形容領(lǐng)悟工作的勵志名言

　　1. 只修改手段，不修改目標(biāo)

　　2. 幸福=得到的減去別人得到的

　　3. 強(qiáng)勢的建議是一種攻擊

　　4. 以溫和的方式處理尖銳的問題

　　5. 馬丁路德說：我們必須接受現(xiàn)實(shí)，因?yàn)樗�是有限的，但千萬不能放棄追求可能，因?yàn)樗�是無限的

　　6. 成為專家的第一條規(guī)則是永遠(yuǎn)不要讓任何事情顯得簡單

　　7. 在面臨壓力時，決不要承認(rèn)指責(zé)并為自己辯護(hù)

　　8. 對基層員工清晰管理，對中層員工模糊管理

　　9. 管理的難度是把標(biāo)準(zhǔn)化的東西一直堅(jiān)持下去

　　10. 只修改手段，不修改目標(biāo)

　　11. 幸福=得到的減去別人得到的

　　12. 強(qiáng)勢的建議是一種攻擊

　　13. 以溫和的方式處理尖銳的問題

　　14. 馬丁路德說：我們必須接受現(xiàn)實(shí)，因?yàn)樗�是有限的，但千萬不能放棄追求可能，因?yàn)樗�是無限的

　　15. 成為專家的第一條規(guī)則是永遠(yuǎn)不要讓任何事情顯得簡單

　　16. 在面臨壓力時，決不要承認(rèn)指責(zé)并為自己辯護(hù)

　　17. 對基層員工清晰管理，對中層員工模糊管理。

　　18. 管理的難度是把標(biāo)準(zhǔn)化的東西一直堅(jiān)持下去

　　19. 只修改手段，不修改目標(biāo)

　　20. 幸福=得到的減去別人得到的

　　21. 強(qiáng)勢的建議是一種攻擊

　　22. 以溫和的方式處理尖銳的問題

　　23. 馬丁路德說：我們必須接受現(xiàn)實(shí)，因?yàn)樗�是有限的，但千萬不能放棄追求可能，因?yàn)樗�是無限的

　　24. 成為專家的第一條規(guī)則是永遠(yuǎn)不要讓任何事情顯得簡單

　　25. 在面臨壓力時，決不要承認(rèn)指責(zé)并為自己辯護(hù)

　　26. 對基層員工清晰管理，對中層員工模糊管理

　　27. 管理的難度是把標(biāo)準(zhǔn)化的東西一直堅(jiān)持下去

　　28. 只修改手段，不修改目標(biāo)

　　29. 幸福=得到的減去別人得到的

　　30. 強(qiáng)勢的建議是一種攻擊

【形容領(lǐng)悟工作的勵志名言】相關(guān)文章：

領(lǐng)悟人生的勵志名言12-09

形容理想的勵志名言12-09

領(lǐng)悟人生的勵志格言04-06

形容努力的勵志名言警句12-27

有關(guān)工作的勵志名言-工作的勵志名言警句04-03

值得收藏的深刻領(lǐng)悟生活的名言警句大全12-09

勵志的工作名言12-07

工作勵志名言04-08

工作勵志的名言04-06