【精選】實習計劃錦集8篇
時光飛逝,時間在慢慢推演,成績已屬于過去,新一輪的工作即將來臨,該好好計劃一下接下來的工作了!那么我們該怎么去寫計劃呢?以下是小編精心整理的實習計劃8篇,希望對大家有所幫助。
實習計劃 篇1
今年10月底,20xx屆畢業生將開始為期一個多學期的頂崗實習,為組織做好本屆畢業頂崗實習工作,根據學院關于頂崗實習的管理規定,特制定我系本屆畢業生頂崗實習計劃與安排如下。
一、頂崗實習的目的
通過頂崗實習,培養學生吃苦耐勞、團結合作的`精神品質和正確的處事原則,進一步增強學生實際操作能力、專業應用能力和崗位適應能力,并取得用人單位正式聘用。
二、頂崗實習的形式與指導教師安排
1、采取學校安排與學生自主聯系相結合的辦法確定實習單位。學校安排主要以供需見面招聘的方式進行,自主聯系則由學生本人申請,系部批準后辦理相關手續。
2、由我系和實習單位分別指派實習指導教師,負責對學生實習過程及撰寫實習業務報告的指導、審閱及成績評定等工作。我系指導教師須于頂崗實習開始前與所分配指導的學生集中見面,布置任務及要求,明確上交資料時間和雙方聯系方式,實習期間,指導教師要做好頂崗實習指導記錄。(指導教師與學生分配名單見附件或系網頁)
三、學生頂崗實習的任務與要求
1、遵紀守法,嚴格遵守安全操作規程,文明生產。服從安排,認真完成實習崗位工作任務。
2、尊敬師長、團結友愛,正確處理上、下級工作關系和人際關系。
3、實習中期向指導教師提交《頂崗實習報告》初稿;實習結束前郵寄或面呈提交《頂崗業務報告》終稿(打印紙質)、實習鑒定表(須實習單位蓋章)。
4、實習結束時按規定上交與用人單位簽訂的《就業協議書》、《畢業生跟蹤調查表》。
四、成績考核
學生實習成績由指導教師根據學生實習表現、實習單位評價與實習報告評定分為優秀、合格、不合格,完成頂崗實習鑒定表。未能按實習計劃完成實習、未交實習報告者,不認定實習工作,不進行畢業綜合評價和考核,實習成績合格方可按規定畢業。
五、工作程序和時間安排
10月20日~10月31日
學校安排和自主聯系確定實習單位(辦理審批手續);系部確定指導教師,各指導教師安排與學生集中見面;
xx月1日~xx年6月
頂崗實習階段
xx年3月20日前,提交《頂崗實習業務報告》初稿,指導教師提出修改意見;
xx年6月20日前,提交《頂崗實習業務報告》終稿和實習鑒定表,同時上交“就業協議書和調查表”。
xx年7月1日前,指導教師完成學生實習業務報告等資料審閱,提交評定成績;
xx年7月,畢業生返校清考,畢業典禮、領取畢業證書(具體時間查看學校、本系網頁通知)。
六、其他事項
1、學校安排或自主聯系確定實習單位后,要在系學生科辦理詳細的信息登記。
2、學生從指導教師處領取相關實習資料后,方可離校開始頂崗實習。未經辦理規定手續而私自離校者,其實習成績視為不合格,由此造成的一切后果自負。
3、未繳清學費或未辦理注冊手續的學生,不能參加頂崗實習。
實習計劃 篇2
為了使自己切實做好實習工作,特制定計劃如下:
一、教育實習的目的
(一)通過實習,使自己對教學工作有一個整體的了解,把自己的專業課與教學緊密聯接起來
(二)熟讀新課標,通過自己的學習與老師的指導,盡可能多的掌握新課程改革的理念。
(三)認真虛心的向各位老師學習,培養自己在教學課堂中應了解的.技能,如:引入技能,語言技能等等。
(四)在實習的過程中,逐漸培養自己的獨立工作能力,社會交際能力,一個教育事業者應有的責任感和使命感。
二、教育實習的內容
(一)認真聽指導老師的課,并對教師的教授情況以及學生的聽講情況做好記錄。
在八周的實習中,我會完成十節課的聽課任務,并仔細做好記錄,在課下進行反思與總結,吸收指導老師的講課經驗。
(二)做好教育調查
根據我校教育處擬定的題目,結合教育實習的情況,開展一次專題調查活動,寫出不少于三千字的調查報告。
(三)自我反思,在反思中不斷提升自己的教學水平
堅持每兩周至少完成一篇實習日志,認真總結自己在教育工作中遇到的各種問題,吸取經驗教訓,從而提高自己的教學水平
(四)做好老師安排的每一份任務
三、 實習時間
從 xx-09-01 至 xx-10-23 止
