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個人述職報告

時間:2024-05-16 15:26:31 述職報告 我要投稿

個人述職報告

  在現在社會,報告與我們的生活緊密相連,報告根據用途的不同也有著不同的類型。我們應當如何寫報告呢?下面是小編幫大家整理的個人述職報告,希望對大家有所幫助。

個人述職報告

個人述職報告1

尊敬的各位領導和各位同志:

  本人自任職以來,在縣委、政府的正確領導下,在人大的有效監督下,在上級財政部門的大力支持和幫助下,在全體同志的配合下,堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導,以構建公共財政框架體制為方向,深入貫徹落實黨的十九大精神和黨委全委(擴大)會議以及地區財政會議精神和縣全委(擴大)會議精神,全面落實中央、自治區、地縣各項財政工作方針、政策,把發展作為第一要務,不斷加強和規范財政管理,轉變理財思路、觀念和方法,始終堅持與時俱進的精神狀態,充分發揮財政職能作用,進一步解放思想、轉變觀念、自加壓力、求真務實、銳意創新、開拓進取,在認真抓好“三個文明”建設的同時,加強稅收征管,確保了財政收入穩定增長,現將本人任職以來工作述職如下:

  一、注重整體建設,不斷提高執政能力和執政水平

  本人自任職以來堅持以“三個代表”重要思想為指導,以求發展、謀大局為己任,不斷加強自身執政能力和執政水平的培養.

  一是在班子建設上突出一個“合”字。本人非常重視班子建設,在班子建設上始終堅持民主集中制原則,在重大問題上,召開會議集體研究決定,在預算執行上,堅持“一支筆”審批,重大支出項目由財經領導小組會議決定審批,做到了工作上分,思想上合;任務上分,目標上合;職責上分,整體上合,以對黨和人民高度負責的態度,求真務實,真抓實干,一心一意抓好財政各項工作。

  二是在思想上突出一個“好”字。在工作中本人始終堅持以人為本,帶領干部職工深入開展了十九大精神、“三個代表”重要思想學教活動,結合我縣實際情況,針對財政工作中出現的新情況、新問題,引導干部職工認真研究新情況、探索新路子、采取新舉措、總結新經驗,使廣大干部職工樹立了正確的世界觀、人生觀、價值觀,增強了抵御各種錯誤思潮和腐朽生活的能力。

  三是在業務上突出一個“精”字。在業務上,我能堅持把基礎訓練和全面提高相結合,積極鼓勵干部職工對財政知識刻苦鉆研,嚴格按照一訓、二考、三評、四壓、五帶、六送的原則狠抓業務。訓,就是我們對干部職工進行經常性業務培訓。考,就是不定時組織業務人員考試,并將其與年終考核相掛鉤。評,就是堅持半年初評,年終總評,按考核標準給每個干部職工綜合評定分數,作為評先樹優、選拔任用干部的重要依據。壓,就是經常給新干部壓擔子,讓他們在實踐中鍛煉提高。帶,就是妥善編組,以老帶新,以強帶弱。送,就是把—些有培養前途的干部送到各類學校進行培訓或推薦、選拔到領導崗位任職。

  四是在作風上突出抓一個“正”字。為政清廉是對財政干部的一項重要要求,本人首先從自身做起,要求財政干部做到的自己首先做到,要求財政干部不做的自己堅決不做,在全局樹立了一種正氣,形成了一種合力,使大家能心往一處想,勁往一處使,在隊伍作風建設上實行政務公開制、崗位輪換制、權力分離制。以“爭創人民滿意財政局、爭創人民滿意理財人”為契機,開展“雙學雙比”活動,在全局上下形成了人人求上進,個個爭先進的`好風氣。

  二、業務工作

  (一)本人始終堅持把財政收入作為各項工作的重中之重來抓

  收入完成情況

  本人清醒地認識到財政是經濟綜合管理部門,組織財政收入是財政的主要職能,一是建立激勵機制,與征收機構簽訂任務責任書,做到有獎、有罰,責任明確。二是抓收入進度。定期召開財政運行分析會和財政經濟形勢分析會,動態掌握財政收的入庫情況。三是抓重點稅收。四是大力支持地方經濟發展,培植財源,進一步拓寬財政收入的渠道。年,我縣財政收入完成萬元,完成調整后預算的%,與上年相比增加萬元,增長%,其中:財政部門組織收入萬元,完成調整后預算萬元的%,超收萬元,占全縣收入的%,年財政收入首次突破萬元大關,也是歷年來增長的一年,通過積極爭取,按照自治區超收獎勵辦法,獎勵我縣年超收補助資金萬元,有效保障了我縣====年各項硬性剛性支出,增強了政府宏觀調控的能力,既為維護我縣民族團結、社會穩定,又為我縣的協調發展、經濟結構調整、加大招高引資,打下堅實基礎。

  (二)年月份完成財政收入萬元,完成全年計劃任務的%,與上年同期相比,增長%。增加萬元。

  隨著經濟的發展,我縣各部門各行業都出現了人員經費緊缺的問題,截止年月我縣財政供養人員為人,比年增加人,而得到自治區財政廳和人事廳認可的人員只有人,其余人自治區財政廳和人事廳還未給予批復,人均月工資按元計算年人均工資增加萬元(不包括公用經費),根據這一現狀,本人能從講政治講大局的高度出發,考慮到我縣人力資源的需求,合理調度資金,在財政政策不充許的情況下,為顧全大局,嚴格按照縣委政府的要求,確保新增人員工資的兌現和全縣干部職工工資的按時發放。

個人述職報告2

尊敬的各位領導,各位同仁:

  大家好!

  回顧上半年的教育工作,在酒店領導的支持下及各部門的下,我們安保部加強安全嚴防管理,完善各種規條,嚴格落實消防“四個能力”提高績效管理,為大塢把太航西樓創辦為一個人文、生態、活力的文明酒店等方面所做的一些應該做工作,現在借此機會向領導及各位同事作以下匯報。

  一、對消防組織建設的落實:

  由于去年在消防工作上酒店領導對此的重視與支持,本酒店被消防部門評為“雙星達標”合格單位。在此基礎上,跨入XX年一季度開始,我們就著重于“消防組織機構”建設落實到實處。因為希爾頓酒店個別領導的調查及工作人員的辭離,使原“消防組織機構”結構人員會發生變動,遵照消防部門的嚴格要求,并向領導請示,匯報。特對本酒店的“消防組織”結構需要進行了實際調查,建立了電子檔案。并對各需要有有關消防工作上按規定必須具備的各種“日查,月報,季檢等記錄,表格全部與消防中心部門建檔備查,并履行實施。進一步明確了消防工作的責任分工協作,切實做到“誰主管,誰負責”,“誰負責,誰簽字”的原則,地將消防工作的各項任務落實到人,檢查到位,責任求實,末端有果

  二、對酒店圣瑟韋縣的落實

  在去年本酒店被喻為“市優,省優,”三星級酒店后,又被公安部門升為“a級”治安重點單位,更加體現了上級各有關嚴格管理部門對本酒店治安方面的高度重視及嚴格把關,也使我們厚感到安全工作的“任重和道遠”。

  1、因為在去年本酒店曾發生過多起度假村詐騙婚宴禮的案件,所以我們今年堅持對此工作的`有效措施,按時采取了對每一家婚宴都提前給予打招呼,提示警惕的方式,并配合查視巡邏,不給犯罪份子有機可乘。使到今年以來酒店再發生沒有發生過類似的事件。大大減少了客人損失及后顧慮。

  2、今年于4月29日下午14時28分一樓餐廳和4月3日下午13時4分二樓餐廳發生兩起客人背包被盜事件,對此惡劣情況引起酒店領導的主度重視。也給我們安保部及大壓力。我們除配合公安機關查線索,調監控整理資料外,即刻并采取了有效措施,凡在本酒店婚宴、生日宴、會議宴較集中的時間段,派專人帶袖表各樓層巡邏,加大對歹徒的鎮懾力,威嚴對待。以來由此以來居然沒有丟包事件發生。

  3、前段時間由于酒店后院處于劃區改造節段,在員工上下班及外界人員及安全管理上難免有些混亂,也出現明顯過一些問題,就在4頂樓月中旬地下室恢復正常使用后,我們在重審原來的規章年度的基礎上,根據領導要求和酒店的一般來說情況,結合績效行政管理目標,對部份章法進一步整改,完善并實施,促使公司員工們主動配合出示出入證,配合查包,另外對后院保安執勤人員強化職責要求,對后院的垃圾堆放,及時清理及衛生垃圾清運也作了清理明確規定,令地下通道后院員工通道的安全管理及環境有了根本性的改觀。

個人述職報告3

  您們好!

