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國培計劃

時間:2023-10-30 16:15:20 計劃范文 我要投稿

國培計劃(集合6篇)

  時間就如同白駒過隙般的流逝,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,該為接下來的學習制定一個計劃了。好的計劃都具備一些什么特點呢?以下是小編精心整理的國培計劃7篇,僅供參考,大家一起來看看吧。

國培計劃(集合6篇)

國培計劃 篇1

  在國培計劃小學美術學習研修過程中,我的教學理念上得到了革新,受益匪淺。在課程研修學習中涉及到了很多美術內容。他們分別是小學欣賞課課程特點與教學方法研究、小學美術課程——設計應用教學新思維、小學美術課繪畫教學研究、美術教學設計與小學課堂教學實踐等。我學習了很多美術教學成功案例,觀摩過許多優(yōu)秀美術老師精彩授課,同時我也在思考:什么樣的美術課稱得上好?怎樣上好美術課呢?在思考的同時,我把自己總結的教學理念搬到課堂里,在一次次實踐的檢驗中尋找答案。

  通過培訓我將專家的精彩講座學以致用,運用到課堂教學之中。抽出時間反復學習,可以利用更多的時間進行視頻交流與學習。在我從教時間里,最經常聽到的贊聲就是:“作為一名美術老師真好!上課不用從頭講到尾,輕松又愉快,輕松的收獲教學成果,還可以得到全校學生的愛戴” 我笑一笑,心想要是真能讓每一節(jié)美術課輕松愉快又有良好的效果,這個美術老師的造詣可不一般了。美術課要上好,還真不是那么容易,課前的精心準備,課堂的情景創(chuàng)設、環(huán)節(jié)安排、個性輔導、多樣評價以及課后的反思等等一樣都不可少,都需要美術老師下功夫來思考、推敲。

  通過培訓使我知道了在美術教學中,注重面向全體學生,以學生發(fā)展為本,培養(yǎng)他們的人文精神和審美能力,為促進學生健全人格的形成,促進他們全面發(fā)展奠定良好的基礎。使學生形成基本的美術素養(yǎng)。上美術課,要有美術元素

  在里面,情感態(tài)度價值觀也要自然的體現(xiàn)。不光要教孩子的技巧,還要教孩子的思維。對待學生眼光要放高些,學生掌握的技巧放的低一些,給學生更寬、廣的一個思路。世界上最復雜的物體,都可以歸納成簡單的幾何圖圖形。換個角度去看同一事物,會有意想不到的效果。

  在教孩子的過程中,一定要考慮到學生的能力,給學生的思想要保持一致。一定要聯(lián)系學生的生活實際,聯(lián)系學生的生活經驗。讓孩子關注自己身邊的一些關于美術方面的東西。要從生活中,理解線條等美術知識,如:頭發(fā)、樹(年輪)等。培養(yǎng)孩子搜集素材的能力。高段學生要注重培養(yǎng)自學的能力。提問學生其實也是引導學生的一個重要過程。示范的作用,要處理好示范的關系,教師要作為學生的樓梯,孩子要借助于老師向上爬。 欣賞課時,不僅要學會欣賞,還要學會評述。美術語言要讓孩子多使用一些。尤其是欣賞評述課中,讓他們把自己的感覺說出來。試圖在美術欣賞過程中,強調評述?傊,合作的精神,解決問題的能力,搜集素材的能力,創(chuàng)造力的培養(yǎng)在美術課中很重要。 生活中一些常見的東西,經過高度概括、提煉,用最簡潔的點線面來表現(xiàn)。點線面的聯(lián)系,是美術語言中最基本的。要讓學生了解藝術創(chuàng)作,不僅只是用紙、用筆。要理解材料的多樣性。學生可以采用自己喜歡的材料來進行創(chuàng)作。不能用過多的技能束縛他,主要是培養(yǎng)孩子的創(chuàng)造力。教師可以對教材再加工,能讓學生自己探究的,盡量讓孩子去探究。用畫來表達自己的情感。在對待學生作業(yè)時要做到:三個不一樣,即,與同學畫的不一樣;與欣賞的畫的不一樣;與過去畫的'不一樣。學生的作品,要有趣味性,可操作性,并不一定要求很高。要讓學生愉快的奇思妙想,不要讓孩子痛苦的冥思苦想。手工制作時,開始不要太難,要慢慢的深化。教師要靜下心來,精心備課,耐心輔導。在學生作業(yè)前還要注意引導學生欣賞同齡人的作品。

  一個方法得體會讓人終身受用,一個方法的失敗會讓人遺憾一輩子。新課程的實施不得不改變一些已有的教學方法,不是說這些方法不好,只不過適應不了這個前進的社會。于是把原先的一些較好的教學方法保留下來,但必須補充新鮮的“血液”。

