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營銷類辭職報告

時間:2022-11-26 06:14:22 辭職報告 我要投稿
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實用的營銷類辭職報告四篇

  在當下這個社會中,越來越多人會去使用報告,其在寫作上具有一定的竅門。其實寫報告并沒有想象中那么難,以下是小編幫大家整理的營銷類辭職報告4篇,歡迎大家借鑒與參考,希望對大家有所幫助。

實用的營銷類辭職報告四篇

營銷類辭職報告 篇1

尊敬的領導:

  首先,感謝領導及同事在這xx個多月里對我營銷工作的支持與幫助。在這里我學到了很多。在xx公司這一段時間里,是我工作的寶貴財富,同時這段時間也發(fā)現(xiàn)了自己在營銷顧問崗位上有很多不足之處,需要改進的地方也很多。

  因為是做xx工作的關系,與同事朝夕相處,建立了友誼。我從內心希望這分友誼能繼續(xù)并永久維持下去。

  但是因為我的個人的原因,經過深思熟慮的思考,我決定辭去我目前在公司所擔任的職位。對由此為公司造成的不便,我深感抱歉。同時也希望公司考慮到我的個人的.實際,對我的辭職申請予以考慮并批準為盼。

  最后,我真心希望xx公司能在今后的建設與發(fā)展旅途中步步為贏,蒸蒸日上!

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

營銷類辭職報告 篇2

尊敬的領導:

  我很遺憾自己在這個時候向公司正式提出辭職。

  我自20xx年xx月xx日進入xx股份有限公司,20xx年xx月xx日調入營銷部門,至今已過半載,正是在這里我開始踏上了社會,完成了個人人生中的一次重要轉變——從一個學生到社會人的轉變。

  在過去的半年里,公司給予了我良好的學習和鍛煉機會,學到了一些新的東西充實了自己,增加了自己的一些知識和實踐經驗。我對于公司半年多的照顧表示真心的'感謝!今天我選擇離開并不是我對現(xiàn)在的工作畏懼,承受能力不行。經過慎重的思考,我發(fā)現(xiàn)在公司的工作離我的職業(yè)目標漸行漸遠。人如果偏離了自己的職業(yè)目標,那剩下的光陰只會虛度一生,碌碌無為,不會給公司帶來任何價值,相信公司領導能給予充分的諒解。

  我也很清楚這時候向公司辭職于公司于自己都是一個考驗,公司正值用人之際,公司項目的開展,所有的前續(xù)工作在公司上下極力重視下一步步推進。也正是考慮到公司今后推進的合理性,本著對公司負責的態(tài)度,為了不讓公司因我而造成的決策失誤,我鄭重向公司提出辭職,望公司給予批準。

  祝公司項目推進順利創(chuàng)造輝煌,祝公司的領導和同事們前程似錦鵬程萬里!

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

營銷類辭職報告 篇3

尊敬的領導:

  首先,非常感謝諸位領導與同事在這一年多的時間當中,對于我工作上的栽培和幫助。在這一年所的時間當中我學到了許多許多,也得到了許多許多。在貴單位這樣的一段時間將會是我職業(yè)生涯當中,都無法忘懷的珍貴財富。同時這樣的一段時間里當中亦發(fā)現(xiàn)了自己許許多多的不足之處,需改進的.地方也有不少。

  在營銷顧問崗位工作的日子當中,因工作的原因,和同事們之間朝夕相處,彼此之間建立了很深的情誼。我從內心的希望此份情誼可以繼續(xù)并一輩子維系下去。

  然而如今我因身體與家庭的因素,經認真的思考過后,我唯有向單位提出辭職申請,希望可以于20xx年xx月xx日正式離職,懇請單位批準。同時懇請單位在xx月xx號之前安排好相關的人員來接手我目前的工作,我將會盡心盡力的做好交接。對由此為單位帶來的不便之處,我深深的感到抱歉。同時亦希望單位可以體恤我的實際,對我的申請予以考慮且盼以批注。

  最后,我真心的希望貴單位能在未來的發(fā)展道路上步步為贏、大展宏圖!

  此致

敬禮!

  辭職人:xx

  20xx年xx月xx日

營銷類辭職報告 篇4

尊敬的領導:

  有緣與貴公司合作,卻無份繼續(xù)久長!也算一種遺憾!

  代理本是一種朝陽行業(yè),正如十年前的保險。

  三個月說長不長,說短不短,我卻收獲不菲。

  不知是廟大還是神小,總覺不是盡意!在此提出辭職,也不過是表示一下禮節(jié)。

  申明幾點:

  1、辦公室的電話我們幾人誰也沒有私用過一次,可能是領導“囑咐”過n次或親手鎖過n次的原因,外出辦事頻用自己手機,領導卻從未提到過一次,盡管每次也僅幾毛而已。

  2、防范意識欠佳,枉活四十來年。不過小偷還算良心,匕首沒在我們眼前閃過,對我們的心靈創(chuàng)傷不大,倒是領導的責問時常在耳邊回響,提醒自己向警察學習。

  3、室內高雅的燈管,千呼萬喚也難掀起她的蓋頭。門口總是有些光亮的,光明不是隨便可見的.,是要“付費”的。

  4、今天的錯誤領導昨天說過倒是有可能的。承擔責任的永遠是員工。

  建議有三:

  一:除本人之外,其余人都很自覺兢業(yè),雖然薪水還不能糊口;

  二:員工也可用尊重賞識來管理的,再怎么說她們也是人;

  三:領導千萬別讓員工覺得你小氣,大碗面再大也還是大碗面。

  辭職申請人:范文大全

  XX年5月8日

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