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養殖項目創業計劃書

時間:2022-12-09 19:42:06 創業計劃書 我要投稿

養殖項目創業計劃書

  養殖有風險,投資需謹慎,想要創業,就得先準備好一份創業計劃書,下面是小編整理的一些養殖項目創業計劃書,希望大家喜歡。

養殖項目創業計劃書

  (一)農村養羊創業計劃書

  近年來全省大力推進絨山羊養殖項目,全市壯大畜產品加工企業、培育基地等措施,大力扶持生豬、肉牛、羊等等畜牧業經濟板塊;我縣也隨之響應國家的各項政策,想使農民迅速致富,為發展養殖業、生產綠色肉食品提供了充足條件,從而我產生了走規;B殖的念頭,我堅信通過我的努力,一定會帶頭為全縣的農民群眾走出一條以肉羊養殖、加工綠色肉類食品的產業化道路。

  一、肉羊養殖場概況:

  養殖場建于驛馬鎮的儒林村,場地周圍有豐富的水、草料等資源,我在我承包地(包括山地等有50畝)種植喂養的飼料,剛開始由于資金有限規模不大,先計劃用100只當地土種羊做母本與5只布爾山羊做父本進行雜交,秸稈粉碎機5臺約5000元,飼料加工機5臺約5000元,配套的料槽、水槽30個(每個約350元),三輪車1輛約14000元,場地建設費約10萬元,種植飼料等2萬元,供需資金約15.45萬元。

  到目前為止,已經購買了土種羊50只和布爾山羊2只,加上場地建設費等基礎性設施建設,自籌7.45萬元,還需資金8萬元。

  二、產品介紹:

  由于我縣地處黃土高原的地理環境當中,使得當地的畜牧業主要以放養為主,而羊的品種主要是本地的土種羊和少量的絨山羊及為數不多的奶羊,近年來國家大力提倡實施退耕還林政策,使得絕大部分的土種羊都被直接宰殺或是賣到外地,只有少部分的絨山羊被圈養起來,經過近幾年的實際情況,我決定用當地土奶羊做母本,用肉質好、體型大的布爾山羊做父本進行雜交。布爾山羊肉質好、體型大,奶羊產崽多、母乳多、成活率高,通過雜交,我們有信心培育出體型大、肉質好、生長快、繁殖能力強、抗病能力強的種肉羊,為廣大市場提供放心的鮮羊肉。

  三、市場調研與分析:

  1、在資源緊缺、環境不斷惡化的今天,可持續發展已經成為今后永恒的主題,而放牧給新農村建設、自然資源等造成的危害是不可估量的,要解決散養放牧與新農村建設、動物疫病防控、退耕還林等一系列的問題,就必須進行規模化圈養。對于養殖來說可以普及到每一村、每一戶,因此它是我們廣大農民朋友致富的最佳選擇。可以說在未來10年內,養殖業將會在我縣大地上如雨后春筍般的迅速發展起來,而肉羊養殖業將會成為我縣養殖業的主力軍,首先羊與其它動物不同,它是食草性動物,不會和人搶糧食,而農村廣闊的大地上有大量的秸稈、水源以及閑置的土地;其次,它投入小、見效快,因為是本地奶羊改良過來的種養,因而它適應當地環境及抗病能力都強,而且由于它的生活習性不會對當地的生態環境造成危害。

  2、現在生活水平不斷提高,人們不再局限在食用單一的肉類上,肉的種類不斷增多,尤其是羊肉因肉質鮮美、口味好、營養價值高,越來越受人們的喜愛。

  3、肉羊業面臨良好的發展機遇。羊具有食性廣,耐粗飼,抗逆性強的特點。飼養肉羊投資少、周轉快、效益穩、回報率高。

  4、對于養羊所產生的羊糞以及污水,可用于施肥,這也是收益之一。另外,也可用于沼氣池,作為產生沼氣的`原料。

  四、生產與經營計劃:

  1、制定生產計劃。依據生產計劃指揮和組織生產,使各生產環節協調運轉,順利完成生產任務。

  2、羊群周轉計劃。養殖場規模和經營活動決定羊群周轉,根據羊群周轉計劃組織飼料供應,制定勞動力計劃、建設棚圈計劃、物質采購計劃。羊群周轉計劃是做到有計劃生產的保證。

  編制羊群周轉計劃的依據:

