學期計劃

　　光陰迅速，一眨眼就過去了，我們的工作又將在忙碌中充實著，在喜悅中收獲著，是時候開始寫計劃了。什么樣的計劃才是有效的呢？下面是小編為大家收集的學期計劃6篇，歡迎閱讀，希望大家能夠喜歡。

學期計劃 篇1

　　根據學校教務處《關于開展20xx—20xx學年第一學期期中教學檢查的通知》的文件精神，學院對期中教學檢查工作做如下安排：

　　一、10月11日學院布置期中教學檢查工作。

　　成立期中教學檢查領導小組、教學評價專家組、學風檢查組和實踐教學檢查組共四個組，具體如下：

　　（1）領導小組

　　組長：吳xx

　　副組長：王xx

　　成員：劉xx

　　（2）教學評價專家組（共2組）

　　第1組：

　　組長：圖xx

　　成員：姜xx

　　聽課教師：張xx

　　第2組：

　　組長：趙xx

　　成員：吳xx

　　聽課教師：姜xx

　　（3）學風檢查組

　　組長：吳xx

　　副組長：王xx

　　成員：包xx及各班班主任

　　（4）實踐教學檢查組

　　組長：趙xx

　　成員：陳xx

　　二、10月10日—11月25日（第7～13周）開展教學檢查工作

　　（1）教學檢查領導小組負責期中教學檢查各項工作的領導及協調工作。

　　（2）教研室主任負責課堂教學秩序檢查，包括：檢查教學大綱、教學計劃及課程教學進度進展情況；課程教案、講稿的編寫情況；本教研室課程作業布置和批閱情況，課程輔導及答疑安排及落實情況等；本教研室教師聽課情況。

　　（3）教學秘書協同教研室主任負責檢查教學計劃變動、課程表調整以及教師調、停課情況，確保相應調課手續規范，簽字齊全。

　　（4）教學秘書負責檢查教師考勤、學生出勤情況、周報表填寫情況等。

　　（5）教學評價專家組組長負責檢查課堂教學情況。包括檢查出勤和課堂紀律情況；課程教案、講稿的編寫情況；《內蒙古民族大學教學工作規范》的落實情況等。

　　（6）學風檢查組負責檢查課堂“六不準”的執行情況，要深入班級檢查學生課堂出勤、紀律、學習狀態以及學習效果等。

　　（7）實踐教學檢查組檢查實踐教學工作的開展情況：包括實驗課開出率、實驗報告批改、實驗學生分組情況；實驗室開放及創新實踐基地運行情況等。

　　（8）分管教學院長負責期中教學檢查的組織及實施；組織教研室主任檢查試點課程（包括精品課、混合式課程）的教改情況以及過程性考核實施情況等。檢查學院班子成員、教研室主任聽課完成情況；組織專家組對主講教師進行教學效果評分等。