實習計劃 篇3
一、實習目的和要求
通過8周的畢業,使學生連續性深入接觸幼兒園保教工作,將所學的學前教育基本理論、方法和技能綜合地運用于保教,促進學生將理論與相結合,培養和提高學生獨立從事保教工作的能力。
要求通過畢業,培養學生的專業思想以及對幼兒、對專業的情感,提高學生從事學前教育工作的綜合素質。
二、內容和時間安排
(一)內容:
1、全面見習幼兒園保教工作,熟悉幼兒園與班級基本情況,了解幼兒園貫徹國家及上海市學前教育法規、政策的情況及最新教改動態,并了解與收集有關幼兒園保教工作的資料。
2、學習制定幼兒園保教計劃,并予以實施。
3、全面保教工作,做到“四獨立”:即獨立設計保教方案、獨立制作教玩具、獨立指導開展一日活動以及獨立進行評析。
4、了解家長的育兒觀念,并學習參與家園聯系工作。
5、參與組織幼兒園的慶祝“中秋”、“國慶”、“重陽”等節日活動。
6、完成作業。
(二)時間安排:(各幼兒園根據自己的園所特點可做適當調整。)
1、起始階段:第1周(9.7 ~9.11)
(1)了解幼兒園及班級保教計劃,全面了解保育和教育工作;
(2)觀察、熟悉本班幼兒的情況及特點,協助老師做活動觀察記錄或個案觀察記錄。要求在周末能點出本班所有幼兒的名字。
(3)參與幼兒園和班級的節日活動的.準備工作。
(4)在了解保教計劃基礎上,協助指導老師做環境布置和相關保育、教育活動。
2、初步全面階段:第2、3周(9.14~9.25)
(1)在教師的指導下學習組織保教活動,每人嘗試獨立帶教一次區角活動、生活活動、戶外活動,獨立準備相關教玩具。
(2)參與聽課和評課;觀摩并旁聽一次園所教研活動。
(3)繼續觀察、熟悉本班幼兒的情況特點,并協助參與家園聯系工作;
(4)參與策劃“十一”或“中秋”節日慶祝活動。
3、全面過渡階段:第4、5周(9.28 ~10.9,國慶假8天)
(1)參與組織“十一”或“中秋”節日慶祝活動;
(2)在老師指導下,設計并獨立帶教區角活動、生活活動、戶外活動,并獨立制作相關教玩具;
(3)獨立做活動記錄和個案觀察記錄,并參與活動評析;
(4)了解并參與在具體活動中的家、園、社區的聯系工作。
4、深入全面階段:第6、7周(10.12~10.23)
(1)在老師指導下,由每日獨立設計并帶教一個班級活動環節,逐步跟進到設計并帶教半日活動,并獨立制作相關教玩具;
(2)參與觀摩和教研活動,并參與評析;
(3)根據觀察記錄,能獨立進行一次家園聯系或溝通;
(4)深入了解園所特色,了解幼兒園貫徹國家及上海市學前教育法規、政策的情況及最新教改動態。
(5)根據幼兒園需要,設計并參與“重陽節”活動的準備工作。
5、階段:第8周(10.26~10.30)
(1)根據幼兒園需要,設計并參與組織“重陽節”相關活動。
(2)在幼兒園老師指導下,制定一份班級一日活動計劃;參與一日活動計劃的實施全程,并做一日活動設計的反思。
(3)完成作業,進行,召開評議會、告別會。
(4)結清帳目,歸還物品,于周五下午離園。
三、方法與指導
本次8周教育,以生的主動學習和教育為紐帶,聯系園方和校方的相關指導資源。學生、園方和系里關于方法和指導工作具體如下:
1、生:
(1)8周連續進園全面,每園確定一名組長,2名生進一個班級,跟隨園方指導老師學習;
(2)每人至少每周一次上學前教育網絡平臺上交流相關進度情況,教育網絡平臺地址:
(3)在期間,每周主動和指導老師溝通,特別是在自己有帶教活動的前一周,聯系系里指導老師和園方指導老師,使自己的帶教活動能受到雙邊指導。
2、幼兒園:
(1)幼兒園在了解整體計劃的基礎上,結合自己園所情況,為生安排資深幼兒教師作為指導老師,有計劃、有步驟地為生提供指導,為生安排持續性深入跟班,或者各年級體驗性,也可以兩者兼顧;
(2)園方指導老師在指導生時,盡量做到具體示范,具體講解,具體觀察,具體評析,將宏觀計劃和具體操作的關系結合起來指導生,讓學生對班級工作不僅“知其然”,更“知其所以然”。
3、學前系:
(1)系里搭建并管理教育的網絡交流平臺,隨時了解并跟進指導進度,做好學生、園方和校方的三方溝通工作。教育的網絡交流平臺地址是:....