  (1)羊群結構。由生產規模確定年內羊群數量的變動情況,如羊群存欄只數、淘汰羊只數、分娩羊只數等等。

  (2)羊群繁殖情況。羊群繁殖情況與羊群結構緊密聯系。根據參加配種羊只數,計算分娩母羊數和羊羔數。

  (3)基礎母羊使用年限。根據體質和繁殖性能,決定基礎母羊使用年限和淘汰羊只數。同時,決定育成母羊的預留比例,這也與羊群結構互為聯系。

  五、人員和組織管理人員和組織管理:

  1、建立機構。為保證肉羊養殖場生產有秩序的進行,需建立一個統一的指揮系統,行使決策權,來有效地組織生產,協調有序的工作。養殖場由場長負責制,目前由于資金短缺,我場規模小,只有我和技術人員3名員工(技術人員是農村有豐富經驗的養羊好手),飼養羊的工作由我們全權負責。

  2、當羊只數量增加到一定程度時,我們會雇傭周圍村莊有經驗的村民進行養殖,工資低且能留得住,有利于合作社的發展。

  3、當羊場擴大以后,進一步聘用畜牧業專家進行指導以及進一步培養優良肉種羊,并招聘畜牧專業的高材生來進行科學養殖。

  六、成長發展規劃:

  1、我們目標是隨著養殖場規模的擴大,資金的寬裕,會進一步發展肉羊屠宰加工廠等相關的產業,形成一個完整的綠色肉類產品加工鏈條,把產業做強做大。

  2、當上述過程進行當中時,我們會進一步“走出去,帶進來”到全國有名的養殖基地進行參觀學習,把好知識好品種好的管理模式引進回來,到更多的村、鎮去建立更多的合作社,讓父老鄉親看到養羊帶來的實惠。我堅信,通過我的努力,我一定會建立自己的綠色肉類品牌,最終建立自己一整套的養殖、加工、銷售體系,同時也能帶領領近的相親走向富裕的道路。

  (二)生態養殖創業計劃書

  一、生態養殖項目

  1、黑山羊養殖。

  2、果樹以及其它農作物種植。

  二、項目背景

  臥云村是個傳統的農業村,富余勞動力較多。廣大群眾有養殖的傳統習慣,養殖積極性高,但由于品種單一、生產原始、技術落后,且防疫工作不到位,導致成活率低甚至造成動物大批死亡,給養殖戶造成了極大的經濟損失,嚴重打擊了農民的養殖積極性。此外較小的養殖規模沒有給養殖戶帶來應有的'經濟效益。由于種植業收益率低及臥云村特殊的地理位置所限,導致大量勞動力外出務工,如何調整農村經濟結構和農村產業結構,增加農民收入,成為擺在當前的一道難題。創建臥云村立體生態養殖合作社,充分發揮本村自身優勢,結合當地實情,引導廣大農民創業增收。

  三、項目建設內容及規模

  (一) 規模

  養殖場共有荒山荒坡面積約50畝,養殖場地結構分布合理,適合立體養殖業發展,整體規劃養殖山羊500只。商品羊2000只

  (二)具體規劃建設內容

  首期:投入資金200萬元,用于自建高床羊舍、隔離羊舍、蓄水池、污水處理池、運動場、青儲池、飼料加工件、藥品間、消毒間、辦公室、沼氣池、堆糞池、規;翀(80畝——100畝)等場所。前期投入100萬,250頭黑山羊規模養殖場計劃在一年之內建成,三年內全部完工。500頭能繁殖的母羊每年平均產3只幼崽,每只按1000元計算,預計6年可收回全部投資。

  該階段主要收集各方面資料信息,進行技術整合,可行性分析,對環境的影響,對市場進一步的了解,降低來自各方面的風險。如果有必要,及時調整項目,務必做到能夠贏利。

  第二期:投入資金100萬元,用于擴建各種設備,培育具有本地特色的品種。

  此時在技術上,管理上都有一定經驗了,加強對市場的了解,對國家及當地政府的政策配合,學習新技術(組織技術管理人員到外地考察)剔除不贏利的項目,整合附近村鎮資源。

  四、經營目標

  年平均收入50萬元人民幣以上。

  五、市場需求

  1、小販或者相關收購商。

  2、酒店、飯店以及周邊村民紅白喜事的需求。

  3、各愛好鄉村美食人群。

  4、農作物為生態養殖的必須項目,以本養殖場內部需求為主。

  5、果樹種植項目至少三年以后才有收益。

  六、場所及合作方式

  1、場所:自家責任田,自留地,承包本村本小組林地或荒地。

  2、合作方式:以合伙股份制。

  七、其它方面

  此項目基本上為傳統項目,同行業相當多,競爭者不少。 我們也只是對相關項目進行整合,盡可能對各種資源進行合理利用。要想脫穎而出,需要細心的管理,百折不撓的精神。善于學習經驗,發揮自身優勢。