　　（9）教學院長和教學秘書負責檢查各教研室教研活動開展及完成情況，各教研室每月組織1-2次教研活動，并且每月月底將活動主題及照片發給教學秘書存檔。

　　（10）召開三個學生座談會，具體安排如下：

　　①計算機學院三本學生座談會

　　時間:11月4日17：30－18：10地點：綜合樓309

　　參加人:教學院長、教學秘書、教研室主任等；13級三本學生代表

　　②計算機科學與技術專業二本學生座談會

　　時間:11月4日18：20－19：00地點：綜合樓309

　　參加人:教學院長、教學秘書、教研室主任等；13～16級二本學生代表

　　③全校公共計算機課程學生座談會

　　時間:11月4日19：00－20：00地點：綜合樓309

　　參加人:教學院長、教學秘書、公共計算機教研室主任等；全校16級各班學生代表

　　（11）召開教師座談會

　　時間：11月2日第6節地點：樹人樓415

　　（12）舉辦公開課、觀摩課教學活動

　　①觀摩課：趙琳娜時間：11月2日第5節地點：樹人樓415

　　②公開課：圖雅時間：11月4日第5、6節地點:理工238

　　三、10月28日期中教學檢查工作總結

　　由分管教學院長負責。

　　四、要求

　　（1）各小組對本小組被檢查的教師至少聽課1次，要做到本單位教學評價達到100%。

　　（2）學院領導聽課不少于12次；教研室主任、副主任聽課不少于8次；學工辦、團總支負責人聽課不少于6次。

　　（3）專家組成員認真填寫《內蒙古民族大學課堂教學聽課記錄》和《教師課堂教學質量評價表》,評價盡量做到公平、公正。

　　（4）對每位主講教師的測評，要求聽課或打分的'專家人數至少有2位。

　　（5）專家組成員的測評分要實事求是,并且分數不能只集中在A、B兩級，以便院里掌握教學的實際情況。

　　（6）對于每一位被聽課教師，要求專家認真聽課后,對他們的教學提出有指導性和建設性的建議。

　　（7）教學秘書要在第十二周時統計學院教師調停課次數，調課次數過多的老師予以警示。

學期計劃 篇2

　　一．工作重點：

　　在原有成績的基礎上，進一步提高宣傳板報的報道速度和出版質量，繼續加強部門內部的團隊凝聚力，完善、明確部門成員的分工與職責，加大配合學部團總支、學生會其它兄弟部門工作的力度。在學部團總支的正確領導下，在全體成員的齊心協力下，銳意進取、不斷創新、強化建設，努力提高學部宣傳工作的水平。

　　二．基本任務：

　　宣傳部各成員盡職盡責做好本職工作，認真配合學部做好相應的宣傳工作和領導交辦的其它任務。

　　三．工作時間：

　　１０月１３日――１月９日。

　　四．具體計劃：

　　１、創建、充實學部博客。博客將主要體現學部學生的特色活動，展現學部團總支、學生會的活動風采，進一步將學部的特色文化推廣、宣傳。

　　２、全力配合體育部做好１０月中旬舉辦的`“人文學部籃球賽”的宣傳活動。將于賽前出宣傳版１塊，并對賽事進行全程攝像。

　　３、擬定于１１月８記者節時，請荊州相關媒體的知名記者在食堂三樓為學部學生舉辦講座活動。

　　４、將于１１月中旬以后在學部內組織開展書法競賽，以充分挖掘學部學生的宣傳才能，進一步充實學部的宣傳力量。

　　５、全力配合文藝部做好０８年元旦晚會的宣傳活動。將于晚會前出宣傳版２塊，并做好活動需要的其它工作。

　　６、加強對節日、國內重大事件等的宣傳。

　　７、多途徑、多渠道，有序、高效地開展學部的宣傳工作，積極創新宣傳方式，加大宣傳力度，力爭形成鮮明的宣傳特色.

學期計劃 篇3

　　一、新學期開始之際,我有了很多新打算。最大的打算是希望在新學期里能繼續當副班長，為老師和同學多出一份力。最高的打算是能在學期末當上光榮的 “三好學生”，學習上更上一層樓!另外還打算為班級多爭光，堅決不為班級抹黑!在做值日的時候要認真，再不把掃帚弄壞，和玩掃帚了。前幾天我還光榮的當了班級的“窗戶管理員”，管理好窗戶是我的`責任。

　　同學們你們也有類似的打算嗎?讓我們來交流交流吧!!!

　　二、真是光陰似箭，一眨眼，一個快樂的寒假又過去了。新的學期就要來了。在這個新學期中，我對學習生活又有了新的打算。知道是什么打算嗎?還是聽我說說吧!

　　在這個新學期中，我打算在語文課上積極舉手發言，認真做好老師布置的每一項作業;在數學課上不做小動作，不懂就問老師，當然也不能裝懂;在英語課上認真背誦每一課，每一個單詞。這樣才能和外國人談話呀!在美術課上畫好每一幅畫;在體育課上做好每一項運動;在微機課上學好每一項程序;在科學課上了解每一只動物。

　　我還打算與同學們和睦相處，沒有爭吵，交到更多的好朋友。

　　這些就是我的新學期打算。我希望我能做到，我也相信我能做到。

學期計劃 篇4

　　一、總體工作方向

　　1、進一步規范管理，建立健全以崗位責任制為主的各項制度，突出以落實制度為手段的管理機制。

　　2、敢于管理，真抓實干，全面調動員工積極性，做好為教學“保駕護航”的各項工作。

　　3、樹立強烈的服務意識，提高工作質量和服務質量，嚴格按《安全工作細則》要求，管理好全校師生的安全工作以及各項基礎工作。

　　4、對重點部門和關健崗位，學校要嚴格管理，確保學生在校期間的飲食和人身安全，杜絕發生各類安全事故。

　　二、主要工作方面

　　（一）、本學期要完成的幾項主要工作

　　1、投資改造學校實驗室；

　　2、樓前花園美化和綠化；

　　3、平墊教工自行車庫地面；

　　4、投資安裝校內電話；

　　5、維修西樓校舍。

　　（二）、維修和維護工作

　　1、在保證教學需要和教學秩序的前提下，認真做好學校設備、設施的維修和維護工作，條件充許的情況下，盡可能提前做好準備。

　　2、要進行必要的常規尋視檢查，對學校內有安全隱患的電路、設施、管線及時處理，按《安全細則》的要求做好安全工作。

　　3、維修、維護和尋檢工作，要有工作記實，以便學校掌握物品、設備、消耗品的損壞程度和使用周期，也可以了解我們工作情況。

　　（三）、財務和物品管理。

　　1、財務賬目要規范，符合業務要求。主動向主管領導匯報財務工作，溝通財務方面的情況，增強政策觀念，提高業務能力。

　　2、倉庫管理要進一步規范化，做到賬物相符，庫內無安全隱患，物品擺放規范合理。后勤本學期要對學校各類大小倉庫進行二次檢查（開學和期末各一次），對存在的問題和安全隱患，提出處理意見。