  1、注重多媒體在教學中的應用。

  二十一世紀是知識的世紀,需要更多、更優(yōu)秀的人才。以提高民族素質為目的的教育必須緊跟時代節(jié)奏。鑒于傳統(tǒng)的課堂授課方式的局限性,教學手段需要更新,現(xiàn)代媒體教學融入課堂已成為必然。一方面,傳統(tǒng)的美術教學模式中知識的傳授,素質的培養(yǎng)主要以教師的講解、學生練習、鞏固為主。理性知識太多,感性材料太少,不能充分發(fā)揮學生認識的主體性。另一方面,時代在發(fā)展,需要有“發(fā)展的眼光”。運用立體的,動態(tài)的、連續(xù)的、全面的表示方法反映美術教學過程,多媒體教育已越發(fā)顯得重要。它通過利用現(xiàn)代媒體的形、聲、色并茂,表現(xiàn)手法豐富多樣,富于變化的優(yōu)越性,達到優(yōu)化教學過程,提高教學質量的目的。多媒體教育中,運用課件教學不失為一個非常有效的教學手段。教師在課前運用計算機把課件做好,上課時只須將學生帶到多媒體教室。電腦展示的畫面色彩豐富,有動畫效果,有故事情節(jié),有優(yōu)美的音樂。學生的學習積極性將被最大限度的調動起來,使美術課堂真正做到寓教于美,美中育人。于是我就自學了幾個制作課件的軟件,實現(xiàn)自己能親自制作,如我制作的《卡通畫》、《千變萬化的線》、《想象中的船》等課件,在運用中使學生感受到什么是“美”,讓我明白傳統(tǒng)教學過程中教師的口頭講授方法,不能滿足學生的所需。而現(xiàn)代多媒體教育技術具有形象直觀性,聲像同步性,畫面的動態(tài)選擇性和時空的可變性等優(yōu)勢,使學生對于學習美術的信息來自各方面,呈現(xiàn)出令人難以想象的效果。

  2、構建符合素質教育要求的課堂教學模式。

  示范模仿教學模式是美術教學中必不可少的。教師首先通過示范提供給學生該繪畫過程的感情認識,同時要注意引導學生參與觀察、思考和分析,領會其中的道理,亦可展示可行(或可試)的幾種方法,讓學生邊思考、邊選擇、邊模仿、邊體驗。如在講授《水墨畫的筆墨技法》時,對于課中涉及到的中鋒、側鋒、逆鋒、拖筆等內容,單單通過口頭表述恐怕學生難以領會,只有通過教師的示范,讓學生認真觀察、思考、同時伴以適當練習,才能達到較好的教學效果。特別要注意的是必須避免簡單的缺少學生參與的師講生聽和機械模仿,盡量彌補該模式可能造成的認識活動的不完整性。

  嘗試指導教學模式。嘗試有的教師認為這是數(shù)學課中最常用的,美術課不需要這種方法,其實這是培養(yǎng)學生創(chuàng)造力的一種最有效的方法。在教學中先讓學生(個人或小組)自主嘗試來學習繪畫方法,教師的指導分析貫穿在學生

  嘗試學習的實踐活動之中。讓學生邊學習教材、邊嘗試繪畫、邊商討、邊探尋方法。在學生嘗試繪畫和教師針對性的指導(有時包含部分的示范)的基礎上,再經過進一步的實踐活動來完善并獲得技能和得到體驗。在《美麗的熱帶魚》、《樹葉貼畫》的課中,讓學生根據(jù)制作圖自己動手操作,教師的指導貫穿在學生動手過程中,讓學生自主嘗試,可培養(yǎng)其獨立能力。在此值得注意的是,教師要不斷激發(fā)學生嘗試繪畫的興趣,使其具有挑戰(zhàn)性;并不斷鼓勵學生持續(xù)嘗試的勇氣和信心。

  3、正確對待學生的差異。

  適應每一個學生的特點,在適當?shù)臅r間以適當?shù)姆绞綄ζ溥M行有針對性的幫助,體現(xiàn)因材施教的原則。在安排學習任務及各項教學環(huán)節(jié)中,要盡量考慮學生的差異,分別讓不同的學生都有機會在各自特長的方面表現(xiàn)其領先的優(yōu)勢,讓他們有機會“露一手”,并給予積極的評價,以使他們樹立起自信心。如在教學漫畫中讓學生有 4個作業(yè)選擇,分別是:(1)根據(jù)生活中的趣事畫一張漫畫;(2)為理想中的自己畫一張漫畫;(3)為喜愛的卡通動物或者人物設計一個完整的故事。(4)選擇自己最喜歡的卡通畫并且臨摹一張。學生不用再為一道不愿做的作業(yè)煩心,他們可以自由選擇難度大還是難度小的作業(yè),心情肯定愉快而又輕松。

  4、由傳統(tǒng)美術技能教學,傾向美術技能與審美教學的和諧統(tǒng)一。

  素質教育提出了新的要求,要智、能結合。怎樣結合呢A,教師在授課時,不僅要注意學生對知識的了解掌握程度,更重要的是要讓學生對所學知識的運用,傳統(tǒng)的美術教育對此還重視的不夠。B,要引起學生的重視。美術課雖非主科,但它對于培養(yǎng)學生的審美的眼光,良好的行為,對生活的熱愛,德、智、體、美、勞全面發(fā)展,培養(yǎng)學生的綜合素質,都起到了不可忽視的重要作用。甚至對學生未來的生活都有著深遠意義的影響。

  通過本次學習培訓,在今后工作中,我將會不斷的學習,多體會感受所學的知識,并用于實踐中,全面提高自身的綜合素質,為小學的美術教學貢獻自己的力量。

國培計劃 篇2

  很榮幸能成為“國培計劃(20xx)”—廣西中小學(幼兒園)鄉(xiāng)村教師工作坊坊員遠程培訓小學數(shù)學班中的一員,參加本次教師工作坊研修將進行不少于50學時的混合式培訓,內容包括兩個方面:內容包括研修目標、研修主題、實施步驟,預期研修成果等。為認真完成本階段的研修任務,特制定以下研修計劃:

  一、指導思想

  遵照教研工作計劃,以學校的教學教研工作為指導,立足課堂、革新教學方式,提高課堂教學的有效性為重點,堅持科學育人,扎實有序地開展數(shù)學教學研修工作,為促進學生的全面發(fā)展,全面提高個人素養(yǎng),努力服務于教研教學工作而努力。

  二、 研修目標

  1、通過培訓,學習先進的研究方法,形成良好的研究意識

  2、轉變教育觀念,提高認識。

  3、積極實踐課改的新理念,新思路,圍繞“有效性高效課堂教學”開展課堂教學研究活動,提高課堂教學效率。

  4、促進專業(yè)化發(fā)展,提高教學研究能力。

  三、研修要求:

  1.積極完成日常教學類中研修日志、我的教學故事、教學案例、我來當坊主等內容的發(fā)布。

  2.積極參與研修活動:包括學科活動、工作坊活動、協(xié)作組活動,進行課程學習、視頻答疑、主題研討點評、資源上傳、研修作業(yè)成果、自由討論區(qū)發(fā)帖回帖等。

  四、研修措施

  1、認真聽取專家教授的講座,踏踏實實地學習理論知識。

  2、積極參與班級研討活動,在活動中積極表達自己的.觀點,在探討中提高自己的知識素養(yǎng)。

  3、鉆研教學專著,努力學習與新課程相關的理論知識,并做好讀書筆記,寫下讀后反思。

  4、通過教師個人自學,網(wǎng)絡學習的方法及時了解最前沿的教改信息,擴展自己知識視野,不斷更新教育教學理念,豐富教育教學理論,提升理論水平和教學教研水平。

  5、認真撰寫教育教學心得體會,爭取有質有量。充分利用網(wǎng)絡手段,觀摩名家教學,撰寫讀書筆記、教學反思,在課堂教學中利用多媒體手段教學,激發(fā)學生學習的興趣,創(chuàng)設情景,提高學生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力,培養(yǎng)學生良好的學習習慣。

  總之,通過這次“國培”研修學習,我相信自己在自身素質、教育教學理論和教育教學方法上會有許許多多的收獲,會為我以后的教育教學工作打下堅實的基礎。以期達到從“經驗型”教師向“科研型”教師轉變的目標。

國培計劃 篇3

  1.專家觀點:

  小學語文教學的任務重在通過訓練語言使學生習得方法。

  反思:

  我曾聽過趙老師講《威尼斯的小艇》一課,在指導學生明白課文內容之后,趙老師便將教學重心放在從“作者描寫小艇”中悟得寫作方法,指導學生運用了。

  比如,對小艇外形描寫時所使用的幾處比喻,寫“船夫駕駛技術好”時所采用的段落結構與連句方式,都是趙老師教學的著力點。最后,他指導遷移,引導學生總結寫景物的一般方式:仔細觀察——抓住特點——展開聯(lián)想。

  回顧我們的課堂,敢這樣堅持著力于一點的幾乎沒有。每次下課,似乎總要感慨:“某某知識點我沒來得及教!币黄300字的文章,教師要下功夫去深挖,相信可喋喋不休3-4節(jié)課。而這些“知識點”都是屬于內容的,對訓練語言沒有多大作用。

  吳教授說:“語文之所以什么都沒有教會,是因為什么都想教。”趙老師從“寫作”入手,以訓練學生表達為目的,牽一發(fā)而動全身,學生明白了寫作要領,也就悟得了課文的學習方法,舉一隅而三隅反,語文素養(yǎng)的提高指日可待。

  2.專家觀點:

  聽講座的教師不乏有這樣的困惑:提倡語文工具性,那人文

  語文課的人文性是在語文訓練的過程中完成的,而不是把他抽象出來,加以放大、分析。

  反思:性不是暗淡了嗎?難道教師不該用課文教給學生培養(yǎng)正確的人生觀嗎?

  吳教授的建議“語文課的人文性是在語文訓練的過程中完成的”可謂一語警醒夢中人。我們來看趙老師作文實踐的幾個要點:

 。1)寫作為表達生活、解決生活問題而來。

  相信聽過趙老師講座的教師,一定對他所列舉的“引導學生觀察操場上的小草”、“通過寫作教育學生公平競爭”、“以寫作教育學生不迷信”等事例記憶猶新。

  趙老師的作文教學為什么受學生的喜歡?很大原因就是他讓學生寫的都是真實生活。觀察小草、觀察梅花,領悟平凡中的堅持和倔強;作文傾訴,既幫助“蒙冤”學生以合理方式抒發(fā)怨氣,又教育“作弊”學生認識錯誤,知道自己的所作所為給別人帶來怎樣的傷害;以寫作讓學生了解迷信的荒謬,教育學生在生活中不盲從,學會獨立思考判斷。

  就像蘇霍姆林斯基說的:“把教育意圖很好地隱藏起來,是教育藝術十分重要的因素之一!倍覀兊恼n堂教學很少能把人文教育巧妙地蘊含于語言訓練的,專家常說小語教師愛把語文課上成思想品德課,就是因為我們把語文中的人文性孤立來說,結果課堂上常出現(xiàn)以下現(xiàn)象:

  1)人文教育變成“喊口號”。

  所有的課文似乎都能被套在“愛祖國”、“愛自然”、“愛父母家庭”、“保護環(huán)境(動植物)”、“思念家鄉(xiāng)”、“舍己為人”等概念化的情感之中。

  2)學生的表達練習變成“表決心”。

  個別教師為了體現(xiàn)課堂中有“寫”的環(huán)節(jié)(特別是在公開課上),會要求學生:“寫下你想對文中人物說的話!苯Y果學生寫的大都是:“某某,你真如何如何,我贊美你!”“某某,我一定要向你學習,學習你怎樣怎樣的品質!钡认喈斢凇叭朦h申請”的話來。

  或許,有些學生的光說不干就是受此影響。

  人只能在把情感真正地傾注于關注對象的時候,說出肺腑之言來。因此,我們引導學生學《稱贊》,與其讓他們寫對人物說的話,不如指導學習如何得體地稱贊別人;引導學習《月光曲》,與其讓學生代盲姑娘向貝多芬表達感激,不如指導學生會用“事物﹢聯(lián)想”的方法寫作。

  學生在內化語言、表達語言的過程中,自然而然就受到了思想教育。

  3.專家觀點:

  教師教學生表達方法,不能只求教過,不求教會。學生只有對方法形成遷移,在新的語言環(huán)境中會運用了,才算真的掌握了。

  我的反思:

  趙老師的學生在上初中、高中之后仍然有很大的發(fā)展?jié)摿,與同齡學生相比,無論口頭還是書面表達都顯得與眾不同。為什么?就是因為趙老師真正做到了授人以漁,因為他指導學生會觀察、會發(fā)現(xiàn)、會想象、會遷移、會評改。你想,會評改他人作文的學生,自己寫作的時候不就有了一定的遣詞造句、修改潤飾的意識了嗎?

  蘇霍姆林斯基說:“懂得還不等于已知,理解還不等于知識。”怎樣學到的才是知識?他認為,就是伴隨著思考將所學應用于實踐。趙老師沒有空談方法,有的只是拉著學生的手伴隨他們摸索過一條黑暗的小巷,當最終來到陽光下時,學生已經收獲了繼續(xù)前行的本領與力量。我想,趙老師最大的驕傲不是獲得了多少項國家級獎勵,而是社會對他學生強大的生長力的認同與贊賞。

  “你現(xiàn)在不理解我的某某做法,因為它不可能在短時間內見效,十年樹木,百年樹人,我的某某做法有利于學生將來的發(fā)展”,這些話相信很多人說過。趙老師沒有說,但做到了;說過的人,不知道有沒有去追訪一下自己的“教學成果”。我是不敢的,因為參加工作的時間越長,越感覺自己誤人子弟數(shù)量之多。

  或許,寫到這個地方真的應該來《史記·李廣列傳》里的那句話——諺曰:“桃李不言,下自成蹊!贝搜噪m小,可以喻大也。

  3.專家觀點。

  現(xiàn)在很多教師注重文本解讀。要知道,學生的感悟力與教師提供給他的'智力背景有關系,不可能因教師感悟到某種境界,學生就能感悟到某種境界。因此,我們要從偏重挖掘文本轉向偏重訓練語言。

  反思:

  專家所說的“很多”其中我想應該是包括我的。專家的觀點很對,但是弄錯了兩點:

  (1)解讀文本貴在有度,不等同與“文本深挖”。這一點錯誤,在邏輯推理上屬于概念混淆。

 。2)文本解讀的目的很多,我能想到的有:一幫助教師形成對文本的獨特理解,只有擁有獨特感受的教師,才能培養(yǎng)出有獨特感受的學生;二是幫助教師盡量對學生可能出現(xiàn)的對文本的看法、疑惑作出全面準備。

  因此,文本解讀不是為了把教師所想到的最終讓學生全部接受,而是讓教師能站在離文本稍遠的地方,以求再接近學生一些;而是讓教師能站在離文本稍高一些的地方,以求能更深入淺出地引導學生學習。

  4.專家觀點。

  小學語文課程形態(tài)需要重構。

  反思:

  這“重構”是打破重來,還是繼承發(fā)揚,吳教授沒有說。但他敏銳的洞察,精準的把握令老師們十分敬佩。

  我曾經讀過《小學語文教材七人談》,其中很多觀點與吳教授不謀而合。不管怎樣,希望未來的孩子們能不再作實驗的小白鼠。

  畢竟,童年只有一次。就算是教師,也只能有那二十來年的黃金時期。

國培計劃 篇4

  參加此次“國培計劃”是我走上工作崗位后參加的歷時最長、形勢最正規(guī)的脫產培訓學習,說它歷時長是因為它將有4個月的培訓學時時間,說它正規(guī)是因為它有正規(guī)的教學課程,有組織、有領導,學習的內容涉及面廣。授課的有各大名校的教授、學術權威等。可見“石大”對此次國培計劃的重視。

  其實,每個人都是在不斷學習、吸納、借鑒的過程中,充實自己、提高自己、拓展自己,,使自己在不斷地登上一個又一個的高度去看待問題,理解問題,思考并解決問題。當然有些學習是在你的工作中無意識地學習并掌握到的,而有些學習是我們有意識的主動地去理解、接受的。我認為后者的效果、速度、程度會遠遠高于、快于前者。所以每當有學習的機會時,我都愿意積極主動的要求參加。我希望抓住每一個提速自己教學能力,提升自己思想理論高度,提高自己看待問題,闡述問題,拓寬自己素養(yǎng)內涵能力的機會。