  綜上所述,該項目具有較強的科學合理性和可行性。在項目實施第六年即能收回投資,更主要的是能起到示范帶動作用,指引一條致富路,激發廣大村民創新創業的熱情,展現我村青年艱苦創業,服務農村的務實精神。

  (三)鮮兔養殖創業計劃書

  隨著政府出臺一系列的政策與措施(如:高速路、鐵路的建設開通,旅游業的興起),經濟得到前所未有的發展,整個城市出現一個繁榮的景象。伴隨著一些工業企業的建成投資,這樣,直接上就大大地促進城市經濟的快速發展。從間接來說,這就進一步地提高了人民的生活水平,與之也促進了人民消費觀念的變化,出現了對健康生活水平異常強烈的追求和對自身的生存發展也提出了更高的要求。這在一定的程度上,為養殖兔子的畜牧業提供了發展的潛力。

  我們的公養殖場,是一家具備綜合服務、工廠化生產能力的現代養兔場。而且會將旅游成份融入其中,建成集養殖、飲食、休閑、娛樂于一體的綜合性農業開發基地。因此,這不僅為企業帶來新的利潤點,也為整個城市經濟的發展帶來巨大的促進作用。

  一、公司概述

  公司的名稱:城區鮮兔養殖場

  公司簡介桂林鮮兔養殖場是一家以養殖兔子為主導產品的,集養殖、飲食、休閑、娛樂于一體的,具備綜合服務、工廠化生產能力的現代養兔場。養殖場設立在焦石鎮,引進日本先進的生產技術,年生產兔子5萬只。公司以飲食行業和中高端的消費者為主要的服務對象,憑借系統的、成熟的、專業的物流配送體系,實行“公司+基地+飲食店”的新型連鎖營銷模式,鎖定不同層次的消費者,全力打造在城市以及周邊地區內的知名度,從而擁有最廣泛消費者群體的兔子品牌。公司統一標識,使用統一的商標,標準色,標準服務,制定一系列的標識標準,讓標準形成一種品牌從而隨著公司的壯大而逐不擴大影響力。更重要的是令其可識別標記聯系起來,得到客戶和大眾的認可,從而進一步擴大影響。

  養殖場文化

  城區鮮兔養殖場是由一群年輕的大學畢業生自行籌資創立,年輕人獨有的拼搏精神和創新精神成為本公司的巨大財富。公司注重學生就業市場的開拓是創業理念在年輕創業者經營理念的延伸,從社會中來,到社會中去,大學生創業者站在社會與市場的邊緣,明白市場的需求,理解消費者的消費心理。公司在經營理念和人力資源等方面始終堅持以“藍海戰略”為依托,力求打造學生創業第一品牌。

  養殖場宗旨:一流環境、一流效益、一流服務、一流隊伍

  養殖場理念:從社會中來,到社會中去

  員工標準:一心一意、精益求精、紀律嚴明、士氣高昂

  宣傳口號:歡樂傾訴,盡在鮮兔

  四個優秀:文化、產品、服務、知名度

  工作口號:團隊、敬業、創新、服從

  員工信條:能力大于學歷,經驗大于經歷

  發展定位:以公司文化、創新理念為依托,產品和飲食店設計洋溢著健康的魄力

  經營目標:以可愛的肉兔為主,打造學生創業第一品牌

  養殖場連鎖系統

  完全加盟計劃

  按競爭機制中寧缺勿濫原則,在眾多的申請者中,選擇符合條件者加盟,保證約定區域內獨家經營,確保加盟一家,成功一家。

  統一行動計劃

  通過城區鮮兔養殖場自身強大的管理運作體系,為所有加盟店提供一流的品牌形象。具體是:統一店面形象、統一服裝、統一店面設計、統一貨物配備、統一管理模式、統一廣告宣傳、統一技術配方、統一收銀軟件。嚴格的公司化管理體系,與單打獨斗的個體店鋪相比,極大地減少了創業初期和營業探索時期的風險。