(2)系里指導老師主要督促生的態度,并隨時為學生答疑解惑;下園之前事先和園方、生做好溝通,實現下園時三方在場、雙方現場合作指導。
四、報告的安排和組織事宜
1,報告安排在回來后的第二周,即第10周周三下午,先分場,再全班。
2,各幼兒園組長負責統籌本幼兒園的匯報工作。
3,自主的同學分上海組和外地組,由組長統籌安排匯報工作。
五、作業要求和有關參考題
1、結合所學專業知識,做每日紀事。兼顧四種形式:觀察記錄、聽課記錄(>10節)、帶教反思(>8節)、活動雜記、教育調查。每周上學前教育博客上交流進展。
2、獨立制定4份具體活動計劃,1份半日活動計劃,和1份一日活動計劃,并獨立制作或準備相關教玩具,實施計劃并記錄一段自己組織開展活動的實況錄像,參與評議;
3、報告一份,1500~3000字,內容上要求能體現對畢業論文的選題的初步思考。
六、紀律和注意事項
1.認真學習教學的有關文件和各項規定,明確教學的目的,端正態度,切實做好教學的各項工作。
2.服從院系和幼兒園的領導,接受雙方教師的指導。對工作如有意見和建議,應及時與院系指導教師溝通。
3.嚴格遵守幼兒園的各項規章制度,自覺遵守紀律。期間,必須每天按時到校,不遲到、不早退。因故不能到校,應事先向園方、系方兩方請假。
4.要認真搞好教學工作。講課前,必須先寫好教案,進行試講,并且經指導教師審閱、簽字;要認真學習帶班帶教的基本方法,了解帶班老師工作的基本內容、特點,實際感受教書育人氛圍。
5.必須以身作則,嚴格要求自己,成為幼兒學習的表率。要關心和愛護學生,堅決反對在學校中散布違背國家法律和教師職業道德的言論。
6.愛護公物,節約水電,搞好衛生,保持住房和辦公室的整潔,在期間借用幼兒園的物品必須按期歸還,如有丟失損壞,必須照價賠償。
7.生之間要彼此關心、互相幫助,使小組成為團結向上的集體。
七、成績考核標準及辦法:
1、教育成績評定采用優(90-100分)、良(80-89分)、中(70-79分)、及格(60-69分)和不及格(60分以下)五級記分制。
2、教育成績評定包括四個方面:態度、保教工作、團隊合作和教師儀表。考核的要求是:
(1)態度(占15%)
生必須明確教育的目的和意義,積極主動地做好教育的各項工作;服從院、系和學校的領導,尊重指導教師,關心愛護學生;嚴格要求自己、自覺遵守學校的各項規章制度。對嚴重違反學校校風校紀,造成惡劣影響者,成績作不及格處理。
(2)保教工作(占70%)
包括一日活動各個環節的組織與管理;家園聯系;節日活動組織等。生在課前要認真鉆研分析教材,按照教學要求和幼兒實際編寫教案,進行試講,并由幼兒園指導老師簽字同意后才能上課。在一日活動中,目的明確,重點突出,內容科學,啟發性強,能調幼兒的學習積極性,開展教與學的雙邊活動,教學組織嚴密,秩序活而不亂;能制作直觀教具和運用其他教學手段進行教學;能講標準的普通話,語言簡潔、流暢、生動,文字規范、工整、美觀;能完成教學任務,教學效果好。能認真聽課,參加評議。
每個生在期間根據不同學科的特點和學校的實際,必須做到聽講不少于10節,教案不少于6份,上課不少于8節。
(3)團隊合作(10%)
生能根據教育方針和學校的要求,制定具體明確、切實可行的班主任工作計劃;能較快地掌握和熟悉全班學生的姓名、個性特點、興趣愛好、思想情況以及班級特點;能積極主動配合班主任處理日常事務,進行個別教育和家訪工作,組織輔導主題班會、團隊活動、興趣小組等集體活動;能關心愛護學生,同學生關系融洽。
(4)教師儀表(占5%)
