學期計劃
時間的腳步是無聲的，它在不經(jīng)意間流逝，我們的工作又將迎來新的進步，此時此刻我們需要開始做一個計劃。可是到底什么樣的計劃才是適合自己的呢？以下是小編為大家收集的學期計劃5篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。
學期計劃 篇1
一、指導思想
本學期我校英語教研組工作本校教育教學工作計劃為依據(jù)，以新課程標準為導航，以提高本校教學質(zhì)量為目標，提高教師的學習意識、服務意識、質(zhì)量意識、合作意識。開展實效、和諧的教研活動，探究科學有效的課堂教學形式，結(jié)合本教研組的實際情況和學生的英語學習狀況，改進以往做得不夠的地方，為進一步提高我校的英語教學質(zhì)量而扎實工作。
以學生為主體教師為主導，以培養(yǎng)學生的創(chuàng)新精神和實踐能力為重點，不斷深化課堂教學改革，全面提高我校英語教研組工作水平。在學校工作計劃的安排下，我們的教研工作要積極發(fā)揮教學研究、教學指導和服務于教學的職能。我們工作的主題是發(fā)展；工作的靈魂是創(chuàng)新；工作的重點是全面推進以培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為重點的素質(zhì)教育，為學生獲得終身學習能力、創(chuàng)造能力、生存發(fā)展能力打下良好的基礎。
二、工作目標
1、提高英語教學質(zhì)量，確保完成學校提出的各項指標。
2、繼續(xù)以課改為中心，抓實英語學科教學常規(guī)。
三、本學期主要工作
1、進一步加強理論學習，更新教學理念。
英語教師要抽出時間學習新理論，以先進的教育理念指導自己的教育教學實踐。本學期要學習有關有效教學資料以及改進評價內(nèi)容和評價方法的資料，努力做到關注學生學業(yè)成就的同時，還要關注學生情感態(tài)度、行為方式的發(fā)展，注重培養(yǎng)學生綜合實踐的能力，全面提高學生的素質(zhì)。
2、進一步有序、規(guī)范、高效地組織開展教研活動。
教研組活動力求做到計劃先行、科學安排、內(nèi)容充實、組織規(guī)范、成效顯著，教研組活動記錄詳實。
�。�1）每周一下午第三節(jié)課為英語組教研活動時間，活動圍繞本校課題，確立英語組課題，學習理論知識，教材分析，集體備課等形式滲透到課堂教學中。努力提高教師的業(yè)務水平，將科研工作落到實處。
�。�2）開展公開課、聽、評課活動
通過課堂教學的研討活動來促進課堂教學不斷優(yōu)化。本學期仍繼續(xù)做好開展公開課、互相聽課、互相評課工作，取長補短，使教研組全體英語教師能夠共同提高、人人受益。
3、強化教學常規(guī)的落實，提高課堂教學效率。
指導檢查教師的教學工作，特別抓好“備課”、“上課”、“作業(yè)批改”、“課后輔導”等主要環(huán)節(jié)，鼓勵教師充分發(fā)揮教學特長，有效提高教學效率。控制作業(yè)總量，提高作業(yè)質(zhì)量，規(guī)范作業(yè)批改。按照“有發(fā)必收，有收必批，批必評，有錯必糾”的.總要求，使作業(yè)制度改革不斷深入，實現(xiàn)“減負增效”的目的。教師平時在備課本上記錄學生易錯題，加強學生的聽力訓練，努力提高學生的聽力水平。
4、做好培優(yōu)補差工作，縮小“兩極分化”現(xiàn)象。
�。�1）嚴格遵守英語教學規(guī)律，重視聽、說能力的培養(yǎng)，同時，堅持精講多練，為每位學生提供發(fā)言機會。
�。�2）結(jié)合各班實際，制定切實可行的教學方法。特別注意面向全體，隨時調(diào)整教學密度、深度、廣度，提出的問題要注意深淺結(jié)合、因人而異，使每位學生都能預習好新課，聽懂每一節(jié)課，回答好教師提出的每一個問題，做好每一道適合自己的習題，從而増強學習英語的信心，順利完成教學計劃。