  強力培訓計劃

  養殖場對加盟者進行進行系統培訓。內容包括:技術、店面裝修及策劃、設備使用、營運守則、營銷戰略、員工管理等。

  直線供貨計劃

  養殖場營銷人員會根據市場及消費者實際品味,特別制定全套專業、優化的方案,產品由公司直接供貨,無中間環節,確保價格最低,同時,大量集中采購,必然使價格達到最優惠,與店鋪零星采購相比,成本自然要低得多。

  公益促銷計劃

  做好公關工作,搞好與周邊環境的關系,并有計劃地實施和開展廣泛的公益活動,以此體現城區鮮兔養殖場奉獻社會,回饋消費者的崇高精神,使城區鮮兔養殖場的學生創業第一品牌形象更加深入人心。

  品種多樣計劃

  制定了多個品種,目的只有一個:讓顧客們更專一!這就是一種新的“人有我有,人有我優,人優我特”營銷理論。

  廣告支持計劃

  我們計劃在城區及周邊地區主流媒體上輪番廣告,直至城區鮮兔養殖場攝入人心,成為消費者心中的最好的養殖名牌。

  跟蹤督導計劃

  連鎖店開業后,公司將對該區域加盟店在價格、產品品質、服務水準、環境衛生等方面進行不定期評估,讓連鎖店有真正的歸宿感。

  二、產品與服務

  作為一家集畜牧行業服務背景、畜牧行業精英管理團隊傾力打造的xx區鮮兔養殖場,我們將專注于:

  具備綜合服務、工廠化生產能力的現代養兔場:目前,城區有私人養殖兔子,業務雖然沒有完全真正地開展起來,但這畢竟是一個趨勢。這一趨勢產生的背景是養殖兔子越來越廣泛,投資選擇和投資組合越來越多樣化,市場迫切需要專門的綜合性的公司;養殖兔子也迫切需要通過養殖、飲食、休閑、娛樂等方式,進行業務創新,并在競爭中,贏得競爭優勢,這也需要大量的專門的人才從事這一工作。而這對于向來不注重培養員工的營銷和客戶服務技能的零散的養殖戶,這無疑是一塊軟肋。我們所做的工作,就是通過建立城區鮮兔養殖場的商業模式,開拓養殖兔子這畜牧行業新的局面,在吸引大量優秀的人才加盟到這一職業領域的基礎上,促使畜牧行業業務的深化。

  城區鮮兔養殖場,我們還處于計劃階段,我們需要結合我們現有的優勢和畜牧行業本身的狀況,為市場提供客戶各種需求。目前,我們準備的商業模式“公司+基地+飲食店”能滿足現階段市場的最迫切的需求,而這一些核心方案和服務項目正是我們的競爭對手所缺乏的,也正好是我們已經擁有和善長的。

  我們希望,我們的生產產品,能成為行業的典范,并能在短期內,在畜牧行業中廣泛使用。因此,我們計劃,適當的時候,我們可以將拓展新的業務,進行銷售。這也是我們利潤點的.來源之一。

  要做到這一點,我們的產品必須是獨一無二的,我們相信,現在我們的產品能夠這樣,將來,我們不斷地拓展業務,融理論與實務為一體的團隊,一定能持續地走在市場的前端,研發出滿足客戶需求的產品與服務。

  公司產品

  產品功能定位------可愛、健康、美味

  在社會上流傳著一種錯誤觀念:“認為吃兔子肉不健康,比較燥火。”

  但事實上兔肉營養價值很高,兔肉全身是寶。從醫學觀念講,兔肉營養價值高、易消化、并有保健作用。《兔肉是一種營養價值較高的肉食品,也是一種保健性能較好的肉食品。兔肉與其他家畜肉食相比,具有蛋白質、賴氨酸、色氨酸、磷脂、礦物質(特別是鈣)、煙酸含量高,脂肪含量低,膽固醇含量少,瘦肉含量多,消化率高,可食部分多的特點;兔肉性“甘、涼”、具有補中益氣、涼血解毒的功能。兔肉中煙酸含量最高,煙酸又名抗賴皮病維生產素,常吃兔肉有益人的肌膚健美,所以,又被稱為“美容肉”。所以,兔肉是廣大消費者所歡迎的滋補品,在山西等地有廣闊的市場空間。資料顯示,中國人人均年消費兔肉0.26千克,而在歐美國家,這個數字是2.6千克。也許正因為此,兔肉如今占中國肉類產品出口量的80%。

