護士節的講話稿

尊敬的護士姐妹們：

　　大家下午好！

　　五月的陽光溫暖明媚，五月的鮮花燦爛嬌艷，此時此刻，我們還沉浸在百年校慶、百年院慶的喜悅與激動之中，又迎來了一年一度的“5.12國際護士節”，這是你們最值得驕傲和自豪的日子。我代表院領導班子向全院的護理工作者致以節日的祝賀，并通過你們向你們的親人，致以崇高的敬意和親切的慰問！

　　多年來，我院護理工作重視隊伍建設，堅持引進高學歷、高職稱、高素質的護理人才，加強原有隊伍的培養，注重團隊意識的養成和業務知識的更新，使我們擁有工作態度嚴謹，護理技術嫻熟，結構合理，梯隊適當的一支優秀護理隊伍，在醫院的各項工作中發揮了重要作用。

　　多年來，我院護理工作重視制度建設，加強過程監督管理，使護理管理工作有章可循，有法可依，護理服務不斷規范，護理質量不斷提高，醫院整體護理工作有了長足的進步，在歷次行業檢查中取得不菲的成績。

　　多年來，我院護理工作重視行風建設，加強職業精神教育，堅持將清華精神傳承和學習南丁格爾的高尚品質相結合，形成嚴謹求實、敬業愛崗、樂于奉獻的良好職業道德和崇高思想品質，贏得了患者的廣泛信賴和贊譽。

　　醫學事業發展日新月異，時代對護理服務理念和管理理念都有新的要求。在此，我希望醫院的護理工作能更加重視隊伍建設，始終堅持把護理水平提高作為護理工作的首要任務，不斷更新護理知識，不斷提高護理技能，不斷提高每位護士的綜合素質，及時將新的護理理念應用到實際工作中去，努力打造一支護理知識扎實，護理技能精湛，適應時代要求的高水平的護理隊伍。在實際工作中踐行“以人為本、防治結合、嚴謹求實、厚德服務”的院訓精神。用積極向上的精神，用陽光般的心態面對每一件事情，面對每一位患者，為醫院醫療水平的不斷提高做出新的貢獻。

　　希望醫院的護理工作能更加重視改革和創新。創新是一個民族進步的靈魂，是國家興旺發達的不竭動力。同樣也是一個單位、一個部門乃至一個人確保持續又好又快發展的核心手段。為了適應當今人們對醫療護理的新要求，我們應該開展護理理念創新，護理工作中不僅要關注對疾病的護理，更要為病人提供精神的、文化的、情感的服務，使尊重病人、關愛病人、方便病人、服務病人的人文精神在醫療護理的全過程中得到體現。我們應該開展護理管理制度創新。任何制度確立后，都不是一成不變的，而要根據不斷發生的變化適時進行修訂和完善，或新的補充，使其符合發展變化后的實際需求，更好地規范護理行為，更加激勵護理人員工作的積極性和主動性。我們應該開展護理服務模式創新。在倡導文明服務的今天，只有針對不同的病人提供不同的醫療護理服務模式，才能更好地讓病人滿意，才能實現服務質量新的飛躍，突出現代醫院服務特色。總而言之，只有不斷地改革創新才能再創護理工作新的輝煌。

　　希望醫院的護理工作能更加重視文化建設。醫院文化是醫院的靈魂，是醫院生存和發展的重要戰略資源和寶貴的精神財富，是提高醫院整體素質和核心競爭力的重要內容，是決定醫院和諧發展的精髓。當今世界正處在大發展大變革大調整時期。世界多極化、經濟全球化深入發展，世界經濟格局發生新變化，綜合國力競爭和各種力量較量更趨激烈，世界范圍內生產力、生產方式、生活方式、經濟社會發展格局正在發生深刻變革。特別是我國正在積極推進醫療體制機制的改革，置身于這種大環境中，我們更應該嚴謹篤學，淡泊名利，自尊自律，加強職業道德建設，自覺抵制各種不良誘惑，遠離浮躁與喧囂，弘揚“燃燒自己，照亮別人”的南丁格爾精神。用實際行動為南丁格爾誓言“終身純潔,忠貞職守,盡力提高護理之標準；勿為有損之事,勿取服或故用有害之藥;慎守病人家務及秘密,竭誠協助醫生之診治,務謀病者之福利。”賦予新的時代內涵，成為清華大學醫院護理工作的精神財富。

　　護士姐妹們，五月的鮮花已為你們開放，五月的樂章已為你們奏響，讓我們手牽著手，肩并肩，一路耕耘，一路放歌，共同為把我們醫院建設成為具有清華特色、高校一流、社區拔尖的二級綜合醫院而奮斗、奮斗、再奮斗!

　　最后，祝全體護士節日愉快，家庭幸福，事業進步，萬事如意！

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