（3）對學習困難生要加倍關心、特殊愛護，耐心輔導差生，耐心解答他們學習疑難問題，使之掌握有效的學習策略。采用“一幫一”優(yōu)生幫差生的形式，定期反饋教學效果，讓每位學生真正產(chǎn)生親近感，有利于師生間的情感交流、教學和諧。
�。�4）每月與家長面談或電訪一次或以上，及時了解學生在家學習情況，并做好反饋記錄，爭取得到家長的支持與配合。
5、開展英語課外活動，開展英語知識競賽活動，提高學習興趣。
為了激發(fā)學生學習英語的激情，針對各年級學生學習能力不同的情況，組織學生開展英語書寫比賽、英語口語比賽、英語手抄報比賽。并適時地對成績領先的班級和個人進行多種形式的表揚和鼓勵。
學期計劃 篇2
一．指導思想：
本學期，高二年級組教育教學管理團隊將緊緊圍繞學校工作大局，明確本學期的形勢和任務，以提高學生素質(zhì)、教學質(zhì)量和學業(yè)水平測試過關率為目的，順應新課程課堂教學改革的時代要求，落實 “六加一加一”管理理念，樹立問題意識，以解決年級本學期面臨的實際問題為導向，發(fā)揚踏石留印、抓鐵有痕的工作傳統(tǒng)，定好規(guī)矩，嚴格管理，竭力打造一流的教育教學團隊，創(chuàng)造一流的教育教學質(zhì)量，開創(chuàng)年級組工作的新局面。
二．年級情況分析
1. 工作優(yōu)勢：包級領導思路清晰，頭腦清醒，準確把握下學期面臨的工作形勢；以身作則，積極進取，盡職盡責，團結(jié)實干；班主任隊伍整體素質(zhì)不斷提升，管理能力日趨增強，在老班主任的指導和帶領下，年輕班主任不斷得到歷練，工作勁頭足，工作扎實，甘于奉獻；各備課組團結(jié)實干，認真落實年級工作各項要求，任課教師工作認真負責，干勁十足，新教師經(jīng)過講課比賽的鍛煉，業(yè)務能力不斷提高；學生學習積極性較高，規(guī)范意識、紀律意識、法制觀念、責任意識等不斷增強。 特長生的專業(yè)素養(yǎng)不斷提升，特別是新學音美特長生中，涌現(xiàn)出了一批專業(yè)課和文化課成績俱佳的`“雙優(yōu)生”，攝影、書法、體育特長生的學習逐步入門。
2. 存在問題：拔尖學生鳳毛麟角，普遍存在“瘸腿”科，影響學生的總分，制約學生的高考成績，不利于高考進線的整體提升。少部分后進生紀律觀念淡薄、思想復雜，給年級和班級的管理帶來了諸多隱患。學習松懈，學習主動性不強，從而造成紀律與學習雙差，兩種因素交惡，使學生管理工作難度加大；音、體、美、書法、攝影、體育特長生專業(yè)課成績參差不齊，學生的文化課成績也是捉襟見肘，大量存在的問題是有的學生專業(yè)課好，文化課極差，有的學生是文化課好，專業(yè)課成績不理想，還存在文化課和專業(yè)課均差的“雙差生”。
三．工作總體部署
本學期年級的工作思路是“6+1+1”計劃：從工作內(nèi)容來看，“6”是指繼續(xù)抓好上學期提出的六項工作：學業(yè)水平測試、三線學生成績提升、課堂秩序評比、一日常規(guī)管理、教師隊伍建設、年級安全和諧；第一個“1”是指做好春季高考的研究、動員和組織；第二個“1”是指在優(yōu)生、特長生的指導上下功夫促提升。從工作方法上看，要明確年級一個總目標：團結(jié)、誠善、實干、創(chuàng)新、和諧、超越。
學期計劃 篇3
一、指導思想
《幼兒教育綱要》指出：要為幼兒提供健康、豐富的學習和生活活動，滿足幼兒各方面發(fā)展的需要，要讓幼兒知道必要的安全保健知識，學習保護自己。為了使幼兒身心得到更好的發(fā)展，我們要把安全問題放在工作的首位，減少幼兒身心受到意外傷害的.可能性。對孩子要做到：“放手不放眼，放眼不放心�！卑寻踩ぷ髫熑蔚饺耍M我們的一切能力保護好幼兒的安全。同時作為幼兒安全工作的第一責任人,為確保幼兒的身心安全，我們小班制定了安全工作計劃.