  引進和開發新品種

  結合市場的需求,穩定有效地引進和開發新品種,拓展自身產品的多樣性,最終推向市場。

  開辟網站

  開辟自身個性的網站,為四方的客戶提供各類的咨詢與信息, 解決顧客的困難與疑問,提高自身的銷售效益與服務水平。

  綜合定位:可愛、健康、美味是三個產品特征和消費者需求的最佳結合點。

  三、市場現狀與分析

  市場現狀的概況

  據不完全統計,近年來每年從北方南運的肉兔超過1000萬只,而且一到入秋之后,市場上的肉兔供不應求。在城區吃兔肉也越來越受歡迎。城區鮮兔養殖場在價值創新方面具備一定的優勢,其發展的潛力很大。

  市場定位(目標市場)

  作為事業的起點,我們把我們的市場定位在畜牧行業,即養殖兔子。因為畜牧行業的工作,幾乎才剛剛起步,特別是養殖兔子更是未來幾年趨勢,一定能成為一個新興的行業,而我們有能力成為這一新興行業的開創者,也一定能成為受益者。

  在畜牧行業站穩腳跟后,我們可以向其他畜牧領域切入,通過跨畜牧領域的運作,搶占高端客戶群,建立更廣泛的客戶聯系,為我們的進一步發展創造新的機會。

  四、戰略步驟

  對于公司的發展,我們首先分析公司在內外部因素,最終判斷公司的發展戰略,現在我們用SWOT分析方法來研究分析。

  通過以上的分析,公司處于第Ⅰ界限,在外部上有眾多機會,有具有強大的內部優勢,所以公司應采取發展性的戰略。

  公司的目標

  近期目標(2012-2013年):2012年初步進入城區,率先突破,樹立品牌,首先凸顯其市場占有率。2013年開展全面攻勢,推廣品牌,鞏固其市場占有率,目標二年內占有城區飲食業市場銷售30%。在城區設立兔子的飲食店,以節約消費觀念和優雅簡約的裝修風格吸引中高端的消費者。

  中期目標(2014-2016年):2014年開始,以城區為大本營,周邊相鄰縣市為重點市場,以“網絡型”輻射式進軍,不斷開發新品種,滿足消費者的需求,強化品牌。在周邊各縣市建立批發站與飲食網點,以完善成熟的銷售網絡和良好的品牌形象,以吸引更多的銷售商加盟與消費者消費。通過以特許加盟連鎖飲食店的模式,將飲食店擴大到重慶各區縣的比較適合的地方開店,實現右玉的模式在各市得到有效的應用,實現其業務拓展的目標。

  遠期目標:穩固重慶市場,將公司的銷售網絡擴大到整個西南地區以及全國各地,秉承公司經營的先進理念,憑借自身的管理運作體系和人才優勢,全力打造學生品牌和發展連鎖事業,運用嚴格的國際化管理體系,形成兔業與飲食店一流的品牌形象,讓具有不同規模的兔業與飲食店的牢牢定位在中國的大小城市與消費者之中。

  五、財務分析

  公司投資預算

  投資規模:總注冊資本為10萬元人民幣

  主要假設:公司的設備和貨源供應商準時送貨,生產系統順利正常運作,能夠保證產品的質量,保證公司的內部正產運行。

  財務目標:通過公司財務上的合理經營,采取最優的財務政策,充分考慮資金的時間價值和風險與報酬的關系,在保證企業長期穩定發展的基礎上是企業總價值達到最大。

  投資期限:期限為2年(2012-2014年),分階段投資。

  國家政策及地方扶持

  1、根據《國務院辦公廳關于做好2003年普通高等學校畢業生就業工作的通知》(國辦發[2003]49號)的有關規定,應屆高校畢業生從事個體經營的,除國家限制的行業(包括建筑業、娛樂業以及廣告業、桑拿、按摩、網吧等)外,自工商部門批準其經營之日起1年內,免交個體工商戶注冊登記費、個體工商戶管理費、集貿市場管理費、經濟合同鑒證費、經濟合同示范文本工本費。