  時間過得正快,轉眼之間建安公司忙碌的一年又過去了,回顧一年來,本人在工作學習上的得與失,心里非常地激動。首先我非常感謝各位領導及全體職工對我的信任及工作上的大力支持!

  今年來,分公司主要承擔了煉鐵、干法除塵改造項目,工程中煤氣管1100萬元左右,利潤185萬元左右。這其中與全體職工的努力拼搏及對我工作的大力支持分不開的,今天我向在座的各位匯報一年學習、工作情況,請大家審閱!

  作為分公司付經理,我的主管工作是生產安全、設備,在一年中,我時刻牢記本人的工作職責,對分公司承擔的各項施工安全質量工作中,我首先做的是審核圖紙,組織材料,安排人員,制定相關的施工計劃,特別是在煉鐵噴煤改造中,施工周期達兩個多月,質量要求高,多單位立體交叉作業,安全管理難度大。針對這些情況,一方面我做到精心組織,嚴格按圖施工,另一方面我一有空就堅持現場第一線,著力解決施工過程中的一些質量異議,安全問題等,和職工干在一起,確保施工安全有序的進行。

  在任務緊人手少的情況下,工作安排上進行了調整,筑爐系統前期不具備工作條件,比較空閑,而筑滬系統廣大職工的工作積極性較高,工作愿望較強烈,決定組織大工種作業,筑爐工加入管工班組作業,一名管工帶一名筑爐工,在工作中筑滬工甘當下手,重活累活搶著干,而管工則樂于當師傅,勤于指點,工作上配合十分默契,節約了對外民工開支,又使筑爐系統的職工在收入上得到了提高,在他們的共同努力下,經過二個多月的奮戰,一舉拿下了噴煤改造項目,經驗收,不管是安全,還是施工質量都實現無一事故,贏得用戶的.一致好評。

  在熱帶加熱爐爐筋管更換、閥門更換等檢修工作中,克服天氣炎熱,爐內余溫高的實際困難,帶領職工發揮不怕苦、累、熱的精神,圓滿完成了加熱爐檢修任務,質量合格率達到100%,安全實現事故為零,為加熱爐的提前恢復生產贏得了寶貴時間。

  在設備管理工作中,我著重抓好設備的維護、保養,確保各種設備安全,正常運作,對各項施工中的設備必須進行經常性地檢查,發現問題及時整改,把事故隱患消滅在萌芽狀態。全年來,爐窯分公司沒有發生一起設備事故。同時我還對廠房內的各種設備進行統一擺放,對設備進行分工負責,定人、定位、責任到人,對運行正常的設備和損壞設備進行維護掛牌,避免職工將損壞設備運到現場使用,造成事故及影響施工進度,經常性地組織有關人員對損壞設備進行維護、保養。節省修理費用,全年來,分公司實現設備事故為零的目標。

  在管理上,我力承做到大膽管理,認理服人,對承擔的各項施工項目,在安全質量管理上我做到嚴格把關,對各項工作必須做到自己心中有個"度"字,自己首先要理清施工的要求和思路,然后在管理上才能得心應手,當然在施工管理中有時態度不好,方法不妥,即使有些職工心里不舒服,不理解,影響施工安全,質量的情況偶有發生,但我心里無愧在此我借這個機會,向大家表示謙意,希望不要因此事影響工作和相互信任。在今后的工作中,我將更加以身作則,注意管理方法,努力工作,為爐窯分公司更好地完成上級布置的各項任務盡心盡責,同時還要積極協助行政、支部、工會抓好分公司班組星級管理工作。取得了一定的成效。

  不足之處,全年來雖然完成了分公司承擔的各項施工、檢修項目,但有許多不足之處,有時安全管理上措施不到位,管理上存在著人情化,質量上或多或少存在一些疑難沒有時解決、學習上有時不夠嚴格要求自己。

  今后打算:回顧一年的工作學習情況,讓我心有所得,明白工作中存在的一些不足,針對這些問題我將認真反思,克服,明年建安公司的任務很重,二號高爐改造工作將在年初全面展開,為此,我將更加努力地做好本職工作,積極投入到高爐改造任務工作中去,抓好生產、安全、設備的工作,為建安公司全面按期完成各項大修改造任務做出貢獻。以自己的實際行動向大家交一份滿意的答卷。請大家相信我,支持我!我的發言完了,再次謝謝大家的關心和支持!

個人述職報告4

  個人述職報告20xx年轉瞬即逝。回顧過去的一年,有辛酸,有成就,有很多美好的回憶。川渝融合的第二年,在我們大家的相互信任、相互融合、和諧發展下,我在土庫曼斯坦工作的那一年學到了很多東西。在不斷提高專業水平的同時,也了解了很多土庫曼斯坦的人文和風俗,進一步了解了土庫曼民族。全年我隊兩開兩終總進尺5928米,全年無事故,井筒質量優良。全年工作總結如下:

  一、工作介紹

  20xx年12月29日,在ccdc-16隊擔任鉆井工程師開始鉆井,完成了土庫曼斯坦阿姆河右岸工程歷史上第一口水平井sam35-1h,深度3333米,最大偏差92.04米,水平位移1210.60米,填補了土庫曼斯坦沒有水平井的空白。然后轉入ccdc-15隊擔任平臺副經理和鉆井工程師,完成了土庫曼斯坦第一口大斜度井sam36-1d,吸取了sam35-1h井施工過程中的經驗和不足,完善了技術措施。106天,最大井斜3028米,水平位移83.16,926.52米;然后借調到ccdc-12隊參與土庫曼斯坦第二口水平井sam3-1h井三開井段找b點的復雜施工。在該井三開施工過程中,我迅速組織會議,結合井下情況,修訂制定處理復雜問題的技術措施,并上報。第一時間消除了井下復雜情況,再次修復井眼,滿足水平井鉆井要求。該井水平位移1412.39米,是一口難度很大的水平井。水平井施工結束后,我回到ccdc-15隊開始鉆met23井,該井設計為一口長2760米的直井。回到團隊后,分階段采取技術措施,多次召開技術會議,認真落實技術措施。最終,met23井完成了2900米井長,42天18小時效果良好。該井最大井斜1.4°,井身質量100%,固井質量100%,全井施工作業安全、快速、優質完成,創下土庫曼斯坦最短時間鉆天然氣井3000米左右的新紀錄,為下一步加快土庫曼斯坦工程建設奠定了基礎。

  二、安全管理

  安全是保證生產的前提,我們從事的石油鉆井是高風險的戶外行業。危險和隱患隨時可能發生。為了降低安全風險,提高安全意識,必須從細節入手,通過設備整改、環境改變、本地化等方式改變員工的工作環境,讓每一個員工都能在安全的工作環境中安全工作;通過對員工的培訓、九大文件的學習、杜邦九項的系統推進,我們的員工在思想上改變了以往的不安全行為和習慣性違規行為,使操作規范化、安全化,大大減少了隱患的發生,消除了事故;通過每周一次的安全會議和每月一次的安全總結,我們大力推進了針對違章樹木的小規模安全競賽,極大地鼓舞了員工的積極性,提高了員工的整體素質,為安全和諧發展創造了有效空間,使我們的安全工作走向了良性循環。