  本次培訓課程內容涉及面廣,有拓展我們視野的:“西方歷史視野下的個人主義”、有帶有學術研究提升我們理論高度的“西方歷史學理論與方法”、“20實際的世界社會主義運動”,有對我們現(xiàn)有的歷史知識面延伸的“世界近代史專題”、“中國近現(xiàn)代史專題”、“中國歷史教學設計”、“中國歷史學業(yè)評價與考試命題”、“明清史專題”、“隋唐宋元史專題”;有對世界歷史發(fā)展研究的“中國歷史學理論與方法”、“20世紀中國史”、“中國歷史學科的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢”、“世界各國基礎教育歷史課程改革評析”;有親臨實景感受歷史變遷的“博物館學知識與實踐(烏市情景教學)”、“考古知識與文物解讀(烏市情景教學)”;有對我國現(xiàn)階段和今后長期教育發(fā)展展望的“國家中長期教育發(fā)展規(guī)劃”、“中國歷史學科的現(xiàn)狀與發(fā)展趨勢”、“中國基礎教育歷史課程改革評析”;有提高教師素質的“教師職業(yè)素養(yǎng)培養(yǎng)”等等。真的可以再提升和拓展、拓寬教師的知識面方面都有積極的作用。

  授課的教授有來自蘭大歷史文化研究院院長王希隆,有中國政法大學教授叢日生,有北大教授賀維方等等,能與這些大家、專家、教授面對面,能親耳聆聽他們闡述自己對中外歷史發(fā)展中具有代表性事件獨到的見解,是我們每個學員難得的機會和榮幸。讓我們這些生活與我國偏遠落后地區(qū)且植根于我國基礎教育一線的教師,真正在思想上、理念上、思維方式上、教學方法上都能提升一個高度,能與我國教育理念發(fā)展接軌,能了解我國教育發(fā)展動態(tài),同事把我國教育發(fā)展植根于世界教育發(fā)展的大環(huán)境大背景中去,從中找出我國教育與世界教育發(fā)展的差距與不足,積極汲取世界教育發(fā)展的優(yōu)點及可取之處,改革我國教育發(fā)展中存在的弊端與不足這樣的高度;也有從基礎出發(fā),講授名家怎樣從普通教師一步步鍛煉成長起來成為教學能手,教研專家的點滴事實。農七師教研室唐長根主任的《做一個名師》就是這樣的。他的講解植根于全國各地的基礎教育的實施、發(fā)展、實踐、挫折、失敗、經驗、成果等方面出發(fā)闡述了基礎教育改革的目的,新課程的培養(yǎng)目標,以及作為名師應具備的素養(yǎng)。既有成功的事例也有失敗的個案,讓我們感覺到這些個案就好像發(fā)生在我們身邊,也好像就發(fā)生在自己身上。比如唐老師講的有些學校為了防止教師有舊教案所采取的不同措施:有上交舊教案的做法、有把舊教案剪去一角的做法、有讓教務處批注日期的做法等等,總而言之這一系列的做法就是為了杜絕教師再用舊教案。而有些學校則是鼓勵教師用批注日期備課法來備課,調動了許多教師的備課積極性,游得教師甚至在一課的教案上出現(xiàn)了三四個日期。這樣從基本功做起,日復一日,久而久之,何愁教師的教學水平和教學能力提不高呢?因為這已不是在簡單的備課了,而是透視出你對教師這個職業(yè)認知態(tài)度,是你對自身素養(yǎng)培養(yǎng)的嚴格要求,是你做事的嚴謹態(tài)度,同時也是你在自覺與不自覺中對自身知識素養(yǎng)、品格素養(yǎng)、人格素養(yǎng)的培養(yǎng)與提升。這樣的做事態(tài)度,這樣的教學態(tài)度能不讓我們每一位學員感動嗎?課可見,基本功是在平時的點滴中積累起來的,同時我也相信在我們的學員中也不乏這樣的教師。

  我們歷史國培班一共有30人,可惜有3名學員不知什么原因放棄了這次學習的機會。我們來自兵團各個師、團場。在學習中大家相識、相知。在學了近一個月后,大家彼此已經能叫上名姓了。能相識是我們的緣分,能相處是我們的情分。在學習中大家彼此交流增進了友誼。

  受益最深的感悟是:一個人就應該不斷的學習,不斷的吸納新的知識、新的思想、新的觀念,不斷的充實自己、更新自己、更新自己、超越自己。因為通過聆聽各位教授多層次、全方位、多角度地講解剖析國內外歷史的發(fā)展、演變的優(yōu)劣,使我們的思想境界突然變得開闊了許多,對許多歷史事件也有了更深層次和更高空間的理解。比如馬健川教授講的《如何理解政府管理》中,對國內外政府管理的歷史發(fā)展規(guī)律;政府機構存在的許多問題做了比較客觀系統(tǒng)全面的闡述,從中我們逐漸理解和明白了國家管理制度也是在逐漸完善的過程。暫時出現(xiàn)各種各樣的問題是正常的也是不可避免的。當出現(xiàn)問題、發(fā)現(xiàn)問題及時糾正,這就是政府管理制度的完善過程。