二、具體措施：
1、培養(yǎng)幼兒的自我保護能力，加強防范意識，讓幼兒在有安全意識的基礎上，時時提醒自己或他人注意安全。對幼兒提出要求，并利用小紅花獎勵。
2、教育幼兒自覺的排隊洗手、喝水、小便等。
3、教育幼兒不跟陌生人走，不吃陌生人給的東西，懂得不能隨便離開家長或集體。
4、教育幼兒不將手放在門縫、桌子間、椅子間，以免擠傷。
5、戶外活動玩大型玩具時，做到不推不擠，一個一個滑，讓幼兒互相監(jiān)督，保證幼兒安全。
6、教育幼兒不能碰電插座，不可以帶小刀，在手工剪紙的時候注意安全，知道怎樣正確使用剪刀。
7、教育幼兒不把紙團、扣子、拉鏈等塞到耳、鼻、嘴里。
8、在教學活動中滲透有關的安全知識，讓幼兒知道110、120、119緊急呼叫電話的號碼和用途，遇到緊急情況，能呼叫求救，最大限度的消除不安全因素。
我們在工作中做到時刻高度警惕，把安全放在首位，眼睛不離開幼兒。創(chuàng)設有關安全教育的活動環(huán)境，組合一日活動各環(huán)節(jié)，對幼兒進行衛(wèi)生安全教育并開展相關的活動，使幼兒掌握一些自我保護的技能，提高幼兒的保護能力。將各種活動在幼兒園一日生活、教育教學活動、游戲的各個環(huán)節(jié)中自然的進行，通過形式多樣的活動幫助幼兒懂得自我保護的簡單知識和方法，保證幼兒的安全。
學期計劃 篇4
本學期，我們將進一步深化“以人為本”的管理理念，以科學的教育發(fā)展觀來激活學校管理的機制創(chuàng)新，引領教師的專業(yè)成長，促進質(zhì)量的全面提升，打造富有個性的辦學特色，努力把我校建設成為科研型、品牌型的農(nóng)村一流小學，為圓滿完成市教育質(zhì)量綜合評估“五連冠”夯實牢固的基礎，增強持續(xù)發(fā)展的巨大活力。
奮斗目標：
1、市教育教學質(zhì)量綜合評估一等獎。
2、張家港市文明單位。
3、蘇州市綠色學校、蘇州市文化特色學校、蘇州市依法治校先進學校。
4、在市教育局常規(guī)調(diào)研中要獲得好的評價，學科抽測及格率98%，優(yōu)秀率50%，學生綜合素質(zhì)能力合格率90%，教師課堂教學優(yōu)良率85%。
5、進一步加大“小學生自主探究性學習”課題的研究力度，深化課堂教學改革，逐步呈現(xiàn)“自主探究的教學特色”，確保課題圓滿結(jié)題。
6、加強圍棋特色建設研究，突出以班級文化建設為主的校園文化特色。
7、加強小太陽團隊的訓練，確保市級以上各項競賽獲好名次。
8、確保學校無意外事故的發(fā)生，教師無體罰學生現(xiàn)象。
9、繼續(xù)做好規(guī)范收費工作。
10、做好檔案歸檔工作，平時收集積累，期末系統(tǒng)整理。
具體工作：
一、目標引領，強化過程，造就自主發(fā)展型教師群體。
1、目標引領，優(yōu)化考評，增強全員合作發(fā)展意識。學期初，各年級組必須根據(jù)學校的學年、學期的工作目標、計劃，結(jié)合每個教師的奮斗目標，討論制定包括師德建設、繼續(xù)教育、課堂教學、學科成績、教育科研、論文發(fā)展等項目的年級組奮斗目標，由年級組長在教師大會上作交流，并與校長簽訂責任書。學期結(jié)束時，各年級組必須遞交一份全面性的工作總結(jié)和具體的工作成果，由考核組依照“先進年級組考核細則”，進行綜合評比，并將頒發(fā)的先進年級組獎金，作為年級組的活動基金。