　　3、本學期要對各班級、辦公室主要物品，做一次清查合對，部份物品損壞程度、使用情況向學校做以匯報。

　　4、物品采購要遵尋實用、安全、經濟的原則，保證教學需要，在可能的情況下，期初或期末，提前做好學期的物資和其它準備工作。

　　（四）、學生保健工作

　　1、要按上級業務部門的要求，積極做好學生的健康保健和多發病、傳染病的預防工作。

　　2、結合學生健康情況的實際，認真備課，上好讓學生和家長歡迎的.衛生教育課。

　　3、保持我校在學生保健工作中的優勢，注意學習先進經驗，用數字和豐厚的工作業績，成為學校工作和后勤工作的新亮點。

　　4、按衛生防疫部門有關要求，定期對食堂、學前的衛生、保健工作進行檢查、指導。

　　（五）、正常管理工作

　　1、加強對門衛、更夫、蒸飯等獨立工作崗位人員的教育，規范制度意識，明確責任范圍和后果，增加檢查頻次，堅決避免危害學校利益的事件發生。

　　2、認真貫徹落實學校〈安全工作細則〉，做好"細則"所要求的工作，危險性大的工作，必須請示匯報。

　　3、后勤工作要增強主動性和預測性，轉變鎖碎事務縛身、大事小事都是急事的被動局面。

　　4、合理使用和發放辦公用品，對辦公桌、卷柜以及其它辦公用品進行一次清查，以便更合理的調濟與使用。

　　5、后勤的管理人員，要體現“當家理財、看家護院”的工作風范，工作主動、及時、無誤，當好參謀。

　　6、努力學習外面好的經驗，特別是后勤管理工作方面的先進經驗，不斷改進學校后勤工作，

　　四、幾項措施

　　1、每月召開一次后勤全員的工作會議，該表揚的、該獎勵的、該處罰的要認真落實，把工作總結到位。

　　2、提高現有工作標準，克服賴、緩、散的現象，使每個人都能盡職盡責。

　　3、嚴格貫徹執行學校各項規章制度，一切工作中對事不對人，發現問題按制度處理。

　　4、進一步明確人員工作范圍和各崗位職責，捋順工作中的不利環節，形成即有分工負責，又有集體合作，即能防患又能攻堅的后勤隊伍。

　　5、 后勤工作是學校工作的組成部分，工作效果如何，直接影響整體工作，后勤要協同各部門一道，相互支持、相互配合，也只有這樣才能出現成績。

學期計劃 篇5

　　一、指導思想

　　新的一學期，綠風文學社將以落實校園文化建設，創建特色學校為工作核心，指導學生創作優秀作品，豐富校園文化，活躍文化氛圍；開展形式多樣的活動，努力提高學生自主學習，合作交流以及分析和解決問題的能力，營造創作優秀作品的競爭平臺，發揮綠風文學社的宣傳陣地作用，立爭使綠風文學社真正成為大學生們向往的習作殿堂。

　　二、工作重點

　　本學期，我們將以打造書香榆林為契機，開創性的把綠風文學社帶出榆林學院，帶出榆陽區，讓綠風文學社的名字響徹榆林！更加努力的引導學生參與文學知識有關活動，為他們提供展示文學才華的平臺，讓他們盡情地表達對生活的真情實感，讓他們在活動中學會觀察，學會思考，學會感恩。

　　本學期，我們綠風文學社自己的報刊《綠風》將會如期和同學們見面。相信，這份報刊會為同學們提供更廣闊的交流與學習的平臺，成為廣大文學愛好者的好朋友。因此，我們會加大對文學社社員的培訓力度，讓他們成為此刊的'骨干力量，加入到宣傳、創作與編輯的行列。