指教師的姿態和風度。生必須注意文明禮貌,穿戴整潔,樸素大方,在服式與發型上要符合教師的身份。
3、生在完成保教工作的同時,可以進行教育調查。對取得顯著成績者,要給予表揚。
4、教育結束時,每個生必須認真做好書面小結,作為評定成績的參考。5、教育的成績由園方指導教師根據上述要求寫出評語和評分,并把材料由園方密封,交由生組長帶回系辦公室。最后由院、系領導小組審定。
6.教學實習成績不及格者不得畢業。
實習計劃 篇4
為了做好我校的教學研究和管理工作,進一步提高教學工作的針對性和實效性,促進各項活動的特色發展和可持續發展,爭取本學年教育教學質量有大的突破。但是這段時間的試用期工作讓我對以后的工作更有信心。因此,我詳細規劃了見習班主任的工作計劃:
一、班級現狀分析
五班是高一的重點班,59名學生,其中男生31名,女生28名。
思想道德狀況:班級普遍良好,班級精神健康,學生團結進步,大部分學生思想品德較好,能尊重老師,對老師有禮貌,遇到問題愿意和老師交流,虛心向老師學習。學生互相幫助,互相愛護,相處融洽。然而,學生之間并不熟悉,因為他們已經很久沒有上學了。這是班主任今后要注意處理和協調的問題。
學習狀態:我們班是重點班,學生比較自覺,作業能認真完成,有必要的互相競爭意識。根據班主任和學科老師的反映,課堂氣氛更加活躍,學生更加勇敢,敢于說話和提問。在健康的班級氛圍下,學生勤奮,愿意互相學習。大多數學生逐漸養成了良好的學習習慣,但仍不排除少數學生自制力差、學習效率低的情況。學生剛進高三。在學習的競爭下,他們感到壓力很大,學習方法不當。一旦他們被考試分數打擊,他們很容易氣餒。所以我班這學期的學習重點應該是引導學生找到合適的學習方法,逐漸適應高中的學習,讓學生養成認真嚴謹的學習習慣,不至于因為一時的挫折而喪失斗志。
班級紀律:班級紀律普遍良好,學生時間感強,一般比學校要求的時間早幾分鐘,只有少數學生遲到。能保證教室安靜有序,按質按量打掃教室和公共衛生。
班干部工作條件:大部分班干部意圖高,工作積極,工作潛力大,責任心強,能團結學生,在做好本職工作的同時幫助班主任管理班級,及時向班主任匯報問題,配合班主任開展工作,共同做好班級工作。
性格狀態:大部分同學還是比較活潑的,但也有少數同學比較沉默。性格活潑不活潑的同學在座位安排上被錯開了,這樣同學就不會走極端。
其他條件:學生著裝簡單大方。雖然是90后新生代,但并沒有受到“趕潮”等陋習的影響。
二、工作目標
堅持德育為先,貫徹《小學生日常行為規范》、泰國、日本校規,繼續引導學生在學校做好學生,在家里做好孩子,在社會上做好孩子。在此基礎上,可以建立一個具有進取精神和強大潛力的班干部團隊,全體學生可以建立明確的學習目的,形成良好的學習氛圍;培養學生良好的行為規范,逐步形成團結、活潑、自律、進取、勤奮的班風。
1、抓好班級日常工作,處理突發事件,確保每天班級秩序井然。
2.注重人文素質,每月開展一次黑板報的宣傳工作,布置班級環境。
3.開展我校德育專項工作,加強學生德育工作。
4.建立有本班特色的班級制度,培養學生的群眾觀念。
5.推進“兩個
10、關心學生,理解學生,成為學生的“好朋友”。
第三,具體措施
1、抓好班主任的日常工作
掌握一天班級的日常工作,組織學生參加升旗和練習;確保日常清潔工作和每周衛生工作到位;實行值班組長制度,責任到人;杜絕遲到、曠課現象,抓好自習課紀律,提高學習效率;組織學校和學校。
2.實施德育工作計劃