  第三,技術管理

  技術是生產的動力。只有不斷改進技術管理,創新技術,發展技術,科學應用技術,才能優質、高效、低耗地完成每口井的施工任務。在土庫曼斯坦三口定向井的水平井施工過程中,我們堅持每天下午4點召開技術交流會,總結前一天施工中的不足和下一步施工中的注意事項,特別是在sam35-1h井施工過程中。由于該井是土庫曼斯坦第一口水平井,沒有參考施工經驗,只能結合國內水平井施工和塔指鉆進在巖石和石膏層施工中的成功經驗。在不斷的嘗試和探索過程中,我們與各專業公司緊密合作,最終在111天內完成了sam35-1h井的整體建井任務,填補了土庫曼斯坦無水平井的空白。之后,我們成功借鑒了三35-1h井在三36-1d井的施工經驗,特別是滑動導向鉆井中應用的相對成熟的井眼軌跡控制,得到了甲方和分公司領導的高度贊揚。sam3-1h井施工過程中,出現了前兩口井從未遇到的問題。三開找B點時,井下情況復雜。根據現場情況,重新制定了相應的技術措施,破壞了地下小臺階和砂層,修復了斜井段,使施工中各項指標滿足水平井施工要求,克服了地質原因、工具原因、泥漿原因等外部不利因素。最后,我們和各專業公司為完成該井進行了不懈的努力,在水平井施工完成后,我認真總結了施工過程中的優缺點,編制了《土庫曼斯坦薩曼得佩區塊定向井水平井施工技術報告》,并在met23井施工過程中應用鉆巖和石膏層的技術措施進行實踐,最終僅用42天就鉆了2900米,再次刷新了土庫曼斯坦的新鉆井指標。

  四.員工培訓

  人是第一生產力。只有不斷提高人的素質和技能,才能更好地完成生產任務。每一項成就都離不開我們的刻苦訓練。在土庫曼斯坦工作的這一年,我深深體會到了這一點。我們面對的不僅是中國員工,還有大多數本地員工。當地的石油工業發展緩慢,大多數工人放下手中的羊鞭去工作。由于語言障礙,我們的工作帶來了許多困難。然而,我們通過客戶服務克服了困難,走出了困境。首先,在每次開鉆前,我們組織全隊土方人員通過翻譯進行技術交底,讓每一個人都熟悉這口井的施工難點和施工過程。然后根據特殊的工作情況進行詳細的交底,并利用班前會再次對本班組的工作進行分段細化和風險評估。利用課內“傳、助、帶”的模式,通過翻譯隨時糾正、整改,不斷提高運土員工的專業技能。利用工后會進行系統總結和點評,進一步鞏固了土方員工的技能。形成了我隊獨特的“三交流、一傳一總結”的訓練模式。時光如流水般飛逝。經過一年的豐富多彩的訓練,我們的地方到處都是歡樂,中土關系的和諧處處體現。誠實豁達的土耳其員工在不斷的學習中工作,在工作中學習,逐步提高業務水平,造就了一個鐵隊,一個鋼隊。中國人學俄語,本地人學漢語。通過對語言的研究,中土兩國的和諧關系更加密切。我們還積極配合分公司培訓中心的培訓工作,將優秀員工提交到培訓中心進行集中系統的培訓。四位原生員工常年以優異的成績畢業,現在是我們制作班的骨干。語文訓練也不能忽視。鑒于在整合重組和大學生加入的新形勢下人員的年輕化,我專門制定了一套法律培訓教材。新分配的鉆井工對三高氣田一無所知,所以我們隊在三開前專門開設了硫化氫防護知識問答講座,大家以溝通的形式一起發表意見,幫助提高。新分配的大學生不了解工藝流程。我們在各種施工前專門進行了一次討論,新招收的大學生在和諧的學習氛圍中逐漸成長起來,現在可以獨立完成鉆井助理工程師的.基礎工作。飯后聊天交流也是我們團隊員工培訓的一大亮點。我們把一些關于生產知識的問答貼在餐廳的墻上。吃飯的時候一個人提問,大家就開始討論。討論過程中,大家互相進步,不斷提高。

  動詞(verb的縮寫)團隊建設

  保護員工健康和環境,融合中外文化,是我公司海外項目鉆井隊隊伍建設的重點。在對當地員工的管理上,我們充分尊重當地員工對其生活習慣的深入了解,這種生活習慣存在于擁有500多萬人口的土庫曼斯坦

  100多個民族給我們的工作帶來了很多不便。為了消除當地員工在工作中的懶惰,促進中土之間的和諧,我們每隔一周通過營地經理和當地員工代表坐下來進行討論。在當地節假日,我們給當地員工發放一些生活資料,改善伙食,在生活中與他們交流,改善營地的居住條件,根據他們的生活習慣調整他們的生活,通過翻譯照顧他們的家人和孩子,消除他們的后顧之憂。讓他們深深的感受到我們是一家人,營造出一種相互信任,相互關愛的生活氛圍。在工作中,我們認真幫助他們。當我們發現違法和不安全的行為時,我們會及時制止,并通過翻譯耐心地告訴他們那樣做的后果,從而從思想上糾正他們的不安全行為,建立友好的工作感情。與平臺經理密切配合,加強隊伍建設,加強設備管理和材料管理,密切跟蹤生產,提前組織兩開兩終的鉆井施工。由于我們的設備是XX宏華公司生產的50d老鉆機,在使用過程中,井場出現了小故障,所以我們建立了設備的區域管理,從土方人員小班開始,按規定時間進行崗位檢查,由中國值班人員復核,由大班抽查,由干部負責。它保證了我們的設備在土庫曼斯坦全年正常運行5390小時,沒有機械故障造成停產。鋼隊帶出鐵隊,在平臺經理的帶領下,我們順利完成了上級交給我們的生產運營任務。

  不及物動詞意見和建議

  20xx年過去了,一年來我也暴露了自己工作中的很多不足。我還有年輕的沖動。我有時候在土方員工面前表現的不夠冷靜,對他們發脾氣;技術上的考慮還不是很成熟,大海需要在生產過程中不斷完善自己;語言方面在土庫曼斯坦一年多了,一直沒有突破語言障礙,這是我最大的遺憾。下一步,我會不斷努力改掉自己的壞習慣,在認真學習專業知識的同時學好語言,并與平臺經理做好配合,完成以后的每一項工作。

個人述職報告5

  一、定職責

  作為一名剛剛加入我行的一名新行員,我首先要做好自己的最本職工作,包括計劃統計、信貸和信貸檔案管理的崗位職責。

  信貸統計計劃員,必須認真學習相關的業務知識,規范自己的業務技能:及時、準確的做好信貸資金需求預測,編制信貸計劃;合理調度資金頭寸,頭寸限額,控制在上級行下達的限額之內;正確編制資金、現金項目電報,并及時上報。

  信貸檔案管理員,認真學習《中國農業發展銀行檔案管理制度辦法》,收集和整理信貸資料,按規定向上級綜合部門移交有關檔案。加強支行領導,建立信貸檔案的收集、整理、保管、查閱和銷毀等管理制度,保證信貸檔案內容齊全、妥善保管、有序存放、方便查閱、嚴防毀損、散失和泄密。

  信貸員,做好貸款手續合規合法、內容齊全、合同文本資料按規定保管;對分管企業的資料保全工作;倉單簽發規范,內容、簽章齊全;要求企業實行出庫報告制度;指導企業正確設置和使用"一基三專"帳戶;做好收購環節從貸款發放到糧食收購結束的全過程監控;堅持定期查庫,填寫工作日志和查庫記錄;處理信貸業務需規范填制采集單并及時登記電腦臺帳;貸款到期前7天,需向企業簽發貸款到期摧收通知單,對調銷貸款,非保護價糧食貸款的發放要認真調查,合理確定貸款期限。