  王俊峰教授的《E世代學生心里健康教育》講座,給我們分析講解了當當學生的心理狀況、價值觀取向、人生態(tài)度、生活理念等,以及當今現(xiàn)實社會對青少年的正面影響以及負面影響,而我們應該逐漸的去理解并融入他們之中,因為我們也只是人類歷史長河發(fā)展中的一個過客。對于上輩,我們也曾經叛逆過、對抗過。時過境遷,現(xiàn)在我們也成了他們的上輩,成了實施教育的宣判者,他們又成了反叛我們的一代,我們不去理解融入又能怎樣呢?當我們改變不了這個世界的時候,我們只能改變自己,其實改變自己就是讓自己去理解融入這個變化太快的新E世代,想想真是受益匪淺。烏市教研室歷史教研員孫梅老師首先從我國高考入手,談到高考這個指揮棒指揮著中國的基礎教育。為了不讓孩子輸在起跑線上,于是乎類似胎教這樣的早期教育便在孩子還沒出生時就開始了。當孩子一出生就無意識的'踏上了各種學習的戰(zhàn)車,投入到各種學習的“戰(zhàn)斗”中,父母也因為社會上和周圍各種各樣的比賽、競賽、評選、海選,打著“愛孩子、不讓孩子輸在起跑線上”的口號,把孩子推上了這列永無歸期的戰(zhàn)車。于是孩子就開始了不斷的學、學、學,父母還在不斷的推、推、推。孩子的天真、活潑、好動、愛突發(fā)奇想、奇斯妙問的天性被扼殺了。早早的被各種特長學習、晉級比賽所禁錮。孩子的“特長”有了而天性沒了。久而久之就形成了我國目前教育的這種現(xiàn)狀。

  聽了中國政法大學教授叢日生的《西方文化中的個人主義精神》專題講座后,對中西方文化教育中存在的各種差異又有了新方面的透視,即西方文化中的個人主義精神。

  我認為不管是中國文化還是西方文化,都是通過實踐的、積累、發(fā)展、改進、創(chuàng)新、演變、變革,才到了今天的中西方文化,也才有了中西方文化的個性差異。透過目前的中西方文化來評論孰優(yōu)孰劣,我認為過于籠統(tǒng),過于偏激也過于教條。因為,中西文化能發(fā)展到現(xiàn)在必定有它存在的空間和推進它發(fā)展的推手。只是在它發(fā)展演變的過程中不斷地吸納,不斷地摒棄,去其糟粕,吸納不同文明的精華,才使中西文化蘊含著這樣博大的內涵和豐富的精髓。即使這樣,也不是說中西文化都是完美無缺的。因為地域不同、文化背景的不同、習俗習慣的不同,使中西文化存在著許多不同的差異。比如:中西文化對人生觀、價值觀、道德觀等都有許多差異。但隨著科技的發(fā)展,世界的距離越來越近,各國之間的聯(lián)系也越來越密切,中西方文化的聯(lián)系也越來越頻繁、密切,中西方文化的碰撞也越來越凸顯。西方文化的一些觀念也逐漸滲透到中國文化中,中國人也開始慢慢地從觀望、靠近、理解、接納、受用西方文化中的一些價值觀。能接納說明中西文化中有共性、有空隙、有需要填補、補充、完善地部分。那么,西方針對中國文化是不是也像中國人接納西方文化那樣大度呢?西方文化為什么能很容易的滲透到中國文化呢?是它的強勢?是它的先進?還是它的優(yōu)越性呢?很值得我們反思。

國培計劃 篇5

  為了提高自己的教育教學能力和業(yè)務水平,更好地為教育教學工作服務,根據(jù)上級教育部門的有關要求和學校的工作實際,自身的發(fā)展要求,特制定此次校本研修個人工作計劃。

  一、指導思想

  通過校本研修,促進義務教育課程改革發(fā)展,積極推進素質教育,逐步實現(xiàn)自身教師的專業(yè)化,努力提高自身的教育教學水平。

  二、研修目標

  1、以自主學習為主要方式,不斷學習課程標準,提高個人專業(yè)素養(yǎng)。通過學習,提高自身的業(yè)務水平。

  2、堅持以促進學生全面發(fā)展為原則,把新課改的精神落實在日常的教育教學工作中。建立扎實、有效的課堂教學模式,積極推進課堂教學改革。

  3、著眼點放在理論與實踐的結合上;切入點放在教師教學方式和學生學習方式的轉變上。積極開展新教材的'研究工作,充分發(fā)揮自己的作用,逐步提高自身的業(yè)務素質和教學研究水平。

  三、研修內容

  1、認真研讀教育教學專著,寫好個人讀后感。

  2、學習與教育相關的法律法規(guī),做到依法執(zhí)教;學習《中小 學教師職業(yè)道德規(guī)范》,加強自身的師德修養(yǎng)。

  3、課前精心備課,認真上好課,課后及時進行小結、反思。

  4、認真研究教材、研究學生、研究教材教法,認真寫好教學設計。

  5、認真開展聽課、評課活動。

  6、認真參加 “教研組學習研討”活動,將在培訓學習中所得的,在具體的教學實踐中嘗試,使自己的教學水平逐步提高,尋找出一條適合本地,適合自己的發(fā)展之路。

  7、經常反思自己的教學行為和管理行為,不斷地總結經驗, 找準不足之處,寫好教學反思和案例,促進自己的不斷進步。

  8、學習新課程理念、新課標、及新的教育思想、教育方法和 策略,課堂教學技巧等,努力提高自己的執(zhí)教能力。

  四、具體措施

  1、堅持政治業(yè)務學習不放松,勤學多記。

  2、堅持備好課、上好課。

  3、積極參與學校教育教學研究,努力做“學習型”教師。

  4、積極參加網(wǎng)絡教研,高標準嚴要求完善自我。

  5、積極參加各級各類的培訓學習活動,不斷提升自己的教育教學能力。

  6、在工作中對自己嚴格要求,決不松懈。

  通過此次校本研修,對自己的專業(yè)水平有一個重新認識,我要不斷學習,不斷更新,豐富自己的文化底蘊,充盈自己的底氣,增強自己的理論知識,提高教育教學能力,結合本校的教學實際,把個人的校本研修工作做好。