2、實行積分考評制，以強促弱，增強自主發(fā)展的緊迫感。考核內(nèi)容主要包括師德修養(yǎng)、繼續(xù)教育、公開教學、學科成績、科研成果、輔導獲獎、安全教育等項目；考核辦法采用自評、考評的方式；考核結(jié)果當眾公布。對積分分居后的教師，由校長負責找談話，共同分析存在問題，根據(jù)個性特長，調(diào)整好工作心態(tài)，調(diào)整好努力方向及工作策略，使每個教師都能在原有的基礎上得到最大的發(fā)展。
3、分層培養(yǎng)，層層加壓，促進整體優(yōu)化發(fā)展。我們繼續(xù)實施“合格工程、優(yōu)質(zhì)工程、名師工程”三大師資培養(yǎng)工程，進一步加強與市實小、常熟市實小的交流，采用“校內(nèi)導師制、校外導師制、名師導師制”的方式，讓年輕教師、骨干教師在不同的層面上求得最大的發(fā)展。25周歲以下的教師重在教育教學基本功的錘煉，以競賽形式，須過備課關、說課關、課件制作關；35周歲以下、25周歲以上的教師則人人要上展示課，并進行優(yōu)質(zhì)課的.評比；市級骨干教師每人上一堂示范課，發(fā)揮帶頭領路作用，
二、完善機制，求真務實，嚴把常規(guī)工作質(zhì)量關。
1、加強校本調(diào)研，把好教學質(zhì)量監(jiān)控關。主要做法是：
�。�1）把聽隨堂課變?yōu)檎{(diào)研課，即由校長提前一天通知上課老師，并組織相關行政人員和該教師所在備課組的成員前往聽課。評課時主要了解整個備課組的課堂教學改革狀況，并且根據(jù)存在問題共商改進方法。
�。�2）每月進行一次學科質(zhì)量抽測，內(nèi)容為書本知識、課外閱讀、實踐操作，形式為單項或綜合抽測，展示或競賽，并及時運用反饋信息，抓住薄弱環(huán)節(jié)，指導學科教學或個別班級教學進行針對性地整改。
�。�3）期末測試后，召開全校質(zhì)量分析大會，交流形式采用指定發(fā)言和抽簽發(fā)言相結(jié)合的辦法，立足課程標準，全面總結(jié)和反思教學的成果與問題，把教學改革不斷引向深入。
2、細化規(guī)范管理，把好常規(guī)教育關。主要措施是：
（1）學期初的頭兩周為常規(guī)教育周，播放由平時在校園中采集的影像資料剪輯而成的常規(guī)教育專題片，組織學生查找自身或班級中的不文明行為習慣及現(xiàn)象，制定學期奮斗目標和班級監(jiān)督措施。
�。�2）實行三級值日制，即行政、教師、學生同時值日，每天公布常規(guī)檢查分數(shù)，一周評一次常規(guī)優(yōu)勝班，并頒發(fā)流動紅旗；一周反饋一次常規(guī)檢查所發(fā)現(xiàn)的不良現(xiàn)象，提出新的教育目標和要求。
（3）實行月月檢查制，對校舍、食堂、教育教學設施進行全面的關注、監(jiān)測、整修，不留一點事故隱患。
（4）實行評優(yōu)評先教育責任事故一票否決制。
�。�5）期末根據(jù)“常規(guī)管理優(yōu)秀班級評比標準”，考核評比優(yōu)秀班級。
3、嚴格執(zhí)行例會制，把好教育教學常規(guī)關。
�。�1）行政例會制。每兩周一次，主要議項為學習上級下發(fā)的文件，匯報各條線的工作及下階段工作的安排與打算，商討解決實際問題的辦法和措施，形成切實可行的“學校工作計劃安排”。
�。�2）政治、業(yè)務學習例會制。單周二為政治學習，并設立“學習俱樂部”，以抽簽方式，利用會前一刻鐘，由若干名教師上臺交流讀書心得，雙周四為業(yè)務學習，即教科沙龍“我的思考”。