  二、定措施

  20xx年是我國經濟快速發展的一年,為我們樹立了明確的工作要求和

  指導方向。在此基礎上,我行制定了針對決策制定、各項工作、業務操作、風險控制、資源配置、客戶維護、組織管理和同事交往的"八零"標準。每名員工務必認真學習,貫徹落實指導精神,奮發進取,為支持社會主義新農村建設,嚴格要求自己,從小事、從自己的本職工作和從一點一滴做起,以達到從量變到質變的飛躍。

  三、定計劃

  工作計劃上,努力工作,提高自己的業務技能。盡職盡責、尊規守紀,尊重領導、團結同志。

  學習計劃上,認真學習相關的金融業務知識和專業技能,,潛心鉆研、夯實基礎,開拓思路,明確發展方向和道路,實事求是,不斷提高自己的素質、意識和道德品行。不斷吸收最新的知識,接受最新業務,防范和控制風險,堅持可持續發展,做終身學習型行員,伴隨終身職業生涯。

  發展方向上,明確自己的人生發展和努力的方向,做到政治上、工作上和生活上的統一,珍惜來之不易的工作機會,在黨委的領導下,塌實努力的工作。

  四、總結

  通過認真學習分行組織召開的業務崗位設置"三定一總結"階段動員會和行行長左志

  同志的重要講話及指示和《中國農業發展銀行北京市分行業務崗位設置管理實施方案(試行)》的通知,激動振奮之余,深思自己的工作和發展方向。今后務必做好自己的`本職工作,努力學習業務知識和技能,明確自己的工作目標和人生發展方向,以高標準、嚴要求,作合格的中國農業發展銀行行員。

  個人述職報告篇我是共產黨員,在黨的群眾路線實踐教育活動中,按照承諾我基本做到了遵守要求自己,認真做人,踏實工作,但仍然存在問題,具體為:

  一是工作方法守舊,缺乏改革創新意識:在工作中只求過得去,不求過得硬,只是應付檢查,形式主義嚴重,走以前的老路,按老方法辦,做“牢靠”事。

  二是堅持認真學習不夠。在理論學習上,往往抱著完成任務的心態在學習,對理論學習不求甚解;在業務知識學習上,往往抱著應急主義和實用主義的心態在學習,工作上需要的能夠主動學、認真學,工作上一時用不上的則很少主動去學,學習質量也常常滿足于夠用就行。

  三是堅持開展批評不夠。雖然我能夠虛心接受不同意見,接受別人對我的批評,但在有些情況下容易急躁,缺乏必要的理智和克制。

  下一步努力方向:

  一要刻苦學習,掌握做好本職工作的知識各本領。加強業務學習,工作中要注意聯系實際學習相關知識,提高工作水平。二要在工作中愛崗敬業,積極進取。

  三要積極開展批評與自我批評,團結同事,全面完成領導交辦的各項任務。

個人述職報告6

尊敬的領導:

  轉眼間我已經來到xxxx有四個月的時間了,四個月里,我學到了太多學校書本里不曾涉及的知識和技能,這些東西對我來說都是彌足珍貴的。

  由于工作時間短,對很多會計工作熟練度不夠,所以并無多少固定性的工作,大部分時間則是協助其他會計人員完成工作,現將在這四個月時間里的工作情況匯報如下。

  一、本職工作完成情況

  1、與審計部、企管科相關人員一同,多次參與建筑公司、食品廠、鈣廠、阻燃劑等的廢品處理工作。

  2、與審計部、人力資源部、企管科一同到xxxx和xxxx新建灘、xxxx工區、六工區、項目等進行對二茬鹽的密度、高度、長度、寬度進行測量。

  3、登記發票抵扣聯傳遞明細表,記錄發票號、單位、金額、日期。

  4、多次與其他會計人員一同到xxxx的一廠、二廠、三廠和xxxx、xxxx等廠參與本年度零工工資的發放工作,并順利完成。

  5、到供應部門參與鋼材等的招標工作,了解了招標的具體流程,并收取押金。

  6、在李靜的幫助下,大體掌握了總部憑證的錄入、當期匯兌損益的結轉、應交稅費明細表、費用明細表的填列等的工作,對賬務處理有了初步的了解。

  7、協助其他會計人員復印所需要的發票、生產材料匯總表、不同年度審計報告、公司制度章程、進出口單據、職工工資發放表、承兌發票等資料。

  8、協助其他會計人員粘貼相關憑證附件,與其他會計人員一同完成xxxx總部8.9.10月份的憑證的縫線、裝訂等整理工作。

  9、在xxxx的幫助下,學會記食品廠、冷藏廠的明細賬。

  10、與xxxx一同完成xxxx總部20xx年x月份、x月份附件章的蓋章工作。

  11、在崔海民的幫助下,學會開壽光宏宇化工有限公司內部轉賬單的一部分工作,在胡艷玲的幫助下,學會了開具明帥化工廠的部分記賬憑證、科目匯總表的登記等工作。

  12、按照財務部門安排到x號站和xxxx廠完成收xxxx等的工作。

  13、參加xxxx國家會計學院的高級管理培訓項目,主要學習了中注協稅收法規與納稅籌劃方面的知識,通過學習了解當前稅制改革和稅收發展動向,開闊了自己的視野,受益匪淺。

  14、學會發票的認證。

  二、工作中的主要成績

  認真完成上級領導安排的各項工作,并未出現大的會計失誤,在工作過程中虛心向其他會計前輩們請教和學習,自己的業務能力有了很大的提高,不論是附件的粘貼還是憑證的錄入,每個方面都盡量做到細心認真。

  三、工作中的不足與問題

  1、在參加工作的這段時間里,我發現無論多大或多小的工作都需要細心和謹慎,這是作為一個會計人員所必須的職業素質,而有些時候,我恰恰在這一方面表現出了些許不足,比如在憑證的錄入過程中出現的`借貸科目明細的錯誤、金額的輸入錯誤等方面,自己的小小失誤就可能對其他會計人員的工作帶來極大的困擾,今后一定要做到檢查多次,不放過任何一個細節; 還有就是憑證附件的粘貼也是有大學問的,之前自己做的太過馬虎,沒有做到整齊、美觀與方便,需要不斷改進。

  2、由于參加工作的時間比較短,對公司的財務工作流程還未滲透了解,很多單據的填寫,傳遞的流程等不是很清楚,只能針對自己負責的部分就事論事的做工作,不能做到系統全面的把握整個過程,在以后的工作中,應該多學多觀察,不斷提高自己,多接觸不同的職位的工作,爭取盡自己的一份力,為公司多做貢獻。

  四、下一步工作計劃

  盡職盡責的完成自己的本職工作,及時完成領導分配的任務,不拖沓,做到當日的工作當日完成。不斷向財務部門的領導和前輩多多學習,接觸不曾接觸過的工作,解決之前搞不清楚的地方,徹底把問題弄明白,不能得過且過,這不僅是對自己負責、對大家負責也是對公司負責。

  由于篇幅有限,很多細小的工作并未一一陳述,在工作過程中的諸多不足還請大家多多指正,本人一定悉心聽取大家的意見和建議,不斷更正,在大家的幫助下共同前進和進步,更上一層樓,我也希望盡自己的綿薄之力,為公司創造更好的經濟效益。

此致

敬禮!