我們要在學校開展德育特色工作,充分發揮學生的主觀能動性,注重潛移默化的影響,通過說教、示范、實踐鍛煉、陶冶教育等多種方法進行全方位教育,加強學生的德育教育。做好學生行為規范教育,建立適合班級特點的班級制度規范;通過組織班級活動,可以培養學生的`群眾觀念,增強班級凝聚力。根據五年級學生的年齡特點和畢業班的義務教育目標,提出了成為合格畢業生的要求。
3.營造良好的學習氛圍
精心安排課堂環境,營造溫馨課堂;提高板報、墻報質量,營造良好的學習氛圍,營造良好的班級學習文化。教育學生努力學習,明確學習目標,端正學習態度;培養學生良好的學習紀律,形成良好的學習環境;引導學生掌握正確的學習方法;組織學習小組,建立互相幫助、互相學習的學習機制。
4.加強小班化干部隊伍建設。
根據小干部的實際情況,建立小干部隊伍,使中隊成員、班干部和各科代表相互配合,提高工作效率,促進班級管理。
5.關心學生的身心健康
促進學生養成禮貌的衛生習慣,開展有益的文化體育活動,組織學生用心參與各種學校活動,促進學生健康發展
實習計劃 篇5
時間在梢然中走過了,轉眼間,我到遠大美域新城管理處工作已經有一個多月了。對于剛剛走上工作崗位的我來說,這一個多月頂崗實習,從對物業前臺工作的一無所知,到現在有了一定的了解。20xx年已經成為過去,現今迎來了20xx年希望在新的一年中,在工作上能有一個跨跨躍性的進步,在此,我為20xx年的工作做了一下計劃:
1。自我形象的塑造:嚴格遵守客服人員服務行為規范,著裝整潔、得體,、舉止文明大方。微笑、熱情對待客戶、同事。
2。對于客戶信息的處理,對客戶的來電、來訪的信息及時記錄在《客戶服務信息記錄表》上。
①對于客戶的簡單求助,在力所能及的范圍內,即時給予解決。
②對于報修的,做好登記,及時通知維修部同事進行維修。
③對于客戶的投訴,要及時向相關人員或領導反映,迅速將其處理。對于投訴的處理:將投訴事件的發生時間、地點、被投訴人或投訴部門投訴人的聯系方式等信息清晰記錄。如果能夠解決的,盡量向客戶予以合理的解釋,在接到投訴后,及時進行處理,在投訴處理完畢兩天內回訪。
④每天下班前的一個鐘對當天的客戶信息登記的登記進行查閱,若發現未及時處理的要進行處理。
3。鑰匙的管理:將未收樓的或托管的裝修鑰匙按單元的順序擺放整齊,對于鑰匙借用人進行核實,借用鑰匙要清楚地登記好時間、歸還時間,無論是誰借鑰匙都要進行登記。每兩天要檢查一下鑰匙和登記表是否相符,若有不符的,要及時查明原因。
4。代收郵件:將接受到的業主郵件及時在《郵件收發登記表》上記錄好各項詳細信息,在業主領取時,要求其在登記表上簽名確認,方可領取。
5。資料的.整理:對于《車輛管理服務協議》《繳費通知單》《物品拮據憑條》《放行條》《裝修許可證的明細表》等資料對于紙制的認真填寫,每天將其數據輸入電腦,每半個月將紙制的資料進行處理裝訂,歸檔。
以上就是我在新的一年的工作計劃,我將女里地將各項計劃一一落實到行動中,同事也請領導監督和指正我的不足,讓我能夠改進自我,改進工作的質量,,期待在新的一年能有更大的突破。
為了能使以后的工作達到質量更好,效率更高,同時進一步提高個人的能力,我對辦公室文秘這個工作崗位談一下自己的粗淺認識和計劃,請領導批評指正。
實習計劃 篇6
教育實習是師范教育的重要組成部分,是師范教育貫徹理論與實踐相結合原則的體現,是培養適應未來發展需要的合格教師的重要環節、
雖說計劃趕不上變化,但是沒有計劃就無從應對變化,所以為了使教育實習能夠順利進行,完成教育實習目標,現根據實習學校,本人學科及具體的個人情況,制定以下個人實習計劃,希望能在實習過程中靈活掌握使用、
