,您已被我公司錄用,具體崗位為:xxxx部門xxxx崗位,請于20xx年xxx月xxx日上午九點到公司人力資源部報到。

  現(xiàn)就報到事宜通知如下:

  一、您將與公司簽訂時間為xxx年的勞動合同和保密協(xié)議,試用期為xxx月;

  二、您試用期工資為稅前xxx元/月,轉(zhuǎn)正后工資為稅前xxx元/月;轉(zhuǎn)正后工資包括崗位固定工資和浮動工資部分,崗位固定工資根據(jù)轉(zhuǎn)正后的定崗定級和崗位性質(zhì)確定,轉(zhuǎn)正后工資中的浮動工資發(fā)放按公司和部門相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

  三、請您攜帶以下資料,到xxx辦公室xxx處辦理手續(xù),聯(lián)系電話:xxxxxxxxx;

  1.本通知書;

  2.身份證、學(xué)歷、學(xué)位、職稱證書及其他在面試過程中提及的資質(zhì)證書的原件或復(fù)印件;

  3.戶口本(第一頁,戶主和本人頁)復(fù)印件;

  4.流動人口婚育證明(限18至48周歲外埠女性);

  5.二級以上醫(yī)院合格的`體檢報告;

  6.接收工資的中國工商銀行存折或卡。

  請您在約定時間辦理報到手續(xù)!您與公司的勞動關(guān)系在報到并訂立書面勞動合同后生效。如您未能按照約定時間辦理報到手續(xù),請致電招聘負責人協(xié)商變更報到時間。未經(jīng)確認的逾期報到及資料未通過審核者公司將不予以錄用。

  希望您能在加入xxxxxx公司后為公司的發(fā)展與壯大做出您的努力,公司為您的發(fā)展也會提供廣闊的空間,再次感謝您的合作與支持!

  xxxxxx有限公司

  人力資源部

  20xx年xx月xx日

  員工錄用通知書 篇8

先生/小姐:

  感謝您誠意應(yīng)聘本公司xx職位,經(jīng)初審合格,依本公司任用規(guī)定給予錄取,謁誠歡迎您加入本公司行列。相信有您,我們會更精彩。

  有關(guān)報到事項如下,敬請參照辦理。

  一、報到日期:

  xxxx年x月x日(星期x)x時x分之前。

  二、報到地點:

  xxxx

  三、攜帶資料:

  (一)錄用通知書;

  (二)居民身份證、學(xué)歷證明正本(影印后退還);

  (三)職稱證(有職稱特殊工作者,影印后退還);

  (四)中國建設(shè)銀行卡原件、復(fù)印件(本人必須簽上名字);

  (五)婚姻狀況證明、計劃生育證明、獨生子女證的'復(fù)印件;

  (六)體檢表或身體健康證明表;

  (七)最近三個月內(nèi)正面半身1寸照片四張;

  (八)待業(yè)證或原工作單位終止勞動合同的證明(應(yīng)屆畢業(yè)生除外);

  (九)其他經(jīng)指定應(yīng)繳的文件;

  四、入職辦理:

  1、薪資(以下描述包含績效薪資在內(nèi),為稅前薪資)

  按公司規(guī)定新進員工必須簽訂勞動合同并先行試用x個月,試用期薪資x元,表現(xiàn)優(yōu)異者可以申請?zhí)崆稗D(zhuǎn)正,轉(zhuǎn)正后月薪x元(該薪資由若干薪資結(jié)構(gòu)組合而成)。

  2、食宿

 、、班長級以上人員公司提供宿舍xx元/月(個人需承擔宿舍的水電費),個人用品自理。

 、凇⒐ぷ鞑凸提供中午一餐菜肴,米飯自帶飯盒和米在食堂自行蒸飯(蒸飯具體放置的蒸飯箱格子可以詢問食堂方師傅)。

  五、前列事項若有疑問或困難,請與本公司行政人事部聯(lián)系。

聯(lián)系電話:

  年 月 日

  員工錄用通知書 篇9

尊敬的先生/小姐!

  入職時間:

  通過我中心的招聘選拔程序,恭喜您被我中心錄用,首先歡迎您的加盟,成為繼續(xù)開創(chuàng)我們激動人心的事業(yè)的一員,我們相信X公司會給優(yōu)秀的員工提供一個長期發(fā)展和成長的.機會。其次請您仔細閱讀以下內(nèi)容,按要求備齊相關(guān)資料,在指定時間內(nèi)到我中心行政人事部辦理入職報到手續(xù)。

  一、個人需提交的資料

  1、身份證原件

  2、畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件;

  3、勞動手冊(上海戶口需提交);

  4、戶口本首頁及本人頁復(fù)印件(外地戶口);

  5、退工單(或與上家單位解除勞動關(guān)系的證明);

  6、1寸照片2張

  7、其他相關(guān)證件(如是教師請提供教師資格證書)

  二、崗位及薪資待遇:

  1、崗位名稱;

  2、薪資待遇(以下薪資描述均為稅前薪資,包含績效薪資在內(nèi))

  1)試用期薪資為,轉(zhuǎn)正薪資為:

  X公司

  20xx年xx月xx日

  員工錄用通知書 篇10

尊敬的xxx先生:

  榮幸地通知您,您已通過了北京XX科技有限公司的面試。自20xx年xx月xx日起,您將在北京XX科技有限公司研發(fā)部工作,任研發(fā)工程師職位,您的員工編碼是F023。部門主管鄢來振他的聯(lián)系方式是:xxxx。

  請您于20xx年11月04日上午9:00攜帶相關(guān)資料到公司總部人力資源部辦理入職手續(xù)。我們將在您報到之日同您簽訂正式勞動合同。

  在公司內(nèi)部內(nèi)部管理和規(guī)章制度中您將了解到公司的各項規(guī)章制度,登陸公司郵箱閱讀“致新員工的一封信”。

  公司郵箱:

  你的'姓名xx

  初始密碼:xxxxxx

  歡迎您加入正遠的行列!

  員工錄用通知書 篇11

xxx女士/先生:

  我們向您表示祝賀!我們現(xiàn)在很榮幸的通知您已被我公司錄用。我們衷心希望您能接受該職位的工作,我們會為您提供良好的.工作環(huán)境,優(yōu)厚的薪酬以及極好的發(fā)展機會。我們希望在20xx年xx月xx日之前獲得您是否接受該職位的消息。您如果有任何問題,請及時與我公司聯(lián)系。

  聯(lián)系電話:

  期盼您的答復(fù)!

此致

敬禮

 xxx

  20xx年xx月xx日

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