國有企業監事會工作報告范本

各位股東代表、董事

　　現將 20XX年度監事會工作報告如下

　　一、20XX年監事會工作回顧

　　20XX年，監事會按照《公司法》和《公司章程》賦予的監 督職責，不斷加強工作作風建設，積極探索改進工作方法，嚴格 履行財務和經營監督職責。主要做了以下工作

　　(一)堅持定期會議制度，加強內部工作協調。20XX年， 監事會通過列席公司董事會議和經營班子會議，對公司財務、經 營管理和公司內部控制中存在的問題及時提出了改進意見。

　　同時 在監事會內部逐步完善工作機制，針對對董事會決策和公司財 務、經營風險的深入研究，提出了審計報告和建議，從整體上增 強了對公司依法經營情況的認知、把握和監督。

　　(二)加強監督，開展工作檢查。20XX年監事會參與年檢 站第二條檢測線項目詢價評定會議和聘任總經理助理監督工作 及 20XX年度審計工作。對公司管理水平和內部控制制度提出五 方面的改進意見。

　　(三)完善監事會工作機制。20XX年的監事會工作堅持以 財務監督為中心，圍繞公司經營目標提出監事會工作要點，召開 四次監事會工作會議，提出公司經營和內部管控規范建議2017國有企業監事會工作報告2017國有企業監事會工作報告。密切 關注董事會會議決議的落實。

　　(四)檢查公司募集資金實際投向情況。報告期內，公司監 事會對本公司使用募集資金的情況進行監督，監事會認為：本公 司認真按照《募集資金使用管理制度》的要求管理和使用募集資1 金，募集資金實際投入項目與承諾投入項目一致。報告期內，公 司未發生實際投資項目變更的情況。

　　(五)檢查公司財務的情況。

　　監事會對公司的財務狀況進 行了檢查， 認為公司的財務報告真實反映公司的財務狀況和經營 成果，審計報告真實合理，有利于股東對公司財務狀況及經營情 況的正確理解。公司董事會編制的 20XX年度報告真實、合法、 完整地反映了公司的情況，不存在虛假記載、誤導性陳述或重大 遺漏。

　　二、監事會對 20XX年度公司運作的獨立意見

　　現對經營班子一年來總體工作做以下評價。

　　通過對公司董事 及高級管理人員的監督，監事會認為:公司董事會能夠嚴格按 ， 照《公司法》、 《公司章程》及其他有關法律法規和制度的要求， 依法經營。公司重大經營決策合理，其程序合法有效，為進一步 規范運作， 提出了建立健全了各項內部管理制度和內部控制機制; 公司董事、高級管理人員在執行公司職務時，均能認真貫徹執行 國家法律、法規、《公司章程》和股東大會、董事會決議，忠于 職守、兢兢業業、開拓進取。尚未發現和有舉報公司董事、高級 管理人員在執行公司職務時違反法律、法規、公司章程或損害公 司股東、公司利益的行為。20XX年公司經營班子按照董事會決 策部署，以抓好發展工作，促進公司生產經營和綜合管理水平逐 步趨穩向好。報告期內，監事會根據公司財務所提供的資料，通 過審核會計報表、實施經營監督與檢查，未發現重大違法行為， 但也存在管理粗放、效益低下問題，距離董事會要求和股東價值 最大化要求有一定距離。

　　(一)20XX年主要工作成績2 (1)主要經營數據(略)(二)目前公司管理中存在的矛盾與問題 雖然 20XX年公司總體工作取得一定成績，但是面對日益嚴 峻的市場環境，依然存在許多矛盾和急需解決的問題。

　　(1)盈利能力一般。剔除所有檢測公司以外的因素影響后， 公司凈利潤為萬元， 毛利率為%， 反映出公司盈利能力一般。

　　20XX年公司共開支業務招待費萬元，占公司業務收入的‰;開支勞務 費萬元，占公司成本費用總額的%。公司應及時審視成本費用中 的大額開支，在對外經營擴張的同時，注重做好成本控制，縮減 不必要開支，確保公司的持續成長2017國有企業監事會工作報告企業信息管理師

　　(2)資產增值水平較高。20XX年檢測公司按人均 50%發放 了紅利，共開支紅利費用萬元。分紅后，截至 20XX年 12 月 31 日，檢測公司凈資產(所有者權益)為萬元，較集資額萬元，增 值。

　　(3)檢測公司人工成本較高。20XX年公司賬上支付的人工 成本為萬元(人工成本含勞務公司服務費、五險一金等) ，公司 內、外修勞務工計酬以計件為主，個人收入差異較大，高者月均 收入可達以上，低者約左右;檢測站自聘的勞務工，個人收入差 異不大，人均月收入約在左右。

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