一,教育實習概要:
1、實習地點:
2、實習時間:
3、授課科目:高一思想政治(人教版)
4、實習主要內容:教學實習,班主任工作實習,教育調研
二,教育實習預期目標:
在本次教育實習中,我要虛心向優秀老師學習,勤于思考,勇于實踐,敢于創新,不斷充實專業知識和提高教學技能,提高課堂的控制能力和處理問題的能力,培養教育和教學上的獨立工作以及團隊合作的能力、具體目標如下:
1、在教學上:提高備課,講課能力、通過聽原科任老師和其他老師的課,學習他們的講課技巧和教學經驗;認真研讀教材,精心備課,并在與隊友的互相聽課和評議中提高講課技能,爭取完成學校要求的個人獨立授課10節以上的任務,課后積極做好總結,提高自身的備課和講課能力、
2、在班主任工作上;提高個人的組織,協調和管理班集體的能力、盡快熟悉學生特點,積極參與班級工作,虛心向班主任請教各類班級管理經驗,協助班主任開展各項活動,協助學校開展各種活動、配合實習隊長和其他隊友,做好實習期間各項工作、
提高溝通交際能力、積極與學校領導,指導老師,班主任,學生和其他隊友的溝通交流,提高自身的溝通交際能力、
4、在教育調研上:提高科研調查能力、積極參與實習隊的教育調查和教育科研工作,做好總結,完成調研論文、
三,教育實習的計劃與安排
教育實習包括教學實習,班主任實習和教育調查三個方面、以下是進度計劃與安排:
(一)實習前準備階段:(7月中—9月初)
1、 學習教育實習有關文件:教育實習工作手冊,教育實習計劃,教育實習評價標準,廣東省班主任工作條例等、
2、熟悉本實習隊隊友及實習隊工作,協助隊長和其他隊友創建好實習博客,創建實習隊通訊錄等、
3、了解實習學校的體情況,向師兄師姐請教,或從往屆師兄師姐的實習博客中了解實習需要注意的事項,并尋找解決辦法、
4、在暑假期間進行備課,包括熟悉教材,撰寫教案,課件準備以及其他相關素材如班會課設計和第二課堂的設計準備;
5、閱讀有關政治學科教學和班主任工作以及學生行為管理,教師教學藝術等方面的書,了解和熟悉相關工作的要求,為實習及以后的教學作準備、
6、加強師范技能的訓練,練好教師口語,練好三筆字,多找機會進行微格訓練、
7、做好教育調研計劃,包括定題,開題報告和調查問卷的設計等、
(二)見習階段(第1周)
1、9月15日到達學校后盡快整理好內務,適應實習點的生活、
2、了解學校、通過實習學校領導,科組老師,班主任等了解學校,科組,班級的基本情況,了解實習學校各項工作和各種規章制度、
3、了解班級、通過原班主任帶領介紹到班與學生見面,盡快了解和熟悉班級情況,并從即日起積極參加班級活動、研究本班學生的檔案資料,盡快了解各個學生的背景,性格和品行等,第一周內記住學生的姓名、在原班主任指導下制定班主任工作計劃(包括班主任工作目標要求,班活動安排,主題班會的內容,思想政治教育工作重點,集體工作措施)、
4、了解學科教學、聽原科任老師的課,做好聽課記錄、積極與指導老師溝通,請指導老師指點、如果條件允許,進行跨年級,跨專業多聽其他老師的課,學習各位老師的教學方法、課后積極跟其他隊友進行討論交流,互聽互評,提供授課技能、
5、認真備課,修改教案課件、了解本班本學科的上課進度,認真鉆研所本學科的教學大綱,課程標準和課程內容,掌握教材的精神實質,力求弄懂弄通基本理論,基礎知識和基本技能、在原科任老師指導下認真備課,確定教學目標,重點和教學方法,寫出詳細教案、寫好的教案要請老師指導和修改,逐步完善、
6、準備班會,第二課堂的內容、