  為了使自己不斷提高教育理論和學術水平,增強知識更新能力和教育教學能力,從各方面不斷完善自己,提高自身綜合素質,我制定了個人研修計劃。

  一、指導思想

  遵照區(qū)教研工作計劃,以學校的教學教研工作為指導,立足課堂、革新教學方式,提高課堂教學的有效性為重點,堅持科學育人,扎實有序地開展數(shù)學教學研修工作,為促進學生的全面發(fā)展,全面提高個人素養(yǎng),努力服務于教研教學工作而努力。

  二、教研目標

  1、積極實踐課改的新理念,新思路,圍繞“有效性高效課堂教學”開展課堂教學研究活動,提高課堂教學效率。

  2、積極探索,參與課題研究,配合學校做好每兩周一次的教研活動,能夠自覺應用現(xiàn)代教育教學理論來指導教學。

  三、教研措施

  1、加強教育理論學習,多看教育教學專著,并認真做好筆記,努力提高個人專業(yè)素養(yǎng)。認真閱讀《新課程標準》,《高中教學》《聽名師講課》《給教師的建議》等有關資料,鉆研新教材,新課標,研究教法,體會新課程的理念,提高自己的業(yè)務能力。以使自己在教育教學工作中能有所提高。

  2、通過教師個人自學,網(wǎng)絡學習的方法及時了解最前沿的教改信息,擴展自己知識視野,不斷更新教育教學理念,豐富教育教學理論,提升理論水平和教學教研水平。

  3、積極主動地上好研討課,認真開展高效課堂教學展示活動,使教學研討進課堂。尤其要多關注后進生,本學期采用“一幫一”以優(yōu)帶差、小組競爭的方式提高教育教學質量和良好習慣的養(yǎng)成,以促進潛能生各方面能力的提高。積極學習先進的教育教學理論,轉變教育教學觀念,準確定位自己,用先進的理論充實自己、提高自己。經常聽課,學習身邊老師的寶貴經驗,提高自己高中地理校本研修計劃教育水平。

  4、虛心向同行教師們學習,爭取多聽課,取眾人之長,彌補自己學科知識的不足。學會思考教育問題,積極把先進的教育理念轉化為教師的行為等,從反思中提升教學研究水平。每節(jié)課后,把自己在教學實踐中發(fā)現(xiàn)的問題和有價值的東西趕快記下來,享受成功,彌補不足。在總結經驗中完善自我。在自己的教學過程中,時刻做到三個反思:教學前反思,從培養(yǎng)學生實踐能力著手,拓展教學內容,優(yōu)化教學過程;

  5、認真撰寫教育教學心得體會,爭取有質有量。充分利用網(wǎng)絡手段,觀摩名家教學,撰寫讀書筆記、教學反思,在課堂教學中利用多媒體手段教學,激發(fā)學生學習的興趣,創(chuàng)設情景,提高學生發(fā)現(xiàn)問題、分析問題、解決問題的能力,培養(yǎng)學生良好的學習習慣。

  6、在提高自身素質的同時,加強教師口語、粉筆字、普通話等的訓練。做到學到老做到老。

國培計劃 篇6

  由教育部辦公廳組織實施的“國培計劃(20xx)”——`縣級教師培訓機構培訓者遠程培訓即將結束了,學校國培計劃工作總結。我校有幸作為遼陽市唯一所縣區(qū)教師進修學校參加了此次培訓。據(jù)初步統(tǒng)計,現(xiàn)我校合格率已經達到100%。

  從10月上旬,我校就接到了遼陽市教育局的急電傳真通知,市教育局經研究決定指定我校參與此次培訓,并由師體衛(wèi)科直接指導我校組織實施。為了高效完成此次培訓,我校認真組織,科學管理,嚴格實施,具體總結如下:

  1、高度重視,提高認識

  我校是作為遼陽市唯一一家參加此次培訓的教師進修學校,是遼陽市各縣級教師培訓機構的代表。所以校長非常重視此次培訓,專門召開領導班子會議,商討培訓組織、管理和實施辦法。領導班子一致認為,此次培訓是上級交給我校的一項重要任務,必需高質量完成,同時,此次培訓也是我校研訓教師整體水平提高的一次絕好的機會,我們要格外珍惜此次培訓機會,實實在在搞好培訓,為開展我縣“十二五”中小學研訓工作奠定堅實基礎

  學校把參加此次培訓作為學校本學期頭等重要工作。為了讓全校教師提高認識,學校先后組織召開了中層領導全體會議和全校教師大會,認真學習國家、盛市相關文件,做好培訓前的全面動員工作,使每一位教師都了解此次培訓的目的和意義,都能以積極的心態(tài)對待培訓。

  2、建立小組,選擇精兵

  學校成立了以校長李玉良為組長,支部書記、副校長為副組長,各部室主任為小組長,電教部教師為培訓成員的“國培計劃(20xx)”工作領導小組。組長負責全面統(tǒng)籌;副組長負責分管部室培訓監(jiān)督;各小組長負責本組教師的培訓組織和指導。針對此次培訓遠程培訓的特點,與信息技術和網(wǎng)絡技術直接相關,要求組織者有一定的培訓能力和技術能力,所以由電教部的教師牽頭,電教部主任為培訓管理員;學識水平高、培訓能力強的呂丹為輔導員;工作認真、實踐能力強的郭忠友為技術員;積極熱忱的祁青松、王志紅為監(jiān)督員。