（3）備課組長月例會制。主要由備課組長匯報教案、作業(yè)批改檢查，集體備課、組內(nèi)教研活動等情況，并由分管校長針對各組存在問題，提出整改建議和措施。
�。�4）班主任月例會制。常規(guī)活動內(nèi)容為學習德育工作理論文章、優(yōu)秀班主任經(jīng)驗，交流各班的成功做法，探討德育工作的困惑，提出新的育人方法和途徑。
三、依托教科，深化改革，全面構(gòu)建“自主探究性學習”特色。
1、結(jié)合新教育實驗課題的研究，確立“自主探究性”教學理念。我們將“營造書香校園”、“師生同寫日記”作為是加入新教育實驗的兩大行動研究。要求每個教師一學期讀1—2節(jié)本教育教學專著，廣泛搜集教育類報刊雜志上關于“自主探究”同類課題的理論研究成果和案例實踐經(jīng)驗，進行橫向的比較與吸納，確立更富有個性的“自主探究性”教學理念。同時，要求教師每月撰寫一篇教育教學文章，青年教師必須在教育在線或教育論壇上傳一篇或隨筆或論文或案例。
2、整合教研、科研活動，突出構(gòu)建主題與目標。我們本著“教研、科研一體化”的工作思路，以新課程改革目標為指引，以“重情感、重個性、重自主、重探究、重實踐”為要求，圍繞主課題，著力在課堂教學改革上尋找突破，按三級活動模式進行：加強備課組活動，構(gòu)建各年級課堂教學特色；加強校級公開教學研討，構(gòu)建學科教學特色；加強構(gòu)筑多學科對話平臺，構(gòu)建“自主探究性學習”特色。
3、構(gòu)建“自主探究性學習”評價框架，促進課程改革的進一步優(yōu)化。繼續(xù)完善“自主探究性課堂教學評價標準”、“小學生自主探究性學習評價標準”。學期初將語、數(shù)、英、藝術等學科的“知識與能力”的考核標準及辦法下發(fā)給學生，將考核貫穿在整個學期的教學過程中，著重學習習慣、學習方法的培養(yǎng)，著力于提高學生的學科綜合素質(zhì)。
四、面向全體，夯實底蘊，全面提升校園文化建設內(nèi)涵。
�。�1）加強優(yōu)秀班集體建設。期初，各班師生要共同制定好一個符合班情的奮斗目標、一個切實可行的班級公約，探索一套富有實效的班級管理機制。要重視班干部隊伍建設，執(zhí)行每周的班干部例會制，實行班干部評議制。要重視抓好目標管理的過程性建設，每個學生在期初和家長一起制定包括學習、行為、活動參與、榮譽追求、特長發(fā)展等方面的目標，期中由自己、同學、家長、教師共同評價小結(jié)，期末進行總評。
�。�2）加強班級特色文化建設。根據(jù)“以文化的創(chuàng)造和創(chuàng)造的文化育人”這一宗旨，教師根據(jù)自己的特長與學生的興趣愛好，精心規(guī)劃班級文化建設的長遠目標。每個班必須制定文化建設的階段目標與活動方案，每個月必須認真組織開展一次實踐活動，學期結(jié)束要遞交一份總結(jié)，集中展示建設成果，并依照“班級文化建設優(yōu)秀班評比標準”評選先進班級。同時，要求布置能充分體現(xiàn)師生的創(chuàng)造力，體現(xiàn)班級文化建設特色，每月檢查評比一次，作為是優(yōu)秀班評比的一個重要指標，力求達到形式與過程的統(tǒng)一，促使特色文化及文化育人的生成。