7、做好每次相關的會議記錄,并由隊長總結發到博客,逐步豐富和完善博客的內容、
(三)、實習階段(第2周至第7周)
1、教學實習:
(1)積極跟指導老師溝通,主動向指導老師請教,積極爭取上課的機會、
(2)深入了解所帶班級學生的學習情況,針對學生的實際,進行備課,確定教學目標,重點和教學方法,寫出詳細教案、為確保課程教學質量,每節課上課前進行檢查性預講,同組實習生參加聽課,并邀請原科任教師參加、預講后由聽課師生提出意見,再對教案進行修改和補充,最后送原任教師審閱批準后才能試教、
(3)在指導老師的指導下進行新課講授,課后不斷總結上課情況,觀看優秀教師講課視頻,虛心向指導老師請教,爭取一節比一節有進步、
(4)及時批改作業,了解教學效果、把每次作業中存在的問題(包括優,缺點)作好記錄,及時反饋給指導老師,也作為以后個人教學的積累、針對實際問題,加強個別學生的輔導,特別是學習方法的指導、
(5)組織和指導學生開展第二課堂活動,主要是應用本學科知識開展課外知識講座,或指導閱讀各類課外讀物、
(6)實習期間,實行每天一小結,每個星期的周末進行學習反思,總結不足之處,以及自己的收獲、
2、班主任工作:
(1)研究本班學生的檔案資料,盡早了解本班情況和各個學生的背景,性格和品行等盡可能把學生的姓名和本人對上號,記住學生的`姓名、
(2)堅持每天早讀,早操,自習課和晚修課都下班督促指導學生學習,抓好班級一日常規,杜絕遲到曠課現象,抓好自修課紀律,提高效率、
(3)提高板報,墻報質量,營造良好的學習氛圍,構建良好的班級文化、利用班級刊物對學生進行思想教育,發揮學生的主觀能動性,激勵學生、
(4)開展有意義的主題班會,為每一個同學創造展示自我的機會,提供展現自我的平臺,盡力動員每一個同學參與其中,培養學生的集體觀念,增強班級凝聚力、
(5)組織第二課堂活動,開闊學生的視野,拓寬學生在第一課堂的知識面、開展有益的文體活動,促使學生的身心健康發展、
(6)定期與學生談心交流,了解學生的思想動態,及時疏導解決學生的問題、配合班主任做好后進生工作,熱心幫助走出困境,不斷進步、
(7)積極向優秀的班主任學習,請教他們的成功經驗和管理班級的心得體會、
(8)做好班主任日記、把自己的班級工作的心得經驗與其他隊友交流,并發上博客,進一步豐富和完善博客的內容、
3、教育調研上:
(1)根據準備階段做好的調查計劃,從實習學校具體情況出發,分工合作,配合本小組隊友進行調查,派發問卷,進行訪談,收集文獻資料等、
(2)調查問卷及相關資料的整理、
(3)寫出調查報告或科研論文(五千字左右)、
(四)總結階段(第8周)
1、寫個人工作總結和個人鑒定、
2、協助隊長根據《教育實習紀律,調查與總結評分標準》評定每個同學的教育實習紀律,調查與總結的成績、
3、協助隊友,分工合作,征求校領導,老師對我們實習隊表現和我校實習工作等方面的意見、
4、請原科任教師和原班主任寫好實習生鑒定,初步評出教學和班主任工作的實習成績,最后由實習學校簽寫意見和加蓋公章,交領隊教師帶回教務處教育實習科、
5、配合隊長安排搞好實習生辦公室和宿舍的清潔衛生工作,歸還各種借用的材料,物品,付清各種實習費用,并寫好感謝信張貼到實習學校宣傳欄、
實習計劃 篇7
為了更好的幫助實習生完成由學生向職業人的轉變,并盡快融入企業,穩步成長,現提出實習生培養計劃,具體方案如下:
一、方案目的:
1、使實習生快速轉換角色與心態,適應從校園到企業的壞境轉變;
2、使實習生系統的了解公司和各部門情況,熟悉公司各崗位職能以及相關工作流程;