  領導小組及時建立,分工明確,人員選擇恰當,使培訓的實施有了組織保障。培訓的過程中,呂丹老師每天都堅持在線十小時以上,每位老師的作業(yè)她都認真閱讀和批改,審閱每位學員的帖子、評論,及時推薦優(yōu)秀的帖子與評論;及時在培訓平臺班級主頁發(fā)布公告,安排近期學習活動;組織學員參加網(wǎng)上的討論、答疑,及時解決培訓過程中老師們出現(xiàn)的問題;隨時監(jiān)控每位學員的學習進度,向有關領導匯報并通知學員本人,保障了我校全體教師參加培訓的高質量完成;認真制作培訓簡報,將每周的學習情況梳理、匯總、通報,并安排下一周的學習任務,每周一期,已經做了六期,及時上傳到班級主頁上,有五期被推置省主頁精彩簡報處;積極與國家、盛市領導溝通匯報,工作總結《學校國培計劃工作總結》。其他幾位老師也各負其責,共同建立起一個培訓指導校級團隊,幫助老師們解決問題。

  3、精心計劃,穩(wěn)步實施

  依據(jù)教育部的統(tǒng)一安排,結合我校實際情況,制定了《遼陽縣教師進修學!皣嘤媱(20xx)”——縣級教師培訓機構培訓者遠程培訓工作方案》。

  此次培訓前后跨度三個多月,我們縣教師進修學校從機構上來講,是研訓一體的,我們的教研員也是研訓一體的,我們既有教研的任務,又有培訓的任務,平時工作都很忙,特別是現(xiàn)在要到期末了,就更忙了,有日常的教研工作,還要出題,評各級優(yōu)秀課。為了讓全體教師有充分的時間完成培訓,又不能影響正常的研訓工作,學校對本學期的整體工作計劃進行了適當調整,把重要的研訓工作都靠前安排,盡量為11月、12月的全員培訓留出時間。

  在學校的培訓工作方案中,各培訓階段嚴格按照教育部的統(tǒng)一時間安排,每個階段都有明確的時間、負責人員、實施內容、保障措施、評價考核方法等。按照統(tǒng)一安排,我們及時與省市領導溝通,進行了培訓動員、上報培訓者信息、選派教師參加國家統(tǒng)一集中培訓、召開培訓啟動會議、定期組織教師參加集中研討和觀看網(wǎng)上研討視頻答疑、“日統(tǒng)計”“周匯報”定期提醒每一位培訓者的學習情況、個別輔導,保證每一位參加培訓的教師能完成培訓任務。

  4、納入考核,全面督促

  為了保障此次培訓的完成質量,學校把教師參加此次培訓的`成績作為本學期其業(yè)務考核的成績。明確規(guī)定此次培訓不合格者,本學期業(yè)務考核即為不合格。每一位參加培訓的教師的培訓情況,要進入每個人的業(yè)務檔案,并計入繼續(xù)教育學分中?己酥贫鹊闹贫ǎ薏咧恳晃粎⒂栒。為了使每一位參訓教師都能集中精力參與培訓,學校把此次培訓內容作為常規(guī)業(yè)務學習筆記和作業(yè)中,這種既節(jié)省了時間,又提高了教師的學習效果,一舉兩得,既減輕了老師們的負擔,又有效地激勵大家。

  5、增加投入,物質保障

  我校是農村縣級培訓機構,學校硬件條件比較落后,平均每個辦公室四人,每個辦公室平均一臺電腦,大部電腦沒有音箱,學校沒有筆記本電腦,網(wǎng)絡是與縣教育局共用一條光纖。所以原有的硬件條件無法滿足此次培訓的需要。為了保障此次培訓順利實施,給老師們創(chuàng)造一個良好的學習環(huán)境。學校在資金非常緊張的情況下,投入兩萬余元,購買了集中培訓時所需的筆記本電腦、每臺電腦配置了音箱、增修了網(wǎng)絡硬件等。雖然在培訓的過程中,時常會出現(xiàn)機器不夠用、網(wǎng)速慢等現(xiàn)象,但我們的老師通過輪流學習,線上學習與線下學習相合,機器整天不閑的形式,還是堅持著把培訓任務基本完成了。

  6、互助合作,網(wǎng)絡研討

  我校以部室為單位,把全校教師分成四個學習小組,推舉組織能力強的部室主任為小組長,教師按照所在部室,結合年齡結構和技術能力均衡分組。在學習中大家互幫互助,技術強的幫助技術弱的,年輕的幫助齡偏大的。為了完成培訓任務,又不影響正常研訓工作,很多老師是白天下鄉(xiāng)聽評課,晚上在家里上網(wǎng)參加培訓,所以我們充分利用培訓平臺和QQ等途徑,進行交流和研討,及時把學習統(tǒng)計情況,通報給相關教師,使培訓進度得到整體推進。

  通過我們的統(tǒng)計和觀察,我校雖然在硬件條件和人數(shù)上不占優(yōu)勢,與各兄弟學校有一定差距,但我們的學習情況處于中上游。我們有信心堅持到最后,盡自己最大的努力高質量地完成此次培訓,并把我們所學應用到我們研訓實踐中,提高我們遼陽縣的中小學研訓工作的整體水平。

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