述職人:xxxxx

  20xx年xx月xx日

個人述職報告7

  按照分局20xx年的工作部署和我所工作要求,從年初開始以“兩大安保”工作為主題,全方位的開展社會面的安全保衛工作,把安全防范和隱患摸排、排查有機的結合,消除不穩定因素,實現“兩大安保”工作,不發生重大責任事故為目標。結合轄區實際,20xx年上半年,xx派出所在新的領導集體共同努力下,實現兩個季度各項工作排名第一的驕人戰績。在所領導的正確領導和在xx街道相部門的正確指導下,以及在社區內軍隊、企事業單位、社區居委會和廣大居民的大力支持下,主要開展了“實有人口登記核查”“兩大安保安全防范和隱患摸排”的中心工作。由于得到你們的支持,使我們較好的完成了上級交給的社區工作。上半年我的三個管轄社區實現三類可防性案件零發案,完成“創文驗收”的整體工作,本人半年未出現違紀等問題,現將半年的工作簡單匯報如下:

  一,堅定工作信念,把社區工作做細做實

  由于我分管的三個社區(北炮、六號院、家園社區)均屬于駐區機制,因此決定民警的工作就是圍繞社區開展一些切和利益的工作來開展工作,堅持每周三下午的警務工作站值班接待工作,定點為社區群眾解答和處理問題,每周抽出不少于兩個工作日的時間下沉到社區,到群眾家里走訪,發現問題了解群眾所反映的情況,力所能及地直接的解決。制度的堅持得到群眾的信任認可,每到周三接待日,都有群眾來到警務室,進行戶籍或其他事項的咨詢,為他們解答相關事宜,工作的耐心細致,建立了融洽的關系,有的與我建立了“微信”好友,在網絡上進行交流,目前有30余人與我建立微信好友,為深入開展宣傳拓寬了思路。駐區民警是聯接政府和群眾的紐帶,當你把群眾的事兒放在心上,群眾才會把你的事放在心上。在社區工作中,堅持走到邊,看到位,沉到底,把群眾反映的問題記在心里,并及時給予回復。特別是群眾上戶口或辦理其它政審等業務,需要我出具證明時,考略同志們工作忙或不方便,只要是政策范圍,都是近最大努力,不讓群眾多跑路。

  二、做好安全防范,發現問題及時疏導解決

  提高群眾的防范意識,筑牢轄區的安全防線,根據環境的治安問題動態,第一時間通過宣傳途徑做好預防,比如針對電信詐騙案件的不斷出現,發放宣傳資料,利用社區電子大屏幕進行提示宣傳,同時還對社區內的'學校學生開展“防詐騙”宣傳教育課,在紅旗村郵電所門前社站點進行宣傳發放宣傳資料,多年的電信詐騙案件在不斷翻新侵擾著群眾,由于宣傳的不斷深入,群眾對此事的防范意識在不斷提升,已有了應對措施和防范技能。

  同時針對消防隱患存在于不同的角落,危急社區群眾的安危,能及時配合社區物業部門,開展隱患的整治與排除,力爭把隱患消減到最低點。年初配合家園物業部,開展為期一周的社區居民樓亂堆亂放廢棄易燃雜物的清理,減輕了消防隱患的潛在威脅,得到社區群眾的認同,使大家過上一個安穩的新春佳節。

  三、加強物技防建設,提高安全感滿意度

  居民小區物技防建設在不斷走上正軌化道路,群眾已認識到它的重要性,對這項小區硬性設施建設群眾很是關注。在我們下社區入戶工作中,一些熱心群眾經常為我們反映小區內監控設施、樓門對講門禁,存在的問題及一些好的建議,可見群眾對社區安全的關注度。我們把這些意見及時轉達到相關部門,我們社區中的單位、物業都很重視,從去年“爭創文明城區”工作以來,相繼在我們的社區及主要道路上,增加了許多監控探頭設施,有些進行了更新和調控,從某種程度上解決了一些實際問題,有些群眾曾經找到過我講:謝謝你們的關注,解決了我們的實際安全問題。其實工作能夠得到落實,群眾安全感得到提升,主要是相關單位的領導的大力支持,沒有你們的的決斷和財力的支持這項工作就無從談起,這里我們也發自內心的感激,謝謝你們對我社區安全工作的支持與協助,沒有你們的相助,社區安全就無從談起。

  四、搞好實有人口普查,為政府部門提供可靠數據的支撐

  城市建設速度加快,給群眾帶來良好的生活環境空間,隨之也帶來人員的大流動,原來的居住模式受其它因素的影響發生巨變,購房、建房、調房、租房、上學、就業等情況,導致原來的戶籍人口居住穩定性發生巨變,人戶分離現象更加普遍,加之流動人口租住、購房等情況的出現,原有的管理模式已不適應現實的情況。今年四月中旬,我們開展了實有人口普查工作,這項工作到現在歷時已三個多月(現在還在進行中),得到社區相關部門的大力支持,由于工作要求民警最大化的入戶群眾家中,加之轄區的特殊性,開展起來的確有一定的難度,我們發揮不同渠道的的力量,放棄休息利用晚上的時間登門入戶,期間遇到許多困難,比如:不開門、不提供信息數據、不反應真是信息等等,我們耐心解答得到群眾的諒解和信任,最大的獲取人員的信息與數據,由于遇到這些阻力,推進進度遲緩,我為此受到單位領導的批評。經過后期的追趕,到目前大范圍工作基本完成,因前期的工作置后受到影響。但是數據的登記是真實可信、有效地。

個人述職報告8

尊敬的各位領導、同志們:

  大家好!

  在本次執業醫師定期考核期滿時,作為一名科醫師,在考核期內認真履行了自己的工作職責,踏實工作、恪守敬業,并且在管理崗位上也認真負責,做好科室管理工作。現述職如下:

  遵守醫院規章制度,遵守衛生局下發的各項行醫規范,堅決抵制醫療行業中的不正之風,不利用職務之便謀取私利。不做損害患者利益的事情,不做損害醫院的行為。對待患者一視同仁,為患者多考慮,節約醫療費用,不開大處方、不開多余檢查單,合理控制醫療費用,合理用藥,讓患者得到最好的服務,為患者謀福利。

本人一貫能夠認真并負責地做好醫療工作,在工作中,本人深切的認識到一個合格的醫生應具備的素質和條件。努力提高自身的業務水平,不斷加強業務理論學習,通過閱讀大量業務雜志及書刊,學習有關醫療衛生知識,經常參加衛生局舉辦的學術會議,極大地開闊了視野,擴大了知識面。

  始終堅持用新的理論技術指導業務工作促進自己業務水平的.不斷提高。始終堅持用新的理論技術指導業務工作,從而使自己能夠熟練掌握多種常見病、多發病的診斷和處理技術和方法。工作中嚴格執行各種工作制度、診療常規和操作規程,認真負責地處理每一位病人,在最大程度上避免了誤診誤治。

  一年來,本人認認真真工作,踏踏實實做事,從未發生一起差錯事故。盡最大能力完成作為一個醫生的各項工作和任務。熱情接待每一位前來就診的患者,嚴格要求自己,不驕傲自滿,團結同事,尊重領導,對年輕同事真誠地對待,相互學習,共同提高,遵守醫院各項紀律,兢兢業業,任勞任怨,樹立了自身良好形象。

  一年來,在各級領導的幫助和同事們的支持下,工作雖然取得了一定成績,但與要求相比還有差距,自己尚須進一步加強理論學習,并堅持理論聯系實際并為實際服務的原則。我決定,在今后工作中,要繼續努力學習,繼續努力工作,努力克服理論上的不足和實際能力的不足,以期能夠創造更加優異的工作成績。

  3、項目部應配合農民工工資糾紛應急處置突發事件。

  4、下一步應考慮欠薪應急墊付制度,籌措應急專項資金或以保證金墊付農民工工資。

  5、對工程款已支付后項目部個人轉移財產,逃逸等方法逃避支付工資及材料費或者有能力支付而有不支付的項目部負責人需采取法院起訴等手段進行執行。

  新的一年即將來臨,我將滿懷信心,嚴格按照公司領導的要求,發揚大無畏的精神,勤奮學習,扎實工作,客服一切困難,爭取xx年取得更好的成績,為公司的發展貢獻我的力量。

個人述職報告9

  今年人力資源和社會保障工作在鎮黨委、政府的正確領導

  下,在上級主管部門的指導和駐黃各辦站所的大力支持下,通過我所人員的共同努力,人社所工作得以全面有序的進行,較好的完成了鎮領導和上級主管部門交辦各項工作任務。鎮人力資源和社會保障所共有工作人員4人,在鎮便民服務中心辦公。