　　三、工作計劃如下：

　　四月份

　　1、召開本學期一次社干、社員會議，向社員公布本學期文學社即將開展的活動，鼓勵社員以及對文學有興趣的大學生積極參與，上交作品。

　　2、《綠風》報刊編輯及其有關事項。

　　3、啟動文學知識娛樂活動。

　　4、策劃開展文學娛樂競賽活動。

　　五月份

　　1、帶領綠風文學社的部分骨干組織成員在榆林部分地區如各個中學進行宣傳活動與報道，讓綠風文學社真正走出榆林學院，走出榆林區，讓綠風的名字更加深入人心！

　　六月份

　　1、總結表彰，對本學期積極參與文學社活動的社員進行表彰，優秀社員在宣傳欄的社團之星欄目中進行介紹。

　　希望全校師生更積極主動地參與、支持綠風文學社的各項工作，讓綠風文學社這個舞臺吸引更多的中華兒女，以展示書香榆林的風采！

　　綠風文學社

　　二oxx年三月九日

學期計劃 篇6

　　一、指導思想

　　以黨的“十六大”精神為指導，繼續深入貫徹《幼兒園指導綱要（試行）》精神，加強學習和研究，不斷更新教育理念，轉變教育行為，提升教師專業素質，規范教研組活動，提高教師教育教學反思能力，改進教育實踐，提高幼兒園教育質量。

　　二、工作重點與措施

　　（一）繼續圍繞《綱要》試點園方案，努力提高教師的專業成長

　　1、深入學習《綱要》精神，通過學習、討論、反思，領悟《綱要》的內涵，樹立新的教育理念，提高教師 自我反思能力。

　　2、繼續通過建立教師成長檔案，有目的的記載教師積累的點滴進步與經驗，促進教師專業快速成長。

　　3、加強骨干教師及學科帶頭人的培養，發揮骨干教師和各領域學科帶頭人的作用，積極開展各領域的研討 活動，樹立正確的教育觀，不斷提高教育教學水平。

　　4、師資隊伍建設目標管理層次化，對新教師做到分層管理，分步培養，從而激勵新教師不斷提高。

　　5、通過以老帶新、教師互學的方式提高教師的整體素質。本學期我們將實施聽課制度，教師每周到平行班聽課一次，讓教師在聽課、評課中得到進一步的提高。

　　（二）加強教研管理，豐富教研活動形式

　　1、提倡教研

　　活動的互動模式，開展小組研討、個案辨析會，頭腦風暴、論壇等參與式的教研活動形式，活躍教研活動氣氛，激發教師參與活動的積極性、主動性。

　　2、加強年級組管理，充分發揮年級組的作用，利用組內活動觀摩、小組研討、經驗交流、互相學習等方式，促進年級組教師共同成長。

　　3、規范教師的案頭資料，提倡資料的有效性，通過每月“資料展示”、交流、評比活動，提高教育資料的質量。本學期實施無紙化辦公，采用網上備課、寫資料的方式，提高教師們的工作效率，實現教學資源共享，優勢互補。

　　（三）積極開展教育研討，切實提高教育教學水平

　　1、積極嘗試開展探索型主題活動與生成性活動相結合的.課程，改變教師以教材為唯一的載體，關注孩子的需要，從孩子的興趣出發，促進幼兒個性發展，突現“以幼兒發展為本”的教育理念。

　　2、加強對環境創設的研究，挖掘環境的教育價值，體現教師與幼兒與環境三者之間的聯系，并結合主題教育活動、結合本園特色創設出具有現代理念的環境，體現“孩子是環境的主人”這一概念。

　　3、開展區域活動的研究，選擇適合各年齡段幼兒發展的區域內容，挖掘材料的價值性，探索指導幼兒區域活動的有效模式，從而激發孩子的參與興趣，提高其各方面的能力。

　　（四）規范托班的教育管理，加快托幼一體化進程

　　1、托班年級組圍繞托班幼兒的教育目標開展主題活動，豐富活動形式，切實提高托班的保教質量。

　　2、根據托班幼兒的年齡特點，科學合理地安排托班幼兒的一日生活，更好地促進托班幼兒的健康和諧成長。

　　三、每月工作安排

　　九月份 ：

　　1、各項計劃交流

　　2、師生環境創設、交流、評比

　　3、確立各學科帶頭人

　　4、區域活動材料投放（小組）

　　十月份：

　　1、各學科計劃交流（小組）

　　2、教學案例反思

　　3、個案辨析會

　　十一月份：

　　1、期中檢查說課、上課（社會領域）

　　2、期中檢查反思

　　3、區域活動案例論壇

　　十二月份：

　　1、區域活動觀摩

　　2、教師成長檔案交流

　　3、教師案頭資料評比

　　一月份 ：

　　1、生成性活動展示會

　　2、幼兒全面發展水平評估

　　3、各項活動總結

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