3、幫助實習生改變觀念,調整情緒,解決其工作與生活上的難題;
4、培養實習生職業意識,規范實習生職業行為,加強對其所在崗位工作整體的深入認知,明確自己的崗位職責、工作任務和工作目標,掌握工作要領、工作程序和工作方法,盡快進入崗位角色。
二、具體實施方案:
1、第一階段 本階段的目的是使實習生了解公司相關情況,使畢業生轉換角色與調整心態,快速適應從校園到企業的轉變。
⑴具體內容如下:
① 公司的歷史、概括、企業文化;
② 公司的規章制度以及日常行為規范;
③周圍人員的'熟悉和環境的適應。
⑵時間:入職第1個月;
⑶具體實施:①人力資源部在實習生入職第一周發放公司相關資料及《公司規章制度》供實習生閱讀,使實習生對公司和制度有初步的了解;
②第二周組織實習生做入職培訓,鞏固實習生對公司及制度的認識;
③第三周人力資源部組織實習生對企業文化及制度考試;
④第一周到第四周,培養人幫助實習生盡快對周圍人員熟悉及適應環境,培養人對日常行為規范、工作內容、流程的大概介紹,并安排部分工作指導實習生實施。
2、第二階段 本階段的目的是詳細的了解實習生的基礎知識、工作態度以及學習與接受知識的能力;培養其不怕困難的工作態度以及團隊間相互協作的合作意識;促使其養成良好、規范的工作習慣。
⑴具體內容如下:
①熟悉Word、Excel等辦公軟件;
② 鞏固相關專業知識;
③ 帶領實習生實際操作、現場查勘,熟悉工作相關的設備、器材及工作內容、工作流程等,使其能夠運用理論知識于實踐;
④ 培養其良好的工作態度以及工作習慣;
⑤ 了解實習生的知識掌握水平以及心理動態,解決其工作、生活中所遇到的困難。
⑵時間:入職第2個月------第3個月;
⑶具體實施:①培養人指定書籍、資料,給實習生學習、鞏固相關專業知識,規定好看完的期限;
②要求實習生用Word、Excel等辦公軟件,完成部分指定的工作任務;
③制作實習生培養計劃表,按計劃表來完成第二階段的帶教。
3、第三階段 本階段的目的是培養實習生獨立工作的能力,使其完全掌握工作要領、工作程序和工作方法,真正進入崗位角色。 同時激發其進行職業生涯規劃的意識。
⑴具體內容:
①實習生每周設定工作計劃,同時每周一匯報上周所作的工作與成果,以便管理人員充分了解實習者的動態,并對實習生的成長提出合理化的建議;
② 每兩周組織一次實習生面談,幫助實習生分析工作中的優缺點,同時幫助實習生分析其職業興趣、性格、能力、價值觀等方面,激發其進行職業生涯規劃的意識。要求實習生對自我進一步分析,結合現狀,規劃自我的職業發展途徑。
⑵時間:職第4個月----第6個月
⑶具體實施:從大方向掌握實習生的工作、心理動態,為實習生提供指導性的意見;指導實習生的職業生涯規劃;設定績效考核表,按績效表對實行生進行正式的考核。
實習計劃 篇8
一、遵守公司管理制度
在外面駐點維護,遠離公司總部,我認為更需要嚴格遵守公司的維護管理制度和維護崗位職責,這樣才能確保維護工作的安全性、時效性。
二、業務技能學習
要改變學習態度,從以前的遇到問題才學習如何解決問題,提高到即使器件工作良好,沒有故障,也要做到對它的`了解和熟知,這樣才能在日后的工作中行動自如。
三、處理好人際關系
由于維護工作的特殊性,在掌握良好的業務技能的同時還要同當地的交警路政,以及業主做好人際關系。好的人際關系將給我們帶來好的工作氛圍,有利于維護任務的順利完成。
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