  主要工作包括以下幾個方面:

  1、 征繳農村居民養老保險。

  2、 征繳城鎮居民醫療保險。

  3、 負責農民進城落戶相關事宜。

  4、 為外出務工人員提供就業信息和維權服務。

  5、 為返鄉務工人員提供小額擔保貸款和創業自導。

  6、 開展勞動監察工作。

  下面我將今年的工作述職報告如下:

  一、規范企業用工。為規范我鎮轄區企業的用工行為,今年年初我所會同公安、工商、鎮企業辦對轄區各企業進行了監察,對存在的問題當場指出、責令限期整改。針對我鎮企業用工規模

  小、經濟基礎差的現實,我們允許采用靈活的用工形式,有效的規范了企業用工行為,同時為企業減輕了很大的負擔。

  二、就業工作成效顯著。

  20xx年我所提出了“找工作、到社保”服務承諾,我們利用過年逢場向返鄉過年的務工人員發放便民服務卡和外出聯系卡,保證和他們信息暢通,隨時聯系。為提升務工人員的就業質量和就業的穩定性,年后我所先后組織100多名在家,尚未外出的務工人員參加了縣勞動局組織的兩場農民工專場招聘會,現場簽訂勞動合同30余人。其余人通過參加招聘會,了解到了最新的.用過行情和工資待遇,做到了心中有譜,外出務工不再盲目。

  三、城鎮居民醫保工作穩固推進。

  在前兩年的基礎上,今年我們在黃安中小、黃安初中、石關中小的大力支持下完成居民居民醫保參保任務288人,圓滿的完成了工作任務。

  四、農村養老保險扎實推進。

  20xx年我所收繳農村養老保險141萬1700元,完成參保任務12252人,新參加88人,補繳20xx年費用的有108人,補繳20xx年182人。截止8月底,收繳的所有保險費已全部劃轉進入縣農保辦專用賬戶。

  五、養老金發放有序進行。

  待遇發放關系到國家的惠民政策在農村的落實,20xx年累計發放養老金160余萬元。我們非常重視上報符合領取待遇的人員信息和資料這一工作。堅決做到不漏一個人,讓群眾少跑路,及時及早拿到養老金。

  20xx年全年到齡共有302人,我們本著對群眾認真、負責的態度及時查找、統計上報每一季度的各種報表。全年無無錯報、虛報和瞞報。我們安排有專人妥善保管繳費票據,無遺失現象發生。各種表格在上報之前,我們經過反復嚴格的檢查,確保參保人員的姓名、身份證號和繳費金額準確無誤。今年已上報死亡人員117人。每季度,我們都從計生部門篩查到齡的死亡人員,及時上報確保冒領現象發生。

  六、 嚴把養老金年檢的關口。

  每年我們都按照縣農保辦的要求進行月審年檢。今年截止10月底,全鎮共年檢到齡人員3726人。一方面是杜絕冒領養老金現象的發生,二是繼續給群眾宣傳新型農村養老保險的各種惠農政策。

  今年來,在各級領導和同志們的關心支持下,我所的各項工作不斷向前推進。我們將進一步總結經驗,繼續努力工作,以十八大會議精神為指導,不斷完善各項服務措施。使人社所的工作再上一個新臺階。

  以上是我的述職報告,請各位領導和同志們評議。

個人述職報告10

尊敬的領導、親愛的同事們:

  大家好!

  20xx年來,在領導和同事們的的支持幫助和指導下,加上自身的不斷努力探索,在思想、業務素質、工作能力上,我都得到了很大的進步,并取得了一定的工作成績,現就我多年來的工作、學習情況,作一個總結匯報如下:

  一、加強理論學習,提高自身綜合素質

  在過去的工作里,我注重自身思想素質的'培養和提高,以科學的理論武裝自己,不斷提高自身綜合素質,加強自身的思想道德建設,提高職業修養,樹立正確的人生觀和價值觀;

  二、愛崗敬業,注重培養自己的團隊精神和協作意識,自覺實現自身價值

  在日常的工作中,以自身實際行動加強愛崗敬業意識的培養,進一步增強工作的責任心、事業心,以主人翁的精神熱愛本職工作,做到“干一行、愛一行、專一行”,牢固樹立“社興我興、社衰我衰”的工作意識,全身心地投入工作;作為委派會計,每天認真核對賬務,把好質量關,及時解決實際問題,協調好儲蓄柜的突發事件,保證工作的有序開展。牢固樹立“客戶至上”的服務理念,時刻把文明優質服務作為衡量各項工作的標準來嚴格要求自己,自覺接受廣大客戶監督,定期開展批評與自我批評,力求做一名合格的信合人。

  三、恪守規章制度,履行崗位職責

  在過去的工作里,本人能夠嚴格恪守各項金融政策法規,認真履行崗位職責。辦理會計事務能夠嚴格按資金性質、業務特點、經營管理和核算要求準確地使用會計憑證、科目和帳戶;堅持當時記帳、當日核對,做到要素齊全、內容真實完整、數字字跡清楚,確保帳務處理“五無”、帳戶核算“六相符”等;辦理儲蓄業務時能夠認真落實“實名制”規定,登記好相關證件手續等等。每日營業終了,逐筆勾對電腦打印流水帳和現金收付登記簿,堅持一日三核庫制度。填送會計報表時做到內容真實、計算準確、字跡清晰、簽章齊全、按時報送,各種報表、各項目之間相關數字銜接一致。

  四、增強防范意識,落實“三防一保”

  能夠不斷地增強安全防范意識,認真落實各項防范措施,把安全工作落到實處。遵照聯社安全保衛相關要求,嚴格按照各項制度行事。當班期間能夠時刻保持警惕,嚴格按“三防一保”的要求,熟記防盜防搶防暴預案和報警電話,熟練掌握、使用好各種防范器械。經常檢查電路、電話是否正常,防范器械是否處于良好狀態,當出現異常情況,能當場處理的當場處理,不能處理的能及時向上級匯報等等,確保二十四小時不失控,同時加強憑證、印章管理,從源頭上防范案件。以身作則,職工職責明確,防范意識到位,確保了安全無事故。

  五、有成績也有不足之處

  經過幾年的工作,積累了很多的經驗,各方面得到了長足的進步,但也存在很多的不足之處,如學習的積極主動性還不夠,尤其是對新變更的制度、規章的學習還不夠,工作的效率和速度還有待提高等等,在今后工作中我將繼續努力學習,不斷豐富自己的專業知識,為成為一名合格的委派會計而奮斗。

  謝謝大家!

此致

敬禮!

  述職人:xxx

  20xx年xx月xx日

個人述職報告11

20xx即將過去,這一年收獲很多,但也存在不少問題,工作做得不太全面和細致,在以后的工作和生活中,我會更加嚴格要求自己。

  根據我村實際情況,制定xxxx年工作計劃:

  一、工作期間不斷學習與農村相關的理論知識

  不斷提高自身的素質和覺悟能力,要不斷學習,提高思想認識,并且掌握一些先進的農業科技,形成強大的'精神動力,切實做到想群眾所想,急群眾所急。

  二、繼續做好村委會日常工作

  準時參加村里的黨員會議和村民代表會議,認真聽取各方意見和建議,并且做好記錄,了解村民的動態和想法。主動關心弱勢群體,繼續完善我村困難群眾檔案,通過個人努力給予他們幫助,并積極聯系外部力量對困難群眾予以幫助。做好我村村務公開、財務公開、環境衛生、秸稈禁燒、處理村內矛盾糾紛、宣傳相關政策、糧食糧種補助、資勞動力就業培訓、遠程教育等工作。

  三、加大創業力度

  不能單一的靠種植業來帶領農民致富。利用xxxx鎮的自身優勢,發展其他產業,尤其是工業,我和我們鎮另xx名村官正自籌資金加盟位于宿城區xxxx鎮工業集中區宿遷市華瑞玻璃有限責任公司。該公司公主要生產玻璃燭臺、水杯及委托加工玻璃制品,能解決留守婦女xxxx多人的就業問題。

  以上是我的xxxx年工作計劃,不足之處希望領導批評、指正。

個人述職報告12

尊敬的各位領導、各位同事:

  大家好!