  2、我省自2003年起,對高校畢業生從事個體經營的,實行免交登記類和管理類行政事業性收費政策。

  六、營銷戰略

  營銷模式:公司+基地+飲食店

  營銷計劃:

  宣傳階段:融進市場,讓市場慢慢接受自己的產品。

  1、介紹給同學、朋友、鄰居、親戚和家人等等,通過他們的口得到宣傳。

  2、進行的傳統媒體的宣傳,適當的時候進行戶外路燈、車站和車身等進行宣傳。

  3、開辟自己的網絡,在網絡上進行介紹。

  銷售階段:真正實現產品的銷售,建立銷售網絡。

  1、積極聯系右玉縣的市場、大酒店、超市、學校與飲食店等,銷售其兔子。

  2、在一些特定的地方,如新世紀購物廣場、愛家超市門口等,實行口感嘗試烹調的兔肉,以此促進顧客日后對本公司產品的購買。

  合作方式:

  我們真誠的希望合作,積極邀請加盟商、批發商以及零售商等來參與我們的銷售業務,雖然他們度我們的管理模式不是很清楚,但是我們希望在交流和面談時,協商合作事宜。

  營銷策略:

  渠道策略:利用一切可能的資源與各地養殖兔協會簽定單項或全面合作協議,與各省市養殖兔行業建立長期的合作伙伴關系。建立和完善銷售渠道。

  廣告促銷策略:重點突出xx區鮮兔養殖場的品牌,兼顧突出團隊建設,培訓體系建設,技術研發與銷售,顧問咨詢等等全方位的個性服務,提供營銷,客戶關系管理等。

  品牌策略:不為謀取暴利而毀掉市場,前一,二年注重品牌建設,力爭成為畜牧業生產的第一品牌。這樣的品牌效應,它的市場前景可想而知,更重要的社會所值是使我們能成為中國畜牧業這一新興職業的發起人。

  定價策略:結合市場的價格,在開始時一段時間以低于市場的價格進行銷售,實施短期的促銷,當過了一段時間后,就回復到市場價格;在假期或重要的節日,又進行短期的促銷的活動,實行優惠的價格;開辟買兔子的積分活動和捆綁促銷活動。

  產品與服務方面的策略:我們除提供免費的我公司的介紹外,我們還提供電話或網上的顧問咨詢,組織專業的營銷團隊,實現產品與服務個性服務。

  總之,在營銷策略方面既要注重利益,但又不能只強調利益,更重要的是迅速占領市場,樹立專業品牌。

  七、風險控制

  1、技術風險:當設備已經引進完成,進行生產,隨著時間的推移,由此引出來的機械損害、自然老化和時間風險等都是風險參考的因素,所以,我公司會組建專門的技術團隊,讓他們的工作到位,從中降低技術的風險。

  2、市場風險:合同金額的預測基于目前的市場情況估計,但市場可能會發生變化,雖然我們傾向于判斷市場是向樂觀的方向變化的,但是市場是存在著不確定的因素,這就需要我們在出現這種情況時,立即采取相應的方案進行促銷,用以減少非人為因素對公司的沖擊,控制市場風險,把影響我們市場空間的范圍和程度降到最少。

  3、市場目標風險:我們的客戶可能已和別人簽約,但我們可以簽定別人做不了的其它服務項目來逐步滲透,另一個風險是我們的關系網不夠,不能完成簽約客戶數量,那我們應該通過人脈關系、電話營銷和網絡營銷等方式來拓展關系網,以盡早解決其問題。

  4、資金風險:當公司還沒有實現相應的盈利時,造成公司的管理成本,流動資金、產品研發資金、市場開拓資金等出現風險時,企業應實施之前已經做好的防范方案,例如之前應逐漸進行股份改革,或著通過人脈關系注入新的資金等等,讓公司渡過資金風險的階段。

  5、要有承擔風險的勇氣:就是要能承受住風險和失敗,做好應對各種困難的思想準備。因為大學生創業除了在資金、社會經驗等方面都有著先天不足外,還有來自外部諸如制度不完善所造成的麻煩,也常常會因缺乏基本的理財技能、推銷意識和溝通技巧而陷入困境。市場時時刻刻都有風險,卻永遠也不會有人來及時提醒風險在哪里。隨時會面臨像過山車一樣起伏跌宕的生活,隨時遭遇明知不可為卻不得不為的絕境。因此,風險意識顯得特別重要,沒有堅強的心理品質和風險意識,創業的路不會走得長遠。