�。�3）深化圍棋活動特色建設。在“以棋育德、以棋益智、以棋健體、以棋強志”的課程理念指導下，進一步加強了對低年級圍棋活動課的規(guī)范管理，重點從對奕禮儀的培養(yǎng)、課堂教學模式的構(gòu)建、圍棋活動的素質(zhì)評價、教材綜合化的深入研究等四個方面抓落實，弘揚民族優(yōu)秀文化遺產(chǎn)，增強活動教學的育人功效，擴張校本課程的生存空間。積極推動圍棋活動課程向更高層次發(fā)展，加強與市內(nèi)、省級的幾所業(yè)余圍棋學校的學習交流，通過請進來、走出去的形式，進一步提高校本課程建設的水平，完成蘇州市文化特色學校的創(chuàng)建任務。
（4）加強校本綜合實踐活動的課程構(gòu)建。圍繞研究性學習，社區(qū)服務與實踐、勞動與技術教育、信息技術教育、環(huán)保教育、圍棋活動等項目，以創(chuàng)建蘇州市文化特色學校、蘇州市綠色學校為契機，積極探索有效的活動方式與評價機制，努力促進學生實踐能力和創(chuàng)新能力的發(fā)展。
（5）加強傳統(tǒng)活動建設。要繼續(xù)用心打造各個“小太陽”團體品牌，進一步改進和完善小能手的考核機制，認真組織和開展好讀書活動、體育節(jié)、圍棋節(jié)等大型主題活動，讓各個層面的學生均能得到培養(yǎng)與發(fā)展。
五、強化整合，拓寬渠道，努力促進每個學生健康發(fā)展。
1、加強班主任隊伍建設，密切家校聯(lián)系。要深入開展“千名教師訪萬家”活動，要求每個班主任一學期家訪不少于10人次，電話聯(lián)系不少于20次，要認真填寫“家校聯(lián)系卡”和班主任手冊中的“訪談記錄”，一學年要基本了解班中每個學生的家庭情況和家教情況，并能因人施教，提出可操作性的、行之有效的家校合作建議。
2、共同關注后進生，促使人人發(fā)展。建立各類后進生的檔案，采取了分層要求、遲緩評價、跟蹤教育等措施，增強家校聯(lián)系密度，確保每周至少有一次教師與家長的面對面交流。實行師生、生生幫扶制，還為經(jīng)濟特困生聯(lián)系“社會媽媽”，幫助解決就學經(jīng)費，用大眾的愛心與力量來喚回他們學習與生活的自信、勇氣，扶著他們走好人生中的第一步。
3、建設好“家長學校”，提高家庭教育質(zhì)量。我們將定期舉行向家長開放教學活動，并由“家長學�！崩蠋熥鲗ｎ}輔導，邀請成功家教的家長作經(jīng)驗交流，印發(fā)有關家庭教育的推薦文章，解決家教中的因惑，引導家教走出誤區(qū)，提高家教的水平與質(zhì)量。
4、發(fā)揮社區(qū)育人功能，拓寬育人途徑。進一步加強與鎮(zhèn)中居委會、南塘社區(qū)、韓山社區(qū)、鎮(zhèn)派出所和交警中隊的聯(lián)系，定期組織學生參與社區(qū)活動。并結(jié)合小公民道德建設，每月進行一次交流聯(lián)系，了解學生在雙休日、節(jié)假日的活動情況，使學生離校不離教。邀請派出所、交警中隊、關工委的校外輔導員，前來作法律、交通法規(guī)、未成年人的自我保護等方面的專題講座，增強學生遵紀守法、自我防犯的意識，確保違紀違法、傷害事故的零的記錄，以順利實現(xiàn)蘇州市依法治教先進學校的創(chuàng)建目標。
學期計劃 篇5
一、指導思想
深入貫徹《幼兒園指導綱要》精神，以實驗幼教中心教育工作要點和園務計劃為依托，遵循“求真務實”的原則，充分發(fā)揮組內(nèi)老師職能，組織開展課題研究，提升教師專業(yè)素質(zhì)，讓教科研真正成為適合教師發(fā)展的土壤和促進兒童健康成長的動力。
二、工作重點