  我叫x,是x的一名銷售主管,在繁忙的工作中不知不覺迎來了新的20xx年,回顧這一年的工作歷程,首先要感謝帶領我們不斷前進,兢兢業業的經理,感謝團隊上進,精誠合作的同事,更要感謝光臨我們店的新老客戶,正是因為他們的幫助鼓勵,認可信任才能使我們更好的工作,同時我們也有必要談談銷售工作中的不足之處:

  1.學習不積極,導致專業知識水平欠缺,每次聽著促銷員介紹手機都覺得自己無話可說,同時也有被促銷員專業述語打動,有購買的.欲望,顧客也是一樣的。

  2.工作職責做不到位,手機是貴重物品,我們要及時擦試,檢查輕拿輕放,為什么顧客不要柜臺上的機器,就是看上去不像新的,所以要及時整理擺放。

  3.對顧客缺乏耐心,尤其是售后問題,有一次,一位老大爺來調試x器,當時我正在做別的工作票,就對他說:上二樓,他說腿疼上不去,我只管忙我自己的,沒有理他,他就去找別人調試,調好了,他臨走時,專門對我說了一句,我這個人不好,他說完之后意識到了自己的不對,好在顧客對我們店的評價不錯,要不我們又流失掉客源了,所以解決售后問題更要有耐心。

  4.主管職責不到位,沒有發揮團隊精神,對待同事關心不夠,沒有及時溝通,要求別人做到的,自己卻不想做,對待新同事,往往是他們給我們拿機器,而我們幫助他們那機器或者幫助他們成交的很少,希望得到他們的諒解。

  銷售是一項非常具有挑戰性的工作,奮斗了一年,成功也好,失敗也好,好好總結經驗,吸取教訓,在以后的工作中,引以為鑒就是進步新的一年,意味著新的起點,新的機遇,新的挑戰,作為銷售人員的,我們必須嚴格要求自己:

  1.空懷心態,從最簡單的事情做起,認認真真地對待自己的工作以及領導,支持的任何一項工作,無任何借口。

  2.學習,閱讀一些積極向上的書籍,豐富自己的思想,提高素質,同時的學習研究機型,減少庫存的同時,增加我們的利潤。

  3.回訪老客戶,好幾次聽著客戶說因為打電話回訪,就又來買手機了,心里很高興,

  4.盡自己努力,去幫助任何人,無論是客戶還是同事,讓客戶體感覺到我們的熱情,讓同事感受到我們這個大家庭的溫暖。

  20xx年是有意義,有價值,有收獲的,我們x在新的一年中,將會有新的突破,新的氣象,能夠在日益激烈的市場競爭中,占有一席之地,同仁們,我們的x奮斗吧!

此致

敬禮!

xxx

  20xx年xx月xx日

個人述職報告13

  這次做一級項目使我對現行wifi網絡和基于電視頻段的wifi網絡加了了解。與現行的wifi網絡比較,基于電視頻段的wifi網絡的無線電波具有覆蓋范圍廣,傳輸速度非常快,接入費用低廉、接入速率高,有效距離長,兼容一些原有的設備等眾多的優點。且現在出現的很多契機對基于電視頻段的wifi網絡迅速發展非常有利。基于電視頻段的wifi網絡的技術的開發將是一個很有發展空間研究領域。如有興趣投身于這一領域的研究,使它充分服務社會,將是對社會的一大貢獻,也實現人生價值的一條很好的路徑。我覺得這將是我以后選擇職業的一條重要的參考路線。

  這次做項目我也注意到了我們團隊的一些缺點

  一、各組員之間和各小組之間沒溝通交流好

  各組與個人都以完成各自任務為止,并不顧及其他小組或個人搜集的資料,以致查找內容重復,整個團隊對整個項目了解都很片面;

  二、很多隊員的責任心都不夠強

  找了資料沒整理好就發給負責人,由于大家都都是比較忙的,結果有些內容就只是很機械地拼湊起來而已,使總的報告內容欠實,主次凌亂。

  三、在演講答辯方面我們也有待提高。

  一方面,我們演講目的要明確,要抓重點,不是泛泛而談,不對題地念稿。我們的演講對象是商家,目的`是吸引他們投資使用,演講的重點在對比現在的現行wifi網絡我們研究出的基于電視頻段的wifi網絡在各方面有哪些優勢,我們的項目方案在哪方面體現了可行性和創新點。另一方面,我們演講時的ppt也要注意簡潔和層次。第一次演講我們就沒注意簡潔和層次的問題,還有一個就是我們的ppt模板里有一個很明顯的網頁名沒刪掉,這些問題都會讓我們的演講對象覺得我們做事太馬虎和不負責的,給他們的印象會打折扣。所以無論做什么演講都要吸收這次教訓,做一個及格的演講者。

  總結這次做一級項目的經驗,我想在下學期我們應該要做好以下幾點:以團隊的心態一起做項目,加強小組和組員間的交流,多抽時間一起討論;以認真負責的心態卻完成每項任務,對為他人著想,不因自己方便給別人帶來麻煩;在平時注意總結觀點,陳述時注意主次和邏輯,盡量做到把自己的意思以簡潔的語言表達清楚;平時多花時間學習關于基于電視頻段的wifi網絡的相關資料,以對我們研究的項目有足夠的了解,以去開拓創新。相信我們做得更好的。

個人述職報告14

  20xx年,在礦黨委的關懷和總工程師的正確領導下,技術科職工克服人員少任務重,發揚愛崗敬業的精神,努力拼搏,開拓創新,大力推廣應用新技術、新工藝,積極參與安全、生產、經營各項活動,為實現我礦安全生產,順利完成集團公司下達的各項任務指標作出了積極的貢獻。具體做法是:

  一、規范技術管理工作,確保安全生產:

  20xx年圍繞技術管理怎樣服務于安全生產做了以下工作:

  1、嚴格作業規程、安全技術措施的審批度:采取作業規程、安全技術措施提前報批集體會審的制度,利用星期一、四下午集體會審,杜絕了旅游審批的弊端;進一步強化了作業規程、安全技術措施編制質量,更好的服務于安全生產管理工作。

  2、技術例會制:加強技術員管理制度化,星期四下午召開技術例會,總結上星期技術工作,安排下星期的工作重點,有利于發現問題,提出防范措施,使技術管理具有超前性。

  3、嚴格按照技術管理規定做好資料收集、整理、存檔工作:每月底由技術科下發下月技術工作安排及工作重點;重點工程要求一施工一總結,回采工作面初放、收作有總結,采掘工作面結束有總結,一面有一個完整的資料保存,便于查找。執行一措施一施工,杜絕無措施施工現象。

  4、以安全質量標準化工作為主線,抓好培訓工作:根據安全質量標準化標準,組織區隊長、班組長十期50人次參加集團公司培訓后,在分系統內班組長六期180人次開展了培訓工作,收到了預期的效果。

  5、強化瓦斯管理及采面初次放頂、收作、巷道貫通管理工作:對高瓦斯采、掘進工作面制定嚴格的安全措施并認真落實,同時對高瓦斯工作面提前施工高位鉆場,全年施工高位鉆場20個,進尺160米。確保了工作面瓦斯抽排工作。再者,狠抓采面初次放頂、收作、巷道貫通管理工作,根據現場情況及時制定安全措施,并嚴格落實。共組織采面初次放頂9次、收作9次、巷道貫通21次,確保了安全生產。