  八、團隊管理

  執行戰略能力:依據公司人員管理體系,各部門與人員主要執行和做好自身的職責,正所謂各司其職,這是基本的要求。董事長在下達任務時,各部門與各成員要完整、正確和順利地執行,其中在哪個部門出現執行力不夠時,要進行相應的處罰,例如自身要進行書面與口頭上的檢討等等。其實團隊一起工作,絕不分你我,在完成自己的工作時,適當時候可以幫助其他部門與成員,最終順利地完成工作與任務。從總的來說,團隊在真正執行工作時,要真正到位,絕不能有半點松懈。

  團隊建設策略:

  ①多方拓展創業能力:長期以來,我國的高等教育更偏重知識的傳授,較少創業意識的培養和商業能力的訓練,而創業不是有專業能力就可以的,社會閱歷、人際交往、客戶關系、法律常識也很重要。首先自身與團隊創業之前可到一些大型公司實習,學一些財務、稅法和市場等相關知識和經驗。然后對所選的項目進行深入、細致、認真的市場調查,包括創業計劃的可行性及需要什么手續、如何辦理等。全面了解相關企業場地租金、員工薪酬、月營業額、利潤、所需設備及設備價格、消費需求等方面的市場信息,做好一切創業準備。

 、谠鰪妶F隊合作精神:以包容、開放的心態去和別人合作。當前市場競爭厲害,自主創業“萬事開頭難”,要處理的事情面廣量重,靠一個人的力量很難有效地處理各類情況。大學生創業要招集幾個有著共同理想的同學,形成一股力量,共同面對挑戰。因為優勢互補的團隊是自主創業的基礎,創業團隊有利于優勢互補。組建創業團隊則能有效進行技術創新與經濟管理的互補,還能保證創業團隊形成最大的合力,在市場競爭中取勝。從而達到了大家一致的目標,推動企業向前發展,取得創業成功。

 、垡M激勵機制與培訓機制:激勵機制是平時促進團隊的積極性,培訓機制是指我們公司組織專業的培訓隊伍進行對公司里面的成員進行有組織、有計劃的培訓與激勵,使團隊保持積極的心態與工作精神等。我們會按期請一些領域國內知名的教授、一些具有豐富實戰經驗的專家和講師為團隊的成員進行培訓,并且要有自己的公司教材開發人員,市場推廣人員,談判人員,訓練專家,管理人才等,用以完善與增強團隊的文化精神與魅力。

  九、退出戰略

  退出戰略是戰略管理中的一項重要內容,它包括產業退出、市場退出、股權退出等。企業退出投資的各種情況,大致可分為自然退出、被動退出和主動退出三大類。其中企業投資退出戰略的重點,應是主動退出。它是指在投資項目公司存續的情況下,企業基于退出條件、項目盈利能力、戰略調整等種種考慮退出所投項目。

  作為一支致力于創業的優秀團隊,是堅持把創業來實現人生的成功與價值,雖然他們的內心是這樣,但是雙方制定正確合理的退出戰略,有何妨不是一種對團隊的一種保障呢?因為它能夠讓大家心中清楚自己的創業征途有一個怎樣的終點和底線,讓團隊明確自己努力的焦點,當到達目標后,個人、團隊或投資者是否真正需要退出又作為另一個思考的問題,不過在這之前三方都會協商好,制定好合法相關的合同來規劃好退出后的相關事宜。這過程都已經讓正規的法律機構來制定相應的法律條文來強行維護好三方的利益。

  十、創業后記

  努力不一定成功,但是放棄就一定失敗!!!

  創業是一個整合的過程,需要充分考慮各方面的因素。創業一半是辛酸,一半是喜悅,大學生村官創業時要激情與理性并存。

  城區鮮兔有限責任公司的創立,單憑我們大學生村官的空想,也許不會有實現的一天。創業可以失敗,但是,精神不能失敗!我們有過這樣的沖動,就不會甘于平淡;我們有過這樣的激情,就不會承受失敗。我們一直堅持到底,因為我們相信我們的未來不是夢!只要方法對,走的路對,我們的前方就一定能到達,我們就一定能成功,我們就一定能實現我們的夢想!!!

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