以省級課題“讓閱讀融入生活—幼兒園繪本閱讀的實踐研究”為依托，立足“繪本數(shù)學”的子課題研究，認真尋求數(shù)學繪本教材，有效挖掘內(nèi)容，努力尋找最佳途徑和方法，促進幼兒全面和諧發(fā)展，并以此為契機切實提高教師保教能力。
三、內(nèi)容及措施：
（一）加強教研組工作常規(guī)建設，保證教研活動規(guī)范化。
1．正常開展教研活動，做好每次活動前的準備工作和活動后的書面記錄并及時進行整理。
2．以輪流主持的形式鼓勵教師以主人翁的態(tài)度參與和深入到教研中來，做教研的主人。
3．圍繞繪本閱讀課題和園本教研開展多種形式的教研活動。（1）積極參加中心層面教研活動，提前做好各項準備。（學期重點：區(qū)域游戲、我行我思沙龍活動等）（2）認真參加園級層面的教研活動，預設內(nèi)容：二三月：“我行我思”沙龍活動；四、五月：區(qū)域游戲?qū)ｎ}研討、微格教研（結(jié)合錄像觀摩）、撰寫（結(jié)合論文發(fā)步活動）；六月：論文發(fā)布會（3）組內(nèi)“一課三研”活動：結(jié)合教研課開展以“有效反思”為主題的研討活動。
（二）加強備課組管理，充實教學資源庫。
1．不定期地檢查備課組內(nèi)教師、班級的各項工作和活動，及時做好紀錄，通過平時各項的考核和檢查，起到一定的促進作用。
2.認真完成修改過的課程審議表格，積極參與中審議、后審議，精心制作、補全教具。進一步建立、健全教學資源庫，將電子資料按類別、年齡段分別上傳，實現(xiàn)積累與共享，將備課、審議工作與日�？己藱z查結(jié)合，保障質(zhì)量。
（三）開展課題研究，保證課題活動正規(guī)化。
1．努力創(chuàng)設良好的閱讀環(huán)境和氛圍。（1）結(jié)合主題活動，挖掘相關繪本數(shù)學活動內(nèi)容，設計教學方案，并予以實施。（2）結(jié)合區(qū)域活動，利用數(shù)學區(qū)或設置“小書吧”， 積極投放數(shù)學繪本操作材料，讓幼兒在游戲中自由閱讀，引導幼兒大膽表現(xiàn)。（3）調(diào)整課程設置，每周進行1~2次“看看說說”活動，并把它作為正式的“繪本閱讀”時間；每周一次帶領幼兒進入“閱覽室”活動，開展自主閱讀活動；每天固定10至15分鐘時間為“故事時間”，如：飯后故事、睡前故事等；班里設置“繪本閱讀”的主題墻飾，個性化的展現(xiàn)本班幼兒繪本閱讀活動的風采……努力讓書香伴隨師生的'共同成長。
2．加強自我培訓。（1）繼續(xù)輪流傳閱《我的圖畫書》論。要求教師每月領讀一次，并在組內(nèi)進行交流，互相分享1~2個觀點，以提高理論學習的質(zhì)量。（2）分享案例。請老師分享自己在繪本教學中的案例。（3）帶領老師進行研究性閱讀，探討繪本作品的目標定位，找到最佳的切入點和教學策略，以創(chuàng)新的方式，吸引孩子，從而達到良好的閱讀預期目標。
3.開展親子閱讀。鼓勵家長配合班級開展“圖書漂流”活動等，與家長分享具有價值意義的繪本故事和圖畫書，積極撰寫呼吸書香的親子閱讀日志；讓父母教孩子學會講3—5個故事或看圖閱讀，作為才藝展示，評選班級“小書蟲”。 定期引導家長指導幼兒閱讀一本書，并積極撰寫“呼吸書香親子閱讀日志”， 進行網(wǎng)上交流，期末評選優(yōu)秀“親子閱讀日志”的評選，期末每班評選3-5個書香家庭等，這樣樹立良好的榜樣，帶動更多的家庭和幼兒加入到熱愛閱讀的群體中來。
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