  6、年初,2318輕放工作面回采落差4.5m斷層(平均破巖20m),接著又過2316聯絡巷、2316提料上山,預計提前收作,后期與礦領導一起深入現場調研,提出切實可行的方案,對2318輕放工作面進行旋轉回采,減少了一次搬家,充分發揮了輕放生產能力。再者,由于2355-1工作面仰采角度大及回采時又要進行一次旋轉,給回采帶來了一定的難度,通過了現場調研,制定切實可行的方案和措施,使回采得以順利完成。

  二、優化布局,合理安排生產接替:

  緊緊圍繞20xx年進一步加快I4采區下段開采速度,合理控制II1采區的生產能力,穩定II5采區的生產能力,加快III1采區工程進度,確保水平接替的思路,做到優化設計和合理采場配置,精心組織施工,20xx年組織對359-2、2351-2、2355-1、2352、23112、23123、T314-1上、T313-2、3416-2、3424的設計及施工,確保了工作面正常接替;年初,與安徽理工大學合作完成了礦井通風系統優化工作,完善了III總回風巷設計,并安排四個掘進隊加快了III開拓、III1采區準備工程的進度,預計全年完成開拓進尺1700米。由于修復工程量大,積極組織核定工程量和施工工期,預計全年完成4000多米。

  三、積極推廣應用新技術、新工藝:

  充分發揮工程技術人員作用于,20xx年實現輕放出煤80萬噸、煤錨進尺6000多米,其中,大斷面沿空煤錨3910米,特殊地段煤錨支護近200米,尤其是2318、23111工作面在回采過程中存在兩巷變形量大、支護強度不夠,給回采的兩巷管理帶來難度。對此,在23112、23123掘進工作面的支護參數進行了變更。III1上部絞車房利用錨索加固支護,這些變革與創新提高了支護等級,降低了支護成本。同時,積極參加集團公司和礦合理化建議活動,有六項獲礦合理化建議獎、三項獲集團公司合理化建議獎,分別為:2318綜采面過斷層旋轉回采,獲三等一級;23112工作面變更設計,獲四等一級;III總回風巷完善設計,獲五等一級。

  四、強化采掘安全質量標準化創建力度:

  年初,針對礦井采掘安全質量標準化創建存在的問題,參與了采掘系統外出多次調研,編制調研報告并提出整改意見;制定了采掘安全質量標準化實施細則并組織實施;同時,積極參加采掘工程質量及精裝工程檢查驗收工作,全面提高采掘工作面工程質量。加大回采工作面資源回收、煤質管理力度,提高工作面回采率和降低原煤灰份。

  五、嚴格要求,認真貫徹落實黨風廉政建設責任制,提高自身素質:

  1、認真貫徹落實黨風廉政建設責任制:工作中嚴格干部職工在黨風廉政建設方面的分工和責任,

  堅持立足教育,著眼防范,分工負責相結合等層層抓好落實,從源頭上預防和治理腐敗;同時,建立起干部、職工考核機制,與年終評比先進相結合來提高干部、職工的.自身素質。

  2、組織黨員干部認真學習黨風廉政建設理論及法規。加大黨風、黨紀和廉政建設的教育力度,來強化自身建設,使人人在廉潔自律方不掉隊,都成為合格的黨員、干部。

  3、技術科是一個非常民主的集體,因此通過科務會和民主生活,把科內的工作落實到每一個人,達到人人知道工作的重點,并結合崗效工資的執行及時公開收支情況,更好地推動各項工作的開展。

  4、由于技術科的工作特點,工作范圍廣及20xx年推行的崗效工資考核力度加大,采掘作業計劃及修復工程量的核定等都要求堅持公平、公正、合理;因此,技術科的干部職工積極深入現場,嚴格考核掌握第一手資料,給結算工作提供了合理的依據。

  總之,通過一年來不懈努力和嚴格要求,技術科職工自身素質得到提高,使全科職工在工作、黨風廉政建設上不掉隊,完成礦下達的各項任務,推動科內各項工作的順利開展。技術科是一個合格的班子。但工作中還存在著不足,在今后的工作中將從嚴要求,積極接受上級領導的監督,使技術科班子得到進一步提高。

個人述職報告15

各位領導,各位同事:

  大家好!

  進入公司以來,我就把“做一名優秀的財務人員”當作致力追求的目標。20xx年,在公司領導的關懷和同事們的幫忙下,我時刻要求自己從實際出發,堅持高標準,嚴要求,力求做到業務素質和道德素質雙提高,順利完成了領導交給的各項工作任務,向著“做一名優秀的財務人員”的目標又邁出了自己堅實的一步。下面就將一年來的工作。生活。學習以及思想等各方面狀況匯報如下:

  一、思想上積極上進

  能夠以積極的態度認真參加公司組織的政治理論和業務學習培訓,并不斷總結自己思想上的不成熟觀點,向著做一個有魅力的奧捷人靠攏。其次,透過廣播。電視。報紙。書刊認真學習領會當前國家政策及經濟形勢,為今后的工作,生活等鋪一條正確的路線圖。

  二、工作中兢兢業業,盡職盡責

  勤勉的精神和愛崗敬業的`職業道德素質是每一項工作順利開展并最終取得成功的保障。一年來,我在工作中能夠以正確的態度對待各項工作任務,積極主動,勤勤懇懇,有強烈的工作職責心和工作熱情,經常加班加點,毫無怨言。在行動上自覺實踐為公司服務的宗旨,用滿腔熱情積極,認真細致地完成好每一項任務,嚴格遵守各項財會法律。法規以及單位的各項規章制度,認真履行會計崗位職責,自覺按規章操作。自己在目前工作崗位上已工作了十余年,經過十多年的鍛煉基本上能很好地勝任本職工作,能夠比較從容地處理日常工作中出現的各類問題。

  三、業務上不斷積累,提高素質

  隨著新形式對財會人員業務潛力要求的提高,本人十分注重對業務知識的學習和積累。積極參加各項業務培訓,提高自身業務素質,爭取工作的主動性。在工作之余,擠出時間自學業務知識,認真學習了關于財會工作的有關法律。法規。方針。政策,并在工作中貫徹執行這些政策規定,為相關領導、部門了解企業財務狀況、經營成果和現金流量,并據以作出經濟決策、進行宏觀經濟管理帶給真實、可靠的財務數據信息。

  做好工作是關鍵,在工作崗位上我首先從三個方面做起。

  1、積極

  在目前的形式下,對于會計人員的要求越來越高,而積極工作始終是會計工作的命脈。工作態度塌實嚴謹,堅決遵守公司各項財經紀律和管理制度。平時還注重對電腦和電算化會計工作有關知識進行深入學習,使自己在日常工作中到達事半功倍的效果。能夠熟練掌握財務工作流程,做到條理清晰,帳實相符,從原始發票的取得到填制記帳憑證,從會計報表編制到憑證的裝訂和存檔都到達了正規化。標準化。做到了全面。及時。準確的反映。

  2、創新

  對武漢公司和xx公司的各項精神及方針政策能夠認真體會,并聯系到自己的工作實際中堅決支持和貫徹執行,正確體會各項政策的,在本質上發掘新理論、新辦法、新層次,適應新要求。

  3、負責

  加強個人職責心培養,認真履行好自己的會計職能,勇于負責,敢于負責,具備較強的職責心把自己的工作做好。在工作中,能夠以正確的態度對待各項工作任務,積極主動,勤勤懇懇,毫無怨言,已基本較好地勝任本職工作并不斷自我總結工作中的成敗得失,以高度的熱情和職責感完成各項工作任務。

  四、存在的問題和今后的努力方向

  回顧一年來的工作,雖說取得了必須的成績,但也存在著許多不足之處:

  一是學習不夠踏實;

  二是處理棘手事情信心不夠,需進一步改善;

  三是開創性的工作開展的不多。

  針對以上問題,在今后的工作時間里,我將加強理論學習,苦干、實干,努力提高工作質量和效率,進一步提高自身素質,尋找差距,克服不足,在今后的工作上取得更大的進步。

此致

敬禮!

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